2023年乡镇 工作总结(五篇)

工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。什么样的总结才是有效的呢？以下是小编收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

乡镇工作总结篇一

一、统一思想，健全完善管理网络。

为了打好社会治安大会战，有效维护全镇社会政治和治安稳定，我镇成立了由镇党委书记任组长，镇长、政法书记任副组长的社会治安大会战领导小组，各村也相继成立由村党总支书记任组长的大会战指挥小组，明确各自工作职责，形成镇村两级协同作战的严打态势。并把社会治安管理工作列入党委政府的议事日程，在每星期一的书记办公会议上都安排治安形势评估，对治安状况、内部矛盾、信访对象进行排查，确定工作重点，落实应对措施。与此同时，我镇落实“村委领导、专线为主、各方配合、齐抓共管”的工作格局，发动机关干部87人，村干部108人，公安干警18人，治安辅助力量110人，武警退役军人20人，党员217人参战，整合辖区治安资源，优化治安力量配置，完善和规范了岗、卡、点网络运作，建立了点线面联网、动静结合、运作有序、灵活高效的治安防控体系。

为了保证大会战迅速、高效、有序推开，我镇还出台《社会治安大会战十条工作措施》，全面部署了大会战的各项工作任务，动员工、青、妇和民兵组织积极参与大会战，落实60多名老党员、老干部组成日巡队，抽调20名武警退役军人成立街面巡逻突击队，并落实责任追究和奖惩办法，设大会战先进单位一、二、三等奖，分别给予一万、五千和二千的奖励；参战有功人员、见义勇为个人一、二、三等奖，给予二千、一千、五百的奖励。并明确参战单位、个人必须自觉服从指挥、协同作战；对未到岗到位、责任心不强、贻误战机、造成工作失误的，给予扣发奖金、工资、开除出治安或干部队伍等相应处理。同时为了使干部群众在大会战中没有后顾之忧，我镇还承诺：参战个人和见义勇为群众在大会战过程中受到身体伤害的，医疗费用由镇村两级全额承担；致残的由镇政府负责落实其工作生活，保证其日常生活不低于原先水平。

二、全面发动，营造全民参与氛围。

社会治安大会战，政法部门和政法干警是主力军，但最重要的还是全民参与。我镇努力通过各种方式调动广大人民群众的参加热情，充分利用有线电视、黑板报、标语、横幅等形式进行宣传；还特意到慈溪市电视台邀请专业播音录制宣传口号，利用彩车广播的形式巡回全镇14个行政村进行宣传，同时发放了37000多张大会战宣传资料，从而增强了群众的防范和参与意识，积极融入社会治安大会战，争做政府部门的“千里眼”、“顺风耳”，形成“齐心协力打会战、万众一心保平安”和社会治安“人人有责、全民参与”的良好氛围。市社会治安大会战动员大会一结束，我镇就及时组织镇、村两级召开动员大会，各村还相继召开了出租私房房东代表会议，对房东进行相关法律法规教育；组织村暂口专管员，把《关于开展出租私房大排查通告》送到每个出租私房房东手里。各村还建立了一支以党团员为骨干的宣传队伍，向村民宣传大会战的意义和社会稳定的重要性。

三、整合队伍，重新编织治安防范网络。

为提高巡逻防范密度，严控社会面，我镇大力构筑治安防范体系，建立点、线、面相结合的防控网络，着力拓展群防群治范围。为强化群防群治队伍，14个村在原有夜巡队的基础上，成立社会治安日巡队，通过聘请一批威望高、身体好、素质高的老干部、老党员参加日巡队，在全镇范围形成了一支60人左右的村级日巡队，给予日巡人员每人每月300元的工资（其中镇对给予100元的补助，村给予200元），在白天对镇、村主要道路和人口密集地区重点开展巡逻；在保证全镇社会治安专业队伍全部参与大会战的基础上，还从社会抽调20名25岁以下的复退军人（武警部队等复原为主）参加大会战地毯式排查，并针对巡刑事案件高发的时间和地域，统一着装、巡回值勤，遏制白天街面犯罪，对不法分子以震慑作用。

为提高治安巡逻质量，我镇近百名机关联村干部会同村干部也及时参加了夜间巡查，做到每晚有镇、村两级干部带队巡查，并规定巡查时间不少于6个小时，夜间社区保安和夜巡队巡查时间则长达8个小时以上。同时我镇还采用集中治安力量的方式，对5个重点村进行突击清查，集中排摸，推动大会战深入展开。一些村针还对区域范围大、居住分散的特点，发动全民开展夜巡，扩大了群防群治面。

四、全面排摸，拒不法分子于镇外。

为了确保出租私房大排查顺利开展，增强各级干部的责任意识，我镇通过制订考核制度、报告制度、督查制度，使各级干部切实把“打好社会治安大会战，切实维护社会稳定”作为了自身的首要任务。在几次全面清查中，我镇组织了300多名机关干部、村干部、公安干警和村专职治安员，分14个小组在全镇开展了出租私房大排查，对4190户出租私房户和25962名暂住人口进行细排严查，做到一户不漏，一个不少。经过全镇上下的共同努力，我镇基本达到了“户清、房清、人清”，及“村不漏户、户不漏房、房不漏间、间不漏人”的目标，并摸清了全镇各用工单位外来务工人员底数。

在全面排查的基础上，我镇列出违法违规4户17人，违法犯罪嫌疑15人，没收危险物品10件，将17名不法分子逐出镇外，报市公安局执行拘留4人；并对1户不按规定擅自出租的房东，通过村规民约采取停电停水的方式勒令停租。

五、探索出租私房管理新模式，推广经验建立长效机制。

按照社会治安大会战严管出租私房、严堵违法犯罪源头、增强村民安全感的工作重点，全镇各村都大胆探索、勇于创新，摸索出了一套出租私房管理的新路子，推广新经验，着手建立长效管理机制。

（一）、柴家村“旅社式”管理模式。

暂住柴家村的外来人员必须持有柴家村统一制作的“住宿证”和“登记卡”，实行“证卡”合一管理，住宿证正面印有姓名、工作单位、户籍和房东姓名、发证单位，并贴有照片；背面写明注意事项。同时，村专管员及时将暂住人员变动情况输入电脑信息库，从而形成了一整套“旅社式”的暂住登记管理方式。对违反村规民约或不遵守暂住人口管理规定的人员，柴家村外口管理员开出“抄告单”，通知该房东到村暂口办接受处理，逾期不来办理的，根据村规民约采取停电停水的措施，勒令停租；对起模范带头作用的房东则给予减免出租房税等优惠政策。做到严于管理，奖惩分明，从而增强了房东自我管理意识，落实了“谁出租，谁负责”的原则。

