当前位置:网站首页 >> 文档 >> 最新学院院长演讲稿(模板14篇)

最新学院院长演讲稿(模板14篇)

格式:DOC 上传日期:2024-01-14 10:13:05
最新学院院长演讲稿(模板14篇)
    小编:FS文字使者

演讲稿是一种通过口头表达来向听众传递信息、表达观点和理念的文体。如何开始一篇演讲稿是关键,可以用一个引人入胜的故事或问题引起听众的兴趣。希望这些范文能够给你提供一些写作思路和创作灵感,使你的演讲稿更出色。

学院院长演讲稿篇一

王占斌同志获得天津市“五一”劳动奖章。现将其事迹材料做简要介绍,希望广大教职工向先进学习,为学校发展贡献力量。

一、努力工作以身作则。

王占斌是外国语学院院长,共产党员,英语系教授,在读博士,硕士生导师,学院重点学科负责人,学科带头人,天津市翻译协会常务理事,天津市外文协会常务理事,天津外国文学与比较文学学会理事,天津外国语大学中央文献翻译研究基地研究员,天津市考试院高考命题专家。

王占斌教授努力工作,积极钻研科研。迄今出版学术专著2部,译著2部,编著3部。在《上海翻译》、《山东外语教学》等外语类核心期刊和其它重要期刊上发表学术论文40余篇。参与完成国家社科基金项目2项,主持在研天津市哲学社科项目1项,主持在研天津高校人文社科项目1项。

王占斌教授被邀请为《天津外国语大学学报》、《天津工程师范大学学报》等多家期刊的匿名申报人。先后应邀为天津工程师范大学外语系教师、耀华中学师生、天津海运学院教师,延安大学外语学院师生、三亚学院外语部教师做学术讲座,取得了良好的效果。

二、爱岗敬业冲锋陷阵。

受学校领导的重托,协助fiu组织成立了9人组成的`英语教学团队,负责开展教学改革试点工作,目前团队工作顺利进行,为学校的其它教学改革和国际合作教学提供了宝贵的经验。

月王占斌负责在商业大学成功举办了天津市外文学会第四届年会和第二届研究生创新论坛,会议取得了圆满的成果,受到会长天津外国语大学校长王铭玉教授高度称赞。

年王占斌负责在天津商业大学成功承办了中国二十一世纪杯演讲大赛(天津赛区)决赛,并被选担当比赛主评委。

初王占斌随葛宝臻校长一行与美国fiu和加拿大trent大学进行合作培养项目的洽谈工作,圆满完成了联系业务和现场翻译工作任务。

三、履职尽责注重落实。

第一、注重科研质量。

1.王占斌鼓励老师申报各类项目。近三年,我院教师成功申报国家社科基金项目1项,教育部项目1项,天津市哲学社科项目4项,天津教委项目4项,校级项目若干项。

2.王占斌鼓励老师发表高水平的论文和专著,近三年,老师在ssci,cssci源刊和北大核心期刊上发表论文30余篇,16篇论文被国际著名检索工具ssci,istp和a&hci收录,出版高质量专著8部。

3.王占斌负责举行外国语学院2015年博士学术讲坛,()取得了良好的效果。

第二、注重教学质量。

1.王占斌负责并作为带头人于2015年10月成功申报英语专业教学团队,填补了外国语学院教学团队的空白。

2.王占斌于2015年10月负责成立外国语学院本科生论文审核专家委员会,对论文的选题、中期检查和答辩等过程严抓不放。

3.王占斌注重国际化办学,于2015年11月与日本与日本羽衣国际大学校长助理会谈,开展了外国语学院日语系与羽衣大学新的一轮合作,20将有4名学生前往羽衣学习。

4.王占斌重视突出人才的培养,负责2015年11月成立英语语言实验组,指定由韩晓波老师带队培养语言拔尖生,进行语言试点教学试验。

第三、注重学生实践。

1.王占斌鼓励与企业合作办学,2015年12月1日外国语学院与北京步一步公司合作办学,步一步公司在外国语学院设立10万元企业奖学金,这是学院建院以来首个企业奖学金。

2.王占斌重视学生竞赛,2015年外国语学院成功承办二十一世纪杯演讲大赛(天津赛区)决赛,外国语学院田通同学获得天津赛冠军;2015年外国语学院学生陈云鹏在外研社杯决赛(天津赛区)决赛中获得冠军,在全国决赛中获得2等奖。2015年11月外国语学院田通同学参加上海举行的世界模联联合国大赛,获得优秀外交官的最高奖项。

3.王占斌每年负责组织并亲自指导全国口译大赛和天津市英译汉和汉译英翻译大赛,取得了丰硕的成绩。至今,外国语学院已经获得1等奖1名,2等奖3名,三等奖9名。

学院院长演讲稿篇二

尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是××的院长xx,很遗憾向您提出辞职。因个人发展需要,已无法在本地继续工作,故提出辞职报告,对此给学校造成的不便还请谅解,再次对我的离职给学校带来的不便表示深深的歉意。很感谢校长这几年给我做院长的机会,由于您对我的关心、栽培和信任,才使我在教育行业获得很多机遇和挑战。同时我也希望学校能否体恤我的个人实际,对我的.请求予以考虑并批准。

祝学校领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日。

学院院长演讲稿篇三

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家上午好!我今天讲话的主题是永不放弃的征途。随着20xx钟声的敲响,20xx已拉下帷幕。在过去的一年里,我们留下过汗水与泪水,也留下过欢声笑语,而其中最醒目的一定是我们在奋斗路上留下的坚实的脚印。新年的到来意味着辞旧迎新,我们告别曾经的困难和成功,迎接新的挑战并为新的成功而奋斗。而这其中不会改变的是我们永不放弃的信念与拼搏高三的决心。

如果说两周前我们还可以说“明年我就要去高开了”,那么现在,我们只能说“今年我就会去参加那场来最重要的开始了”。随着金丽衢十二校的考试结束,我们距离高考只剩下不到5个月,每一次的联考都在提醒着我们准备的时间已经越来越少,再不抓紧可能就来不及了。每次考试同样也都是一座里程碑,碑上记录着你前一个阶段是努力还是松懈,但当你拿到成绩之后不能纠结于分数的得失,在认真的总结之后,应该克服浮躁、学会放手,紧跟着在下一个阶段有针对性的加倍努力。正如汪国真所说的.“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”。同样的,我们既然选择了高考就应该破釜沉舟,在这条路上永不放弃地前进。

如果说高考是一场战役的话,那么我们已经历的或将经历的大大小小的联考就是一次次的演习。在演习中,我们要发现自己的不足并切实地改正。十二校联考已经结束,接下来我们会迎接平台更高的金华十校联考,可能对于十校联考我们心中早已有了一个目标,也可能暗暗地下定决心要拼搏期末,但是一时的激情并不能长久,只有将那瞬间的万丈豪情化为前进的动力,持之以恒的行动才能不辜负自己定下的目标。

同时我们还要培养一种紧迫感,不需要对高三神经质般的焦虑,但应该学会抓紧每一分钟,每个人的时间都是一样的,但成功者往往对时间有更高的利用效率。我们可以早五六分钟起床,从容地吃一顿早饭,为整个上午提供足够的能量;可以早一分钟到教室,早一分钟进入学习状态;下课十分钟可以像我们班有的同学说的那样,记一记英语单词,也可以像物理老师说的那样找一两个题目玩一玩。而节省下来的时间就可以变成晚自修的大块时间,可以做一张或半张完整的卷子,系统地检测自己学习的漏洞。当我们有了时间的紧迫感,脚步变得匆匆,时间便会多出一大截。

勤学如春之苗,不见其增,日有所长。当我们在努力之后得不到期待的收获之时,不应该气馁,更不能轻言放弃。学习从来都不是一朝一夕之功,而是一个厚积薄发的过程。所以正在努力的你们,请一定坚持下去。

最后,请跟着我喊出我们的口号:迎难而上,百炼成钢,遇强则强。

学院院长演讲稿篇四

演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在现实社会中,需要使用演讲稿的场合越来越多,你写演讲稿时总是没有新意?下面是小编帮大家整理的成教学院副院长的竞聘演讲稿范文,欢迎大家分享。

(一)是我有7年从事宣传工作的政治思想理论基础;

(二)是有一定的行政管理协调能力和经验;

(三)是有吃苦耐劳的精神;

(四)是能够团结同志,在工作中坚持民主集中制;

(五)是能够听取和接纳不同的意见如果承蒙大家信任有幸担此重任,我将竭尽全力不负众望,做好成教院副院长的工作。

在新的岗位上,我初步的想法是:

向书本学习,向同事们学习,向实践学习。作为一名宣传部干部,我对成教院的工作是相对陌生的。我将甘当小学生,除了刻苦学习有关成人教育工作的业务知识之外,还要刻苦学习社会科学知识和法律知识,使自己具有较为深厚的社会科学理论功底,懂得教育行政管理规律,力争做到干一行、爱一行、钻一行。

作为一名副职,成教院副院长在认真做好所管辖范围内的工作之外,还要当好成教院院长和学院主管领导的参谋助手;当好成人教育工作的服务员,为教学中心工作服务、为教学第一线的教师们服务,为广大学生服务。

21世纪初,中国成人教育将以岗位培训、继续教育和社区教育为重点,通过建立现代企业教育制度和职业资格证书制度,采取灵活多样的办学形式,使各类下岗和转岗人员都能接受不同层次和年限的职业培训或正规教育。要想继续搞好我院的成人教育工作,必须在学习和继承前任工作的基础上,不断地开拓前进,主动适应地方经济发展对成人教育工作的新要求。如:继续完善成教院教学管理制度,加强教学管理工作,力争使管理工作走上科学化、制度化、规范化的道路;结合地方实际,积极探索一条有着我院成人教育特色的基本思路,即“师范教育与非师范教育相结合,职前教育和职后教育相结合,学历教育和非学历教育相结合,独立办学与联合办学相结合”;顺应市场,积极拓展专业,坚持以提高办学水平和办学效益为根本,牢固树立质量就是生命、品牌就是效益的观念;完善成人教育教师聘用制度,依托学院师资,形成一支较为稳定的高素质、高水平的教师队伍;加强成教院业务工作队伍建设,努力提高工作人员的政治思想素质和业务水平;建立和完善领导和群众监督制度,确保我院成人教育教工作向前发展如果我竞聘成功,我将踏踏实实办事,兢兢业业工作,以三个服从严格要求自己。

一是个性服从党性,

二是热情服从原则,

三是主观服从客观。

努力做到主动不越位,服务不偏位,融洽不空位,具体说就是要摆正位置,当好公仆;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手;服务师生,当好桥梁。同时,要以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动帮助人,在以人为本的合谐氛围中开创工作的新局面,力争使成教院的工作管理制度化、办公现代化、教学优质化、工作效率化,为学院的整体发展创造更大的经济效益和社会效益以上是我的竞职演说,不当之处,敬请指教!谢谢大家!

