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工作总结要点提炼(优质9篇)

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工作总结要点提炼(优质9篇)
    小编:LZ文人

总结是对过去经验的总结和提炼,可以为未来的学习和工作积累宝贵的经验。写作一个较为完美的总结需要我们突出重点,简明扼要地概括出自己的成绩和经验。以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作总结要点提炼篇一

总结一年来的主持圣工,有许多荣耀上帝圣名的做法,也存在需要靠主的力量来逐步提升的方面。现简单总结如下:

安息日聚会主持议程依次是问安、默祷、圣经短讲、唱诗、祷告;散会主持流程依次是证道总结、唱诗、祷告、宣读主祷文、默祷。默祷时间在20--50秒左右,圣经短讲时间大概5-10分钟,发声祷告人数在3-5个人左右,圣灵特别感动的时候除外。聚会主持时间大概在15-25分钟。散会主持的证道总结是根据证道所用时间的长短合理调整,如果证道时间过长,则证道总结时间要短些,反之可以适当延长证道总结的时间。散会发声祷告人数在2--3个人左右,有圣灵特别感动的情况下可能有更多些弟兄姐妹参与祷告。

默祷是信徒在集体聚会场所个人与上帝天父、与我们的主交通,是灵里的交通,有其重要性和必要性。聚会默祷能够预备心灵,把属世的重担和忧虑交托给上帝,让自己的心在基督里得自由释放,打开心门领受真理的浇灌。散会默祷可以把领受的真理的感动,向上帝表明自己的意愿和心志,行在以后的工作生活中。同时把自己更多的感动和负担交付上帝,祈求带领和引导。

上午聚会的圣经短讲是参照《历代愿望》、《使徒行述》的内容,符合上帝对安息日会的旨意。基督复临安息日会是上帝在末世拣选怀爱伦师母等信徒组织成立的教会形式,以盼望和迎接基督复临为主要信仰目的。怀爱伦师母的一生也是上帝特别拣选和带领的一生,见过许多异象,在圣灵感动下写了许多属灵高度很高的书籍,是基督复临信徒灵命增长的“灵粮”。《历代愿望》、《使徒行述》等著作说明解释了《圣经》的真理,便于信徒学习和领会,没有和《圣经》冲突的话语。

圣经短讲也可以针对教会的特别情况选用《圣经》话语来引导和带领信徒的心思意念。

聚会唱诗所唱的诗歌一般选用与“圣经短讲”的主题有关联,散会唱诗所唱的诗歌一般选用与证道主题有关联,能够起到圣灵的再次感动和圣灵更深进入的作用。

发声祷告在有些教会是没有的,全部由台上人员祷告。安息日会的聚会接受圣灵的引导,让灵里有感动的信徒发声祷告,表达感谢和赞美,把主的圣名高举,宣告对上帝的顺服和感化。祷告的内容有对圣经短讲的感动、有对主耶稣一生的回顾和纪念、有对个人和教会的交托和祈求,有对上帝圣名的认识和宣告,等等。也有个别信徒祷告失态影响气氛或撒旦进攻捣乱的情形,主持人马上带领会众唱诗缓和气氛,靠主的力量来得胜促进聚会的进展。

主持人接在信徒后面祷告,应该总结大家的祷告,也要宣告上帝的作为,最后要祈求上帝对证道(圣工)的带领。祷告词语自行预备或按圣灵感动而出。

主持人的证道总结要能把要点提炼出来,总结完善,同时修正一些理解上的歧义,并且把主题升华,提高信徒对真理的正确理解,带领大家属灵的渴慕和追求。比如,有一次证道的主题是讲“鸽子”,证道人讲了许多鸽子的品质和特征。主持人总结是时候,就站在上帝的角度,呼召大家从鸽子的高品质中,对比人犯罪后的品格败坏,以及权柄的失去。本来是看管万物(包括鸽子),可是却落到“罪的工价乃是死”的下场。这样就把主题升华了,达到了证道的目的。

在新的一年里,深圳南山基督复临安息日会的同工愿意在上帝的祝福和带领下,柔和谦卑,接受从上而来的智慧,更好的做好主持圣工,把荣耀归给上帝。为此,主持人在灵里追求方面需要提高的要点有:

1、多读经祷告、提高灵命成长,具有对属灵问题的判断分析能力,具有基本的圣经观点。从某种意义上来说,主持人对真理的明白要高过证道人,因为证道人是从一个主题来讲道,而主持人面对的是不同征道人各种主题的总结归纳和提炼。

