总结是对我们所经历和学习的事物进行思考和归纳的过程。怎样才能写出一篇准确、简洁、有条理的总结呢？以下是小编为大家整理的环境保护知识，一起呵护我们共同的家园。
招商引资政策篇一
广西北部湾经济区建设管理委员会关于印发《广西北部湾经济区招商引资奖励暂行办法》的通知：
其中规定关于民间资金如何参与广西北部湾经济区投资给出的新办法，第六条附则第三点：“同一个企业或项目只认定一个引资者。如投资者委托二个或二个以上的引资者，视为一个引资者团队。引资者团队申领****金，不论人数多少，奖金总额不变，须书面委托其中一人办理，奖金如何分配由引资者团队自行商议。”
其意指：在北部湾经济区投资项目必须有一名引资人引荐才能参与此办法进行投资(此办法只针对引进广西区外的资金，本地人不能参与)，投资人再亲自为北部湾招商引资三名投资者，再三名投资者各自引进三名投资者，依此类推，即形成一个引资团队;每位投资者固定投入资金为7至10万元人民币，即参与效益分红，按月返利，最大回报效益用北海市委副书记、市长连友农在杭州市2009国际友好城市市长峰会上的讲话“到了我们那里，没有不赚钱的，只是赚10倍还是几十倍上百倍的问题。”但每位新参与投资的必须得事先书面委托一位引资者作为你的担保人，才能参与。
开发广西北部湾面临的首要问题就是，广西是一个欠发达地区，改革三十多年来好像一直被遗忘了的角落，一直是以“穷”字来形容，其基础设施落后，思想观念落后，资金短缺等一系列问题摆在眼前。而北部湾的开发在“十一五”期间，规划投入1.5万亿的资金，并在2010年建设好东盟自由贸易区。因此，国家在投入资金有限的情况下，给予了北部湾四大特权政策。
4、发展前景。
广西北部湾经济区的设立是我国对外更加开放的一个窗口，它将是中国继香港、深圳和上海浦东又一耀眼的国际商贸中心。其发展的前景是很广阔的。并给予四大特权政策，即对外交往、行政体制、金融制度创新权和土地管理改革等先行先试的权利，以此为西部其他地区的开放、开发积累成功的经验。西部地区包括十二个省份，分别是西藏、新疆、青海、甘肃、陕西、宁夏、内蒙古、四川、重庆、云南、贵州、广西。
5、招商引资对广西区外投资者的保障办法。
前提是每位外来投资者在进行投资前，要先通过一名引资人负责带你详细了解北部湾的投资环境及投资分析，在考察期间引资人有明确职责规定：由引资人承担所有考察费用，并提供吃住，接待标准不得低于二星，并不得向投资人提出任何要求与条件;引资者要保证投资人的资金安全，如投资人中途申请退出投资资格，引资人为投资人找到承接人接手，并办理转让手续，投资资金如数一分不少退还。
招商引资政策篇二
近年来，为了促进地方经济的发展，招商引资政策被各地纷纷推出并重点培训相关人员。我们所在的单位也组织了一次关于招商引资政策的培训，内容涵盖了政策的背景、政策的具体内容以及如何有效执行政策等方面。通过这次培训，我深感招商引资政策对于地方经济发展具有巨大的推动力，也对于我们个人的工作思路和方法提出了新的要求。
首先，在培训中我们了解到了招商引资政策的背景和意义。招商引资政策是指政府为吸引外地企业或资金到本地区投资而实施的一系列优惠措施和政策支持。招商引资政策能够有效地引导客商的投资行为，通过给予税收减免、资金补贴、土地优惠等政策支持，为客商提供更加优越的投资环境，增强客商对该地区的投资信心。而这无疑对地方经济的发展起到了非常积极的推动作用，为地方的经济建设起到了事半功倍的效果。
其次，在培训中我们学习到了招商引资政策的具体内容。招商引资所涉及的政策内容非常广泛，包括税收方面的减免政策、资金补贴政策、劳动力政策等。其中，最受关注的就是税收减免政策。税收减免政策可分为国家税和地方税两个层面。国家税方面，我们了解到一些对招商引资企业征收较低税率或者减免税款的政策。而地方税方面，我们了解到了一些地方政府给予企业的税收优惠政策，例如给予企业减免地方教育费附加、企业所得税季度预缴、奖励企业重点项目引进等政策。招商引资政策的多样性和细致性使得企业投资的成本大幅度降低，相应地吸引了更多的投资者来到我们地区，推动了地方经济的快速发展。
再次，在培训中我们认识到了招商引资政策的执行要求。政策的出台只是第一步，执行是决定政策成败的关键。我们应该积极引导企业了解和学习相关政策，帮助企业明确自身的发展方向，在符合政策要求的前提下申请相应的政策支持。同时，政府也要加强对政策执行的督促，建立完善的政策执行体系，确保政策能够真正落地生效。政策的执行需要各方的共同努力和配合，只有保证政策的真实有效执行，才能实现招商引资政策的最终目标。
最后，在培训中我们深刻认识到了自身在招商引资政策中的作用和责任。作为相关部门的一员，我们要充分了解和学习政策，熟练掌握政策的具体内容和执行要求。只有站在客户的角度思考问题，发现客户的需求，才能更好地提供有针对性的服务。同时，我们还需要时刻关注政策的动态，及时更新政策的最新内容，以便更好地指导企业的投资行为。在实际工作中，我们要主动与企业沟通，及时解答企业遇到的问题，帮助企业解决困难，积极促进企业的健康发展。
通过这次招商引资政策培训，我对招商引资政策的重要性和实施方法有了更加深刻的认识和理解。这不仅对我个人的工作产生了积极的影响，也为地方经济的发展提供了新的动力。我相信，在相关部门的共同努力下，通过招商引资政策的有效执行，地方经济的发展势必取得更加显著的成果。
招商引资政策篇三
招商引资是指通过各种手段和政策，吸引国内外资本和技术进入某个特定地区或企业，推动当地经济发展的过程。作为一项重要的经济政策，招商引资涉及众多企业和政府部门，因此必须进行相关政策培训。最近我参加了一次招商引资政策培训课程，在这次课程中，我学到了许多知识和经验，深感受益匪浅。以下是我对这次培训的心得体会。
首先，在培训课程中，我们更加深入地了解了招商引资的意义和重要性。招商引资不仅可以为企业提供更多的资金和技术支持，还可以促进当地经济的快速发展。通过吸引国内外投资，当地可以引入先进的生产技术和管理经验，提升自身的产业竞争力。同时，招商引资还可以创造就业机会，带动当地居民的收入增加，改善生活水平。因此，招商引资政策的培训不仅对企业有益，对当地发展、社会经济也有着积极的推动作用。
其次，我们还深入了解了国内外招商管控政策。政府对招商引资制定了一系列的政策和措施，旨在鼓励外商投资和促进国内企业的发展。培训课程中，我们详细了解了各种招商引资相关政策，包括税收优惠、融资支持、土地使用等方面的行政审批。通过了解这些政策，我们可以更好地利用相关的资源和政策，提高企业自身的竞争力。同时，我们还了解了国外招商引资的政策和做法，包括引入外资的一般流程、合作条件和经验教训。这些对于我们招商引资的工作有着积极的启发和指导作用。
第三，培训课程还重点强调了风险防范和招商引资中的合规性要求。在招商引资的过程中，存在着一定的风险，如市场风险、政策风险、合同风险等。为了降低这些风险，我们应该建立完善的风险管理体系，制定风险控制措施。同时，在招商引资的过程中，要遵守相关的法规和政策，确保合规性。培训课程中，我们学习了相关的法律法规，了解了违规行为的后果，加深了对合规性的认识和重视。只有在遵守法律法规的基础上，我们才能够更加有效地进行招商引资工作，避免风险，实现可持续发展。
