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新录用公务员见面会主持词篇一
21天里，我们系统学习了公务员必备的理论知识。
“创新社会治理，加强社会建设”等主题讲座，“推进国家治理体系和治理能力现代化”等专题科目，使我们比较全面地掌握了系统理论知识，领悟了马克思主义与中国实践相结合的精神实质，增强了我们的历史责任感与使命感。“不能不了解的襄阳历史文化”讲座，使大家加深了对襄阳发展的了解，更坚定了大家扎根襄阳、立足本职、勇于奉献的决心。
21天里，我们基本掌握了公务员必备的专业技能。“公务员法与公务员制度”、“党风廉政建设教育讲座”等专题培训使大家从理论和实践上对合格公务员的标准有了深刻的认识。“行政公文的撰写与处理”、“公务员礼仪”等科目使我们了解和掌握了今后在岗位上必备的一些基本技能。而前天下午举行的演讲比赛，更为大家提供了一个交流展示的平台，同学们用质朴的语言、真挚的情感和饱满的热情，在比赛中学习，在学习中领悟，在领悟中成长。
21天里，我们加速增进了学员之间的团结友爱。学生会在各班班委的配合下，组织了各项活动，完成了院校领导布置的各项任务。学习宣传部对各班的交流研讨内容进行了汇总整理和评选汇报，组织大家撰写了廉政教育心得和廉政书，并对各项活动进行了及时宣传;文体生活部组织了男女4人混合篮球赛，让大家锻炼了身体、促进了认识;组织纪检部对各班的出勤情况进行了抽查整理和汇总，保证了教学秩序和课堂纪律的有条不紊。来自不同系统、不同岗位、不同地域的我们，因为学习凝聚在一起，互相关心，互相帮助，互相学习，无论是策划活动，还是上课培训;无论是外出拓展，还是撰写心得笔记，随处能看到大家并肩战斗的身影，我们收获了纯美的友情甚至是爱情。
培训即将结束，但我们学到的知识必将受益终生。回到本职岗位的我们，应以这次培训为契机，找出自身差距，尽快实现角色转变。人民满意的合格公务员，可以从以下几点做起：
加强学习，谦虚谨慎。“人不学不知义”，我们应把学习当作一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养和一种习惯，不断加强政治理论学习和法律知识学习，不断提高工作能力以适应现实需要。
胸怀感激，踏实工作。成长离不开支持和帮助，我们要从点滴小事做起，从现在做起，时刻牢记领导们的谆谆教诲和殷切希望，脚踏实地快速成长，成为专家甚至是多面手。
牢记誓言，开拓创新。“忘记就意味着背叛”，我们应在深刻理解领悟公务员精神的基础上，解放思想、与时俱进、开拓创新，用实际行动证明我们的价值。
廉政自律，一心为民。公务员是人民的公仆，要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的权力观，增强廉政意识，踏实做事，清白做人。今后，我们将铭记肩上的重任，切实履行“廉洁自律，从我做起”的庄重，奋发拼搏、开拓进取，一心为民!
新录用公务员见面会主持词篇二
同志们：
近两天的紧张学习，全县新录用公务员和机关工作者初任培训班就要结束了。可以说，这次培训班达到预期的目的。我对同志们圆满完成学习任务表示祝贺!，也对县委党校和工作人员为这次培训班的举办所付出的辛勤劳动表示衷心感谢!
