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乡镇招聘简报信息(优质18篇)

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乡镇招聘简报信息(优质18篇)
    小编:MJ笔神

日记是一种记录自己思想感情、经验教训以及对生活的体验与领悟的文字形式。一个好的总结应该能够体现出我们的思考和反思过程,展示出我们的成长和进步。以下是一些写作大师的总结技巧,希望能给你启示。

乡镇招聘简报信息(优质18篇)

乡镇招聘简报信息篇一

半年来**镇综治信访维稳中心在区委、区政府的正确领导下,在镇委、镇政府的精心组织中有序开展工作,按照综治维稳工作的相关要求,联系实际,因地制宜,创造性地开展工作。认真抓好排查调处工作,不断完善防控体系建设,狠抓平安创建的巩固提升工作,切实打击各种违法犯罪活动,维护我镇稳定健康的社会秩序,现将情况汇报如下:

一、工作情况。

(一)强化排查,确保重大节日期间社会大局稳定

我镇全面加强各类重大节日、时期的维稳安保工作,重点做好全国“两会”、重大节日期间的安保维稳工作,镇村两级按照“一周一小排,一月一大排”的工作方针切实加强全镇不稳定因素的排查调处工作,针对有可能造成不稳定因素的人员,我们实行专人跟进,随时掌握其思想动态。圆满完成了全国“两会”、重大节日等节点期间的维稳安保工作,确保期间无发生大规模群体上访事件及到省进京上访事件,重点人员不发生脱管漏管现象。

(二)紧抓日常工作,维护社会稳定。

1、抓社会治安防控。强化打、防、管、控一体化工作机制,围绕群众关心的社会治安热点问题,切实增强人民群众的安全感。一是发挥包括派出所治安人员、执法队巡查人员、村(居)治保组织人员及联防队员、单位保安人员、企业内保干部等在内的230多人群防群治队伍的治安防范作用,着力构建城乡治安立体防控体系。二是开展“全警上路大巡防”活动,加强对重点地区、复杂地段的治安巡逻,强化巡防强度和密度,使“打防管控”一体化的治安防控体系得到进一步加强,“两抢一盗”案件不断下降,群众安全感和满意度不断提高。1月份至今,辖区共立行政治安案件128宗,查处24宗,调解104宗,行政拘留29人;立刑事案件64宗,破刑事案件14宗,刑事拘留10人,有效的维护了辖区治安的稳定。

2、抓矛盾纠纷调处。在信访维稳工作中不断探索创新工作机制,强化工作措施,着力提高矛盾纠纷的排查和化解力度,及时把人民群众反映的问题解决在基层,化解在萌芽状态,具体措施有:一是以综治信访维稳中心为交互平台,通过一站式的受理、交(督)办、反馈统一流程,实现人民调解、行政调解、司法调解互相衔接的调解工作模式;二是落实驻村工作制度。将驻村工作与矛盾纠纷排查化解工作有机衔接起来,常到村(社区)走访,及时了解掌握村(社区)内情况,做到矛盾纠纷先知先觉、排解及时;三是坚持领导值班接访制度。每天由一名党政领导在综治信访维稳中心值班,主动听民意、解民忧;四是实行信访案件会诊办案会制度,就当月排查出的热点、难点案件,组织区、镇、村涉案单位及个人召开专项协调会,进一步加大办大案、结难案力度;五是加大领导包案力度。包案领导责任案件的全面调处工作,大案要案务必主持参与,对包案办案过程进行适时跟踪督办,强化责任落实。1月份至今,“中心”接访群众41批,共95人次;全镇三级平台共受理矛盾纠纷18宗,调处17宗,调处成功率94.00%。

3、抓社会管理创新。充分发挥基地作用,促进矫正对象融入社会,加强日常管理工作,预防和减少矫正对象重新犯罪。目前累计接收社区矫正人员19人,其中解矫人员7人,在矫人员12人,做到周周有电联、月月有报到,确保社区矫正人员无脱管、漏管,无重新犯罪,有力地维护社会安全稳定。

(三)落实专项行动,深入开展工作。

1、大力开展“黄赌毒”专项行动。根据区委、区政府的部署和要求,今年以来我镇认真贯彻落实上级指示精神,大力开展打击整治“黄赌毒”专项行动。结合“大巡防”、“雷霆扫毒”等各项工作,全面深入打击涉黄、涉赌、涉毒等违法犯罪行为。截至目前,我镇共出动警力368人次,治安力量425人次,设立卡哨18次,清查出租屋286间、网吧1间,废品店5间,旅馆1间,目前共强制隔离戒毒11人,社区戒毒2人,辖区内无发现涉黄、涉赌场所。

2、积极开展禁毒工作。一是积极利用广播、电视、新闻、专题标语和禁毒宣传栏等各种宣传方式深入宣传禁毒工作,充分揭露毒品危害,努力营造全民知毒、防毒、拒毒、禁毒的社会氛围。二是我镇多次组织政府部门、派出所、各村(居)对辖区果场、农场、养殖场及隐蔽山林地等进行了全面踏查,确保不留死角。截止目前,全镇悬挂宣传横幅100多条,张贴宣传画报800多张,分发禁毒宣传资料10000多份,组织20多次行动。

3、深化平安创建工作。一是深化宣传活动,确保提高人民群众的知晓率。开展大走访活动,组织人员上门入户,发放平安创建宣传资料,进一步宣传区、镇在平安创建方面的工作成效;二是充分利用广播、网络等媒体宣传,提高公众对安全感工作的认识,使群众能够积极参与到提升公众安全感的活动当中。三是进一步推进“平安细胞”创建活动,坚持广泛发动、完善机制、创新模式,整合各方资源,发挥示范效应,实现积“小安”为“大安”的目标。在前期“平安细胞”创建的基础上,认真总结创建经验,完善建设管理机制,进一步扩大平安建设的社会覆盖面,推动平安创建工作向纵深发展,创建新一批“平安细胞”。

二、存在问题及下步工作计划。

虽然今年上半年,我镇在维护社会治安稳定上取得了一定的成绩,但离上级党委、政府的要求,离人民群众的要求仍有一定距离,社会治安仍是人民群众关心的热点难点问题。当前存在的主要问题有:一是平安创建工作群众安全感、满意度还不够;二是信访维稳工作形势仍然严峻,一些历史积案未能处理,导致出现个别缠访、重访现象。

(一)继续推进平安创建活动深入开展,进一步提高群众知晓率、安全感、满意度。

(二)继续做好重大节日期间维稳安保工作。

(三)认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作,特别是一些陈案旧案。

(四)针对社会治安突出问题,深入开展各项专项打击行动。

乡镇招聘简报信息篇二

为进一步加强社区综治工作力度,维护社区平安稳定,为社会建设和经济发展提供良好的政治环境和保障,根据上级相关要求,结合本社区实际,制订以社会治安综合治理,维护社会稳定、平安建设、防邪、禁毒、矛盾纠纷调解工作为一体的综治工作综合目标责任书,具体内容如下:

1、各社区内单位、企业、学校建立健全综治工作领导机构及各项规章制度,明确分工,责任到人。

2、建立健全治安巡逻队伍及制度,坚持巡逻,不走过场。

3、建立健全信息联络员队伍及制度,及时发现苗头,趁早解决隐患,做到小事不出本辖区,大事不出社区。

4、增强防邪、禁毒、维稳工作的高度政治敏锐性和责任感,每月20日之前对辖区进行全面排查,并将排查情况以书面形式及时上报。

5、随时调解各类矛盾纠纷,做好记录,归纳成档,不得以任何借口拖延处理或引导、暗示群众上访,或导致矛盾激化,经调解无效或在权限外的矛盾纠纷及时上报社区调解委,由社区调解委组织调解。

6、积极协助配合相关部门在辖区内开展的各项活动或个案调查处理工作。

7、及时做好软件资料上报、整理、汇总工作,随时迎接定期或不定期的检查、抽查。

8、将综治工作纳入年终目标考核。

本责任书一式两份,自签订之日起生效。

考核单位:彭于埠社区。

责任单位:工业园区学校。

责任人:xuexila。

日期:_年_月_日

乡镇招聘简报信息篇三

根据上级有关文件要求,宜丰县农业综合行政执法大队农机中队以“执法护农”行动为工作重心,加强农业机械领域监管,助推农业安全生产,工作取得了一定成效。

一、春耕前,组织开展了一期农机驾驶操作人员培训,对农机安全生产的法律法规,操作规程进行了专门培训。

二、组织专业维修人员在春耕备耕期间对全县现有农机进行了一次全面检修,确保安全驾驶、不误农时。

三、严格对拖拉机、联合收割机注册登记、驾驶证发放程序,到目前为止共注册登记拖拉机52台、联合收割机53台。

四、组织开展农机安全隐患排查、综合执法行动。深入田间、地头检查纠正各地农机驾驶的不当行为,杜绝无证驾驶、无牌作业、酒后驾驶、违法载人等行为,排查农机32起,纠正违章8起。到各乡镇进行了农机安全宣传,采用多种方式大力宣传了农机安全知识和法律法规,共计发放宣传单300多份,宣传册110多份。

五、组织农机员、农机专社成员、农机手共40人参加了全国农机安全生产法规知识竞赛。

乡镇招聘简报信息篇四

从谋划独具地方特色的田园综合体现代设施到河南牧原食品股份有限公司万头商品猪养殖的落地,从河南亿森源生物科技有限公司1万吨合成香料项目的开工建设到8000亩林茶基地的顺利推进……近年来,桐柏县平氏镇把优化营商环境作为激活发展活力、推进经济发展的`重点工作来抓,紧扣“优化基础设施、压缩办事流程、提高办事效率、加强便民服务”的要求,持续深化“放管服”改革,推出一批为民惠民便民的实招硬招,着力解决服务群众“最后一公里”问题。

在基础设施上做加法,提升发展“硬实力”。走进桐柏县平氏镇,道路两旁绿树成荫,集贸市场井然有序,宽畅平坦的水泥路通村到组,明亮洁净的农家院整齐排列。近年来,该镇全力推动雷庄至新集直通国道引线工程建成通车,使平氏至县城车程缩短近五公里,极大地便利了群众出行;投资500多万元,完成新庄村小周庄——大周庄等6条通村入组道路建设,规模达12.53公里,2000余户群众受益。投资1000余万元,改造镇中心广场,修建老平程路北段300米的.排水沟,对府前大道重新绘制标线,扎实开展农村环境卫生规范化治理,对集镇主要街道实施油化亮化工程,铺柏油3.5公里,安装路灯240余盏,景观灯20盏,努力创造宜居宜业宜商的环境,有效改善了群众生产、生活的条件,带动了镇域经济高质量发展。

在办事流程上做减法,争当便民“店小二”。平氏镇作为桐柏县放管服改革试点乡镇,结合乡镇工作实际,对标县“一网通办”政务服务事项目录,政务服务事项“应上尽上”,最大限度实现利企便民。经过梳理,对群众办事证明材料、办理时限、办事流程等进行了精简和优化。在服务大厅中设立了民政、城建、土地、卫生健康、劳动保障等10个窗口,涵盖把农综服务、民政事务、劳动社保、卫生计生等多项业务,让老百姓不出大厅,就能办理各项事务,一站式解决群众实际问题。同时,投资3.75万元,购置自助终端一体机,实现自助服务24小时不打烊,推广使用“豫事办”app,实现养老、医保缴费实现“掌上通办”。20xx年牧原食品股份有限公司生猪养殖项目落户平氏镇,镇党政班子成员亲自挂帅,镇直相关单位优化服务,全力配合,压缩办事流程,仅用7天时间,顺利完成租地合同签订、土地平整等工作,确保了项目建设“零障碍”。

在破解难题上做乘法,搭建便捷“连心桥”。近年来,平氏镇党委、政府在疏通营商环境“难点”上下功夫,为缓解镇域小微企业融资难问题,平氏镇多次与农商银行、工商银行等金融机构沟通、对接,鼓励银行创新贷款产品,提供全流程便捷贷服务,进一步降低企业融资门槛和时间成本。20xx年举办金融机构业务和产品推介会、政策培训会等,有效提升金融服务覆盖面和群众满意度。

在改进作风上做除法,完善服务“好差评”。坚持目标导向、问题导向和结果导向,聚焦漠视企业群众利益等问题,通过勤学、深思、真查、实改,加强窗口服务的规范管理和动态评价。设置举报电话,举报信箱等,采取“日常考勤+群众评价+年底总评”的“双加”办法,有效提高了工作人员办事效率及群众满意度。

桐柏县平氏镇通过多措并举,持续发力,让“放”的效果进一步凸显,“管”的制度进一步健全,“服”的质量进一步提升,群众们对此反响热烈。

乡镇招聘简报信息篇五

防城区委政法委:

今年以来,我镇党委、政府派出有关领导、干部到自治区、市接访,投入了大量的人力、物力、财力开展维稳工作,我镇换届选举、征地拆迁、计生等中心工作多,经费支出大,有限的办公经费无力支付这些庞大的费用支出。为确保我镇维稳工作顺利开展,现恳请贵委划拨捌万元整(80000.00)作为维稳工作经费。

妥否,望批示。

账号xxxx。

开户行:防城信用社。

防城镇人民政府。

xxxx年xx月xx日。

乡镇招聘简报信息篇六

县政法委:

在县委、县政府和县政法委正确领导下,我镇始终将维护全镇的安全稳定作为全镇工作的首要任务来抓,并取得了一定成绩,有效维护了全镇社会稳定。20xx年以来,我镇相继发生了多起交通事故和医患纠纷及非正常死亡事件,为了维护全镇的社会稳定,不引发赴省、市、县非正常上访和群体性事件,在化解上述纠纷过程中,我镇付出了大量的人力、物力和财力。但由于我镇财力有限,维稳资金出现了严重缺口,为进一步做好全镇的社会稳定工作,特恳请县政法委解决维稳经费五万元为感。

乐化镇人民政府。

20xx年6月13日。

乡镇招聘简报信息篇七

20,我乡信访维稳工作要在区委、区政府的领导下,在区信访维稳办的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大、十六届五中全会精神,认真落实区信访维稳工作会议要求,坚持与时俱进、开拓创新,全面贯彻实施《信访条例》,畅通信访渠道,不断推进依法信访,全面构筑大信访格局,进一步落实信访工作领导责任制,更好地为我乡改革、发展、稳定大局服务。

一、进一步强化领导责任,努力推进信访工作一把手工程。

信访工作是党和政府密切与人民群众联系的重要渠道和窗口,要以讲政治、讲宗旨、讲稳定的高度来认识重视信访工作,把信访工作作为一项重要工作来抓,摆上乡、村、社区三级组织和乡政府各职能部门的重要议事日程,进一步加强对信访工作的领导,形成党政一把手亲自抓,其他领导配合抓的工作体系,进一步调整和充实各村、社区、乡属各单位的信访工作组织,在全乡建起横向到边,纵向到底的信访工作网络,达到领导整体重视到位,思想认识到位,工作措施到位。按照“谁主管、谁负责”和“分级负责,归口办理”的原则,继续深化和落实以“一把手工程”为龙头的信访工作领导责任制。

进一步推行主要领导公开接待上访群众制度,畅通信访渠道,密切和改善干群关系。

二、进一步加强信访排查预测力度,把握稳定大局。

坚持重大情况及时报送制度,每月矛盾纠纷排查调处和信访形势分析报告制度。重视在发生信访稳定问题的源头和部位发展、培养信访维稳信息员,及时收集掌握深层次、预警性、内幕性、动态性的情报信息,努力掌握稳定处置工作的主动权。

要高度重视初信、初访的处理,努力把问题解决在始发阶段和萌芽状态,坚决杜绝矛盾上交和推诿、拖延、扯皮现象,切实提高初信、初访一次性办结率。

充分发挥信访、综治、人民调解联动服务作用,实行信访与人民调解、综合治理“三位一体”,力量统一调配使用,做到联防、联调、联动,发挥整体合力。力求做到小事不出社、一般事不出村,大事不出乡,形成就地化解矛盾纠纷的`工作机制。

加大对不安定因素的分析和预测,建立健全常规排查月报制,及时掌握信访动态,灵通信息主动超前解决问题,发现信访苗头和重要情况,特别是群体性集体上访苗头,要及时报告并积极研究对策及采取措施,防止矛盾的扩大和激化,做到就地化解矛盾和解决问题。

三、强化法制宣传,规范信访秩序。

要继续地强化法制宣传工作,重点是继续抓好对《信访条例》的学习宣传,通过办宣传栏等多种方式,向群众宣传《条例》的有关规定和信访行为规范,进一步增强群众依法上访、有序上访的意识,自觉遵守信访秩序,自觉维护全乡安定团结的政治局面。

乡镇招聘简报信息篇八

自我市部门联合“双随机、一公开”监管联席会议成立以来,济宁市市场监管局信用监管科充分发挥好联席会议办公室作用,不断推动我市“双随机、一公开”监管工作走深走实。

突出顶层设计,监管工作更加规范。建立由38个部门为成员单位的联席会议制度,市县全部设立同等规格的'工作机制。完善制度规则。指导38个部门制定并完善规章制度,每年都有新的补充内容,今年完善了《联席会议实施细则》《联席会议工作规则》《部门联合抽查事项清单》《部门联合抽查计划》《部门联合检查指引》《联席会议成员单位联络员制度》等一系列文件。

突出市县一体,工作推进更加深入。定期召开会议,每年定期组织召开1至2次联席会议,统一部署我市年度抽查工作计划;建立改革创新台账,充分发挥联席会议的牵头作用,以今年省综合监管一件事工作为抓手,指导部分市直部门和县市区开展改革创新任务,建立台账清单。开展培训交流,以年度重点工作为抓手,每年组织市县相关部门联络员开展交流培训工作,采取线上线下相结合的.方式,有效推动双随机工作深入发展。

突出部门协同,推动监管效能提升。我市部门联合“双随机、一公开”抽查计划事项数,从20xx年度33个行业领域、51个抽查事项,到20xx年度60个行业领域,89个抽查事项,再到20xx年度82个领域、153个抽查事项,已实现对监管事项清单的全覆盖,全面提升了我市“双随机、一公开”监管水平。我市部门联合“双随机、一公开”监管联席会议成员单位从20xx年16个部门到20xx年26个部门,再到20xx年38个部门成员单位,我市部门联合“双随机、一公开”监管工作覆盖面越来越广,参与部门逐步增多,部门间发起部门联合“双随机”任务频次、抽查比例等逐步提升。我市建立的“跨区域联动、多部门配合、各领域参与的差异化监管机制”获得省“双随机、一公开”监管工作联席会议办公室全省推广,多项经验做法在国家市场监管总局信用监管司官网刊发。

突出方式创新,监管方式更加科学。构建信用风险模型,实施差异化监管。在“双随机、一公开”检查中实施差异化监管,根据风险等级实施差异化监管,尽量减少对市场主体的干预。我市“1+x+1”差异化监管工作做法被国务院“放管服”领导小组在全国营商环境简报上刊发,经验做法向全国推广。推广应用移动检查,在全市范围内全面推广应用移动检查,实现双随机抽查工作结果现场录入、现场上传、现场公示,减轻基层监管人员负担,有效提高检查效率。

突出考核导向,落实更加到位。明确抽查计划、抽查事项、信用风险分类结果运用、结果录入完成等作为考核评价标准,以考核为抓手,明确各级各部门工作任务,推动市县两级相关部门将双随机监管工作落实更加到位。强化督导考核,定期梳理通报各项工作进展情况,及时查缺补漏,针对落后指标采取线上+线下相结合的方式开展培训指导,不断提高我市“双随机、一公开”监管工作专业化水平。

乡镇招聘简报信息篇九

河北省高效统筹疫情防控和经济社会发展,保物资、保供热、保复产。河北各地和有关部门千方百计满足群众的基本生活需求,统筹做好供热、供水、供电等;同时保障经济运行,最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。

