通过总结，我们可以更好地发现问题和改进方法，提升自身能力。在总结中，我们可以对自己的表现进行客观评价，找出优点和不足之处。文章中的观点仅代表作者个人的立场和观点，不代表本平台的立场和观点。
秘书篇一
作为县委秘书，我一直在这个岗位上工作已有多年。这期间，我积累了很多的经验。今天我来分享一些我的心得体会。在这篇文章中，我将从不同的角度来分析县委秘书这个岗位的职责，以及我在这个岗位上所学到的技能和经验。
第二段：职责分析。
县委秘书的职责是非常重要的。作为政府机关的一员，秘书需要处理各种文书工作，协调内外关系，协助领导完成大量的工作任务。同时，秘书还需要了解政策动态和管理职能等方面的知识。在这个岗位上，秘书需要具备高度的责任心、严密的工作思维和出色的组织能力。在实际工作中，我们需要严格遵守政府机关的纪律和规定，确保工作的安全高效地进行。
第三段：技能和经验的培养。
成为一名优秀的县委秘书需要一定时间的培养。在这个过程中，我们需要学习并积累有关的经验和技能。首先，我们需要具备一定的文书处理能力，掌握文书填写的规范和标准，保证各种文件的规范性。其次，我们需要善于与各界人士沟通和协调，增强协调处理突发事件的技能。同时还需要了解各种培养前沿技能和人际交往立场的机会。在实践中，我们需要学会如何独立思考，快速分析各种问题并找出最佳的解决方案。这对于提高工作的效率和质量是至关重要的。
第四段：创新和思考。
秘书与任何机构一样是有目标和口碑的企业，因此，我们不应只是依赖于传统的思维形式，而是需要进行创新和思考。机构需要有一种探究现状和发掘机会的创新动力。在实际工作中，我们需要善于寻找和把握机会，以及发挥积极主动性带来的突破。密切关注并及时掌握社会市场的发展变化、掌握先进的管理理念和方法，提高机构的竞争力和服务的水平，是切实有效的创新和思考。
第五段：总结。
最后，作为县委秘书，我们的任务是协助领导完成各项工作任务，协调内外关系，提高工作效率和质量，帮助机构实现目标和使命。我们需要保持严谨的工作态度和奉献精神，逐步提高我们的专业能力和领导力，在工作中不断创新，更好地服务机构发展和群众的福利。以上就是我在担任县委秘书这个岗位中所学到的心得和体会，希望对正在或将来从事此工作的同学们能有所启示。
秘书篇二
作为县委秘书，我有幸在这个最重要的岗位上服务了几年。这是一项支持领导干部工作的重要职责，也是一项对组织工作的支撑。我理解县委领导的要求和期望，贯彻了他们的精神和方针，有效地推动了全县的经济社会发展。在这里，我想分享一些自己的心得体会。
第二段：明确目标。
作为县委秘书，我的主要任务是协助领导干部完成他们的各项工作。秘书是领导机关的工作中心，是建立领导干部的联系和沟通机制的重要桥梁。因此，我明确了我的职责和目标：要积极发挥自己的作用，积极为领导干部提供服务，为领导干部的工作顺利开展做出应有的贡献。这样，我才能在工作中不断提高自己的水平，成为一名优秀的县委秘书。
第三段：加强沟通。
作为县委秘书，我深知领导干部的意图是很重要的，所以我需要加强领导干部和下属之间的沟通。在向领导汇报工作进展的同时，我也需要听取下属的想法并充分考虑他们的建议。这种沟通可以让下属感到自己的意见被重视，使他们的工作能够更有效地开展。同时，领导干部也会更好地理解下属的工作情况，并做出更明智的决策。