学院院长演讲稿篇五

演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在发展不断提速的社会中,演讲稿使用的情况越来越多,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧,下面是小编为大家整理的大学学院副院长的竞聘演讲稿,欢迎阅读与收藏。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天,对我来说是一次挑战自我的机会,竞争上岗是对我们每一位同志多年来工作、学习的一次综合检验和考察,也是转变机关职能、提高工作效率、加快学院发展的客观要求。从这次工作的开展,到今天参加公开竞聘,我自己在思想上、业务上,以及如何进一步搞好今后的工作方面,都已获益匪浅。我竞争的岗位是成教院副院长,我认为我有能力胜任。我生于19xx年3月,现年27岁,中共党员,汉族。20xx年7月毕业于我院中文系。留校后担任院党委宣传部秘书一职,兼任《师院学报》报责任编辑。19xx年被学院聘为助理编辑,20xx年被学院任命为《师院学报》报编辑部主任。

下面我简单介绍一下竞争该职所具备的条件

(一)是我有7年从事宣传工作的政治思想理论基础;

(二)是有一定的行政管理协调能力和经验;

(三)是有吃苦耐劳的精神;

(四)是能够团结同志,在工作中坚持民主集中制;

(五)是能够听取和接纳不同的意见。

如果承蒙大家信任有幸担此重任,我将竭尽全力不负众望,做好成教院副院长的工作。在新的岗位上,我初步的想法是:

(一)加强学习。向书本学习,向同事们学习,向实践学习。作为一名宣传部干部,我对成教院的工作是相对陌生的。我将甘当小学生,除了刻苦学习有关****教育工作的业务知识之外,还要刻苦学习社会科学知识和法律知识,使自己具有较为深厚的社会科学理论功底,懂得教育行政管理规律,力争做到干一行、爱一行、钻一行。

(二)加强团结。注意和周围的人、同事之间建立和谐的人际关系,努力营造同事间真心相处、说真话、做实事的积极氛围,调动各方面的积极**以形成合力。

(三)加强调研。“没有调查研究,就没有发言权。”随着西部大开发战略的实施和我国加入wto,我国的现代化建设需要更多高素质的专业技术人才,而且,人们的教育观念和就业思想也在发生着巨大变化,这为****教育事业的发展提供了广阔的空间。近几年来,我院的****教育事业发展步伐很快,但随着内地人才的大量涌入和社会上各类办学形式的出现,****教育市场的竞争将会更加激烈。在这种情况下,加强内、外部调研工作,充分了解和掌握本地区****教育市场的现状和未来发展走向,将为确立我院****教育事业新的发展目标和远景规划提供深厚的现实基础。

四)当好参谋和服务员。作为一名副职,成教院副院长在认真做好所管辖范围内的工作之外,还要当好成教院院长和学院主管领导的参谋助手;当好****教育工作的服务员,为教学中心工作服务、为教学第一线的教师们服务,为广大学生服务。

(五)开拓创新。21世纪初,中国****教育将以岗位培训、继续教育和社区教育为重点,通过建立现代企业教育制度和职业资格证书制度,采取灵活多样的办学形式,使各类下岗和转岗人员都能接受不同层次和年限的'职业培训或正规教育。要想继续搞好我院的****教育工作,必须在学习和继承前任工作的基础上,不断地开拓前进,主动适应地方经济发展对****教育工作的新要求。如:继续完善成教院教学管理制度,加强教学管理工作,力争使管理工作走上科学化、制度化、规范化的道路;结合地方实际,积极探索一条有着我院****教育特色的基本思路,即“师范教育与非师范教育相结合,职前教育和职后教育相结合,学历教育和非学历教育相结合,独立办学与联合办学相结合”;顺应市场,积极拓展专业,坚持以提高办学水平和办学效益为根本,牢固树立质量就是生命、品牌就是效益的观念;完善****教育教师聘用制度,依托学院师资,形成一支较为稳定的高素质、高水平的教师队伍;加强成教院业务工作队伍建设,努力提高工作人员的政治思想素质和业务水平;建立和完善领导和群众监督制度,确保我院****教育教工作向前发展。

如果我竞聘成功,我将踏踏实实办事,兢兢业业工作,以三个服从严格要求自己。一是个**服从党**,二是热情服从原则,三是主观服从客观。努力做到主动不越位,服务不偏位,融洽不空位,具体说就是要摆正位置,当好公仆;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手;服务师生,当好桥梁。同时,要以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动帮助人,在以人为本的合谐氛围中开创工作的新局面,力争使成教院的工作管理制度化、办公现代化、教学优质化、工作效率化,为学院的整体发展创造更大的经济效益和社会效益。

以上是我的竞职演说,不当之处,敬请指教!

谢谢大家!

学院院长演讲稿篇六

xxxx年6月29日,我被学校聘任为理学院院长,岗位职责主要有(1)认真贯彻执行学校的各项制度和政策,完成学校下达的教学、科研任务,对院行政工作负主要责任,并分管学院人事、外事、财务工作;(2)负责学院的学科建设工作,提出建设规划和实施意见并提交院党政联席会和院学术委员会讨论;(3)对学院各师资队伍建设和各类人员的业务培训、提高、考核、使用、晋级、奖惩等工作提出实施意见,并提交党政联席会讨论;(4)负责院学术、学位分委员会工作及研究生学位论文答辩及学位申请工作;(5)代表学院行政向学校党、政领导请示汇报工作,向学院党员大会、教职工代表大会通报中心工作;(6)党政配合,做好教职工和学生的思想政治工作;(7)完成学校和领导交办的其它工作。

依照学校党委的要求,我对履行岗位职责的情况进行了认真思考和总结,感触很多。一年来,在学校领导及各部门的大力支持下,在院班子成员、各系负责人、支部书记及全院师生的大力配合、支持和共同努力下,理学院各方面工作取得了显著进展,下面分别就理学院一年来的教学工作与本科生培养、科研与学科建设、班子建设与制度化管理、师资队伍建设与人才引进、研究生培养以及我本人在理论学习与廉洁自律、教学与科研、不足与努力方向等方面进行总结,在这些切身体会中融入了我对岗位职责的认识及我本人所做出的努力。

一、教学工作与本科生培养。

教学工作是理学院中心工作之一,也是理学院重中之重的工作。一年来教学工作中的主要成绩如下:

1、进一步明确教学理念与指导思想,增强教师责任感。

在教学工作中,我们强调理学院的全体教师要特别明确以下两点:(1)理学院的教学要为培养高水平和创新型人才打下坚实的理学基础;(2)理学院的教学质量是全校教学质量稳定及提高的重要保证。

就我校而言,“宽口径、厚基础”在很大程度上是要厚理学基础,在基础课内容上,不仅要使学生了解经典数、理、化及力学的基本内容,而且要了解近、现代的相关基本内容;不仅要学习课程内容的基本理论、方法,而且要学习数、理、化及力学学科的思想;要使学生了解基础学科与学生所在专业学科之间内在和本质的联系,这有助于提高学生学习基础课的动力和兴趣。

理学院为全校所有学院及烟台校区开设了基础课,因此理学院的教学质量直接关系到全校教学质量的稳定及提高。

2、完善教学管理制度。

理学院为全校本科生开设了47门公共课,为本院开设了116门本科生课程,基础课教师人均纯教学工作量超过500学时。我院教师数量约占全校教师的1/10,而承担的教学工作量约为全校的1/4。完善的教学管理制度是如此大量教学工作顺利完成的重要保证,因此我们制定和完善了多项教学管理制度,涉及教学工作的各个方面。

3、鼓励教学研究与改革。

理学院鼓励教师积极进行教学研究、教学改革及教材编写工作,一年多来学院教师编写教材25本,发表教改论文17篇,主持各类教改项目6项,建设校院两级精品课程8门。

4、本科生创新型人才培养成绩显著。

在本科生创新型人才培养方面,理学院有很好的基础,近年来在各类学科竞赛及本科生发表论文方面取得了突出成绩。在中山大学举行的全国大学生化学实验邀请赛中,1人获二等奖,2人获三等奖;在06年全国大学生数学建模赛中,获全国一等奖1个,北京市一等奖3个;在国际数学建模赛中,获国际二等奖2人;07年首次参加学校挑战杯比赛,参赛的两位同学分获一等及二等奖第一名。