（二）、陈家村“自治式”管理模式。

我镇区中心村陈家村针对村域范围广，公复场所多、管理难度大的特点，制定了《村出租私房自治管理规定》，16条规定经村民代表大会通过，纳入村规民约。陈家村通过召开房东大会，积极宣传规定，并与房东签订《治安计划责任书》、《承诺书》，登记填报有关表格，充分发挥群众参与意识，形成了出租房自治管理“责任明确，联动联防”的工作格局。

镇社会治安大会战指挥部，及时在上述村召开各村主要负责人参加的.现场会，及时推广他们的经验。同时花大力气在建立长效机制上下功夫：一是村村制定治安责任状，出台《村出租私房自治管理规定》，二是强化村规民约的约束机制，做到一户一档；三是明确暂住证办理必须由房东陪同，不准出租给无有效合法证件的外来人员。各村外来人口长效管理机制正在不断完善落实。

一是开展旅馆业排查。在派出所、工商、三产等部门的密切配合下，对全镇7家旅馆业进了联合排查，彻底摸清辖区旅馆业的底数，并按要求落实了各项管理制度，建立了一套长效管理机制。

二是开展对无牌摩托车的排查。在交警、派出所的共同参与下，共查扣无牌摩托车97辆。同时还落实了摩托车上牌的便民、惠民措施，分片下村上牌，极大地方便了摩托车主，为有效管理摩托车，有力遏制“飞车抢包”案件起到了积极作用。据统计，已有1289辆摩托车上了牌。

三是开展对寄售典当业、废旧物品收购业的专项整治。通过排查，我镇有寄售典当业3家，废旧物品收购业13家（其中无证一家），现3家寄售典当业均已拆牌息业，1家无证废旧物品收购业已被取缔，对其余12家均已鉴定治安责任状，要求规范经营。

同时，对辖区内2家联托运中心也作了整治，提出工作要求，鉴定治安责任状，给我镇的托运市场营造了一个公平竞争的有序环境。

通过前阶段的努力，我镇的社会治安形势正在不断好转。今后，我镇将继续整合治安资源，优化配置治安力量，以镇、村治安网络建设为重点，完善和规范治安防控体系，消除治安防控薄弱环节，切实提高治安防控能力，下阶段我镇还将继续落实五方面工作：一是继续保持高压态势，对大会战工作做到力量不减、精力不减，精神状态不减；二是继续进行地毯式的大排查和强制措施，采取有效的办法，把无有效居住证明者和不良分子逐出于其镇，对不按规定擅自出租的房东进行严肃处理；三是整合治安力量，强化村级自治功能，形成强有力的社会治安网络；四是花大力气建立长效管理机制，推广各村出租私房和外口管理行之有效的好经验、好办法；五是继续营造良好的群防群治氛围，激发广大人民群众抓好治安的积极性。从而全力以赴打好这场社会治安大会战，努力实现我镇社会治安形势的明显好转，为推进现代化工业强镇建设目标创造和谐稳定的治安环境。

乡镇工作总结篇二

乡镇镇长考察材料(镇长,乡镇,考察)

xx，男，汉族，xx人，x年x月出生，x年x月参加工作，x年x月加入中国共产党，在职大学学历。现任xx。

一、个人经历

略

二、主要表现

1、注重学习,政治素质较高。政治立场坚定，始终旗帜鲜明地与党中央保持高度一致。在繁忙的工作之余，都能抽出时间来学习，认真学习法律法规、政治理论知识，尤其是展深入学习实践科学发展观和创先争优活动中，努力加强社会主义理论体系学习，全面增强党性，树立正确的世界观、人生观和价值观，把思想统一到党的路线、方针、政策上来，注重提高自身综合素质和执政水平。

2、摆正位置，维护班子团结。摆正自己的位置，工作中做到到位不越位，用权不专权，与党委书记配合默契，大力支持、配合书记的工作，应该做好的工作不把矛盾上交，重要工作主动与书记通气，注重善于发挥班子其他成员的作用，信任分管领导的工作，并给予大力支持，团结同志，与班子成员及同事关系都比较融洽。

3、敬业务实，工作经验丰富。工作尽职尽责，踏踏实实，创造性地开展了大量的工作。具有8年农村镇长的工作经验，

做农村工作方式方法比较得当，为群众办了一些实实在在的事，办事果断、干脆，不拖泥带水。抓工作雷厉风行，推动工作比较得力，效率较高，处理急难险等问题办法较多，在旧城改造项目中，靠前指挥，亲临一线解决实际问题，两个月来，坚持每夜工作到深夜，取得了房屋征收方面全省、全市都有影响力的成效。

4、思路清晰，工作成效显著。抓财政、培植税源积极主动，成效明显，着力推进一批省市重大重点项目，完成了西外环铁路、向莆铁路等近四十个项目的征地拆迁，确保了项目建设顺利推进。在他任期内，镇经济总量占区级比重增加，在全市排名位次靠前，镇财政收入稳步增长，增幅达80.2%。

5、公道正派，群众基础较好。为人诚恳随和，富有亲和力。敢于承担责任，敢于打破情面，带头执行上级工作部署及重大决策不折不扣，在项目建设中不打招呼，不以个人名义插手工程建设，到村里工作，坚持不吃请，不增加基础负担，在镇机关干部及农民党员群众心目中有较好的形象。

6、遵守制度，廉洁自律较好。带头执行各项廉政规定，做到清正廉洁，克已奉公，树立了良好的镇长形象。通过完善财务管理、公务接待等制度，在资金使

用上做到勤俭节约，精打细算。经费使用时坚持原则，严把审批关。廉洁方面无不良反映。

三、主要不足

性格比较直爽，偶尔批评同志未能顾及他人感受。

四、民主推荐情况

2014年4月2日，全区正科级以上领导干部共106人参加民主推荐，得同意其近期内重用担任镇党委书记人选71票，排序第一。

五、民主测评情况

2014年4月3日，xx镇全体机关干部、所属企事业单位负责人、各村党组织书记或村委会主任共91人参加民主测评，其中县级1人，科级7人，一般干部、职工83人，总体评价得优秀91票。

