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方案是在特定环境下制定的能够解决问题的具体方案。如何制定一个合理有效的方案是一个需要深思熟虑的问题。在方案执行过程中，我们需要合理分配资源和协调各方的合作。
离退休干部座谈会方案篇一
为关心退休职工晚年生活，发挥退休职工的余热，促进医院和谐稳定发展，让退休职工了解单位发展的现状，同时也为大家提供一个相互交流的.平台。经医院党政工研究决定，在xxxx年春节到来之际，组织全体退休职工召开一次新年座谈会活动。
一、会议主题
新春佳节送祝福，尊老敬老传美德。
二、会议时间
xxxx年1月26日上午10点
三、会议地点
保健院六楼小会议室
四、参加人员
全体退休职工、院领导及部分二级班子成员
五、会议内容
1.陈兴碧书记讲话;
3.听取退休职工意见建议
4.会餐。
六、会议安排
1.活动由院党支部牵头，陈兴碧书记负总责;
2.由办公室准备会场并通知到每位参会人员;
3.纪念品的准备及用餐由沈先容、陈兴宇负责。
七、经费预算
1.购买水果、矿泉水、茶叶等，500元左右;
2.参会人员每人发放价值200元左右的纪念品，约需9000元左右;
3.来参会的退休职工每人给予100元的交通费补助，约需4000元;
4、会后聚餐，励行节约原则，不能超标准，餐费控制在3000元内。
5.此次活动共需经费17000元左右。
xx市巴南区妇幼保健院
xxxx年1月18日
离退休干部座谈会方案篇二
2月1日，湖南省洞口县举办离退休干部代表迎新春座谈会，县领导与20余名离退休老干部欢聚一堂，同庆佳节，畅谈发展，共谋大计。
会议由县委书记艾方毅主持，县委副书记、县长周乐彬通报洞口县经济工作情况和工作思路，县委常委、组织部长、统战部长李福信向老干部致辞。
周县长说，20，在经济形势疲软、国际国内宏观经济持续下行的大环境下，洞口县经济社会发展的思想观念有新突破，经济指标有新成绩，经济发展有新亮点，长远发展有新基础，底线工作有新巩固，道德建设有新气象，展示了欣欣向荣的态势。谋划2016，洞口县将围绕重点项目建设和扶贫攻坚两个方面，进一步统一思想、振奋精神、凝聚人心，紧密团结全县广大干部群众，继续推进洞口各项事业持续健康发展，恳请全县广大老同志一如既往地关心支持洞口的工作。
县委常委、组织部长、统战部长李福信代表县委、县人大、县政府、县政协、县人武部，向全县老干部、老年朋友表示节日的问候，感谢他们一年来对县委、县政府工作的关心和支持，并就全县各项事业征求了老干部的意见，要求各级各单位牢记老干部的历史功绩，尊老、爱老、敬老、助老，用心用情做好老干部工作。
座谈会上，老领导、老干部纷纷发言。原人大主任肖德生对大家对老干部的关心表示感谢，对县委、县政府的开拓奋进给予赞扬，对洞口县经济社会取得的长足进展、群众生产生活环境的显著改善等工作给予了高度评价，表示老干部将继续关心、关注洞口发展，为推进洞口县“六大建设”贡献余热，发挥作用。
离退休干部座谈会方案篇三
9月23日上午，湖南省长沙市岳麓区天顶街道在辖区老干部活动中心召开退休干部座谈会，辖区党政主要领导与部分机关退休老干部欢聚一堂，共商天顶发展。
座谈会上，天顶街道主要负责人向与会的老干部们通报了街道近一年来经济和社会的发展情况，并表示，街道经济社会发展所取得的成绩饱含着全街干部的辛勤劳动和汗水，凝聚了退休老干部、老同志的关心支持与奉献。接下来，天顶街道将一如既往地把老干部的工作摆到重要位置，衷心希望老干部们能够继续发挥余热，充分发挥参谋作用、为街道建言献策，真正做到老有所乐、老有所为。