5、本科生的就业率与考研率位于学校前列。

理学院十分重视本科生的就业及考研工作,认为本科生的就业率与考研率在一个重要侧面反映了本科生的培养质量。我院现有3个本科专业,分别是化学、工程力学和数学,其中工程力学和数学为新办专业,工程力学今年刚刚送走了第一届毕业生,而数学专业明年将迎来第一届毕业生。

06年我院的化学专业就业率为98.18%;07年化学专业就业率为98.85%,工程力学专业的就业率为97.92%。06年化学专业考研率为60%;07年化学专业在扩招后考研率为43.68%,工程力学专业为27.08%。在就业压力增大、考验人数激增的背景下,我院在本科生就业及考研工作上取得了名列学校前列的好成绩。其中特别值得一提的有两点:一是作为新办专业的工程力学取得了很好的就业及考研成绩;另一个是作为国家化学理科基地班的化学专业,今年有10余名学生通过激烈竞争被保送或考取了北大、清华及中科院等国家一流高校或科研机构的研究生。

5、国家化学理科基地建设进一步加强。

一年来,在原有建设的基础上,特别加强了与上级主管部门的领导及有关专家的沟通。今年寒假期间,在教务处的大力帮助下,为有关领导和专家做了一次很好的汇报,今年还多次去了其它化学理科基地所在的学校学习经验,这些都为申请基地建设经费打下了良好基础。

6、化学实验教学中心被评为北京市实验教学示范中心。

去年8月,在学校领导和教务处的大力支持下,经过相关教师的艰苦工作,我院化学实验教学中心被评为北京市实验教学示范中心。作为农业院校的基础学科实验中心,在北京市获得市级实验教学示范中心实属不易。评估专家认为我们的亮点在于实验室制度完善、实验教学理念清晰、实验课程设计有新意、本科生及实验员均有署名第一作者的sci论文发表、对其它农业院校的化学实验教学有很好的辐射作用。

7、教学评估工作进展顺利。

理学院对教学评估工作高度重视,成立了由学院领导构成的'迎评领导小组和由教学院长、教学系主任及办公室人员构成的工作小组,多次邀请专家对教师及有关人员进行辅导,由教学院长带队,到已完成评估工作的兄弟院校进行考察交流,对相关材料进行统一整理、归档,在全院进行教学质量、特色及教学评估的大讨论,号召大家要以评促建、以评促改。在上周进行的校内教学评估检查中,校领导及相关专家对理学院在教学工作中取得的突出成绩、在迎评工作中取得的进展给予了高度评价。

8、教学基本功大赛获多个奖项。

在学校举办的教学基本功大赛中,我院有3位教师分获一、三等奖和优秀奖,我院获得“最佳组织奖”。

二、科研与学科建设。

科研与学科建设工作是理学院的另一项中心工作。在承担繁重教学工作的同时,如何提高理学院的科研与学科建设水平、提高科研产出是我们一直十分关注的问题。我们特别强调教学与科研的相互促进作用,在相关学科前沿领域的探索对本学科的教学、对创新型人才的培养具有重要意义。

1、07年sci、ei收录论文数量跃居学校第一位。

近些年,理学院在sci、ei收录论文的发表数量上一直名列学校各学院的3―5名,而今年上半年已发表sci、ei收录论文76篇,位于学校各学院之首。在这可喜成绩的背后有两个特点,一是发表sci论文的教师来自数学、物理、化学、力学及农药学等各个学科,另一个是近些年引进的青年教师已成为发表sci论文的生力军。这两点意味着我院在sci、ei论文发表上仍有巨大潜力,今后必将有更多高水平的论文发表。

2、科研经费有较大增长。

06年与相比,学院科研经费增加了30%,07年已到帐和将要到帐的经费预计比06年增加40%。在科研经费增长的背后,是全院教师申报项目的积极性和主动性。06年以来,我院在国家自然基金、“十一五”、“863”及许多横向研究课题的申报上取得了可喜的成绩。

3、基础学科建设已有了好的开端。

在基础学科建设方面,学院一直强调要加大人才引进力度、凝练学科方向,要特别注意发展与农学、生物学相关的数学、物理、化学、力学等方面的研究。近几年,我院基础学科在人才引进、sci论文发表、项目申报及研究生学位授权点申报等方面有了长足进步,为今后的学科建设打下了坚实基础。

4、国家重点学科农药学顺利通过评估。

今年我院国家重点学科农药学顺利通过教育部的评估,在校内进行的预评估汇报会上,有关专家和领导对农药学科这几年的发展给予了很高评价。特别值得一提的是,由农药学、植病学、昆虫学组成的我校植物保护学科在今年的一级学科评估中名列全国第一。

5、“985”建设惠及理学院。

由于种种原因,除了“新世纪优秀人才支持计划”外,我院各个学科在学校以往的“985”建设中没有得到经费支持。今年在校领导的大力支持及学院领导、教师的努力下,我院获得了“985”建设经费较大的支持,这一支持不但对理学院的学科发展,而且对学校其它学科的发展都具有重要意义。

三、班子建设与制度化管理。

班子建设是理学院发展的关键因素之一,建立一个高效、团结、有为、廉洁并得到广大教师支持的班子是我们追求的目标。

1、加强沟通。

学院与学校领导、学院与各职能部门、班子成员之间、班子成员与各个系负责人、班子成员与广大教师都要建立良好的沟通关系。加强沟通才能使学校领导、各职能部门了解和支持理学院,才能消除误解,保证决策的正确和广泛代表性。

2、民主决策在决策过程中,特别是在敏感问题的处理上要特别注意广泛听取意见,发挥学术委员、各系负责人、支部书记、教代会及工会负责人的决策作用。民主决策才可以赢得广大职工的支持。

3、率先垂范。

我们要求班子成员在工作中严于律己,在荣誉、利益和各种诱惑面前经得起考验。要求教师做到的自己首先要做到,努力将自己的教学、科研工作做好。廉洁、公正、业务及管理能力强的干部才具有号召力和凝聚力,才能带领全院职工做好各方面的工作。

4、制度建设。

学院院长演讲稿篇七

尊敬的各位教授、尊敬的各位校领导、尊敬的各位职能部门领导:

大家下午好!

我竞聘的岗位是:**工业大学电气与电子工程学院院长。

本人基本情况:1957年×月出生,中共党员,博士研究生毕业,理学博士学位,控制理论与控制工程专业教授。

我汇报两个方面的内容:

一、上一届工作简单小结。

20xx年底担任**工业大学电气与电子工程学院院长以来,学院完成的主要工作有:

1、建设和谐学院。与学院党政班子一起,实施改革院内奖金分配方案。从我做起,从全体班子成员做起,把主要精力放到学科建设和管理工作上来。充分调动了广大教师的积极性。

2、积极进行博士点和硕士点建设,在国家和卫生院长竞聘演讲稿省硕士点评审中,通过了控制理论与控制工程、电机与电器两个硕士点。在**省重点学科评审中,通过电力电子与电力传动为**省级重点学科。在**省博士点立项建设评审中,通过了电力电子与电力传动学科博士点建设立项。

3、积极支持科学研究工作,实现了国家级项目的零的突破,获得国家自然科学基金委资助项目一项,与兄弟院校联合申报国家×项目获得成功,成为我校同时获得国家基金委项目和国家×项目的学院之一。

4、积极开展学术交流活动,成功举办assa国际学术研讨会;与武汉理工大学联合举办第十一届中国人工智能学术年会,会上,国家教育部吴启迪副部长会见了我校相关领导;与三峡大学联合举办全国电气工程教育专委会学术年会,会上,我校知名教授周克定先生为学校电力电子与电力传动学科博士点申报工作,作了积极的演讲和宣传;成功承办《电气与电子工程》学术刊物,该期刊已被国家教育部中国科技论文在线收录,为电力电子与电力传动学科博士点申报工作搭建了良好的学术交流平台。

5、积极促进本科教学上水平,电气工程及其自动化专业荣获**省品牌专业,电路理论、电工学荣获**省精品课程;我院已有六门课程选用了国外精品原版教材。通过使用这些原版教材,培养了一批能直接用英语教学的年轻教师。

6、关心老教授、老同志,党政班子一致认为:老教授、老同志是学院建设与发展的宝贵财富。国际电磁场专家、我校硕士点主要创始人之一周克定乡镇卫生院院长竞聘方案教授和张文灿教授退休后,我院一直与他们的保持联系,遇事经常向老教授寻求帮助,每逢教师节及传统的节日、或老教授生日,必去探望,电力电子与电力传动学科的申博工作一直得到老教授们的关注和帮助。

二、对竞聘岗位的基本工作思路。

1、认真学习党的十七大精神,树立科学发展观。坚决服从学校党政领导,积极进行工作创新。

2、进一步加强学院党政班子的和谐与团结,认真制定学院发展的总体规划和学科建设规划。

3、以博士点申报工作为主导,继续建设和谐的电气与电子工程学院,努力完成学校下达的任期工作目标,为学校的发展和建设做贡献。

学院院长演讲稿篇八

院长致辞:

亲爱的同学们:

感谢您满载希望走进华天……。

感谢你的亲友对你的选择给予帮助与支持!