2、多唱诗歌,能熟悉更多的诗歌,并且唱准唱好,便于选择合适主题的诗歌。

3、提前一周预备“圣经短讲”的内容,反复默祷,祈求上帝赐下真理,得着从上而来的浇灌。圣经短讲的主题依据怀师母的书籍,内容最好能解决信徒遇到的问题,释放他们成长道路的绑捆,帮助大家属灵的成长。

4、愿意追求圣洁,离弃罪恶,祷告上帝赦免犯下的过犯和不义,以一个洁净的身心走上圣讲台,蒙上帝喜悦和看顾。

5、多参加体育活动,勤于锻炼身体,祷告上帝赐予健康的身体,有足够的精力和体力来主持。

今年以来,驾校各级领导认真贯彻本校的经营战略,坚持效益、质量、规模协调发展的方针,与时俱进,开拓创新,在注重经济发展的同时,加强内部管理和安全培训,使驾校的各项业务上了一个新台阶。我作为一名教练员,在工作上服从校领导的安排,与教员同事团结协作,认真带好学校安排的每一批学员,在校领导的支持及同事的相互帮助下,圆满完成了这一年来的学员驾驶培训施教任务。

一年来,我严格遵守国家政策法令和校规、维护职业信誉、维护集体利益、提高自我职业责任、忠于职守;在校领导的组织指导下开展教学工作,热情接待学校安排到我车上的每一批、每一位学员,对每一位学员做到公*、负责、耐心答问,特别是对待一些接受能力较缓慢的学员更是做到耐心细致地因人施教,使每一位学员都能掌握驾驶技能和安全操作规程。

我积极参加公司组织的每一次学习和业务培训,能够遵章守纪、安全驾驶、文明行车,规范管理。在工作之余,我经常力所能及的了解、学习本行业的相关法规、制度,努力做好自己本职工作的基础上,诚实守信、真诚待人,帮助他人为乐事,以教育科学而自豪,赢得了学员的信任和支持。我积极倡导廉洁之风,诚信承诺的制度。当学员提出一些问题或反馈建议,我都会全力的处理和解决,以身作则,全心全意为学员服务,树立良好的服务意识和规范化管理理念。

在教学工作中也是我进一步得到学习的过程。所培训的一位甚至每一批学员都有他自己接受学习的特点,我因人而异,针对不同的学员采用不同的传授方法,这样把其中的经验日积月累,循序渐进,不断完善自己的教学方法和提高技能传授水*。这些经验在后来的教学过程中得到了充分地应用。

在整个教学过程中,我认真加强学员的管理,严格学员的纪律。道路驾驶时,严格遵守交通规则及安全操作规程;场地训练时,提前做好安全操作规程的宣讲以及做到及时提醒,避免意外的发生。自己以身作则,言传身教,做到上车是师徒,下车是朋友,一视同仁,让学员在轻松友好的环境氛围中学习。

车辆是教学工具,自己首先带头爱护设备,带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作,保持车容整洁,技术状况完好,收管好随车物品,并组织本车学员对车辆常见故障诊断、排除及车辆例行保养作业的实践指导。

这一年来,在校领导的大力支持和同事的帮助下,我在工作上虽然取得了一定的成绩,但自己还存在很多的不足之处,今后还须不断地向其他优秀的教员虚心学习,把自己的教学方法和技能传授水*提升到一个新的层面,更好地服务于自己的本职工作,在来年的工作中取得更好的成绩。

工作总结要点提炼篇二

今年以来,在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的大力支持下,镇党委、政府以科学发展观为指导,以开展“争先创优”活动为契机,按照年初鉴定的目标责任,明确工作思路,切实转变作风,采取得力措施,强力推进各项工作有效开展,做到了时间过半,任务完成过半。

党建工作开展情况。

一、加强领导班子自身建设,不断提高为群众服务的能力和水平。

(一)建立和完善班子理论学习、激励和约束机制,领导班子成员坚持每周一工作联系会制度,互相及时掌握工作的开展情况及时商量解决工作中的难点问题,确保各项工作顺利推进;目前每人至少记读书笔记在1万字以上,撰写调研文章1篇。通过学习交流,班子成员讲团结、求稳定、谋发展的责任意识进一步增强。

(二)每位领导干部都坚持记“民情日记”,及时掌握工作重点、难点,有的放矢开展工作;每位领导分片包3个村,加强党建工作指导,不断提高村“两委”班子的执政能力;每位领导联系3户贫困户,并积极主动解决问题;都能根据自己分管的工作和到包片村不定期进行调研和督查工作,发现问题及时解决。