市场货足价稳。本轮疫情发生以来,石家庄市启动生活必需品应急保供机制,日常生活物资供应充足、价格稳定。11月30日上午,石家庄市桥西蔬菜中心批发市场按时对经营场所全面消毒,蔬菜区、果品区各类商品摆放整齐,大宗交易有序进行。“近期石家庄市保供企业对米、面、油等生活必需品,均按平时日销量的5倍加大货源组织和商品库存。仅桥西蔬菜中心批发市场和西仰陵农贸批发市场,每日果蔬上市量累计达到4000吨,足以保障群众日常需求。”石家庄市商务局党组书记、局长王晓辉说。为保障物资配送正常,石家庄市加强末端配送队伍,组织物业员工、志愿者等及时将商品送达居民。

“菜篮子”品种齐全。11月29日,在保定市保百购物家园,各种水果蔬菜和米、面、油等供应充足。保定市市场监督管理局执法人员正对商品进行检查,“严把价格关、质量关、供应关,让群众买得放心,用得安心。”市场^v^价格监督检查处处长王健说。

“菜园子”保障有力。11月30日一大早,在廊坊市固安县牛驼镇顺斋瓜菜种植专业合作社,员工测体温后有序进入蔬菜种植大棚采收。“我们新建联动温室200亩,主要种各类叶菜,一年能产五六茬。”合作社负责人张新伟说,目前合作社联动周边1万余户农户,平均每天外运500余吨新鲜蔬菜,供应廊坊等地。

为有序恢复正常生产生活,河北多地从源头充分保障供水、供气和供热。

石家庄做好重点企业和重点区域保障,市供热事务中心、市燃气中心和市水务集团指挥调度、一线工作人员全员在岗,紧盯疫情防控重点区域、重点用气单位等,全力做好保供。近日邢台市宁晋县印发加快推动全面复工复产的通知,政府工作人员在企业现场办公,帮助企业做好员工返岗、人员分类管理、生活环境消毒等工作。

天寒地冻保供热,为居民送去贴心“暖宝”。河北本轮疫情恰逢寒潮降温,秦皇岛华润燃气有限公司维修工周蔓伟最近没好好歇过。北戴河新区一居民家的壁挂炉不制热,家中有脑血栓病人,周蔓伟闻讯第一时间赶去维修。公司暂缺配件,他把自家用的先给用户装上。北戴河新区分公司接线员隋勇,近期每天接听电话超200个,“我们把电话线变成‘暖心桥’,与63万用户心连心。”邢台市、县(区)两级成立“访民问暖”工作小组,深入居民小区、养老院、福利院和学校等,开展走访入户、电话问暖活动,及时回应群众关切、解决供热问题。

乡镇招聘简报信息篇十

今年以来,我镇围绕区委区政府的工作部署,以加强与创新社会管理工作为重点,以维护稳定为已任,以创建平安马安为载体,以治安管理为中心,加大综治工作力度,坚持“打防结合、预防为主”方针,积极开展扫黑除恶、整治治安环境、严打追逃、“雷霆扫毒”等专项斗争,积极化解矛盾纠纷,狠抓社会环境整治,取得了初步成效。我镇20xx年没有发生影响社会政治稳定的特别重大事件、群体性事件和进京到省上访案件。我们的主要做法是:

一、健全组织机构,责任落实到位。

一是调整机构成员,加强领导。

健全领导机构,加强对综治信访和平安创建工作的领导,及时调整综治领导小组,确保专人抓好落实,各村(居)、镇机关单位都调整综治领导小组,由党政一把手负总责,一名副职分管,配齐了综治办主任,从而使综治与平安建设工作层层有领导负主责,有专班主抓,有具体人办事。

二是落实责任,强化管理。

按照“属地管理”与“谁主管,谁负责”原则,以落实综治与平安建设为抓手,我们与14个村(居)委会、辖区24家规模民营企业单位签订了综治维稳工作目标管理责任状,从思想上、组织上、行动上加强了对综治维稳工作的领导,把维护稳定的责任层层落实到各部门、各单位,分解到领导,化解到基层,落实到个人。

三是加强中心力量,提升工作水平。

今年,党委政府高度重视综治信访维稳工作,全年投入约50万元用于进一步提升社会治安综合治理的工作水平。整合综治办、派出所、司法所、信访办、劳动所、国土资源所等资源力量,在党委、政府领导下,由综治办牵头,组织和协调各部门,通过“联防、联调、联动”工作机制,统一开展各项工作,把综治工作纳入全镇工作的重要内容来抓。狠抓综治工作的深入落实,配优配全综治政法干部,综治办增加2位大学生工作人员。整合资源优势,解决了一大批疑难信访积案与民事矛盾纠纷,真正发挥了综治信访维稳工作中心的作用。

二、充分利用综治资源,广泛突显综合治理力量。

一是注重开展严打整治。

针对马安地区治安形势,我们始终坚持严打方针不动摇,适时分析新动向、新特点,及时采取集中行动、专项治理等各种形式,重点打击严重危害社会治安的恶势力犯罪团伙和影响群众安全感的多发性侵财犯罪和街头犯罪,因地制宜开展破大案、挖团伙、追外逃等专项行动,不定期开展扫除“黄赌毒”等社会丑恶现象,积极开展综治专项工作,治安案件发生率比往年明显下降,积极有力地开展“雷霆扫毒”专项行动。据统计,今年,马安地区共接警情392宗,破获刑事案件57宗。其中破案件11宗,刑事拘留12人;查处治安案件264起,抓获各类违法犯罪嫌疑人114名。打掉犯罪团伙2个,刑事拘留45人,执行逮捕21人,行政拘留116人,强制戒毒38人,社区戒毒16人。

二是深入开展学校周边治安环境整治工作。

我们及时组织了由综治办、派出所、中心学校等组成的工作组,深入辖区11所中(小)学校、幼儿园进行全面安全工作检查,下达整改安全隐患通知书3份,整改治安隐患12余处,设立治安岗亭,建立护校队,加强对学生宿舍、校园内的治安巡逻,维护校园治安秩序。

三是抓重点行业整治。为了加强我镇ktv、歌舞厅、酒吧、宾馆、酒店、网吧等重点行业的整治,由创平办牵头,组织综治、公安、工商、文化、治安联防大队等部门,开展为期三个月的联合整治清查行动。目前,共组织4次联合清查行动,整治网吧10间,取缔无证经营4间;对辖区内ktv等娱乐场所进行突击检查行动,降低场所滋生的违法犯罪行为的发生,通过有效整治了行业中的突出问题,规范经营秩序。