与会老干部纷纷踊跃发言，充分肯定辖区20经济社会发展取得的可喜成绩，并就街道产业发展、经济建设、城市管理、信访维稳、民生事业等工作提出了很好的意见和建议。他们纷纷表示，将尽力发挥余热，以实际行动全力支持街道各项事业取得更好更快地发展。
街道工作人员及部分老干部们还走访、慰问了几户因病不能到会的退休干部，让他们感受到了党和政府的关怀与照顾。
离退休干部座谈会方案篇四
日前，昌元街道召开了退休老干部年终座谈会，全体党政领导与离退休老干部50余人共聚一堂、畅所欲言、共谋发展。
座谈会上，该街道人大工委主任文立坤同志首先传达学习了区两会精神，通报了区20xx拟办的近20件民生实事。
同时，向老干部们汇报了20xx年度街道整体工作及近期党工委、办事处的重点工作，并向老干部们征求党工委、办事处工作中存在的问题及班子成员自身存在的问题，诚恳接受他们的监督和指导。老干部们畅谈了昌元街道的发展成就和美好前景，对20xx年街道总体工作给予了充分肯定，并就干部作风、城市管理、安全稳定等方面积极谏言献策。
该街道党工委书记唐敏同志代表街道党工委、办事处向关心、支持和参与昌元发展的离退休老干部们致以了诚挚的感谢，表示街道党工委、办事处将一如既往地认真贯彻执行老干部的各项政策待遇，始终在政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部。同时，对老干部们致以新年的祝贺和诚挚的问候，希望他们在新的一年里保重身体，一如继往地支持和关心昌元的改革发展稳定大局，一如继往地为街道经济社会发展建言献策，一如继往地对街道党工委、办事处的工作进行悉心指导。
离退休干部座谈会方案篇五
2月1日下午，昭潭街道召开离退休老干部迎新春座谈会。街道党工委书记曾铁军，党工委委员王雅等领导与20多名离退休老干部一起，畅谈20xx年取得的各项成绩，展望20xx昭潭发展的美好蓝图。
会上，曾铁军首先代表街道党工委、办事处向老干部们送上新年的祝福，感谢老干部们多年来对党工委、办事处工作的关心、理解和支持。然后介绍了20xx年来街道在主要经济指标、重点民生实事、重点项目推进等工作开展情况及20xx年度工作思路与目标计划。
曾铁军指出，20xx年，街道紧紧围绕区委、区政府“强商兴工，城乡一体”的战略部署，全力以赴实施“三年大变样”奋斗目标，坚持突出重点、狠抓关键，着力创新创优，强化举措落实，在城市建设、社会管理、保障民生以及社会事业发展等方面进展显著，全街经济社会保持了持续快速发展的良好势头。20xx年是街道抢抓机遇、创新思路、争先进位、实现跨越发展的关键之年，昭潭肩负的任务非常艰巨，拜请老领导、老干部们一如既往地关心和支持街道的发展。
随后，老干部们和街道领导就街道近年来经济社会的发展情况、未来的定位和方向及老干部工作等展开了交流和讨论，并提出了一些宝贵的意见和建议，整个座谈会气氛欢快、热烈。
离退休干部座谈会方案篇六
近日，旌阳区法院召开离退休干部新春座谈会，四十余名离退休老干部欢聚一堂，畅谈法院建设，共谋法院发展。党组书记、院长赵大杰到会听取老干部意见和建议，党组成员、政治处主任陈太金主持会议。陈太金主任通报了旌阳区法院工作情况及所取得的成绩荣誉，着重介绍了法院在公正司法、队伍建设、基础建设、司法民主等方面取得的新成效，并就区法院在司法改革进程中面临的机遇和挑战、工作中存在的困难等问题向老干部们征求意见和建议。
