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最新人员管理承诺书(通用14篇)

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最新人员管理承诺书(通用14篇)
    小编:LZ文人

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人员管理承诺书篇一

为实现我公司安全生产方针和目标;强化各级安全生产职责;确保国家财产和职工的安全健康。我郑重向社会和全体职工承诺:

1、遵守国家及地方政府的法律、法规、标准;对企业的安全事务负义不容辞的责任;不断完善、落实本工公司安全生产规章制度。通过多种方式和途径向全体职工传达,并使全体职工认识到遵守法律法规、制度、规定和改善环境、职业健康安全绩效的重要性。

2、树立表率作用,不断强化和奖励正确的安全行为,重视职工的劳动条件和本工公司的安全卫生状况。

3、贯彻安全生产方针,制定切实可行的安全目标,并为实现安全生产目标,提供安全生产必要的人力、物力、财力资源支持。

4、坚持安全优先原则,加大安全投入,积极采用先进的安全生产技术,不断改进生产工艺设备;并制定有效的应急措施,防止火灾爆炸、中毒窒息、灼伤等各类伤亡事故的发生。

5、提供符合标准、适宜我公司生产特点的劳动防护用品,努力改善作业环境,确保职工的身体健康。

6、加强全体职工的安全培训教育,提高职工安全生产意识。

7、严格承包商和供应商的安全管理,坚持市场准入制度,严格查处违章违规行为。

8、定期公布职业安全健康业绩,接受职工和公众的监督,使工公司的安全标准化工作得到持续改进和提高,促使企业安全、和谐、高效发展。

9、坚持预防为主,开展风险管理,防患治理,广泛听取职工意见,鼓励职工积极参与到安全标准化管理的义务,使之持续改进,表彰和奖励对安全标准化做出贡献的人员。

10、深入贯彻落实国务院《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发〔20xx〕23号文件的精神,开展安全生产标准化工作。

承诺人(签字):

人员管理承诺书篇二

为确保部门在生产过程中实现“三无”(即个人无违章、岗位无隐患、部门无事故),追求生产安全零事故,本人自愿承诺做到如下:

(一)协助部门负责人督促、检查、帮助、指导各项安全管理工作,并在职责范围内承担安全生产相应监督管理责任。

(二)认真督促部门执行有关法律、法规以及公司安全生产的规章制度、安全操作规程,并督促、检查执行情况;接受安监科和公司的业务指导。

(三)负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安全教育培训工作,并做好安全管理建档和上报工作。

(四)协助部门负责人组织制定和修改完善本单位安全管理规章制度和安全技术措施,岗位安全规程和其它安全规章制度;安全目标和考核指标及考核办法,经部门负责人报公司批准后实施。

危险点、危害点、事故易发点的检查,使之处于良好状态,在检查中发现的问题和隐患及时督促有关人员进行整改,问题和隐患严重的应立即报告部门负责人或安监科,并做好各种记录台账。

(七)积极参加本部门新建、改建、扩建、技改大修项目会审和验收工作,在施工中督促、检查安全技术要求的落实情况。

(八)根据相关规定和要求,督促劳动防护用品的发放和使用。

(九)认真准备各种安全培训资料,每月组织不少于一次的安全培训资料,按计划完成培训工作。

(十)参加事故或未遂事故的调查分析,提出防范措施,负责做好事故的统计、上报、建档工作。

(十一)积极推进糖厂安全管理的各项基础管理工作和安全标准化达标工作。

(十二)积极、主动完成部门及公司领导交给的各项安全工作任务。

(十三)严格遵守劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗,不带病上岗,不酒后上岗,不带情绪上岗,上岗前不服用催眠药物。

(十四)在工种和生活中团结互助,发生事故时,积极参与事故抢险救灾、抢救伤员。

(十五)督促、检查、指导各班组安全值日员和外包单位专职安全员的各项安全管理工作。

违反规定按照《廖平糖业有限责任公司糖厂规章制度、部门职责、人员岗位职责及考核办法汇编(试行)》中安全专项处罚条款进行处罚。

:20xx年1月1日至20xx年1月1日。

承诺人签字(不允许代签):

年月日

人员管理承诺书篇三

违纪事件的发生,并随时随地接受公司领导的监督检查,本项目所涉及工程管理的人员(鑫鼎工程管理部门及监理部门)须自觉遵守如下承诺:

工作中不弄虚作假,严格执行规范、规程和技术标准,如实收集整理好各类资料、档案,并对自己签认的各种资料负责。

不以任何形式向施工方、材料供货方索取回扣、好处费、礼金、有价证券和其它财物馈赠,不在施工方、供货方报销应由个人支付的费用。

四、严格管好身边人,不接受任何的施工单位或供应商为自己住房装修、婚丧嫁娶、家属和子女的工作安排或其它私事提供方便。

五、自觉执行本工程项目实行的回避制度,不从事向施工单位介绍亲属、朋友经营的与工程有关的材料、设备供应及工程分包等经济活动。

六、不接受施工单位或供应商的礼金、有价证券和其他贵重物品。

七、不能因施工单位拒绝本人的不合理要求,而故意刁难施工方或其它分包单位。

八、不与承建方就工程承包、工程费用、材料设备供应、工程量变更、工程质量等业务活动在私下商谈而达到相互的利益,不干预承建方自主施工及工作安排,坚持“守法、诚信、公正、科学”的执业准则。