(三)认真抓好《条例》和法规性文件的贯彻落实,在选拔任用中层干部的工作中,严格实行备案审批制度,建立健全了后备干部、妇女干部、少数民族干部、党外干部培养档案,做到选拔干部有计划、有安排。今年3月份,根据工作需要和个人表现调整中层干部13名,一般干部11名,有效促进了各项工作的开展。

(四)重视加强干部培训工作,制定了干部培训计划,积极选派干部参加各类培训。举办村(社)、企业党组织干部培训班4期,培训干部党员600人(次)。建立了人才信息库,共采集到党政人才37名,专业技术人才28名,农村实用技术人才44名,并建档造册,实行动态管理。

(五)加强干部学习教育工作。坚持每月末学习交流和点将台学习交流制度,实行签到和科(室)长、驻村工作月汇报制度,制定了学习计划,认真组织干部学习十七届四中全会精神、《公务员法》、中央和省委1号文件及党和国家的各项方针、政策,组织干部集中学习6次,开展读书笔记抽查2次,撰写学习心得150篇,点将台3期。

二、加强基层组织建设,不断提高党在基层的执政能力。

(一)认真开展党的十七届四中全会精神的学习贯彻工作,做到了有计划、有安排、记录、自查总结。

(二)认真落实党建工作责任制,扎实开展第二个“基层组织建设年”活动。根据县委的安排,严格按照“突出特色,丰富内容,完善载体,抓好落实”的工作思路,以开展“三级联创”为载体,以建设一个好班子、培养一支好队伍为重点,切实在抓落实、见成效上下功夫,着力解决基层组织建设中存在的困难和问题。成立了以镇党委书记为组长的“基层组织建设年”活动领导小组。召开了2次基层党组织书记党建工作座谈会,制定下发了《桥头镇第二个基层组织建设年活动安排意见》。组织2名村党支部书记参加市委组织部举办的全市农村党支部书记培训班,组织22个村“两委”委员参加全县村“两委”培训班。通过学习,丰富了全镇党员干部的学习内容,统一了党员干部团结干事的思想认识。

(三)按照建设社会主义新农村的要求,进一步深化“三级联创”活动,深入开展党建样板村工作创建和后进村的整顿工作。根据“五个好”镇党委、“五个好”村党支部和“五个好”社区党组织的创建目标要求,认真开展镇党委、村党支部、社区党组织“五个好”的创建工作。

(四)建立了党代表日常联系制度,党代会常任制试点工作第三代表团划分了6个党代表联络小组,由6个乡(镇)组织干事任联络员。

(五)深入学习贯彻中央和省委1号文件精神,省、市、县、镇参加宣讲干部61人,宣讲期间各村共走访农户2520户、张贴标语650余条、办黑板报66块、广播宣传76次,召开村“两委”会59次,党员大会51次,村民大会44次,共有1万多人参加。从宣讲单位争取到资金万余元,办78件实事。

(六)加强了村务公开、民主管理工作,建立和完善了党内情况通报制度和镇党委重大决策向党代表征求意见制度,认真落实党组织工作规则和议事规则。把党务、村务公开作为加强基层组织建设的重要载体,强化村级民主政治建设。规范了两公开园地,统一了党务村务公开台帐和工作程序。各党(总)支部都建有两块长5米、高米的规范的党务村务公开栏,以党务公开带动村务公开、居务公开,促进了村级民主政治建设。

(七)认真组织实施“三培双带”工作。建立种植示范基地1个、示范户110户,培育党员致富能手150人,非党员致富能手170人。新建向阳堡村神农油桃温棚观光基地1处。加强村级后备干部的培养和选拔,按照村党支部书记、村委会主任1:2的比例培养后备干部88名。

(八)努力做好对党忠诚教育活动。一是制定全镇对党忠诚教育安排意见,成立了以镇党委书记为组长的领导小组;二是在清明节期间,结合“对党忠诚教育活动”,组织镇机关党员干部60余人前往城关烈士陵园开展了缅怀祭奠革命先烈活动;三是安排各党组织开展“我眼中的忠诚之星”的评选活动,各党组织推荐“忠诚之星”共11名,经镇党委研究决定推荐安门滩村党总支书记张海孝为我镇“我眼中的忠诚之星”;四是各党组织开展“对党忠诚之我见”专题征文活动,共征得16篇,并上报组织部1篇;五是组织全镇党员开展对党忠诚“万名党员签名接力”活动;六是开展红色经典影片播放,截止目前共播放影片140场次;七是组织镇机关党员和全镇各党组织党员参加“对党忠诚教育”知识测试;八是邀请县委党校老师为镇机关党员干部举办“对党忠诚教育大讲堂”,共参加党员干部106人;九是参加县委组织部赴西宁电视台录制的党史知识竞赛及对党忠诚演讲比赛;十是按照县委组织部要求4月10日赴延安参加为期7天“对党忠诚教育”专题培训班。