同志们，这次为期两天的培训班今天就要圆满结束了。这两天的学习，只是一次"充电"，由于时间比较短，效果虽然比较明显，但也是有限的。这就要求大家回去后，在做好本职工作的同时，还要继续坚持不懈地抓好学习，努力丰富学识，切实提高自身素质。下面，我想就大家如何在以后的实践中充实完善自己，不断成长进步，再给大家提几点希望和要求。
同志们到新的工作岗位后，既要虚心学习老同志的工作经验和工作方法，又要敢于和善于在借鉴的基础上大胆创新，要克服自满思想，以创新的意识、创新的精神、创新的思路工作，谋求更大成绩。但借鉴不等于照搬照抄他人经验，盲目照搬，结果事与愿违。学到的先进经验和方法，与本职工作结合起来，创造性地开展工作。
怎样做人，是个安身立命的问题。对于一个新录用的国家公务员来说，如何解决做人问题，不但关乎个人的成长和前途，而且直接影响到自己所负责的工作。一个人如果心胸狭窄，不能容人、容言、容事，就很难搞好团结，在群众中树立威信，更谈不上开创工作的新局面。因此，大家一定要心胸宽广，要做到大事讲原则，小事讲风格，正确对待别人对自己的批评，团结和自己有不同意见的同志一道工作。在工作中，既要充分发挥自己的作用，又要正确估计自己的能力;既要积极工作创出好成绩，又要防止居功自傲。在任何时候都要淡泊名利，保持一颗平常心。要敢于说真话，说实话，做到不唯上，不唯书，只唯实。
事业是干出来的，人才是在实干中锻炼出来的。我们新录用的国家公务员要想有所作为，不断进步，就必须切实改进作风，踏踏实实做事。一要树立认真负责、严谨细致的作风。要以对党、对人民高度负责的精神，勤勤恳恳、兢兢业业地做好本职工作，完成好每一项任务，防止出现任何差错，办什么事情都要认认真真、一丝不苟。二要树立开拓进取、雷厉风行的作风。新形势下，我们面临的任务十分繁重和紧迫，如果没有开拓进取、雷厉风行的作风，好多事情就办不成、办不好。因此，大家一定要以只争朝夕、奋发进取的精神，高标准、高质量、高效率地完成好自己所分担的工作任务。三要树立注重实效、真抓实干的作风。坚持重实际、重实干、重实效。作为一名新录用的国家工作公务员，不能光说不练，纸上谈兵。要脚踏实地，用实干来锻炼自己的意志和才能，这就要求大家，一定要克服好大喜功、急功近利、虚报浮夸、搞花架子等不良倾向，干工作注重实实在在的效果，做一名实干家。
在座的同志们虽然都已经成为国家公务员，但是按照《国家公务员暂行条例》的规定，对你们还有更高的要求，有的还要经过一年的试用期。因此，希望同志们要努力调整好心态，以良好的状态投入工作，不辜负县委、县政府和广大人民群众的期望，以实际行动做一名合格的、党和人民满意的国家公务员。
新录用公务员见面会主持词篇三
xx，女，汉族，1989年2月出生，江苏谢xx人，中共党员，本科学历。
主要简历：
2014年9月―2014年6月xxxx学习2014年9月至今xxxx工作
该同志能够自觉坚持学习，努力提高政治理论和业务水平，能认真学习领会党的一系列方针政策，坚定不移地贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策，拥护党的领导，严格遵守党的政治纪律，思想用心要求进步，政治立场坚定，思想上、行动与党中央持续高度一致。学习踏实勤奋，不断优化知识结构。在校期间，该同志学习刻苦努力，成绩优异，曾多次被评为优秀学生干部。同时，不断加强自身学习，严格要求自我，积极钻研专业知识，更新知识结构，注重专业理论与会计实务的有机结合。
工作认真负责，职责心强。在中国农业银行兴化支行工作期间，勤勉敬业，工作勤奋，能够服从组织安排，顾全大局，扎实开展工作，多次被上级行表彰为服务明星、先进个人等，受到了领导和同事的一致好评。该同志待人热情，团结同志，作风朴实，德行较好，在群众中良好口碑。
根据《xxxxx2014年统一考试录用公务员考察工作方案》，考察小组坚持实事求是、客观公正、德才兼备的原则，透过对德、能、勤、绩、廉等方面状况综合考察，认定王欢同志具备拟录用职位的工作要求。
xxxx新录用公务员考核组
2014年6月12日
新录用公务员见面会主持词篇四
同志们：
根据公务员法和干部教育培训工作的要求，今天，我们在这里举办新录用公务员初任培训班，在此，我代表区委组织部，对大家的到来表示诚挚地欢迎。下面，我就如何做一名合格的公务员和办好这期培训班，讲三点意见：
公务员法第六十七条明确规定新录用人员应当在试用期内进行初任培训。新录用公务员参加初任培训，既是国家公务员法的要求，也是公务员法赋予大家的权利和义务。本次培训具有以下三个方面的重要意义：
一是贯彻实施公务员法的需要。这次初任培训班是在新修订公务员法正式实施后，我区组织的第一次初任培训，有其特殊的历史背景。因此，认真做好这次培训工作，是依法行政的体现，对于提高全市公务员队伍管理的法制化、科学化水平，建设一支高素质公务员队伍，都具有十分重要的意义。