六、民意调查情况

2014年4月3日，xx镇全体机关干部、所属企事业单位负责人、各村党组织书记或村委会主任共91人参加民意调查，其中县级1人，科级7人，一般干部、职工83人，总体评价得满意91票，满意率100%。

七、个别谈话情况

考察谈话中书面征求24人意见，得同意其近期内提拔任用24票，赞成率100％。

考察组签字：

2014年月日

第二篇：乡镇镇长

通过学习对党的十七大报告，毛泽东、邓小平等老一辈无阶级产革命家及江泽民、胡锦涛等关于科学发展论述，我深刻地感觉到，学习实践科学发展观的重点在于实践。结合我镇当前的中心工作以及个人的实际情况，本人主要有以下几个方面的体会。

科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方

法论的集中体现，是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观是完整

的科学体系其理论体系内涵丰富，涉及经济、政治、文化社会发展的各个邻域，已战略和全局的高度科学回答了什么是发展，为谁发展、靠谁发展、怎样发展等一系列重大理论问题。

科学发展观要求我们坚持可持续，着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题、提高发展质量和效益、实现又好又快的发展、生态良好的文明发展道路、建设资源节约型环境友好型社会、实现速度和结构质量效益相统一、经济发展与人口资源环境相协调、使人民在良好的生态环境中生产生活、实现经济社会永续发展。

要把学习实践科学发展观与学习马列主义哲学结合起来。科学发展观是运用马列主义的立场观点认识与分折社会主义现代化建设的成果、集中体现了马克思主义的世界观和方法论。它要求用全面、联系和发展的观点认识和解决经济社会发展中的问题，正确处理经济建设与社会、人与自然的关系、正确处理经济建设与政治建设、文化建设、社会建设的关系、注重统筹城乡发展、区城发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、对外开放、体现了辨证唯物主义关于事物之间普遍联系的原理.他强调坚持的经济建设为中心，把发展生产力作为首要任务，把经济发展作好一切发展的前提。它坚持以人为本，把人民群众作好推动发展的主体和基本力量，以满足人民群众不断增长的物质文化需要为发展的根本出发点和落脚点，从最广大人民的根本利益出发谋发展、促发展，坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果人民共享、充分尊重和发挥人民群众的积极性、主动性和创造性。只要把学习科学发展观与学习马列主义哲学结合起来，才能把握贯穿在科学发展观中的立场观点方法。掌握其精神实质从根本提高贯彻科学发展观的能力。

科学发展、贵在科学、重在发展。贯穿落实科学发展观，只有不断学习，更新知识，才能适应新的形势和新的要求。面对我国改革开放和现代化建设出现的新情况新问题、必须努力学习现代经济知识、不断提高驾驭市场经济的能力。我国已经初步建立了市场经济体制，在发展社会主义市场经济的实践中我们加深了对社会主义市场经济规律的认识，但较之西方发达国家发展市场经济的历史进程和成功经验，我们对市场经济运行机制的掌握还是远远不够的，改革开放三十年来我国在经济总量不断增大，经济发展保持较快增长速度的同时，经济运行中的不健康不稳定因素也存在，经济结构不合理、经济效益低下，城乡之间、区域之间、经济发展与社会发展之间不协调的问题越来越重视，我国经济社会发展中出现的各种矛盾和问题，反映出经济工作还有不少方面不符合科学发展观看要求。无论消除当前经济运行中的不健康不稳定因素，还是解决经济社会发展中的深层次矛盾，都要求我们必须努力学习经济知识，把握综合运用经济，法律和必要的行政手段进行宏观调控的基本原理，正确认识社会主义市场经济条件下宏观调控的必须性和重要性，努力学习国际的相关知识，全面认识和把握经济全球化趋势下我国对外开放的环境，努力实现全方位协调发展，真正做到又好又快发展。

科学发展，要求协调，可持续，而建设生态文明是实现全面建设小康社会的新要求，对于**镇来说，生态农牧业是生态文明的重要组成。就目前我镇的实际状况，生态农牧业只是刚刚起步，还很滞后，所以，我们必须在科学发展观的

指导下，大力推进生态农牧业发展、促进农民增收，推(请帮助宣传

http:///doc/)动农村经济的可持续发展，今后，要全面落实和贯彻科学发展观，遵循农牧业生产客观规律，不断创新理念，转变发展模式。坚持以草定畜、草畜平衡政策，积极引导农民引草入田，努力扩大人工种草面积，走生态农牧业，积极推行舍饲畜牧业，保护生态环境，加强棚圈，青贮窖建设，积极引进资金，加强养殖小区建设，积极发展特色种植和特色养殖，推进产业化进程。（本文作者系**镇政府镇长姜振校）

第三篇：乡镇干部的考察材料

xxx同志的考察材料

xxx，男，汉族，1976年8月出生，xxx县老冢乡人，本科文化程度，1992年8月参加工作，1997年5月加入中国共产党，现任xxx县xxx乡党委副书记、乡长。

思想政治坚定。工作实践当中，善于学习，勤于思考，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，不断提高自己的政治鉴别力和政治敏锐性，能与党中央保持一致。

具有较强的协调和领导能力。始终做到坚持原则，不循私情，严格按照政策，坚持以人为本，解决困难，以情感人，化解矛盾的思路，不断锻炼处理复杂问题的能力。在重点项目实施、惠农政策落实、计划生育、小城镇建设等各项工作中，全乡没有出现一起越级上访、集体上访和赴县级以上信访案件，保持了社会大局稳定。

勤奋敬业，工作务实，政绩突出。坚守工作岗位，保证工作时间，深入一线，深入基层，努力实践“从群众中来，到群众中去”的工作方法，干部群众打成一片。在成绩和荣誉面前，始终保持清醒的头脑，不盲目乐观，坚持高标准，严要求，不断使工作上水平、上台阶,创造性地完成上级党委、政府交办的各项任务。

严于律己，抓好党风廉政建设。能自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定，严于律己，率先垂范。坚持一岗双责，严肃工作纪律，落实党风廉政责任制，狠抓党风廉政建设的落实。从群众关心的问题入手，严查干部违法乱纪问题，密切了党群干群关系，重塑了党员干部形象。