(九)认真开展党组织和党员创先争优活动。一是制定《关于在全镇党组织和党员中深入开展创先争优活动的安排意见》,并成立领导小组和领导小组办公室;二是组织全镇各党组织负责人和镇机关党员召开创先争优活动动员会;三是对各党组织创先争优活动实施方案进行审核,并参加县委创树的5个党组织的创先争优活动动员会;四是建立镇创先争优领导小组成员联系点制度;五是对各党组织动员部署阶段工作要点进行安排;六是在全镇党组织和党员中实行公开承诺活动;七是制定全镇党组织和党员争优计划。八是对创先争优活动开展学习进行安排;九是组织镇机关党员学习《^v^中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《学习科学发展观重要论述摘编》等理论著作。

(十)认真开展党员帮扶活动。一是组织号召各党组织为“党员帮扶基金”捐款,全镇共有27个支部532名党员捐款5178元;二是组织全镇党员干部群众为玉树大地震灾区捐款捐物,共组织捐款元,其中特殊党费59478元;三是“两节”期间镇领导班子成员分成八组对镇老党员、贫困党员35人进行了慰问,共计慰问金7000元。

党风廉政工作完成情况。

(一)加强组织领导,认真落实党风廉政建设责任制。镇党委根据班子成员的变动,重新调整了镇党风廉正建设责任制工作领导小组,把反腐倡廉建设工作纳入了镇经济发展的总体规划,明确了责任范围、责任内容、责任考核及追究,并与镇机关全体党员干部、村(社区)书记、主任、镇属企事业单位负责人签订了目标责任书和干部党风廉政建设承诺书。

工作总结要点提炼篇三

大家在工作会议中,想要将自己的工作汇报清楚时,首先要考虑到同事们的接受程度,当大家只愿意听10分钟的内容时,你的演讲绝对不能达到半小时。

大家在汇报工作时,要明白不能为了汇报而汇报,而是要让大家明白你要表达的意思;

所以说,汇报工作尽量超过10分钟,ppt最好不多于10张。

原则上时长不同,应该给出不同的汇报内容,

:讲整体,完完整整表述;

:选择重要章节、部分来讲;

:挑选其中三个重点来讲;

:完全没有时间仔细听汇报,用一句话或者用两句话来概括。

如果领导只有电梯里的60秒,你只能讲一句话,讲什么?讲最重要的那个结论,最能够吸引的那个点,以便你的领导可以给你更多的时间听你汇报。

工作总结要点提炼篇四

转眼间已经在优诺外语学校工作三个多月了,在这三个多月里我实现了由孩子到成年人的转变,由权利到责任的转变,有学生到教师的转变,是我人生的一次跨越性的转变。在这里,我扮演了新的角色,演绎着新的人生,每天都在为这个角色努力着,奋斗着,希望做到最好。

回想起刚来到这里时,每天都在练课,每次练课都会收到大家对我提出的很多意见,其实心里当时挺难过的,我怎么都是缺点就没有优点呢?曾经我质疑自己的能力,质疑自己是否能承担起这个责任,质疑为啥不能做到最好。但是,我不是一个轻易就对困难屈服的人。只要大家对我提出意见,就说明我确实存在问题,我就要改正,争取做到最好;每次听到大家说我有进步,就说明我的努力没有白费,我要继续向前进。

现在发现,不管做什么事情,调整好心态是比较重要的。当大家对你提出意见时,你要把它看成你进步的阶梯,鼓励自己继续前进。如果看成是别人故意挑你的毛病,那么你就会很消极。所以微笑面对人生,乐观快乐生活,阳光才能滋润自己的心田。

每当听到家长说他的孩子进步了,我简直比吃了蜜还甜,自己的劳动成果终于得到了回报。其实不管自己再累只要孩子喜欢听你的课,家长认可你,自己的辛苦就没有白费。所以我一直在向着好老师这一方面努力。我知道自己的表现一直没有达到领导的要求,我也一直努力朝着领导要求的标准鞭策着自己。虽然这个过程很漫长也很艰辛,相信只要功夫深,铁杵磨成针。