第四，培训课程还重视了招商引资中的企业形象建设和市场营销。在招商引资中，企业形象是一个重要的因素。以诚信为基础的企业形象可以吸引更多的投资者和合作伙伴，提高企业合作的成功率。培训课程中，我们了解了企业形象的建设和管理，学习了提高企业形象的方法和技巧。同时，我们还学习了市场营销的理论和实践，学习了如何进行市场调研、制定市场营销策略。通过这些学习，我们可以更好地推广和宣传自身的优势和特点，吸引更多的投资者和项目资源。
最后，这次培训课程还重点培养了我们的团队协作和沟通能力。在招商引资的工作中，团队协作和沟通是至关重要的。培训课程中，我们通过分组合作和角色扮演的方式，提高了团队的协作能力。同时，教练还教授了一些沟通技巧和方法，帮助我们更好地与企业和政府进行沟通，解决各种难题。这些训练和学习对我们的日常工作非常有益，提高了我们的工作效率和团队凝聚力。
通过这次招商引资政策培训课程，我深感到了招商引资的重要性和相应的政策要求。通过学习招商引资的相关知识和经验，我深化了对招商引资的理解，提高了自身的专业素养和能力。同时，我也更加坚信，只有通过不断学习和提升，我们才能够更好地为企业和地方经济做出贡献。我将充分利用学到的知识和技能，积极参与招商引资工作，为促进当地经济发展做出自己的贡献。
招商引资政策篇四
1、机关干部重视程度差别大，反映在工作上有三个方面：一是部分机关干部认为招商引资工作主要责任和工作量应集中在主要领导、分管领导和经济发展办公室，工作中只局限于本职工作，对招商工作热情度不够；二是班子成员对挂点帮扶招商企业的帮助力度不够，未能及时协调处理好企业中的各项问题；三是部分干部将获取的招商信息只掌握在一人之中，不能及时沟通共享，影响了招商工作的有效进展。
2、业务知识普遍较少。
大多数干部还只局限于考核型的工作状态，即只对区里的考核标准和政策较为熟悉，而对招商的有关知识，对企业登记、管理、相关法律等知识较少，还没有开始由考核型到招商型的转变。另外，我们发现，很多干部对现有的国家政策了解不够透彻，对客商信口开河，大包大揽，只要能来我们这里投资，什么条件都答应，这样就使客商半信半疑，真正来了，又很难兑现。丧失一个项目，一批资金的同时，更重要的是降低了我们的诚信程度，就可能会使更多的客商不敢到我们这里来投资兴业，很大程度上影响了我们的经济更快的发展。
3、对现有企业勾通较少。
调查中我们发现这方面主要存在以下问题：一是不能及时了解新招企业的进展情况；二是不知道企业在建设中遇到的各种困难和问题；三是对企业主不熟悉。
4、机关人员没有走向招商一线。
在招商活动中，只有较少干部参与，干部招商引资的主动性较差，难以在招商的过程中有针对性，难以取得实际成果。
招商引资政策篇五
亲朋或关系客商仍占主导方式，没能很好的发动全民招商。
2、对于新的招商形式宣传及实践力度不够。
我们提出的以商招商、以情招商、网络招商等都没有得到足够的重视，更不会有较好的成效。
3、招商活动市场化不够。
对市场的调研和考察较少，外出招商的准备工作较少，针对性差，难以在市场中把握招商信息。
招商引资政策篇六
“招商引资项目”根据《广西招商引资激励办法》规定，招商引资项目是指：1.重大招商引资项目；2.经自治区科技主管部门认定的高新技术企业招商引资项目；3.经自治区认定的总部企业项目。
“重大招商引资项目”是指当年新引进区外境内总投资1亿元人民币以上（含1亿元人民币）、国（境）外合同外资1500万美元以上（含1500万美元）项目及对全区或区域经济发展具有较大促进的非国家、自治区禁止和限制类产业项目（注：国家和自治区产业指导目录如有修订，按新修订的版本执行）。
“高新技术企业和总部企业招商引资项目”具体是：1.高新技术企业招商引资项目是指经自治区科技主管部门认定的高新技术企业招商引资项目，具体是指按照《高新技术企业认定管理办法》及工作指引进行认定，高新技术企业发生更名或与认定条件有关的重大变化（如分立、合并、重组以及经营业务发生变化等）以及跨认定机构管理区域整体迁移或部分搬迁的，其高新技术企业资格是否有效，由自治区科技主管部门认定；2.总部企业是指综合型总部和职能型总部。综合型总部为集团总部及其授权的区域总部；职能型总部是指经母公司授权，主要承担为母公司关联企业提供生产、研发、物流、采购、销售、核算、财务、信息处理或其他支持型共享服务职能的企业。
“招商引资中介机构”按《广西招商引资激励办法》规定，招商引资中介机构具体指有正式登记注册手续，从事招商引资活动的法人和非法人机构，包括企业、商会、协会、专业机构、民办非企业单位和社会组织等（不含党政部门）。
招商引资政策篇七
近年来，通过各级各部门共同努力，我市招商引资工作取得了一定的成绩，为促进××经济社会率先突破发展做出了积极贡献。但客观地讲，我市的招商引资工作仍处在探索性阶段，目前还存在不少困难和问题，特别是随着循环经济产业集聚区建设的不断深入，招商引资工作将面临着更多新挑战。
一是引进的战略性项目少，产业带动效果不明显。近年来，我市引进的项目虽逐年有所增加，但质量偏低，多以资源依赖性的水电、房地产、矿产开发等为主，大型工业项目、高附加值项目和能推进率先突破发展的大项目、好项目较少。个别地方在招商引资工作中还存在重规模、不重效益，重数量、不重质量等“是菜就往篮子拣”和“为了政绩假招商、为了名利乱招商”的现象，为一个地方的永续发展埋下了隐患。
二是投资环境不够优化，招商氛围不浓厚。硬环境建设方面，随着西汉高速公路的开通，制约我市发展的交通瓶颈在一定程度上得到缓解。但由于铁路运力受限，企业原材料及生产成品出入××通道瓶颈没有得到根本性解决，区位优势尚不能充分发挥。软环境建设方面，少数职能部门不能正确处理局部利益与整体利益的关系，“商来心不热，商走心不急”、“重招商，轻服务”的现象仍不同程度存在，项目落地机制不健全，尤其是审批环节多、报批时间长、办事效率低的现象仍未有效改变。
三是项目理念滞后，基础工作薄弱。在密切关注国内国际产业政策和投资导向、准确把握市场走势、主动适应市场需求方面，谋划项目不及时，推出的项目对接性不强。项目数量不少，但发展前景好、能够满足客商赚钱的大项目、好项目不多。项目的规划、包装、推介水平不高，开发深度不够，成熟度低，在招商中意向多、合同少、落地的更少。一些项目即使签订了合作协议或意向，但由于前期工作不充分，合同履约率和资金到位率低。
四是园区建设缓慢，产业配套亟待加强。现有的航空、机床工具、有色冶金、现代农业、现代中药等“五大工业园区”还处在建设的初期。产业链条短、融合程度低，有的还存在低水平同质化竞争，产业的生态环境和集群支撑服务体系不健全，园区缺乏特色，辐射带动作用不大。
五是招商方式不活，信息渠道单一。招商活动的市场化程度低，招商引资工作多以参加经贸洽谈会、印发项目册等传统方式为主，专业招商、委托招商、网络招商、以商招商等新型招商方式运用不够。少数部门捕捉招商信息意识较差，一味坐等上门，成功率不高。一些单位缺乏必要的经费、人力投入，主动性和针对性不强，很难取得实效。