第四段：精心组织。
作为县委秘书，我必须在组织工作方面投入更多的精力和时间。要做好组织工作，需要注意细节，注重细节和计划。首先，需要仔细研究各项工作任务的要求；其次，需要与下属进行充分的沟通让他们清楚任务及其细节；同时要合理地安排时间和资源，以确保任务完成得既快又好。如果组织工作顺利则领导干部将更好地开展自己的工作。
第五段：勇敢承担责任。
作为县委秘书，我深知自己在工作中面临着许多责任的加诸。我需要在工作中时刻保持谨慎和细心，勇于承担责任。不论是在组织汇报工作或在协调工作的时候，我都需要时刻记得自己的责任和担当。通过勇敢承担责任，我相信我可以成为一位更出色的县委秘书。
结语。
通过这段时间的工作，我明白一个县委秘书的作用有多重要。我也感到自己已经走在了正确的道路上。我一定会再接再厉，不断地提高自己的工作能力和科学素养，为领导干部的工作尽心尽力，为多数公民的利益而努力奋斗。
秘书篇三
从秘书工作产生那天起，“礼仪”便是秘书工作的重要职能。随着社会历史的发展，礼仪的内容和方式有巨大的变迁，秘书人员礼仪素质和操办礼仪活动的能力要求也有了相应的变化，但无论这种变化多么广泛，多么深刻，礼仪工作都将与秘书工作形影相随。
1.从秘书工作的起源而言。秘书工作起源于奴隶社会。国家的形成、文字的出现、管理工作的产生是秘书工作起源的必要条件。我国最早的秘书人员可追溯到“史官”，它是黄帝之始便设立的官职。奴隶社会，史官执掌的工作内容极为宽泛，包括记录君王的言行，起草各项命令，收受各地递呈的公文，保管国家典籍法令，兼掌天文历法。同时，史官的重要职责之一便是负责主持祭祀婚冠大礼——这是典型的礼仪内容。到了战国时期，《周礼》详备地记载了周朝史官的职务和分工。在这本专谈“礼”的书中，详尽介绍史官的工作内容，使我们了解到这些工作内容与“礼”的千丝万缕的联系。事实正是这样，夏代，宫中尚仅有“太史令”一职，而至商末，繁忙的国务活动需要更多的史官，于是出现了最早的秘书工作机构——“太史寮”。在太史寮中，掌管册命和祭祀的史官占有重要的地位。此后漫长的历史阶段中，无论宫廷还是各级地方官吏，其重要的公务活动或重大的祭祀婚冠一类事件，都有专司礼仪的人员，而这些人员的职业属性，从今天看来，定为“秘书人员”或“从事秘书性质工作的辅助人员”，应是较合适的。
2.从秘书工作的性质而言。秘书工作从初始阶段杂糅一切，到在不同历史时期各有不同的称呼和含义，说明其工作内容有很大变化，但万变不离其宗，这个“宗”，就是秘书工作的辅助性。为了更好地辅助领导决策并处理事务，秘书承担了与自然和社会各种关系打交道的任务，这个任务中的一切安排计划，是礼仪工作的主要内容。“礼”的起源，与原始社会中的原始宗教祭祀活动分不开。先民们把对自然力量的虔敬化作一整套繁琐森严的礼仪行为，要求全体成员如法行事，这是一种对人具有威慑性的强制力量。这种威慑力量之所以对人起作用，主要是源于先民内心的恐惧和膜拜，而外在执掌礼仪形式的人员，也成为“礼”的一种代表。这个祭祀活动的执掌者无论在当时被称作什么，其工作的特性与“辅助性”特点是相符合的，他是以执掌祭祀来为领导的决策行为和国家重大活动作准备，作铺垫，作为行动的参考系数。领导权威无论是表示“顺天承运”，还是具体紧张的日理万机，在当时，总缺不了这种形式辅助，因为这种形式对领导权威行为的合法性和合理性起着重要的决定作用。
