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加强信息宣传工作的通知篇一
为准确、全面、及时地宣传党和国家的教育方针政策，报道我市教育改革和发展的最新成就，充分发挥教育信息和宣传工作在总结经验、交流情况、服务决策和推动工作等方面的积极作用，现就进一步加强教育信息和宣传工作的有关事宜通知如下：
一、组织领导
二、宣传重点
下半年要以教育重点工作为主线，着力宣传我市在全国、全省具有领先性、创新性的思路做法以及取得的重大成绩和典型经验，要加大对社会关注的教育改革、教育政策解读及工作进展情况的宣传力度，强化对教育热点、难点问题的正确引导，抓好对我市推进素质教育、农村教育和学前教育以及中高考招生、学校安全、学生健康、贫困生资助等工作的宣传。
三、工作机制
市教育局将对各市区教育局、局机关各科室、局属各单位、市直各学校的信息宣传工作实行月通报、季排名、年考核制度。市局办公室负责对各单位（科室）报送、发表稿件的情况进行登记汇总，按实际采用情况实行积分考核。每季度除通过教育网发布各单位信息编发录用及排名情况外，还将把相关情况通过信件方式发送给市区教育部门、市直单位和学校的主要领导。
四、考核办法
（1）在《人民日报》《光明日报》《中国教育报》《人民教育》等国家级媒体发表的署名稿件，头版头条或1500字以上的每篇加10分，一般消息每篇加5分；在《大众日报》《教育》《现代教育导报》等省级媒体发表的署名稿件，头版头条或1500字以上的每篇加6分，一般消息每篇加3分。市局办公室将在年底对文章原件进行审核，统一确认发表稿件的积分。
（2）信息被市委办公室、市政府办公室采用的，每条加2分；被省教育厅网站采用的，每条加1分；被市教育局网站采用的，每条加0.5分。
五、表彰奖励
综合全年信息报送情况，市教育局将对全市教育系统信息宣传情况进行年终总评，评选出信息宣传工作先进单位及个人。
（一）先进单位评选办法：自7月份开始，在教育网，**、**、**区教育局每季度至少发布30条教育信息，**区教育局、**区社会事业局、工业新区社会事业局每季度至少发布20条教育信息，局机关各科室、局属各单位、市直各有关学校每季度至少发布15条教育信息。在此基础上，按照信息宣传积分排名，分别在教育行政部门、局机关各科室、局属各单位（市直学校）中取前3名评为“信息宣传工作先进单位”。
（二）先进个人评选办法：被评为先进单位的将优先获得1个先进个人名额，同时按署名信息采用量进行排名，前8位的通讯员被评为先进个人（两项不重复计算）。
市教育局将对先进单位和个人通报表彰，颁发证书，并予以奖励，同时将在教育网公布相关表彰信息。为便于统计年终个人投稿量，自7月份起，来稿请署实名。
请各市区教育局、局属各单位、市直各学校于7月17日前将负责信息宣传的领导、工作人员名单以及直报点通讯员名单以电子版形式报送至电子信箱。
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加强信息宣传工作的通知篇二
平阴县城市管理行政执法局
信息宣传工作考核办法
为进一步加强信息宣传工作，充分调动各科室、中队做好信息宣传工作的积极性，扩大城管工作宣传面，增强城管执法工作影响力，树立城管系统良好的对外形象，结合我局实际，特制定本考核办法。
一、考核对象
各执法中队、法制科、投诉科、办公室。
二、任务分配
各中队、投诉科、法制科每月报送信息4条，办公室负责汇总、修改各科室、中队报送的信息，并及时向县政府信息科、县新闻中心、电视台及市局报送，每月完成政务信息3条，《新平阴》、《平阴新闻》4条，市局信息2条。
二、报送类型
各科室、中队的工作动态、图片信息、专题调研等内容。
（一）工作业务类。反应城管工作各方面业务进展，执法动态等，要求时效性强、重点突出、要素明确、言简意赅。篇幅一般300-700字，配1-4张照片。
（二）经验总结类。反映城管工作相关的经验总结，包括经验介绍或具体做法，要求可操作性强，有推广借鉴价值。篇幅一般500-1500字，配1-4张照片。
（三）会议仪式类。城管工作中重大会议、仪式的报道，-1-
包括会议背景、时间、地点、参加人员等要素，注重重要领导讲话内容等，字数不限，配1-4张照片。
（四）案例分析类。以案释法，通过已审结、具有代表性、典型性和实用性的案例，从基本案情、焦点问题评析和办案体会三个方面编写典型案例,要求案情交代清楚、焦点问题评析具体,办案体会深刻凝练。篇幅1500-2000字。