六是招商队伍建设严重滞后。受机构编制所限，招商队伍没有得到有效整合，工作推进难度大。市商务局、招商局、开放办三块牌子、一套人马，县区绝大部分没有独立机构，工作力量薄弱，管理体制不顺。招商队伍人员素质普遍不高，结构不够合理，特别是能够独挡一面的人才不多，懂得国际惯例、国内法律、训练有素的专业招商人员更为稀少。
招商引资政策篇八
招商引资源于中国因开放政策所成立的开发区，早期主要集中在吸收制造业的外国直接投资（fdi，foreigndirectinvestment）。中国早期沿海开发区的招商引资所引起的示范效应（地方经济总量增长，地方财政收入增长，地方就业增加，地。以下是小编收集整理的招商引资政府奖励政策_全县招商引资动员会讲话稿3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
同志们:。
今天这次会议,主要是总结去年的招商引资工作,表彰先进,研究部署今年的主要任务和措施,动员全县上下进一步统一思想,坚定信心,加大措施,乘势而上,以招商引资工作的大突破,推动县域经济大发展、大提高。刚才,对2004年度招商引资先进单位、先进个人和项目引荐人进行了表彰奖励。受到表彰的单位和个人,都是推动县域经济超常规跨越式发展的有功之臣,在此,我代表县委、县政府,向大家表示热烈的祝贺和衷心的感谢!希望大家戒骄戒躁,再接再厉,再立新功;希望各级各部门和广大干部群众,要以先进为榜样,干事创业,争创一流,为加快发展做出更大贡献。下面,根据县委、县政府研究的意见,我讲四个问题。
去年以来,全县上下认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,紧紧围绕推进超常规跨越式发展这一目标,始终把招商引资放在推动全县跨跃发展的战略位置来抓,面对国家实行宏观调控带来的不利因素,团结开拓,迎难而上,创造性地开展工作,招商引资实现了新的突破。总结去年的工作,主要有以下几个特点:。
一是招商氛围更加浓厚。通过多次组织到先进地区参观学习、招商引资,深入开展多种形式的招商活动,全县上下进一步强化了“招商引资是解决茌平发展问题的根本途径”这一共识。在此基础上,通过层层落实责任制,加大考核奖惩力度等措施,有效地调动了各个层面的招商引资积极性,特别是针对以往引荐人奖励得不到及时足额发放的现实，今年我们通过县财政扣留的方式对项目引荐人和先进单位直接进行奖励，使奖金直接发到引荐人手中，带来了良好的效果，更加激发了全县上下的招商热情，形成了人人想招商、议招商、干招商的浓厚氛围。
二是引进项目总量和质量有了较大提高。2004年，全县共引进项目191个，合同协议引资额237亿元，实际到位资金18亿元，引资额增长21%,超额完成了年初确定的确保15亿元的目标。同时，所引进的项目质量较以往也有了很大的提高，比如美达纺织引进的日本设备，采用全自动电脑控制；与台湾合资的鲁环散热器，采用先进的生产管理技术，产品出口美国、西欧、韩国、日本等国家和地区。另外，“四百工程”一期、华信碳素、复合木地板园区等一批大项目先后建成投产或开工建设,并储备了铝深加工、纺织、汽车配件等一批大项目,为加快县域经济发展增添了新的后劲。
三是两大产业链条得到良性延伸。在我县已形成的铝、密度板两大产业链条的基础上，通过引进高科技的项目和技术，使两大产业链条进一步向纵深发展。在铝加工方面，比如信通铝业加工铝板带泊，由民用型材向工业型材发展；恒信铝业建设了产品专门出口日本的高精铝车间。在密度板及其深加工方面，我县新建了密度板加工园区，各密度板企业通过提高生产技术、产品质量和开发多样化的品种，使密度板产业链条得到不断延伸。如信诚板厂生产的高密度薄板，产品出口黎巴嫩、苏丹、叙利亚等多各国家，近期，又与美国、俄罗斯签订了供销合同。新亚板材出口新加坡、马来西亚等国家。
四是投资环境进一步改善。工业区规划建设逐步完善，完成了“六纵五横”的道路建设，供电、供热等配套设施基本完善，铝加工、密度板生产加工、汽车配件、纺织等六大园区已具雏形，入园企业达到126家，园区载体功能日益完善,效应进一步显现。并且通过开通多条路段和对道路、园区进行绿化、美化，使投资环境和生活环境得到很大提高,大大增强了我县对外来客商的吸引力。软环境建设方面,深入开展了“平安茌平”建设、行风评议部门等活动,加强了行政执法的监管力度,进一步提高了服务质量和办事效率,亲商、安商、助商蔚成风气。
五是招商引资成效更加突出。一方面通过坚持不懈地抓招商引资,形成了一批新的经济增长点,促进了县域经济快速发展和运行质量明显提高。另一方面,通过发挥企业招商的主体作用,入园企业不断增多，工业园区不断扩大。去年以来入园企业比往年增加了29家，园区扩大了5平方公里。另外骨干企业迅速膨胀，去年全县规模以上企业发展到63家,销售收入、利税、上交税金稳步增长。
还没有充分挖掘出来。特别值得注意的是,面对新的形势,有的同志对招商引资工作产生畏难发愁情绪,缺乏积极有效的应对措施,造成了工作上的被动。从大环境看,今年国家继续采取宏观调控措施,土地和信贷持续紧张,对招商引资的负面影响仍然十分明显;各地在招商引资方面,力度不断加大,新招层出不穷,竞争更加激烈,致使招商难度进一步加大。这种情况下,如果我们再不引起足够重视,再不加大措施力度,将会给今年的招商引资工作带来新的被动,全县跨越式发展的良好势头将很难继续保持,我们与先进地区的差距也将越拉越大。同时我们也要看到,当前,我国正处在新一轮经济增长上升期,世界看好中国,南方看好北方,国际国内资本正在加快转移,为我们招商引资提供了难得机遇;经过几年来的招商引资实践,我们探索了一套行之有效的办法和措施,营造了良好的投资环境,结交了大批外商和朋友,储备了一批可供选择的项目,为更有成效、更大规模地招商引资奠定了良好基础。因此,各级各部门特别是各级领导干部,一定要正确把握当前形势,正确对待面临的机遇和挑战,既要看到存在的问题和不利因素,切实增强忧患意识,增强责任感和紧迫感;更要看到有利的一面,进一步坚定招商引资、加快发展的信心和决心,克服困难,发扬成绩,乘势而上,不断开创招商引资工作的新局面。
同志们：
今天我们召开这次会议，是在金融危机依旧持续、全国整体经济形势仍未出现根本性好转的大背景下举行的，也是在郑州市、荥阳市全面开展招商引资年活动、企业服务年活动和优化经济发展环境的大氛围下举行的。可见，现在我们的经济工作既面临困难与挑战，又面临机遇与发展。我们只有牢牢抓住机遇，迎难而上，全力做好招商引资工作，才能为全镇经济的跨越式发展打好基础。
1献非常有限，且现在在金融危机的影响下，碳素和阀门产业已经萎缩了不小，这就更要求我们通过招商引资，引进一些新项目，为我们下一步的经济发展夯实基础、聚集后劲。
下面，就做好招商引资工作，我谈五点意见：
