总结有助于培养我们的思维能力和分析问题的能力，提高我们的学习效果。引用相关理论知识，提升总结的深度和广度。在情感表达中，我们可以运用一些情感管理的方法，以更好地表达和管理自己的情感。
换届策划书模板篇一
此次竞选演讲目的在于学生会主席团成员与各部门负责人进行公开选拔，也为学生会14级全体学生干部提供一个可更全方位地展示自我、提升自我、完善自我的'平台。
一教1-108a。
院学生会全体成员。
学工部老师、各系书记、主席团成员、各系部主席。
1、场地确定于一教1-108a。
2、各项物质于11月29日前筹备到位。
3、会场布置与现场音响设备的。调试于12月1日中午13：30前完成。
4、宣传部负责出海报，在11月17日前贴出。5、外联部负责采购所需物品，办公室负责文印。注：现场布置（勤工助学部女生部男生部）。
现场摄影（宣传部）。
1.学生会全体成员提前20分钟入场。
2.由风纪部与办公室组织安排座位。
3.开场时主持人向在场人员简要介绍评委成员、竞选流程与注意事项等相关内容。
4.由学生工作部邓部长宣布院学生会竞职演讲正式开始。
5.演讲顺序（由办公室拟定）。
6.演讲完毕。
7.由学工部领导宣布竞职演讲成功结束。
1.劳卫部生活部心理信息部负责会场后期打扫卫生工作。
2.宣传部负责公布主席以及部长名单，并制作海报放置各教学楼公告栏位置。
3.宣传部将摄影照片制作成照片墙样式挂至院学生会办公室。
以上合计680元（因怕与实际有误差，故增添120元以做备用）。
预计需要800元。
1.保持通行道及安全出口随时畅通，预防突发事件发生。
2.突遇停电现象，稳定观众情绪，并听从学工部老师安排。
3.突遇演讲过激等情况，由院学生主席负责调理工作。
4.出现会场纪律混乱，起哄等现象风纪部需及时制止。
5.演讲完毕后，由风纪部与办公室组织有序退场，预防挤伤，踩伤等问题。
附；部门负责人联系方式；
主席团联系方式。
附；竞选职务名额，以及要求竞选职务。
1、学生会主席4人，主席助理1人。
2、办公室主任1人，副主任2人，考评主任1人。
3、学习部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
4、劳卫部部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
5、文体部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
6、风纪部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
7、男生部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
8、女生部部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
9、外联部部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
10、生活部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
11、心里信息部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
12、勤工助学部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
13、语言文字部部长1人，副部长2人，考评主任1人。
选举要求：
1、全校学生，热爱学生会工作；
2、有高度责任感，真正践行做有责任感的永职人。
3、敢做、敢当、敢管的。
4、有一定的组织才能，能起到模范带头作用的优先；
5、能独立完成学校交办的各项工作任务；
6、有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力；
7、有开拓精神，能创造性地开展工作；
预祝xx年永州职院本部院学生会演讲成功！
换届策划书模板篇二
总结过去，承前启后，展望未来。
总结上学年工作，产生新一届协会负责人。
原协会会长副会长、本部以及南区大二各部部长、社团联合会负责人和市场营销协会全体成员。
河南工程学院市场营销协会。
xx年6月3日（周五）晚19：00。
南区（具体待定）。
（一）前期准备。
1．材料准备；
用气球和彩带装饰会场；张贴名单和换届通知，由负责。
2．宣传通知工作。
通知工作由各部新任部长负责；嘉宾分别用发邀请函和电话联系，由协会现负责人负责。
3．会场布置。
会场的布置工作主要由广宣部和市调部共同负责，负责布置场地的人员于四点半前抵到会场；于星期五下午6：00前完成。
（二）大会现场。
1．会前工作。
大会当天下午6：30前协会所有人员必须到场；
嘉宾接待由业务拓展部负责；
出席人员登记由团小组及权益部负责；
现场照片拍摄由网络部负责（包括借相机）；
2．大会议程。
1．主持人致开场白并介绍到场嘉宾。
2．有请协会会长及社联负责人致辞。
3．有请会长以及大二各负责人做年度协会工作报告。
4．协会大一成员上台发表竞职演说。
5.请到场人员进行投票选举。
6．公布选举结果后，举行交接仪式（原会长与新一届会长交接会旗）。
7．请新一届会长作就职演说及工作展望。
8．主持人宣读各部长名单并要求由理事长带头宣读誓词。
9．请协会负责人作总结陈词。
10主持人致结束语，感谢各位嘉宾的'到来。
11.请各位嘉宾和协会所有人员合影留念。
3．会后收场。
（三）后期工作。
人员的出席情况由统计总结；
照片的上传由网络宣传部负责；
本次大会的总结由秘书部负责；
备注：1.此次大会主持人：王换娜。
2.每位负责人必须要有主人翁的意识。
市场营销协会。
