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教育机构教研组长年度工作汇报(模板12篇)

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教育机构教研组长年度工作汇报(模板12篇)
    小编:梦幻泡

不断总结和总结,我们才能不断成长和进步。总结的时候,我们应该关注并突出原文中的亮点和亮点。看看这些范文,我们可以从中发现一些共同点和规律,进而提升自己的写作水平。

教育机构教研组长年度工作汇报(模板12篇)

教育机构教研组长年度工作汇报篇一

---与老师们交流思想,求大同存小异,是老师们充分认识到优秀的团队才能出现优秀的人才。教研组全体老师以创造互相关爱、互相帮助、互相交流的学习型和谐教育氛围为目标,经过几年的共同努力,我组现在已成为学校里最团结最融洽的团队,年年被评为校优秀教研组,多次获县优秀教研组称号。

2、提高管理水平,让教研组充满了生机和活力。

2---县级竞赛一等奖,朱先国、张宝信、任福海、蔡兆红、李朝辉、罗英、甘发琼都先后获市优质课一、二等奖。而张保信、张高丰舒奇明等老师制作的优秀课件也多次交流和刊发。

4、弘扬研究特色,让教研组真正起到全县示范作用。

4---号。

2、xx年度,获县优秀教师光荣称号。

3、xx年度,获校“五星”优秀教师称号。

4、xx年度,获校“校园名师”称号。

5、xx年度,获县十佳教研组长称号。

6、xx年度,获县优秀教研组长称号。

7、2016年度,获县优秀教研组称号。

8、1997年度,《目标评价》课题结题验收,为课题负责人之一。

9、2016年,《z+z智能教育平台》课题结题验收,为课题负责人之一。

10、xx年县学科指导小组成员。

11、xx年,市学生发展性评价课题组成员。

12、xx届、xx届、2016届中考学科综合评估学校数学均获全县第一。教研组总结。

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教育机构教研组长年度工作汇报篇二

2015.7.2小学英语组是一个年轻的团体,1-6年级有x位英语教师,本学年老师们在自己的工作岗位付出了辛勤努力。回顾一年来我组几位教师的工作、学习,很有感触。应该说,在每位英语教师的辛勤劳动下,在学校领导的关心、指导下,我们努力、踏实地工作着。全体英语教师为提高我校英语教学质量,为学生提供高效、优质的服务,默默地耕耘着。具体从以下几个方面来说:

1、加强理论学习,不断更新教学观念。

学期一开始,全组教师都能认真学习小学英语英语新课程标准。教研组及时制定了科学合理的工作计划、教学进度,并在实际工作中有计划有步骤地得到贯彻和落实。经常进行书本教育理念的学习,交流心得,更新教育教学观念、完善自身知识结构,并用以指导教学实践。我们积极参组织教师听课,要求上研讨课的教师要写出教学反思,这对改进教学水平有很大程度的启示和帮助。

学校2015年4月27日-4月29日安排了小学英语教材培训-《xx市小学英语新教材培训暨课堂教学观摩研讨会》,通过两天的学习收获很大。

2、注重群教群研,发扬团结协作精神。

我校英语教研组共有x名教师,教师在工作中都能同心协力,互相帮助,通过团结与合作,以集体的力量保质保量地完成好各项工作任务。各教师在自身不断充实完善的基础上互相钻研业务和进行常规教学备课,完成教研任务,以便教师们迅速成长。各位教师在教学水平方面有了长足的进步,教学质量有了提高。

二、教学常规方面。

认真落实常规教学各项任务,坚持两间周一次的集体备课和理论学习活动,落实重点和难点,统一进度和内容,写好教案,同时分析反馈学生的课堂实际情况,充分发挥英语课学科的特点。

本学年我组教师围绕“教学质量”这条生命线,狠抓课堂教学,加大对差生的辅导力度,做到定时、定量、定效、定对象,使补差工作不流于形式,真正使差生多学一点,多掌握一点,缩小与其他学生的差距,提高整体水平。为了能更好地提高英语教学质量,我组能针对学生在英语学习过程中存在的实际情况,及时地进行补差补缺,做到把握教材和教学目标的统一,发现问题及时补救,最终使全体学生达到课标所规定的要求,努力做到课课通、单元清,为提高教学质量提供保障。

三、

对未来的展望。

所谓“金无足赤,人无完人”,教师们的工作中也不可避免的存在着一些缺点和疑惑:

1.如何开展更加有效的教研活动。2.探究学生口语训练与习题课的安排。

3.怎样继续开展多种形式的课堂游戏,提高学生学习英语热情。

在以后的工作中我们应在以下几个方面去努力:

1、继续把教研活动做细、做实,做到有计划、有安排、有落实,为全面提高学生语言技能,开展丰富多彩的英语课外活动。

2、鼓励老师们多上网学习新的教育教学理论,并及时写出学习心得。

3、充分利用多媒体,制作学生喜欢的课件,寻找学生所喜欢的素材,激发学生的学习兴趣,提高课堂效率。

在以后的工作道路上,英语教研组将本着求真务实、锐意进取、勇于开拓的精神,在素质教育的探索和实践中再接再厉,跨步前进,力求英语教研组建设日臻完善。

教育机构教研组长年度工作汇报篇三

在学校的统一领导下,各教研组按照学期初制定的工作计划,团结协作,真抓实干,全面贯彻落实新课改精神,以全面提高学生的语文素养为目的,形式多样地开展语文教学工作,现汇报如下:

一、认真学习理论,更新了教育观念。

不管是语文组、数学组还是综合组,我们深深地感到就应始终站在课程改革浪潮的前头,为推动学校整体的教学水平,发挥我们的智慧和才能。开学初,我们全组老师认真研读了《课程标准》,了解了每个年级段的教学目标和要求,开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论。之后又透过个人自学、组内交流等多种方式来学习新课程,把握新课程,以转变观念,构成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。

1谋献策,资源共享,力求提高我们的整体成绩。

三、继续开展每周听课、评课、说课活动。

听课,要求每位老师每周至少听两节课,大部分老师都能用心听课,听教研组长的课,听同学科的课,听其它学科的课,听这些老师是否按照高效课堂模式上课,向他们学习,同时多方面的反思,使自我能借鉴别人的成功之处,也避免别人的不足之处在自我身上发生。在听课过程中,老师们能够认真记录教学过程,写出自我的反思和推荐。

评课,在听完课后,被听课的老师及时要求听课老师为自我评课,听课老师也能够及时反馈自我的听课推荐和心得,为双方的快速成长都带给了重要途径。教研组已经构成了良好的评课氛围,决不光说好听话,大家都从帮教的角度上诚恳地提出自我的不一样意见,各位教师都要用心发言,互相促进,共同提高。

说课:为了进一步提高检查各位老师贯彻高效课堂新理念的力度,各教研组每周专门组织了说课,透过说课,发现了老师们在教学过程中的不足之处,校长及时给予了纠正,使我们在正确地道路上走得更好更稳。

四、教学常规检查常抓不懈,落实到位。

为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,每个月的常规检查,都很抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。透过督促、检查教师们构成了工作习惯,每到月底总能及时完成各项任务。

总之,在本学期里,我们教研组的中青年教师处处带头垂范,新上岗教师敢于大胆创新。但我们也看到了困难和不足,如教研组活动开展得还不够扎实,在许多具体工作环节上缺乏创意,备课组活动效率不高,一部分教师对教研活动的认识不够端正,参加群众活动的热情不高。对学生的课外阅读指导还不够,在学生活动的组织上依然没有跳出应试的窠臼,对其语文综合素养的提高关注不够。但是我们相信,只要全校上下切实更新教育观念,真正坚持正确的办学方向,在总结本学期经验教训的基础上,在各位教师的共同努力下,我们组下学期各方面的工作会做得更好,对此,我们充满信心。

教育机构教研组长年度工作汇报篇四

刘红。

我们语文教研组是一个积极向上、好学勤奋的集体,是一个教科研气氛非常浓厚的集体,是一个团结合作、乐于奉献的集体。近年来,在各级领导的关心指导下,在学校特别是教研室的大力支持下,我们语文组老师们的教学水平和研究能力不断提升,团队建设有了一定成效。

我们教研组的27名成员中,有水区级三类人、教学能手、教坛新秀4人,校级三类人6人;硕士研究生2人;市名师工作室成员2人,水区名师工作室主持人1人,成员3人,水区青年教师研修室成员3人,据教研室统计,仅13年王建鸿等老师获各级各类奖项41项。

下面,就我们语文教研组建设的一些做法向各位领导汇报如下,不当之处敬请批评指正。

一、落实课改精神提高教学质量。

1、落实新课改精神,提高学生语文素养。

语文是基础学科,理论上有很高的地位,但实际上,语文教师很尴尬,谁都可以对我们的课指手画脚,包括学生。许多学生轻视语文,补习时不考虑语文,在写作业时,他会选择把语文作业放在最后,有时间就写,没时间就不写。语文老师面临着严重的专业尊严危机。