（五）分析调研类。主要包括调研报告、问题分析、建议等，要求抓住当前城管工作正在考虑和寻求办法解决的问题，或尚未考虑、尚未提出的问题，提出带有规律性、倾向性、可供参考选择的意见或建议等。篇幅一般2000-4000字。
三、考核标准
信息宣传工作考核主要对报送信息的数量和质量进行考核，考核采用计分制，具体按照“报送计分+录用计分+综合计分=总评分”的计分办法进行计算。
（一）信息数量考核（报送计分）
1、各科室、中队每月完成报送基本信息数量的，可得基准分3分，未完成的每条减1分；报送信息质量不合格被退回的，不计算数量；超出基本条数的，每条加1分。
2、每篇案例分析相当于1.5条信息，调研报告相当于2条信息。
（二）信息质量考核（录用计分）
1、被局网站录用的，每条计1分。
2、被我县部门信息刊物录用的，每条计2分。
3、被县委、县政府信息刊物录用的，每条记4分。
4、被济南市部门信息刊物录用的，每条计5分。
5、被市委、市政府或《济南日报》、《济南时报》录用的，每条记15分。
6、被省级部门信息刊物录用的，每条计20分。
7、被省委、省政府信息刊物或《大众日报》、《齐鲁晚报》采用的，每条记30分。
8、凡被中办、国办信息刊物或《人民日报》录用的每条记60分。
9、凡被各类媒体刊物录用的参照以上不同级别计分。
10、以上重复录用的信息，可累计得分。
（三）其他加减分事项（综合计分）
1、被县领导批示的每次记15分，被市领导批示的每次记30分，被省领导批示的每次记50分，被中央领导批示的每次记100分。
2、按规定完成信息约稿的，每篇加计5分。
3、瞒报、迟报重大、突发性信息的，发现一起扣10分；夸大、谎报信息，造成不良后果的，酌情扣50-100分，并追究相关人员责任。
4、未参加信息业务有关活动的，每次扣5分。
四、奖惩措施
（一）信息报送工作作为年终评比先进集体的重要依据，未完成信息报送任务的，原则上取消当年评比局先进集体的资格。
（二）设立信息宣传工作奖励基金，按照每分5元的标准，在当月补贴中予以奖励或扣发。
（三）年终根据各科室、中队信息报送、录用情况，评出信息报送工作先进集体、先进个人若干名，在全局通报表彰。
五、工作要求
（一）各科室、中队负责人是本科室、中队信息宣传工作的第一责任人，负责安排、督办、检查、落实信息宣传工作。
（二）各科室、中队要确定一名信息联络员，为信息宣传工作提供良好的工作环境，对报送的所有稿件，分管局长、负责人要审核把关。
（三）信息联络员要围绕全局工作中心，结合本科室、中队工作实际，突出重点，勤思多写，及时报送。各科室、中队年底前将录用稿件复印件汇总后报至局办公室。
二〇一三年二月二十四日
加强信息宣传工作的通知篇三
为促进信息宣传调研工作扎实有效开展，xx县工商局立足工作实际，重新调整信息宣传工作人员，深化政务信息宣传工作机制，采取五项有效措施，努力改变过去“只干不会说、干了说不好”的现象，将信息宣传工作抓紧抓实。
一是召开工作会议，下发专门通知，研究部署全年信息宣传工作目标任务，理清工作思路，交流工作经验，探讨工作打算，强调信息宣传工作在统一思想、鼓舞士气、服务大局、引导舆论和树立形象等方面的重要作用。
二是加大了对信息报道员的培训力度，邀请上级领导和新闻工作者开讲座或授课，不断提高工作人员的写作技巧和信息宣传水平。同时积极组织经验交流，确立信息宣传例会制度。每月底定期召开一次信息宣传例会，发放学习资料，总结工作情况，让发表稿件较多、工作经验丰富的报道员向其他同志畅谈经验体会，讲解宣传技巧，从而促进信息宣传水平的共同提高。
三是根据市局信息宣传工作要点，量化政务信息工作指标到各股（室）、工商所（队），落实信息工作任务和责任到岗、到人；坚持落实信息宣传定期分析制度、约稿制度，坚持畅通信息宣传工作机制，增强责任意识，明确任务，分解细化，切实把信息宣传工作落实到位。
四是根据全局工作部署，确定了信息宣传工作的三个重点。首先是围绕市局、县委、县政府和县局的中心工作思路，宣传全系统的工作动态；其次是围绕当前工作任务，宣传新措施、新经验和新做法；最后是围绕群众关心的热点、难点问题，宣传工作应对措施。通过拓展工作思路，突出区域特色，确保信息宣传报道不仅在数量，重点在质量上有所突破，以稿件刊登在《中国工商报》、《消费质量报》等重要媒体，以及政务信息被市级以上部门采用为目标方向。
五是按照市局信息宣传工作奖励办法和思路，重新制定了《广元市剑阁县工商行政管理局宣传报道工作奖励办法》和政务信息宣传工作考核办法，确立了基本任务和奖励标准，用制度保障了该项工作的落实，有效提高了信息宣传员的工作积极性。（剑阁县工商局）