人生是个过程,每一个过程都是一个精美的小珍珠,回顾一生,把小珍珠串起来就是一串精美的项链。

在这里,敦促所有的老师和学生热爱母校,宽以待人,严以律己,助人为乐。永远不要忘记自己对社会的责任,对国家的义务。

人的一生除了赚很多钱,还要想方设法帮助那些不是因为自己的原因,而被生活遗弃的善良人。我们应当达济天下,对他们负义不容辞的责任。

我们是祖国的未来,社会的栋梁。

我们没有理由不爱你们,没有理由不呵护你们。但是,人有时会在有力所能及的情况下往往会留下那么一点点的遗憾,望还在追求完美的同时给那么一点点的支持和理解,因为,有时遗憾也是一种美。

亲爱的同学们,让我们热烈的拥抱吧!真情的互动吧!珍惜好时光学习吧!展开自己理想的翅膀腾飞吧!

学院宣誓:。

华天以饱满的热情,科学的方法;以公平,良知,法律,道德的准则,去履行自己的使命。我们决胜千里,奏响中国高等教育的最高音!铸就东南沿海对台高等教育第一品牌!

学院院长演讲稿篇九

xxxx年6月29日,我被学校聘任为理学院院长,岗位职责主要有(1)认真贯彻执行学校的各项制度和政策,完成学校下达的教学、科研任务,对院行政工作负主要责任,并分管学院人事、外事、财务工作;(2)负责学院的学科建设工作,提出建设规划和实施意见并提交院党政联席会和院学术委员会讨论;(3)对学院各师资队伍建设和各类人员的业务培训、提高、考核、使用、晋级、奖惩等工作提出实施意见,并提交党政联席会讨论;(4)负责院学术、学位分委员会工作及研究生学位论文答辩及学位申请工作;(5)代表学院行政向学校党、政领导请示汇报工作,向学院党员大会、教职工代表大会通报中心工作;(6)党政配合,做好教职工和学生的思想政治工作;(7)完成学校和领导交办的其它工作。

依照学校党委的要求,我对履行岗位职责的情况进行了认真思考和总结,感触很多。一年来,在学校领导及各部门的大力支持下,在院班子成员、各系负责人、支部书记及全院师生的大力配合、支持和共同努力下,理学院各方面工作取得了显著进展,下面分别就理学院一年来的教学工作与本科生培养、科研与学科建设、班子建设与制度化管理、师资队伍建设与人才引进、研究生培养以及我本人在理论学习与廉洁自律、教学与科研、不足与努力方向等方面进行总结,在这些切身体会中融入了我对岗位职责的认识及我本人所做出的努力。

一、教学工作与本科生培养。

教学工作是理学院中心工作之一,也是理学院重中之重的工作。一年来教学工作中的主要成绩如下:

1、进一步明确教学理念与指导思想,增强教师责任感。

在教学工作中,我们强调理学院的全体教师要特别明确以下两点:(1)理学院的教学要为培养高水平和创新型人才打下坚实的理学基础;(2)理学院的教学质量是全校教学质量稳定及提高的重要保证。

就我校而言,“宽口径、厚基础”在很大程度上是要厚理学基础,在基础课内容上,不仅要使学生了解经典数、理、化及力学的基本内容,而且要了解近、现代的相关基本内容;不仅要学习课程内容的基本理论、方法,而且要学习数、理、化及力学学科的思想;要使学生了解基础学科与学生所在专业学科之间内在和本质的联系,这有助于提高学生学习基础课的动力和兴趣。

理学院为全校所有学院及烟台校区开设了基础课,因此理学院的教学质量直接关系到全校教学质量的稳定及提高。

2、完善教学管理制度。

理学院为全校本科生开设了47门公共课,为本院开设了116门本科生课程,基础课教师人均纯教学工作量超过500学时。我院教师数量约占全校教师的1/10,而承担的教学工作量约为全校的1/4。完善的教学管理制度是如此大量教学工作顺利完成的重要保证,因此我们制定和完善了多项教学管理制度,涉及教学工作的各个方面。

3、鼓励教学研究与改革。

理学院鼓励教师积极进行教学研究、教学改革及教材编写工作,一年多来学院教师编写教材25本,发表教改论文17篇,主持各类教改项目6项,建设校院两级精品课程8门。

4、本科生创新型人才培养成绩显著。

在本科生创新型人才培养方面,理学院有很好的基础,近年来在各类学科竞赛及本科生发表论文方面取得了突出成绩。在中山大学举行的全国大学生化学实验邀请赛中,1人获二等奖,2人获三等奖;在06年全国大学生数学建模赛中,获全国一等奖1个,北京市一等奖3个;在国际数学建模赛中,获国际二等奖2人;07年首次参加学校挑战杯比赛,参赛的两位同学分获一等及二等奖第一名。

5、本科生的就业率与考研率位于学校前列。

理学院十分重视本科生的就业及考研工作,认为本科生的就业率与考研率在一个重要侧面反映了本科生的培养质量。我院现有3个本科专业,分别是化学、工程力学和数学,其中工程力学和数学为新办专业,工程力学今年刚刚送走了第一届毕业生,而数学专业明年将迎来第一届毕业生。

06年我院的化学专业就业率为98.18%;07年化学专业就业率为98.85%,工程力学专业的就业率为97.92%。06年化学专业考研率为60%;07年化学专业在扩招后考研率为43.68%,工程力学专业为27.08%。在就业压力增大、考验人数激增的背景下,我院在本科生就业及考研工作上取得了名列学校前列的好成绩。其中特别值得一提的有两点:一是作为新办专业的工程力学取得了很好的就业及考研成绩;另一个是作为国家化学理科基地班的化学专业,今年有10余名学生通过激烈竞争被保送或考取了北大、清华及中科院等国家一流高校或科研机构的研究生。

5、国家化学理科基地建设进一步加强。

一年来,在原有建设的基础上,特别加强了与上级主管部门的'领导及有关专家的沟通。今年寒假期间,在教务处的大力帮助下,为有关领导和专家做了一次很好的汇报,今年还多次去了其它化学理科基地所在的学校学习经验,这些都为申请基地建设经费打下了良好基础。

6、化学实验教学中心被评为北京市实验教学示范中心。

去年8月,在学校领导和教务处的大力支持下,经过相关教师的艰苦工作,我院化学实验教学中心被评为北京市实验教学示范中心。作为农业院校的基础学科实验中心,在北京市获得市级实验教学示范中心实属不易。评估专家认为我们的亮点在于实验室制度完善、实验教学理念清晰、实验课程设计有新意、本科生及实验员均有署名第一作者的sci论文发表、对其它农业院校的化学实验教学有很好的辐射作用。

7、教学评估工作进展顺利。

理学院对教学评估工作高度重视,成立了由学院领导构成的迎评领导小组和由教学院长、教学系主任及办公室人员构成的工作小组,多次邀请专家对教师及有关人员进行辅导,由教学院长带队,到已完成评估工作的兄弟院校进行考察交流,对相关材料进行统一整理、归档,在全院进行教学质量、特色及教学评估的大讨论,号召大家要以评促建、以评促改。在上周进行的校内教学评估检查中,校领导及相关专家对理学院在教学工作中取得的突出成绩、在迎评工作中取得的进展给予了高度评价。

8、教学基本功大赛获多个奖项。

在学校举办的教学基本功大赛中,我院有3位教师分获一、三等奖和优秀奖,我院获得“最佳组织奖”。

二、科研与学科建设。

科研与学科建设工作是理学院的另一项中心工作。在承担繁重教学工作的同时,如何提高理学院的科研与学科建设水平、提高科研产出是我们一直十分关注的问题。我们特别强调教学与科研的相互促进作用,在相关学科前沿领域的探索对本学科的教学、对创新型人才的培养具有重要意义。

1、07年sci、ei收录论文数量跃居学校第一位。

近些年,理学院在sci、ei收录论文的发表数量上一直名列学校各学院的3—5名,而今年上半年已发表sci、ei收录论文76篇,位于学校各学院之首。在这可喜成绩的背后有两个特点,一是发表sci论文的教师来自数学、物理、化学、力学及农药学等各个学科,另一个是近些年引进的青年教师已成为发表sci论文的生力军。这两点意味着我院在sci、ei论文发表上仍有巨大潜力,今后必将有更多高水平的论文发表。

2、科研经费有较大增长。

06年与相比,学院科研经费增加了30%,07年已到帐和将要到帐的经费预计比06年增加40%。在科研经费增长的背后,是全院教师申报项目的积极性和主动性。06年以来,我院在国家自然基金、“十一五”、“863”及许多横向研究课题的申报上取得了可喜的成绩。

3、基础学科建设已有了好的开端。

在基础学科建设方面,学院一直强调要加大人才引进力度、凝练学科方向,要特别注意发展与农学、生物学相关的数学、物理、化学、力学等方面的研究。近几年,我院基础学科在人才引进、sci论文发表、项目申报及研究生学位授权点申报等方面有了长足进步,为今后的学科建设打下了坚实基础。

4、国家重点学科农药学顺利通过评估。

今年我院国家重点学科农药学顺利通过教育部的评估,在校内进行的预评估汇报会上,有关专家和领导对农药学科这几年的发展给予了很高评价。特别值得一提的是,由农药学、植病学、昆虫学组成的我校植物保护学科在今年的一级学科评估中名列全国第一。

5、“985”建设惠及理学院。

由于种种原因,除了“新世纪优秀人才支持计划”外,我院各个学科在学校以往的“985”建设中没有得到经费支持。今年在校领导的大力支持及学院领导、教师的努力下,我院获得了“985”建设经费较大的支持,这一支持不但对理学院的学科发展,而且对学校其它学科的发展都具有重要意义。