二是尽快完成角色转变的需要。你们从学校或企事业单位考进公务员队伍，面对的是一个崭新的环境，有三个转变是你们必须面对的身份转变、环境转变、任务转变。这三个转变，转得快不快，转得好不好，对你们今后的工作有着重大影响。要通过这次培训，积极适应角色转换，给自己重新定位，在最短的时间里，最大程度地适应社会、适应工作岗位。
三是提高机关工作能力的需要。如何尽快提高机关工作能力，是摆在我们在座每一位新公务面前的现实问题。本次培训班的课程，都是针对新任公务员安排的。通过这次培训，使大家增强公仆意识、责任意识、依法行政意识和终身学习意识，切实增强大家适应新形势下工作需要的能力素质。
年轻公务员要健康成长，组织的培养是重要的外部因素，关键还要靠内因，靠自身的努力，充分发挥主观能动性，时时刻刻、事事处处注意加强自身修养，提高自身素质，努力做工作中的楷模、学习中的标兵、生活中的强者。
一要勤于学习。习近平总书记强调，在学习理论上，干部要舍得花精力，全面系统学，及时跟进学，深入思考学，联系实际学。作为新录用公务员，你们具有较高的学历，并且有了一定的知识储备。但是这还远远不够，还必须经过持续的学习充电，不断提升素质能力，才能胜任本职工作。组织这次初任培训只是一种形式，培训的目的是要提高素质。但要从根本上解决素质问题，还需要大家平时自觉加强学习。因此，大家必须树立终生学习的意识，把学习当作人生的第一需要，当作日常生活的重要组成部分，当作加强自身修养、提高综合素质的现实需要，坚持学中干、干中学，确保学有所获，学有所得。
二要踏实肯干。大家刚刚加入公务员队伍，热情高涨，志向远大，很想干一番大事业，创造出辉煌的业绩。但是一到实际工作岗位就会发现，我们面对的可能只是一些琐碎的“小事”。比如接接电话，送送文件等，再加上办公环境比较简陋，工作条件比较艰苦。有的同志就觉得在理想与现实之间出现了巨大的落差，对自己的选择产生怀疑，甚至心灰意冷，觉得自己大材小用，才智得不到发挥。其实，复杂的社会环境，艰苦的工作和生活条件，是磨练意志、积累经验、增长才干的理想场所。因此，我们必须保持一个平和的心态，要有脚踏实地、埋头苦干的务实作风，真正踏下心来安心学习，多思考问题，从小事做起，从基础工作做起，脚踏实地，专心做事，在实践中积累经验、增长才干。
三要正直诚信。诚信是人的内在品质的外部表现。一个人如果为人诚实，坚守信用，就让人觉得可靠，处处受人尊敬。作为国家公务人员，大家在今后的工作中要要时刻保持高度的政治觉悟、坚强的党性原则、坚定的政治立场，任何时候特别是在大是大非面前，在错综复杂的矛盾和各种干扰面前，始终保持思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；任何时候都要坚决贯彻执行组织的决议决定，做到政治上合格、思想上过硬，让党放心，让组织信任，让人民满意。
四要团结合作。注重团结、善于合作，是做好机关工作的基本功。日常工作、生活中，大家一定要注意建立和谐友善的干群关系、同事关系、工作关系，努力提高与人合作共事的能力。作为一名新录用的公务员，要虚心向同事学习，热情为同事服务，增强容人、容言、容事的气量，大事讲原则，小事讲风格，以团结促工作，以工作促团结。
本期的公务员初任培训，将重点组织大家学习政治理论、公务员政策、机关工作方法等，时间比较短，但内容丰富、针对性强、安排紧凑。在这里，我就培训工作向大家提三点要求：
一要集中精力，提高能力素质。本次培训班为大家授课的，不仅有党校的骨干教师，而且还请了一些理论素养高、实践经验丰富的领导。学习要取得效果，除了老师认真施教外，还需要参训人员静下心来，集中精力，认真听课。大家一定要把这次学习看成是组织对自己的信任、关心、培养和爱护，自觉加强学习，全身心投入到学习之中，实实在在学有所得。
二要要端正态度，培养良好学风。大家到这里学习，不仅要学习知识，而且要开展党性锻炼，这是年轻公务员成长的必修课。大家要严格要求自己，树立良好的学风，为日后成长成才打下良好的基础。这次培训班时间虽然比较短，对于大家来讲却是一次难得的学习和提高的好机会。同时，大家来自不同区县，彼此相聚在一起学习是一次难得的相互交流和学习的机会，要加强沟通和交流，做到相互认识、增进彼此之间的感情，努力营造愉快和谐的学习氛围。
三要遵章守纪，自觉服从管理。没有规矩就不成方圆。本次培训实行学习情况反馈和培训结业考试制度，学习结束后，每位学员的考勤情况和考核成绩都要反馈给所在单位。希望每位同志都要自觉遵守各项学习制度，加强组织纪律观念，自觉服从培训安排，严守培训纪律，展现出公务员良好的精神风貌，圆满完成培训任务。
最后，祝大家学习进步，事业有成，身体健康！祝这期培训班取得圆满成功谢谢大家。
新录用公务员见面会主持词篇五
尊敬的各位领导、老师们、同学们：
大家好!