3.从礼仪的社会性本质而言。“礼”是社会普遍的行为规范，用以调节社会人群的各种关系，决定行为的取舍。由此衍生的各种礼仪在社会中起着极重要的作用，制约着社会的价值取向。在任何社会条件下，礼仪总是人们的共同需求。一般说来，领导之所以选聘秘书，很大程度上是为礼仪的需要，在礼仪的层面上开展工作，从而辅助领导进行决策活动。领导的决策往往是刚性的，在具体执行中不容许有任何伸缩，而秘书的礼仪却是柔性的，它可以缓冲决策的压力，调节决策带来的紧张，沟通因决策而产生的误解隔阂。秘书人员不懂礼仪，不知礼仪，不屑礼仪，至少说明他不适宜在这个岗位上工作。
秘书篇四
赠程秘书。
作者：卢象朝代：唐体裁：五排客自岐阳来，吐音若鸣凤。孤飞畏不偶，独立谁见用。
忽从被褐中，召入承明宫。圣人借颜色，言事无不通。
殷勤拯黎庶，感激论诸公。将相猜贾谊，图书归马融。
顾余久寂寞，一岁麒麟阁。且共歌太平，勿嗟名宦薄。
秘书篇五
工作总结是对某一时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，从而分析不足，得出可供参考及改进的经验。下面是本站小编为您精心整理的秘书科秘书。
20xx年上半年，秘书科全体工作人员在办公室领导的正确领导下，以“参与政务，管好事物，搞好服务”为主要工作目标，紧紧围绕市委工作大局，充分发挥办公室中办公室的服务作用，促进市委办整体工作有序、有效、有力开展。现将上。
如下：
一、抓好两项中心工作，促进整体运转协调。
(一)严抓办文程序化，促使各环节相推进。收文严把时效、保密关，高质量、高效率做好上级和本市文件传阅工作。落实文件登记、文件处理意见、以及文件传阅分类登记三项基本环节无周转时间差。领导批示及时传达各相关部门，完善文件传阅登记制度。规范发文处理程序，文件经拟稿单位起草、核对后，秘书股复核以及分管领导确认无误后，立即呈领导会签意见。领导会签过程做好登记，实时掌握送签文件动态。文件签阅完全后，秘书股完成编号和最后一遍核稿任务，保证文件“最后一关”，确保文件纸质稿和电子稿存档无差误。
20xx年上半年共传阅办理上级来文309件、本市233件，审核制发公文96件。所有文件材料办理完毕后都及时整理并分类归档，方便领导和有关单位查阅文件,印制各类文稿167件，共10505份，同时还及时无误地做好了市委报刊、杂志、信件的收发工作。
(二)落实会务组织程序，确保会务工作零差错。
半年来，我们以“滴水不漏、规范有序”为工作目标，严格按照分管领导的安排部署，认真负责地做好每一次会前、会中、会后的服务工作。会场安排做到精心、周密，下发通知做到及时、高效，圆满地完成了市委常委会、市委全会、四套班子例会、电视电话会等重要会议活动71次。
省长鹿心社一行来乐，为确保行程紧凑，保障领导时间效益，秘书科同志多次实地预备考察，考虑到领导安排临时性变动，我办领导考前指挥，秘书科同志积极应变，打了一场漂亮仗。
二、协调配合其他工作，服务好工作大局。
今年以来，我办承担了创建省级文明城市政务工作组牵头工作以及全市通讯录工作。制定了切实可行的。
工作计划。