老干部们发言踊跃，气氛热烈，他们对区法院所取得的成绩给予高度评价，并围绕法院的队伍建设、制度建设、内部管理、老干部工作等方面提出了诸多宝贵意见和建议。
党组书记、院长赵大杰代表院党组和全院干警向离退休老干部们致以美好的节日祝福。他指出，老干部是法院的宝贵财富，感谢老干部们一直以来对法院工作的关心与支持。希望老干部们能发挥自身熟悉法律的优势，继续宣传法律知识和法院工作，多参加公益活动，发挥余热。在新的一年里，院党组将一如既往地在政治上、生活上关心、照顾老干部，落实好老干部的政治待遇、生活待遇，将老干工作落到实处，切实让老干部“老有所养、老有所学、老有所乐”，并鼓励老干部们积极了解近年来区法院的新变化，共享法院改革的.新成果。
离退休干部座谈会方案篇七
为了使退休教师能更好的为学校发展献计献策，充实老教师的精神食粮，让他们情系学校，感受到学校大家庭的温暖，经学校研究决定，在10月下旬召开一次退休教师座谈会，倾听老教师的心声。特制定本方案。
一、活动目的
学校倾听老教师的心声，充实他们的精神食粮，让感受到学校大家庭的温暖，能更好的为学校发展献计献策。
二、活动对象
全体退休教师、在职临近退休教师、学校行政一班人。
三、活动时间
xxxx年10月25日
四、活动地点
奉节城内。
五、活动形式
召开座谈会，倾听心声。
离退休干部座谈会方案篇八
尊敬的教职员工，海内外校友们：
即将过去的20xx年是我校发展史上具里程碑的一年，我们取得了一个又一个丰硕的'学术成果，学校的软硬件建设跃上了一个新台阶，加强了对外交流，培养了一大批精品人才。这些的成果跟广大教职员工，热心的校友们支持是分不开的，在此我仅代表学校行政班子对大家表示衷心的感谢！
一年来，我们深入贯彻六中全会精神，扎实开展“创先争优”活动和党的建设工作，不断抓质量、拓内涵、促提高，在很好地总结“xxx”工作的基础上，全面启动了学校“xx”改革和发展规划的编制工作。我们全校师生员工的发展愿望更加强烈，发展目标更加明确，发展步伐更加稳健，各项工作迎势竞上，取得了较大的成绩。
这一年，我们深化教育教学改革的决心更加坚定。学校开展了“教育教学思想大讨论”，召开了第二次教学工作大会，修订了人才培养方案和课程教学大纲，积极探索“阳明班”、“全英文教学”等人才培养新途径，改革研究生培养机制，加快建设国家“质量工程”项目，新增了国家特色专业建设点1个、国家级精品课程2门、国家双语示范课程1门、省级精品课程9门，国家级教学团队获得突破。人才培养成果不断显现，我校学生全年累计获得国家和省级a类学科竞赛奖项81项，其中全国大学生电子商务竞赛特等奖2项，全国大学生数学建模竞赛二等奖2项，“外研社杯”全国英语演讲赛二等奖1项，全国“挑战杯”创业计划竞赛三等奖1项；此外，我校学生还在中国大学生乒乓球锦标赛中获得女子最高水平组团体冠军。
这一年，我们对于实施“顶天立地”发展战略更加执著。学校学科学位点建设取得新进展，2个一级学科博士点、17个一级学科硕士点通过省学位委员会的评审，获批财政部学科建设项目1项，新增国际商务硕士、翻译硕士、船舶与海洋工程领域3个专业硕士点和工程硕士领域。科研水平进一步提升，新立国家级科研项目60项，其中两大基金项目超过50项，并在国家社科基金重点项目、国家软科学研究计划重大项目和出版项目上取得突破；新立部省级科研项目137项；获得各级各类科研成果奖84项，其中国家科技进步二等奖2项；科研经费比去年有很大增长，达到1.76亿元；新增部省级科技创新平台2项。校地合作不断深入，与行业大型骨干企业共建合作平台8个；全面启动了宁波市高等技术研究院的建设工作，积极参与了宁波市国家级大学科技园的建设；全年共有85名博士、教授深入到企事业单位开展合作。