刚才，王镇长宣读了《高山镇招商引资优惠政策》和《高山镇招商引资奖励办法》，我认为：凡是政策没有规定的就是政策允许的,应当尽最大可能给投资者以最大优惠，把客商留住。同时，要做好全民动员、全民招商，团结一切可以团结的人，争取一切可以争取的招商引资资源。目前，我们高山镇有3万人左右，其中有上千人在外务工或经商，这么多人总会有一些与外面的客商有联系或有比较密切的关系，我们应该十分珍惜和重视这部分资源。因此，各单位回去后要想方设法做好宣传和动员，通过各种形式向在外经商务工的人员介绍我们的发展状况，向他们介绍我们的招商引资优惠政策，请他们直接或间接与客商联系，争取最大的努力到我们这里来投资。
招商引资目标占考核总分值的比重要达到35%左右。也就是说，如果一个部门引来一个项目，那么他在年终考核时就已经至少得到了三分之一的分数。
无数成功的事例说明，招商引资没有局外人，招商引资最初的“目标”，往往就在于我们每个人数十年人生旅程中所形成的“战友圈”、“同学圈”、“同事圈”、“亲友圈”之中。如果我们大家都注意开发属于自己独有的这些资源，把招商引资当作头等的公事、大事，特等的私事、家事来办，经过精诚所至的努力，就会终有所成。
招商引资的浪潮汹涌澎湃，竞争异常激烈。在这种情况下，谁在思想上、行动上先人一声、快人一拍、新人一招、高人一着，谁就能胜人一筹、赢得主动、抢占先机。因此，我们在招商引资工作中要端正工作作风，在思想上要引起高度重视，坚定不移地把招商引资工作推向前进，形成全民参与、上下联动、人人有责的良好氛围，把招商引资作为全民的共同目标和自觉行动。
没信息，加强联系，决不放弃。
只要为镇政府、村两委，甚至是党员干部提供信息的就是第一引荐人，杜绝那些一有点贡献就把自己充当第一引荐人现象的发生，经济办要做好对第一引荐人的确定工作。在收到有客商投资信息后，牵头引进项目和资金的村、部门或者领导年终可以记作目标责任书上的任务。
为确保这次招商引资活动年扎实开展，成立了招商引资工作领导小组，加强对这次工作的领导。组长由我担任，副组长由苌镇长、车主席、夏镇长和张镇长担任，成员有相关部门主任和有关镇直单位的负责人，领导小组下设办公室，办公室地点设在镇经济办。同时要做好督查工作，督查管理办公室要对各部门的招商引资工作进行督促检查，施行两周一汇报制度，直接报到我和苌镇长这里。
同志们，招商引资工作事关我镇经济发展大局。做好了，我们就可能一飞冲天、摆脱困境；做不好，就有可能裹足不前、发展滞后。我相信：只要我们团结一致、坚忍不拔、全力以赴就一定能把招商引资工作引出成效。
同志们：
我们赶在农历年前召开全市招商引资工作会议，主要是要抓机遇抢时间，尽早把这个工作部署下来，同时也向大家发出一个强烈信号：招商引资将是新一年经济工作的重中之重。刚才，市长作了一个很好的工作报告，全面总结回顾了过去一年的成绩，对下一步的开放型经济发展和招商引资工作作了全面部署，我都赞同。下面，我就做好全年的开放型经济和招商引资工作，再强调五点意见。
20xx年，“四期叠加”的形势不会有大的变化，经济下行压力还会持续增加，融资难的问题不可能得到根本缓解，开放引进、招商引资对娄底(楼盘)发展来说，比任何时候都更加迫切、更为紧要，各级各部门务必切实提高认识，统一思想，把开放引进、招商引资作为全年工作的重中之重抓紧抓好。
1、开放引进、招商引资是一个地方快速崛起的必由之路。一个地方的开放程度体现了这个地方的经济发展程度。开放引进、招商引资得到的，是最直接、最现实的生产力。大家都知道，深圳(楼盘)在不到三十年时间，从一个不为人知的小渔村变成闻名于世的国际大都市，靠的就是改革开放、招商引资。再如宁乡，原来的基础条件和我们的一些县市差不多，上世纪九十年代还是典型的“农业大县、工业弱县、财政穷县”，通过开放引进，以“狼”的精神大搞招商引资，短短十几年时间就远远地跑在我们前面，20xx年各项经济指标直逼我市的总量。发展实践有力证明，开放引进、招商引资工作做好了，可以在很短的时间内突破瓶颈，夺得先机，迅速提升经济综合实力，实现跨越式发展。
2、开放引进、招商引资是破解发展难题的有效手段。通过仔细分析可以看出，今年我市经济的基本面没有发生根本性的变化，要继续保持稳中有进、进中有为的态势，实现全年预期目标，关键看投资这一块。而在当前形势下保障投资，就必须加大开放引进、招商引资力度。招商引资没有一个大的增长，今年18%以上的投资增长目标就完成不了，结构调整、产业转型的就难以深入推进，特别是我市民间融资问题集中爆发，导致一些企业资金链断裂，不引进一些资金项目，没有实力企业联姻接手，这些企业就救不活。还有许多其他矛盾问题，要处理、要化解，也要靠招商引资推动发展去解决。更明确地讲，招商引资搞不好，投入就保证不了;投入保证不了，发展就保证不了，稳增长、促转型、增就业、惠民生、保稳定就保证不了。招商引资搞好了，一个个项目就进来了，投资、技术、管理都进来了，各方面就有了保障。可以说，抓好招商引资，对解决发展中各个方面的难题，是最快捷、最有效的办法和途径。
3、开放引进、招商引资是发挥娄底优势的现实需要。这几年，我们立足打基础，谋长远，发展的条件和基础都上来了。我们的交通，高铁、高速都开通了，高铁开通列数在全国294个城市中排到第102位，全省第7位，4小时之内可以达到全国75%的大中城市，半个多少时就可以达到省会长沙(楼盘)，交通区位得到极大改善。我们的产业，几大主导支柱产业通过提质升级，工艺在国内乃至世界上都是一流的;现代服务业也有好几个大的项目在建;全市5个县市区有3个是全省的特色产业县，农机、煤机、电子陶瓷成功打入了东盟、中亚市场，味菇坊等企业创立的芬兰北欧农业现代产业园还成为了我省唯一一个受到商务部支持的境外产业园，我市将在国家“一路一带”战略中获得更多发展。我们的园区，国字号的、省字号的，该有的“名片”也都有了。我们享受的政策，国家级的就有十多项，省里为我市的转型发展还专门制定了政策，相比其它地方，政策优势明显，可以找出很多的招商“卖点”。我们这些区位优势、产业优势、资源优势、政策优势要想转化为经济优势，就必须开放引进、招商引资，充分利用国际国内两个市场两种资源，在更广泛的范围参与合作。
开放引进、招商引资，必须立足娄底实际，明确主攻方向，突出工作重点，不能“眉毛胡子一把抓”。一要围绕强化“同城效应”来招商。现在，娄底的交通发生了根本性的改变，进入了“高铁时代”，正式融入省会长沙半小时经济圈，人流、物流、资金流、信息流将更快捷、更频繁，对接融入大长沙成为加快娄底发展的重大战略抉择。我们必须顺势而为，放大“同城效应”、避免“过路效应”。具体到开放引进、招商引资来说，要立足我市现有的特色产品、优势产业，坚持把产品做成产业，把项目做成园区，找准与大长沙产业项目的关联度和互补性，有针对性地引进一些上下游产业项目，扩大两地的合作空间和潜力，从而与大长沙经济形成“你中有我、我中有你”的分工合作态势，实现互利共赢、共同发展。二要围绕做强传统产业来招商。钢铁、煤炭、建材、有色等传统产业，在我市经济中所占比重大，不仅不能丢，还要努力谋求新的发展。要突出“两型”要求，在精深加工上做文章，积极引进上下游的国内外先进企业，拉长产业链条，提升产业层次，打造产业集群，为我市传统产业的转型发展注入新动力(310328,基金吧)。三要围绕做大新兴产业来招商。近年来，全市先进装备制造、电子信息、新材料、新能源、生物医药、节能环保等新兴产业逆势而上。但总的来看，领军企业少、企业规模小、核心技术支撑不足，亟需在引进战略性的大项目、大企业、大品牌上求得突破，特别是高附加值项目、产业升级项目和龙头带动型项目，推进新兴产业高端化、集群化、规模化发展。与此同时，要特别注重旅游业的招商。