把工作拆分、分步进行并前往景德镇市学习取经细心收集本办材料积极与其他单位联系配合从严审核上报材料按序整理确保无漏差。现已完成创建省级文明城市政务组材料工作60%下一步需要继续收集相关单位材料以及部分缺漏材料;全市通讯录已基本收集完成并制作成了电子稿下一步需要完成通讯录的二次上报工作。同时根据景德镇要求收集并上报了全市受省部级以上表彰先进单位和个人材料报送情况确保查有所依;全市各乡镇(街道)基本情况有关材料。参照以往年鉴分工编写20xx年年鉴工作。另外在年初对去年全年的重要会议材料按次整理成册以及收文发文文件按收发文号整理无缺页、少数。
收集整理归档工作，战线长、任务重，工作涉及面广，秘书科同志秉着不怕烦、不怕累的精神，耐心与其他单位联络，不懂的反复解释、没报的及时联系。
三、强化队伍建设，打造四能干部。
(一)积极开展创先争优党务工作。秘书股以开展“创先争优”活动为目标，根据市直工委工作安排，以“百姓档案，访民情、解民忧”为党建工作项目，组织办公室全体党员干部深入镇桥镇蔡家村开展走访慰问活动，共走访农户20户，并把三走进活动列入全办绩效考核标准，以走访户数为计量，深入推进三走进工作。在弘扬新时期雷锋精神活动中，组织全办党员干部前往市长途汽车站开展“学习雷锋”活动。切实抓好党组织建设，强化党员轮训制度，充实党员干部队伍新鲜血液。今年，共有3名入党积极分子加入预备党员，4名预备党员转正，1名党员组织关系转接，为党组织保持健康发展提供充足后劲。
(二)强化学习意识提升素质。全办继续“5+1”工作模式，周日的学习计划更为周详，学习内容范围拓宽，在参加全办组织学习的基础上，秘书科两名同志也是我办写作小组成员。
秘书科在办公室班子的正确领导和其它科室的紧密配合下，紧扣“办文、办会、办事”这一主线和“优质、快捷、高效”的工作要求，内抓管理，外树形象，团结协作，真抓实干，依靠全科室工作人员的共同努力，较好地完成了全年各项工作任务。现总结如下：
文字和制发时效等各个关口，对每一份文稿都坚持精益求精、认真负责，切实做到吃透上情，通晓下情，了解民情，符合实情，文稿起草水平有了较大幅度提高，部分材料得到了县政府领导的充分肯定。
二、坚持精心筹备，全力以赴办好会。认真搞好会务组织是秘书科的一项重要职责。我们按照办公室的安排，负责筹办县政府和县委、县政府联合召开的全县性会议以及县政府领导召集的方面性会议50多次，参与筹办了省市各级和兄弟县区来灵检查调研、考察观摩等活动23次。办会过程中，我们本着不出失误、搞好服务的原则，始终坚持从大局出发，提前介入，精心筹备，从会议方案制定、会议通知校核发送、会场布置、会中服务、会议记录及会后整理纪要，都认真对待，努力做到会前早计划、早安排、早筹备，会中多协调、多沟通、勤服务，会后勤督促、常检查、抓落实，保证了各类会议组织筹办工作的顺利开展。
工作人员高度重视值班工作，无论是轮流值班还是节假日值班，都时刻坚守工作岗位，及时办理班内事务，认真记载值班记录，努力搞好小灶服务;加大对机关值班、卫生、早操等制度落实的督查力度，准确真实地通报各部门值班、卫生和早操出勤等情况，保证了班余时间机关安全和各项工作正常运转。
四、坚持服务大局，统筹兼顾促落实，紧紧围绕先进典型抓建、“三项资金”管理使用、主导产业开发、安全生产等县政府中心工作和各阶段重点工作以及群众关心关注的热点难点问题，综合采取电话了解、收集掌握文字材料等方式以及跟随领导下乡的机会，认真开展了政务督查和信息采写工作。
