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公司请假条(优秀10篇)

格式:DOC 上传日期:2024-01-12 03:58:31
公司请假条(优秀10篇)
    小编:zdfb

回顾一段时间内的成长与收获,是我们不可或缺的一项任务。面对挑战和困难,保持积极的心态和坚持不懈的精神。以下是小编为大家收集的总结范文,希望能给大家一些启发和参考。

公司请假条篇一

本人母亲因患某某重病住院,近期需要进行手术,由于家中仅有父亲一人,恐难承担照顾母亲的长时间劳累,故本人想跟公司申请半个月的假期,回去照顾母亲,望领导能体谅家庭难处,允以批准!

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

公司请假条篇二

职场中,因为有不可错开的要事,或因生病等,不能正常上班,或者不能参与公司组织的某项活动,需要请假是必然的。

随着现代社会对办公高效化的'要求,用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起,成为现代企业请假制度中的两种请假方式,且纸质请假条也早已摆脱了手写样式,多为文档版本,可直接发给人事部门申请批准并存档,亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。

但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条,在其写法上,必须包含的内容主要有:请假受理人(或部门)、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。并附多篇请假条范文。

首先,请假条的写法: 写请假条需要注意下述事项:

1、时间上:提前写

要请假,提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;

当然,如有特殊情况,临时请假等,在事后补写请假条也是许多企业允许的,但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制,多为员工恢复上班的当天,或者1~2个工作日内。

2、 格式上:

请假条(居中)

受理请假的人或主管部门(称谓,如王经理或人力资源部,注意顶格)

我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准(请假辞)。

请假人:xxx(请假人签名) ____年____月____日(请假日期)

公司请假条篇三

尊敬的领导:

我是xx部门的,因近日气温突降,不慎感染风寒,时而伴有咳嗽。本人不想在上点心,上菜时忍不住咳嗽几声,这样细菌很容易传染,顾客也反感。为了公司形象,不宜上岗,还望公司体谅。特请病假七天,以做休养。

此致

敬礼!

请假人:

20xx年x月x日

公司请假条篇四

尊敬的领导:

我于____年____月____日登记结婚,属于/不属于晚婚,根据国家有关婚假规定,我可享受共计____天婚假。我拟于____年____月____日举行婚礼,需进行必要的操办,打理及应酬事宜,现特向领导申请休婚假,自____年____月____日到____年____月____日共计____天,请予以审批。

申请人:

部门领导:

__。

__。

__年__月__日。

公司请假条篇五

尊敬的公司领导:

我因_______________,特向您请事假_____天。请假时间自_____年_____月____日至____年____月____日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理,希望领导批准。

此致

敬礼!

请假人:__________。

时间:_______年______月_____日。

公司请假条篇六

____领导(先生):

我因工作压力较大,希望组织上(或者公司)能给与本人数天的旅游假期,本人在旅游归来后一定以更加饱满的热情迎接新的'挑战,以更加高涨的情绪投入到工作当中并且处理好旅游期间的事物,不但无本人分内的工作,王组织上给予批准!

谢谢!

部门领导:____。

__年__月__日。

公司请假条篇七

尊敬的____________:

本人由于___________________________________,不能按时到场开会,特此,请_______________假,望批准!

此致

敬礼!

________。

公司请假条篇八

本人因__________,需要请假,请假时间自____年_____月_____日至_______年______月________日,共________天,恳请领导批准。

此致

敬礼

请假人:

日期:

审批领导:________。

审批时间:________。

公司请假条篇九

请假条怎么写(另附英文范文)。

职场中,因为有不可错开的要事,或因生病等,不能正常上班,或者不能参与公司组织的某项活动,需要请假是必然的。

随着现代社会对办公高效化的要求,用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起,成为现代企业请假制度中的两种请假方式,且纸质请假条也早已摆脱了手写样式,多为文档版本,可直接发给人事部门申请批准并存档,亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。

要请假,提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;。

工恢复上班的当天,或者1~2个工作日内。2、格式上:

受理请假的人或主管部门(称谓,如王经理或人力资源部,注意顶格)我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准(请假辞)。

请假人:xxx(请假人签名)____年____月____日(请假日期)

公司请假条篇十

人力资源部:

本人________因____________不能参与________课程的培训学习,特向人资部请假,请假时间为____________。望予以批准!

直接主管:________。

人资部审核:________。

日期:___________

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