报告应该注重言之有序、结构合理，避免冗长和晦涩难懂。在写报告时，要注意排版和格式的规范，使报告整洁、易读。报告是向特定对象书面汇报研究、调查或工作等情况的一种表达方式，在工作和学习中，报告是一种重要的沟通工具，能够清晰地传达信息。如何写一篇完美的报告，是每个报告作者需要思考的问题之一。以下是小编为大家收集的优秀报告范文，供大家参考和借鉴。
供销工作述职报告篇一
1、突出两个重点—一手抓党建，一手抓服务。以党建工作为起点，狠抓党员干部的思想建设，牢固树立“四个意识”，坚定“四个信念”，自觉维护事业发展，维护群众利益，充分发挥党委一班人的领导核心作用，团结一致，和谐共勉，坦诚相待，奋发有为。以持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，“支部争星、党员积分”为基本目标，以深化机关作风整顿优化营商环境为抓手，认真执行落实“三会一课”等基层党组织基本制度，严格的党内政治生活准则开展批评与自我批评，强化班子及党员队伍建设，坚决避免思想、言论和行动上的自由主义，切实打牢党要管党，从严治党的思想基础。供销社主要职能作用除了保障群众的生产生活用品供应之外，最为重要的作用是把区域内的农产品和其它商品销售出去，卖出好价钱，实现农民增收，供销事业发展。依托全国供销系统的网络优势和信誉度，采取易货贸易、代销、代理、微商、电商、实体店、社区店、定点供应、定制销售等各种方式拓宽销售渠道。
2、实现两个提升—供销队伍综合素质提升，供销业务服务水平提升。针对市委巡察反馈的就党建抓党建问题，要强化党员干部队伍建设，抓好“内强素质，外树形象”，认真开展好“支部争星、党员积分”、持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化、“深化机关作风整顿优化营商环境”等活动，结合市供销联社实际，把党建工作与业务工作有机融合，开展行之有效的党建活动，不断提升党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，形成供销党员干部队伍团结一致，奋发向上的良好氛围。努力把供销社打造成服务“三农”工作的主阵地，切实成为党和政府抓得住，用得上的职能部门，真正成为政府与农民紧密联系的纽带。
3扎实做好两项工作。一是落实好“两强四双”考核全年各项工作;二是完成好各项职能目标。完善为农社会化服务，强化为农服务功能;监管社属企业的经营管理，确保社有资产保值增值;在恢复老供销社传统业务，拓展地方农副产品销售渠道。
供销工作述职报告篇二
1、层层签状，传导压力。党组书记分别与党组成员进行廉政谈话，签订了党风廉政建设主体责任责任状，与所属各党支部书记签订了党建主体责任责任书，各领导与分管单位和部门负责人签订责任状等，层层传导压力、层层传导责任，严格按照工作计划和责任状狠抓落实，严肃问责，切实做到言必行，行必果。
2、强化管理，确保增值。为了更好地规范化科学化管理社属企业，使其经济效益社会效益、社有资产保值增值最大化，市社制定了《xx市供销联社直属企业经营管理制度》，并向企业委派出资人代表，会计、经理实行聘任制，使企业按照经营管理制度有章可依、有规可循，避免因经营失误和管理漏洞造成社有资产的流失和贬值。
3、抓好安全，促进经营。加强烟花爆竹经营安全监管，重大节日时间节点都召开全系统专题安全生产会议，各种大会每会必强调安全生产工作，落实安全生产责任、完善安全管理制度，加强安全生产检查。重点对营业室、库房、火源、电路等进行排查和整治。出资5万余元，对四丰山鞭炮库、都盛商厦、商品库房升级或安装了远程监控;出资3万余元，对旧物市场、都盛商厦、库房重点部位购买安放了大容量灭火器。帮助桦川县东兴村贫困农户销售蔬菜7万斤。对市直企业固定资产进行了财产保险。向市直企业派驻机关工作人员任专职安全巡视员。定期检查系统安全生产工作，确保了烟花爆竹等危险品经营和社有资产的安全完整。
供销工作述职报告篇三