我是省xx厅办公室xxx，今天我们相聚于此，参加省委组织部举办的2018年新录用公务员初任培训，既是《公务员法》规定的政治任务，也是职业生涯中的一次充电。能够作为本期学员代表发言，我深感荣幸!在此，请允许我代表全体学员，谨向为我们提供宝贵学习机会的省委组织部领导表示由衷的感谢，向辛勤筹备、精心组织这次培训的领导、老师致以崇高敬意，向支持保障培训的xxx基地工作人员表示真诚的感谢!
生命需要接续，事业更需传承。打好能力基础，找准奋斗方向，是我们新录用公务员成为党和人民宏伟事业合格接续者，传承人的必要条件。本次初任培训，体现了省委组织部对我们的关心和重视，更寄托了党和人民对我们的期待和希望。我们应时刻牢记这份期待与希望，以十分饱满的学习热情、认真端正的学习态度、勤奋刻苦的学习精神投入到培训中去，努力为自己在思想上充满电，在行动上加足油。为此，我谨代表全体学员决心做到以下三点：
一、加强理论学习，提升个人素养。今年3月1日，在2019年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式的讲话中，习近平总书记对年轻干部提出了五点要求，其中第一条就是要求年轻干部在常学常新中加强理论修养。对年轻党员干部来说，增强学习本领，提高自身素质，肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命，就必须在学习上下真功夫、实功夫、苦功夫。我们将倍加珍惜这次集中学习的机会，按照计划要求，做好党的基本理论、通用能力、党性教育、知识能力、保密工作等方面的学习，把学习当作一种责任、一种品质、一种追求，在学习中坚定理想信念、提高理论素养、提升能力水平，打牢人生成长进步的根基，锤炼服务人民群众的本领。
二、理论结合实践，提升工作能力。实践是检验真理的唯一真理。培训学习所得对我们的工作实践会起到巨大指导作用。我之前曾在xx省公安厅工作，在入警之初，就参加了近半年的新警培训，培训期间学习的公安业务、法律知识、实战技能，保证了我这个综合性大学毕业的“门外汉”迅速进入公安工作角色，处警办案都能迅速上手，甚至在几次抓捕任务中起到了“保命”的作用。作为新录用公务员，我们在许多方面需要不断补充学习，更需要努力把学习成果转化为具体的工作思路，落实为具体的工作措施，真正做到知行合一、学以致用，使所学、所感、所悟转化为科学的世界观和方法论，指导和鞭策我们适应各种环境，承担艰巨任务，胜任不同岗位，在实践的反复锤炼下积累经验、增长才干，在时代的发展大势中建功立业、争创一流。
三、遵守纪律要求，建立深厚友谊。大家都是来自省直机关单位的同志，为了一个共同的目标，怀着一个共同的梦想相聚于此。学习交流的机会来之不易，培训期间，我们应严于律己，遵守各项纪律要求，尊重老师，团结同学，加强沟通，增进友谊，相互促进。在知识的海洋里携手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，纯洁的同志情谊，将成为我们今后的一笔巨大财富，生活中彼此关照，事业上相互支撑。
同学们，一周的培训时间不算长，希望大家能在这次培训中坚定政治方向，充分吸收营养，建立深厚友谊。回到工作岗位后，能够将这些天的所学、所思、所得迅速转化成干事创业的信心和动力，在各自的岗位上焕发光彩，开启充满希望、充满意义、充满使命的人生事业!未来我们也将坚持学习，努力工作，不忘初心、牢记使命，全心全意为人民服务，争做新时代人民满意的公务员!
最后，衷心祝愿各位领导和老师身体健康、工作顺利!祝愿同学们生命美好，未来可期!祝愿我们的师生情、同学谊地久天长!
谢谢大家!