全年刊发《工作通讯》12期，采写报送有较高质量和价值的政务信息200多条，在推介先进典型、了解基层动态、提供真实情况、促进工作落实等方面发挥了积极作用。我们还负责办理了办公室政务公开、计划生育、政协提案和委员意见建议督办等日常业务，牵头组织了干部作风集中整顿、机关军训和大合唱以及广播体操组织等阶段性工作，部分参与了学习实践科学发展观活动、机关总支等业务工作，均较好地完成了工作任务，部分工作走在了县直部门前列。在此基础上，认真负责地开展了为领导服务和会议室管理工作。
讨论制定了秘书科工作、学习、考勤、值班、卫生等制度，细化了职责，靠实了责任。二是深化学习，提高素质。在积极参加办公室集体学习之外，引导科室工作人员认真学习了党的xx大和xx届三中、四中全会精神以及现阶段党的各项方针政策，工业化发展、农业产业化、科教文卫、商贸流通等方面的业务知识以及全县工作动态，文秘写作和电脑操作方面的知识。年内，科室每一位秘书都建立了政治理论和业务两套学习笔记，人均书写学习笔记2.5万字以上。三是团结协作，提高效率。
严守办公室各项规章制度，牢固树立团结共事意识，在一些篇幅较长文稿的印制过程中，互帮互助，协作完成材料的校核、印制、装订、分发，确保了工作的快速高效运转;充分发挥个体特长，及时指出对方存在的问题，帮助及时改正;对于政府领导和办公室领导安排交办的各项工作，互相探讨，集思广益，齐心协力抓好落实，做到了分工不分家，全室一盘棋，促进了各项工作任务的顺利落实，科室上下总体呈现出心齐气顺、团结和谐、追求上进的良好局面。
滞后，特别是在落实办公室规定的制度规范方面，缺乏必要的实施细则，影响了整体工作落实。四是信息工作比较欠缺，信息报送工作时紧时松，报送的时效性不强，信息质量还不够高，等等。这些问题，我们将在今年工作中，认真研究，强化措施，切实加以改进和解决。
20xx年，秘书科紧紧围绕县政府办公室的中心工作,按照规范、优质、高效的要求，努力做好公文制发、文稿起草、会务组织等工作，切实把秘书科工作提高到一个新台阶。重点在以下三个方面取得新突破。
一是在提升办文办会水平上有新突破。坚持把办文作为科室工作的重中之重，严把公文起草关，在文件起草中做到情况清楚，观点明确，表述准确，结构严谨，条理清晰，直述不曲，用词规范，标点正确，篇幅力求简短，符合党的方针政策和国家法律法规，提出的政策措施切实可行。特别是对一些综合材料、重要材料，组建专门班子，集中力量起草。严把时效关，文秘人员每周五对本周受理的文稿进行盘点清理，做到不拖、不压、不遗漏，不断提高办文效率，确保公文的质量。对承办的每次会议都周密安排，精心组织，责任到人，搞好会前、会中、会后各个环节的衔接，会前认真做好衔接工作，提前下发会议通知，安排好会议议程，准备好会议材料，布置好会场，调试好音响，严格执行签到制，督促与会人员准时参会。
今年以来，在领导和同志们的支持帮助下，通过自己的努力，各项工作都取得了一定成绩。现总结如下。
一、加强学习，努力提高综合素质。
一是加强了政治理论学习。重点抓了“三个代表”重要思想和xx大精神的学习，积极参加办公室组织的各种学习活动，做好。
读书笔记。
自觉在政治上同党中央保持高度一致。
二是学习现代科技知识。重点抓了计算机知识的学习和应用，适应无纸化办公要求，提高了工作效率。
二、认真负责，切实做好本职工作。