xx年5月30日。
换届策划书模板篇三
在20xx年11月，又迎来了他一年一度的换届大会。曾经，他们在这个舞台上挥洒青春，尽显精彩；如今，我们也将接过他们手中的火炬，继续演绎人的风采。
介绍社团新一届领导团，同时进一步增强社团成员的综合素质，增加社团的战斗力和凝聚力，进一步提高参与社团工作的积极性，保持网管工作的传承性。
大会开始前有工作人员负责筹划大会的准备工作，分配各部联系到场嘉宾，会场准备，经费运算，礼仪等工作。
前期准备：
1、申请教室。
时间：待定。
地点：待定。
主办：
待定。
1、开始前放映宣传片。
2、主持人上场说开场词。
3、介绍到场嘉宾。
4、主持人宣布大会开始。
第一项奏中华人民共和国国歌，校歌。
由上届主席宣读名单。
第三项交接仪式（会场正中摆放一个面朝观众的花蕊，左侧的三位上届主席和右侧的四位主席，每人手中一个花瓣，将其传接给下一届的代表，下一届的代表轮流上到花蕊面前，将花瓣插入花蕊，插完和主席们一起站在花盘左右，拍照。）第四项祝福（主席送上准备好的礼物，这礼物就是我们全体成员的写的祝福，然后主席讲话，然后是节目（歌曲由主席们唱的），然后是新生代表发言，然后是我们的温馨视频，在温馨的音乐中结束我们的换届大会）。
第六项大会结束嘉宾退场。
换届策划书模板篇四
为进一步加强协会管理，促进协会健康良性发展，从组织上保证协会的正常运转，充分发挥学生的主体作用，为协会工作注入新鲜的血液，使协会更高效地开展工作，本着公开、公平、公正、竞争、择优的原则，根据《德宏师专青年创业者协会章程》，经研究决定对协会进行换届选举。
1、为青年创业者协会全体会员（干事），但毕业班除外。
2、竞选人员不得兼任其他社团主要负责人。
3、如兼任其他社团或学生会部长及部长以上职务者不得竞选本协会会长。
负责青年创业者协会的全面工作，并主持召开部长例会及全体会员大会。
接受校团委及经管系的领导，及时向校联谊会请示汇报工作，做好上传下达工作。
对本协会的各项活动进行指导、监督。
学年结束时向联谊会推荐优秀社团干部名单。
协助会长做好各方面工作。
明确职责分工，参加各职能部门工作和活动，并给予指导和帮助。
部长：一名。
副部长：一名。
部长：一名。
副部长：一名。
部长：一名。
副部长：一名。
部长：一名。
副部长：一名。
1、主持人致开幕辞。
2、参与竞选的选手依次上台发表竞选演说（限时3分钟），并接受评委提问。
3、全体会员进行投票。
5、做上一届社团工作总结。
6、公布竞选结果（公示期为一周）。
7、新一届协会干部成立，做好各部门的交接工作。
青年创业者协会。
换届策划书模板篇五
20xx年，随着新学期的开始，院膳食委员会经过严格的面试选举出了新的成员，特此举办本次换届大会正式宣布并恭贺新一届膳委学生干部团队的组成。
总结过去、承前启后、展望未来。
时间：11月份（待定）。
地点：旧校区。
主办单位：院膳食委员会。
嘉宾:学院领导学生处领导，上届膳食委员会干部及各部门部长级以上干部，现任主席团成员及各部门部长级以上干部各协会会长。
1.宣传部负责3张宣传海报，ed宣传。
2整理出席人或组织的名单，制作并发放邀请函；请主持人；请广播台帮忙宣传。
3.申请教室。
4准备好演讲稿。
5.准备5箱矿泉水。
6.监督部摆放好桌椅。
7．查好设备。
8.外联部拉10条横幅，矿5箱。
主持人：（待定）。
1、介绍领导和嘉宾。
2、有请领导讲话。
3、旧校区和新校区的膳委副主任讲话。
4、颁发聘书。
5、由膳委主任总结。
横幅10条10*60=600元。
矿泉水5箱5*16=90元。
总共：690元。
换届策划书模板篇六
__至__年，在会长及各部部长在老师的带领下，我们协会举办了不少的活动，取得了优异的成绩!在六月份即将到来之际，每个人即将步入更高的年级，获得更大的发展空间。为保障协会工作的连续性，也为给协会即将注入的新鲜血液以激励，大学生就业与职业发展协会将于5月31日举办换届大会。
二、活动意义。
1总结上一年的工作，选取新一届的协会会长、副会长、书记、各部部长。
2展望新一年的工作，为协会未来的发展奠定坚实的基础。
三、活动主题。
大学生就业与职业发展协会换届大会。
四、活动对象。
大学生就业与职业发展协会全体人员。
五、活动时间。
暂定为5月31日(星期四)下午1点。
六、活动地点。
郑州轻工业学院东风校区教三103。
七、大会竞选职位。
大学生就业与发展协会会长、副会长、书记;大学生就业与职业发展协会秘书长、人力资源部部长、信息部部长、培训部部长、外联部部长、编辑部部长、宣策部部长。
八、活动流程。
(一)前期策划准备工作。
1、宣传工作。
注：信息需要公布时间、地点、可以竞选的职位和相应的要求。
2、演讲人员准备工作及要求。
准备演讲稿，并制作ppt。
要求：演讲时间为5分钟;内容要涉及到要竞选的部门职责及自己的特长展示还有自己任职后的工作计划;ppt以自己的名字命名以方便展示。
3、报名工作。
制作报名表格并及时发给大家，报名截止时间暂定为周三中午一点，要求大家在周三中午12点10分交到协会办公室秘书处成员。
4、主持人工作及与老师的提前沟通。
主持稿的编写，与老师提前交流确定时间地点以便于老师参加。
5、人员通知。
各部长提前通知部员并告知活动的确切时间和地点。
(二)活动期间工作。
1、活动要求。
公开、公正、公开。
2、会场安排。
3、竞选顺序。
竞选所有参与人员提前入场公开抽签确定编号。
4、主持人开场老师致开幕词。
5、活动竞选者自我展示。
6、老师评选，协会全体成员选举投票。
(三)活动后期工作。
1、主持人致结束语并请协会外部人员离场。
2、全体成员照相留念。
3、全体成员离场，清理会场。
一、人员安排。
(一)各部门工作安排工作。
宣策部：海报条幅宣传。
信息部：网络宣传工作。