这一年，我们优化师资队伍的思路更加清晰。通过加强基层学术组织建设、加大高层次人才引进力度、完善常态化教职工培训体系、推进岗位设置与聘任工作等一系列举措，师资队伍结构不断得到优化，在国家人才引进方面实现了零的突破；全年引进钱江学者特聘教授2名，博士68名，正高15名；新晋升正高职称人员16名；选派了近20人赴国内外著名高校(主要是985高校)攻读博士学位；顺利完成了团队岗位的增聘和调整工作。
这一年，我们追求一流办学水平的目标更加明确。学校国际化建设进程不断推进，首个本科层次中法合作办学项目成功获批，中澳mba合作项目通过教育部认证，学校被列为全省高等教育国际化试点单位之一。科学技术学院以崭新的面貌准备迎接教育部的评估，成人教育学院深化内部管理制度改革，为学校的发展做出了显著贡献，国际交流学院在打造国际培训精品项目上又迈出了可喜一步。学生指导服务体系不断深化，全校本科生就业率达到94.39%，研究生就业率保持在90%以上。校园文化氛围日益醇厚，“宁波帮”文化工程获评教育部20xx年高校校园文化建设优秀成果奖。学校校园文明建设与和谐校园建设势头良好，安全与后勤服务保障工作水平不断提升，办学条件逐步改善，校区周边征地工作取得实质性进展；精细化管理工作积极推进，oa系统全面实施；信息化与图书、学报、档案建设工作取得新的进展；医学院附属医院积极参加了省“三甲医院”的评审。
离退休干部座谈会方案篇九
12月29日，我区举行厅级离退休干部畅谈发展变化暨迎春座谈会。区委书记丁洪，区政府区长、高新区管委会主任刘小强，区人大常委会主任李学建，区政协主席郑和平与老干部欢聚一堂，畅谈发展变化。
会上，老领导、老干部观看了纪录片《蝶变——九龙坡区八大功能板块发展之路》和《我眼中的八大功能板块》微访谈视频，听取了20xx年全区经济社会发展情况通报。老领导、老干部们用自己的切身感受畅谈近年来九龙坡区经济社会以及八大功能板块建设的发展变化，高度赞扬全区经济社会发展取得的成绩。
丁洪向一直以来关心和支持九龙坡经济社会发展的老领导、老干部们表示感谢。他说，今年以来，我区老干部工作以扎实开展“两学一做”学习教育为契机，不断优化服务管理水平，切实加强离退休干部“两项建设”，深化老干部为党和人民的事业增添正能量活动，取得了显著成绩。
丁洪表示，在今后的工作中，全区要再接再厉，全面做好老干部各项工作。一要准确把握中央、市委关于老干部工作的部署要求，不断推动我区老干部工作再上新台阶;二要坚持为党和人民的事业增添正能量的价值取向，把老同志积极阳光、向上向善的一面充分展示出来，激励、影响和带动全区干部群众坚定不移跟党走，共同释放正能量;三要用心用情做好老干部服务管理工作，始终坚持思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，千方百计解决老同志生活、学习、活动中的困难，让老干部安享晚年、颐养天年。
离退休干部座谈会方案篇十