为进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，不断提高党员政治意识，始终同党中央保持高度一致，今年以来，供销联社党委以持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化为载体，以深化机关作风整顿优化营商环境为抓手，组织党员学习了党的十九大报告学习辅导百问，十九大党章修正案学习问答，习近平治国理政第二卷，习近平总书记在全国生态环境保护大会上的讲话，张庆伟同志在全省基层党建工作会议上的讲话，十九届中央纪委第二次全体会议精神，省委十二届三次全体会议精神，市委十三届四次全会精神，全市组织工作会议精神，全市宣传部长会议精神，徐建国书记在全市深化机关作风整顿优化营商环境大会上的讲话，徐建国书记在全市政治生态建设工作推进会议上的讲话，市委《关于推进风清气正政治生态建设“再动员、再宣传、再教育”工作方案》等。为强化作风，优化服务，制定实施《关于整顿机关工作作风，实行“压力传导、责任倒追、五级问责”监控办法的通知》《市供销联社机关“四零”承诺服务创建实施方案》，明确了责任，规范了纪律，优化了服务。为进一步增强学习效果，深化认识提高，组织党员开展学习宣传《党内法规条例》知识测试;政治生态应知应会知识考试;监督执纪第一种形态应知应会知识测试;《中国共产党纪律处分条例》考试;“支部争星党员积分”主题党建知识网络答题;龙江先锋网网上《党章》知识答题5期;开展供销社业务知识、技能知识应知应会测试、政治生态应知应会考试;“强本领、优环境”主题学习活动网上答题参与率100%，平均98分以上等。在此基础上还邀请专家学者，举办《宪法修正案》专题讲座;严肃党内政治生活专题讲座;八项规定专题讲座，《宪法》《合同法》《公司法》《物权法》等专题讲座8次，通过一系列的学习活动，使党员做到政治清、方向明，自觉坚持“两个维护”，同时也把干部职工思想紧紧地统一到干事创业上来，统一到风清气正上来。
供销工作述职报告篇四
一是强化引领，发挥党组成员“头雁效应”作用。党组成员严格执行党建工作基层联系点制度，带头参加自身联系点党支部的组织生活会，带头为所属党支部全体党员讲党课，带头检查指导所属支部党建工作。二是固本强基，加强基层支部党的建设。严格执行“三会一课”制度，党委坚持每季度对所属党支部进行党建检查工作，发现问题及时督办、及时整改提高，有效促进了所属基层支部党的建设。三是在“支部争星、党员积分”活动中，供销联社党委把开展丰富多彩的党建活动作为增强党组织凝聚力和战斗力和发挥党员先锋模范作用的重要举措来抓实抓好。在“三八”、“五一”、“七一”、“八一”、春节等重大节日期间组织党员进行各种集体活动：助农增收、供销大集;助农增收义务劳动日;育秧苗;秧苗移栽;重走抗联路、共筑中国梦;祭扫烈士墓，烈士墓前重温入党誓词;八一慰问人民子弟兵;春节慰问系统内特困职工和困难党员;慰问因病导致贫困而多年上访的企业老职工老同志等活动，通过班子成员引领带动，党委定期检查考核和组织党建系列活动，进一步增强了广大党员团结协作、奋力拼博的团队精神，“支部争星”升级愿望空前高涨。
供销工作述职报告篇五
今年，市社全力抓好一个在全省系统可展示的网络，做强一个社属企业;县级社做好一个社属企业，做强做大一个以上网络建设。四是坚持不懈地抓好安全生产、信访维稳、综合治理、计划生育、改制企业遗留问题处理，全面完成市委、市政府交给的各项工作。
一、工作职责履行情况。
一是明确职责任务，切实加强对党建工作的指导。始终把抓好党建工作作为第一责任，不甩手、不推诿。从本单位党建工作薄弱环节入手，党委会专题研究党建工作4次，围绕抓好领导班子建设、严格党员干部队伍管理、强化制度执行，全面落实党风廉政建设“两个责任”等重点，定计划、定措施，抓学习教育、抓制度执行、抓活动开展。
二是带头组织落实，切实提高党建工作实效水平。坚持把党建工作融入民主决策、干部管理、工作落实全过程。实行班子成员包抓重点工作(项目)责任制强化担当责任，实行一般党员干部定岗定责强化服务意识，干部工作状态较以前明显改进。年内组织各类学习参观教育活动96次，开展“双联”活动民情大走访2次，共撰写心得体会186篇。开展机关干部述学述职述廉述作风评议活动、民主评议党员活动、效能风暴评议机关作风活动各1次。
全面贯彻上级要求，精心组织开展党的群众路线教育实践活动、基层组织建设服务年活动和“双联”行动，主持修订机关管理制度，从严规范公务接待、公务用车，领导班子查摆出的25条“四风”突出问题已完成整改24条，5名领导班子成员查摆出的67条“四风”突出问题已全部完成整改。机关20名党员参加社区服务活动1次，帮办实事1件，调查答复信访事件4件。筹措资金2万元购买药苗，引导“双联村”12户农民种植独活20亩，亩均收入3000元。