九、遵守社会公德,不利用职务上的便利,占用公共资源进行营利性活动;

十、不参加施工单位或供应商邀请的可能对公正管理有影响的宴请和娱乐活动及其它消费活动;若确有工作需要而须主动宴请及其它出差事宜,可提前向公司申请获准,费用可向公司财务实报实销。

十一、严格执行现场签证的“量价分离”制度,遵守现场签证的程序,尤其是针对需重新分析组价的项目,须严格把关,确保现场签证的真实性、准确性和时效性。

十二、针对项目结算工程管理人员应严格按照合同及规定办理,结算资料必须经过专业管理人员的认真审核和批准,确保结算资料的真实、完整和准确、有效,结算时与施工单位有较大分歧时必须经过集体分析研究后做决定,不能个人许愿或承诺,更不能采取加价给回扣的办法索要好处。

十三、按照聘用协议的规定在日常项目管理或监理工作中,不擅自离聘,对因个人擅离职守给项目造成损失,须按情节严重程度承担相应的经济责任。

特此承诺,若有违反以上行为愿接受公司处罚!

承诺人(签字):

人员管理承诺书篇四

本人作为煤矿的管理人员,是煤矿安全生产责任人,是矿工生命的护卫者,为保障矿工的身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生,我郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

一、严格按照七条规定要求,结合“十条禁令”和“四个100%”,做好各环节的安全防范措施,加大监督监管,守规尽责;严格执行矿领导入井带班制度,与职工同上同下,明确责任,加大考核,着重解决现场安全问题,为职工打造安全生产环境。

二、切实树立“安全第一、预防为主、综合治理”的理念,对本企业安全事务负有义不容辞的责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

三、树立“一切事故都是可防可控”的理念,严格执行煤矿行业标准,严格遵守煤矿相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神。

四、不断提高自己安全生产知识和管理能力,认真组织开展“打非治违”和隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

五、保障员工安全教育培训、应知应会教育培训;定期组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

六、树立表率作用,不断强化和奖励正确的安全行为,定期进行绩效考核,实现安全生产管理的持续改进。

若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。

在决战四季度安全生产工作中,本人严格履行以下承诺:

认真贯彻落实上级安全工作精神,严格监督检查安全生产各项规章制度执行,坚决做到不安全不生产。严格执行管理人员跟班制度,积极参加、组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决、反应安全生产中存在的问题,为职工创造良好的安全生产环境。严厉查处现场各类“三违”人员,认真组织开展隐患排查治理工作,不违章指挥,不强令职工冒险作业,做好各环节的安全防范工作,确保四季度安全。

若违反以上承诺,自愿接受矿相关处罚。

承诺人(签字) :

年 月 日

我自愿承担现本职岗位工作,并且保证恪尽职守、尽职尽责,现根据本人工作岗位职责要求,在履职期间做出如下承诺:

一、忠诚企业、忠于职守、敬业岗,自觉维护公司利益、保守公司秘密,认真履行岗位职责,严格遵守公司各项规章制度。

三、推进企业精细化、规范化管理,保质保量完成上级下达的各项工作任务。

四、创新管理,诚实守信,以身作则。

五、牢记公司企业文化,认同公司核心价值观。

六、不从事任何与公司有利益冲突的活动,不从事与公司相竞争的业务,不擅自在本公司以外的单位兼职。 七、加强自身学习,积极学习新知识、新技术和新方法,不断提高业务水平和管理能力。

八、任职期间,如违反上述承诺,本人愿承担相应责任,并服从接受组织上的任何处理。

承诺人签名: 年 月 日

为保证云南省火电建设公司泸西项目部各项安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实,保障员工的生命安全和检修维护设备的安全、平稳运行,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以身作则,努力实现项目部制定的各项安全管理目标、指标顺利完成,所有班组长,项目部管理人员签订此承诺书,并郑重承诺履行以下职责:

1、自觉遵守国家各项法律法规,并且依照相关法律法规和公司的安全规章制度,建立健全安全管理结构,明确自己的安全责任,加强作业安全技术管理,做好作业组织设计和安全技术交底,随时接受甲方和公司相关部门的监督、管理。

2、对新进场员工进行三级安全教育,考试合格后方可上岗,建立健全安全管理制度和培训教育记录,保证特种作业人员具有国家承认的特种工资质,持证上岗,配备专业安全管理人员。

3、严格遵守国家、公司关于交通安全管理的各项规定,特别是不以工作的名义安排摩托车行驶,个人驾驶、乘坐摩托车,正确佩带头盔,在规定的速度和区域内行驶。

4、为员工提供符合国家标准和行业标准的劳动防护用品,并监督教育其按照规定正确佩戴和使用。

不安全行为。加强各种安全防范措施的落实,坚持每天的站班会制度,周一安全列会制度,认真做好“三交三查”。

6、根据工作的`具体情况,合理安排人员,对该项工作进行安全技术交底,配合工作负责人、作业人员进行危险源分析、辨识,对安全措施提出意见和建议并督促落实,禁止安排无特种工资质的人员从事特种作业。班组负责人严格要求并督促班组人员执行相关的票证制度,绝对禁止无票作业,杜绝无监护作业,安排工作时,指定安全监护人,认真贯彻执行《泸西大为焦化检修安全管理制度》。

