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协会竞选面试问题 应聘总经理演讲稿(优秀5篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-05 10:58:13
协会竞选面试问题 应聘总经理演讲稿(优秀5篇)
    小编:书香墨

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

协会竞选面试问题篇一

大家好!

公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会;不断前进的社会、不断发展的体制给我们带来了压力,也带来了动力。“正确理解、积极参与、抓住机遇、挑战自我”是我参加这次演讲的目的。

首先,我有强烈的责任心和事业心。做为一个管理者首先需要的就是敬业精神,而这种精神就是责任心和事业心。我热爱职业,因为它可以为我提供发挥才干、施展才华的空间,为我提供更多的锻炼机会,让我有机会实现自己的人生价值。有句话说得好:兴趣是最好的老师,没有对从事职业的热爱,就不会产生充足的动力,没有工作热忱,就不可能创造最佳的工作业绩。我希望自己能够在这个岗位上为公司创造价值,同时也实现自身的价值。

其次,我认为我具备担任此职位的工作能力和综合素质。我在日常生活和工作中,以“实实在在做人,踏踏实实做事”做为人生的信条。言行一致,脚踏实地,诚实待人。

经过几年的实践和锻炼,自己的业务能力、组织协调能力、管理能力都有了很大提高,而沟通和协调办能力则是我引以自豪的长项。

我认为,无论是服务行业还是其它行业,团队精神和沟通能力都至关重要,做为一个管理者要学会沟通、善于沟通,与领导沟通,与员工沟通,与顾客沟通!我要用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面,给员工创造零距离的沟通,让员工在一个和谐、积极的环境中工作,充分发挥员工的积极性。努力做好与顾客的沟通,及时了解顾客的需求和感受,适时做好调整,让顾客享受到热情周到的服务和尽善尽美的服务。因为我们服务行业一直提倡顾客就是上帝,也就是说,服务是企业发展的核心,其实服务是相互的,用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容,也就是自己最大的快乐。同时,我还会做好与公司领导的沟通,努力当好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,起到桥梁和纽带的作用。

再次,我在大学期间已具备三年的服务行业工作经验,而经验是最好的老师。

如果我竞聘成功,我将以高度的责任心和工作热忱投入到工作中来,努力使自己成为一个优秀的管理员,成为一个务实的执行员,成为一个微笑的服务员。

我会虚心接受别人的意见,虚心学习别人的长处和先进的管理经验,用发展的眼光看问题,严格要求自己,不断提高自身业务素质,在思想、观念和行动上打造超前意识,因为,成功的关键在于观念领先半步。只有先进的理念,才能创造卓越的经济和社会价值。为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地,我们不仅需要服务技能过硬的员工,还需要懂业务、善经营的管理者。先进的管理理念、卓越的团队队伍才是公司可持续发展的永恒动力。

如果我竞聘成功,我会和大家一道,精诚团结,务实合作,做好本职,当好班长,以身作则,率先垂范,为公司的发展壮大出计献力。

我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信,凭着我的个人素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情,我的管理经验,我一定能把工作做好。

管理水平。

在众多的应聘者中,我未必是最优秀的,但我相信,我一定是最适合这个岗位的。成功对我来说,争来的是一份信任,一副重担。在以后的日子里,我会增添一份拼搏向上的信心,不辜负大家对我的希望,戒骄戒躁、努力工作;如果落聘,说明我与本岗位的要求还有一定差距,我也会积累一份经验,找出差距与不足,在今后的工作中,加倍努力,迎头赶上,通过学习不断完善自己。请给我一个机会,我会在这个岗位上努力工作,为公司、为会馆奉献自己的一份力量,相信我,我能行!

谢谢大家!(鞠躬)。

协会竞选面试问题篇二

大家好!我是××,我竞聘的岗位是图书馆馆长。

第一,政治方面:我能够认真贯彻执行党的路线方针政策,有较强的组织观念和全局意识,热爱图书管理 这项工作,这是做好工作的基础。

第二,工作业绩:在从事图书管理工作的×年当中,我可以问心无愧的讲,我为学校图书,阅览室的发展做出了应有的贡献,如:××的阅览室可以说是在校领导的支持下是我一手创建的,报刊杂志从无到有,从开始的几十种到现在两校合并后的上千种,按我的设计制作的书架一直沿用到今天,尤其在××年两校合并时对于堆积如山的图书进行图书整理工作时,我即当指挥员又当战斗员,带领同志们从事图书分类编目工作,我将所学的`业务知识运用于实际工作当中,按照《中国图书分类法》的要求建立起符合学校标准化,规范化,适应学校教育教学需要的图书馆。按照规范化,标准化要求起草了各业务环节上的工作细则,岗位责任制,借阅规则,库房规则等等。对图书进行了科学管理,带领同志们迅速的完成了图书,阅览室搬迁合并工作。当然,这当中学校领导给了我大力支持,图书馆的同志们跟着我吃了不少苦,挨了不少累,正是由于这种团结奋斗的实于精神才使图书管理工作受到了师生们的认可。

