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销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇一
1. 全面贯彻落实一汽大众销售的核心流程工作2.在销售经理的指导下,完成销售现场管理
3.搜集区域市场信息,为上级提供决策支持
4.建立、完善客户信息系统
5.为销售支持工作提供协助
6.学习与自我提升
任职要求:
教育程度
大专及以上学历,市场营销、经济管理相关专业优先
经验
1-2年汽车行业销售经验
特殊知识
掌握营销相关知识;了解汽车行业并熟悉奥迪产品的相关知识;
技能
良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、关系拓展与维护能力、以及较强的计划执行能力;熟练掌握各类办公软件的操作;有驾驶执照
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇二
职位描述:1、完成总部下达给店面的销售目标、售后产值指标;
2、加强全员的日常管理、评估和绩效反馈,带头建立全面学习型、战斗力的团队;
3、参加航班服务主动创造更多的忠诚客户,提升客户满意度;
4、主动收集、分析竞品与销售有关的信息并将结果及时反馈到中心店总经理;
5、按照公司制定的培训计划,对本店员工进行商务政策、营销、现场流程和安全教育等业务定期相关培训;
职位要求:
1、中专及以上学历,汽车、管理类相关专业毕业;
2、2年以上汽车店面实销经验或1年以上店面管理经验;
3、有一定的领导力,执行力,服务意识强。
4、年龄要求38岁以下。
上班时间:8:30-17:30 每周休息一天
地点:咸宁市赤壁市、崇阳县、通城县、通山县、嘉鱼县
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇三
1、负责公司红酒的销售及推广;2、负责市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划;
任职资格:
1、对红酒行业有一定的了解或者对该行业有浓厚的兴趣;
2、有团队协作精神、性格开朗、执行力强、勇于挑战自我、能承受一定的抗压能力;
3、有保险行业、金融零售行业工作经验,有白酒、啤酒、红酒、快销品销售经验业绩突出者优先录取;
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇四
职责:1、对接公司提供的银行销售渠道,在授权范围内进行商务谈判;
2、根据上级领导制定的营销任务,与银行客户建立良好的关系,了解客户需求,制定、执行销售计划,完成销售指标;
3、针对网点行长及客户经理,组织产品及营销相关内容的培训
4、协助银行策划、组织、执行市场推广活动;
5、收集市场信息,提供渠道及同业发展最新动态,为公司提供有效的信息情报;
6、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、思维清晰,善于与人沟通,具备一定的培训能力。
3、气质佳,品行良好,责任心强,良好的团队合作精神;
4、有基金、保险、银行或其它金融行业的工作经验的优先考虑;
5、有吃苦耐劳的精神,能适应出差
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇五
职责描述:1、负责为4s店进行车展前的销售技能培训,并制定培训计划及现场集客kpi;
2、对4s店销售人员在现场执行中的进行辅导和监督,做好过程管理,指导和激发销售的执行热情;
3、对培训和现场执行过程中,整理产品需求和现场执行过程中遇到的问题,并提出合理化建议;
4、对培训的效果进行定性和定量的评估并制定改善计划,能够开发新的教学方式;
任职要求:
1、掌握优秀的汽车销售技巧,能对销售们进行强化辅助培训;
2、有控场能力,把握性强,具备大型线下活动企划、主持执行经验
3、三年以上汽车销售相关经验,熟悉4s店的销售及运营管理;
4、勇于挑战高薪,执行和抗压能力强,形象气质佳,能适应全国出差
5、掌握商务礼仪及心理管理学等;
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇六
一、岗位职责:1.熟悉汽车销售、汽车金融业务,结合公司提供的新车资源及金融产品,在当地进行市场调研与业务拓展;
2.结合市场调研情况,拟定本区域可落地推行的销售体系及推广方案;