三是坚持统筹兼顾，切实发挥党建服务经济作用。坚持一手抓党建一手抓经济，引导全体党员干部以“有为争有位”。全年招商引资签约项目4个3500万元，到位资金1000万元。化解工程债务及历年各类欠帐80万元，完成农村土地流转托管3000亩，基层社恢复重建、村级综合服务社建设等工作全面完成市社下达的计划任务，被市社考核为一等奖。
二、存在的主要问题及原因。
存在的主要问题：一是受客观条件制约，县供销社办公用房少，党建活动阵地狭小，设备配备不全，集中开展活动较难组织。二是作为班长，抓班子带队伍手段不硬，干部管理还有失之于宽、失之于软的现象。三是党内生活制度组织坚持不够，质量不高。四是抓党建创新意识不强，典型培育不突出。
存在问题的原因：一是思想认识不够深刻，认为抓经济是实绩，抓党建是虚功，平时会议泛泛安排的多，一抓到底指导落实力度不大。二是第一责任履职不够到位，有靠分管领导推动党建工作的思想。三是活动落实不够有力，作为单位党建工作第一责任人，对本单位党建工作抓什么、怎么抓、达到什么结果研究不深不透，措施不够具体有力。四是党内生活坚持不够严肃，制度执行漏洞较多，一些不良风气还没有整治到位。五是典型培育意识不够强，抓党建方法不新、点子不多。
三、下一步工作思路和主要措施。
20xx年，我将在县委的坚强领导下，以深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果为主线，以开展“先锋引领”行动为抓手，适应新常态，着力在建强班子，带好队伍，严管自己等方面下功夫，推进服务型党组织建设。
一是履行责任抓落实。每季度研究党建工作1次、集中督查检查1次，切实履行抓党建工作党委书记第一责任，做到“两手抓两不误两促进”。
二是夯实基础抓落实。全面落实民主集中制、“三会一课”等党内生活制度，继续推行干部半年述学述职述廉述作风评议、谈心谈话、廉政约谈活动。每周组织1次干部集中学习，年内召开班子民主生活会2次、民主评议党员1次，在农民专业合作社、产业协会和农村经纪人队伍中培养入党积极分子2名以上，实现党建工作经常化、制度化、规范化。
三是培育典型抓落实。开展“四个一”活动，加强改制企业党支部工作。深化“四风”突出问题整改、效能风暴、机关作风评议活动，在积极参与全县中心工作中转作风改作风，建设服务型党组织和为民富民型党员干部队伍，培育“先锋引领”行动党建活动典型。
供销工作述职报告篇六
无论是制度建设还是思想建设，最终目的都是为了发挥部门职能作用，更好的贯彻落实党和政府的工作部署，更好的为人民服务。尤其是供销社根植农村，在全市建设现代化农业和争创农业现代化排头兵的重点工作中，如何发挥供销社的职能作用，发挥好供销系统党员干部的先锋模范作用，是市供销社党委党建工作的重中之重。
一是扩大桦川县东河乡供销综合服务体试点范围，在汤原县七个乡镇筹建交邮供综合服务体，其中：汤旺供销社及其综合服务体的升级改造项目，得到了省供销社及其所属龙头企业的支持。二是富锦市洪州村供销综合服务体依托脱贫对象开展工作，实现了精准扶贫，xx市电视台和富锦市电视台进行了宣传报道，市扶贫办给予了充分肯定;三是供销社自有品牌建设取得了新进展，在与社区“双报到、双评议、双服务”活动中，依托郊区万兴社区创建了供销社万兴放心菜，依托桦川马铃薯专业合作社进行了胖胖乐富硒土豆的营销，依托富锦市大蒜村紫含专业合作社进行了扬鞭一号小毛葱和独头蒜的营销;依托汤原县东极莲花黑猪养殖基地进行了绿色莲花黑猪肉的营销;依托农村小菜园与市机关和市财政局食堂对接，实现了精准扶贫，农超对接，脱贫对象产品进食堂;出资180万元买断了私营企业的三年经营权，整合了我市鞭炮烟花市场。
供销工作述职报告篇七
今年前9个月，在供销联社系统全体党员干部的共同努力下，工作取得了一定成效，成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导;得益于机关工委的精心指导和鼎力支持;得益于市纪检部门的提醒监督、保驾护航;得益于全体党员干部的无私奉献，但与组织上的要求和群众的期盼仍有很大的差距，主要表现在：