民主座谈情况：2014年4月24日，xxx乡召开全体班子会，部分干部职工代表座谈会，参加座谈会20人，发放调查表份20张，收回20张，同意票20张。

计划生育情况：xxx、xxx夫妇2014年5月结婚，2014年12月生育一胎女孩，名叫xxx。

考察人：

2014年4月24日

第四篇：乡镇公务员考察材料

田林娜同志考察材料

田林娜，女，1986年10月出生，毕业于运城学院汉语言文学专业，大学本科学历。2014年11月参加工作，2014年9月担任栲栳镇正阳村村主任助理至今。

善于学习，思想政治素质高。该同志具有较高的政治和理论素质，认真学习邓小平理论，积极实践“三个代表”重要思想，能够密切联系实际，灵活运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的立场、观点和方法，观察和处理问题，在工作中能积极认真地贯彻落实科学发展观，在思想上、行动上与党中央保持高度一致。

爱岗敬业，工作创新能力强。该同志在基层复杂的工作环境中，培养了勤于思考、敢于创新、勇于实践、认真负责的作风。工作思路宽，创新意识强，能很快适应环境，积极完成组织上安排的各项工作。大事面前能冷静，难事面前善思考，是非面前讲原则。

真诚友爱，人际关系和谐。该同志谦虚谨慎，待人诚恳友善，不计较个人的名利得失。关心人民群众切身利益，在群众中口碑很好。日常工作中能尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系。同时性格开朗，富有朝气，善于在自己身边营造活泼、进取的工作氛围，推动工作顺利进展。

个别谈话情况：

个别谈话人，乡镇人，村人，一致同意。经考察组考察，一致同意该同志录用为乡镇公务员。

考察人：

二〇一四年十一月三日

第五篇：乡镇干部考察材料

××同志考察材料

政治上坚定。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，有较高的政策理论水平。能及时贯彻落实上级党委的路线方针政策和旗委的工作部署，并结合实际创造性地开展工作。政治敏锐性强。在“三讲”教育和保持共产党员先进性教育活动中，带头剖析党性党风方面存在的突出问题并切实进行整改。在取缔“×××”邪教组织等政治斗争中，旗帜鲜明、立场坚定，在思想上政治上同党中央保持一致。

思想解放，思路清晰，注意抓主要矛盾，有较强的组织领导能力。担任旗委宣传部副部长、文明办主任期间，通过组织实施“公民素质工程、城镇品位工程、文化品牌工程、文明通道工程”等精神文明建设“四大工程”，找准精神文明建设与经济建设的结合点，以提高公民思想道德、城乡文明程度、群众生活质量，全面建设小康社会为目标，切实加强了以诚信为重点的思想道德建设，全面推进了文明城镇、文明诚信、文明行业创建活动，为全旗的改革、发展、稳定提供了强有力的精神动力和智力支持。

工作有魄力，注重抓落实，有较强的开拓创新精神。针对阿旗群众性精神文明创建工作实际，提出了2014年和今后一个时期在全旗上下深入开展精神文明建设“四大工程”，以旗委名义下发了关于《今后一个时期全旗精神文明建设工作总体安排意见》，文件出台后，多次组织召开文明委成员单位和有关责任单位协调会，对既定工作任务进行督促落实。在文明单位、文明行业和文明示范窗口等评选表彰活动中，积极深入基层调查研究，对届期认定办法进行积极探索完善，尝试和总结了许多有益的行之有效的方式方法。建立抓落实责任制和精神文明建设奖惩措施，凡是旗委、政府作出的重大决定和文明委研究通过的工作任务，坚持一抓到底、抓出成效。几年来，群众性精神文明创建工作水平明显提高，在全市有较大影响，社会环境和公民道德素质明显改观，为创建文明阿旗、和谐阿旗做出了积极贡献。

认真贯彻执行民主集中制原则，注重调动各方面的积极性。坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，作为旗委宣传部副部长、文明办主任，即是副职，又是一把手，在工作中，一方面围绕全旗中心工作，全力配合部领导工作，做到到位而不越位、补台而不拆台。另一方面支持文明办副主任和工作人员大胆开展工作。在决定重大问题时，认真听取副职和有关部门的意见，组织文明委成员单位经常性开展调查研究，献计献策。对形式主义、官僚主义现象，敢于批评、不留情面。事业心和责任感强。为人正派，办事公道。注重学习，知识面较宽，文字和口头表达能力较强。重视党风廉政建设，对自身要求严格。

不足之处：对精神文明建设方面的工作涉猎较多，对其它诸如对外宣传等方面工作涉及较少。由于工作性质关系，平时多注重精神文明建设方面和经济建设知识的学习，对外宣、理论等其它领导分管的工作配合还不够紧密。

《乡镇干部考察材料》

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乡镇工作总结篇三

1.重点工作和亮点工作进展情况。乡2015年的重点和亮点工作是，打造沿沧盐路景观带，其中，、于庄子村分别投入200万元；瓦仓村投入100万元。采取的措施：一是主要领导现场调度。节省了从设计到施工的时间。二是在工程设计和建设过程中，充分听取周边村和单位的想法。解决了多年来村积水问题；实现了沧盐路两侧整洁美观目标，取得了良好的效果。三是做好垃圾清运和环境保护。绿化项目已全部完成，建花池2个，种植冬青5万株，种植竹柳白蜡1万株；垃圾清运全部完成，清理残垣断壁20余处，清运垃圾600余方，建垃圾集中堆放池3个，摆放垃圾桶50个；美化项目已全部完成，粉刷墙壁5万平米，铺设花砖3000平米，徽派砌墙主体建设全部完成，共600米，下一步，增加书法绘画等形成文化氛围；设施完善项目已完成，太阳能路灯全部安装完毕并投入使用，排水管道铺设全部完成，共1500米，已填埋完毕。

2.经济建设情况。今年全部财政收入任务为2890万元，预计到年底可完成2900万元。固定资产投资任务是4.8亿元，预计到年底可完成5亿元。目前我乡的大部分企业发展态势平稳，特别是沧兴商砼、幸福湾、沛然公司、亚泰塑胶等重点企业对财政增收起到了重要支撑作用。特别是利用好东绕城和石黄高速东出口的交通便利，对开发区和现代四厂的下游企业招商，多家韩国、台湾的汽车配件生产厂家有了投资意向。

3.环境建设情况。2015年，乡抓好农村面貌改造提升工作。全乡24个村中的17个村建立了垃圾处理机制，其中杨桥、张牛庄、瓦仓、施堤、孙佛庄等5个村实现集中存放，专人清扫、简单填埋，另外12个村有专人清扫。形成了比较成熟垃圾清运做法，村出资租用土地，建垃圾池，雇人清扫清理，村民自行将垃圾放到垃圾池内集中堆放。在沧盐路两侧4个面貌改造提升重点村及重点地段摆放垃圾箱50个，建垃圾集中堆放池3个，每年集中清理垃圾2000方。