3.完成当地汽贸、4s店、二手车交易市场渠道铺设及建立合作关系,加强渠道维护及日常沟通对接,实现营销目标;
4.根据当地实际情况,灵活多样搭建营销团队,开发终端需求客户。
二、岗位要求:
1.有汽车销售行业广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力。
2.不甘于平凡,愿意挑战自我,有强烈的创业意识和创新精神,愿与公司一同成长。
三、薪资构成:
分段有责底薪+高达50%业务收入提成+年终分红+合伙人股权激励
四、公司提供资源信息:
极具价格优势的上汽大众、广汽本田、上汽通用、东风悦达等品牌系列类主流车型新车资源,二网批发、终端零售齐头并进;2.新车金融、二手车金融、车抵贷金融、轻卡重卡金融等系列十余种金融产品,增强4s店、汽贸金融产品供给。
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇七
一、岗位名称:销售代表二、直接上级:销售部经理
三、本职工作:注意个人仪表,礼貌服务,维护公司形象,解疑答难,缔结合同,正确、清楚填写各类销售文本,保证售房款的及时回拢,及时。准确的上交按揭资料,收集。反馈信息,提出合理推荐。
四、直接职责:确保销售指标的完成,合同正确,信息真实,讲解清楚,解决异议,避免纠纷,团结协助,维护公司利益,按工作流程办事,交接及时。
五、主要权力:在公司允许的范围内行使代表权,拥有推荐和解释权。
六、岗位素质:认真,诚实,口齿清楚,表达潜力强,团结同仁,有职责心,有必须的专业知识,有应变潜力,形象好。
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇八
工作职责1、负责集团战略级项目,熟悉c2b、b2c、b2b商业模式,对交易数量业绩指标负责;
2、负责线索-成交交易流程设计及优化,及时解决问题;
3、负责线上产品运营和活动运营;
4、负责线下合作商家管理,如准入准出,流程标准制定,业绩考核等。
候选人要求
1、全日制本科及以上学历,具有10年以上互联网行业运营经验、5年以上团队管理经验;
2、熟悉二手车线上线下交易流程,具有二手车电商交易运营经验优先;
3、逻辑清晰,可以基于业务分析、数据分析提出改进和优化措施;
4、横向协调、沟通能力强,整合内外部资源。
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇九
1.收集市场信息和客户建议并反馈至相关部门或人员;2.负责客户的接待、咨询工作,为客户解答保险业务相关知识;
3.开发潜在客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
4.为参保客户提供后续的服务工作;
5.负责客户关系维护工作;
6.负责客户资料管理工作。
任职条件
1.市场营销、金融、保险相关专业大专以上学历;
2.具备保险从业资格证书,熟悉保险从业的政策以及保险相关法律法规;
3.具备1年以上保险从业经验,或参加相关培训,具备保险相关的知识,熟悉保险产品相关知识;
4.具备良好的沟通协调能力;
5.具备良好的市场分析以及判断能力;
6.具备应变能力,能妥善处理突发事件;
7.具备良好的服务意识以及抗压能力。
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇十
职责描述:1、负责区域门店认证,收集门店信息提交审核;
2、负责区域内的新客户开发,完成与客户的供货合作。
3、运用专业技能解决客户日常遇到的问题,通过正确的引导培养客户使用习惯;
4、定期拜访老客户,保持沟通联系,维护客勤关系;
5、区域内完成配件销售销售目标;
任职要求:
1、热爱销售工作,对市场营销工作有深刻认知;
2、沟通力好,亲和力强,吃苦耐劳,承压能力强,具备在压力下出色完成任务的能力;
3、具备把握方向和大局的能力,有高度的工作热情和良好的团队合作精神,思路清楚,乐于接受挑战;
4、具备超强执行力和较好的适应能力;
5、有汽车后市场行业市场拓展、有线下销售经验者优先考虑;
销售工作岗位职责 销售岗位职责和内容篇十一
岗位职责:1、通过各种渠道向客户发行、销售图书;
2、负责与各地经销商的联络和沟通,对经销图书的发货、退货、调货工作进行处理;
3、定期进行对账及结账工作。及时完成确定的销售任务;
4、需要定期的出差;
任职要求:
1.有经验者优先考虑;
2.熟练使用操作办公软件;
3.工作细致认真,谨慎细心、责任心强;
4.具有较强的人际沟通协调能力,团队意识强。