娄底老板多，将军多，院士多，他们建树卓越，人脉广泛，影响力很大，特别是娄商历史悠久，队伍宏大，遍布海内外。大家一定要拓宽思路，创新方法，充分利用现有条件和资源，切实把招商引资落到实处。一是“内”“外”结合。也就是把招娄商与招外商结合起来。娄商是娄底经济社会发展的重要战略资源。我们讲招商，第一个就是招娄商，市里实施娄商返娄战略，一个重要目的就是要攀老乡，话亲情，搭建平台，把广大娄商凝聚起来，共建家乡。现在到了岁末年初，很多娄商将回来过年，大家一定要利用这个有利时机，加强联系。同时要放宽眼界，广招外商，要亲自上门招商，还要善于依靠娄商招外商。尤其要瞄准世界五百强、全国五百强企业，每年多招几个大项目。二是“招”“安”结合。要招商，先安商。我们搞招商引资，先要善待在娄商人，千方百计搞好服务，千方百计为他们创业发展排忧解难，让他们有安全感、认同感、归属感，安居乐业，并使他们成为我们招商引资的“金字招牌”和“活广告”。当前最要紧的，就是要加强土地、技术、劳动力、资本等要素保障，加强企业环境的整治和优化，保证不出现因为用地用电、阻工闹事等问题影响项目的落地和企业发展。要时时处处设身处地为客商着想，用好的服务、深的情感，让客商安心舒心，把根扎下来。三是“专”“全”结合。要建立专业招商队伍，充分发挥专门部门和园区的工作优势，切实做好专业招商工作。同时，还要健全机制、畅通渠道、强化宣传，激发各级各部门和广大干部群众的招商引资热情，形成“人人促发展、全民搞招商”的生动局面，把所有的招商潜力都激发出来，把所有的招商资源都挖掘出来、利用起来，掀起专业招商与全民招商的新高潮。
环境也是生产力。环境不优，我们开放的力度再大，招商的诚意再足，别人也不愿意来，即使来了也安不下心、扎不了根。近几年，我们通过行政审批“两集中、两到位”改革、严厉打击“三强”、强力推进征地拆迁等措施，发展环境有了很大的变化，但还很不够，还要下大力气、下死决心来推动环境的进一步优化。一是着力优化政务环境。一个地方的环境优不优，关键看政务环境优不优。要严格按照党中央国务院、省委省政府关于深化行政审批制度改革的有关精神和部署安排，承接好下放的审批权限。继续深化行政审批“两集中、两到位”改革，公开权力清单和负面清单，规范审批权限，严格审批流程，提高审批效能。总的要求是，对具体的审批事项，该削减的坚决削减，该取消的一律取消，该进驻政务中心的一定要进驻政务中心，真正实现行政审批“一站式”、快捷化服务，让审批不再是难事。二是着力优化社会环境。只有全社会的人都尊重企业家、尊重投资者，才能真正让企业家们、投资商们对娄底有家的感觉、家的温暖。要在全社会大张旗鼓地表彰推介对娄底有突出贡献、有深厚感情的企业家，深度报道一些企业家艰辛创业的故事，引导大家理解企业家创业背后的辛酸苦辣，大力营造亲商、富商、安商的浓厚氛围。设身处地为企业家着想，悉心为企业家解决子女上学、生活配套、饮食起居等方面的具体问题。要用我们的真诚关怀赢得投资者的信任，加深他们对娄底的感情，让他们不仅创业在娄底，而且把家也安在娄底，把心留在娄底。对于“三强”行为，要坚决打击，毫不手软。三是着力优化园区环境。园区是聚集产业的重要承载平台，是企业家投资兴业、创造财富的首选之地。园区环境好不好，产业集中度够不够，很大程度上会影响投资者的信心。要尽快理顺体制机制。为解决园区体制机制问题，去年，我们到长沙进行了学习考察，回来后在会上专门对经开区享受市级审批权限的问题进行了安排，之后王雄同志又组织专题调研组到省内几个搞得好的地方进行了考察学习。在审批权限下放的问题上，个别部门阻力还比较大，舍不得放权。这里，我要特别提醒这些部门，要看清形势，提高觉悟，简政放权是大势所趋，是改革所指，是政治要求，中央、省委三令五申，要讲政治、讲纪律、讲规矩，作为部门的主要负责人，在这个问题上是不是做到了，不是看你嘴上说得怎么好，而是要看你做得怎么样，要看你在关键的时候，是不是以大局为重，是不是听招呼，把该下放的权力放下去了。在这个事情上，市委政府是下了决心的，希望相关同志不要犯糊涂。经开区和相关部门，都要加强衔接协调，力争在3月底前把这个事情办好。总的要求就是，国家级园区要享受市级审批管理权限，省级园区要享受县级审批管理权限。要加快完善基础配套，积极发展工业地产，按目标任务搞好标准厂房建设，增强园区的承载功能。按照“先生活、后生产”的园区建设模式，加强园区生态建设，完善水、电、路等基础功能配套和生活服务配套，方便园区工人生产生活。要全面推行保姆式服务，真正视企业为衣食父母，对入驻园区的项目，提供全程、全方位服务。
一是落实责任。招商引资的目标任务，要细化量化，分解落实到市级领导、市直单位和各县市区、经开区和万宝新区，落实到每一个具体的责任人身上，做到人人身上有任务，个个肩上有指标。市级领导要带头招商，带头完成招商任务，同时抓好分管领域、分管部门的招商任务落实，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各市直单位既要完成招商引资任务，又要齐抓共管，为招商引资工作保驾护航，管审批的、管要素保障的、管环境的、管具体服务的，都要尽职尽责，把工作做到位。各县市区和经开区、万宝新区，要根据各自的招商引资任务，制订好细则措施，层层传导责任压力，把任务分到具体的责任部门、责任人和具体的时间段。商务、招商部门，要发挥主力军作用，建强招商队伍，创新招商举措，树立招商标杆。二是严格奖惩。今年，要把开放型经济和招商引资作为领导班子考核和绩效管理的重要内容，适当增加考核权重。“两办”督查室开展督查工作，也要将招商引资作为一个重点，按月、按季度进行督查，及时发现问题，提出建议，促进招商任务按时序进度落实。要认真制订招商引资工作的具体奖惩措施，对贡献突出的单位和个人，实行重奖，对完不成年度目标任务或因工作不力造成招商引资重大损失的单位和责任人，要追责问责。三是营造氛围。要通过电视台、报纸、网络等媒体，大造破除封闭守旧观念、推进开放发展的声势，让全社会的人都充分认识到开放引进对娄底发展的重要性、紧迫性。大力宣传招商、鼓励招商、倡导招商。对各级各部门取得的招商成绩，好的招商经验，在招商工作中涌现出来的先进事迹、感人故事，大张旗鼓进行宣传推介，引导、激励、支持各部门和全社会招商，使全党招商、全民招商成为一种新风气、新追求、新的自觉行动，汇聚开放引进、招商引资、共推发展的娄底最强音。
同志们，加快发展开放型经济责任重大，投身招商引资实践大有可为。我们要敢于担当，开拓奋进，攻坚克难，争创开放型经济发展和招商引资新业绩，为全面建成小康娄底作出新的更大贡献!