1月29日上午，鹿山街道在二楼大会议室举行老干部迎春茶话会，40多名街道退休干部欢聚一堂，共话发展。
会上，街道党工委书记章晓明向老干部们汇报了20街道经济社会发展所取得的主要成绩和街道工作思路。街道党工委副书记何国良代表街道党工委、办事处感谢老干部们多年来对街道工作的帮助和支持，希望老干部继续关心支持鹿山的发展，继续多提宝贵意见，同时向老干部们送上新年祝福。
座谈会现场气氛活跃，老干部们畅所欲言，对街道各项工作事业开展情况展开热烈讨论，充分肯定了党工委、办事处工作成绩和工作思路，肯定了党工委、办事处对老干部工作的重视和关心;同时，他们也向党工委、办事处提出了诚恳的意见。
最后，街道党工委为老干部喻善杨祝寿，送上了鲜花和大蛋糕。人到七十古来稀，八十高寿是福气。喻善杨动情地说：“如今改革开放的大好形势，老干部们衣食无优，生活安逸，党和政府对老干部非常关心，感谢党组织的关爱!我们要不断加强自身的学习，提高思想觉悟，为鹿山的发展和稳定多做些力所能及的事”。
离退休干部座谈会方案篇十一
同志们：
今天，我到涟水来，主要是看望工作在最基层的大学生们。今年5月份在华西村与大家进行过交流，相隔半年多时间，看一看各位大学生村干部在基层工作怎么样?在农村群众中生活怎么样?创业步子迈的怎么样?刚才，大家一起观摩了大学生村干部创业点情况。一滴水能折射出太阳的光辉，通过在众多创业点中选择三个典型进行参观，基本反映了到村任职大学生的生活和工作状况。看后深受感动，深受启发，深受教育。一是看到了大学生在农村艰苦环境中的创业成果。嵇芳同志创办的医疗器械厂虽然场地规模很小，设施十分简陋，但是小中见大，透过小小的场地让我们看到了生机和曙光，通过创业带动当地25名女性劳动力就业，这个初步成果是与大学生村干部的智慧和辛勤劳动紧密联系在一起的。二是看到了大学生创业的远大志向。虽然工作在偏僻的农村基层，但是挡不住大家创业的坚定步伐，冬日的寒风也掩不住大家充满生机的活力。“千里之行，始于足下”。尽管目前农村基层处处是土台土路土窝，但是这里时时闪耀着大学生们创新创优创业的“三创”精神。在王坤同志创办的养鸽场里，我们看到了几棵大树，这些大树仿佛在无声地诉说他们是怎样由小树长成大树的，也在鼓励大学生们不管遇到什么困难，只要从头做起、坚忍不拔、踏踏实实，就一定能干出一番事业。三是看到了大学生们的创业精神。通过听取大学生们的发言，可以感受到大家经过到农村锻炼后了解了许多感性知识，视野更加开阔，理想更加务实，干事创业的愿望更加坚定。同时，我们也看到了大家的自信、智慧和敬业精神，都想尽己之力、尽己之能做一些事情。如王波同志创办的养牛场，虽然门旁牌子是纸糊的，但我们相信这块牌子会越做越大，它的含金量会越来越高。在此，我代表市委、市政府，向全体淮安大学生村干部表示亲切的慰问和崇高的敬意!希望大家再接再厉，在新农村建设的广阔舞台上，锻炼才智，大显身手，再立新功。借此机会，我对同志们提几点希望。
一要持之以恒学习。“腹有诗书气自华。”要进一步向实践学习，向基层同志学习，向基层干部学习，紧密结合农村实际，按照“缺什么，补什么”的要求加强学习。当前，要认真学习党的xx届三中全会精神，深刻认识新形势下推进农村改革发展的指导思想、目标任务、重大原则和政策措施，紧密联系任职村实际，积极探索加快农村改革发展的有效途径和实现形式，走差别化特色化发展之路。在紧张忙碌的工作之中，要始终想着所做的一切是为了什么?是为了当地农民尽快富裕起来，为了所在任职村尽快发展起来，也就是富民强村。要注意学习农业科技知识，在推进农业产业化、发展农业龙头企业、提高农业科技水平等方面发挥好作用。要虚心向基层干部和农民学习，掌握一些农村工作中行之有效的方法。如过去农村有“三难”：一怕肚子高，二怕背大锹，三怕火上烧。现在农村工作也出现一些新情况、新矛盾，需要大家在工作实践中学习，努力探索解决问题的办法。