三、抓住有利时机,形成综合治理高压态势。

一年来,我镇牢牢把握工作主动权,综治办组织维稳中心成员单位,采取组织听证、部门联手、法律援助等方式,加大解决信访老户问题的力度,花大力气受理和办理一批信访积案难案,做到发现及时,处理得当,有效避免了多起重大的事件发生。今年以来,镇综治信访维稳中心共排查受理各类矛盾纠纷案件共383宗,成功调处379宗,成功调处率98.9%。其中维稳中心受理案件27宗,成功调处26宗,其余1宗由于调处难度大、涉及面广、跨区域等原因未办结,根据案件的性质落实了包案领导和责任单位,继续跟踪调处;司法所受理人民调解26宗,成功调处25宗;信访办上级转办信访接访案件52宗,网上案件101宗,全部都按程序办理并及时回复;网络问政81宗,回复了81宗;劳动所接访案件96宗,办结94宗,涉及人数931人,涉及金额2132.8万元,结案率98%。

一是抓台帐建设,搞好建档立制。镇、村(居)都实行纠纷受理登记制度,做到登记清楚,调处有时间,有责任,有结果,事事有人管,件件有落实,并建立档案资料库,将调处办结的案件录入电脑,形成电子档案和书面卷宗,逐步完善台帐。力争小事不出组,大事不出村,难事不出镇。

二是抓排查摸底,搞好隐患治理。我们采取变上访为下访,变被动为主动,变强制为引导等办法,在充分发挥基层调解员作用的同时,镇维稳中心工作人员积极配合派出所民警深入基层,帮助村组做好调解工作,并在14个村(居)设立法制副主任,把矛盾化解在基层,把纠纷调处在萌芽状态,力求做到处理矛盾不过夜,不上交,不出镇(村),村组矛盾自己调,邻村矛盾相互调,区直部门与镇、村(居)矛盾配合调。

三是抓矛盾纠纷的稳控和调处工作,

今年是市首次开展“社会矛盾化解年”专项工作的一年,我镇紧抓这一有利时机,扎实推进社会矛盾纠纷化解工作,取得了一定成效。例如:1、惠州市阅粮公司个别职工酗酒聚众冲击综合高中校门;2、惠州市富裕制衣有限公司搬迁引发员工集体上访;3惠州市泰格威电池有限公司因经营不善,拖欠工人工资,导致工人闹访。以上3例案件,维稳及综治办联合公安、信访、工会、人社、经济、治安联防队,甚至区、市两级有关部门,组织双方当事人或代表进行调处,稳控事态的发展,作出化解方案,维持社会稳定的良好秩序。

四、抓创新社会管理。

——广泛宣传,深化法制教育。今年是“六五”普法中期巩固提升年,我镇不断创新载体,拓宽普法宣传面,采用多媒体视频、普法宣传车、户外广告等形式,开展了丰富多彩的普法宣传活动。一年来,共开展法制普法宣传活动38场次,受教育13000多人次,其中,开展法制宣传25场次,发放宣传资料16000份,撰写普法简报7期,建立法制宣传栏28期,各法制副校长到学校上法制课20场次。

——强化禁毒宣传预防教育,全面提高群众反毒、防毒、拒毒意识。

“禁毒工作,预防为主”抓好宣传预防教育工作始终是我们的重头戏,今年以来我镇开展了形式多样的宣传教育活动。一是对全镇的涉嫌吸毒人员进行了全面的摸底排查和尿检工作;二是整合警力资源,派出所、禁毒办、司法所等部门齐抓共管开展统一清查行动和日常巡查工作。今年我镇组织制贩毒窝点排查专项行动7次,暂未发现制贩毒窝点。其中20xx年2月19日-20xx年12月30日共开展统一清查行动4次,出动警力120人次,检查场所30间,抓获违法人员118人;三是加大犯罪打击力度。虽然我镇境内吸贩毒少,但我们仍然把对犯罪的打击工作放在首位,对全镇进行排查摸底,满员收戒,全面捣毁贩毒窝点。20xx年破获案件11起,刑事拘留12人,强制戒毒38人,社区戒毒16人。除此之外,我们还积极到周边镇(办)进行收戒和打击犯罪活动。四是在6.26禁毒宣日期间,认真组织开展“珍惜生命,远离”为主题的禁毒集中宣传活动;行动中出动工作人员26人,发放各类禁毒宣传资料3000多份,接待前来咨询群众80余人次,前来观看图展的群众达多人次。20xx年来我镇组织大型禁毒宣传活动6次,组织禁毒签名活动1次,累计发放禁毒宣传单(册)1万余份,悬挂横幅20余条,张贴禁毒宣传画1400余张,同时还在集贸市场车站等高危人群地段开展了禁毒法律咨询宣传活动,进一步增强了村民的知识和自觉拒毒意识。

——加强流动人口和出租屋管理工作。为确保工作顺利开展,配备3名专职协管员,投入专项工作经费和配备办公用品,积极开展人来登记、人走注销工作,及时全面掌握暂住人口的动态信息。今年登记录入出租屋675间,累计2526间,流动人口录入892人,累计人数7322人,人口自助申报平台51间,今年录入警用14438条房屋信息,门牌号信息4822条。

——积极做好“610”警示工作。

继续开展“无邪教村(社区)”创建活动,举行反邪教警示教育活动,落实看护责任制,严厉打击邪教组织的非法活动。扩大宣传力度,在全镇发放各种资料6000余份,张贴《崇尚科学、远离邪教》反邪教警示教育宣传海报40份,宣传标语240多条,使反邪观念深入民心。全镇群众以及学生反邪教活动上,我镇共开展了各类教育4次,受训领导6人,村领导干部14人,全镇接受教育人员6728人。

经排查,我镇尚未发现邪教组织及练习者。在马安镇排查出6名村民参与邪教组织“血水圣灵”活动,通过建档立卡及制定帮教制度等措施,分6组对“血水圣灵”参加人员实行包干制进行入户走访,了解相关邪教组织的基本情况,对“血水圣灵”组织聚会活动进行了严密监控,并对会员进行了管教。目前,“血水圣灵”邪教组织情况得到有效控制。在辖区内,对非法成立教会聚集点,及时上报区民政、宗教部门,依法进行遣散。