招商引资政策篇九
2016年12月30日印发的《北海市人民政府关于印发北海市招商引资激励暂行办法的通知》（北政发〔2016〕49号，以下简称“《暂行办法》”）执行至2018年12月31日，为继续推动各单位开展招商工作的积极性，我局参照2019年自治区最新下发的《广西壮族自治区人民政府关于印发广西招商引资激励办法的通知》（桂政发〔2019〕27号）文件，在原文件基础上对“《暂行办法》”进行了修订，进一步明确了自治区有关奖励资金的地方配套落实，延续了我市招商引资绩效激励，增加了我市商务口径实际利用外资绩效激励。新修订的《暂行办法》已征求并汇总了各单位和公众意见，并根据5月12日市政府召开的协调会会议精神进行了修改完善。
招商引资政策篇十
近年来，全市上下积极实施“开放兴市”战略，把招商引资、增加有效投入作为经济发展的总抓手，大力营造开放氛围，着力构建开放平台，不断优化投资环境，创新招商方式，广开招商门路，推动了招商引资工作健康快速发展。招商引资的显著作用已体现在经济建设的方方面面，渗透到经济社会发展的各个领域。具体表现在：
（一）招商引资已成为优化经济结构的“加速器”。20xx年以来，全市累计签订国内经济技术协作项目818个，总投资530。09亿元;执行项目507个，引资到位91。05亿元。至20xx年底，全市共有外商投资企业31家，实际利用外资9523。83万美元。招商引资工作的开展，在带来项目资金的同时，也带来了先进的科学技术和管理经验，提高了资源的开发层次和水平，促进了经济增长方式的转变，增强了经济发展的活力，推动了产业结构的优化升级。
（二）招商引资已成为率先突破发展的“原动力”。近年来，唐山宝业、晶众家乐、华润万家、国美电器、苏宁电器、青岛啤酒、浙江万向、四川长林、北京顺鑫、海航集团等知名企业通过招商引资落户××，培育了一大批新的经济增长点。外来资金的引入，加速了××经济与国际、国内市场的融合，推进了市场化进程，促进了人们经营观念和思维方式的转变，加快了思想的解放和观念的更新。三年来，全市gdp年均增速达12%，地方财政收入年均增速达24。5%，招商引资为推动××率先突破发展发挥了至关重要的作用。
（三）招商引资已成为增加就业的“主渠道”。装备制造、有色冶金、建材、食品加工、医药化工等一大批劳动密集型企业通过招商引资进驻××，增加了就业岗位，促进了社会和谐。20xx年以来，全市新增就业岗位7。96万个，仅招商引资企业提供的就达40%以上。另一方面，通过招商引资工作，吸引了一大批国内外战略投资者参与国企改制，盘活了国有资产，促进了企业产权主体的多元化，使一大批濒临倒闭的企业焕发了生机与活力，减轻了财政包袱，缓解了就业压力。
（四）招商引资已成为优化发展环境的“催化剂”。在硬环境建设方面，通过招商融资，中心城区南团结街、江滨路等一大批城市重点基础设施建设在财政没有投入一分钱的情况下相继开工并建成投用，大大加快了“一江两岸”开发建设速度和经营城市步伐，有效提升了城市品位。加之，西汉高速公路的开通，使××的区位优势更加明显;正在建设和即将建设的十天、宝巴高速公路、西成客运专线、××新机场等基础设施以及不断完善的园区建设，将为××对外开放创造更为有利的条件。在软环境建设方面，市上先后出台了加强招商引资和改善投资环境的一系列政策措施，建立健全了政务公开、首问负责、项目跟踪服务、失职责任追究等制度，投资环境逐步得到改善。
（五）招商引资已成为锻炼干部的“新舞台”。市委、市政府坚持把招商引资工作放在经济发展的首要位置，主要领导多次率团到香港、长三角、珠三角和环渤海等经济发达地区参加或举办招商活动。各级领导干部积极投身招商引资第一线，亲自接待重要客商，参与项目洽谈，解决疑难问题。各县区也充分挖掘资源优势，通过举办茶叶节、诸葛亮文化旅游节、油菜花节、柑桔采摘节等多种地方特色节庆活动，加大宣传力度，聚集人气，吸引外地客商来汉投资。广大干部在招商引资工作中，开阔了视野，锻炼了才干，增强了抢抓机遇、科学发展的责任感、紧迫感和使命感。
招商引资政策篇十一
甲方：重庆市xx县小河镇人民政府(以下简称甲方)。
乙方：广东省中山市尚美灯饰电器厂(以下简称乙方)。
为了充分利用资源优势，促进地方经济发展，甲方拟以招商引资方式引进乙方到小河进行铜矿勘探开发。经双方平等友好协商，达成如下协议：
一：开发项目概况。
协议开发项目为小河镇茶元村铜矿勘探开发项目，项目总投资约3500万元(其中勘探投资1000万元，后期开采、洗矿和冶炼投资2500万元)。议定由乙方投资进行勘探，在探明具有开采价值的矿产后，依法进行开采、洗选、冶炼和深加工。
二、甲方权利和义务。
(一)权利。
1、甲方有权对乙方的生产经营进行依法监督、指导。
2、督促乙方按期、足额到位本协议约定的投入资金。
3、有权要求乙方履行本《协议》的约定义务。
(二)义务。
1、协助乙方办理勘探、开采和加工的相关手续;。
3、处理乙方与地方集体经济组织及群众的矛盾纠纷，提供良好的社会治安等投资环境;。
4、协助乙方享受应得的优惠政策。
三、乙方权利和义务。
(一)乙方的权利。
1、乙方享有自主经营权、自营进、出口权及其退税权，甲方不得干预。
2、乙方有权要求甲方按本协议之约定履行相关义务，享受国家、重庆市和xx县委、县政府制定的各项优惠政策。
(二)乙方的义务。
1、负责办理铜矿勘探开采和加工的相关手续，承担安全生产、环境保护等方面的完全责任。
2、新注册企业落户小河镇从事铜矿勘探、开采和加工，不以原矿方式销售产品。依法在地方纳税。
3、在2019年9月底前动工铜矿勘探，探明资源并确定具备开采价值后，1年内办理好开采手续并实施开采加工。
四、争议解决的方式。
双方因签定或履行本协议发生争议，由双方友好协商解决。
五、协议解除的条件。
1、双方协商一致解除。
2、一方严重违约，致使对方不能实现协定目的，守约方有权单方解除。
六、违约责任。
甲、乙双方应全面、正确、真实地履行本协议所约定的内容。一方违约，并导致守约方不能实现协议目的，须向守约方支付违约金。
七、其他事项。
甲乙双方对本协议的末尽事宜和所涉及事项达成的补充协议应以书面形式作出，补充协议与本协议具有同等法律效力。
八、生效约定。
本协议一式六份，甲乙双方各三份。本协议经甲乙双方法定代表人签字和法人组织盖章后生效。
甲方：xx县小河镇政府。
乙方：第一文档网。
法定代表人：法定代表人：
二00八年八月二十八日。
招商引资政策篇十二
县委招商引资工作会议结束后，局党组立即召开专题会议，研究我局今年的招商引资工作，确定了专门力量，制定了奖罚措施，并召开了全局干部职工会议，认真学习全县召开的招商引资工作会议精神，动员大家积极为招商引资献计献策，出资出力，以招商引资促调整、促开展、促改革、促发展。通过宣传发动，全体干部职工更进一步认识到了招商引资的重要性、紧迫性。
年初，我局成立了招商引资领导小组，局长***同志任组长，***同志任副组长，***、***同志为成员，制定了工作计划和工作方案，并按时缴纳了风险抵押金。
我局通过多方牵线搭桥，内引外联，分别引进了娄底***、双峰县***来我县搞煤炭开发，共引进资金750万元，现已到位资金400万元，他们通过部分参股或全部控股等方式，大力增加了我县煤矿安全生产投入，改变了部分煤矿安全设备投入不足，安全事故频发的不良现象，有力地中进了煤矿经济效益，更促进了隆回经济发展。
几个月来，局长***同志带领招商引资领导小组成员多次到项目点了解情况，协调各种关系，帮助解决生产经营中的实际困难和问题。