第三,我具有适应工作需要的知识和业务。我系统的掌握了图书馆学及其相关学科的基础理论。专业知识和技能,在做好业务工作的同时我还学习了专业知识。

第四,我具有多年的图书管理工作经验和组织协调能力,在工作实践中,充分发挥各类人员的作用。团结同志一道工作,这些都是我做好今后工作的精神财富。

如果我能成功竞聘上岗,我的总体工作设想和目标是:第一,本着改革创新的精神,重新审视以往的工作,找出差距和不足,按照学校要求和各项指示精神,抓好工作,为适应学校发展需要的图书馆而奋斗。第二,拓展服务功能,加大服务力度,为学校的教育教学和读者服务,是我们图书馆的宗旨和价值所在,在知识信息大量涌现,计算机技术飞速发展的今天,我们要不断改进和提高文献信息服务的方式和手段,如:搞好信息服务定期走访各科室,读者座谈会,广泛听意见,使我们的工作更紧密的贴进教学科研部门,更好的为师生服务。另一方面我们充分利用计算机进行书名,著者,分类,主题,isbn的检索等多种方式,不断提高学校存取传输能力,为教育教学服务。

如果我能够得到同志们的认可和校领志的批准,我愿意承担起这个责任,我将以饱满的热情投入工作,做到百尺竿头更进一步。

协会竞选面试问题篇三

大家好!

我要竞聘的岗位是信贷催收岗。我是第一次登上这个竞聘演讲台,对于我来说,既是一种压力,同时又是一种动力。因为,我知道竞争上岗是人事制度改革的大势所趋,形势所至,要想赢得自己的岗位,就必须接受挑战,必须练就真正的本领。今天,我能够勇敢地站在这里,也正是说明了这一点。内心不仅充满了舍我其谁的信心,同时也做好了勇挑重担的准备。

我现年40岁,大专文化程度,助理经济师职称。

我的竞聘优势是:

具备良好的思想品质和政治修养。我十分注重加强自身的政治思想修养,思想上向党靠拢。经过几年信贷工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高。 我深知信贷岗工作十分重要,这主要体现在摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,信贷岗工作非常辛苦,正如前一段社会流传的那样:在信贷岗工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。如果我竞聘成功,我的工作是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级要求与我社信贷实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点;当信贷客户之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点。

不苟的责任心,并能够充分发挥主观能动性,开拓创新,注重实效。任信贷催收工作以来,取得了较好的成绩。

竞聘是为了充分发挥自己的水平,体现自己的能力,实现自我价值。如果竞聘成功,我的工作思路是:坚决服从上级领导安排,积极配合部室领导,以改革创新为动力,以健全规章制度为基础,以完善管理为手段,以提高工作质量为目标,当好助手、参谋,求真务实,创造性地开展工作。

根据新形势下业务发展的需要,不断充实自我、完善自我。更加深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识,理论联系实际,不断提高业务质量和工作能力。

协会竞选面试问题篇四

很荣幸能站在这里竞选学生会主席这一职位,因为我的勇气正是来自这两年来大家对我的支持,所以首先对大家表示由衷的感谢。

作为一名党员,作为一名学生会成员,我深深地知道,学生会是一个充满激情的集体,是一个为学生老师提供便利的集体。我热爱学生会,我崇尚激情,我也渴望着为大家服务。

xx年,经过黑色的高考,炎热而让人焦急的暑假,我终于等到了东北财经大学的录取通知,之后又幸运地加入了校学生会。在这一集体的大熔炉里,我勤勤恳恳地工作了将近两年。作为一名学生会组织部成员,我没有荒废学习,学习成绩一直处于中上游,为其他同学树立了良好的榜样;我时刻关注学校、社会的动态,捕捉来自现实生活中的学习材料,和我的伙伴们设计举办各种各样的活动来帮助大家学习知识;我曾放弃过无数的假日赶写活动规划——在两年中,我逐步走上了学生会副主席的岗位;在两年中,我也充分收到了一分耕耘一份收获的快乐:我的多个设想被组织采纳,领导也给了我众多的荣誉:我被辽宁省教育部评为省级“三好学生”,校级机关党委也授予我优秀员的称号。这两年的辛苦是对我的磨炼,在辛苦中,我体验到作为一名学生会成员的乐趣;在辛苦中,我提高了自己各方面的能力;在辛苦中,我充实了自己的大学生活。

尽管我曾经担任过学生会副主席,但今天站在这里参与主席的竞选,对我来说仍然是一个全新的挑战。因为主席要从更高层次看问题,要协调负责不同方面的副主席的工作。但我喜欢这样的挑战。

如果我竞选成功,我有信心带领各位学生会成员在前任主席工作的基础上将工作推进一步。

为打造安全校园,我们将组成学校安全小组,和学校保安配合,在教学楼里派人巡逻,打造一个良好的学习环境,晚上九点半后将在校园较黑地段待命,以保证独自上自习的女同学的安全。为营造学校和谐的学习娱乐氛围,我们将加强与各社团的合作,对各社团的活动提供更多人力物力的支持。为打造一个良好的组织,我将在学生会内部建立成员考核制度,每半个月,对组织能成员考核,对工作状况不太理想的成员进行教导和帮助。在此基础上,我也将带领我的成员们充分发扬团队精神,开辟学生会的新天地。

如果我竞选成功,我将义无反顾地投身到崭新的工作岗位,执着地追寻它,尽力地干好它,为大家打造一个更加有意义的学生会。

此时此刻,站在演讲台上的我想对大家真诚地说:请投我一票,我一定不负重托!请给我一个舞台,我会给大家呈现最精彩的一幕!