——“6+1”专项行动引向深入,努力落实好各项任务。

根据区委工作部署,为推动我镇20xx年“6+1”专项打击工作,确保打击工作顺利开展,以实现年底在全市“保一争一”为工作目标,全警动员、扎实推进、全力以赴开展好“六大专项”。为确保我镇“六大专项行动”顺利完成,领导高度重视,截止12月1日,我镇各类指标完成情况如下:1.涉毒类指标:破获贩毒案11宗,破案11宗;刑拘12人,行政拘留52人,强戒38人,社区戒毒16人。2.涉车类指标:盗抢摩托车类案件破案5宗。3.涉枪类指标:立案5宗,刑拘2人,收缴枪支3支,铅弹1981发,炸药24公斤,雷管36发。4:涉赌类指标:立案2宗,刑拘3人,行政拘留33人。5.涉假类指标:立案3宗,破案3宗,刑拘3人。6.涉食药假类指标:立案3宗,刑拘3人。7.猎鼠行动:破案57宗,刑拘45人,逮捕20人。8.涉银行卡类指标:立案4宗,刑拘4人,逮捕3人,起诉1人。9.涉黄类指标:立案2宗,刑拘4人,行政拘留11人,逮捕4人,起诉2人,刑拘“三类人”1人。

五、提高平安工作认识,扎实推进创建平安马安各项工作。

一是成立机构,制定创建平安工作方案。

成立以镇委书记吴章仲为组长,镇长朱伟方为常务副组长,镇委副书记陶惠斌为副组长的创建平安马安工作领导小组,领导小组下设平安办,设在镇维稳及综治办,办公室主任由镇委委员林惠权同志兼任,负责创平日常工作开展。至今,创建平安工作累计投入经费约50万元,“平安”办配备相应办公桌椅、电脑设备及其他硬件设施,抽调综治办、党政办、司法所5名工作人员负责平安办的日常工作,工作经费实行实报实销。

二是广泛开展“创平”宣传工作,营造良好舆论氛围。

1、结合常规宣传方式进行宣传。在镇政府、平安办、各村(居)宣传栏张贴宣传标语240余条;在重点区域特别是新乐工业城片区、新湖开发区、群乐路、惠州大道、圩镇等人口密集的道路悬挂宣传标语110条;累计编写简报45期,及时将辖区“创平”动态在镇政府网站公开;2、结合短信发送平台及电子屏幕进行宣传。4月份至今,我镇累计向全体干部职工、14个村(居)委会成员发送短信8500余条“创平”宣传短信;定期在镇政府一楼大堂led电子屏滚播“创平”宣传标语,累计播放120条次;3、结合各类活动进行宣传。通过结合辖区举办的创建平安校园法制宣传图展、交通安全知识讲座、消防应急演练等形式各样的活动,及时正面宣传“创平”工作的主要目的、主要工作,让辖区群众在轻松愉快的活动氛围中学习了“创平”有关内容。

三是稳步推进“平安细胞”创建活动。按照惠城区“平安细胞”创建工作标准和要求,我镇通过在辖区内创建了11间平安校园,1家平安医院,13个平安村,1个平安社区,9家平安企业,1个平安小区,350个平安家庭作为平安细胞,全部基本完成;其中把新楼村、黄严村、马安中学、马安医院、海天印刷有限公司、荷兰公馆小区6个单位开展创建成为我镇“平安细胞”示范点,新楼村正准备申报省级平安村示范点。

四是巩固“五构建”工作。我镇紧紧围绕“一强、二升、三降”的总体目标,全力开展“五构建”工作。通过资源的整合,不断完善“五构建”防控体系建设,着力整治了社会突出和群众反映的热点难点问题。

五是加强九大工程项目的推进力度。我镇创建平安惠城工作九大工程,涉及政治、经济、文化、治安、环保、就业保障等内容,涵盖社会治安防控、社会生产生活、社会矛盾化解、社会管理创新等方面9个项目,是一项长期而浩大的社会系统工程,点多、线长、面广,平安创建每一工程与项目,无不与民生息息相关。我镇先后于7月15日和12月12日,通过召开九大工程各涉及的主办单位和协办单位的推进会,把九大工程涉及的项目工作任务细分分配到各责任单位,按照各项目建设要求,积极开展工程项目相关工作的同时,认真收集相关文字材料,不断完善项目建设的台帐。目前,我镇涉及的9个项目工作任务已经完成,并建立好相关台帐。

六、存在问题。

一年来,我们开展了一些卓有成效的工作。但也存在一些不可忽视的问题:一是维稳工作任务繁重,各种利益诉求有上升的趋势;二是社会治安形势不容乐观,“两抢一盗”案件时有发生;三是平安创建宣传工作不到位,不够深入;四是社会管理相对滞后,治安隐患突显;五是流动人口和出租屋管理服务工作有待进一步加强;六无牌无证车辆大量存在等问题得不到解决;七是技防设施落后,警力不足,这些不足今后逐步改进和完善。

七、20xx年工作计划。

我们要在明年的工作中着重抓好以下几项工作,一是广泛深入开展平安建设活动。深入贯彻落实上级有关文件精神,进一步明确有关部门在平安创建工作中的职责,深入开展平安村居、平安小区、平安校园、平安企业、平安医院、平安家庭等创建活动,把平安创建向更多的部门和行业延伸,不断扩大平安创建的覆盖面,提高平安创建的质量和水平。二是深入开展排查化解矛盾纠纷工作。加强各类调解组织网络建设和调解员、信息员等工作队伍建设,有针对性地加强业务知识和技能培训,提高化解矛盾纠纷的能力和水平;进一步健全党委、政府统一领导,综治办组织协调,以司法所为依托,有关职能部门共同参与、社会各方整体联动的大调解工作格局;严格落实定期排查、分级负责、归口办理、协调调度、领导包案、跟踪督办、定期回访和考核奖惩制度,把矛盾纠纷解决在基层,解决在萌芽状态。三是切实加强和改进以人口管理为重点的社会管理。协调有关部门适时开展流动人口出租屋清查活动,进一步健全流动人口出租屋的管理机制;继续开展治安混乱地区和突出治安问题排查整治;努力探讨加强对青少年违法犯罪高危人群、刑释解教人员、社区矫正对象、吸毒人员管理教育的有效途径,最大限度地预防和减少违法犯罪,注重发挥法制副校长的职能作用,进一步强化学校内部矛盾化解和周边治安综合治理。四是进一步加强综治基层基础工作。继续加强镇综治维稳办规范化建设,健全工作制度,整合力量,逐步建立综治工作中心,形成全镇维护治安和稳定的合力;继续加强村组综治维稳组织规范化建设,扎实推进村(居)警务机制建设,健全规范治保、调解等组织,加强群防群治队伍建设,落实经费保障;适时开展村居综治干部培训,提高工作能力和素质。

乡镇招聘简报信息篇十一

为进一步推进xx社区居民再就业工作,给辖区内待业人员提供更多更好的再就业工作机会,xx月xx日上午,在xx街道社保所的指导下xx社区党支部举办了第二季度“就业帮扶新动向送岗位进社区”招聘会活动,为辖区内的待业人员搭建一个平台。