半年来，我局的招商引资虽然做了大量的工作，取得了一定成绩，但还存在不足。我们深知，大量艰苦、细致的工作须在下半年完成，我们将再接再厉，一如既往，力争引进更多的资金投入煤矿安全生产，确保我局全年招商引资工作更上一个新的台阶。
招商引资政策篇十三
第一段：引言（150字）。
最近，我参加了一次关于招商引资政策的培训课程，通过这次培训，我对招商引资政策有了更深入的了解。在这篇文章中，我将分享我在培训中的体会和心得，希望能够对读者有所启发。
第二段：政策背景（250字）。
在课程中，我了解到招商引资政策的背景和重要性。招商引资政策是指各地政府出台的一系列吸引外资和优化投资环境的政策措施。这些政策包括税收优惠、土地供应、投资补助等，旨在创造更好的投资环境，吸引国内外企业来投资经营。招商引资政策对于一个地区的经济发展起着至关重要的作用，能够带动就业增长、优化产业结构，促进地方经济的繁荣。
第三段：培训内容（250字）。
在培训中，我们了解了一些具体的招商引资政策。首先，税收优惠是吸引投资的重要手段之一。各地政府通过减免企业所得税和增值税等方式，降低外资企业的税负，提高其投资回报率。其次，土地供应也是吸引投资的重要手段。政府可以通过提供土地使用权、土地租赁等方式，为企业提供良好的生产经营条件。此外，投资补助也是吸引投资的重要手段。政府可以给予企业一定的资金补助，帮助企业降低投资成本。这些政策措施的有效运用可以为招商引资活动提供强有力的支持。
通过这次培训，我深刻领悟到招商引资政策对于地方经济发展的重要性。首先，招商引资政策能够吸引外资，激发地方经济的活力。现代经济发展离不开资金的支持，外资的引进能够为地区的产业发展提供强劲动力。其次，招商引资政策能够优化产业结构，推动经济的升级换代。各地政府可以通过引进外资企业来引入先进技术和管理经验，促进产业的升级和转型。同时，通过招商引资政策，政府还可以加大对民营企业和科技创新企业的扶持力度，促进经济结构的优化。最后，招商引资政策也是地方各级政府与企业之间的有效沟通桥梁。政府的政策措施可以为企业提供清晰的引导和支持，帮助企业更好地发展。
第五段：总结（150字）。
通过这次培训，我对招商引资政策有了更深入的了解，并意识到其对地方经济发展的重要性。政府应积极出台并完善招商引资政策，加大对优质项目和企业的扶持力度，进一步营造良好的营商环境，吸引更多的投资者来到这个地区投资兴业，推动地方经济继续发展壮大。同时，企业应加强自身的竞争力，深入了解各地的招商引资政策，积极寻求机会并与政府建立良好的合作关系，实现共赢发展。
招商引资政策篇十四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
在x年，县委、县政府决定召开全县招商引资、政策争取、要素配置“百日攻坚战”专题会议。主要目的是深入贯彻落实党的十九届六中全会和中央、省委、市委经济工作会议精神以及市党代会精神，进一步突显项目建设在全县工作中的重要位置，切实把各级干部推向招商引资和项目建设的主战场，迅速掀起招商引资和项目建设的新高潮，大干x天，打赢攻坚战，为确保完成年度任务指标，全面建设社会主义现代化强市奠定坚实基础。刚才，……三位同志分别下达了今年的政策争取、要素配置和招商引资工作任务，x县长就打好三个“百日攻坚战”进行了周密安排部署，提出了明确工作要求，讲的很具体、很全面、很到位，我完全同意，希望大家结合实际，认真抓好贯彻落实。下面，就开展好三个“百日攻坚战”，全面启动今年项目建设的前期工作，我再强调三点意见。
一、统一思想、提高认识，深刻领会开展“百日攻坚战”活动的重大意义。
到x年，六项主要经济指标高于全省县域经济平均水平x个百分点，县域经济支撑力显著提升”的工作目标，特别是在市委x届x次常委（扩大）会议上，x市长明确提出了“抓项目促发展、抓稳定促和谐、抓党建促落实”的“三抓三促”要求，这些都给我们的工作提出了明确的要求，对x的未来发展寄予了厚望。x要实现这样一个目标，根本点在于如何扩大经济总量，关键点在于如何提供足够的项目支撑，落脚点在于如何抓好新一轮的招商引资。x年是实施《县域经济发展三年行动计划》的第一年，是决胜全面建设社会主义现代化强市的关键之年。如果不能取得招商引资和项目建设的重大突破，实现我县既定发展目标将是一句空话。所以，全县上下务必牢固树立“大项目大发展，小项目小发展，没项目难发展”的理念，不断增强抓项目建设的责任感、紧迫感和危机感，通过大上项目、上大项目、上好项目，实现稳增长、添后劲、促振兴。
有的干部存在畏难思想，认为各地招商竞争日趋激烈，招商难度很大，信心不足，犹豫不前。去年，县委、县政府制定了县领导和各单位对接全国知名药企包扶方案，有的部门领导消极懈怠，没有积极主动走出去对接招商，导致项目流失，错失良机。三是营商环境建设有待加强。一些业务部门对企业服务不热情、不到位，存在门好进、脸好看，但事难办现象，甚至发生吃、拿、卡、要等恶劣问题，使一些有投资愿望的企业望而却步，使一些待建项目无法按期施工。所以，我们要通过开展“百日攻坚战”活动，及时破解我县招商引资存在的突出问题，增强各级干部参与招商工作的主动性，形成全县上下人人抓招商的浓厚氛围，迅速掀起招商引资新高潮，力争利用x天时间，储备、引进和开工一批好项目、大项目。
到x年，六项主要经济指标高于全省县域经济平均水平x个百分点，这对我们来说压力巨大。为此，我们审时度势、综合分析，对部分经济指标进行了调整和提高，其中财政收入、固投和规上工业增加值增幅要达到x%。另一方面，全省竞相发展的态势给我们带来了无形的压力。我们面临着“慢进则退”的巨大压力。同时，快速增长的财政支出需求给我们带来了前所未有的挑战。国家财税体制改革的不断加快、社会保障等各种配套的不断升级、基础设施建设需求的不断增长等等，这几方面的压力都要求我们必须通过自身的快速发展去解决，都要求我们快上项目、大上项目，做强经济、做实财源。项目建设不会一蹴而就，不会立即形成较大的经济总量，我们开展这次“百日攻坚战”，就是要从现在着手引进项目、完备要素，必保今年开工建设一批，力争“十四五”后两年项目竣工投产，形成经济总量和财政实力的支撑，确保未来三至五年既定目标的顺利完成。
总体来说，抓好“百日攻坚战”，不仅是完成招商引资和项目建设任务的需要，更是推动x振兴发展、实现全面建设社会主义现代化强市目标的需要。全县各级干部要充分认识开展“百日攻坚战”的重要意义，严格按照x市长讲话要求，牢固树立“项目为王”意识，以非常的决心、非常的力度、非常的举措研究招商、研究项目，研究要素。县委、县政府相信，只要各级各部门特别是各级领导干部拼上去、豁出去、撸起袖子加油实干，“百日攻坚战”活动就一定能够取得丰硕的成果。
（一）“百日攻坚战”的总体要求是：以项目建设为中心，以招商引资为抓手，以完善要素为基础，以抢抓政策为保障，努力形成“围着项目转、盯住项目干”的工作导向，在全县掀起一轮招商引资和项目建设新高潮，利用x天时间，储备一批、签约落地一批、开工建设一批和投产达效一批重点项目，实现项目总量和质量上的更大突破。
（二）“百日攻坚战”的目标任务是：
各乡镇（街道、管委会）要新签约落地x万元以上项目x个。重点推进……深加工、……深加工等一批项目签约落地。承担任务的乡镇和部门要全力以赴、不遗余力、必保完成。没有承担具体任务的部门和单位，也要积极参与“百日攻坚战”活动，为全县招商引资和项目建设尽职尽责，做出应有贡献。
争取县域金融机构涉农贷款增量鼓励政策；