4.维护社会稳定情况。2015年，乡没有发生超级访和集体访，特别在在抗战胜利70周年阅兵和国庆节期间保持乡情村情稳定，同时，解决好董辛庄、高辛庄等村不稳定问题，协调好东绕城和廊沧高速两项重点工程中群众占地补偿问题，保障了工程顺利施工。主要做法：实行乡领导信访接待日制度和领导信访问题包案工作制，认真落实信访工作责任制，把信访作为“一把手”工程来抓。继续落实好信访稳定工作“二四六八”工作法；继续实行农村群众矛盾处理工作机制，健全信访责任制度，加强纠纷排查和信访督查、督办工作，变被动受访为主动下访，责任到村，责任到人，包村干部主动到村了解村民诉求、解决矛盾，把各大节假日期间定为全乡农村矛盾集中解决期，5.党建工作情况。2015年，乡党委以为民办实事为重点，抓好农村服务型党组织建设，继续保持市县党建示范带地位。做法如下：一是对标学习。开展“三严三实”专题教育，做好“四有一提升”工作，领导干部以身作则，进行党员干部教育培训，不断加强党员干部的教育管理。先后带领村干部到xx县大鹁鸪留村、黄骅小堤柳村和海兴赵毛陶村现场看、实地学，掀起了我乡基层党建工作的一个高潮，建成施堤、张牛庄两个快速发展的典型村；建成了杨桥、孙佛庄两个发生巨大变化的典型村，培育了瓦仓、三里堤、踅庄子、于庄子等四个赶超村。二是分批推进。完成全乡24个村的第十届换届选举工作。在选举工作中，继续推行“五知五行”工作法，按照上一届村委会工作情况和选举经验，对24个村调查摸底，按难易程度分成4个批次推进。对重点村，难点村集中精力解决。集中化解曹庄子、马士庄等5个村的矛盾纠纷，解决高辛庄、董辛庄等两个家族矛盾问题。三是台帐管理。全力建好台账、查实台账、算细台账，把台账目标责任落实情况作为考核党员干部实绩的重要依据，利用台账管人、用人、培养人,促使党员干部服务群众的作风不断改进，6．精神文明建设情况。以孙佛庄村为主，乡提供大力支持，正在谋划建设沿南排河景观带。踅庄子村的哈哈腔申报了省非物质文化遗产项目，得到传承和发扬。全乡24个村都有文艺队，主要组织形式是农闲时排练，节日期间为本村村民义务演出。2015年全年，各村的广场舞活动更加活跃，全乡广场舞队达到50余支，成为群众业余文化生活的主要形式，2015年5月，乡瓦仓村和彭店村的美联谊广场舞队获县二等奖。全乡24个村均有村规民约，已实施使用。

xx乡xx村是一个传统农业村。全村共有村民425户，居民1600人，耕地2980亩，党员43名，村两委班子成员4人（其中交叉任职两人）。xx村是xx乡重点培树的优秀党支部和村委会，党建及民生等各项工作出色，被村民称赞为：有一个好支部，有一个好支书，进而形成了好的村风、村貌。

近年来xx村党建工作卓有成效。全体党员齐心合力为村民办实事，办好事。党员干部在民生方面出义务工1000余人次。很好的诠释了我党为人民服务的信条，确保中国共产党这面旗帜，在人民心中永远不倒。让人民永远相信，中国共产党就是为人民谋福祉的政党，就是带领人民大步前进奔向幸福新生活的政党。在党建方面的一系列成功工作，也给xx村带来了莫大的荣誉。2004至今，连续十年被评为县先进基层党支部、先进村集体；2009年被评为xx县政德建设先进党支部；2010年，县委组织部在xx村召开了全县的“十佳党支部书记论坛”。在论坛上，于元森作为“县十佳农村党支部书记”之一，做了典型发言。向其他兄弟单位介绍了自己的成功做法及工作经验。打铁还需自身硬。要想让群众心甘情愿的跟党走，不但要求党员干部懂政治，讲团结。更重要的是会发展，能给群众树立一个发展的典范，创造一个发展的平台。所以xx村今后的党建工作当中，计划加大对党员干部的培训，以提高其自身素质，保证能更好的开展各项工作，更好的为人民服务，及更好的起到模范带头做用。，xx村十分重视发展民生事业。从两委班子组成之日起，就达成了一个一致的目标。那就是每年都要办好一件民生方面的事。目标是这样定的，班子也是这样做的。2015年我们完成的民生工作如下：在村口新建村民休闲娱乐花园广场一处投入20万元；入村公路两侧，新装路灯20盏；沿街景观墙五百米投入20万元；疏通排水渠3000米投入8万元；维修原有砖路800米投入7万元。

以“机关效能建设推进年”为抓手，开展为企业提供101%服务专项行动，局领导班子成员带头深入企业，召开座谈会，主动征求意见和建议，为企业办实事40多件。产权登记与交易服务中心推行亲民服务，规范服务流程，制定服务标准，积极服务企业发展和群众生活。向全社会公布住建局窗口单位的服务承诺和投诉电话，制定了包括《住建系统“五不准”》在内的数项软环境和行政效能建设制度。以办理信访投诉为平台，主动服务到企业、社区、乡镇，办理信访投诉20多件。在行政执法和综治工作方面，我局开展了行政审批项目清理工作，进一步简化办事程序，提高了办事效率，方便了服务对象，进一步规范了行政审批行为，全面符合《行政许可法》和《行政处罚法》的规定。进一步加大平安单位、平安工地、平安征收的创建力度，未发生一起建筑安全事故和本系统职工违法犯罪事件，为维护社会稳定作出了贡献。四、创建形式多样，特色鲜明 一是大力开展“争先创优”活动。积极开展文明科室、优质服务示范窗口、优质服务明星、服务标兵、先进基层党组织、优秀党委工作者、优秀共产党员等创优评优活动，开展文明创建活动，全系统广大干部职工积极参与，形成良好的创建氛围；二是组织开展了丰富多彩的文娱活动。积极开展丰富多彩的文体活动，满足职工精神文化生活的需求，组织参加了新区第二届全民运动会，并连续两年获得优秀组织奖。2015年元旦，组织举办的“住建系统元旦晚会”，邀请施工企业代表、设计院代表等参加。积极组织工作人员参加了xx市防灾知识竞赛、市国学知识竞赛等活动，不断提高干部职工的学习能力、工作能力，增加了凝聚力。三是开展帮贫扶困捐款献爱心活动。开展“博爱一日捐”等活动，3年来，住建系统累计捐款10万余元。开展驻村帮扶活动，局机关党员干部主动深入联系羊二庄镇王家院村开展就业帮扶和城乡结对帮扶活动。