二要大胆带头创业。当前，束缚农村加快发展的短板，主要还是缺少增收致富项目，缺少带头带领致富的能人。今年5月份，我在华西与你们交流时讲过，华西的发展史和经验是一本书，传遍了中国;华西的经验是一盏灯，它照亮了中国农民的心。大学生现在就是星星之火，要把各自的智慧之光、创业热情带到农村、带到老百姓中来，像星星之火一样撒落在农村这片土地上。大学生到村任职是一个制度性的安排，今后每年都会有一批大学生来到农村，多少年后再写农村发展史的时候，大学生村干部将成为重要的一段。到村任职大学生要立大志、干大事、创大业，通过实实在在的贡献，实现自己的人生价值，成为对社会有用的人才。希望大家以敢为人先的精神，克服困难，对认准的项目、认准的事情，大胆地闯、大胆地试、大胆地干，用智慧和汗水，走出自己的创业之路。要靠船下篙、脚踏实地，紧紧围绕农业增效、农民增收、农村稳定的目标，根据任职村的具体情况，针对当前农村的热点、难点问题和急需开展的工作寻找创业项目，创新思路，捕捉商机。要不怕失败，百折不挠，锲而不舍，把全部的激情和智慧投入到创业中去，在创业中实现人生价值、升华人生境界。在这方面，要学学孙悟空的精神。孙悟空有三种精神：一是忠心耿耿追求事业，二是顾全大局忍辱负重，三是攻坚克难百折不挠。
三要磨练坚强品质。一个村“麻雀虽小、五脏俱全”，既有经济工作，又有党的建设、社会工作、群众工作。大家在最基层做最基础的工作，直接面对群众，工作千头万绪。经过基层工作磨练，个人的成长将终生受益。当前，基层新情况、新问题层出不穷，要做好经受困难和挫折考验的准备。面对困难，要有战胜困难的勇气，把战胜困难作为历练人生的机遇;面对问题，要有解决问题的决心，把解决问题作为增长才干的途径;面对挑战，要有应对挑战的办法，把应对挑战作为磨练意志的手段。不仅要有热情、有信心，还要有恒心、有韧劲，坚持从具体事情做起，日积月累，积小成为大成，不断经受锻炼，增长才干。这是一种意志，是一种投资。这种投资必然会有回报，这个财富将会成为大家今后人生财富的一个重要部分。
大学生村干部工作是一项战略工程。中央提出，要用5年时间选拔10到20万优秀大学生到村任职，今后还要为城市社区选派大学生干部。各级党委政府要把大学生村干部工作作为事关全局、事关长远、事关发展的重要举措来认识、来谋划、来推进。要认真贯彻落实中央和省市委要求，建立健全大学生村干部教育管理服务机制，确保大学生村干部留得住、用得上、有作为。要进一步加大宣传力度，为大学生村干部顺利开展工作、健康茁壮成长创造良好环境。各级组织部门要当好“大学生村干部之家”，切实加强大学生村干部的管理;根据年轻干部尤其是大学生村干部成长的规律，进行系统设计，创造更好的创业平台、创业载体、创业环境、创业道路和创业经验。创业是光荣的，创业也是艰难的。组织上要帮助大学生村干部解决创业过程中遇到的困难和问题，在金融、信贷、财政、税收等方面制定相关优惠政策，大力支持大学生村干部创业。要切实关心大学生村干部成长，把他们工作、学习和生活安排好。
衷心祝愿大家工作好，身体好!
谢谢大家!