一是认真准备政府常务会议，搞好会前、会中及会议服务。对于会议中所有的议题、文件、通知，都认真核实把关，一丝不苟。针对会议急的实际，自觉加班加点，按时高标准组织完成会议材料准备及会务，从没有出过问题。
二是搞好会议组织协调。根据领导的要求及时下达通知，组织会议安排，较好地完成了工作。
三是认真完成领导交办的临时性的任务。
三、严格遵守各项规定，搞好自身建设。
在政治上，坚定不移地同党中央及各级党委、政府保持高度一致，自觉讲政治、讲正气、讲学习。日常工作中，坚持服从组织安排，按领导的指示、要求办事。认真开展批评和自我批评，在同志们之间树立起团结友爱、互助关系，以实际行动维护政府和办公室的形象。
这些成绩的取得，是领导和同志们支持的结果，但也存在一些问题和不足。主要是学习抓得还不够紧，创造性地开展工作不够。这些要在今后认真加以改正。今后，要更加刻苦地学习，进一步提高工作能力，更好地做好各项工作。
秘书篇六
秘书学习文章:秘书莫学杨永泰。
秘书是一个非常重要的岗位，古往今来，经由秘书岗位历练而后来成大事、立大业者，代不乏人。邓小平对此有过精辟的论述。但秘书岗位是一把双刃剑，因自身把握不好、处理不当而出事犯错，最终误人误己者也屡见不鲜。杨永泰就是一个负面典型，今天的秘书工作者应引以为鉴。
杨永泰（1880―1936年），字畅卿，广东茂名人。他自幼接受严格的旧式教育，又曾留学海外，接受过系统的西式教育，知识非常全面，“既擅文事，又长武备；既懂立法，又精行政”。加之他热衷政事，对于“天下大事”观察已久，可谓满腹机杼，胸中装有万卷平戎策。蒋介石称其为“当代卧龙”，绝非过誉之词。1928年初，蒋介石与杨永泰一经相识，就大感人才难得，相见恨晚，遂诚心挽留。杨永泰也认为找到了“明主”，于是铁心追随蒋介石，历任国民党军事委员会秘书长，南昌行营秘书长，豫、鄂、皖三省“剿匪”司令部秘书长，武昌行营秘书长，四川行营秘书长，随侍蒋介石左右，成为蒋的首席智囊。
杨永泰不负所望，为蒋介石立下了汗马功劳。他的贡献概括说来主要有：一是献上“削藩”策略，为蒋介石铲除军阀势力提供了路线图和具体的操作方案。蒋介石照此方案，只用了三年时间就荡平各路诸侯，名义上统一中国。二是提出“三分军事、七分政治”的“剿共”策略，在“剿共”上取得重大成效。针对前期国民党“剿共”不力的情状，杨永泰上书万言，一针见血地指出，“剿共”“所难之点为共党与‘匪区’民众结为一家”。他进而提出“三分军事、七分政治”的策略，并坚信“变军事剿共为政治剿共，不出一年，会初见成效”。此策略立即在“围剿”鄂豫皖苏区红军中显示了威力：张国焘率领的工农红军四方面军被迫撤出鄂豫皖根据地，移师西去。紧接着在“围剿”中央苏区时，杨永泰又有针对性地献计建立保甲制度，对苏区民众实行“软化、分化、感化”政策，对根据地实行严格的经济封锁，与红军打“政治战”、“经济战”和“立体战”。仅一年多时间，这些措施就收到明显效果：红军被迫进行艰苦卓绝的二万五千里长征。三是帮助蒋介石兵不血刃夺取“天府之国”四川，实现川军国家化，川政中央化。
可以说，这时候的杨永泰甚得蒋介石信任、赏识，被倚为左右手，参与军国大事，掌握核心机密，一时大权在握，横槊赋诗，舍我其谁。当时，所有国民党重要军政文电，都须经杨永泰先行过目，然后才能呈蒋；许多军政要人来见蒋介石，也须经杨永泰安排。作为一个秘书来讲，杨永泰这时已达到了职业的顶点、权力的巅峰。如果杨永泰能把握住自己，面对权力无野心、拥有权力不张狂、使用权力不傲慢，或许他的人生结局要圆满得多。但杨永泰背离了秘书的本职要求，走向了秘书要义的反面，自然也就走向了人生的不归路。