争取财政部扶持村级集体经济发展试点资金。四是确保获取省政府设立的每年x—x万元的县域经济发展奖励资金。五是积极争取本溪市旅游产业基金、现代农业产业基金，重点支持景区开发和配套基础设施建设，扶持中小微企业和民营企业发展。六是盯住国家的扶贫项目资金，财政部与国开行、农发行合作田园综合体项目政策性资金。
3.要素配置百日攻坚战。主要是完成项目开工前的空间及各项前置要件的准备工作，确保x月份开工的项目要素问题在春节前解决到位，x月初一批项目实现开复工，为项目建设开好局、起好步奠定坚实基础。此次会议，县发改局共列出x个经济社会发展重点项目。“百日攻坚战”期间，要在x县长刚才安排的基础上，突出抓好以下x个重点项目的土地收储和手续完备等工作。
三、突出重点、哈腰实干，务求“百日攻坚战”活动取得实效。
抓项目是一项艰难的工作，特别是项目招商，落后地区在招商，发达地区也在招商，各种招商手段和优惠政策层出不穷，对资金和项目的争夺越来越激烈。另外，破解项目建设的土地、拆迁等瓶颈问题难度越来越大。在这种形势下，没有超常过硬的举措很难达到理想的效果。在“百日攻坚战”活动中，我们必须有的放矢、突出重点、加油实干、形成合力，要从以下六个方面抓好项目建设工作：
一是要突出重点抓项目。就是要做到“三个突出”：一是突出工业发展。工业发展是x的出路和希望。要在兼顾其他领域基础上，把招商引资和项目建设的重点放在招工业上，以工业的迅速崛起，引领x的全面发展。二是突出园区建设。要充分利用园区平台，乡镇（街道、管委会）引进项目要向开发区集中，推动开发区产业项目集群式发展，全力打造生命健康产业示范区。三是突出产业做强。要紧紧围绕与生命健康产业相关的中医药、保健品、绿色食品、饮品、葡萄酒以及医疗器械、运动器材等配套包装加工制造产业等，积极推进大项目、大企业、大产业建设。同时，着力引进企业关联度高、辐射带动能力强，能拉动上下游企业发展的项目，推动生命健康产业发展壮大。
二是要强化招商抓项目。抓项目的关键是抓招商。要创新招商引资的方式方法，通过大规模、高水平的招商活动，集聚和储备一批实力强、科技含量高、带动能力大的大项目。在项目招商上要做到“三个注重”：一是注重点对点招商。要在包装储备好项目的前提下，对全国相关行业龙头企业进行摸底排查，千方百计结识一批行业领军人物和专业人才，力争尽快实现对接，形成点对点招商和委托招商网络。“百日攻坚战”期间，招商情况每周一报，两个产业园区、招商局和各乡镇必须在长三角、珠三角和“京津冀”等先进发达地区形成至少一个点对点招商关系，至少在这些地区引进一个项目。二是注重亲情招商。要切实加强与x在外成功人士的联系，形成x招商引资的人脉关系网。各级领导都要走出去，放下官架子，摆正自己的位置，多与老乡加强联系沟通，切实让他们感受到家乡人民对他们的关爱和牵挂，形成老乡回家创业和带动其他客商来x投资的良好氛围。三是注重项目招商。县招商局和开发区招商局要抓紧时间对国家重点产业发展趋向、产业政策、投资方向摸清，要把我们的各类资源底数、可利用价值、国际国内产业现状、终端产品情况、高端市场情况摸清，要把我们确立的生命健康产业发展趋势和前景、国际国内知名企业和品牌、投资商投资心理、与投资商合作的切入点摸清，编制和完善一批成型项目，为招商责任单位提供可行的项目，确保招商引资有的放矢，避免盲目招商。
班子成员要齐心协力，除负责日常工作的同志，其他同志都要将主要精力转向招商引资和项目推进工作。要把本单位的精干力量组织到“百日攻坚战”上来，每个单位要组织x至x人的专业队伍，定时限、定要求、定目标、定责任，做到专抓、常抓、驻点抓、全天候抓，全力打好“百日攻坚战”这场硬仗。
四是要转变作风抓项目。从以往工作实践看，抓好招商、引进项目，我们各级干部的工作作风至关重要。好的作风，就能引进好客商、好项目。全县各单位要细化工作任务，坚持雷厉风行与久久为功相结合，发扬钉钉子精神，盯住客商不放松、盯住项目不松劲，推动全县项目建设取得新突破。一要主动出击抓招商。针对重点区域、重点客商、重点产业，主动出击，加强对接，力争多签约落地一批项目。特别是对希望较大的项目，要发扬硬着头皮、厚着脸皮、磨破嘴皮、饿着肚皮、踏破脚皮的“五皮”精神，穷追不舍，牢牢抓住，只要有一线希望，就要付出百倍努力，力争洽谈一个、成功一个、见效一个。二要齐心协力抓项目。开发区、国土、城建、环保、林业、国资公司、土地收储中心等单位，要下大气力破解项目建设存在的征占搬迁、土地指标、项目审批等瓶颈问题，完善项目建设要素，确保及时满足项目开工条件。经信局、开发区和各乡镇要加大工业项目调度和服务力度，确保x个项目续建完成、年内投产，确保已签约落地的x个项目年内开工建设。三要全力以赴争政策。聚焦中央和省市出台的一系列重大政策，全力争资金、抢政策、上项目，确保全年向上争取资金同比增长x%以上。
五是要创优环境抓项目。全县上下都要为项目建设打开绿色通道，要按照“服务最优、门槛最低、审批最简、信用最好”的目标进一步优化营商环境，真正做到服务态度端正到位、审批制度改革到位、工作效率提高到位、诚信环境营造到位。服务窗口单位要做到政策熟悉、业务精通、态度认真、服务高效。行政审批单位要最大限度地削减审批事项，发挥好“一站式”办公的作用，行政事业性收费能减则减、能免则免。开发区和各项目单位要切实做到“一条龙”和“保姆式”服务。行政执法单位要坚决杜绝越权执法、野蛮执法、执法不公和“吃、拿、卡、要”现象。金融部门要深化投融资体制改革，提升金融对项目、对企业的服务水平。
六是要宣传造势抓项目。各有关部门要大力营造“全员参与、全民动员、全面会战”的浓厚氛围，形成“人人关心项目建设，个个参与百日攻坚”的生动局面，迅速把各方面的力量凝聚到“百日攻坚战”活动的主战场。宣传部门要充分发挥新闻导向作用，开辟专栏，大力宣传“百日攻坚战”的重要意义，及时报道进展情况、宣传招商成果、推介先进经验。纪检监察部门要充分发挥职能，严厉打击危害招商引资和项目建设的人，查处破坏经济发展环境的案件。政府办要对全县重点项目建设列出时间表、任务书、路线图，层层分解落实。督查部门要强化督促检查，严格实行一周一报告、半月一调度制度，严格目标考核，全力推动项目建设各项工作落实到位。
同志们，从今天起，招商引资、政策争取、要素配置“百日攻坚战”的帷幕已经拉开，进军的号角已经吹响。全县各级领导干部和各部门、各乡镇，要以更加宽广的视野、更加非凡的气魄、更加昂扬的斗志、更加扎实的工作，奋战x天，打好攻坚战，为加快x振兴发展、全面建设社会主义现代化强市奠定坚实基础、做出不懈努力！
招商引资政策篇十五
好孩子集团是全球婴儿车行业领导者，中国儿童用品行业的龙头企业，“好孩子”品牌是“中国名牌”和“中国驰名商标”，在欧美和中国市场，好孩子婴儿车产品市场占有率均位居第一。
好孩子北方工业园项目总投资15亿元，占地500亩，建设期为五年，整个项目建成后，可年产各类婴幼儿车650万辆，年产值30亿元，可实现年纳税1。5亿元，可吸纳就业人员1万人。
目前已完成公司注册、项目选址、征地、厂区规划等工作；立项、环评正在紧张进行。
按照预期时间，5月底前，所有工作将准备就绪。
同时为加快项目进程，好孩子先期租赁厂房150000平米，6月10日前开始生产，预计今年在xxx生产婴儿车80万辆。
在好孩子北方工业园项目的带动下，一大批配套企业正在加快入驻xxx，仅目前就有10余家配套厂家计划入驻，品牌带动效应“呼之欲出”。
该项目的引进实施不仅带来先进的生产技术、管理经验，还将直接拉动上下游产业的快速发展，推动xxx自行车产业整体的提档升级步伐。