编辑部：编辑各部长职责及会长职责和相应的材料。
外联部：会场布置工作及后期工作。
秘书处：表格制作及报名工作。
培训部：主持人礼仪工作及主持稿。
人力部：现场秩序维持。
(二)工作人员安排。
1、主持人：刘瑞丽、孟玉川。
2、ppt播放员：史明举。
3、现场负责竞选人员顺序抽签人员：宋晗、王晓帆。
4、收集老师评价及选票人员：王雪玮、宁波凯、余俊。
5、唱票统计选票人员：赵立、万宜卓。
6、负责人。
宣策部：李俊红。
信息部：常庆鹏。
编辑部：杨磊。
外联部：白晨曦。
秘书处：苏云。
培训部：赵空军。
人力部：霍星辰。
九、活动预算。
1、水15元。
2、坐席牌3元。
3、条幅海报(待定)。
4、报名表格制作(待定)。
注：所有物品提前准备完毕。
附：会长：
1、统筹协会整体运作，协调协会与校内外各组织机构的关系;。
2、传达学生处、指导老师下达的决议，完成上级下达的有关任务，协调好协会各部的工作。
2、定期召开部长以上会议，制定近期工作计划，监督各部门工作情况;。
4、及时向指导老师汇报协会工作。
书记：
1、负责主席团相关工作，定期将协会工作与指导老师进行沟通;。
3、定期推荐协会优秀成员参加党课、团课培训。
副会长：
1、负责分管部门的监督与督促工作，使分管部门日常工作正常运转;。
2、认真完成上级交给的各项任务;。
3、协助会长做好协会全面工作，处理协会各项日常事务;。
4、若会长不在时，代理会长职责。
部长职责：
1、制定本部的工作计划，定期总结部门工作，全面把握部门运作方向;。
2、定期召开本部例会，商讨本部工作;。
3、负责招聘会的各项相关工作，如联系公司、接待招聘人员、负责现场招聘活动等。
4、及时关注部员思想动态，吸取部员意见建议，加强部门内部团结和文化建设;。
5、完成上级交给的各项任务，及时向分管会长汇报本部工作。
换届策划书模板篇七
xx至xx年，在会长及各部部长在老师的带领下，我们协会举办了不少的活动，取得了优异的成绩!在六月份即将到来之际，每个人即将步入更高的年级，获得更大的发展空间。为保障协会工作的连续性，也为给协会即将注入的新鲜血液以激励，大学生就业与职业发展协会将于5月31日举办换届大会。
1总结上一年的工作，选取新一届的协会会长、副会长、书记、各部部长。
2展望新一年的工作，为协会未来的发展奠定坚实的基础。
大学生就业与职业发展协会换届大会。
大学生就业与职业发展协会全体人员。
暂定为5月31日(星期四)下午1点。
郑州轻工业学院东风校区教三103。
大学生就业与发展协会会长、副会长、书记;大学生就业与职业发展协会秘书长、人力资源部部长、信息部部长、培训部部长、外联部部长、编辑部部长、宣策部部长。
(一)前期策划准备工作。
1、宣传工作。
注：信息需要公布时间、地点、可以竞选的职位和相应的要求。
2、演讲人员准备工作及要求。
准备演讲稿，并制作ppt。
要求：演讲时间为5分钟;内容要涉及到要竞选的部门职责及自己的特长展示还有自己任职后的工作计划;ppt以自己的名字命名以方便展示。
3、报名工作。
制作报名表格并及时发给大家，报名截止时间暂定为周三中午一点，要求大家在周三中午12点10分交到协会办公室秘书处成员。
4、主持人工作及与老师的提前沟通。
主持稿的编写，与老师提前交流确定时间地点以便于老师参加。
5、人员通知。
各部长提前通知部员并告知活动的确切时间和地点。
(二)活动期间工作。
1、活动要求。
公开、公正、公开。
2、会场安排。
3、竞选顺序。
竞选所有参与人员提前入场公开抽签确定编号。
4、主持人开场老师致开幕词。
5、活动竞选者自我展示。
6、老师评选，协会全体成员选举投票。
(三)活动后期工作。
1、主持人致结束语并请协会外部人员离场。
2、全体成员照相留念。
3、全体成员离场，清理会场。
一、人员安排。
(一)各部门工作安排工作。
宣策部：海报条幅宣传。
信息部：网络宣传工作。
编辑部：编辑各部长职责及会长职责和相应的材料。
外联部：会场布置工作及后期工作。
秘书处：表格制作及报名工作。
培训部：主持人礼仪工作及主持稿。
人力部：现场秩序维持。
(二)工作人员安排。
1、主持人：刘瑞丽、孟玉川。
2、ppt播放员：史明举。
3、现场负责竞选人员顺序抽签人员：宋晗、王晓帆。
4、收集老师评价及选票人员：王雪玮、宁波凯、余俊。
5、唱票统计选票人员：赵立、万宜卓。
6、负责人。
宣策部：李俊红。
信息部：常庆鹏。
编辑部：杨磊。
外联部：白晨曦。
秘书处：苏云。
培训部：赵空军。
人力部：霍星辰。
1、水15元。
2、坐席牌3元。
3、条幅海报(待定)。
4、报名表格制作(待定)。
注：所有物品提前准备完毕。
附：会长：
1、统筹协会整体运作，协调协会与校内外各组织机构的`关系;。
2、传达学生处、指导老师下达的决议，完成上级下达的有关任务，协调好协会各部的工作。
2、定期召开部长以上会议，制定近期工作计划，监督各部门工作情况;。
4、及时向指导老师汇报协会工作。
书记：
1、负责主席团相关工作，定期将协会工作与指导老师进行沟通;。
3、定期推荐协会优秀成员参加党课、团课培训。
副会长：
1、负责分管部门的监督与督促工作，使分管部门日常工作正常运转;。
2、认真完成上级交给的各项任务;。
3、协助会长做好协会全面工作，处理协会各项日常事务;。
4、若会长不在时，代理会长职责。
部长职责：
1、制定本部的工作计划，定期总结部门工作，全面把握部门运作方向;。
2、定期召开本部例会，商讨本部工作;。
3、负责招聘会的各项相关工作，如联系公司、接待招聘人员、负责现场招聘活动等。
4、及时关注部员思想动态，吸取部员意见建议，加强部门内部团结和文化建设;。
5、完成上级交给的各项任务，及时向分管会长汇报本部工作。
文档为doc格式。
换届策划书模板篇八