新录用公务员见面会主持词篇六
11月18日，我有幸参加了铜仁市20xx年新录用公务员初任培训班，在这为期两周的培训里，我被市委党校浓厚的学习氛围以及党校里各位学识渊博、亲切友善的老师们深深感染了，在这个充满党性光辉的地方，在这个培训党员干部的主阵地，我作为一名新录用公务员感到万分的自豪与感激。在这段充实的学习时光里，市委党校精心地为我们安排了丰富的学习课程以及多样的学习形式，注重理论和实践相结合，注重真知与感悟的并行，这次的培训学习使我受益良多，感受颇深。在这里，我想结合这次培训就如何成为一名合格的公务员谈谈自己的心得体会：
众所周知，公务员是代表国家行使行政权力，管理社会公共事务的人员。而作为一名刚入职不久的公务员，必须了解到我国共产党人的初心就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，我们的身份定位就是“人民的公仆”，我们一切工作的重心和出发点就是为了群众。要站在广大人民群众的利益上开展工作，了解群众疾苦，为他们做实事，谋幸福。在此次培训之前，我深知公务员的个人价值是履行好这一份神圣的职责，为群众的幸福生活和国家发展贡献出一份自己的力量，而怀着这样宏伟远大目标的我对于未来怎样将其落实到工作中是感到迷茫且不知所措的，所幸的是这次培训为我解答了心中的疑惑。在任敬廷副校长为我们深入浅出地讲解了不忘初心、牢记使命，为实现中华民族伟大复兴作贡献的理论知识之后，我感受到坚持与践行初心是贯穿未来工作始终的一个思想地基，在未来的工作与生活中，我们应该时时刻刻铭记自己的职责与身份，坚持向党看齐，不断提升自己的政治素养和干事能力，把初心放在心中，做到无愧于自己，无愧于党，无愧于人民，无愧于国家。
“学者非必为仕，而仕者必为学”。学习是人生永恒的课题，学习对于一个干部的成长与发展来说至关重要。作为一名基层公务员，我们必须树立终身学习的良好意识，在时代发展日新月异的今天，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，跟上时代的步伐，掌握真知，学以致用，用理论指导实践。结合自身学习经历来说，我认为自己对于学习的态度和学习方式都有待加强，具体来说就是在学习上存在一定的倦怠思维和“拿来主义”，认为书本上或者老师说的都是真理，很少对学到的知识进行拆解与剖析，缺乏个人的思考与见解。在这次党校培训中，使我印象最为深刻的一课正是曹勇副校长提出的“学习与思考”这个课题。他以“学而不思则罔，思而不学则殆”这句千古名言作为这堂课的引子，引发我们对于这两者关系的思考，随之提到了“得意忘形”这个成语，如果按照现有的固定思维，我们只会认为这个成语是贬义，是形容浅薄的人稍稍得志，就高兴得控制不住自己。可是老师说他看到这个成语的时候认为还有一层褒义的含义，意思是指学习要得到其中的真意内核而要忘记其外在的形式。随之又用了《杯酒释兵权》《不求甚解》等的历史故事为我们详细讲解了思考在学习中的重要性，个人独立思考能力在人生中的指导性，任何一个看似简单而浅显的事件背后都可能是一个时代背景里错综复杂关系交织下的产物，这指导我们要善于思考，要善于总结，在不断的学习充电的人生旅途中找到最适合自己的学习方法，做到学习与思考并重，学习与工作并行。
俗话说，一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。个人的力量再强大，也抵不过群体的智慧和团队的力量。任何一个工作都离不开以人为中心的核心要素，尤其是公务员这个职业，在基层工作的我们每天都会与各式各样的群众打交道，和同事打交道，和领导打交道，人际沟通与交流合作是我们日常工作中十分重要的一环。在参加这次培训之前，我和这一百多位陌生的朋友只是一个个分散的个体，分散在我市的各个单位上，但通过党校的组织，我们组成了一个庞大的学习集体，通过日常的学习和交流，我们在这短暂的12日学习生活中结下了深厚的友谊，正是因为集体，我们才感到学习的乐趣，这正是集体带给我们的快乐。同时为了方便我们开展学习活动，老师将我们分成了四个小组，通过小组间的交流与了解，我所在的小组成员从陌生到熟悉，再到同志般的团结友爱，很大程度上是通过团队的共同活动得以实现的。从日常交流学习心得再到户外拓展活动的拔河比赛中，我们都展示出分工合作以及团结一心的集体力量，通过与其他小组的竞争加强了我们对团队的认可感和凝聚力，同时团队之间的互相加油鼓舞的仪式也强化了对团体的认同。人都是社会人，不能独立于社会而存在发展，有了人才团队，才有了社会分工，才能推动我国各个领域朝着高精尖不断发展迈进。我们只有学会与人合作，善于倾听他人的意见建议，才能推动自身不断发展，才能更好地开展工作，才能成为一名合格的公务员。
“漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”短暂的初任培训虽然结束了，但是我的学习生涯不会结束。我将怀着最诚挚的初心，报以昂的热情，把所学到的知识运用到日常工作中，努力学习工作，严于律己，做一名让组织放心，令群众信赖的合格公务员。
新录用公务员见面会主持词篇七
同志们：
全县新录用公务员、高学历人才培训班今天正式开班了，在此，我对各位学员的到来表示热烈的欢迎!