7、班组负责人为班组成员的安全负责,发现不安全行为及时制止。在日常的班组管理中,耐心细致,敬业负责,随时接受甲方和项目部对班组管理活动的监督和管理,加强班组的内部管理工作,强化班组负责人的领导责任。

8、建立、完善班组应急预案体系,加强应急教育、应急队伍建设和演练,使班组成员熟知各种应急知识和避灾路线,一旦发现异常情况,立即撤离到安全区域。建立应急汇报制度,出现紧急情况,立即上报项目负责人或甲方职能部门。

9、要求班组成员参加业主、项目部和班组组织的各种安全培训、学习、活动,应急演练等,掌握相关的安全生产知识,掌握基本的急救常识,增强事故预防和应急处理能力。

10、加强作业现场的管理,抓好文明施工,督促班组成员在作业过程中做到“工完料尽场地清”。 加强与甲方相关人员的沟通协调,保持各种信息传递畅通。

11、本承诺书一式两份,一份由承诺人自行保管,一份由项目部保管,此承诺书有效期为下一年度承诺书签订之日止。

承 诺 人:

承诺时间:

项目负责人: 承诺 时间:

云南省火电建设公司泸西项目部

1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。

2、自愿接受公司各级安全教育和业务技能培训,努力提高自身安全意识及工作业务管理水平,做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。

3、认真按要求和程序安排班组人员工作,认真按要求和程序安排本单位人员工作,检查、督促班组作业中的安全事项。

4、督促作业人员正确穿戴和使用劳动保护用品,按要求设置、配备安全防护设备。

5、熟悉本单位各岗位安全操作规程、安全技能,知道本单位范围内生产作业中存在的危险因素,采取预防措施和应急方法。

6、积极参加车间事故隐患检查和整改工作,工作中发现安全隐患或者其他危险(危害)因素,立即向上报告公司,并配合车间进行解决。

7、发生生产安全事故时,及时向上报告,并积极参与事故应急救援工作。

8、切实做好本班组安全生产工作,经常对本单位作业人员进行安全教育,检查和督促本单位安全生产工作,保证本单位安全生产无事故。

如本人或本单位员工在生产作业中有严重违反安全生产有关规定,本人将自愿接受连带责任考核。

承诺人(签字):

作为煤矿企业的一名管理人员,我深刻认识到安全是家庭幸福的基础,事故是痛苦的根源;认识到自己不仅仅是家庭的一员,同时也是公司的一份子;安全不但是我的权利,而且是我应该对家庭和企业应尽的责任。作为煤矿建设的一名管理人员,我深刻认识到在煤矿建设期间,高处坠落、物体打击、触电和机械伤害、坍塌等事故在地面建筑施工中随时威胁着职工的生命安全,而在井下施工中,时刻都会受到透水、火灾、瓦斯、煤尘、顶板等事故的威胁,工作中稍有疏忽,其潜在的危险随时会转化成人身事故。因此,为了不断提高自身的安全管理水平和我公司安全工作的整体推进,在此我郑重承诺在以后的工作中将做努力到以下几点:

1、认真贯彻学习落实《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑工程安全检查标准》等国家关于安全生产的法律、法规,以知识来武装自己,全面开展安全生产。

2、自觉履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为个人安全负责。

3、在平时的作业和检查中,正确佩戴和使用各种井上、井下个人安全防护用品,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

4、配合协助安监部和其他部门做好公司的安全检查工作,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争,坚决杜绝建筑工程“五大伤害”带来的危害。不违章作业、不违章指挥。

5、遵守国家、省、市、集团、公司管理的各项法律、法规、规定,积极学习矿井逃生知识、熟悉自救器的使用方法和各条巷道的逃生路线。

6、积极参加和组织公司的各种安全学习,遵守会场纪律、不迟到早退、认真听课、做好学习记录,增强安全意识、提高安全技能,说安全标准话、干标准活、干放心活,努力做到身边“无三违、为隐患、无事故”。

7、积极参加公司组织的各种安全培训、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,提高事故预防和应急处理能力。

8、积极参加公司安全文化建设、努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

根据国家《安全生产法》和《道路交通安全法》等有关法律规定,我作为奉节县夔都出租汽车责任公司的安全管理人员,对管辖的安全生产工作负重要责任。本人保证:认真贯彻执行国家、市、县级行业主管部门,公司关于安全生产的法律法规政策和工作要求,切实树立安全第一思想,积极落实安全生产职责,努力做好本单位的客运安全生产工作,杜绝重大和列级事故发生,百万车公里事故率控制在行业最低水平,并郑重承诺:

1.履行职责,遵纪守法,强化责任心,主动作为,落实主体责任,自主管理,依法安全。

2.积极学习和牢固掌握国家、市、县及企业有关安全生产法律、法规、标准,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程并严格落实到位。

3.积极参与安全标准化建设,确保驾驶人员精心操作、规范驾驶、车辆技术性能良好、道路顺畅,确保客运通勤安全运行。

4.积极参加公司组织的各类安全生产教育和安全知识培训,做到按要求持证上岗、挂牌服务,制定不同时期和阶段的安全行车措施,排查驾驶员、道路、车辆等安全隐患和事故应急救援措施。