三、班子建设与制度化管理。

班子建设是理学院发展的关键因素之一,建立一个高效、团结、有为、廉洁并得到广大教师支持的班子是我们追求的目标。

1、加强沟通。

学院与学校领导、学院与各职能部门、班子成员之间、班子成员与各个系负责人、班子成员与广大教师都要建立良好的沟通关系。加强沟通才能使学校领导、各职能部门了解和支持理学院,才能消除误解,保证决策的正确和广泛代表性。

2、民主决策。

在决策过程中,特别是在敏感问题的处理上要特别注意广泛听取意见,发挥学术委员、各系负责人、支部书记、教代会及工会负责人的决策作用。民主决策才可以赢得广大职工的支持。

3、率先垂范。

我们要求班子成员在工作中严于律己,在荣誉、利益和各种诱惑面前经得起考验。要求教师做到的自己首先要做到,努力将自己的教学、科研工作做好。廉洁、公正、业务及管理能力强的干部才具有号召力和凝聚力,才能带领全院职工做好各方面的工作。

4、制度建设。

制度建设是规范化、科学化管理的基础,可以很大程度上避免决策的随意性和人为因素的干扰。几年来,学院完善和制定了多项有关制度,涉及教学、科研、人事、财务等各个方面,这些制度的建立和执行对学院的发展起到了重要作用。

四、师资队伍建设与人才引进。

理学院近些年引入了近40名非常优秀的青年人才,今年又引进校聘教授1人、副教授1人。他(她)们毕业于北京大学、清华大学等“985”建设高校或中国科学院,具有博士学位,半数以上是博士后,这些青年人才的引入对理学院科研、学科建设及教学工作的贡献日益凸显。

五、研究生培养。

07年1月25日,理学院隆重召开了研究生工作会议,会上邀请了研究生院有关领导就研究生培养的有关政策、未来的改革方案进行了介绍。学院全体研究生导师对授权点、教学质量、导师资格及队伍建设、基础学科教学实验平台、就业、思想工作等内容进行了热烈讨论,取得了许多重要共识。近两年来,研究生在学院的科研及学科建设工作中发挥了重要作用,在学院所有发表的sci、ei论文中,研究生为第一作者的约占50%。

六、理论学习与廉洁自律。

作为理学院现任的分党委书记,自己能够积极参加学校党委组织的各项学习活动,认真学习党的各项路线、方针、政策,特别是“三个代表”的重要思想。在保持共产党员先进性教育及长效机制的建设活动中受到了很大锻炼,政治理论水平、分析解决问题的能力有了很大提高。在抓紧政治学习的同时,自己也努力学习业务及管理知识,提高业务和管理水平。

廉洁自律方面,能严格要求自己,不利用职务之便谋取个人私利,认真执行《收入申报规定》、《个人重大事项报告规定》、《“三重一大”规定》等有关规定,没有违反党纪、政纪和学校规章制度的行为。

七、我本人的教学与科研工作。

1、教学工作。

现主讲本科生课程“仪器分析”、“综合化学实验”,硕士研究生课程“分析化学进展”,博士研究生课程“农产品安全选讲”。其中“综合化学实验”的内容来源于我领导的研究小组多年来在手性农药分离分析领域的研究积累,在课程的内容设置和具体环节上我投入了较多精力。在去年的教学实验室评估中,有关专家认为这门“综合化学实验”课内容新颖、综合性强,对培养学生的综合及创新能力大有益处。

2、科研工作。

近年来在手性农药分离分析及其环境行为这一研究领域取得了突出成绩,在国内外重要学术刊物及国际会议上发表学术论文150余篇,其中sci收录论文50余篇,而06年1月至今已发表23篇sci收录论文,包括在est、jca、jafc等重要国际学术刊物上发表了有影响的学术论文,其中发表在jafc上的论文被评为该刊他引率最高的论文之一。今年5月美国化学会特邀我参加该组织今年八月在波士顿举办的第234届年会,并就手性农药的相关研究进展作会议报告,这是对我在农业化学领域所取得的研究成绩和影响给予的肯定。

3、学生培养。

现指导13名博士、3名硕士的论文工作,06年有4名博士、1名硕士毕业,其中1人获学校优秀博士论文称号。07年有5名博士、1名硕士毕业。07年首次指导2名本科生参加学校挑战杯比赛,参赛的两位同学分别完成了相关的实验及论文撰写,并已将论文投到了sci收录的国际刊物上。由于成绩突出,2位同学分别获得了学校一等及二等奖第1名,其中1名同学的论文已交付修改稿并将代表学校参加北京市挑战杯比赛。

八、不足与努力方向。

我深知,目前制约理学院发展的客观因素主要有3个:(1)经费投入不足。虽然近两年学校已加大了对理学院的投入,但与其它学院相比、与理学院的发展势头及产出相比,这种投入远远不够;(2)教学、科研用房严重不足。理学院的教学用房大多为全校的基础课服务,教学用房紧张直接影响学校的教学质量。而科研用房更为稀缺,所有基础学科的教师基本没有科研用房,这极大的限制了基础学科的发展、限制了学校sci、ei的产出,影响了基础学科教师的自身发展和工作积极性,也直接或间接的影响了我校其它学科发展后劲;(3)缺乏顶尖学术带头人。理学院虽然在青年学术人才的引进上取得了很大成绩,但是目前缺乏院士或长江学者等在同类学科中有重大影响的学术带头人。顶尖学术带头人的缺乏一方面严重制约了学科的发展,另一方面使我们在校内及同类学科领域失去了应有的话语权。

作为院长,既要对学院长远的发展目标有明确认识,也要有脚踏实地、切实可行的实施方案。对理学院教学及科研条件的改善、对争取学院各方面的利益、对顶尖学术带头人的引进我都责无旁贷,我将尽自己所能与班子成员及广大教师共同努力,进一步加强与学校领导和职能部门的沟通,希望得到更大的支持和帮助。

在今后的工作中,仍要紧紧抓住教学、科研两个中心工作,更广泛的听取大家的意见,努力把理学院各方面的工作办好。

一年来,看到我们许多基础课教师承担500学时以上的教学任务、看到他(她)们在期末每人都要评阅1000份以上的考卷,这些默默无闻工作的教师没有什么名利,但恰恰是这些教师对全校教学秩序、教学质量起到了决定性的作用;看到我们许多基础课教师、许多新引进的青年教师在承担繁重教学任务的同时,还在努力进行科研工作,发表高水平的sci收录论文,而这些教师大多是1间科研实验室也没有;看到我们这个由4个一级学科及农药学组成的理学院,虽然跨校区却日益呈现出团结向上的氛围;看到去年在救治我院一生病博士生时,理学院许多师生纷纷伸出援助之手……我非常感动。

我一直希望理学院不仅有竞争、有压力,更要有轻松、有和谐。我希望我院的教师在教学、科研工作中取得突出成绩,也更希望我们的教师身心健康,有个快乐的人生。

我的性格决定我会真诚、坦率的面对每一位教职工,会认真倾听每一位教师的建议和意见。作为院长和分党委书记,我对理学院的任何决定都负有主要责任。以往日子里,如果在职称评聘、导师遴选、干部聘任和各种评优活动中,或者我的工作方式、我的言语给您带来了不愉快,请多多谅解。

我周日一个人躲在家里,用了一整天的时间写了这份述职报告,不妥和不全面之处请多多包涵。

非常感谢各位领导、班子成员、系负责人、支部书记,特别是全院教职工对我的帮助和支持。真诚的谢谢大家!

学院院长演讲稿篇十

(五)是能够听取和接纳不同的意见。 如果承蒙大家信任有幸担此重任,我将竭尽全力不负众望,做好成教院副院长的`工作。在新的岗位上,我初步的想法是:

(一)加强学习。向书本学习,向同事们学习,向实践学习。作为一名宣传部干部,我对成教院的工作是相对陌生的。我将甘当小学生,除了刻苦学习有关成人教育工作的业务知识之外,还要刻苦学习社会科学知识和法律知识,使自己具有较为深厚的社会科学理论功底,懂得教育行政管理规律,力争做到干一行、爱一行、钻一行。

(二)加强团结。注意和周围的人、同事之间建立和谐的人际关系,努力营造同事间真心相处、说真话、做实事的积极氛围,调动各方面的积极性以形成合力。

(三)加强调研。“没有调查研究,就没有发言权。”随着西部大开发战略的实施和我国加入wto,我国的现代化建设需要更多高素质的专业技术人才,而且,人们的教育观念和就业思想也在发生着巨大变化,这为成人教育事业的发展提供了广阔的空间。近几年来,我院的成人教育事业发展步伐很快,但随着内地人才的大量涌入和社会上各类办学形式的出现,成人教育市场的竞争将会更加激烈。在这种情况下,加强内、外部调研工作,充分了解和掌握本地区成人教育市场的现状和未来发展走向,将为确立我院成人教育事业新的发展目标和远景规划提供深厚的现实基础。

(四)当好参谋和服务员。作为一名副职,成教院副院长在认真做好所管辖范围内的工作之外,还要当好成教院院长和学院主管领导的参谋助手;当好成人教育工作的服务员,为教学中心工作服务、为教学第一线的教师们服务,为广大学生服务。

(五)开拓创新。21世纪初,中国成人教育将以岗位培训、继续教育和社区教育为重点,通过建立现代企业教育制度和职业资格证书制度,采取灵活多样的办学形式,使各类下岗和转岗人员都能接受不同层次和年限的职业培训或正规教育。要想继续搞好我院的成人教育工作,必须在学习和继承前任工作的基础上,不断地开拓前进,主动适应地方经济发展对成人教育工作的新要求。

如:继续完善成教院教学管理制度,加强教学管理工作,力争使管理工作走上科学化、制度化、规范化的道路;结合地方实际,积极探索一条有着我院成人教育特色的基本思路,即“师范教育与非师范教育相结合,职前教育和职后教育相结合,学历教育和非学历教育相结合,独立办学与联合办学相结合”;顺应市场,积极拓展专业,坚持以提高办学水平和办学效益为根本,牢固树立质量就是生命、品牌就是效益的观念;完善成人教育教师聘用制度,依托学院师资,形成一支较为稳定的高素质、高水平的教师队伍;加强成教院业务工作队伍建设,努力提高工作人员的政治思想素质和业务水平;建立和完善领导和群众监督制度,确保我院成人教育教工作向前发展。 如果我竞聘成功,我将踏踏实实办事,兢兢业业工作,以三个服从严格要求自己。一是个性服从党性,二是热情服从原则,三是主观服从客观。努力做到主动不越位,服务不偏位,融洽不空位,具体说就是要摆正位置,当好公仆;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手;服务师生,当好桥梁。

同时,要以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动帮助人,在以人为本的合谐氛围中开创工作的新局面,力争使成教院的工作管理制度化、办公现代化、教学优质化、工作效率化,为学院的整体发展创造更大的经济效益和社会效益。 以上是我的竞职演说,不当之处,敬请指教! 谢谢大家!

