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一、考试基本要求
要求考生应能对《管理学原理》的基本内容有比较系统全面的理解，做到基本概念清楚、基本理论掌握牢固并能比较融会贯通、基本方法和运算熟练，并具有一定的理论联系实际、分析解决实际问题的能力；并由此判断考生是否具备企业管理专业进一步深造的基本素质和培养潜力。
二、考试内容和考试要求
1、管理与管理学
（1）管理的概念、含义
（2）管理的重要性
（3）管理的自然属性与社会属性
（4）管理的科学性与艺术性
（5）管理学的性质
（6）管理学的地位
（7）管理学的内容
2、管理者
（1）管理者的概念与含义
（2）管理者的作用
（3）管理者的工作任务与特点
（4）管理者素质的概念与含义
（5）管理者素质形成的内外条件
（6）管理者素质的内容
（7）管理者群体组合的必然性
3、管理的方法
（1）管理的经济方法
（2）管理的行政方法
（3）管理的法律方法
（4）管理的信息技术方法
（5）管理的数量分析方法
4、古典管理理论
（1）早期的管理思想与实践
（2）泰罗科学管理理论产生的背景、主要内容及贡献
（3）法约尔管理过程理论的主要内容及贡献
（4）韦伯组织理论的主要内容及贡献
5、行为科学管理理论
（1）霍桑试验
（2）早期行为科学——人际关系理论的主要贡献
（3）人的需要、动机与激励理论
（4）非正式组织的论述
（5）关于人的个性论述
（6）领导方式的理论
6、现代管理理论
（1）现代管理理论的丛林
（2）社会系统理论
（3）系统管理理论
（4）决策理论
（5）经验主义学派
（6）权变管理理论
（7）管理科学学派
（8）企业文化理论
（9）企业重建理论
7、计划
（1）计划的概念与特点
（2）计划的重要性
（3）计划的基本内容
（4）计划的分类
（5）计划的基本过程
8、组织
（1）组织的含义
（2）组织的作用
（3）权力的概念与内容
（4）责任的概念，掌握明确责任的要求和责任的绝对性
（5）集权与分权的概念、利弊与相对性
（6）授权的概念，掌握授权的技巧
（7）组织结构的概念
（8）建立组织结构的基本原则
（9）部门化、管理跨度的概念
（10）组织结构的形式，掌握各种组织结构的优点与不足
（11）帕金森定律
（12）组织的基本过程
（13）组织变革的动因与障碍，掌握组织分析、组织发展的理念
9、控制
（1）理解控制的概念
（2）控制的地位及前提
（3）控制的类型
（4）控制的基本过程
（5）控制的内容
（6）实施控制的要求
10、管理原理与原则
（1）管理的系统原理与原则
（2）管理的动态原理与原则
（3）管理的人本原理与原则
（4）管理的效益原理与原则
三、考试基本题型
主要题型可能有：名词解释、判断题、简答题、论述题、案例分析题等
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