参加本次培训的对象是全县2019、2020年新录用公务员和近三年我县招录的高学历人才。大家是我县干部队伍中学历层次高、综合素质好、充满生机和活力的优秀群体，是我县领导干部队伍的重要后备力量。县委高度重视年轻干部的培养工作，制定并实施了年轻干部“xx”培养工程。开展新录用公务员、高学历人才培训就是落实“xx”培养工程的具体举措。此次培训，主要针对大家走上工作岗位时间不长这一实际，通过安排针对性、实用性强的培训课程，突出理论修养和实践锻炼，帮助大家全面了解xx经济社会发展情况，提升综合素质和工作能力，促进大家更好地适应新工作，创造新业绩。希望大家要深刻认识此次培训的重要意义，以第一人称的姿态，全身心投入培训，确保培训取得好的成效。
在座各位都在我县县镇机关事业单位一线岗位工作，处于全县党政管理系统中的重要执行层，一个单位的工作效能如何，关键看这个单位工作人员的执行力。今天，我想围绕执行力这个话题，和大家谈几点想法，主要讲三个方面的问题。
一、为什么强调执行力?
有这样一个故事：东北有家大型国有企业因为经营不善而破产，后来被一家国外财团收购。厂里的人都在翘首以盼新派来的高管能带来什么先进的管理方法。出人意料的是，财团总部只派了几个人来，除了财务、管理、技术等要害部门的高级管理人员换成了他们财团的人外，其他的根本没动。制度没变，人没有变，机器设备没变。新来的高管就一个要求：把先前制定的制度坚定不移地执行下去。结果不到一年，企业就扭亏为盈了。这虽然是一个企业管理的案例，但从行政管理的角度，它应该引起我们的思考：同样的一个企业，前后人员和设备没有变，就仅仅是无条件地执行原有的制度和标准，结果扭亏为盈。可见，提高执行力的重要性。在座各位都在单位担任某一项行政管理事务，是行政管理“链条”上的重要一节，如果有人执行力不强，掉了“链子”，那就会直接影响整个系统的运作，有的甚至会给事业带来重大损失。因此，在大家参加工作不久之际，我们突出强调执行力，显得尤其重要，作为机关工作人员，我认为要从以下三个方面来理解执行力的重要意义。
首先，执行力是做好工作、尽责履职的前提。大政方针确定后，关键就在于执行力如何。在革命战争时期，作战方案确定后，一切工作就落在前线指挥官身上，一声令下，一声号响，就是前进、冲锋、战斗，所谓军令如山，就是这个意思。在和平建设时期依然如此。党和国家的大政方针确定以后，落实、执行的重任就落在各级领导干部、基层党员干部和机关工作人员身上，如何不走样地抓好各项工作，实现既定的工作目标，完成组织意图、上级指示、工作任务，考验着各级领导干部、各个基层工作人员的执行力。现在，大家都从一名大学生转变为机关工作人员，能不能胜任新的工作，能不能很好地完成各项工作任务，关键要看在座各位做好工作的能力强不强，推进工作的力度大不大，完成工作的效率高不高，说到底，就是大家是否具有较强的执行力。
其次，执行力是破解难题、推动发展的保障。从国际国内形势看，当今世界正处于大变革大发展大调整的时代，新问题、新情况层出不穷，尤其是随着国际国内形势的不断变化，因历史原因造成的老大难问题尚未解决，一些新的问题和矛盾又浮出水面，而且国际、国内总有一些势力在意识形态、经济贸易、领土争议等方面不断挑起事端。从我县情况看，当前，在宏观经济形势比较严峻的情况下，通过强抓项目投入、推动经济转型、加快港口开发、统筹城乡建设和加大民生改善，全县经济保持了稳中有进的发展态势。但是，成绩背后我们的隐忧也很大，主要是全县的经济总量还不大，经济发展速度还不快，经济运行的质态还不够好，特别是今年以来，受国际国内大环境的影响，经济下行的压力逐步增大，发展遇到了前所未有的困难。在这样背景下，我们更加需要强化执行力，注重抓好国家和省市县重大决策部署的落实，狠抓每一项具体工作的推进，只有这样，才能解决好发展中的困难和问题，更好地推动经济社会的发展。我们特别注重提升执行力，这是我们的事业健康持续发展的坚强保障。
第三，执行力是提升能力、促进成长的基石。一个人的健康成长，要靠素质立身、靠品德做人、靠实干进步，其中最根本一点，就是要看你是否有坚强的执行力，这也直接反映了我们年轻同志的精神状态、能力水平，是干部成长的核心竞争力。近几年来，我县每年都面向高校招录公务员和高学历人才，一开始，大家起步都一样，但过了几年，相互之间就出现了明显的差距。一些同志综合素质高、业务能力强，无论在哪个岗位上都能将工作做得很好，具有很强的工作推进和执行的能力，在去年和今年的党委、人大、政府换届中，这些人从我们年轻公务员和高学历人才这个群体中脱颖而出，通过“两推一述”等竞争性选拔走上了领导岗位。但也有的同志几年下来却是工作平平，无所建树。我想，这个差距就是执行力的差距。因此，关注执行力就是关注个人成功，提升执行力就是提升自己的核心竞争力，就能使自己得到更好更快的成长。
二、执行力是什么?