五、加强领导，凝聚班子合力

一是加强对创建工作的领导。实行党委一把手负责制，成立了文明创建工作领导小组，构建了创建组织网络，形成了主要领导亲自抓，分管领导重点抓，干部职工积极参与的创建格局。党委将文明创建工作的具体要求、创建目标进行量化，把文明创建活动与各项工作的硬指标一并列入年终目标考核之中，做到文明创建活动等工作一起计划、一起落实、一起检查、一起考核、一起奖惩，有力推动了创建活动的经常化、制度化和规范化。二是注重理论学习。局党委始终把加强思想建设，提高领导班子理论、业务素质和领导能力放在第一位。结合实际制定机关学习和党委中心组理论学习计划，坚持中心组学习和中心组成员写读书笔记制度，并结合局创建学习型机关活动开展了领导干部“述职述廉述学述法”活动、调研活动和机关干部在职自学活动。通过政治理论和业务知识的学习，领导干部的整体素质大大提高。

三是突出党风廉政建设。局党委一直高度重视党风廉政责任制的落实，党政主要领导认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，班子成员认真履行“一岗双责”，推进了党风廉政建设工作的组织领导。严格落实责任分工。专门制定党风廉政责任制工作分解任务，在明确业务工作责任的同时，明确班子成员的党风廉政建设责任范围、责任目标。党委与下属各党支部签订了党风廉政建设责任状，形成了“人人有责任、层层有人管、事事抓落实”的工作机制。全年组织集中学习4次，班子召开反腐倡廉工作会议2次，召开党风廉政建设专题会议1次，开展巡查活动1次，听取各科室负责人专题汇报2次，领导干部上党课1次，进行廉政谈话1次，召开专题民主生活会1次。干部作风得到了很大提升。加强制度建设。严格执行公务接待和公务用车的相关制度，严格控制“三公”经费，进一步完善机关内部各项管理制度。

一年来，我局以创建文明单位为载体，党建精神文明、综治法制、党风廉政建设、计划生育等工作成绩都取得了明显的成效，创建工作取得了阶段性成效，但离上级的创建标准仍有差距，存在很多不足。为此，我们决心在今后的工作中，进一步加强基础工作建设，落实各项措施，把创建文明单位创建工作推上一个新的台阶。

乡镇工作总结篇四

乡镇镇长考察材料(镇长,乡镇,考察)

乡镇镇长考察材料(镇长,乡镇,考察)

第一篇：镇长考察材料16.4.3第二篇：乡镇镇长第三篇：乡镇干部的考察材料第四篇：乡镇公务员考察材料第五篇：乡镇干部考察材料更多相关范文

正文第一篇：镇长考察材料16.4.3

xx同志考察材料

xx，男，汉族，xx人，x年x月出生，x年x月参加工作，x年x月加入中国共产党，在职大学学历。现任xx。

一、个人经历

略

二、主要表现

1、注重学习,政治素质较高。政治立场坚定，始终旗帜鲜明地与党中央保持高度一致。在繁忙的工作之余，都能抽出时间来学习，认真学习法律法规、政治理论知识，尤其是展深入学习实践科学发展观和创先争优活动中，努力加强社会主义理论体系学习，全面增强党性，树立正确的世界观、人生观和价值观，把思想统一到党的路线、方针、政策上来，注重提高自身综合素质和执政水平。

2、摆正位置，维护班子团结。摆正自己的位置，工作中做到到位不越位，用权不专权，与党委书记配合默契，大力支持、配合书记的工作，应该做好的工作不把矛盾上交，重要工作主动与书记通气，注重善于发挥班子其他成员的作用，信任分管领导的工作，并给予大力支持，团结同志，与班子成员及同事关系都比较融洽。

3、敬业务实，工作经验丰富。工作尽职尽责，踏踏实实，创造性地开展了大量的工作。具有8年农村镇长的工作经验，

做农村工作方式方法比较得当，为群众办了一些实实在在的事，办事果断、干脆，不拖泥带水。抓工作雷厉风行，推动工作比较得力，效率较高，处理急难险等问题办法较多，在旧城改造项目中，靠前指挥，亲临一线解决实际问题，两个月来，坚持每夜工作到深夜，取得了房屋征收方面全省、全市都有影响力的成效。

4、思路清晰，工作成效显著。抓财政、培植税源积极主动，成效明显，着力推进一批省市重大重点项目，完成了西外环铁路、向莆铁路等近四十个项目的征地拆迁，确保了项目建设顺利推进。在他任期内，镇经济总量占区级比重增加，在全市排名位靠前，镇财政收入稳步增长，增幅达80.2%。

5、公道正派，群众基础较好。为人诚恳随和，富有亲和力。敢于承担责任，敢于打破情面，带头执行上级工作部署及重大决策不折不扣，在项目建设中不打招呼，不以个人名义插手工程建设，到村里工作，坚持不吃请，不增加基础负担，在镇机关干部及农民党员群众心目中有较好的形象。

6、遵守制度，廉洁自律较好。带头执行各项廉政规定，做到清正廉洁，克已奉公，树立了良好的镇长形象。通过完善财务管理、公务接待等制度，在资金使用上做到勤俭节约，精打细算。经费使用时坚持原则，严把审批关。廉洁方面无不良反映。

三、主要不足

性格比较直爽，偶尔批评同志未能顾及他人感受。

四、民主情况

2016年4月2日，全区正科级以上领导干部共1人参加民主，得同意其近期内重用担任镇党委书记人选71票，排序第一。

五、民主测评情况

2016年4月3日，xx镇全体机关干部、所属企事业单位负责人、各村党组织书记或村委会主任共91人参加民主测评，其中县级1人，科级7人，一般干部、职工83人，总体评价得优秀91票。

六、民意调查情况

2016年4月3日，xx镇全体机关干部、所属企事业单位负责人、各村党组织书记或村委会主任共91人参加民意调查，其中县级1人，科级7人，一般干部、职工83人，总体评价得满意91票，满意率100%。