（1）办公室申请教室，通知各个部门负责人。(11月7日周三晚7点准时召开，提前15分钟进场)。
（2）副主席－轩提供上届干部联系方式给予办公室安排干事，负责通知相关人员参与会议。
（3）纪检部－大致安排部门位置，给予部门部长与干事就坐，由部门部长进行人员考勤。
1、由副书记致开场词。
2、由主席演讲。
3、由书记宣布换届人员。
并逐一介绍。
顺序为：主席副主席各部长。
4、由新主席上台发表演说。
5、由上届主席发表感言并为人员颁奖。
顺序为：上届优秀干部。
新届优秀干部。
先进工作者。
6、各得奖人员上台演讲。
7、告知：
于11月10日（星期六）拍换届照片。---即风筝大赛之后！
qq群号（新届计算机学生会群）。
干事格式：部门真实姓名（不用加任何符号）。
8、大会结束！（各部门各自沟通）。
换届策划书模板篇九
班团干是一个班级的主心骨，关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下，20xx级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始，也意味着××届班团干任期的'结束。为了保证班级工作的.正常开展和新老干部的圆满交接，我班决定开班级会议，进行换届。
本着“公开、公平、公正”的原则，产生新一届的班团干，使更加多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中，使咱们的班级在新一届班团干的带领下取得更加的成绩，创造更加辉煌的未来。
时间：9月8日星期四上午8：0010：00。
地点：待定。
班长：1名副班长：1名团支书：1名组织员：1名。
生活员：1名学习员：1名劳动员：1名。
文娱员：2名宣传员：1名纪检员：1名。
体育员：1名心理员：1名。
流程：
1）前期工作：
1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会ppt。
2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。
3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。
4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。
5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。
6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。
7、体育小组：打印策划书及职位卡纸张。
8、学习员：写出竞选细则及注意事项，做成ppt。
9、班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。
2）过程：
1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并播放竞选规则。
2、原班团干上讲台前，站成一行并将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。
3、待确定全部要竞选的同学到位之后，将名单确定，按照班长副班长团支书组织员学习员生活员劳动员文娱员宣传员心理员纪检员分为竞选小组。
4、上台演讲（例如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲（每人演讲时间不超过4分钟），全小组演讲完之后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。）。
3）后期工作：
1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。
2、撰写活动总结，吸取经验教训。
3、新老班团干尽快做好沟通以及交接工作。
4、向班级公布竞选结果，并准备进行干部交流会。
矿泉水5瓶x1元=5元印刷费用=4元。
合计：9元。
1、做好通知和宣传工作，务必使全班同学知道规则、时间及地点。
2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。
换届策划书模板篇十
总结过去，承前启后，展望未来。
总结上学年工作，产生新一届学生干部，开展新工作，迎接运动会。
安徽财经大学法学院团委。
20xx年10月18日（周五）19:00。
四栋博雅楼模拟法庭。
1．做好会前通知工作，通知所有大会参与人会议主题、时间和地点。
2、做好会前场地布置以及茶水等细节准备。
3、安排人员负责会时礼仪工作、维持秩序、大会主持人的工作。
4、安排人员负责签到及签退工作。
5．安排人员负责会时摄影工作，会后撰写新闻稿的工作。
2、大会第二项：为肯定上一届团学青的工作，感谢他们为团学青所做的`贡献，特发荣誉证书以兹感谢。优秀干部、优秀干事名单另附。上一届优秀学生干部、干事提前离场。
3、大会第三项：有请张院长宣布新一届团学青成员名单。
4、大会第四项：新一届团委副书记、学生会主席、青年志愿者协会会长分别作新学期工作发言。
5、大会第五项：由院领导老师为新一届团学青工作做寄语。
6、大会第六项：由院领导老师宣读运动会运动员名单。
7、大会第八项：由学生会体育部部长代表全体运动员向全体宣读誓词。
8、主持人致结束语，感谢各位嘉宾的到来。
9、请各位嘉宾和协会所有人员合影留念。
10、会后收场。
换届策划书模板篇十一
在以往的学生会工作中，我院学生会发挥了积极作用，取得了卓越的成绩，为了进一步加强学生会的组织管理，胆起用新人，为学生会注入新鲜的血液，我院将于5月20日进行换届活动.