其实在我刚来时,张老师说我懒,其实不是我懒,是我自己不知道干什么,只想着把自己的事情做好就行,不知道打扫卫生也是我自己份内的事。与别的同事相比,我没有别人勤快,没有别人有眼色,没有为这个大家庭作出最大的贡献。因此,自己要努力向别的同事学习。

记得第一次发宣传页,向别人发一张还要犹豫好久。如果别人不接自己发的单页,还很难过,感觉全世界都在看自己的笑话。现在,已经练就了一副金刚不坏之身,百毒不侵:如果这个人不接那就再发给另外一个人。现在的心理状态那是相当的好。

估计是我表达能力有问题或者是不善于与别人沟通交流,我的招生数量少的可怜。也可能是刚进入社会,对社会上的处事方式不太了解。不管怎么样,都是自己没能胜任招生这一职位,没能为学校作出贡献。今后要多多向招生这方面做得好的同事学习,尽自己最大的努力把它做好。

在这三个多月里,我得到了最亲切的称呼“老师”,让我有了责任感和使命;虽然有很多方面做得不是很好,但是更坚定了让我在教师这一行业走下去的决心。

工作总结要点提炼篇五

本人很荣幸地担当了20xx-20xx学年的学教会经管分会副*,在上一学期里,我学到了很多,成长了很多,尤其是在组织方面和管理方面。由于我是刚刚担任这方面的工作,没有任何经验,所以第一学期的工作方针基本没有完全落实下去,也不知道如何去落实。*对我一直挺关照的,让我负责了我比较喜欢的活动方面的工作。我也在课余的情况常去和理学法学分院做交流。从他们那里的确学到了很多管理方法,交际方法。

上学期我们分会总体表现还是挺不错的,开展了多次活动,比如开展了秋游即素质拓展,联谊会,策划了趣味运动会,参加了学教会五周年的迎新晚会,例会制度也得到了完善,信息反馈表基本上每周都交齐的,在学教会对分会的考评中,我们获得了第二的优秀成绩。当然,也是有缺点的:比如和10级的沟通联系较少,感觉他们被我们分会隔离了一样;例会的出勤率还有待提高;我和袁丽燕的管理方法制度还不够完善,感觉就是想到什么去做什么,而没有一个更加好的`规划。

在本学期里,我对分会的工作计划是:

开学第一周完成信息员的改选,面试制度。

完善岗位说明书,开学第二周进行组织宣传部,信息处理部的竞选面试。由于本人是负责管组宣部的,在竞选结束后我会立即与部门开展活动的策划,打算本学期主要开展好趣味运动会,假如有时间则穿插信息员联谊会(加强与下沙的沟通联系),还打算去下沙看一下10级年级负责人的例会开展情况,要准备好培养新人,尽可能地提供10级机会让他们展示自我,方便下学期他们更快更好的融入学教会经管分会。

还有就是,学教会本学期的重点是优秀分会的评选,我也应该要完善对信息员的考评制度,改严则严,该沟通则沟通。为此,本人今天做了3张excel,短信回复表,工作开展情况表,反馈表上交情况表。努力做到考评工作公开,透明。给信息员信心,让大家知道我们学教会经管分会是一个公*公正公开的社团组织。

努力提高学教会经管分会的知名度,假如我和别人说“我在管理学教会经管分会”,别人不会说“原来你是会长啊”而说“原来你是副*啊”,让大家对学教会经管分会有更深的了解。

经验积累了一个学期,能力锻炼了一个学期,也模仿跟随了理学法学一个学期,是时候要超越他们了!

成功是不难的,难的是行动!

工作总结要点提炼篇六

作为安监工作人员,经常要根据工作情况,进行安全工作总结。但不少同志缺乏这方面的基础知识,或总结时不能突出安全生产特点,使写出的安全工作总结没有多少“价值”。下面结合笔者写作体会,谈谈这方面的作法,供安监同行参考。

安全工作总结的特点与作用安全工作总结有很强的实践性安全工作总结是对本单位、本部门或笔者本身以往一个时期安全工作的简要回顾,材料要从安全生产实际工作中选取,总结的观点要从具体工作中归纳。

安全工作总结的内容必须实事求是总结要以计划为依据,要检查计划的执行情况,要检验计划的准确程度;但从实践的延续性看,下一阶段的计划要依据上一阶段的总结制订,上一阶段的总结规定着下一阶段计划的方向,由此可见,安全总结对下一阶段的具体工作有着很强的指导性。因此,安全总结必须实事求是,一分为二,从实际工作中找出规律,并把实践经验上升到理性认识,要避免简单地评功摆好,或盲目地自我批评。