学院院长演讲稿篇十一

主任、各位副主任、秘书长、各位委员:

这次会议提名我为xxx省高级人民法院副院长人选。这是组织上对我的信任和考验,也是党和人民对我的期望与重托。我虽然对法律工作有一些了解,但20多年来一直工作在地方政府,法院工作对我来说还是一项全新的课题,我深感任务艰巨,责任重大。假如这次我的任职能够通过,我一定不辜负组织和人民的厚望,有决心在省委的.正确领导和人大及其会的监督下,在衍东院长的直接领导下,在省高院班子成员和全体干警的帮助支持下,竭尽全力,履行好职责,并从以下几个方面努力提高自己,做好本职工作,请审议。

一、努力学习,提高素质,尽快适应审判工作需要。

作为司法战线的一名新兵,学习对我来说至关重要。向书本学,系统学习法律法规条文,学习审判专业知识、wto知识和其他相关科学知识,精通审判工作业务,不断完善自我,做法律工作的内行。向干警学,虚心请教,不耻下问,尽快熟悉审判工作程序,提高适用法律、指导和驾驭审判工作的能力,做一名称职的领导干部。向实践学,不断提高运用理论知识和科学知识解决实际问题的能力,处理各类纷繁复杂纠纷的能力,做一名人民欢迎的好法官。

二、恪尽职守,坚持原则,竭尽全力维护法律天平。

作为一名法官,维护法律尊严就是最高使命。在今后工作中,我将以“公正与效率”作为自己履行职责的最高标准,坚持依法办事,严格履行法律程序和规定,正确适用法律,公正执法,全力维护国家法律的尊严。牢固树立发展第一思想,坚持法律为大局服务的原则,准确把握法律与政策界限,在司法实践中,身体力行,开拓创新,为创建良好的法制环境做出自己的努力。以现代司法理念为指导,研究现代审判工作方式,拓宽自己的工作思路,积极履行好自己的职责。牢固树立公仆意识,时刻牢记自己是人民的法官,人民的公仆,坚持以人民满足为标准,密切联系群众,踏实工作,以自己的实际工作赢得群众的信赖和支持。

三、摆正位置,讲求团结,自觉维护班子整体统一。

班子团结是做好工作的基础。我一定十分珍惜这个基础,自觉维护班子团结。摆正个人和组织的关系,认真执行集体决议,在集体中汲取营养,做到工作到位不越位,珍惜权力不乱用。识大体、顾大局,维护班长权威,支持班长工作,敢于承担责任,多为班长分忧。认真处理好班子成员之间的关系,相互补台不拆台,相互配合不掣肘。对自己分管的工作,多思多想,多学多问,坚持以人为本,充分调动分管部门干警的工作积极性,努力营造团结和谐,积极向上的工作氛围。

四、依靠领导,接受监督,严格在法律范围内开展工作。

要牢固树立自觉接受党的领导和人大监督意识,正确处理好审判独立和坚持党的领导以及人大监督的关系,自觉在省委的领导下开展工作,果断执行省委的决策和工作部署。主动接受人大的法律监督、工作监督,按照要求及时向人大及其会报告工作,高度重视人大的审议意见,不断改进工作,严格在法律范围内开展审判工作。认真细致办理好人民代表的建议、批评和意见,正确处理和及时报告人大交办的案件,积极求得人大及其会的支持与帮助。主动接受社会各界监督,广泛听取各方意见,协调和处理好各方面工作关系,为依法做好审判工作创造条件。

五、严格自律,克己奉公,做清正廉洁的表率。

在工作和生活中,时刻警醒自己,严格要求自己,勿以恶小而为之。自重、自省、自警、自励,利为民所谋,权为民所用,清廉为民,勤政为民。忠于法律,忠于职责,严格遵守审判工作纪律,增强拒腐防变能力,过好金钱利欲关,不贪不占、不谋私利,不徇私枉法,做一名党和人民放心的公仆。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员,我深知组织信任和人民期望的份量,以上是我的供职报告,也是我的态度和决心。假如我的任职能够通过,我将按照以上承诺,恪尽职守,勤奋工作,鞠躬尽瘁,不辱使命。假如我的任职未能通过,说明我还不具备从事这项神圣工作的条件,我将愉快接受和服从组织决定,不断改造自己,在其他工作岗位上继续努力工作。

谢谢!

学院院长演讲稿篇十二

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!首先,非常感谢学校党委及各位领导给了我这样一个展示自我的机会。我叫xxx,我竞聘的岗位是继续教育学院副院长,本人来自于xxx教师,xxx年毕业于本校、并留校参加工作,xxx年取得东北大学研究生学历,硕士学位,现为副高级职称。

(一)具备管理经验。多年从事管理工作,曾经担任过8个班级的学生辅导员工作,并曾获得沈阳市优秀团干部称号。在美丽的辽宁交专参加工作已有14年,14年的工作经历让我养成了吃苦耐劳、乐于奉献的精神。

(二)具备教学经验。在研究生学习阶段,所学专业为大地测量学与测量工程。曾经主讲过的课程有路基路面工程,地下工程测量等课程,在省级以上刊物发表论文11篇。

基于本人对教学及管理工作的熟悉,如果我能成为继续教育学院的副院长,我想我能胜任于学院的各项教学与管理工作。

如果承蒙大家的信任,我有幸能够成为继续教育学院的副院长,我将竭尽全力不负众望,在新的岗位上,我将从以下几个方面开展工作。

(一)加强学习。向书本学习,向同事们学习,向实践学习。力争做到干一行、爱一行、钻一行。

(二)加强调研。“没有调查研究,就没有发言权。”

多年来,我校继续教育学院在几任领导的努力下,成人教育事业取得了巨大的成就,打下了良好的基础。

我会在此基础上继续做好所承担的工程硕士研究生、高等教育自学考试、函授、远程等成人高等学历教育和各类培训工作。继续加强与同济大学、大连理工大学、长安大学、重庆交通大学、长沙理工大学等学校的合作与交流,并努力开拓新的合作市场。

随着社会上各类办学形式的出现,继续教育市场的竞争也更加激烈。在这种情况下,加强调研工作,掌握成人教育市场的现状,将会更加有利于我校继续教育工作的顺利开展。

(三)当好参谋和服务员。作为继续教育学院院副院长,在认真做好所管辖范围内的工作之外,还要当好学院院长、学院书记和学院主管领导的参谋助手;当好成人教育工作的服务员,为教学中心工作服务、为教学第一线的教师们服务,为广大学生服务。

(四)不断开拓创新。

继续完善学院教学管理制度,加强教学管理工作,力争使管理工作进一步科学化、制度化、规范化。

顺应市场,坚持以提高办学水平和办学效益为根本,牢固树立质量就是生命、品牌就是效益的观念。

加强学院业务工作队伍建设,努力提高工作人员的政治思想素质和业务水平。

如果此次竞聘成功,我将踏踏实实办事,兢兢业业工作。

如果此次竞聘不成功,永泉将一如既往全心全力的做好本职工作,无怨无悔地奉献我的青春、热血和激情,奉献给我深爱着的.老师,学生和美丽的辽宁交专。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

学院院长演讲稿篇十三

毕业,让你们对学校存有一份依恋,无论你在这里碰到的是好事儿还是坏事儿;毕业,也让你们对老师和同学,无论是你们喜欢的还是不喜欢的,无论是你们仰慕的还是有一些非议的,都有一种依依不舍的情感。以下是小编整理了关于大学院长毕业。

演讲稿。

希望你喜欢。

同学们、老师们、各位家长:

大家上午好!

