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员工担保书(模板19篇)
  • 时间:2024-01-11 16:56:56
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演讲,首先要了解听众,注意听众的组成,了解他们的性格、年龄、受教育程度、出生地,分析他们的观点、态度、希望和要求。掌握这些以后,就可以决定采取什么方式来吸引听众

员工担保书(模板19篇)

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员工担保书(模板19篇)
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人们对未知的好奇心驱使着科学的发展和创新。结合案例和实例进行说明。以下是小编整理的一些总结样例,供大家参考和对比分析。

员工担保书篇一

第一条为加强公司的内部管理,保证员工遵守公司各项规章制度以及法律法规,防范因特殊岗位员工的失职或违规给公司带来的风险,维护公司权益,特制定本制度。

第二条公司物流管理部和财务部员工,无论何种用工形式,在接到聘用通知后应马上着手办理《担保书》(见附件)一式三份(公司、担保人、被担保人各执一份),并在报到之前交公司核实后方给予办理入职手续。

第三条公司从事销售工作的员工无论何种用工形式,从试用期开始,必须交纳不少于3万元的风险保证金。

第四条人力资源部全面负责公司员工担保的管理工作。

第五条在特殊岗位员工(被担保人)因公违反公司制度或主、客观原因给河南恩湃电力技术有限公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职),担保人承担连带赔偿责任。

第六条担保人提供担保的期限为自员工(被担保人)报到入职之日起至员工(被担保人)与公司解除劳动关系之后六个月内,因特殊情况需要延长担保期限的,担保期限另行约定。

第七条担保人担保额不低于该员工月工资总额的3倍。

第八条担保人可以是员工(被担保人)的朋友、近亲属,也可是本公司在职员工(但不可互相担保),同时必须符合以下条件:

1、担保人必须是完全民事行为能力人。

2、具备郑州市户籍,并且是电力系统员工。

3、在郑州市有住所并有正当职业及固定经济收入来源(由担保人工作单位提供加盖其单位公章的.收入证明)。

第九条到公司应聘特殊岗位员工在报到入职前须将其担保人的详细资料,提交至人力资源部审核。由人力资源部负责与担保人签署担保书,担保人还须提供身份证原件供核验及复印存档。

第十条公司人力资源部对特殊岗位员工每年核对担保一次,必要时每半年核对担保一次或随时核对担保。核对方式包括:电话问询、家访等。

第十一条担保人工作单位、住址、电话或相关信息有变更时,员工应马上通知人力资源部更新担保人资料。

第十二条如担保人因故丧失担保资格,员工应立即自动按规定另行更换担保。

第十三条发生以上第十一条、第十二条情况而员工不予呈报事后被察知者,视情节轻重予以处罚。

第十四条员工因故须更换担保人者,应告知理由并另择担保人,重新办理担保手续,核准后发还原担保书。

第十五条公司认为担保人不适当时,有权随时通知被担保人更换担保。

第十六条员工若没有符合条件的担保人为其担保,可按照员工本人自愿原则向公司交纳“保证金”。“保证金”数额不得低于员工月工资总额的3倍;“保证金”可用股金进行冲抵,不足部分交纳现金。员工离司后,公司连本带息返还。本金中现金部分按银行同期定活两便存款利率计息,股金不计利息。

第十七条员工在公司工作期间,因公违反公司制度或因主、客观原因给公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职)赔偿金先从其“保证金”中扣除后,不足部分再由员工偿还公司。

第十八条本制度经公司总经理工作会讨论通过报董事会审批,自签发之日起执行。

第十九条本制度由人力资源部负责解释。

员工担保书篇二

一条为加强公司的内部管理,保证员工遵守公司各项规章制度以及法律法规,防范因特殊岗位员工的失职或违规给公司带来的风险,维护公司权益,特制定本制度。

二条公司物流管理部和财务部员工,无论何种用工形式,在接到聘用通知后应马上着手办理《担保书》(见附件)一式三份(公司、担保人、被担保人各执一份),并在报到之前交公司核实后方给予办理入职手续。

三条公司从事销售工作的员工无论何种用工形式,从试用期开始,必须交纳不少于万元的风险保证金。

四条人力资源部全面负责公司员工担保的管理工作。

五条在特殊岗位员工(被担保人)因公违反公司制度或主、客观原因给河南恩湃电力技术有限公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职),担保人承担连带赔偿责任。

六条担保人提供担保的期限为自员工(被担保人)报到入职之日起至员工(被担保人)与公司解除劳动关系之后六个月内,因特殊情况需要延长担保期限的,担保期限另行约定。

七条担保人担保额不低于该员工月工资总额的倍。

八条担保人可以是员工(被担保人)的朋友、近亲属,也可是本公司在职员工(但不可互相担保),同时必须符合以下条件:

担保人必须是完全民事行为能力人。

具备郑州市户籍,并且是电力系统员工。

在郑州市有住所并有正当职业及固定经济收入来源(由担保人工作单位提供加盖其单位公章的`收入证明)。

九条到公司应聘特殊岗位员工在报到入职前须将其担保人的详细资料,提交至人力资源部审核。由人力资源部负责与担保人签署担保书,担保人还须提供身份证原件供核验及复印存档。

十条公司人力资源部对特殊岗位员工每核对担保一次,必要时每半核对担保一次或随时核对担保。核对方式包括:电话问询、家访等。

十一条担保人工作单位、住址、电话或相关信息有变更时,员工应马上通知人力资源部更新担保人资料。

十二条如担保人因故丧失担保资格,员工应立即自动按规定另行更换担保。

十三条发生以上十一条、十二条情况而员工不予呈报事后被察知者,视情节轻重予以处罚。

十四条员工因故须更换担保人者,应告知理由并另择担保人,重新办理担保手续,核准后发还原担保书。

十五条公司认为担保人不适当时,有权随时通知被担保人更换担保。

十六条员工若没有符合条件的担保人为其担保,可按照员工本人自愿原则向公司交纳“保证金”。“保证金”数额不得低于员工月工资总额的倍;“保证金”可用股金进行冲抵,不足部分交纳现金。员工离司后,公司连本带息返还。本金中现金部分按银行同期定活两便存款利率计息,股金不计利息。

十七条员工在公司工作期间,因公违反公司制度或因主、客观原因给公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职)赔偿金先从其“保证金”中扣除后,不足部分再由员工偿还公司。

十八条本制度经公司总经理工作会讨论通过报董事会审批,自签发之日起执行。

十九条本制度由人力资源部负责解释。

员工担保书篇三

担保人情况:

姓名:_______ 与被担保人关系:_______ 户籍:_______

身份证号码:______________ 经济条件:______________(月收入)

被担保人情况:

现住址:______________ 联系电话:______________

我自愿作为贵公司聘用的________(被担保人姓名)身份证号码:________________的担保人,我愿意担保下列事项:

1、被担保人所提供的身份证复印件,家庭住址,学历证明,工作履历等个人资料均属实;被担保人思想上进,作风正派,历史无政治、经济问题。若担保人的以上事项与事实不符,给贵公司带来的直接或间接损失,由本人负责承担连带清偿保证责任。

2、被担保人如有下列情况之一的,担保人负责承担连带清偿保证责任:

(1)亏空公款或借用财物不还者;

(2)偷窃、丢失本公司资料、器材、工具及物品者;

(3)假冒本公司名义向外诈骗、招摇有确凿证据者;

(4)故意毁坏本公司的设备或其它物品者;

(5)营私舞弊或其他不法行为导致本公司受损害者;

(6)移交不清或弃职潜逃导致本公司受损害者;

3、担保人因故退保,应以书面通知本公司,经同意后方能解除担保责任;

4、担保人应于员工离职半年后而无未了事项时方能解除担保责任。

若担保人的以上事项与事实不符,或违反公司的各项规章制度,给贵公司带来的直接或间接损失,由本人负责承担连带清偿保证责任。

担保人现住址:________________;

担保人家庭住址:________________;

担保人家庭固定电话:________________;

担保人单位地址:________________;

担保人单位联系电话:_______________

担保人手机号码:________________;

担保人身份证号码:________________;

担保人与被担保人关系:________________。

注:1、单位公章仅证明担保人系单位正式职工。

2、随担保书请附上担保人的身份证复印件。

担保人签名:________________

签名日期:________________

担保人单位(盖章):________________

员工担保书篇四

乙方(担保人)签名:

身份證號:

丙方(被担保人)

签名:身份證號:

1、乙及丙方基本情况表:

2、乙方担保丙方品行端正、人格正常,并于在甲方任职期间定严格遵守国家法律、法规、规章制度,公司制度及劳务合同。

3、乙方担保丙方于甲方在职期间,将会如实遵守甲方内一切公司规章制度及维护甲方形象、信誉等。

4、丙方任职甲方期间,因违反劳动合同或其它事由而造成甲方有财产损失、信誉毁损等,乙方将自愿负连带责任。

5、丙方可申请换担保人,但必须解除前次担保后,有新的担保人与甲方重新签立担保书。

6、丙方离职或被解聘后,在公司办理完所有手续后,并证实无债权债务关系,方可解除担保关系。

7、此担保书不得在担保人被胁迫、利诱、神志不清之情形下签署。

8、此担保书为劳动合同的附件,亦是劳动合同成立的必要条件。

9、此担保书必须由甲、乙、丙三方签名并盖章生效,本担保书一式两份,由甲、乙两方各保留一份。

甲方(蓋章): 年 月 日

乙方(签名): 年 月 日丙方(签名):