七、个别谈话情况

考察谈话中书面征求24人意见，得同意其近期内提拔任用24票，赞成率100％。

考察组签字：

2016年月日

第二篇：乡镇镇长

通过学习对党的十七大报告，毛泽东、邓小平等老一辈无阶级产革命家及江泽民、胡锦涛等关于科学发展论述，我深刻地感觉到，学习实践科学发展观的重点在于实践。结合我镇当前的中心工作以及个人的实际情况，本人主要有以下几个方面的体会。

科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方

法论的集中体现，是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观是完整的科学体系其理论体系内涵丰富，涉及经济、政治、文化社会发展的各个邻域，已战略和全局的高度科学回答了什么是发展，为谁发展、靠谁发展、怎样发展等一系列重大理论问题。科学发展观要求我们坚持可持续，着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题、提高发展质量和效益、实现又好又快的发展、生态良好的文明发展道路、建设资源节约型环境友好型社会、实现速度和结构质量效益相统一、经济发展与人口资源环境相协调、使人民在良好的生态环境中生产生活、实现经济社会永续发展。

要把学习实践科学发展观与学习马列主义哲学结合起来。科学发展观是运用马列主义的立场观点认识与分折社会主义现代化建设的成果、集中体现了马克思主义的世界观和方法论。它要求用全面、联系和发展的观点认识和解决经济社会发展中的问题，正确处理经济建设与社会、人与自然的关系、正确处理经济建设与政治建设、文化建设、社会建设的关系、注重统筹城乡发展、区城发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、对外开放、体现了辨证唯物主义关于事物之间普遍联系的原理.他强调坚持的经济建设为中心，把发展生产力作为首要任务，把经济发展作好一切发展的前提。它坚持以人为本，把人民群众作好推动发展的主体和基本力量，以满足人民群众不断增长的物质文化需要为发展的根本出发点和落脚点，从最广大人民的根本利益出发

谋发展、促发展，坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果人民共享、充分尊重和发挥人民群众的积极性、主动性和创造性。只要把学习科学发展观与学习马列主义哲学结合起来，才能把握贯穿在科学发展观中的立场观点方法。掌握其精神实质从根本提高贯彻科学发展观的能力。

科学发展、贵在科学、重在发展。贯穿落实科学发展观，只有不断学习，更新知识，才能适应新的形势和新的要求。面对我国改革开放和现代化建设出现的新情况新问题、必须努力学习现代经济知识、不断提高驾驭市场经济的能力。我国已经初步建立了市场经济体制，在发展社会主义市场经济的实践中我们加深了对社会主义市场经济规律

的认识，但较之西方发达国家发展市场经济的历史进程和成功经验，我们对市场经济运行机制的掌握还是远远不够的，改革开放三十年来我国在经济总量不断增大，经济发展保持较快增长速度的同时，经济运行中的不健康不稳定因素也存在，经济结构不合理、经济效益低下，城乡之间、区域之间、经济发展与社会发展之间不协调的问题越来越重视，我国经济社会发展中出现的各种矛盾和问题，反映出经济工作还有不少方面不符合科学发展观看要求。无论消除当前经济运行中的不健康不稳定因素，还是解决经济社会发展中的深层矛盾，都要求我们必须努力学习经济知识，把握综合运用经济，法律和必要的行政手段进行宏观调控的基本原理，正确认识社会主义市场经济条件下宏观调控的必须性和重要性，努力学习国际的相关知识，全面认识和把握经济全球化趋势下我国对外开放的环境，努力实现全方位协调发展，真正做到又好又快发展。

科学发展，要求协调，可持续，而建设生态文明是实现全面建设小康社会的新要求，对于**镇来说，生态农牧业是生态文明的重要组成。就目前我镇的实际状况，生态农牧业只是刚刚起步，还很滞后，所以，我们必须在科学发展观的指导下，大力推进生态农牧业发展、促进农民增收，推(请帮助宣传好范文 .hard.)动农村经济的可持续发展，今后，要全面落实和贯彻科学发展观，遵循农牧业生产客观规律，不断创新理念，转变发展模式。坚持以草定畜、草畜平衡政策，积极引导农民引草入田，努力扩大人工种草面积，走生态农牧业，积极推行

舍饲畜牧业，保护生态环境，加强棚圈，青贮窖建设，积极引进资金，加强养殖小区建设，积极发展特色种植和特色养殖，推进产业化进程。（本文作者系**镇政府镇长姜振校）

第三篇：乡镇干部的考察材料

xxx同志的考察材料

xxx，男，汉族，1976年8月出生，xxx县老冢乡人，本科文化程度，1992年8月参加工作，1997年5月加入中国共产党，现任xxx县xxx 乡党委副书记、乡长。

思想政治坚定。工作实践当中，善于学习，勤于思考，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，不断提高自己的政治鉴别力和政治敏锐性，能与党中央保持一致。

具有较强的协调和领导能力。始终做到坚持原则，不循私情，严格按照政策，坚持以人为本，解决困难，以情感人，化解矛盾的思路，不断锻炼处理复杂问题的能力。在重点项目实施、惠农政策落实、计划生育、小城镇建设等各项工作中，全乡没有出现一起越级上访、集体上访和赴县级以上信访案件，保持了社会大局稳定。

勤奋敬业，工作务实，政绩突出。坚守工作岗位，保证工作时间，深入一线，深入基层，努力实践“从群众中来，到群众中去”的工作方法，干部群众打成一片。在成绩和荣誉面前，始终保持清醒的头脑，不盲目乐观，坚持高标准，严要求，不断使工作上水平、上台阶,创造性地完成上级党委、政府交办的各项任务。

严于律己，抓好党风廉政建设。能自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定，严于律己，率先垂范。坚持一岗双责，严肃工作纪律，落实党风廉政责任制，狠抓党风廉政建设的落实。从群众关心的问题入手，严查干部违法乱纪问题，密切了党群干群关系，重塑了党员干部形象。