加强信息宣传工作的通知篇四
关于做好2011年下半年信息和宣传工作的通知
各支局、分局各单位：
信息和宣传工作是现代企业的重要组成部分，在凝聚力量、鼓舞士气、参谋决策、交流经验、树立形象、促进发展等方面发挥着重要作用。为进一步提高我局信息和宣传工作水平，督促各单位实现争先进位的目标，助力经营工作，现就相关工作通知如下：
1、各单位要设信息员一名，务于7月29日前将信息员名单及联系方式报至综合办公室。
2、信息员要从企业经营发展、营销、创新、职工职业道德规范等方面着手，善于观察身边发生的或在自己身上发生的实事，积极收集本单位有价值的信息，及时反馈到分局综合办公室。
3、信息及新闻宣传材料格式要求：要有标题、主要内容、署名三部分，主要内容要简练、内容要具体、事件要清楚。
4、为保证信息时效，信息可发送传真至0000000，或通过邮箱报送111111@。
5、各单位信息员要积极踊跃上报信息，市场经营部每月至少上报3篇，其他单位每月至少上报1篇，分局办公室将根据各单位上报情况定期进行通报。
6、信息采取加分制，每上报一条奖励1分；被分局采纳下发支局的信息每条奖励10分；被市局采纳的信息每条奖励20分；
被省局以上采纳的信息每条奖励30分。分局年终对各单位信息工作进行评选，对排名前三位的单位，将给予信息员一定的精神和物质奖励，同时优先考虑评选先进。被上级单位采用的信息和宣传稿件按照上级单位实发奖励兑现给投稿人。
7、为了让信息工作真正发挥其上下沟通，上传下达，下情上报，各单位之间互相学习先进经验的作用，各支局、分局各单位负责人要对信息采集报送工作引起高度重视，协助并指导本单位的信息员紧紧抓住工作中心和各个时期工作重点，从各方面深入实际做好信息的采集报送工作。
二0一一年七月二十五日
加强信息宣传工作的通知篇五
关于加强信息宣传工作的通知
各股室：
为了加大我县农村公路养护管理信息宣传，进一步提高全体同志工作的整体水平，使信息和宣传工作规范、高效运转，充分展现我县农村公路基层工作风采，更加全面、快速、真实地宣传、交流公路养护管理工作，提高工作宣传的质量和水平，推进全站工作再上新台阶。现就进一步加强信息和宣传工作的有关事项通知如下：
一、充分认识加强信息宣传工作的重要性
工作信息宣传是单位民主管理的基础和依据。各股室要高度重视信息宣传工作，强化信息宣传职能，提高工作水平，促进信息宣传工作规范化、制度化、科学化。应建立相对稳定的信息通讯员队伍。要求各股室明确一人担任信息通讯员，负责本股室工作的信息报送和宣传报道。
二、信息报送和宣传报道的基本原则
1、时效性原则。时效性是信息的价值所在，要充分反映新情况、新问题、新经验、新特点。要认真做好紧急信息的报送工作。
2、真实性原则。信息工作要客观地、实事求是地反映全站的工作情况和实际，要加强对信息的分析核实，做到内容真实，数据准确。
3、全面性原则。报送信息一定要全面，确保信息的完整性，要坚持多领域、多视角地提供信息，不夸大、不缩小，喜忧兼报；对重要信息不得迟报、瞒报和漏报。
三、信息报送和宣传报道重点
1.围绕落实上级部门及本单位年度重点工作情况；为加强业务工作采取的新方法、新举措；工作中遇到的新情况、新问题、新经验；工作中涌现出来的先进事迹和先进人物。
2.为了激励增强一线工作人员的护路责任意识，经站委会研究决定，编制我县农村公路管理简报，制定简报的宗旨是加强宣传党的各项政策，内容围绕公路养护政策宣传，贯彻落实路面治超管理工作，督查文明执法情况，养护治超一线实影，农村公路管理动态，水毁抢修保畅工作以及其它时事工作进行报道或写出自己的心得体会。文稿要求文字简练，内容新颖，每月一期，重大活动或工作安排部署发特刊。各股室要积极向政办股报送信息，向各类报刊杂志投稿，及时报送和宣传报道围绕单位中心任务开展的特色工作，每个股室每两周编写一篇。此项工作将作为年终目标考评及评选先进的条件之一，各股室及站领导班子成员要从思想上高度重视，切实抓好此项工作，对于不能及时做好报道和完成投稿任务的股室和分管领导给予通报批评。对于不能按时完成任务者，将进行相应处罚。
四、奖励办法
凡在省级报刊或相关业务部门杂志上刊载的各类信息由单位给予每条300元奖励；凡在市级报刊或相关业务部门杂志上刊载的各类信息由单位给予每条200元奖励；凡在县级报刊或相关业务部门杂志上刊载的各类信息由单位给予每条100元奖励；撰写的关于工作的调研报告、理论文章等在省部级报刊刊载的，给予每篇不低于200元奖励。各股室需将在省部级以上报刊发表的的稿件复印件于每月底前报政办股，作为支付奖励依据。