安全工作总结的种类安全工作总结有许多种类,按时间分有:季度总结、阶段总结、年度总结等;按范围分有:单位总结、地区总结、个人总结等;按内容分有:全面总结、专题总结。全面总结是比较全面地总结一个工区、一个单位,在某一时期内的主要安全工作各个方面的情况。它涉及面较广,涉及问题较多,能够展现实际工作的全貌,便于大家了解情况,树立信心,明确方向,也能及时让上级体察下情,制订新的工作计划,还可以使兄弟单位从中学到先进经验或接受教训。专题总结是对某一项工作,或工作中的某一侧面、某一问题所作的总结。它的内容比较集中,针对性强、适用性也强,比较容易引起人们的注意。如我们过去向局里写出的“安全生产周活动、反习惯性违章活动和春冬安全大检查”等都是专题总结,尽管每年的安全检查中涉及的内容多,文字量大,但具体到一个单位或一个专业来说,仍然算是专题总结,而不能叫它全面总结。

安全工作总结的基本内容安全工作总结一般分为:安全工作基本情况及评价、主要工作及体会、存在的主要问题和下步工作意见等四个大块。其结构通常有标题、正文和落款3个固定部分。

标题安全工作总结标题最常见的格式包括单位名称、时间和内容,如《××工区1999年上半年安全工作总结》;有的只是内容的概括,并不标明“总结”字样,而把“总结”二字的含义蕴含在标题之中,有时总结要用双标题,正题用简明、能代表总结中心议题的语言,点明文章的主旨或重心,而副题则具体说明文章内容和文体,如《防、打、护相结合,确保线路安全运行输电工区保电工作总结》。在用正副标题时,要注意正题用词的严谨性和概括性,力争通过正题简短的几个并列词,勾画出你这篇总结的大概内容,反映出总结的精髓所在。

正文安全工作总结的正文也分为开头、主体、结尾三部分,各部分都有其特定的内容。

开头。这一部分主要反映概况,它或者交代有关的时间、地点、背景等,或者说明写作的指导思想,或者扼要提示主要的成绩、经验和问题,有些专门介绍经验的总结还在开头说明动机、目的,以便引起注意。安全工作总结在这一部分,一般用简洁的语言,概括一个时期以来本单位在安全生产方面所做的主要的、有特色的工作以及取得的主要成绩。主要成绩往往是通过有关的技术统计数字来反映的,这样会更有说服力,更易于人们一下子建立直观的印象。作为年度总结,往往要列出当年与上年的有关技术数据的对比。如年百公里线路跳闸率、年变压器事故跳闸率、设备完好率、人身重伤率以及继电保护正确动作率等。另外,对一个时期的安全生产情况,还要给出总体评价。

主体。这是总结的重心所在,篇幅大、内容多,其中包括以下几个方面:

工作总结要点提炼篇七

教会的诗班,是神所设立的。神特意在教会中,选召一批信徒,具有纯正的信仰与音乐的恩赐,肯接受音乐操练并付上服事代价,在教会音乐事奉上,来歌颂神,见证神,荣耀神。纵观本堂诗班近来的工作,还有许多方面需要提升,我代表诗班对过去工作进行回顾,同时对诗班的下一步工作提出要求。

这是每一位事奉者所应当建立的心志。因为有了事奉的心志,才会在事奉中仰望依靠主,尽心竭力跟随事奉主。尤其是音乐艺术的事奉,是需要付上相当代价,并且常会遭到挫折困难,因此更需要有坚定的心志,在不断操练的成长中,更加体会愈事奉愈甘甜。当自己蒙恩之后愿意起来服侍主,服侍教会。肯奉献时间和自己的才华,按时参加教会的崇拜和唱诗班组织的活动。诗班正在着手对诗班成员进行登记造册,拟建立点名制度。在遴选唱诗班成员时,我们要把有生命的信徒选到唱诗班中来。必要时,我们要重新考核,符合条件的要留在唱诗班,不符合条件的辞退,然后再招募一批优秀的成员。我们要营造一个争着进入唱诗班、在唱诗班服侍光荣的氛围。让大家尊重唱诗班、羡慕唱诗班的成员。