最后,无论我竞选成功与否,我都以一个党员的名誉起誓:我会尽我所能,为自己热爱的学生会尽心尽力,为各位同学老师服务到底!谢谢大家!

协会竞选面试问题篇五

大家好!首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境,使大家能有机会走上这个演讲台,各显其能。国际竞争理论创始人迈克尔·波特有句名言:”不要把竞争看作是争夺第一的竞争,而是通过竞争变得与众不同,更独特。“ 这次竞争对我来说,成功固然重要,但更主要的是能锻炼自己,提高自己,使自己在竞争中走向成熟。我会抓住这次竞争的机会,使自己在事业上更上一层楼。

首先向各位评委和领导介绍一个我的基本情况,使大家对我有一个比较全面的了解。

我叫***,今年**岁,大专学历,**年毕业于**学校**专业。

20xx年11月至今**支行工作,曾先后从事***、***、***等工作。由于我在工作中认真努力,听从安排,我曾多次受到领导和同事的肯定,并获02、03年度**工会积极分子;荣获04年度**金融先进工作者;05年度考核为优秀;获06年度泉州市优秀员工并获得”金博士“奖章;07年度**金融先进工作者和服务规范化优秀员工等多个荣誉称号。

自参加工作那天起,我就牢记领导教诲,牢记自己的使命把不断学习,提高专业技能放在首位。我于20xx年顺利通过了国家理财规划师课程的考试,预计5月份就能拿到国家理财师的证书;我还取得了中国银行协会的公共基础证书及个人理财专业证书。同时,多年的工作经历使我对私会计、公会计、联行等业务都比较熟悉;对**的客户群体较为熟悉,并培养了我较强的工作能力和营销能力,我于20xx年12月销售贷记卡39张,在08年第一季度营销贷记卡147卡,据了解是**营销贷记卡单项的第一名。

不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去创造,再美的青春也结不出硕果。如果这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,积极创造。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。

首先,尽职尽责,全力做好服务和营销工作

第一,广泛收集各方信息。我将定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式做出详细具体的报告。以便于领导及时研究,并采取有针对性的措施加以解决。

第二,大胆创新,探索新的竞争形式下的新的工作模式。在工作中,我会积极探索新的营销模式,把”脚踏实地、不抱有一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力“的思想作为全体员工的营销理念。

第三,建立完善的竞争机制。我将在员工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓励先进、推动后进,完善服务。

第四,挖掘新的客户资源,寻找新的增长点。在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极寻找新的客户群体,要以最优质的服务赢得客户的满意,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。

其次,创新工作方法,做好柜面顾客分流。

第一,协助**压缩当前后台人员,增加对外服务窗口。

第二,充分利用柜面资源,开放式公司柜面办理非现金私人业务。为方便私人客户,减少排队等候时间,利用客户叫号系统,引导非现金业务客户到公司柜面办理业务,以充分利用柜面资源。

第三,在营业室增设零售产品销售专区,减少复杂业务对柜面资源的占用。这一方面可以减少柜面压力,另一方面可以为顾客提供更好、更快捷的金融理财服务。

第四,注重源头分流,加大电子银行宣传推广力度。我将加大电子银行的宣传推广力度,特别是在公司客户、私人客户开户时,推介办理网上银行、电话银行等业务,从源头上分流客户,减少柜面压力,提高服务效率。

第五,协助**进行业务流程梳理和柜面分工整合。对一些办理时间长的特殊业务开设专柜,提高其他柜面办理业务速度,减少正常客户排队等候时间。

第六,加强硬件环境建设,改善客户等候环境。

再次,协调好员工与客户的误解。

调节客户与员工的误解是作为一名大堂经理必须面对的问题,如何正确处理好员工与客户的误解是大堂经理的主要职责之一。在处理这个问题上,可以说我是占有优势的,因为善于协调各种关系的我,能够使各种关系得到很好的解决。

在处理误解问题时,我将本着实事求是的原则,找准问题的关键,看问题发生在哪该怎样办就怎样办。当然,还要加强员工培训,把”客户至上“的服务理念深入到每一个员工心中,提高员工服务意识和服务水平。并对员工进行全方位教育工作,教育他们要学会换位思考,在各类争执问题发生时,多站在顾客的角度思考问题,并尽量解决。

只有创造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。如果这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极创造,将汗水汇集在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。在我演讲即将结束的时候,我最想说的是:如果我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往的努力工作,为我行的发展奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

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