员工担保书篇五

________有限公司:

兹有_______(身份证号码:______________)应聘到贵公司任职______________岗位,劳动合同期限为_______年。我愿为_______作经济担保,担保其在公司聘用期间,若出现贪污、盗窃、挪用公款或货款(物)不还以及劳动合同违约等行为时,除依法可追究其刑事法律责任外,并由我作为担保人对其行为给公司造成的一切经济损失承担无限连带偿还责任。

担保人基本信息:

担保人与关系:_____________________。

担保期限为永久担保。

本担保书经担保人签字捺印后生效,本担保书系不可撤销担保书,除非经_________有限公司书面同意撤销。

担保人签字捺印:__________________。

担保书签订时间:____年____月____日。

员工担保书篇六

_________银行:

鉴于你行向_________(下称“借款人”)提供(币种)_________贷款(金额)_________(大写:__________________)(下称“贷款”)。该借款合同(下称“合同”)编号为___________。该贷款期限为_________,利率为_________,用于_________。本保证人已了解并同意“合同”所有条款,应“借款人”要求,现本保证人同意为上述“贷款”全额担保,特此开立以你行为受益人的无条件的、不可撤销的担保书,向你行保证如下:

一、本保证人保证“借款人”全面履行“合同”。如“借款人”未能按“合同”规定偿付各期到期(包括被宣布到期)应付款项,包括本金、利息、费用、罚息、违约金和赔偿金(以下称“到期应付款项”),不论由何原因造成,对此全部和任何“到期应付款项”,本保证人保证按下述第二条规定承担连带偿付责任和/或连带赔偿责任。

二、如果“借款人”未能按“合同”规定如数偿付上述“一期应付款项”,你行即有权直接向本保证人索偿,而无须先行向借款人追偿(/处分抵押品),本保证人保证在收到你行第一次书面索付通知后十五天内,即无条件按通知要求将上述“借款人”的全部“到期应付款项”以“合同”规定的币种主动支付给你行,应支付额计算至本保证人实际支付日。上述索付通知书,即作为付款凭证,对本保证人具有法律约束力。

三、如果本保证人未能按前条规定期限履行上述担保责任,由此造成的延付利息和你行的其它经济损失由本保证人承担;同时,你行有权从本保证人存款帐户中扣收上述全部“到期应付款项”和延付利息。本保证人保证不提出异议和抗辩。

五、在“合同”项下全部应付款项清偿完毕之前,本保证人不能行使由于履行本保证项下义务而获得的任何代位权和索偿权。如果“借款人”向本保证人提供抵押品,非经你行书面同意,本保证人也不应行使抵押项下的权利;如果经你行同意处理抵押品,其所得全部项保证首先用于向你行偿付上述“到期应付款项”。

六、本保证人在此同意,如果发生下列任何一种或数种情况时,本担保书第一、二、三、四条规定的连带偿付责任(/连带赔偿责任)丝毫不受影响,本担保书继续有效。

3.“借款人”执行其上述主管部门下达的任何行政指令和规定,或“借款人”与任何单位签署任何合同、协议、契约及其它文件;本保证人上级主管部门下达的任何行政指令和规定。

员工担保书篇七

致xx有限公司:

担保人 ,身份证号码 ,受聘于贵公司 (岗位),现本担保人以 (资产)作为在受聘期间所作一切损害贵公司利益之行为(损害结果之产生不限于受聘期间)的民事赔偿责任之担保。具体担保事项如下:

一、担保期限:自担保人受聘贵公司起,至与贵公司终止劳动关系之日后一年内。担保期限不因劳动合同的变更及续签而受影响。

二、本担保人有下列行为给贵公司造成经济损失而应承担民事赔偿责任的,贵公司可优先就担保物受偿,不足部分,贵公司仍有权追偿,且本担保人自愿离职。

1.违反贵公司规章制度,使公司蒙受损失。

2.侵占贵公司款项及其他财物。

3.擅自离职,移交不清,结欠贵公司款项或其他应上交而未交之财物。

4.违反公司管理规定,泄漏公司秘密使公司利益受损。

5.其他使公司蒙受损失的不法行为。

三、在未得到贵公司书面同意的情况下,担保人不得撤回本担保书;担保人不因丧失劳动能力、被劳动改造、移居国外等原因丧失担保资格而不承担担保责任及相应赔偿责任。

四、担保范围:本担保人给贵公司造成的损失、相应的利息及贵公司实现债权的费用。

五、担保人须提供身份证复印件、固定资产(如房产证等复印件)附于本担保书后,并由人力资源部或公司法律顾问进行对担保工作进行核对。

担保人姓名(签章):