5.不违章指挥,不强令从业人员违章驾驶和修理人员违章冒险作业。

6.深入生产第一线,定期不定期检查安全生产工作,及时发现、

上报和排除安全隐患,主动上报安全生产信息,落实重大危险源监控责任,对重点驾驶员、车辆、重点路段进行进监控和整改。

7.积极主动参与安全事故应急救援预案制定和演练,落实岗位操作规程。

8.尊重、引导从业人员依法享有的权利和义务,坚持不安全不生产,不安全不驾驶。

9.坚持以人为本,规范从业人员十三种基本安全行为养成,落实安全生产准则。

10.组织、督促安全客运大检查,落实重大事故隐患的整改措施。自觉接受安全监管部门的监督和监察,绝不弄虚作假,严格执行《事故及隐患报告的规定和安全事故隐患检查治理制度》,做好事故抢险救援。

11.加强安全文化建设,深化“三项制度”,认真执行走动管理,加快安全管理信息化建设工作。

12.认真履行职责,如违反本承诺,愿承担相应责任。

承诺人:

年 月 日

企业安全生产管理人员承诺书

为贯彻"安全第一、预防为主"的安全方针,落实各部门、单元内的安全生产责任,我作为安全生产管理人员特作出以下承诺:

1.认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法令、规章制度及安全规程,协助本部门的安全第一负责人开展安全工作。

2.掌握本部门、班组安全生产状况,协助本部门安全第一负责人制定生产事故应急预案并指导落实。

3.履行现场安全生产检查职责,对检查发现的事故隐患,提出整改意见,并及时报告本部门、单元安全生产负责人,并督落实整改。

4、配合上级领导部门落实安全生产工作,共同完成本企业年度安全生产的目标任务。

承诺人:

承诺人岗位:

监证人:

年   月   日

人员管理承诺书篇五

依据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》等法律法规要求,我单位郑重承诺如下:

一、依法生产经营,保证企业安全生产条件符合国家安全生产法律、法规标准要求,落实建设项目“三同时”要求,杜绝非法生产经营建设行为,杜绝违章指挥,强行违章冒险作业行为。

二、企业主要负责人自觉履行安全生产法定职责,把安全生产工作与生产经营工作同计划、同部署、同检查、同落实。建立健全全员安全生产、职业病防治责任制、各项规章制度和操作规程,建立岗位责任清单,并监督落实、检查和考核。

三、依法建立安全生产管理机制,配备安全生产管理人员,按要求设置安全总监,配备符合专业要求的注册安全工程师,保证安全生产管理机构发挥职能作用,安全生产管理人员履行安全管理职责。

员具备满足安全作业要求的专业技能,从业人员具备本岗位安全生产和应急处置的基本知识和安全操作技能。

五、加强风险管理,建立风险清单,落实管理措施。建立重大危险源档案,完善重大危险源监测监控系统和管理制度。定期开展工作场所职业病危害因素检测,加强职业病危害防治,规范做好职业健康监护工作。

六、建立健全事故隐患排查治理机制,定期组织开展隐患排查,及时消除事故隐患,落实事故隐患自查、自报、自改的闭环管理。隐患排查治理情况定期通过信息化平台上报监管部门,重大隐患及时上报。

七、规范作业现场安全管理,落实危险作业审批制度,对交叉作业现场专人统一协调指挥,对发包工程项目、出租场所和设备的安全生产实行统一协调并加强监督。加强设备设施管理,保证正常运行,不使用国家命令淘汰、禁止使用的危及安全生产的工艺设备。

八、依法编制生产安全事故应急救援预案,制定危险岗位应急处置措施,定期组织演练。建立健全应急管理队伍,储备必要的应急物资、器材、装备,发生事故后及时组织应急处置,减少人员伤亡和财产损失。

从业人员缴纳工伤保险费,按规定足额缴纳安全生产风险抵押金或参加安全生产责任保险。

十、定期向安全生产监管部门或负有行业领域管理职责的部门报告落实安全生产主体责任情况,自觉接受负有行业领域管理职责部门的监督检查和指导,落实监管部门提出的安全生产管理要求。

本单位严格执行以上承诺,自愿接受职工、群众、媒体以及有关部门的监督,若有违反,依法承担一切责任。

承诺单位(印章)法定代表人(签名):

人员管理承诺书篇六

本人承蒙公司信任和重托,定当恪守职业准则和职业道德,勤勉工作,忠实履行自己的工作职责。自愿向公司承诺如下,并始终谨守和接受监督。1.本人在履行职务时,严格遵守国家法律、法规和规章等有关规定,履行诚实守信、勤勉尽责的义务。

2.本人声明按《中华人民共和国公司法》对公司经营管理层规定的权利和义务,忠实履行职务、遵守公司章程、维护公司利益,不利用在公司的地位和职权为自己、亲属或他人谋取私利。