民主座谈情况：2016年4月24日，xxx乡召开全体班子会，部分干部职工代表座谈会，参加座谈会人，发放调查表份张，收回张，同意票张。

计划生育情况：xxx、xxx夫妇2016年5月结婚，2016年12月生育

乡镇工作总结篇五

回顾我省林业站建设发展历程，大致经历了以下三个阶段：一是1956年至1987年的缓慢发展阶段，乡镇林业调研报告。为适应林业建设需要，我省于1956年开始在重点林区设置区、乡（镇）林业站，但发展一直比较缓慢。到1987年底，林业站只有551个，职工仅1995人。二是1988年至1992年的快速发展阶段。1988年原国家林业部将林业站建设作为林业改革重要任务之一，提出利用3～5年时间把区、乡（镇）林业站建设好。我省即把建站设员工作摆在突出的位置，林业站建设步伐加快，发展迅速。截止1992年，全省已建有林业站1095个（占乡镇总数的61。9%），站员4006人，其中正式职工2627人。三是1993年以来的标准化建设阶段。1993年6月，全省林业站工作会议在东至县召开，研究和部署林业站开展标准化建设，标志着我省开始了以核定林业站机构编制，提高队伍素质，加强站房、交通、通讯等基础设施和制度、图表及档案管理建设为中心；以强化林业社会化服务职能，加快林业站自身经济建设及廉政建设等为主要内容的林业站标准化建设阶段。在这一阶段，我省紧紧围绕林业站标准化建设这根主线，巩固和完善前期建站成果，发挥林业站的多项职能作用，为实现“五八”造林绿化规划、林业第二次创业和绿色长廊工程目标做出了积极贡献，现在正全力投入到退耕还林等林业重点工程建设之中。

据调查统计，目前全省保留单独设立的基层林业站有806个，在农林水综合站加挂林业站牌子的挂牌林业站301个，另有综合站284个。全省各类站共定林业人员编制4001人，实有林业正式职工4517人。截止目前，全省已经有76个县（市、区）获得了国家林业部（局）确认的林业站标准化建设“合格县”称号。

（一）林业站机构不稳定

据摸底调查，从总体上看，目前我省山区及重点丘陵、平原区基层林业站机构较为稳定。21个山区县基本上以乡镇设立林业站，其它重点丘陵、平原区县多以2~6个乡镇设立林业中心站或在重点林业乡镇设立林业站。而在一般平原区和丘陵区，如阜阳、亳州、合肥、蚌埠和淮北市的全部或者大部县（市、区）均为设立综合站；巢湖、安庆、六安、滁州市等的一些县（市、区）多为在综合站的基础上加挂林业站牌。全省单独设立806个林业站，较20xx年底全省已建的1313个林业站缩减了39%。

形成目前局面的原因在于，自1992年开展撤区并乡及乡镇机构改革以来，我省林业站就一直受到“撤并”的影响。20xx年9月新一轮乡镇机构改革后，各地又开始撤并林业站机构，下放林业站管理权限，大幅度裁减林业站人员。据统计，到改革后第一年，也是最严重时的20xx年底，全省实有基层林业站72 3个（较20xx年缩减45%），落实核定林业站编制3035人（较20xx年缩减43%，占省编委核定全省林业站编制数的52%），实有职工3221人（较20xx年缩减39%），调查报告《乡镇林业调研报告》。与国家加快林业发展的形势，与多项林业重点工程实施的实际需要不相适应。林业站机构的不健全、不完善、不稳定难以保证各项林业重点工程的顺利实施。

（二）人员编制少，事业经费难落实

本次调查，各地均反映林业站人员编制少，且多数山区县林业站人员事业经费不能列入县级财政预算，实行全额拨款，加重了林业部门的经费压力。如灵璧县有21个乡镇，设立6个中心站，核定编制才18人；宁国市是我省重点山区县，全市19个乡镇办均单独设置了林业站，核实编制113人，站均5。95人，而该市有林业用地面积275万亩，站人均2。5万亩。金寨县林业用地面积达430多万亩，全县29个乡镇林业站，只核实编制89人，站均3。07人，人均林用地面积近5万亩。都与《安徽省乡镇林业工作站人员编制标准（试行）》中山区乡镇站编制基数为3人，每1。5万亩林业用地增编1人的规定要求有较大出入。又如重点山区县休宁县，全县39个林业站，定编128人，站均编制只有3。28人。而且，该县林业站事业经费得不到保证。县财政每年总体上划拨给县林业局的事业经费只有42万元。导致该县32名农民技术员（包括从社会上招收的“林政员”、“林管员”和“林业基金代征员”），1997年参加了黄山市人事、林业部门联合组织的考试、考核，被择优聘用；20xx年又参加机构改革中的考试、考核竞争上岗，身份虽已解决，但其工资等待遇却一直不能兑现。近几年来，不时有上访发生。类似的情况在绩溪、岳西、潜山、霍山、金寨等县均不同程度地存在。

据摸底调查统计，全省各类站共核定林业人员编制4001人，其中，单独设立林业站的59个县（市、区）设立780个林业站（注：还有濉溪、肥东、无为等县少数乡镇设有林业站，多数乡镇为综合站，故未计其中），下达编制3033人，站均3。89人；有18个县（市、区）设立301个挂牌林业站，下达编制666人，站均2。21人；其它302个编制多属综合站中落实林业人员。全省各类站实有林业正式职工中还有23%的人员事业费未列入县级财政预算。

（三）管理体制不顺，林业站职工待遇低

目前全省基层林业站管理体制多种多样。据调查，全省有35个县（市、区）483个林业站“三权”在县级林业主管部门，实行以条为主的管理体制。主要分布在山区县和设立林业中心站的县；有23个县（市、区）157个林业站和89个挂牌林业站实行双重领导；还有20个县（市、区）148个林业站和212个挂牌林业站，18个县（市、区）18个林业站和284个综合站实行以块为主的管理体制。

金寨、青阳、桐城、埇桥、萧县、濉溪等县（市、区）普遍反映，由于林业站现属乡镇以块为主的管理，存在下列弊端：一是林业站职工成了乡（镇）干部，要参加乡镇中心工作，成天包村下队，计生收税，无力投身林业工作；二是林业站职工待遇低，工资福利难保证；三是森林资源管理失控；四是造林质量难保证；五是林业主管部门落实任务不畅等等。同时，多年来一些地方将林业站“三权”下放与收回几经反复，动摇了基层林业站职工的工作积极性。如在工资兑现上，林业站“三权”下放的青阳县，庙前乡财政只拨给林业站基本工资（占70%）的80%，而浮动工资（占30%）、123元津贴工资等一概不发，林业站职工在家扎大扫把卖，每月只能勉强兑现基本工资。

与此同时，省林业厅没有专门的管理机构，市级和县级林业主管部门内也没有统一的专门的林业站管理机构。林业站管理的职能分散在办公室（人秘股）、林业站（造林科）、资源科（股）、技术推广中心等部门。省、市、县三级林业站主管部门的管理体系也有待理顺与加强。