团学生会由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成，以为学生服务、促进学生与教师沟通，积极响应学校号召，展开各项活动，为本院学生锻炼自己、发挥才能，提供充裕的机会，且顺利起到“传，，带”作用为宗旨。
国教学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌？新一届团学生会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前四届团学生会做了量的工作，也取得了巨的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届团学生会成员将各尽所能，使学生会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。
1.院领导。
2.院团学生会代表。
3.各年级团总支学生分会代表。
4.各班级代表（xx、xx届每班推选5名代表）。
1.为人正直，作风正派，品行端正。思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。严于律己，没违法、违纪的行为。
2.热爱院团总支学生分会，具有较强的责任感与较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成上级下达的任务。时时刻刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。
3.具有较强的工作能力（如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等）与某方面的特长（如：擅长摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等）。
4.学习成绩在班中处于中上水平，考试无作弊、无补考、没有不及格现象。
5.群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，在同学中有较高的威望。
（团总支）副书记1名；
（学生会）主席1名；副主席12名。
办公室、组织部、文艺部、学习部、体育部、外联部、纪检部、宣传部、女工部。
（以上各部门分别设正、副部长各1名，各部门下设员若干名。）。
团总支副书记：
1.按照团总支工作职责，全面协助团总支书记处理日常工作。
2.主持、具体策划团总支、学生分会的各项工作，负责把握团总支学生会的工作方向。
3.负责本院的青年志愿者、文娱、社团的工作。
4.具体承担团总支一个方面的工作。书记不在的时候，代理团总支书激作。
学生会主席：
1.主持学生会日常工作与学生会员会议，决定有关重事项，负责学生会全局工作的决策。
2.带领学生会全体干部，面向全院学生组织开展各种有益于同学身心健康的活动，促进同学们全面发展。
3.听取各部门的工作汇报，统筹、调查、指导各部门工作。
4.向院学生会部署工作，听取各部门的工作汇报，指导与助各部门开展工作与活动。
5.做好学生会干部思想教育工作，总结工作经验、教训，促进干部工作能力的提高，增加学生会的凝聚力与战斗力。
6.负责向团总支书记请示及汇报工作。
学生会副主席：
1.协助主席做好学生分会全局工作的决策与主持学生会日常工作。
2.协助主席开展各项工作，指导并监督各分管部门的工作，及时向主席汇报工作。
3.协助主席沟通院团学生会与院学生分会的工作，并协调院团与院学生会之间的关系，对我院学生会的工作进行指导。
4.主席不在或受主席托之时，代表主席行使各项主席职责。
办公室：
1.协助主席、副主席开展工作，协调各部门日常工作，全面了解学生分会工作情况，参与各部门重活动的组织策划工作，负责各次会议的记录并传达各项指示。执行决议分配、落实部署的工作任务，监督各职能部门工作的开展情况。
2.完成学生会日常事务。包括办公室、经费、档案，所有的财产、文件打印、派发等管理工作，落实学生会内部制度的执行情况。起草有关文件，草拟有关条例制度，活动方案，并提交审议。
3.发挥办公室的功能。包括协调团总支书记、副书记，学生会主席、副主席与各职能部门之间、各职能部门之间及学生会干部之间的工作关系，并通过各种渠道增强学生会的整体凝聚力，使之更有效地开展工作。
4发挥桥梁作用及时馈基层信息，增进院团学生会与学生之间的沟通与交流，使之更好地改进工作，服务同学。
组织部：
1.了解与掌握各支部的组织状况，经常与各支部组织员保持联系，检查督促各支部的组织生活，搞好团建、推优、评优工作，督促各支部的团活动正常进行。
3.负责团的组织建设与团活动的组织策划管理工作，负责做好新团员的发展工作，超龄团员的退团工作，转接团的组织关系。
4.抓好团总支的组织建设与组织管理工作，健全团总支各项工作制度。
5.组织马列小组，学生干部培训以及其它培训工作。
6.依时做好全院团费的收缴、团员统计，协助团做好团员证的颁发，以及每年团员评议与团籍注册工作。
学习部：
1.配合院团总支学生分会解决同学们在学习中遇到的各种问题，通过开展、组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动活跃同学们学习气氛，增强学习兴趣与在轻松中学习以及增加课外知识。
2.检查院学生学术活动的开展情况，监督院学习制度的执行，引导学生热心学术探讨与加强师范技能的培养，优化校园的学习环境。
3.加强师生间的教学联系，促进教学平衡。服务同学，锻炼同学，助同学解决在学习中遇到的困难。