3.本人在履行职务期间,将及时向公司报告经营、业务、生产等各方面出现的可能对公司产生影响的事项,并加以及时、有效解决。

4.本人在履行职务时,严格履行与公司签订的有关聘任合同、劳动合同中的约定,保证不利用职权收受贿赂或者其他非法收入,保证不侵占公司的财产。5.本人在履行职务时,保证建立优秀的团队协作关系,重沟通、重大局。对工作中出现的问题及时解决,不推脱责任,不敷衍了事。

6.本人在履行职务时,努力促进公司建立健全相关管理制度,确保相关制度有效执行,确保本部门(岗位)工作高效、有序、优质开展。对所分管工作的执行不力、完成不良以及由于本人工作失误、失职而造成的损失承担领导责任。

7.本人在履行职务时,接受因工作需要而所需的加班加点,保证有足够的时间履行职务,保证任期内及与公司终止聘任关系后两年内,不自营或者为他人经营与公司同类的营业或者从事有损公司利益的活动。编号:jf/c016—20098.本人在履行职务时,自愿接受公司组织的对本人的一切考察、考核,如因本人能力达不到公司要求,不能胜任工作,自愿无条件接受降薪、降职、调职直至辞退。

9.本人在履行职务期间,有权利提出辞职,但辞职必须提前一个月以书面形式向公司申请,经公司审批并办理好本人岗位内一切工作事务的交接后方可离职。因工作岗位性质特殊的或担任项目建设负责人及其它短时间内别人无法替代本人工作的管理人员,需等到完成自身经办的所有工作并与后续接任人完成工作交接后方可离职。未经公司批准擅自离职的,因此造成的一切损失和责任由本人承担。

10.本人对公司负有保密义务,保证不泄露本人所获得的涉及公司的任何机密信息,且该保密义务不因在职和离职而终止。如有违反,公司将追究其法律责任。

11.本人在履行职务时,违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损害时,自愿向公司承担赔偿责任。

12.本人在履行职务时,不将有亲属回避关系的人员以任何名义调入公司及所属企业(经公开招聘录用的除外)。

13.本人在履行职务时,不得以任何形式在外兼职。在公司内不论兼任多少职务,保证不领取兼职工资。

14.本承诺书为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

15.本人如违反上述承诺,愿接受处罚并承担由此引起的一切法律责任。

承诺人(签名):

人员管理承诺书篇七

身为公司的管理人员,在6月8日及10日事故我有着不可推卸的责任。在此我诚心的谢谢电力公司领导,如果不是领导及时发现,并要求我班组的深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我施工队今后的发展道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向各级电力公司领导领导表示发自内心的感谢,同时也向各位领导做出深刻检讨及郑重的承诺:

1.确保安全生产工作列为重要的工作首位,树立常抓不懈的思想,教育工作班组人员在生产生活中严格执行各项安全制度,教育员工遵章、遵纪、守法,纠正违法、违章违纪和各类不安全行为,加强防范措施的落实,定期组织开展安全会议(两星期一次),做到工作细化,责任明确,警钟长鸣。

2.进入施工现场和作业区,正确佩戴和使用安全防护用品,认真检查施工工器具,做到不合格的工器具坚决不用,严格按照安全操作规程进行施工生产。

3.认真学习安全规程和上级下发的各种安全文件,积极参加公司组织的各项安全学习、考试,持证上岗。严格遵守安全规章制度和操作规程,并监督他人的不安全作业行为,严格做到“三不伤害”。

4.不违章作业和违章指挥,服从和支持安检人员的监督检查,指正他人的不安全行为;

5.服从领导分配工作,熟悉工作标准和操作规范,工作认真负责,施工中发现安全隐患应妥善处理,重大安全隐患立即向上级领导反映,做到不安全不工作,将事故隐患消灭在萌芽状态。

6.把制度、规程与现场实际结合起来,时刻保持良好的工作作风。

承诺人:

20xx年6月30日。

人员管理承诺书篇八

本人于年月日成为海洋方舟水疗连锁酒店招录试用并参加开业前培训的见习管理人员,因本人自愿参加员工开业前培训,为明确本人在开业前培训及开业后入职岗位的责任,同意签订本协议,,并遵守执行下列条款,我愿向海洋方舟水疗连锁酒店作出以下承诺:

一、恪守诚信,我保证我所提供的个人简历、证件复印件真实、无误、绝无欺诈成份,且保证本人在入职海洋方舟水疗连锁酒店之前未有任何违规行为或受任何不良处分。

二、认真遵守和履行海洋方舟水疗连锁酒店的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,并承担法律上的责任。

三、无论由于何种原因离开公司,必须提前三十日以书面形式通知公司人力资源部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、应扣款等,公司将保留要求按前期所学课程,退还期间培训的薪资的权利(即无条件退回该期间的收入)。若未经批准而擅自离职,愿意按照公司规章制度接受处理。

四、不得故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密,包括我所属范围内的培训机密;不得损害公司利益,不得利用职务之便徇私舞弊,不得虚报报销费用。

五、不得在外单位兼任或任职;不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。

六、若在一星期的试用培训期,因个人原因不符合公司用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续。

七、在离职后,本人不会有单独或联合他人实施任何有损海洋方舟的利益和形象的行为,如有违背,则愿承担一切法律责任,公司将保留按每培训一天五十元的综合费用进行索赔的权利。