离退休干部座谈会方案篇十二
1月28日下午，20xx年度退伍军人、入伍新兵家属代表迎春座谈会在街道前五楼大会议室举行，复兴社区民兵连长、社区民政分管人员及现役军人李钟、赵明、王佳杰的家属应邀参加。
本次迎春座谈会由街道人武部长沈部长主持，首先向所有与会人员宣读了立功受奖的现役军人名单，并向所有与会人员致以了衷心的感谢和诚挚的.新春问候，并表示要以此次座谈会为契机，形成人人关心、支持军队和国防建设的良好氛围，随后获奖代表作了感人发言;最后，街道领导与现役军人家属进行了深入交流，详细了解军属子女在军营的成长情况，认真听取军属对街道双拥工作的意见建议，表示街道面临着许多新的挑战和机遇，希望广大参与人员继续发扬艰苦奋斗、无私奉献的优良作风，继续关心街道的建设和发展，继续支持和配合街道做好各项工作。
离退休干部座谈会方案篇十三
1月19日，我县举行离退休老干部迎春座谈会。吴盛海、蒲继承、郑云山、周仁胜等县领导与老干部、老同志们齐聚一堂，共话发展，共迎新春。
县委书记吴盛海代表县委、县人大、县政府、县政协，向全县老干部、老同志致以新春祝福。他说，过去的一年，在市委、市政府的坚强领导下，全县广大干部职工辛勤劳动，坚持“一手抓经济大发展，一手抓环境大保护”，在“点上开发，面上保护”上取得了一些可喜的成绩。城市建设方面，双桂新城区建设有力有序推进，二环路工程推进迅速。产业发展方面，“中国西部塑料生态产业园”成功获得授牌，招商引资成效明显;集成电路封装测试产业、不锈钢制品产业、环保产业正按照高标准定位、高起点谋划的标准加速推进，重点企业龙头效应初显。特色农业产业方面，梁平柚品牌知名度和美誉度不断提升，连年实现量价齐升。旅游产业方面，双桂堂甬道、百里竹海快捷道建设顺利推进。环境保护方面，以突出治水为重点，各项环保工作有序开展，目前龙溪河水质得到了有效的改善。民生工程方面，左柏水库建设前期论证全面结束，近日将正式开工。这些成绩的取得需要全县上下同心协力、共同奋斗，形成一种奋发向上的精气神，这其中就凝聚了老干部、老同志的关心和支持。
吴盛海说，老干部、老同志是党和国家的宝贵财富。全县广大老干部、老同志也在继续为全县经济社会各项事业奉献着自己的光和热。希望各级各部门要继续营造好尊重老同志、爱护老同志、重视老同志的良好氛围;充分发挥老干部、老同志优势，鼓励、支持他们在自觉自愿、量力而行的基础上，多做凝聚共识、坚定信心的工作，多为破解改革发展难题建言献策，为我县发展再增添正能量。希望广大老干部、老同志一如既往地关心支持梁平发展和经济社会各项建设工作，继续为全县党员干部当好表率、当好榜样，把好传统和好作风传承下去、发扬光大，帮助我们把各项工作做得更好。
县委副书记、县长蒲继承向老干部、老同志通报了20xx年全县经济社会发展情况及20xx年工作打算。县委副书记陈孟文主持会议。
离退休干部座谈会方案篇十四
2月1日，龙山县20xx年离退休干部迎春座谈会在县会议中心召开，州委常委、州委宣传部部长、县委书记周云，县委副书记陈忠耀，县人大常委会主任余佳祥，县政协主席吴少叶，县委常委、县委办主任符家波等领导与离退休老干部欢聚一堂，共商发展之策，共商龙山之事，共迎新春佳节，并向各位老领导、老同志致以节日的问候和新春的祝福。座谈会由陈忠耀主持。
座谈会上，符家波通报了20xx年全县经济社会发展及重大项目建设情况和20xx年重点工作;各位离退休老干部畅所欲言，他们认为，20xx年龙山工作有声有色，各项工作都取得了很大的成绩，龙山发生了大变化，实现了大发展，同时也提出了一些意见和建议。
周云首先给各位离退休老干部送上新春祝福，他说，各位老领导、老同志过来对龙山的发展做出了积极贡献，对他们对县里工作的支持表示感谢，并希望老领导、老同志一如既往地关心支持县里各项工作，为龙山发展提神鼓劲，发挥余热。
周云表示，将继续关心老领导、老同志的生活，落实老干部的各项待遇，切实解决老干部的实际困难。