宣传部：
1.配合院团总支学生会的中心工作，宣传党的路线、方针与政策及新时期的工作重点等。
2.负责学生会主办的各类活动的宣传工作。
3.通过多种途径，报道院内动态，了解与映广同学的思想情况。
4.通过多种形式，向全院师生传递工作信息，促进院团学生会与各年级同学的联系与交流。
5.负责院学生分会专项板报与宣传栏的出版管理工作。负责传达院的各项通知，及设计、制作各项活动的舞台背景等。
6.追踪院学生会、青年志愿者协会型活动，深入追踪、采与调查同学秘心的线索与话题。
文艺部：
1.负责组织校学生会的各项文体活动，创造机会锻炼提高同学们的文娱才能，全面提高学生的文娱素质。
2.组织文娱骨干培训活动，举办各类专题讲座，搞好文艺普及工作。
3.加强与其他兄弟学院开展文娱联谊活动，促进高校之间的交流。
体育部：
1.负责组织与开展各项积极有益的体育竞赛活动，包括学院运动会、篮球赛、男排女篮比赛等比赛项目。
2.组织训练体育队伍，提高同学们参加体育活动的热情，推广“全民健身”精神。
外联部：
1.负责学生会的公关工作，与外界的企业单位建立良好的合作关系，到学院外面拉赞助，为学生分会的各项活动开展提供物质与资金支持，同时为院学生寻找兼职机会。
2.负责院学生会主办的各类型活动的接待工作。
3.以全体同学为服务对象，组织同学们开展各类社会实践活动，提高我院学生的社会实践技能。
4.促进我院与其他院外联部之间的相互交流与合作。
纪检部：
1.纪检部主要是配合院团总支、学生会各部门维护我院的正常管理秩序，负责型活动的。
保卫工作，开展法制、校规、校纪的宣传活动，培养同学们的自律能力，协助学院加强校园文明建设，创建优良校园风气。协助院团进行考勤等教学管理工作，促进我院优良学风的建设。
2.负责本系学生干部的考核、奖惩。
3.配合团总支抓好本院学生的纪律管理，开展各年级的纪律评比工作，促进良好校风的形成。
4.督导不文明现象。查处违纪现象，调解学生内部矛盾，维护学生的正当权益。
5.通过知识竞赛等活动形式，开展法制观念与安全观念教育，增强同学们遵纪守法的意识，引导同学们进行自我管理与约束。
6.搞好演出、运动会等各种活动的保障工作。
7.保护公共设施，对破坏公共设施，教学设备，花草、树木等行为坚持制止。协助宿舍管理员搞好宿舍的管理工作。
女工部：
1.配合纪检部搞好本院文明寝室的评比工作，及时通报有关情况违纪情况。
2.负责写好本部的学期工作计划与期末工作总结。
3.积极开展增强女生自尊、自爱、自强、自立的活动。
3.定期开展调查活动，深入女生中间，关注女生问题，切实为女生排忧解难，并将有关情况汇报给团总支领导及辅导老师。
6.策划组织好一年一度的“女生才艺比拼”与教师节系列活动。
7.按时参加校学生会女工部的有关工作会议，及时向院学生会主席汇报有关会议情况与需协调处理的事宜。
8.协助其它各部室开展有关工作。
采用个人申报、班推荐、公开演讲、代表投票、组织考核的选拔方式。
1．有志参加经管系第五届团总支学生分会换届的同学，需填写《报名表》，《报名表》包括报名者简历、竞选职位、对团总支学生会的看法、建议、任职后的工作思路等。由各班班长统一收齐于5月8日（星期二）早上上交到学生分会办公室，逾期不交视为弃权处理。
2．以各班推荐2~3名学生及现任学生会自荐的方式进行报名。先由团总支学生会进行对参选同学资格审查并把名单向团总支领导申报，确定候选人名单（xxx月xxx日星期四）；再由我院团总支学生会的全体员、部长及各班代表组成的代表，对候选人进行第一轮投票，确定团总支学生会第五届候选员竞选演说的时间（xxx月xx日星期四）。竞选者做3分钟的脱稿演讲。以投票结果占30%、团总支领导评分占30%、员代表评分占40%来综合评分，选出第二轮候选员。再将候选员名单进行公示（xxx月xx日星期六），对不符合条件的候选予以去除。
3．第五届“国际教育学院院团学生干部缓解竞选会”，预定于（xx月xx星期日）召开，由代表会全体代表对第一轮出来的候选员进行第二轮的投票。会议议程是选出团总支副书记、学生分会主席、副主席、办公室主任、宣传部长、组织部长、外联部长、学习部长、体育部长、文艺部长、纪检部长、学习部长共2122人组成的国教原第五届团总支学生会干部。参加员竞选的同学必须脱稿演讲，时间不超过3分钟。演讲内容包括本人的自我介绍及工作意愿、对以往工作的回顾与今后工作的设想等等。随后与会代表对候选员进行提问并投票。
4．组会根据候选干部的竞选情况（报名表、就职演讲、得票情况、平时表现等）确定为考察对象，进行为期一周的考察。
6．xx月xx日（星期日）组会确定新一届团总支学生会全体成员名单并上报上级领导进行审批，审批结果在10号楼宣传栏公示一周。公示期间师生可提出异议，经查确有问题的，不予任用。
换届策划书模板篇十二
（一）活动背景随着新学期的开始，电子工程学院经过严谨的考察选举出了各部门的新学生干部，特此举办本次换届大会正式宣布并恭贺新一届团委、学生会领导团队的形成。
（二）活动目的.通过换届大会正式确立团委、学生会的领导核心，增强学院各部门间的凝聚力。
（二）活动对象电子工程学院团委，学生会新老成员。
（三）活动时间待定。
（四）活动地点立信楼。
（五）活动开展活动准备期：
活动开展期：
活动流程：
1，由主持人介绍到场嘉宾。
2、请朱亚军老师主持大会开始。
3、请团委书记高飞老师宣布团委换届名单，请朱亚军科长宣布学生会换届名单。
4、请上一届届团委/学生会干部做演讲。
5、请新一届团委学生会干部做就职演说。
6、大会第十项：有请老师总结讲话；换届大会到此结束此次大会......