八、培训时间从20xx年9月15起,至正式对外进客营业日为止。

九、从签订之日起至正式营业日向后顺延一个月,若因个人原因自动离职或公司辞退的,培训期间的30%补贴不予发放,另外还将扣除在培训期间公司提供的福利餐费15元(每日午餐10元/人次,晚餐5元/人次),并按实际入职日期至离职之日计算。

十、本人绝对服从公司领导及主管的教育和帮助。本人将认真接受公司的专业培训,如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

以上承诺是本人的真实意愿。

身份证号码:

联系电话(手机和座机):

家庭住址:

承诺人签名:

公司领导批示:

年月日

人员管理承诺书篇九

本人作为***基层管理人员,是洗煤厂安全生产责任人,是员工生命护卫者为保障员工身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生,听从厂领导管理,切实保护煤矿工人生命安全,从根源上避免我厂安全生产事故发生,树立企业以人为本,安全生产良好形象,特此做出如下承诺,并随时接受监督检查:

一、严格按照《选煤厂安全规程》要求,结合我厂实际生产条件,做好各环节安全防范措施,加大监督监管,守规尽责,关于各部室管理人员安全生产承诺书。

二、严格执行管理人员下现场巡回检查制度,明确责任,加大现场管理,着重解决现场存在安全问题,为职工打造安全生产环境。

三、切实树立“安全第一、预防为主、综合治理”理念,对本厂安全事务负有义不容辞责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

四、树立“一切事故都是可防可控”理念,严格执行选煤行业标准,严格遵守选煤相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神,承诺书《关于各部室管理人员安全生产承诺书》。

五、不断提高自己安全生产知识和管理能力,认真组织开展“三违”和隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正违规和违章行为。

六、按照相关制度要求,认真组织召开和参加班前会,做好岗前危险源辨识和风险预控工作,切实做好隐患排查处理工作。

七、定期参加、组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决、反应安全生产中存在问题。

八、积极参加公司及我厂举办各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

九、安全生产,从我们管理人员树立起表率作用,不断强化和规范正确安全行为,实现安全生产管理不断提高,持续改进在管理工作中不足。

若违反以上承诺,我愿意接受相关处罚及处理。

承诺期限:20xx年x月x日——20xx年xx月xx日。

人员管理承诺书篇十

食品药品监督管理局:

本人受聘担任企业医疗器械质量管理人员,为规范自身执业行为,向你局郑重承诺以下内容:

一、本人承诺所提供的身份证明、学历证明、职称证明、健康证明、劳动合同、个人简历和离职证明等资料均是真实合法有效的。

二、在企业营业时间内,保证在职、在岗、无挂职兼职行为。

三、因特殊情况不能在岗履职,拟辞职或不再续约时,自愿提前

30日以上书面告知所在企业,并由该企业负责人签署相关意见后向你局报告。

四、本人自觉遵守医疗器械监管相关的法律、法规、规章和制度,按规定履行好自己的岗位职责。按时参加食品药品监管局组织的各项培训,组织、参加企业内部的业务培训,健全并连续做好企业医疗器械质量管理档案。

五、如因本人不在职在岗,不履行职责,玩忽职守,导致企业违法违规经营的,本人愿意承担相应的法律责任。

质量管理人员签字:

企业负责人签字盖章:

年月日

31

本管理人员郑重承诺:

2.认真宣传营造企业质量诚信文化氛围,时时关心关爱员工,及时解决员工的需求。

3.管理生产、销售、品牌宣传、售后服务等活动,做到质量诚信守法、不弄虚作假;

4.严格把关和控制产品各工序质量,不制造不合格品,不以不合格品商品冒充合格商品,不制假售假。

5.保证产品质量控体系运转正常和不断完善和提高,出具的报告真实可靠;

6.保证产品符合规定的安全、健康、卫生和环保质量要求;

7.带头示范质量诚信管理,诚信做事,主动积极宣传和培训下属员工。

8.根据顾客的.要求,提供关于商品或服务的全面、真实和明确的信息及凭证;认真执行有关法律法规,信守自己的承诺,切实做好售后服务。

如果因管理失误而导致的重大质量问题、客户投诉、客户索赔、员工身体重大伤害等事项,本人愿自觉接受公司和国家按规定要求作出的相关处理,由此产生的法律和经济责任负完全责任。

公司

管理承诺人:

2015年6月25日

人员管理承诺书篇十一

依据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》等法律法规要求,我单位郑重承诺如下:

一、依法生产经营,保证企业安全生产条件符合国家安全生产法律、法规标准要求,落实建设项目“三同时”要求,杜绝非法生产经营建设行为,杜绝违章指挥,强行违章冒险作业行为。

二、企业主要负责人自觉履行安全生产法定职责,把安全生产工作与生产经营工作同计划、同部署、同检查、同落实。建立健全全员安全生产、职业病防治责任制、各项规章制度和操作规程,建立岗位责任清单,并监督落实、检查和考核。

三、依法建立安全生产管理机制,配备安全生产管理人员,按要求设置安全总监,配备符合专业要求的注册安全工程师,保证安全生产管理机构发挥职能作用,安全生产管理人员履行安全管理职责。