本场招聘会吸引了6家企业和单位参加,其中包括橙长故事、蓝泡泡、汪卡宠物酒店、平民记忆、木屋炭烤吧、太猫等单位,共计提供岗位16个,岗位涉及专业技术人员、普通销售员、面点师、服务员等10多个工种。招聘会现场设立社区就业咨询台,工作人员现场为前来应聘的人员、小区居民解释劳动关系、居民养老保险、社保、就业指导等相关问题。

为了给辖区的居民提供更好服务,xx社区将继续收集辖区内单位用工和失业人员的`就业信息,为下一次招聘会的延续和举办奠定基础。

乡镇招聘简报信息篇十二

自武汉新冠肺炎疫情发生以来,平武县迅速响应、紧急行动,五举措做实疫情防控和农民工服务保障工作,确保春节后农民工健康出行、安全返岗,稳定就业。

全县设立咨询点427个,通过发放《给全县农民工一封信》、张贴倡议书以及流动车巡回宣讲等多种形式,开展新冠肺炎防控知识宣传和防护培训,引导群众知晓返乡(岗)注意事项、科学居家隔离知识。同时,通过微平武公众号、直播平武app、村社微信群等媒体,发布外出务工要件、省内外复工时间表、不同层次用工信息。让农民工都能居家知疫情,重防护、选就业、明返岗。

从1月24日(除夕)起,全面摸排返乡农民工信息并建立台账,实行工作日报制度,针对重点疫情区返乡农民工及接触人员实行14天居家隔离,落实家庭医生跟踪监测,明确专人对在家隔离需要生活必需品的群众进行代购,需要销售自家产品的进行代销,解决居家隔离人员的后顾之忧。同时对居家隔离农民工进行了一一电话慰问,让农民工居家隔离更安心。

为保障急需返岗的农民工健康出行,我县严格按照“村管居家隔离、乡(镇)管审核、医院管体检”的三位一体服务法,切实做到隔离不够不放行、务工对接不清不放行。不仅如此,出台了外出农民工免费体检政策,设置健康服务点25个,为有需求的农民工提供血压、心率、呼吸道症状等方面的健康检查和提供职业健康防护建议,出具《健康状况随访记录表》,确保农民工顺利赴岗。为确保操作过程规范,2月9日至11日,县人社局带领农民工服务中心,分片区到各乡镇指导检查,确保各服务点根据体检人员具体数量,适时分批进行,做到不扎堆、不聚集,有序开展。截至2月16日,累计服务2320人。

启动农民工返岗“春风行动”,对达到外出务工规定条件的农民工实行专车输送。按照“一车一方案”原则,每车配备一名车长,强化运输过程管控,车上配备饮用水、干粮和医疗急救箱。2月13日上午,经首批返岗农民工37人乘坐“春风行动”首班两辆大巴车从平武汽车站发出,直达绵阳火车站,途中除了必要的休息外,不与外界接触。随着“春风行动”的启动,平武将认真按照“政府牵头、部门协同,统一组织、供需对接、全程管控、安全温馨”的原则,组织“一站式”运输服务,持续运送农民工陆续从平武出发,温馨踏上务工之路。截止2月16日专车直送农民工135人。

为更好解决劳动力就业问题,我县推出系列措施,让农民工就业生产两不误。一是为最大限度减少人员流动和聚集,把线下招聘全部转为线上招聘,有求职需求的农民工可直接与用工方联系。目前,共发布市内外147家企业、4482个岗位。二是引导本县符合开工条件的项目工程尽快复工复产,尽量使用本地务工人员。三是适时发布各省复工时间表,确保农民工不盲目外出。四是暂无法外出的务工人员,引导做好春耕生产工作。

乡镇招聘简报信息篇十三

稳就业、促经济,就业稳定是农村经济提升和社会稳定的重要保障,鄢家镇认真落实就业保障各项工作。

一是走访慰问农民工。20xx年上半年,鄢家镇认真贯彻落实省、市、区关于落实冬春返乡农民工服务保障工作的文件精神,开展返乡农民工走访,期间共走访返乡农民工2000余人,推荐本地就业岗位,宣传疫情防控要求,慰问困难农民工10名。

二是及时完成城镇新增就业、城镇失业人员再就业、城镇失业率登记等工作任务。上半年,鄢家镇完成城镇新增就业120人,其中新增城镇公益性岗位2人;城镇失业登记2人,失业登记率低于3.8%。

三是严把权力和各类资金补助关。一是做好《就业失业登记证》办理、就业困难对象认定初审、复核和管理工作,对申请人相关情况进行认真走访和调查,严格按照程序及时高效办理。二是加强公益性岗位管理。一方面对申请人员进行严格审核把关,按规定申报,上半年新增2人;另一方面对在岗人员进行严格督查,每季度进行一次全面大检查,并不定期进行抽查,对问题人员及时清除,上半年共计清退1人,确保补助资金使用安全。

乡镇招聘简报信息篇十四

为进一步巩固脱贫攻坚成效,力促乡村振兴,白鹤镇始终将稳岗就业工作摆在当前工作的突出位置,持续稳步提升劳动力就业率,细化改善就业服务,扎实推进稳岗就业工作。

一是扛牢就业责任。白鹤镇将就业工作作为民生之本,成立就业工作领导小组,切实加强就业领导,凝聚就业工作合力,细化责任分工,层层压实就业责任,形成上下联动、人人参与抓就业的工作格局。同时在镇便民服务大厅设置就业咨询窗口,为前来咨询的群众提供政策解读和就业咨询。严把政策关,将责任制度贯彻落实在就业保障工作的始终。

二是搭建平台促就业。白鹤镇组织镇经济办、劳保所工作人员深入企业,积极推广线上智慧就业平台,指导辖区内企业录入相关信息并及时发布岗位。同时印制线上就业服务平台海报并分发至各村(社区),帮助群众实现“家门口”就业,形成“三公里就业服务圈”,为招聘企业和求职者架起24小时不间断的沟通桥梁。积极通过线上孟津融媒公众号和线下举办招聘会等方式,多渠道搭建招聘平台,促进群众有效就业。

三是动态管理稳就业。通过镇、村、组三级联动,开展农村劳动力调查,精准摸排辖区内高校毕业生、退役军人、残疾人、脱贫户、低保户、下岗失业人员等重点人群的'信息,摸清劳动力资源底数,建立劳动力台账。下沉企业,掌握各类企业目前经营发展情况,根据各企业不同的用工需求,建立企业用工数据库,确保实现精准就业。