首先我要祝贺各位顺利完成学业,今天毕业了。还记得四年前在迎接你们的时候,我曾经说过,四年后有一个事实是永远不会改变的,老师们都会变得更老,但是我们年轻学生会变得更加成熟。我这里说的“成熟”不是指那种丧失了纯真和热情的“左右逢缘”式的世故,而是指因智慧和知识的增长带来的冷静、理性和持重。或许,这才是毕业的真正含义。我们在座的很多人都有过相似的经历,所以我在这儿或许可以用我的经验来猜测一下大家现在的心情。

毕业,让你们对学校存有一份依恋,无论你在这里碰到的是好事儿还是坏事儿;毕业,也让你们对老师和同学,无论是你们喜欢的还是不喜欢的,无论是你们仰慕的还是有一些非议的,都有一种依依不舍的情感。毕业也会让你们兴奋不已,因为充满了对未来的憧憬,不管是好的还是坏的,确定的还是不确定的。然而,我更相信毕业后的“成熟”,会让你们在兴奋后对未来会心存忐忑、焦虑和隐忧,或许这就是金晓峰老师说的“伤感期”。

不知是哪位复旦学子留下的感言这样说道,“之于这所学校,我们只是沧海的一粟,而它的烙印却常相陪伴我们去到更多、更远的地方……”他(或她)用文字表达了对学校的依恋,但把自己的忧虑放进了省略号里。实际上,所有人在走向成熟的过程中,焦虑往往是不可避免的,因为他开始对自己和这个社会都有所期许。美国心理学家在《少有人走过的路》这本书中写道:“人生苦难重重,这是个伟大的真理,是世界上最伟大的真理之一,它的伟大在于我们一旦想通了它,就能实现人的超越,只要我们知道人生是艰难的,只要我们真正理解并接受这一点,那么我们就再也不会对人生的苦难耿耿于怀了”。对一名知识分子而言,更是如此。从宽泛的意义上来说,就像刚才阿拉法特·居来提同学所说的,你们已经成为一名知识分子。因为有人认为知识分子这个称号跟受教育的程度没有直接的关系。我认为复旦人应当努力成为一名知识分子,因为社会对我们有这样的期待。所以我觉得,你们的焦虑,在很大程度上应该来自于对国家与社会的责任,以及来自于你们想要维护知识分子尊严性的考虑。

要守护知识分子的尊严,我觉得你必须对这个国家和社会负责、担当。作为一个知识分子,意味着社会对你,你也对自己提出了更高的要求。知识分子作为一种特殊的存在方式,当然应该用所学来服务于人类,服务于社会,为社会提供各种必要的具体的知识或者是精神文化产品。但是一个有良知的知识分子应该在社会狂热的时候保持着清醒,在社会失范的时候对大家提出警醒。毕业后,你们会接触一些新的现象或者各种各样新的观念,有好的也有坏的。你们中的大部分人可能会经历处处碰壁的窘境,无非这个碰壁有大有小,甚至于你们中有一些人可能会被这种碰壁或者困难所暂时性地击跨,然后产生很大的挫败感。由此,你就会对这个社会产生种种质疑。如果你们对身边发生的一切,只是采用一种漠然麻木的态度去面对,或者反过来只是采用一种非常偏激或者冒进的方法去处理,都不可能有助于问题的真正解决。好在复旦大学是一所开放的大学、包容的大学,学校竭尽所能为大家创造了接触广阔世界的机会,搭建了各种交流和沟通的平台,你们可以在书院里面接触到不同的专业,不同理想的同学,你们可以在海外交流当中培养你们的跨文化交流能力。经过复旦的训练,现在的你们已经认识到自己的责任,并且初步习得了担当的这种能力,这就是复旦留给你们所特有的印记。

我想强调的是,责任不是空洞的。它是具体的,包括对自己、对家人。首先,是对家人的责任。刚才蔡彤先生分享了他和汪新芽女士的夫妻恩爱,以及他们为这个社会作出的贡献。责任是一种感恩,包括你对朋友、对陌生人,也许是一个普通的路人,或者其他你从来没有面对过的事情,乃至对整个国家、民族或者整个人类,所负有的大大小小的责任。我们不要以为一谈责任就是一件大事。不,很小的事情也是责任。一个人对责任的认定和履行实际上出自他的信仰和追求。作为知识分子,我们不能做一个冷眼旁观的批判者,更不能成为随意的解构者,而应当是负责任、有担当而又务实的建构者。这应当是复旦人的一种基本气质。

要守护知识分子的尊严,还意味着必须坚持理性,并且依理而行。理性对知识分子来说,是最最基本的。知识分子作为这个社会最敏感的成员,乃至作为社会的良知,在事关国家前途、民族命运、大众苦难等等的重大问题上,理应发出自己的声音。但是这个声音必须是理性、清醒、有说服力的,尽管在说的时候可以声情并茂,但是绝不可简单的情绪化。至少我相信,讨论一些重大问题的时候,从学理出发的研究和批判虽然不像某些言论那样高调,但是它具有更大的力量,那就是理性的力量。我相信经过复旦的多年训练,大家已经养成了一些基本的学术习惯,也就是说尊重事实的态度,缜密的思维习惯,发现问题和解决问题的能力等,大家不要随着毕业就把这种训练扔到脑后。将来,无论你从事什么工作,这些训练对大家永远是有益的。

我也认为复旦校歌里所唱到的思想自由,就应该是一种自由理性,守护自由理性就是守护人类的文明和尊严,就是守护人类的真善美,守护人类的正义、良知、自律和真情,包括家庭的情意,夫妻的情意。知识分子应该是理性思维的楷模,守护理性就是守护知识分子的尊严,守护理性就是来创造一个大家都讲道理的社会环境。

知识分子要守护你的尊严,意味着你一定要进行独立思考。知识分子在本质上不是一个职业性的阶层,而是一个精神性的群体。知识分子借助知识和精神的力量,对社会表现出强烈的关怀。知识分子本着自己的道德良知和学术良知,怀揣着心中不灭的理想和信念,独立思考,对社会发声,对面临的各种大大小小的问题——无论是文化思想、科学技术,还是社会政治方面的——提出思想和解决方案。说到独立思考,它首先来自于独立的精神,体现在用自己的理性去判断,而不是人云亦云,人行亦行。知识分子的独立精神要求我们不是一味的抱怨这个社会或者是身边的环境。我常说每一个个体都是构成这个环境的一分子,对于所有的他人来讲,你就是这个环境的一部分。所以这个社会的好坏有赖于我们每一个人的行动,只有大家都保持独立的人格,用独立自由的理性精神进行思考,那么社会环境才能够不断的进步。相反,如果你对权势进行依附,对财富过度迷恋,对意识形态过度偏执,都会丧失知识分子的独立人格和自由思想。这样社会的发展就会丧失方向,就会失范。因此我们说知识分子能不能保持独立的人格,追求学术和艺术独立的价值,守护自由理性的精神,维系着这一个民族,一个国家的兴衰和存亡。所以只有坚持知识分子的独立人格,我们才能够真正来赢得我们应有的尊严。

要守护知识分子的尊严,还要各位有道德自律和道德的勇气。知识分子有两种存在,一种是作为知性的存在,另外一个更重要的是作为德性的存在。知识分子是一个知识人,当然首先是作为一个知性的存在,但它的更重要的德性的存在,对这个社会的影响会更大。道德从来就不仅仅是话语,而更是一种实践伦理;它不是高谈阔论的对象,是一种坚持正义的勇气。鲁迅先生曾经说过,真正的知识阶级是不顾利害的,如果想到种种利害,那么他就是那种假冒的知识阶级。我认为鲁迅所说的不顾利害就是勇于坚守公平和正义的立场,而不为利益或者权势所左右,这才是作为一名真正知识分子应该有的品格,也是他们应该被称为社会的良心的理由。因此,道德的自律和勇气就成为知识分子的又一个鲜明的品质。

自律和责任是相伴而生的,自律和知识分子的独立性密切相联。作为知识分子。我们必须知道,选择自律当然是在对自己负责,但同时也为他人创造了一个良好的环境。如果每一个人都不自律,肆意妄为,那么这个环境就会得到破坏,最后就会导致霍布斯所说的丛林状态,那么在这个状态下,丛林法则就会大行其道,这是非常恐怖的。那时候,人人焦虑,人人自危,人人失望。因此,日本的企业家稻盛和夫有过这样的论述,出人头地,追求成功可以;想过一个潇洒多彩的人生,也可以;但是那都是人生的一个过程,人生的目的是在于塑造高尚的人格。自律还与每个人心中的人生价值有关。从古到今有那么多的名人名家写了那么多的著作,那么多的思想家、哲学家都在探讨这个问题,所以或许我们要花很长时间才能够或者永远也不能够弄明白自己到底在追求什么,人生的意义到底是什么,我们希望究竟想过怎样一种生活。这一点,即使我到了这样的年龄,这个问题有时还是会困扰我。但是我们应该至少明白,要在纷繁复杂的环境中保持自律而不堕落,拒绝与社会的污浊同流合污;不要工于心计、明哲保身,放弃对人生价值的追问,或者对成为一个更好的自己的追求。希望大家能够记住一句简单的话,爱因斯坦说过,不要去尝试做一个成功的人,但是要尽力去做一个有价值的人。

说到这里我常常有一种担忧,如果连知识精英都为了世俗意义上的成功而堕落,并且慢慢成为一种风气,那么这个社会是真的有病了。因此,我认为道德的自律和勇气是我们守护作为知识分子应有的尊严的最后的底线。说到底,知识分子何为?知识分子就是要让这个世界变得更加美好,让这个社会也变得更加美好,而首先当然要让我们每个人的思想和心灵变得更美好。总之,知识分子的职责是守护人类的基本精神价值,努力使社会朝着健康的方向发展。为此我们首先要努力做到的是我们守护并且维持我们作为知识分子应该有的尊严,而这个尊严是靠我们的行为和态度来赢得的。

最后我想说一下复旦的校训,校训告诉我们,“博学而笃志,切问而近思”。我的解读是,在我们心灵成长的不同阶段,要读一些不同的原典,这就是“博学”;要为心灵和精神而阅读,在阅读当中生活,把阅读当成一种生命状态和习惯,这就是“笃志”;读书要细,首先需要对文本进行精读,此为“切问”;知识分子应当心有隐忧,心存焦虑,对问题进行独立的思考,这就是我们校训当中所说的“近思”。我想校训不仅仅是在校内受用,而是使每一个复旦人,包括毕业生,包括我们的校友,使每一个复旦人的终生受用。在这点上,我想跟大家一起共勉,遵守我们的校训。

谢谢大家!