参加唱诗班不是为了炫耀自己的歌声,而是为了渴慕真道。在礼拜堂献唱,同时也要听道,追求真理,唱诗班的成员在圣经道理上要更多地追求。所谓“谦卑”就是“各人看别人比自己强”(参腓2:3)。承认自己的能力、知识和见识都是有限的,多向其他人学习。能够客观地了解自己的能力和恩赐,把自己看得合乎中道。有谦卑好学的心,明白自己不可能拥有所有的知识和技能,也要知道自己的不足,容许有人在某些方面高过自己。主耶稣为门徒洗脚就给我们一个很好的榜样,让我们谦卑自己,通过服侍人、帮助人的行动,成为一个满足别人需要的人。我们除了有集体的练唱活动,还应该预留时间在一起,有目的、有主题的交通、祷告、灵修。

唱诗班成员要有好的歌喉与乐理基础,循序渐进地学习乐理知识和声乐知识。诗班成员不能满足于现状,止步不前,要不断学习,掌握乐理知识和声乐知识。本年度我们唱诗班就邀请了莆田堂的张金木同工来为诗班进行培训,还选派8名同工去“多加琴行”进行圣乐培训。

唱诗班是为教会服务的,因此要服从礼拜堂的需要,也要听从传道人的安排,因此,唱诗班也必须有自己的规章制度,作为唱诗班的成员也必须遵守。教会和其他社会机构不同,教会的规章制度不带有强制力,完全是按着个人的自觉性来遵守的。如果从更高的层面来谈教会和唱诗班的规章制度的约束力,是建立在唱诗班的成员个人与神的关系、个人的属灵生命状况来决定的,也就是说教会的规章制度是定给有神属灵生命的人遵守的,对于没有生命的人来说没有作用,不遵守唱诗班规章制度的人是没有神生命的人,说到底他就不配在唱诗班服侍。从我们教会的情况来说,唱诗班中有好几个人是教会的领导者,也可以说是规章制度的制定者,因此,自己首先要执行,不要制定一个让别人遵守而自己不遵守的制度。

唱诗班是在神面前的侍奉,除了遵守各种规章制度外还要遵守教堂的崇拜程序,按崇拜的需要编排神圣、美观的崇拜礼仪。从各人的着装、进堂的队列,座次安排、坐姿等都要符合安排。唱诗班进堂前,一定要在一楼大厅排好队,确定在台上队列与位置,不要等到上台后再排队,若有人迟到那天就不要让他再上台了;进堂时,要保持严肃,不要说笑;上台后按排好的队列在台上献诗歌,不要松松垮垮的。在挑选诗歌方面要选唱积极向上的诗歌,也要征求传道人的意见。

唱诗班团队的建设还要进一步完善,做到各司其职,各尽其责,分工协作。

(1)班长:策划诗班行政事务,负责执行协调,与教会牧师与诗班指挥有最好的配合。

(2)指挥:负责诗班的音乐训练,帮助诗班成员音乐恩赐成长,与班长配搭带领诗班有良好的音乐事奉。

(3)司琴:负责诗班练习与事奉有良好的伴奏。

(4)副班长:协助班长推动行政事务。

(5)灵修:安排诗班灵修内容,帮助诗班成员灵命成长。

(6)文书:负责诗班会议记录,资料档案,书信来往等。

(7)联络:负责诗班联络事宜,促进诗班练唱与事奉出席率的成长。

(8)司库:负责管理诗班财务收支,尽责作好诗班帐目。

(9)司谱:管理诗班一切用谱,指导诗班成员爱惜公物。

(10)司袍:负责管理诗班衣服的使用,清洁与修补。

(11)总务:负责诗班练唱或事奉时,声地的安排及有关物品的保管。

(12)各声部部长:协助指挥练唱事宜,帮助自己声部成员音乐能力的成长。

工作总结要点提炼篇八

2013年即将结束,回首这一年来的工作,我觉得既忙碌又充实。今年是非常关键的一年,一是恒海国际花园二期别墅销售工作全面展开;二是后半年恒海国际花园二期别墅将面临交付使用。这两大工作,客观上都需要绿城物业公司全面、全程密切配合服务,所以如何加强物业公司内部管理,提升服务水*,更好的服务于销售是今年的工作重心。因此我根据物业公司自身特点,与物业公司相关负责人多谈问题,多加压力,不断的完善和规范各项工作内容,充分调动物业公司员工的工作积极性,在大家的共同努力下,物业服务水*得到了明显提升,全面保障了恒海二期销售工作顺利开展。

我今年度的主要工作如下:

由于绿城物业在房屋交付使用前一切费用由我甲方承担,所以开始时发现物业公司内部管理比较薄弱,主要表现在员工责任心不强,工作主动性不够、工作效率低、办事拖拉等方面。面临着今年繁重的工作任务,有必要对物业公司的内部管理进行强化。所以本人定期找物业负责人谈话,要求他们加强内部管理,明确各部门员工的责任及工作标准;要求他们加强与员工沟通,有针对性的组织多项培训,定期对员工的工作进行点评。这样有力的激励了物业公司员工的工作责任性。目前,物业员工工作积极性较高,由原来的被动、有条件的工作转变成现在的积极主动的工作态度,从而促进了各项服务工作的开展。

物业工作人员的服务水*和服务素质直接影响着销售的整体工作。今年从恒海二期开盘以来,我着重对物业公司服务管理这块的工作进行强化。要求他们加强保安、礼宾、样板房接待员、会所吧台服务员及保洁人员的语言、礼仪等方面的培训,要求物业公司每日上班前对部门员工的着装、礼仪进行自检、互检,并要求他们把“周到、耐心、热情、细致”的服务思想切实的贯穿到对小业主的服务中去。现在他们的服务素质得到明显提高,其中门岗、礼宾,样板房接待,观光车对开等工作均都规范有序。值得一提的是,在后期房屋交付过程中,恒海的物业服务工作深得小业主认可,获得了许多小业主赠送的锦旗。

由于房屋交付是一项非常繁琐的工作,牵涉到很多资料签发、备案,同时还要倾听小业主的各种诉求并要及时处理,所以物业工作直接牵涉到房屋能否顺利交付。因此,我要求他们除了注意保持良好的服务形象外,更要注意沟通技巧和处理问题的方式方法,并多次叮嘱物业公司负责人加强客服这方面能力的培训。目前,恒海二期交付工作进展情况良好。

恒海二期别墅工程在前半年进入竣工验收阶段,由于工期紧、施工单位质量意识淡薄等多方面因素,导致小区内部分房屋地下室采光天窗、窗台处渗漏等问题,这导致很多小业主强烈要求我方工程部及时维修。面对小区共65栋单体196户业主,且每户均是地下一层,地上三层,检查和维修工作量非常之大。为了加快维修进度,不耽误房屋交付,我临时抽调物业公司部分员工,并成立专门检查跟踪小组,协助工程部多次对恒海二期进行分户检查并形成书面记录,然后及时反馈给工程部,一道督促施工单位及时维修整改,为恒海二期的维修工作做出了必要的贡献。

要求且存在安全隐患的部位要求施工单位及时整改,确保隐患排除。对施工单位意识淡薄,不及时整改的地方,要求监理组及时下发工作联系单并后附照片,同时抄送与工程部,责令施工单位限期整改到位。在日常排查安全隐患的同时,也对现场文明施工工作加强监督,我认为一个文明有序的工地更有利于保障安全。*时我主要对施工现场材料堆放是否符合施工*面图、是否分类整齐堆放,现场建筑垃圾和施工道路是否及时清扫,各种安全文明标牌是设置到位等方面加强监督,确保工地现场安全文明有序。到目前为止,整个恒海三期工程现场安全文明施工情况良好。

以上是我今年主要的工作内容和取得的一点工作业绩,当然也存在很多的不足之处,譬如缺少物业服务方式、方法上的创新等。马上就要步入2014年,在新的一年里,我的工作重心依然是狠抓物业管理工作,继续提升物业服务水*和提高服务质量,为恒海国际花园三期的销售做好后勤保障。最后恭祝农房第一事业部在新的一年里能够马不停蹄,奔腾前进。

工作总结要点提炼篇九

在做总结ppt之前,我们首先要先确定以下三个问题:

(1)我们的报告对象是谁?——直属上司或者大老板。

(2)汇报对象希望从中获得的信息——例如:之前的成果与不足、之后的展望。

(3)是否要做口头汇报——如果是,那么请酌情控制大纲的长度。毕竟,领导都很忙,没时间听你瞎逼逼。

当以上问题确定后,我们就开始梳理自己的汇报内容,可以用思维大图列出ppt大纲,或者直接出一稿汇报的文字版,之后再进行删减。

不管你要汇报多少事情,首先应该想明白汇报工作的目的,也就是说自己要向领导表达什么,汇报完工作让领导记住你表达的核心才可以。

其实大家在汇报工作时,不需要将问题搞的太复杂,只要能够将问题表达好,不管多少问题尽量不要超过三点,就算你说的事情多了,领导未必全记得住,甚至你汇报完工作,领导也不知道你要表达的重点。

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