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根据德、智、体、美全面发展的要求和因材施教的原则，为全面提高我校研究生培养质量和学位授予质量，根据教育部有关规定，结合我校实际情况，制定本办法。
一、考核时间
原则上安排在研究生入学的第四学期开学初进行，一般为每年的三月份。
二、考核内容
中期考核是研究生培养的重要环节，主要是对研究生德、智、体等方面进行全面考核。政治素质考核包括政治思想、道德品质、组织纪律等；业务素质考核包括学习成绩、已取得学分、科研与社会实践成绩；身体素质考核主要看其能否保证正常学习。
三、考核标准
（一）研究生经综合考核，各方面都合格者，可进入硕士学位论文工作阶段。
（二）有下列情况之一者，不得进入学位论文阶段，应终止学习：
1、思想品德表现很差或严重违反校纪校规者；
2、无特殊原因，在考核前未修完23学分者；
3、导师和考核小组根据研究生的综合情况，认为不宜继续培养者；
4、由于身体条件不能正常学习者。
终止学习者，按学籍管理的有关规定发给相应证书。
四、组织领导
1、研究生处在分管院长的领导下，负责组织实施全校研究生中期考核工作。
2、各学科成立考核小组，具体负责本学科研究生的考核工作。考核小组成员应不少于3人，由学科负责人（任组长）、硕士生导师和主要课程任课教师等组成。考核小组成员名单报研究生处备案。考核小组可另设秘书1人，负责记录与整理考核材料。
五、考核程序
1、研究生按要求填写《安徽建筑工业学院硕士生中期考核登记表》的有关内容，导师签署个人意见。
2、考核小组对本学科的研究生进行全面考核，作出考核结论，并写出考核评语。
3、系（院）分管领导签署意见后，报送研究生处审核、备案。
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