换届策划书模板篇十三
为保障某某某学院工程管理系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥工程管理系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，院决定进行新一届工程管理系团总支学生会换届选举工作。
1、通过这次选举广大部员能够了解工程管理系团总支学生会的选举程序，关注我院团委学生会。
出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的管理工程管理系团总支学生会、发展工程管理系团总支学生会。
主席团：团总副书记1名、主席1名、副主席2名、
学生会各部门：
组织部部长一名副部长一名。
社团部部长一名副部长一名。
办公室部长一名副部长一名。
策划部部长一名副部长一名。
宣传部部长一名副部长一名。
体育部部长一名副部长二名。
学习部部长一名副部长一名。
通讯部部长一名副部长一名。
爱心部部长一名副部长一名。
文娱部（艺术团）部长一名副部长一名。
创业实践部部长一名副部长一名。
心理互助部部长一名副部长一名。
学生会主席团（学生会主席、副主席）候选人的资格条件：
1、我院注册在校生。
2、身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。.
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩优秀。
学生会部长副部长候选人的资格条件：
1、在本部任职一年，由上一届部长副部长推荐。
2、身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩优秀。
非学生会成员参与竞选的资格条件：
1、符合部长、副部长候选人的资格条件。
2、得到我院负责老师的推荐。
第一阶段：
a：竞选人报名。
b：报名表格回收（由各部门部长回收）交到办公室。
c：完成部门内部候选人选拔。
d：候选人准备演讲稿。
候选人各自备演讲稿，并准备一份书面稿上交。
e：选举大会工作准备。
宣传部负责会场的布置。
秘书部负责教室的申请和人员的签到。
主席团负责对大会中的老师和嘉宾的邀请。
主席团负责通知学生代表准时到场参加投票。
第二阶段：
a：工作人员到场并由学习部负责签到。
b：主持人开幕。
c：老师致词、主席致词。
d：候选人发表演说。
e：主席总结。
f：现场投票。由现场评委及学生代表无记名投票。发表结果并公布票数。
g：主持人谢幕。
第三阶段：
竞选结果公布：
海报公示：宣传板放置在堂门口。
现场事项：
时间：6月20日。
地点：小礼堂（学术报告厅）。
出场人员：年级负责老师、评委、主席团各部长、副部长、各候选人、管院09级学生代表。
现场演讲布置：
1、主持人一名，现场时间。
提示员一名（剩一分钟。
提示）评委坐前排，参赛者做评委后面，观赛者做后排，各评委一瓶水。
2、黑板文字，讲台布置花篮，
提示板一块，投票单（志愿者8名，负责收发投票单）现场拍摄员一名，现场秩序维持着20名。
强调注意：
演讲每人3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评，并由年级负责老师做最后的总结发言，最后学生会工作人员清理现场，换届选举结束。
后期工作：整理活动过程资料、海报，竞选结果由网上公布并贴出公示3天，宣告离职人员。
竞选流程表。
步骤。
内容。
1
嘉宾、竞选者、观众入座。
2
主体活动开始。
主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求。
工作人员散发投票单。
3
主持人宣布竞选工作开始。
4
竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟。
5
竞选者演讲完毕后，由学生会主席作上学期工作总结报告。
6
在学生会主席作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票。
7
8
主持人宣布选举结束。
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到（本人签到的方才有效）。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。
4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1、考察任用制度：由院内负责老师对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会年度工作计划。
工程管理系团总支学生会。
换届策划书模板篇十四
团委学生会由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成，以为学生服务、促进学生与教师沟通，积极响应学校号召，展开各项活动，为本院学生锻炼自己、发挥才能，提供充裕的机会，且顺利起到“传，帮，带”作用为宗旨。
系部拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌？新一届团委学生会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前几届团委学生会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届团委学生会成员将各尽所能，使学生会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。
1、系领导。
2、系团总支学生会代表。
主席团：团总支第一副书记兼主席1名；
团总支第二副书记1名；副主席2名；
部门：办公室：主任一名副主任一名。
组织部：部长一名副部长一名。
文艺部：部长一名副部长一名。
学习部：部长一名副部长一名。
体育部：部长一名副部长一名。
外联部：部长一名副部长一名。
纪检部：部长一名副部长一名。
宣传部：部长一名副部长一名。
女生部：部长一名副部长一名。
1、按照团总支工作职责，全面协助团总支书记处理日常工作。
2、主持、具体策划团总支、学生分会的各项工作，负责把握团总支学生会的工作方向。