执行力就是按质按量地完成工作任务的能力、力度和效力。其内涵包含领悟力、解决问题能力、系统思维力、应变力等多个能力要素。对于刚走上工作岗位的机关工作人员来说，我觉得，要重点把握好执行力的三个重要特质。
第一，执行就是要服从。在座各位都是机关工作人员，相对其它组织而言，党政机关更强调坚强的组织观念，服从就是组织观念的一种表现形式，也是执行力的第一要素。服从就是有令即行。对于上级部署的工作、布置的任务，首要的一条就是服从执行，步调一致、认识一致、行动一致，将各项指令、任务执行到位。如果我们有令不行，有禁不止，各人有各的想法，各地有各地的做法，那么工作就无法开展，目标就不会实现。服从就是“没有借口”。“没有任何借口”是美国西点军校200年来最重要的行为准则，就是要求我们在执行上级确定的正确决策、指令、部署时，要想尽一切办法，不折不扣地完成任务，决不能以任何借口来推卸和搪塞。服从就是牺牲小我。在执行的过程中，需要我们有强烈的大局意识和全局观念，始终坚持少数服从多数、下级服从上级、个人服从组织的工作原则，在个人利益与集体利益发生冲突时，主动牺牲“小我”，确保大政方针的顺利执行。在座各位大多是从高校毕业的高材生，但我们不能因为自己学历高、水平高，就目空一切，不服从领导布置的工作。要牢记，服从是一种职业本领，更是一种职业美德，没有服从、执行的观念，就不能在职场中立足。当然，服从不是盲从，在执行中有好的意见和建议，也要与领导沟通，从而加以改进，以取得更好的执行效果。
第二，执行就是要落实。提高执行力的关键在于抓落实。从根本上说，落实的功夫是执行力强弱的集中体现。从深层意义上说，落实也是一个人职业操守、人格品质、工作能力和精神状态的综合表现。抓落实就是要真抓实干。工作靠抓，事业靠干。“不干，半点马克思主义也没有。” 真抓实干就是要超前谋划，深谋远虑，多做打基础的事，不贪一时之功，不图一时之名，不做表面文章，勤勤恳恳做事，实实在在工作。抓落实就是要一抓到底。年轻同志工作有激情、有闯劲，但也会有冷热现象，抓工作有时会抓一阵子松一阵子，热一阵子冷一阵子，不能一抓到底，这样，工作也就得不到很好地落实。所以，抓落实要锲而不舍地抓、持之以恒地抓，直至抓出成效。抓落实就是要关注细节。古人云，天下大事必作于细。抓落实的过程，也是一个积小胜为大胜、积跬步至千里的过程。要善做小事，做实小事，从细处入手，落实就会日见成效。年轻同志刚参加工作，要学会从小事做起，把小事做好，才能成就大事。抓落实就是要知难而进。在抓落实的过程中，必然会遇到许多矛盾和问题，只有努力解决好各种矛盾和问题，才能把工作真正抓好。我们年轻大学生首次到基层工作，可能会遇到前所未见的困难和挑战，像房屋拆迁、招商引资、信访维稳等，样样都是难事，件件都有挑战，我们不能因害怕而退缩，而是要迎难而上。我今天特别强调执行力，就是希望我们年轻同志们从一开始就牢固树立落实的观念，以求真务实抓落实的作风，给我县机关带来一股清新的风气，以我们年轻同志积极落实的形象，带动全县机关作风的进一步转变。
第三，执行就是要创造。创造性地执行是执行力的更高境界。真正的执行，绝不是依葫芦画瓢、照章办事的僵化思维，而是要在执行的过程中，打破传统思维定势和条条框框，大胆地试，大胆地闯，不怕挫折，敢于和善于创造性地执行。创造性地执行就是要高质量地执行。我们在落实上级统一布置的工作任务时，要充分发挥主观能动性，从执行的效果出发，在执行的方式方法上下功夫，力争人无我有，人有我优，人优我特，取得执行的高效率、好效果，从而形成工作亮点和特色。创造不是做表面文章，在执行的过程中，我们不能为创造而创造，搞一些表面花哨却没有实效的东西。在座各位都具有较高的文化水平，思想比较活跃，接受新事物快，开拓进取精神比较强，大家一定要发挥好自身的这些优势，在日常工作中，善于运用自己的专业特长，敢于突破传统经验的束缚，不断寻求新的思路和方法，使执行的力度更大、速度更快、效果更好。
三、怎样提升执行力?