一是拉帮结派，野心太大。国民党内本来派系斗争就很复杂，杨永泰不但不清身自好，远离祸端，反而主动去趟这个浑水。作为政学系首脑，杨永泰千方百计扩充本派势力。随着国民党内各反蒋势力的荡平，蒋介石越来越无法容忍陈果夫、陈立夫兄弟把持党务的现状，力谋打破“蒋家天下陈家党”的.格局，削弱cc系的权力。在第五次“围剿”红军的斗争中，杨永泰借机向蒋介石提出集党、政、军大权于“剿匪总部”的建议，不论省或县都由书记长负全责，工作报告直接上呈“剿匪总部”党政处。而杨永泰是“剿匪总部”的秘书长，这样一来四省的国民党省、市组织就由cc系手中转到杨永泰为首的政学系手中。实际上，杨永泰早就开始拉帮结派，此前在任南昌行营秘书长时，行营内的6个处长有5个竟是杨永泰推荐和与杨有密切关系的政学系人物。拉帮结派的最终目的只有一个，就是实现个人野心。杨永泰并不满足于做一个秘书长式的人物，他的权力欲很强，野心很大，后来行政院院长汪精卫被刺，杨永泰就想乘机爬上这一高位，只是因为遭到众人的坚决反对而未果。
二是投机取巧，私心太重。综观杨永泰的所作所为，看似为公，实则为己，处处打着维护蒋介石的旗号实现个人利益最大化。比如，陈果夫出任江苏省政府主席时，打算安排自己的心腹担任民政厅厅长。杨永泰看到名单后，就对蒋介石旁侧敲击：“这不成了cc的王国？”蒋本来就不满江苏省cc色彩太浓，听了杨的话后更加生气，决定“留中不发”。最终，这一职位由杨永泰的亲信担任，陈果夫的如意算盘落空。杨永泰深知，要想扩大自己的利益，关键是要抱住蒋介石这棵大树，为此，他想尽各种办法投机取巧。比如，为了迎合蒋介石，杨永泰每逢向蒋汇报工作，身上中山装左右两只口袋内都备有正反两面的条陈。在谈话中探察蒋介石的倾向，然后迎合蒋的意见，从口袋中取出预备好的条陈，请蒋介石审阅。人们把杨永泰这一手戏称为“乾坤袋”。(本站)但偷鸡不成蚀把米，时间一长，引起了蒋介石的警觉：“此人非我同道，非忠于事者。久之，其心必异。”此后蒋规定杨永泰的公文必须先送侍从室一处或二处核阅，摘要拟办后再送他，以防迷惑“圣听”。
三是专横跋扈，人际关系太差。杨永泰自视甚高，“胸中自有万古，眼底更无一人”。他利用蒋介石的信任，俨然以“二领导”自居，目空一切，不可一世，不仅对蒋身边的工作人员颐指气使，对一般军政大员呼来喝去，甚至对蒋的其他亲信也傲慢无礼。有一次，陈立夫有急事要面见蒋介石，杨永泰从中作梗，借故说蒋介石正忙，没有工夫会客，有急件可先交给他，再由他转给蒋，让陈立夫白白等候了两个多小时。陈立夫对此十分恼火，当场大发雷霆，而杨永泰根本不当回事。在为人处世上，杨永泰与蒋介石的另一重要“智囊“陈布雷截然不同。陈布雷在杨永泰之后进入蒋介石侍从室，成为蒋的高参。他不仅对蒋介石矢勤矢勇、必信必忠，对他人也是谦虚低调、本分诚恳。他不仅赢得了蒋介石夫妇的信任，与陈氏兄弟以及蒋氏其他亲信也保持着良好关系，最终得以成为蒋介石之“文胆”。陈布雷曾在日记中写下“畅卿为人自负太高，言论行动易开罪于人”的自警之语。杨永泰的所作所为最终引起国民党各派系的不满和忌恨，众怒难犯，他最终成为派系斗争的牺牲品。