性别:

出生年月:

籍贯:

住宅电话:

身份证号码:

住址:

工作单位:

员工担保书篇八

入职。

担保书。

签订有什么需要注意到?又该如何写?下面本站小编为大家精心整理了新员工担保书,希望能给你带来帮助。

________有限公司:

劳动合同。

期限为_______年。我愿为_______作经济担保,担保其在公司聘用期间,若出现贪污、盗窃、挪用公款或货款(物)不还以及劳动合同违约等行为时,除依法可追究其刑事法律责任外,并由我作为担保人对其行为给公司造成的一切经济损失承担无限连带偿还责任。

担保人基本信息:

担保人与关系:_____________________。

担保期限为永久担保。

本担保书经担保人签字捺印后生效,本担保书系不可撤销担保书,除非经_________有限公司书面同意撤销。

担保人签字捺印:__________________。

担保书签订时间:____年____月____日。

被担保人简况。

姓名:________姓别:____入职时间:________。

入职企业:________入职部门:________岗位:________。

担保人简况:

姓名:________姓别:____年龄:____。

工作单位:____________职务:________。

通讯地址:____________邮编:________。

与被担保人关系:_________________。

本人担保同志到企业工作,特作以下担保。

1.担保被担保人所提供的一切资料属实,不存在虚假不实之处。

2.担保被担保人在企业工作期间遵纪守法、遵守单位的。

规章制度。

并服从工作安排。

3.被担保人在企业上班期间,如有不能胜任工作,违反企业的规定或法律被企业辞退时或是离职、辞职时,本人保证负责督促其将企业所发物品以及欠款归还企业,协助办理好相关离职手续。

4.被担保人在企业上班期间因个人原因造成企业损失按规定需要进行赔偿的,保证督促其进行赔偿。

5.被担保人如因以上事项给企业造成损失的,担保人原意承担相关的法律和经济责任。

担保人签名:____________。

____年____月____日。

注:1,担保人必须是有正当职业的常住户口证明。

2,交身份证复印件并交验原件。

3,担保人必须亲临企业签订担保书。

4,重要岗位担保,还要亲临担保人家做家访。

担保书。

本人担保_____同志到_____公司工作,特作以下担保:

1、保证该同志所提供的一切资料属实,不存在虚假不实之处。

2、保证该同志在贵公司期间能遵纪守法,遵守单位的规章制度,并服从工作分配。

3、该同志在贵公司上班期间,如有不能胜任工作,违反公司的规定或法律,被公司辞退时或是离职辞职时,本人保证负责督促其在离职前向贵公司移交有关的业务、帐务和相关资料,并办协助其办理贵公司规定的所有相关离职手续。

4、该同志在贵公司上班期间如因个人原因造成公司损失按规定需要进行赔偿的,本人保证督促其进行赔偿。

5、若被担保人因不遵守、不履行上述约定给贵公司造成损失而未能及时进行赔偿时,本人愿意承担连带的的法律和经济责任。

被担保人(签名):担保人(签名):

日期:年月日日期:年月日

附:担保人身份证复印件一份。

员工担保书篇九

姓名: 身份证号码 : 电话:

居住地址:

工作单位: 深圳市xxxxxxxx有限公司

二、担保人基本资料:

姓名: 身份证号码 : 电话:

居住地址:

工作单位:

附:担保人与被担保人身份证复印件

三、担保事项:(注:以下所指的“公司”为深圳市xxxxxxx有限公司)

2、被担保人侵占、私分、贪污、挪用公司公款;

3、因被担保人擅自离职或未按公司规定办理离职手续,给公司造成的经济损失;

4、被担保人违反保密条款,给公司造成的经济损失;

5、被担保人在离职后 年内被发现在职期间的违规行为,给公司造成的经济损失。

四、担保期限:为被担保人在职期间及被担保人离职后 年内。

五、担保方式:担保人承担连带担保以及赔偿责任。

六、担保人承诺:本人与 为 关系,现自愿作为其担保人,在担保期限内以上述担保方式对其在公司工作期间的上述担保事项提供担保。

七、本担保书在担保人、被担保人、用人单位签字或盖章后生效,三方各执一份。

担保人签名: 被担保人签名:

20xx年x月x日 20xx年x月x日

用人单位盖章:

20xx年x月x日

员工担保书篇十

本人情况如下:

姓名:_______与被担保人关系:_______户籍:_______。

身份证号码:______________经济条件:______________(月收入)。

被担保人情况如下:

姓名:_______身份证号码:____________户籍:_______。

现住址:______________联系电话:______________。

本人特在此为被担保人在贵公司工作期间的行为作担保,如其有下情形之一者,我愿为其负赔偿责任并放弃先诉申辩权。

1.亏空公款、借用财物不归还者。

2.偷窃贵公司资料、器材、工具及物品者。

3.假冒公司名义向外诈骗、招摇,有确凿证据者。

4.故意损坏公司的设备或其他物品者。

5.有营私舞弊或其他不法行为导致贵公司受害者。

6.移交不清或弃职潜逃导致贵公司受害者。

7.其他损坏贵公司利益的行为。

若被担保人因上述情形给贵公司造成损失而未能及时赔偿时,本人在此不可撤销地同意对被担保人所承担的赔偿责任向贵公司提供连带责任保证。本担保书中约定的连带责任,保证不因贵公司与被担保人所订立的劳动合同内容发生任何变更、修改或补充而撤销或变更。

本担保书自担保人及被担保人签字之日起生效,担保期限为被担保人在职期间及被担保人离职后三个月内。

本担保书一式三份,_______公司、担保人、被担保人各执一份,具有同等法律效力。附:担保人身份证复印件一份。

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

接受担保公司:_____________(盖章)。

员工担保书篇十一

本人担保______同志到腾讯公司工作,特作以下担保:

1、担保该同志所提供的一切资料属实,不存在虚假不实之处。

2、担保该同志在腾讯公司期间能遵纪守法,遵守单位的规章制度,并服从工作分配。

3、该同志在腾讯公司上班期间,如有不能胜任工作,违反公司的规定或法律,被公司辞退时或是离职辞职时,本人保证负责督促其将公司所发物品以及欠款归还公司,协助办理好相关离职手续。

4、该同志在腾讯公司上班期间因个人原因造成公司损失按规定需要进行赔偿的',保证督促其进行赔偿。

5、保证如无法担保以上保证事项而造成腾讯公司损失的,愿意承担相关的法律和经济责任。

担保人:

年 月 日

担保人

职业证明该同志系我公司员工,特此证明!

单位盖章:

年 月 日

(附担保人身份证复印件,请贴在此表背面)

员工担保书篇十二

一、被担保人基本资料:

姓名:________身份证号码:________电话:____________

居住地址:________________

工作单位:________________

二、担保人基本资料:

姓名:________身份证号码:________电话:____________

居住地址:________________

工作单位:________________

附:担保人身份证复印件一份

三、担保事项:(注:以下所指的公司为____________)

1、被担保人有营私舞弊或其他不法行为导致贵公司造成经济损失;

2、被担保人侵占、私分、贪污、挪用公司公款;

3、被担保人违反保密条款,给公司造成的经济损失。

四、担保方式:担保人承担连带担保以及赔偿责任。

五、担保人承诺:本人与________为________关系,现自愿作为其担保人,在担保期限内以上述担保方式对其在公司工作期间的上述担保事项提供担保。

六、本担保书在担保人、被担保人、用人单位签字或盖章后生效,三方各执一份。

担保人签名:________被担保人签名:________

____年____月____日____年____月____日

用人单位盖章:________

____年____月____日

员工担保书篇十三

第一条为加强公司的内部管理,保证员工遵守公司各项。

规章制度。

以及法律法规,防范因特殊岗位员工的失职或违规给公司带来的风险,维护公司权益,特制定本制度。

第二条公司物流管理部和财务部员工,无论何种用工形式,在接到聘用通知后应马上着手办理《。

担保书。

》一式三份(公司、担保人、被担保人各执一份),并在报到之前交公司核实后方给予办理入职手续。

第三条公司从事销售工作的员工无论何种用工形式,从试用期开始,必须交纳不少于3万元的风险保证金。

第四条人力资源部全面负责公司员工担保的管理工作。

二、担保责任。

第五条在特殊岗位员工(被担保人)因公违反公司制度或主、客观原因给河南恩湃电力技术有限公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职),担保人承担连带赔偿责任。

第六条担保人提供担保的期限为自员工(被担保人)报到入职之日起至员工(被担保人)与公司解除劳动关系之后六个月内,因特殊情况需要延长担保期限的,担保期限另行约定。

第七条担保人担保额不低于该员工月工资总额的3倍。

三、担保资格。

第八条担保人可以是员工(被担保人)的朋友、近亲属,也可是本公司在职员工(但不可互相担保),同时必须符合以下条件:

1.担保人必须是完全民事行为能力人。

2.具备郑州市户籍,并且是电力系统员工。

3.在郑州市有住所并有正当职业及固定经济收入来源(由担保人工作单位提供加盖其单位公章的收入证明)。

四、担保核对和变更。

第九条到公司应聘特殊岗位员工在报到入职前须将其担保人的详细资料,提交至人力资源部审核。由人力资源部负责与担保人签署担保书,担保人还须提供身份证原件供核验及复印存档。

第十条公司人力资源部对特殊岗位员工每年核对担保一次,必要时每半年核对担保一次或随时核对担保。核对方式包括:电话问询、家访等。

第十一条担保人工作单位、住址、电话或相关信息有变更时,员工应马上通知人力资源部更新担保人资料。

第十二条如担保人因故丧失担保资格,员工应立即自动按规定另行更换担保。

第十三条发生以上第十一条、第十二条情况而员工不予呈报事后被察知者,视情节轻重予以处罚。

第十四条员工因故须更换担保人者,应告知理由并另择担保人,重新办理担保手续,核准后发还原担保书。

第十五条公司认为担保人不适当时,有权随时通知被担保人更换担保。

五、保证金。

第十六条员工若没有符合条件的担保人为其担保,可按照员工本人自愿原则向公司交纳“保证金”。“保证金”数额不得低于员工月工资总额的3倍;“保证金”可用股金进行冲抵,不足部分交纳现金。员工离司后,公司连本带息返还。本金中现金部分按银行同期定活两便存款利率计息,股金不计利息。

第十七条员工在公司工作期间,因公违反公司制度或因主、客观原因给公司造成经济损失应由其个人承担赔偿责任时(包括借款未还私自离职)赔偿金先从其“保证金”中扣除后,不足部分再由员工偿还公司。

员工担保书篇十四

本人 与贵公司职员 系 关系。

本人情况如下:

户籍: 现住址: 住宅电话: 现工作单位:经济条件(月收入): 邮编:联系电话: 身份证号码: 特在此为 在贵公司的行为作担保,如其有下列情形之一者,我愿为其负赔偿责任并放弃先诉申辩权。

1、个人资料存在不实之处的导致贵公司损失的;

2、移交不清或弃职潜逃导致贵公司受害者;

3、其他损坏贵公司利益的行为;

4、因个人原因造成公司损失不按规定进行赔偿的。

被担保人签字: 担保人签字:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

员工担保书篇十五

本人姓名____________,身份证号________________________,现担保______同志,身份证号_______________________到工作,特作以下担保:

1、担保该同志所提供的一切资料属实,不存在虚假不实之处。

2、担保该同志在xx公司期间能遵纪守法,遵守单位的规章制度,并服从工作分配。

3、该同志在xx公司上班期间,如有不能胜任工作,违反公司的规定或法律,被公司辞退时或是离职辞职时,本人保证负责督促其将公司所发物品以及欠款归还公司,协助办理好相关离职手续。

4、该同志在xx公司上班期间因个人原因造成公司损失按规定需要进行赔偿的,保证督促其进行赔偿。

5、保证如无法担保以上保证事项而造成xx公司损失的,愿意承担相关的法律和经济责任。

担保人:

日期:年月日

员工担保书篇十六

本人______,男,身份证号码为____________,系贵单位员工____(身份证号码为____________,以下简称被担保人)之______(两者关系),符合担保主体资格。现自愿为______ (被担保人)按下列条件向贵单位提供担保:

(一) 保证被担保人严格遵纪守法,严格遵守贵单位规章制度,并服从工作分配;

(三)保证对被担保人毁约的.行为有进行劝阻、制止的责任;

(四)保证被担保人对因其失信或失约而给贵单位造成的损失按贵单位规定进行赔偿;

(五)保证被担保人提交个人事档案时,按贵单位的规定办理一切相关手续。

若被担保人因不遵守、不履行上述约定给贵单位造成损失而未能及时进行赔偿时,本人在此不可撤销地同意对被担保人所承担的赔偿责任向贵单位提供连带责任保证。

本担保书自担保人及被担保人签字盖章后生效,至被担保人将个人人事档案提交科技局或政工股或担保人依法无法承担担保责任时止。

(二)本担保书项下的连带责任保证不因被担保人向贵单位提供其他任何形式的担保而撤销或变更。

担保人身份证复印件。

本担保书一式三份,用人单位、担保人、被担保人各执一份,具有同等法律效力。

担保人(盖章):________ 被担保人(盖章):______

家庭住址:____________ 家庭住址:____________

联系方式:____________ 联系方式:____________

____年____月____日 ____年____月____日

员工担保书篇十七

甲方:乙方(担 保 人)签名: 丙方(被担保人)签名:

乙方今自愿担保丙方在甲方任职期间之以下事项:

一、乙方担保丙方品行端正、人格正常,并于在甲方任职期间定严格遵守国家法律、法规、规章制度,恪尊公司制度及劳动合同。

二、乙方担保丙方于甲方在职期间将会如实遵守甲方内一切公司章程、人事规章制度、部门规章制度及维护甲方形象、信誉。

三、乙方随件附上身份证影本两分及相片两张,以兹证明。

四、丙方任职甲方期间,因违反劳动合同或其它事由而造成甲方有财产损失、信誉毁损等,乙方将自愿负连带责任。

五、丙方可申请换担保人,但必须解除前次担保后,由新的担保人与甲方重新签 立担保书。

六、丙方离职或被解聘后,在公司办完所有手续后,并证实无债权债务关系,可解除担保关系。

七、本担保书与公司的《保密责任书》及《法律责任签定书》同时生效。

甲方: 有限公司 (盖章): 年

乙方: 身份证字号: (盖章):年 月 日

丙方: 身份证字号: (盖章): 年月 日

备注:1、此担保书为合同书的附件,亦是合同书成立的必要条件。

2、此担保书必须由担保人及被担保人签名并盖章生效(共二页)。

3、新人(丙方)入职后7天内,若无法正常寻到担保人填具此担保书时,甲方将停止计算薪资,并有权直接予以免职。

员工担保书篇十八

一、被担保人基本资料:

姓名:

身份证号码:

电话:

居住地址:

工作单位:

二、担保人基本资料:

姓名:

身份证号码:

电话:

居住地址:

工作单位:

附:担保人与被担保人身份证复印件

三、担保事项:(注:以下所指的“公司”为深圳市 有限公司)

2、被担保人侵占、私分、贪污、挪用公司公款;

3、因被担保人擅自离职或未按公司规定办理离职手续,给公司造成的经济损失;

4、被担保人违反保密条款,给公司造成的经济损失;

5、被担保人在离职后年内被发现在职期间的违规行为,给公司造成的经济损失。

四、担保期限:为被担保人在职期间及被担保人离职后年内。

五、担保方式:担保人承担连带担保以及赔偿责任。

六、担保人承诺:本人与为关系,现自愿作为其担保人,在担保期限内以上述担保方式对其在公司工作期间的上述担保事项提供担保。

七、本担保书在担保人、被担保人、用人单位签字或盖章后生效,三方各执一份。

担保人签名:

被担保人签名:

20 年x月x日

20 年x月x日

用人单位盖章:

20 年x月x日

员工担保书篇十九

一、被担保人基本资料:

姓名::居住地址:工作单位:

二、担保人基本资料:

姓名:身份证号码:电话:居住地址:工作单位:附:担保人身份证复印件一份

三、担保事项:(注:以下所指的公司为)

1、被担保人有营私舞弊或其他不法行为导致贵公司造成经济损失;

2、被担保人侵占、私分、贪污、挪用公司公款;

3、被担保人违反保密条款,给公司造成的经济损失。

四、担保方式:担保人承担连带担保以及赔偿责任。

五、担保人承诺:本人与为关系,现自愿作为其担保人,在担保期限内以上述担保方式对其在公司工作期间的上述担保事项提供担保。

六、本担保书在担保人、被担保人、用人单位签字或盖章后生效,三方各执一份。

担保人签名:

被担保人签名:

20xx年x月x日

20xx年x月x日

用人单位盖章:

20xx年x月x日

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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小编
总结是提高自己的必经之路,它可以让我们更加深入地认识自己,优化自己的行动策略。总结应该突出重点,避免冗长和罗列式的描述。如果你正在写总结,以下范文可以帮助你更好
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心得体会的写作可以帮助我们把握经验的核心要点并进行快速复习。在写心得体会时,可以适当地使用一些实际案例或者具体数据来支撑自己的观点。这些心得体会范文可供大家参考
演讲稿通常采用正式的语言和结构,以增加说服力和效果。演讲稿的写作需要明确主题、结构合理,并注重逻辑性和连贯性。演讲时要注重肢体语言和声音的运用,通过姿势、眼神和
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旅游是一种丰富人生的方式,每一次旅行都带给我们全新的体验。写总结时要注重逻辑性和连贯性,避免内容杂乱无章,使读者能够更好地理解和接受。掌握好总结的技巧和方法,可
撰写心得体会是培养自我认知和成长意识的重要方式。此外,要注意语言的地道性和准确性,力求用简洁明了的语言表达自己的理解和体会。以下是一些关于心得体会写作的注意事项
演讲稿的撰写需要提前充分准备,包括对主题的深入思考和资料的搜集整理。在写演讲稿时,要注意语言简洁明了,避免使用过多的专业术语和复杂的句子结构。通过学习优秀的演讲
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面是小编帮大家整理的心
演讲稿的长度要适中,不宜过长或过短,以便在规定时间内充分表达观点。演讲稿的语调要得体,既要具有亲和力,又要保持庄重。希望以下范文能给大家带来灵感和启示,帮助大家
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总结可以帮助我们更好地发现问题,并找到解决问题的途径和方法。总结时要注重客观分析和评价,避免过于主观和情绪化的描述,保持客观中立的态度。在这里分享一篇优秀的总结
计划可以帮助我们更好地分配工作任务,给予每个人合适的责任和权力。制定计划时,我们要考虑到可能的偏差和延误,并制定相应的补救措施。拥有一个好的计划可以让我们更有信
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时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是我给
计划可以让我们更好地把握目标和方向,减少盲目性和随意性。在制定计划时,需要进行充分的调研和分析,了解相关情况。如果你对计划制定有疑问,可以阅读以下小编为大家准备
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为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。方案的格式和要求是什么样的呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希
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人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家
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作为一名教师,通常需要准备好一份教案,编写教案助于积累教学经验,不断提高教学质量。怎样写教案才更能起到其作用呢?教案应该怎么制定呢?下面是小编整理的优秀教案范文
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“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,将方法呈于案前,即为“方案”。方案书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇方案呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相
在总结中可以总结自己的成功经验,为未来的发展提供借鉴。总结的语言应该准确、明确,避免模糊和含混不清的表达。在阅读以下总结范文时,大家可以对照自己的情况,发现共通
工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践
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共鸣是一种情感体验,它可以使我们与他人建立联系和理解彼此的感受。情感表达是一门艺术,需要我们不断地学习和提高。范文中展示了如何利用语言和逻辑进行总结和归纳。最新
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我们需要采取更具挑战性的方法来应对当前的局势。在写总结时,我们应如何处理那些无法明确归类的事物或情况?总结可以从各个领域中获取灵感,让我们更好地认识不同的经验和
总结是我们前进的动力和方向标。怎样写一篇能够积极激励自己和他人的总结?总结范文是在总结写作中不可或缺的学习素材。房屋买卖担保书篇一甲方(卖方):开发公司。乙方(
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合同是经过双方或多方协商达成的,具有法律效力的约定。所有参与方应该对合同的内容进行仔细审查和理解,确保一致和合法。对于合同的处理,我们建议您与专业的律师或法律顾
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报告可以是实证研究的成果,也可以是对某个主题或事件的调查研究结果。最后,我们可以请同事或专家对报告进行评审和建议,以进一步提升报告的质量。点击查看更多报告写作技
总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中
合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。那么合同
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演讲稿的撰写过程需要进行充分的背景研究和材料搜集,以确保内容准确和全面。在撰写演讲稿之前,要对演讲主题进行充分的研究和准备,收集和整理相关的资料和信息。以下是小
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在生活中,越来越多人会去使用协议,签订签订协议是最有效的法律依据之一。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面我给大家整理了一些优秀的合同范文,希望能够帮助
演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在社会发展不断提速的今天,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高。好的演讲稿对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇演讲
演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在社会发展不断提速的今天,需要使用演讲稿的事情愈发增多。优质的演讲稿该怎么样去写呢?下面小编给大家带来关于学习演讲稿模
随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么样的呢?下面我给大家整理
当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,
演讲稿是演讲者展示自己思想和观点的一种书面材料。使用恰当的演讲技巧和修辞手法来增强演讲的吸引力和说服力。希望这些演讲稿范文能够激发你们的灵感和创造力。有关包容的
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来
国际关系是各国之间相互依存的交往与合作。发表一篇优秀的总结可以提升我们在学术界或职场中的声誉和竞争力。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一
演讲稿的结尾要总结全文,给听众留下深刻的印象。如何写一篇成功的演讲稿呢?首先,要明确演讲的目的和主题,把握好演讲的重点和要点。其次,要注意语言的表达和组织,用简
总结是我们人生的摘要,让我们能够更加明确自己的方向和目标。总结应注意个人观点与客观事实的结合,可以适当加入自己的思考和理解。请大家阅读以下的总结范文,从中汲取经
演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。那么演讲稿怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文,希望能够帮助到
演讲,首先要了解听众,注意听众的组成,了解他们的性格、年龄、受教育程度、出生地,分析他们的观点、态度、希望和要求。掌握这些以后,就可以决定采取什么方式来吸引听众
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