乡镇招聘简报信息篇十五

切实做好建筑施工现场疫情防控和质量安全生产等工作,保障人民群众生命安全和身体健康。

务必建立以建设单位项目负责人为组长,监理单位项目总监、施工单位项目经理为副组长的施工工地现场疫情防控工作体系,制定明确、细致、操作性强的工地疫情防控工作方案,明确责任分工、健康排查、防控物资储备、隔离观察条件、复工计划、人员管理、每日消杀、应急处置等各项工作措施,建立疫情防控管理工作台账。务必在工地入口设立体温检测点,对所有进场人员进行登记造册并测量体温,对来自或途径重点疫区人员进行14天集中隔离观察。务必实施全封闭管理,建立进出场登记和体温检测制度,每天定时对办公生活区域(工地食堂、宿舍以及厕所等)进行消毒、通风换气等措施。务必配备足够的口罩、测温计、消毒液等疫情应对物资准备。务必对进场所有人员开展一次复(开)工前卫生防疫的教育活动。

建设单位必须在参建各方主体关键责任人全部到位后,组织施工、监理以及各分包单位召开一次安全生产例会,共同研究布置复工安全生产工作。施工单位必须做到企业主要负责人请慎用亲自部署复工前施工安全检查,确保对在建工程项目的安全管理到位、措施到位、检查到位。项目部必须做到项目部主要负责人带班检查,依据相关标准开展一次全面安全检查,突出对深基坑、起重机械、脚手架、高支模、施工用电、临边防护等重点环节的安全生产条件自查。项目部必须对所有务工人员进行安全生产教育。监理单位必须按照要求履行安全监理职责,加强监理例会等工作,督促施工单位按要求做好复工自查,并严格复核。

建筑工地长时间未开工,复工开工前的安全隐患排查工作必不可少。县住建局督导企业项目将安全生产作为复工开工的第一课,给所有员工传达到位,在做好项目现场疫情防控工作之外,开展脚手架、基坑边坡、起重机械、施工用电等重点部位的安全隐患排查,发现问题、立即整改到位,紧抓疫情防控和安全生产两个关键环节,确保复工开工后有序、安全生产。

李雪明副局长在检查中强调,建筑工地责任单位人员应到岗到位,责任到人,安全防护措施应落实到位。项目安全管理人员加强值守和巡查,醒目位置设置警示标识,文明施工措施应落实到位,同时要加强封闭管理,采取降尘、降噪措施。

乡镇招聘简报信息篇十六

为落实吉阳区委、区政府针对新型冠状病毒感染的肺炎疫情的防治工作。村委会组织各村小组每天认真排查登记本区域的返琼人员,并要求贯彻落实好吉阳区新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作会议精神,持续做好外来人员每日体温检测、身体状况信息登记工作。

2021年2月2日,大茅村委会为“外防输入、内防反弹”,开展新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作,对重点区域人员、返乡大学生及外省籍返琼人员进行排查登记。参加此次活动的.有村两委、乡村振兴工作队、驻村包点工作队农业农村局、村各类专干、网格员、村小组干部。设立检测点7个,村小组、联防队和网格员轮流值班检测过往外来人员。

乡镇招聘简报信息篇十七

当前,郑州市充分统筹各方力量和资源,深入细致做好疫情防控和民生保障工作,并积极有序推动各类企业的复工复产。

在金水区文化路上的永和国际大厦商业楼宇,身穿防护服的工作人员正在对进入楼宇人员的核酸检测码、行程码进行认真的查验。门口处消毒酒精、口罩、体温检测仪等防疫物资齐全。

随着复工复产,在这里入驻的企业已经逐渐恢复生产工作。

从事服装经营销售的河南弘梓晟时尚集团就是其中之一。由于受疫情影响,服装销售行业受到了一定的冲击。不过,随着商超百货零售业逐渐复苏,目前,销售情况有所好转。河南弘梓晟时尚集团负责人耿梅子:“公司目前有400多人,我们是在各大商场品牌专柜有销售,我们11月初陆续复工30%左右。”

与传统零售行业相比,高新企业在疫情中的影响相对较小一些。

郑州英高科通信技术有限公司是一家专门从事软件研发的公司。公司进门处防疫物资一应俱全,工作人员在自己的工位前正忙碌着。

商务楼宇空间密闭、人流量大,是社会面疫情防控的重点场所。郑州各商业楼宇在严格落实疫情防控要求的同时,大量配备防疫物资、加大消杀频次、督促企业做好员工健康监测,最大限度保障楼宇办公环境安全。

乡镇招聘简报信息篇十八

为进一步加强龙潭镇20xx年度政务公开工作,提高政务工作透明度,保障公民、法人和其他组织依法获取政务信息,有效发挥其对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,根据《xxx政府信息公开条例》、安徽省和霍邱县关于政务公开政府信息公开工作的有关要求,结合我镇实际,着力推进政务公开、政府信息公开和办事公开,规范政务公开内容,创新政务公开形式,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了中心各项工作的开展,取得了积极成效。现将我镇政务公开工作的做法和特点总结如下:

继续健全和完善政务公开工作领导小组,指定熟悉电子政务和信息采集工作人员负责政务公开日常具体工作,落实一名主要领导作为信息工作的分管责任人,指定一名负责综合材料或与综合材料人员对接密切的同志担任信息员,负责本单位政务信息的采集、撰写、报送等具体工作。落实公开信息分管领导把关,主要领导审批制度,及时调整和充实领导小组成员。通过健全信息公开组织机构,有组织、有领导、有计划,积极稳妥地推进龙潭镇政务公开工作。

一是组织干部职工深入学习贯彻《xxx政府信息公开条例》和县委、县政府政务公开、政府信息公开有关规定,进一步提高对推进政务公开工作的重要性和必要性的认识,增强做好政务公开工作的主动性和自觉性。二是召开政务公开工作专题培训会,加强对全体人员政务公开内容、格式的培训,加大信息采集、整理的力度,提高工作人员的思想认识和工作技能,提升能力,并以办事公开带动便民服务,提高我镇行政效能。

进一步完善龙潭镇政务公开相关工作制度,推动我镇主动公开政府信息工作制度、政府信息依申请公开制度、政府信息发布协调制度、政府信息公开保密审查制度、澄清虚假或不完整信息工作制度、依申请公开政府信息不予公开备案制度、公共企事业单位办事公开制度、政府信息采集形成和发布管理办法等“八公开”条例的贯彻实施,明确相关工作任务,落实工作责任,完善工作制度体系,为工作的长效性提供制度保障。

在20xx年已取得成效的基础上,进一步加大信息公开工作力度,围绕省、市、县委和县政府的重点工作和社会关注的热点、难点问题,继续重点推进与我镇职能密切相关以及社会公众关注度高、公益性强、涉及面广的政务信息的公开工作。公开重大决策、年度计划、发展规划的制定和执行情况;公开干部选拔任用、考录招聘、任前公示、离任审计等;公开为民办实事项目的工作部署、实施进度、工作措施和成效;公开龙潭镇城镇化推进实施情况,重点公开集镇建设、土地整治、美好乡村建设等工作的情况。

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