同学们:

大家上午好!

首先,祝贺各位,祝贺你们顺利完成学业,祝贺大家即将踏上新的征途。在此,我谨代表学院,为大家送上最美好的祝愿。

向所有为你们的成长辛勤付出的父母、亲人、朋友和师长致以崇高的敬意和衷心感谢!感谢大家为城市设计学院输送了这么多优秀人才,感谢大家的无私奉献和牺牲。

站在这里,我的内心非常激动。一方面,今天就要在这里送别各位亲爱的学弟学妹;一方面,你们也是我回城设学院工作后送走的第一届毕业生。自20xx年11月入职以来,在短暂相处的时间里,大家的聪明优秀、勤奋上进、风趣幽默,深深打动着我。前几天的毕业设计节上,一个个标新立异、极具创意的作品,一张张兴奋的、幸福的笑脸,也是让我印象深刻。

这是离别的季节,也是丰盛收获的季节。自我入职以来的短暂时光里,已经目睹学院顺利通过了国家建筑学本硕专业评估、正在开展的非常重要的国家学科评估也在有序完成,1万多平米的学院院馆建设也有望近期开工,各种论坛、讲座、设计工作坊更是如火如荼。我还看到,学院同学荣获了“武汉大学十大风云学子”的荣誉,同学们取得了“武汉大学腾飞杯篮球赛”第二名的佳绩,同学们即将去哈佛大学、伦敦大学学院、哥伦比亚大学、东京大学、北大清华等中外名校去继续深造。我想,这些一点一滴、闪闪发光的成绩,也全面诠释了学院已经成型的人文化、数字化、国际化、创意化的办学特色。孟子有言,“得天下英才而教之”是人生一大乐事。能够亲眼见证大家的成长,作为老师,我们感到的是满满的幸福和快乐。

同学们,你们相守相助,已经和学院、和武大的一人一物,一草一木,都结下了深厚的情谊。不过,你们已经长大,从明天开始,你们就要向世界出发,拥抱新的未来和事业。此刻,作为老师,更是作为学长,我想在这里多几句唠叨和祝福。

希望同学们以积极平和的心态去坚守自己的梦想,保持淡定。在这个飞速发展变化的大时代,innerpeace很重要,听从自己内心的声音很重要。无须抱怨工作找的不好,也无须羡慕别人“拼爹”,因为,除了你自己,没人真正了解你的潜力,而且,“我就是我,是颜色不一样的烟火”。是的,这是存在主义哲学的立场。在这个被资本、体制和正统意识形态所“宰制”的大时代里,要真正做到“以人为本”就要从我做起,强调自身的“主体性”格外重要。

“生活不止眼前的苟且,还有诗和远方”,这是今年的流行语。用我们专业所熟悉的语言,海德格尔所说的,“诗意的栖居”,列斐弗儿所说的“诗意生活”,都是一个意思。但是,我想说的是,“诗和远方”与“脚踏实地”其实是相辅相成的,“顶天立地,脚踏实地”,只有用自己的双脚一步一个脚印地去丈量,远方才不会遥远!身处快速变革的大时代,大众创业、万众创新,抓住机遇的关键是脚踏实地,是勇于行动、勇于实践、善于反思、善于创新。

同学们,未来无论身处何方,请不要忘记我们出发的地方,要记得我们学院的奋斗精神,尤其是记得匠人精神。现代社会是一个异化的社会,充满物欲横流和名利诱惑。爱因斯坦说过,“每件多余的财富都是人生的绊脚石”。我要说的是,我们不仅要警惕物质的疑惑,也要警惕精神的异化,尤其是对“成功”的渴望可能带来的异化。什么意思呢?在座(在场的)同学们都是很好的学生,都对成功有着满满的追求。这种成功,特别是基于他人认可的成功,这种具有符号性质的、标签化的成功,比如头衔、身份、地位标志这些东西,完全也可能成为我们“人生的绊脚石”,成为异化和宰制我们人生道路的“文化心理霸权”。抵抗这种“符号化的成功”的最好工具,就是我们武大人的人文批判精神,就是我们城设人的匠人精神,就是为了做好事情而去努力做好它的精神,这是这个时代最为缺乏的精神,也是打破现代性“异化”的重要途径。总之,不怕失败,勇于尝试,人生百态,重在体验,不在成功,如同“疯狂动物城”里的主题词:iwilltryeverything。

最后,衷心祝愿同学们行稳致远,事业硕果累累,生活载满幸福!谱写一曲又一曲欢乐颂!

亲爱的同学们:

最容易的回答,当然是“毕了”。最复杂的回答,是毕业了,又开学了。毕业于有形的大学,走进了无形的大学。你们此去的“大学”,芳名叫“社会”。天地有多大,它就有多大;社会有多少行业,它就有多少专业;世上有多少人等,它就有多少学生。它无形而又有形,无边而又有边,无门而又有门。就眼下看,你们已经毕业。由未来论,你们才开始学业。

曾经的你们,从一所有围墙的学校到另一所有围墙的学校,拿到一个毕业证谋取另一个毕业证,与一些人成为同学又与另一些人成为同学,拜一些人为老师又拜另一些人为老师……这是你们刚去生命的20xx年,其间你们的身份,一直叫学生。

初入社会大学,真心希望你们:奋斗时,不要残留幻想。追求时,为达目的,要计手段。屈尊时,要为五斗米折膘,不为五斗米折腰。危难时,不惧万人阻挡,只怕自己投降。痛苦时,可以选择放弃,但不能放弃选择。

失意时,不要以为就自己倒霉,其实那人也活得够累。得意时,不要得意忘形,小心被打回原形。见义时,路见不平一声吼,吼完独自往前走。受辱时,我自横刀向天笑,笑完之后去睡觉。

真心希望你们:做人敢想敢说,敢于直笔。敢爱敢恨,敢于犯忌。敢哭敢笑,敢于放屁。服从真理,不媚权力。做事大胆尝试,周全考虑。勇猛闯荡,无所顾忌。突破规则,尊重法律。可以不高尚,但不能无耻。可以不伟大,但不能卑鄙。可以不聪明,但不能糊涂。可以不乐观,但不能厌世。可以不慷慨,但不能损人。可以有游戏心态,但不能游戏人生。可以歌舞升平,但不能醉生梦死。可以讲求技巧,但不可投机取巧。可以有必要的重复,但不可重蹈覆辙。可以接受挑战,但不可鲁莽蛮干。一定要知道:最美的不一定最可爱,最可爱的一定最美。最好的不一定最合适,最合适的一定最好。把平凡的事做好就是不凡,把简单的事做对就是不简单。千万要牢记:人生原本个个都是原创,不少人却悲哀地成了盗版。

请允许再问一句:业,毕了没?答案似乎是:没有。只是转学了。又似乎是:毕了。因为主业已从学业变成就业。那就把几句清凉的话语,说给燥热的你:你可能继续学习,但当清楚这到底是手段,还是目的。一个人应当酷爱学习,但不应当学习学习再学习,最后聪明地死去。学来的东西能否变成思想力与行动力,当在心里时常提醒自己。你可能就业在即,但当明白这只是事业的开启,万不可有太高的期许。不要以为离开了同桌的你,就是成才成人和成器。除了成人的身体,离成才与成器都还有较大的距离。你当永无止境地锤炼德智体,且必须用心和用情专一。

学院院长演讲稿篇十四

(五)是能够听取和接纳不同的意见。 如果承蒙大家信任有幸担此重任,我将竭尽全力不负众望,做好成教院副院长的工作。在新的岗位上,我初步的想法是:

(一)加强学习。向书本学习,向同事们学习,向实践学习。作为一名宣传部干部,我对成教院的工作是相对陌生的。我将甘当小学生,除了刻苦学习有关成人教育工作的'业务知识之外,还要刻苦学习社会科学知识和法律知识,使自己具有较为深厚的社会科学理论功底,懂得教育行政管理规律,力争做到干一行、爱一行、钻一行。

(二)加强团结。注意和周围的人、同事之间建立和谐的人际关系,努力营造同事间真心相处、说真话、做实事的积极氛围,调动各方面的积极性以形成合力。

(三)加强调研。“没有调查研究,就没有发言权。”随着西部大开发战略的实施和我国加入wto,我国的现代化建设需要更多高素质的专业技术人才,而且,人们的教育观念和就业思想也在发生着巨大变化,这为成人教育事业的发展提供了广阔的空间。近几年来,我院的成人教育事业发展步伐很快,但随着内地人才的大量涌入和社会上各类办学形式的出现,成人教育市场的竞争将会更加激烈。在这种情况下,加强内、外部调研工作,充分了解和掌握本地区成人教育市场的现状和未来发展走向,将为确立我院成人教育事业新的发展目标和远景规划提供深厚的现实基础。 四)当好参谋和服务员。作为一名副职,成教院副院长在认真做好所管辖范围内的工作之外,还要当好成教院院长和学院主管领导的参谋助手;当好成人教育工作的服务员,为教学中心工作服务、为教学第一线的教师们服务,为广大学生服务。

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
a.付费复制
付费获得该文章复制权限
特价:2.99元 10元
微信扫码支付
b.包月复制
付费后30天内不限量复制
特价:6.66元 10元
微信扫码支付
联系客服