员具备满足安全作业要求的专业技能,从业人员具备本岗位安全生产和应急处置的基本知识和安全操作技能。

五、加强风险管理,建立风险清单,落实管理措施。建立重大危险源档案,完善重大危险源监测监控系统和管理制度。定期开展工作场所职业病危害因素检测,加强职业病危害防治,规范做好职业健康监护工作。

六、建立健全事故隐患排查治理机制,定期组织开展隐患排查,及时消除事故隐患,落实事故隐患自查、自报、自改的闭环管理。隐患排查治理情况定期通过信息化平台上报监管部门,重大隐患及时上报。

七、规范作业现场安全管理,落实危险作业审批制度,对交叉作业现场专人统一协调指挥,对发包工程项目、出租场所和设备的安全生产实行统一协调并加强监督。加强设备设施管理,保证正常运行,不使用国家命令淘汰、禁止使用的危及安全生产的工艺设备。

八、依法编制生产安全事故应急救援预案,制定危险岗位应急处置措施,定期组织演练。建立健全应急管理队伍,储备必要的应急物资、器材、装备,发生事故后及时组织应急处置,减少人员伤亡和财产损失。

从业人员缴纳工伤保险费,按规定足额缴纳安全生产风险抵押金或参加安全生产责任保险。

十、定期向安全生产监管部门或负有行业领域管理职责的部门报告落实安全生产主体责任情况,自觉接受负有行业领域管理职责部门的监督检查和指导,落实监管部门提出的安全生产管理要求。

本单位严格执行以上承诺,自愿接受职工、群众、媒体以及有关部门的监督,若有违反,依法承担一切责任。

承诺单位(印章) 法定代表人( 签名 ):

年月日

年月日

人员管理承诺书篇十二

为提高职业道德素质,树立基建管理队伍清正廉洁的崇高形象,保障项目目标在公正、和谐、透明的管理氛围下顺利完成,从而在思想源头上杜绝违规违纪事件的发生,并随时随地接受公司领导的监督检查,本项目所涉及工程管理的人员须自觉遵守如下承诺:

二、工作中不弄虚作假,严格执行规范、规程和技术标准,如实收集整理好各类资料、档案,并对自己签认的各种资料负责。

三、

不以任何形式向施工方、材料供货方索取回扣、好处费、礼金、有价证券和其它财物馈赠,不在施工方、供货方报销应由个人支付的费用。

四、不接受任何的施工单位或供应商为自己住房装修、婚丧嫁娶、家属和子女的工作安排或其它私事提供方便。

五、自觉执行本工程项目实行的回避制度,不从事向施工单位介绍亲属、朋友经营的与工程有关的材料、设备供应及工程分包等经济活动。

六、不接受施工单位或供应商的礼金、有价证券和其他贵重物品。

七、不能因施工单位拒绝本人的不合理要求,而故意刁难施工方或其它分包单位。

八、不与承建方就工程承包、工程费用、材料设备供应、工程量变更、工程质量等业务活动在私下商谈而达到相互的利益,不干预承建方自主施工及工作安排,坚持“守法、诚信、公正、科学”的执业准则。

九、遵守社会公德,不利用职务上的便利,占用公共资源进行营利性活动;

十、不参加施工单位或供应商邀请的可能对公正管理有影响的宴请和娱乐活动及其它消费活动;若确有工作需要而须主动宴请及其它出差事宜,提前向公司申请获准,费用可向公司财务实报实销。

十一、严格执行现场签证的“量价分离”制度,遵守现场签证的程序,尤其是针对需重新分析组价的项目,须严格把关,确保现场签证的真实性、准确性和时效性。

十二、针对项目结算工程管理人员应严格按照合同及规定办理,结算资料必须经过专业管理人员的认真审核和批准,确保结算资料的真实、完整和准确、有效,结算时与施工单位有较大分歧时必须经过集体分析研究后做决定,不能个人许愿或承诺,更不能采取加价给回扣的办法索要好处。

特此承诺,若有违反以上行为愿接受公司处罚!

承诺人(签字):

人员管理承诺书篇十三

本人作为煤矿的管理人员,是煤矿安全生产责任人,是矿工生命的护卫者,为保障矿工的身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生,现向公司承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

一、严格按照七条规定要求,结合“十条禁令”做好各环节的安全防范措施,加大监督监管,守规尽责;加大考核,着重解决现场安全问题,为职工打造安全生产环境。

二、切实树立“安全第一、预防为主、综合治理”的理念,对本企业安全事务负有义不容辞的责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

三、树立“一切事故都是可防可控”的理念,严格执行煤矿行业标准,严格遵守煤矿相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神。

四、不断提高自己安全生产知识和管理能力,按时参加隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

五、保障员工安全教育培训、应知应会教育培训;定期组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

六、树立表率作用,不断强化和奖励正确的安全行为,定期进行绩效考核,实现安全生产管理的持续改进。若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。

承诺人:xxx

20xx年x月x日

人员管理承诺书篇十四

本企业做为建筑行业中的一员,在建设工程生产经营活动中,应当遵守工程建设及建筑行业的有关规定和要求,自觉履行的社会责任和义务,本人做为企业法定代表人对本企业的生产经营行为作如下承诺:

一、建筑市场方面。

(一)依照资质证书核定的工程施工范围承接工程项目,不转包和违法分包工程施工业务。

(二)按照企业投标时拟定的项目经理确定安排项目经理,不随意更换,确需要更换的按照有关规定报建设单位同意,并将新更换人员报建设单位、监理单位及当地建设行政主管部门备案,保证项目经理经常在岗、履职尽责。

(三)严格履行工程施工合同,按照约定按期完成合同范围施工内容,切实做到诚实守信。

(四)及时发放工人(含农民工)工资,确保不克扣、不拖欠。妥善解决本企业生产经营中的各种纠纷问题,及时化解各种社会矛盾,维护社会稳定。

二、工程质量方面。

(一)建立健全工程质量保证体系和工程施工质量责任制,严格考核奖惩,确保体系正常运转,责任落实到位。

(二)认真执行建设工程施工质量管理的有关法律法。

规、规范标准和有关规定。

(三)建立健全工程质量管理制度,明确质量标准、管控措施和工艺要求,切实规范和加强施工质量管理工作。

(四)切实加强建筑材料质量管理,严格材料验收把关,确保不合格建筑材料不进场、不使用。

(五)严格施工过程质量控制,加强每一道施工工序、每一个施工分项、每一个施工阶段、每一项施工工程的检查验收,确保上一道施工工序施工质量不合格不进入下一道施工工序,上一个施工阶段施工质量不合格不进入下一个施工阶段,每个工程施工质量验收不合格不交付使用,确保施工中不偷工减料、弄虚作假。

(六)对工程保修期内的质量问题,自觉履行保修责任,及时解决工程竣工后有关质量问题。

三、安全方面。

(一)依法取得安全生产许可证,并持续提升安全生产保障能力。建立健全施工安全保证体系和安全生产责任制,严格考核奖惩,确保体系运转正常,责任落实到位。

(二)建立专门的安全管理机构,按照住建部规定和要求配备专职安全管理人员,扎实开展安全生产工作。

部位、重点环节的检查验收、监督和管理,及时发现和消除安全隐患,有效防范生产安全事故的发生。

(四)严格落实主要岗位人员持证上岗制度,企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员全部取得安全生产考核合格证,特种作业人员全部取得特种作业人员操作资格证,杜绝无证上岗。

(五)加强安全生产资金投入,落实安全生产所需费用,确保安全生产费用不挤占、不挪用。

(六)切实加强企业三级安全教育培训工作,着力提高企业员工的安全意识和安全素质,确保各级各类人员安全教育全面到位。

四、施工扬尘防治方面。

(一)切实重视和加强施工扬尘治理工作,加大扬尘防治工作力度,逐级明确和落实扬尘治理责任,确保公司承建项目扬尘防治工作全面覆盖。

(二)认真执行扬尘防治法律法规及各级政府和行业主管部门的管理制定,自觉履行扬尘防治责任和义务,切实规范扬尘防治工作行为。

(三)建立健全扬尘管理制度并认真落实,对扬尘治理工作不力的项目实施整顿和经济处罚。

(四)本公司所有承接的工程项目严格落实扬尘防治工作标准和要求,切实做到7个百分之百。

一是施工现场100%按标准要求设置封闭围档,确保围档严密、坚固、美观、高度符合要求。

二是施工现场道路路面100%进行硬化,及时进行道路洒水降尘及清扫。

三是工地出入口100%安装车辆冲洒装置,出工地车辆车轮车身100%冲洒干净,确保不得带泥上路。

四是工程拆除及土方开挖、垃圾装卸实施100%洒水压尘。

五是施工现场的土方、建筑垃圾及石灰、水泥、砂土等其他散碎性材料100%覆盖严密。

六是委托清运施工现场渣土及建筑垃圾车辆100%为密闭(封闭)式合法正规车辆。

七是施工现场扬尘污染点、污染指数监控率及出入口出场车辆冲洗监控率100%。

以上承诺我公司将全面落实,如有违反承诺行为,愿接受各种处理。

公司名称(盖章):

法定代表人(签字):

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在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下
瑜伽让人们不仅能够锻炼身体,还能平静心灵。善于观察生活,对于写作的灵感产生有着重要的作用。这些总结范文凝练了大量的信息,可以帮助我们更好地理解总结的要点。教师面
演讲稿要注意节奏感和声音的抑扬顿挫,以吸引听众的注意力。演讲稿的身体语言同样重要,要注意肢体动作、注视观众和面部表情等细节。以下是一些成功人士的演讲稿摘录,希望
总结可以帮助我们反思并总结过去的经验,为以后的发展提供指导和参考。总结是一种思考和思维的过程,我想我们需要培养自己的总结能力。总结范文可以为我们提供一些建议和指
为有力保证事情或工作开展的水平质量,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案
通过总结,我们可以更好地分析和评估工作和学习的成果。总结应该具备逻辑性和条理性,让读者易于理解。在此,我想分享一些关于这个话题的调查结果和数据。低碳生活倡议书1
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这
随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能
为了确保事情或工作有序有效开展,通常需要提前准备好一份方案,方案属于计划类文书的一种。写方案的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的方
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家整理的优质
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?这里我整理了一些优秀的范文,希
“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮
随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么合同应该怎么制定才合适呢?下面是小
我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么你知道心得体会如何写吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总
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