1、治理论学习不够。常把工作当成硬任务，学习变成软指标，集中学习和自觉学习做的不够，运用理论知识指导实际工作的能力不强。
2、党建工作与供销业务工作结合还不够紧密。党建围绕业务转的思想认识还不够，在党建与业务的结合点上缺乏深入细致研究，创新的方式方法欠缺。
3、对党风廉政建设重视不够。没有牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职”的理念，认为开个会、讲个话，签订了责任状就是履行了责任。在落实中央“八项规定”和反对“四风”新表现等方面仍存在整改空间。这些问题都需要在以后的工作中认真加以整改和解决。
供销工作述职报告篇八
我社社会综合治理工作在县委、县政府的正确领导和县综治委的具体指导下,积极完善社会治安防范体系，广泛开展平安创建活动，狠抓落实社会治安综合治理各项措施，为营造良好的工作和生活环境，促进全县的社会稳定和保一方平安作出了积极的努力。现将一年来的综治工作述职如下：
一、完善责任制,切实加强对综治工作的领导。
作为本社综治工作的第一责任人,为严格按照各级党委政法部门的有关要求,切实抓好本系统综治工作,我社成立了县社综治维稳工作领导小组，本人担任组长。我与本社综治领导小组的全体成员一道,能积极加强对本系统的综治工作领导,并及时进行督促检查,确保了本社的和谐安定。一是健全和完善了《供销社综治维稳工作制度》,明确了考评对象、时间、内容及程序和要求，并在年中、年终结合其他工作的检查进行考评;二是落实责任制，发挥好本社综治领导小组成员的积极作用。将本系统的综治工作责任分解到每位成员，做到责任到人，便于增强维护社会安定的政治责任感;三是抓本系统内直接责任的工作环节，经常性督促系统内企业落实综治工作，并将综治工作的有关要求与系统各单位签订了维稳工作责任状，与单位和主要负责人的职责和经济挂钩;四是切实按照综治工作要求，每季度在党组会议上研究综治工作达一次以上，确保县综治委布置的综治工作得到落实;五是定时或不定时地组织系统综治领导小组成员及有关单位负责人，到企业单位进行督查，发现问题或不安定因素，及时进行处理和化解。
二、宣传动员，提高干部职工对综治工作的认识。
社会治安综合治理工作的好坏，直接影响到社会的安定，影响着建设有中国特色的社会主义事业的发展，同时，也影响到我县社会稳定和经济发展。为提高全系统干职工对综治工作的重要性和必要性的认识，利用多种形式进行综治工作宣传，一是会议宣传，在年初社党组会议上将综治工作列入议题进行研究，经常在系统内企业干职工和企业单位负责人会议上强调综治工作，严格要求各单位能加强对干职工的宣传教育，自觉地遵守党纪国法，不参与违法的活动，维护社会稳定;二是标语宣传，县社机关和各股室经常张贴综治维稳、安全生产等方面的标语，增强广大干部职工对综治稳定工作重要性的认识;三是通过开展“文明单位”、“文明标兵”的评比活动，提高干部职工的文明意识和法律意识，促进综治工作深入开展。
三、强化措施，认真抓好系统内综治工作。
1、充分发挥本社党政班子成员和社综治领导小组成员的积极作用，加强对本社综治工作的领导。凡上级布置的综治工作，都能提交党组会议研究，形成决议，督促综治领导小组成员抓好落实。
2、健全相关制度，落实责任制。一是在完善本社综治维稳工作制度的基础上，明确所属单位一把手为单位综治工作直接责任人，对本单位的综治工作负有保一方平安的政治责任;二是将综治工作有关要求列入本社单位目标管理考评内容;三是健全节假日安全值班制度。每逢国家规定的节假日期间，都能督促办公室作好值班安排，由班子成员带班，干部值班。切实加强节假日的治安工作，确保了本社在节假日期间的安全。
3、经常组织专门人员到系统内企业以及有关单位进行综治工作检查，排查不稳定因素并及时处理，使我社今年未出现群体上访和突发事件、群体性事件的发生，确保了本社各项工作的正常开展，为促进全县社会稳定作出了积极地努力。
一年来，我社综治工作取得一定成绩，但是，同上级的要求和综治工作的要求相比，还有一定的差距，在一些方面还需要继续努力，再接再厉，进一步做好该项工作。今后，我将更好地发挥综治工作第一责任人的作用，切实加强领导，进一步完善相关的措施，加大宣传教育力度，认真抓好综治工作的落实，为创造一个安定的环境，推动各项工作的开展作出自己的更大的努力。