执行力的强弱直接影响着事业的发展和个人的前途命运。思想是先导，行动是根本。对我们参加工作时间不长的机关工作人员来说，怎样提升执行力呢?我认为应从以下几个方面来努力。
一要在勤学深思中提高执行力。执行力包括执行任务所需的知识和技能，是一个人学习力与知识力的集中表现。“工欲善其事，必先利其器”。只有具备了一定的技术和能力，才能胜任一定的岗位和职责，才能更有效地执行。执行力要靠学习来不断提升。当今世界，科技进步日新月异，知识更新日趋频繁。随着改革的不断深化，新情况新问题也层出不穷，这对我们的知识能力提出了更高的要求。在座各位，虽然都大学毕业的高材生，但如果不学习，就跟不上形势的变化，就难以承担组织所赋予我们的职责。今天，我们组织大家进行培训，就是为了促进大家能力素质的提升，以便更好地适应工作和发展的要求。执行力还要靠思考来不断深化。思路决定出路，没有思维能力就缺乏行动指南和方法。作为机关工作人员要善于思考工作，谋划工作，要做到谋划在前、思虑在先，掌握工作的主动权。我的体会是，对于一项具体工作要学会从三个方面去思考。一是从全局的角度想，就会使自己站得高、看得远、想得深。也就是要有战略思维的能力。二是从职责范围的角度想，就会使自己对工作的把握更全面、更周到。三是从一件事的全过程去想，就会将事情做得更有条理、更有章法。
二要在规范流程中提高执行力。流程，在牛津词典里的定义，是指一个或一系列连续有规律的行动，这些行动以确定的方式发生或执行，导致特定结果的实现。我的理解，流程就是规矩，就是制度，就是程序。强化执行，提高执行力，最为关键的是实行规范化管理。首先，要学会严守规矩。“没有规矩不成方圆”。大家从学校到机关工作，会明显感到单位与学校氛围的不同。机关有一套比较严密的工作规范，我们要遵循它，不要自行其事，也不要擅自主张，比如，哪些事情需要汇报，哪些工作需要领导批示后才能执行等等，看起来比较繁琐，但是，它是机关具有较强执行力的重要保证。其次，要严格执行制度。工作流程能顺利运行离不开制度的保障。尤其我们是刚参加工作的同志，要对单位相关制度进行熟悉，并自觉内化为自己的行为和习惯，不折不扣地执行到位。第三，要有科学程序。我们每一名工作人员对自己所从事的每一项工作，都应该有一个清晰、规范、科学的流程，在心中都有一个执行的“路线图”，尤其我们刚参加工作，更强调按工作流程规范办事。这样，我们通过制定与工作实际相匹配的运行流程和科学的程序，规范做事方式，优化做事程序，提高执行效率。
三要在强化责任中提高执行力。比尔?盖茨说：“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”强烈的责任感和进取心是提高执行力的内在要素。责任心强弱，决定执行力度的大小;进取心强弱，决定执行效果的好坏。因此，要提高执行力，就必须树立起强烈的责任意识和进取精神。责任就是担当。担当，就是承担并负起责任。机关工作人员要勇于担当，就是要在自己职责范围内，不管工作难度有多大，面临的压力有多大，也绝不会选择退缩和回避，而是尽自己的一切努力，克服先天能力的不足和周围环境的劣势，把事情办成、办好。如果我们干工作，总想舒服一点、安稳一点，遇事总是推诿扯皮，敷衍塞责，那执行力从何而来?责任就是要有工作激情。激情是一种精神状态。在日常工作中，我看到有一些同志，整天意志消沉，不思进取，整日牢骚满腹，天天抱怨生活，对工作不负责任，消极应付，得过且过。我们干工作、抓落实就是要充满激情，这样，我们就会始终保持昂扬的锐气和蓬勃的朝气，全身心地投入到工作中去。强化责任就是要自我加压。努力将工作做到最优是执行力强的重要表现。在工作中，我们要把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责，努力养成认真负责、追求卓越的好习惯。
刚才，我围绕“执行力”这个话题，和大家谈了几点想法，希望对大家有所启迪和帮助。
同志们，此次培训是我县公务员和高学历人才上岗后的重要一课，既是一次集中的理论学习，也是一次专题业务能力的研修，更是一次集中的党性锻炼。作为一项培训任务，同时也是对大家执行力的检验。希望大家遵守纪律、积极投入，认真学习、勤于思考，努力使自己在培训中收获更大的成果，以优异的成绩迎接建党100周年。
最后，祝同志们学习愉快!祝培训圆满成功! 谢谢大家!