3、负责本院的青年志愿者、文娱、社团的工作。
4、具体承担团总支一个方面的工作。书记不在时，代理团总支书记工作。
1、主持我系学生会日常工作和学生会委员会议，决定有关重大事项，负责学生会全局工作的决策。
2、带领学生会全体干部，面向全系学生组织开展各种有益于同学身心健康的活动，促进同学们全面发展。
3、听取各部门的工作汇报，统筹、调查、指导各部门工作。
4、向我系学生会部署工作，听取各部门的工作汇报，指导和帮助各部门开展工作和活动。
5、做好学生会干部思想教育工作，总结工作经验、教训，促进干部工作能力的提高，增加学生会的凝聚力与战斗力。
6、负责向团总支书记请示及汇报工作。
1、协助主席做好学生分会全局工作的决策和主持学生会日常工作。
2、协助主席开展各项工作，指导并监督各分管部门的工作，及时向主席汇报工作。
3、协助主席沟通我系团总支学生会的工作，并协调关系，对我系学生会的工作进行指导。
4、主席不在或受主席委托时，代表主席行使各项主席职责。
1、协助主席、副主席开展工作，协调各部门日常工作，全面了解学生会工作情况，参与各部门重大活动的组织策划工作，负责各次会议的记录并传达各项指示。执行决议分配、落实部署的工作任务，监督各职能部门工作的开展情况。
2、完成学生会日常事务。包括办公室、经费、档案，所有的财产、文件打印、派发等管理工作，落实学生会内部制度的执行情况。起草有关文件，草拟有关条例制度，活动方案，并提交审议。
3、发挥办公室的功能。包括协调团总支书记、副书记，学生会主席、副主席和各职能部门之间、各职能部门之间以及学生会干部之间的工作关系，并通过各种渠道增强学生会的整体凝聚力，使之更有效地开展工作。
5、发挥桥梁作用及时反馈基层信息，增进学生会和学生之间的沟通和交流，使之更好地改进工作，服务同学。
1、了解和掌握各支部的组织状况，经常与各支部组织委员保持联系，检查督促各支部的组织生活，搞好团建、推优、评优工作，督促各支部的团活动正常进行。
2、建立团员花名册，积极稳妥地做好新团员的发展的工作；
3、负责团的组织建设和团活动的组织策划管理工作，负责做好新团员的发展工作，超龄团员的退团工作，转接团的组织关系。
4、抓好团总支的组织建设和组织管理工作，健全团总支各项工作制度。
5、组织马列小组，学生干部培训及其它培训工作。
6、依时做好全系团费的收缴、团员统计，协助院团委做好团员证的颁发，及每年的团籍注册工作。
1、配合系团总支学生分会解决同学们在学习中遇到的各种问题，通过开展、组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动活跃同学们学习气氛，增强学习兴趣和在轻松中学习及增加课外知识。
2、检查系学生学术活动的开展情况，监督学习制度的执行，引导学生热心学术探讨，优化校园的学习环境。
3、加强师生间的教学联系，促进教学平衡。服务同学，锻炼同学，帮助同学解决在学习中遇到的困难。
1、配合系团总支学生会的中心工作，宣传党的路线、方针和政策以及新时期的工作重点等。
2、负责我系学生会主办的各类活动的宣传工作。
3、通过多种途径，报道系内动态，了解和反映广大同学的思想情况。
4、通过多种形式，向全系师生传递工作信息，促进团总支学生会与各年级同学的联系和交流。
5、负责专项板报和宣传栏的出版管理工作。负责设计、制作各项活动的舞台背景等。
6、追踪系学生会大型活动，深入追踪、采访和调查同学们关心的线索和话题。
1、负责组织系学生会的各项文体活动，创造机会锻炼提高同学们的文娱才能，全面提高学生的文娱素质。
2、组织文娱骨干培训活动，举办各类专题讲座，搞好文艺普及工作。
3、加强与其他兄弟系部开展文娱联谊活动，促进高校之间的交流。
1、负责组织和开展各项积极有益的体育竞赛活动，包括学院运动会、篮球比赛等比赛项目。
2、组织训练体育队伍，提高同学们参加体育活动的热情，推广“全民健身”精神。
1、负责学生会的.公关工作，与外界的企业单位建立良好的合作关系，到学院外面拉赞助，为系学生会的各项活动开展提供物质和资金支持，同时为系学生寻找兼职机会。
2、负责系学生会主办的各类大型活动的接待工作。
3、以全体同学为服务对象，组织同学们开展各类社会实践活动，提高我系学生的社会实践技能。
4、促进我系与其他系部外联部之间的相互交流与合作。
1、纪检部主要是配合系团总支、学生会各部门维护我系的正常管理秩序，负责大型活动的保卫工作，促进我系优良学风的建设。
2、配合团总支抓好本系学生的纪律管理，开展各年级的纪律评比工作，促进良好校风的形成。
4、督导不文明现象。查处违纪现象，调解学生内部矛盾，维护学生的正当权益。
6、搞好演出、运动会等各种活动的保障工作。
7、保护公共设施，协助宿舍管理员搞好宿舍的管理工作。
1、负责写好本部的学期工作计划和期末工作总结。
2、积极开展增强女生自尊、自爱、自强、自立的活动。
3、定期开展调查活动，深入女生中间，关注女生问题，切实为女生排忧解难，并将有关情况汇报给团总支领导及辅导老师。
4、按时参加系学生会女工部的有关工作会议，及时向系学生会主席汇报有关会议情况和需协调处理的事宜。
5、协助其它各部室开展有关工作。
学生会主席团（团总副书记；主席；副主席）候选人资格条件：
1、我系注册在校生。
2、有坚定的政治立场，良好的思想道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩较优秀。
学生会部长副部长候选人资格条件：
1、在本部任职一年，表现优秀者。
2、有坚定的政治立场，良好的思想道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩较优秀。
1、自愿报名阶段（9月1日—9月9日）。
凡学生成员都可以填写《学生会干部自荐表》，《自荐表》务必于9月9日中午12：00之前交到办公室。
2、相关干部对报名同学进行资格审查，筛选。
3、9月13日中午12：30进行公开竞选阶段。
候选人公开进行竞选演讲，经教师，学生会成员投票选举产生新一届学生会委员。
4、试用期（评选结果名单公布之日起一个月试用期）。
自改选结果公布之日起，新任学生会委员平均有一个月的试用期，所有学生会成员对其工作表现进行考核，试用期满后出任命或撤换的决定，应当撤换的职位重新进行补选。
本策划书由经济管理系换届改选委员会拥有最终解释权。