蒋介石曾说：“我生平用人，第一重道德，第二重才具。”对杨永泰这样才具一流、道德缺失的人，蒋介石还是给予了最大限度的信任和重视，久久不舍他的离去。虽然不舍，但为了平衡各派利益，为了维护自己的核心权威，最终还是将其外调。1935年12月，杨永泰被任命为湖北省政府主席。杨永泰深知，失去了蒋介石的庇护，这一走可能就是与蒋的永别。1936年10月，他被刺杀于主席任上。平心而论，蒋介石不负于他，杨永泰的悲剧下场主要是咎由自取。
（作者单位：湖南省委办公厅综合调研三处）。
秘书篇七
赠李八秘书别三十韵。
作者：杜甫朝代：唐体裁：五排往时中补右，扈跸上元初。反气凌行在，妖星下直庐。
六龙瞻汉阙，万骑略姚墟。玄朔回天步，神都忆帝车。
一戎才汗马，百姓免为鱼。通籍蟠螭印，差肩列凤舆。
事殊迎代邸，喜异赏朱虚。寇盗方归顺，乾坤欲晏如。
不才同补衮，奉诏许牵裾。鸳鹭叨云阁，麒麟滞玉除。
文园多病后，中散旧交疏。飘泊哀相见，平生意有馀。
风烟巫峡远，台榭楚宫虚。触目非论故，新文尚起予。
清秋凋碧柳，别浦落红蕖。消息多旗帜，经过叹里闾。
战连唇齿国，军急羽毛书。幕府筹频问，山家药正锄。
台星入朝谒，使节有吹嘘。西蜀灾长弭，南翁愤始摅。
对扬e士卒，干没费仓储。势藉兵须用，功无礼忽诸。
御鞍金[，宫砚玉蟾蜍。拜舞银钩落，恩波锦帕舒。
此行非不济，良友昔相于。去旆依颜色，沿流想疾徐。
沈绵疲井臼，倚薄似樵渔。乞米烦佳客，钞诗听小胥。
杜陵斜晚照，水带寒淤。莫话清溪发，萧萧白映梳。
秘书篇八
作为一个县委秘书，本着为组织服务、为人民服务的原则，积极履行职责，认真完成工作。近日，反思自己的工作与成长，我深感自己的秘书工作已经走过了一个重要的里程碑，收获也渐渐显现。在这篇文章中，我将分享自己在工作中的体会与心得。
第二段：了解组织。
作为一名县委秘书，必须了解自己服务的组织。在了解组织时，我发现既要注重理论学习，还需要进行实际调研。通过调查研究，我深刻地发现组织存在的弱点和问题，并通过向组织汇报和建议，促进组织的发展和改善。同时，作为一名秘书，理解和贯彻上级指示也是非常必要的。在这方面我认真学习上级的指示，贯彻执行，并及时向领导做好汇报工作。
第三段：精通办公技能。
作为一名县委秘书，必须精通各种办公技能。如文档管理、文件审批、资料收集等。熟练掌握这些技能可以帮助我们更好地处理工作。作为一个新手，我最开始并不擅长这些事情，所以我通过学习和实践获得了必要的技能。现在我已经掌握了这些技能，并可以很好地应用到实际工作中，有效地完成各项任务。
第四段：团队合作。
作为一个秘书，团队合作是非常重要的。积极的合作可以提高工作效率，营造良好的工作氛围。在平时的工作中，我主动与周围的同事互动、合作，共同解决问题。在团队合作中，我认为，不仅应该关注自身的利益，也应该兼顾其他人的利益。在这种情况下，我们可以培养协作精神，提高工作效率。
第五段：总结。
在我完成秘书工作的过程中，我发现秘书工作是非常重要的。它要求我们具备高度的主动性、灵敏性、协作性和承受压力的能力。秘书工作远非简单的辅助工作，它同样需要我们投入、思考和创造。作为一名秘书，只有逐渐成熟和充实，才能更好地服务组织和人民，更好地完成自己的职责。在今后的工作中，我将继续努力，不断学习，发掘自身的潜力，不断提高自己的意识和素质，更好地为组织和人民服务。