因此如果不落实以学生为主体、自主合作探究,提高学生语文素养等的新课改理念,不断提高自己的专业素养,吸引学生,端正学生的学习态度,我们的危机就很难化解。所以我们语文组一直在强调,无论你多忙,多辛苦,有多少兼职工作要做,都要调动学生学习语文的积极性,把每天的早读上好,课上好,学生辅导好,引导学生做语文学习的主人。

2、目标明确,提高语文课堂的有效性,提高全校的语文教学质量。教学质量是一个学校的生命线,我们把提高语文课的教学质量不仅写在计划里,而且还落实在具体行动中,我们语文组每个备课组都有明确的成绩目标,统考年级争取超市均分,特别是重点班一定要超,抽考、中考、学考、高三模考、高考一定要完成学校交给我们的任务,实践证明,通过我们对有效课堂的构建,我们各个备课组都基本能实现目标。比如学考,连续三年的一次性过关率都超过97%,接近98%,而学校的要求是95%。

二、立足实践探索,打造教研特色。

1、认真落实学校教研室安排的常规教研活动情况。(大家都在做,不多说)。

2、积极参加学校水区市上的教研活动。

(1)积极开展集体备课。比如为迎验教研室要求开展课堂大练兵活动,我们不折不扣的落实,认认真真的集体备课,出了固定的教研活动时间外,大课间、备课组老师都没课的那节课也成了我们的教研活动时间,11月28日,教研中心的专家听了我们高一高二六节课,有的课专家直接评价就是优质课。

我校的集体备课还在水区进行了展示。

(2)语文组老师积极参加各级公开课和大赛课。本学期,王建鸿老师在水区上了公开课,杨凯老师在天上区上了公开课,王玫老师上了市级公开课。

(3)语文组认真落实学校的青蓝工程的各项工作,齐玉老师在上汇报课《苦斋记》。

(校级一等奖)。

(4)语文组教师积极参加水区和市上的三类人评选,有五位老师参加了市上三类人的考试。

(5)语文组配合学校教研室,积极承办水区和市上的语文教研活动。

5月6日,在教研室领导下,成功承办了水区名师进学校的活动,全国中学语文课改的领军人物,著名特级教师余映潮在我校为水区的500多名语文教师做了大受欢迎的讲座。

10月24日25,我校语文组在教研室的指导下,成功承办了水区中学语文课堂大赛,受到好评。

(6)我校的水区中学语文名师工作室承担培养包括我校、31中、53中五位青年名师的任务。已初见成效。名师工作室在水区的数次语文老师的比赛中承担评委工作。武焕老师13年承担了两个水区讲座的任务,刘红老师承担了一个水区讲座的任务。名师工作室还建立了自己的博客,在网上开展教研交流活动。

(7)我校语文组还承担了市中学语文名师工作室的部分工作。14年5月6日还将在我校承担教研中心的市级教研活动任务。

三、

开展课题研究,积聚教育智慧。

语文组2013年继续进行两个课题的研究,初高中语文老师参加的“少交多学”课题已进入第二阶段宣传培训阶段,高中语文教师参加的市重点课题高中阅读典型课例研究已经入第三阶段,具体研究实施阶段。

我们课题研究的目的通过课题研究,促使我校高中语文阅读课堂向有效课堂高效课堂转化,促进教师团队成果共享,促进我校年轻教师的专业化成长,促进经验型教师向专家型教师的转变。

通过课题研究,提升教师的同时,提高我校高中学生的语文素养,提高语文学科的教学质量。(一定不能做成两张皮)。

我们课题研究的定位:

学校、教室和课堂就是“实验室”、“研究所”

我们的要求:每天进步一点点。

我们的理念:以问题为先导,以课堂为现场,以学生为主体,以教学为中心,以实干为保障。

我们课题研究的过程管理:

我们的子课题组就是各年级的备课组,高中课例研究课题组,设立了三个子课题组,每个子课题设组长(齐玉、段希玉、黄莹莹、)一名。

少教多学课题组有六个子课题组,高中的总负责人是黄莹莹老师,初中的总负责人是周昱晴老师,除了以上子课题组长外,还有王枚、陈鑫、周发动老师。这样我们的课题研究工作就和备课组活动有机的结合了起来。

我们课题研究开展的部分活动(照片):

特别补充:

开展课题研究活动占了老师大量的业余时间和节假日。

周日写论文在电脑前整整坐了7小时。

发邮件让老师加没有加班费的班。

寒暑假老师课题老师包括我都有一堆作业。

2013年语文组的获奖情况初步统计:

公开课,录像课,教学设计,教学实录,教学论文、教学课件仅仅13年教研室统计获各级奖项共41项。其中包括姜红梅老师的论文市级一等奖等。李凤霞周雨晴老师的圣陶杯作文指导一等奖等。季荣丽、郭成龙、张凤英、周发动等老师的作文指导二三等奖等等。

四、其它工作。

13年语文各备课组积极参与了科技节、读书节的组织学生的各项活动(时间关系,不再罗列),参与了道德讲堂的活动,张春芳老师组织学生参加了水区课本剧的比赛(今年高一备课组还要承担)等等活动。

五、今后努力方向。

语文组将继续加强规范建设,继续营造立足教学、以教带研、以研促教的良好教学科研氛围,促进语文教师专业化成长,努力提高语文教学教研水平,让学生更多的受益,为学校的教育教学作出应有的贡献!

六、语文组特别感谢。

学校各级领导,特别是吕校长张主任。

学校的各部门,特别是信息中心提供的技术支持和图书馆阅览室的资料支持。

各年级特别是宋伟年级对各备课组工作的支持。

教育机构教研组长年度工作汇报篇五

感慨时光的匆匆,有时也愿回首走过的路,因为那里有付出的充实,也有收获的喜悦。作为小学最重要的转折——三年级,我们克服种种压力,用满腔的真诚和科学的态度走过来了。

我们教研组是个有着良好协作精神的团队,进入三年级以后,我们的队伍愈发成熟生动。

作为教研组长的我,谈不上是什么领导,但也要把组内的力量凝聚到一起,发挥集体的力量,资源共享,使每个教师的优势变成全组的优势,有这一宗旨作为主导目的,我们求同存异,各抒己见。在教研中我们从不保留,坦坦荡荡。谈教学中的收获,谈本节课的失误,在平日的交流沟通中,讲的是学生,议的是课程。

我们以课堂教学改革为切入点,以促进学生生动活泼地学习为主攻方向,努力提高课堂教学效率,切实提高教育教学质量。已顺利完成了一系列工作,现就以下几方面总结如下:

一、加强师资队伍建设,创建学习型、创新型的教师队伍。

1、组织教师认真学习了《新课程标准》,进一步领会新课标的精神,以基础教育改革的新理念为指导,进一步转变教师的教学观念。

2、创设教师间互相关爱、互相帮助、互相切磋、交流的学习型校园文化。

3、加大对中青年教师的培训力度,鼓励中青年教师自觉学习教育教学理论、现代信息技术、教育科研和心理健康等方面知识。

4、加强教师网络技术培训,切实转变教师的教学方式和学生的学习方式,加强信息技术与课程的整合,进一步提高教师的信息意识和现代化技术的应用水平。

二、加强常规管理,优化课堂教学。

本学期,教研组加强了课堂教学常规管理,并配合教导处继续强化教学五认真的督查评估,使备课、上课、质量检测、作业批改、辅导学生、组织课外活动的各个环节都符合规范化的教学要求。

1、严格执行课程计划,各教师从素质教育的高度把安排到的课上足、上好。

2、文化知识考核:平时组内单元把关、每次检测各年级都能认真做好质量分析。

3、一学期来教研组共检查了备课本5次,教师们都能按要求备足、备好课,青年教师大都能写好详案,并能及时写好教后反思。

4、一学期中全组教师每人听课30节以上,并及时写好听课反思或随感。

5、各班针对作业设计,作业量等问题进行讨论,在平时布置了科学的、有价值的作业,结合班级学生特点推出特色作业和创新作业。

三、大力推进新课程改革,继续深化课堂教学改革。

1、牢固树立"课堂教学"是素质教育的主阵地的思想,积极构建新课标下的适应时代和儿童身心发展的课堂教学理念、方法和评价体系,每一位教师把"努力上好每堂课"作为自身工作的起码要求,切实提高四十分钟的效益。

2、改变学生的学习方式。本学期继续改变学生单一的接受性学习方式,提倡了研究性学习、发现性学习、参与性学习、体验性学习和实践性学习,以实现向学生学习方式的多样化转变,把要我学变我要学,我能学,我会学,从而促进学生知识与技能,情感、态度与价值观的整体发展,为培养未来需要的人才打下基础。

3、加强课程改革的研究。认真做了公开课。

4、建立并逐渐完善与现代教育相适应的评价体系,以激励广大教师的课改积。

极性。对学生评价不仅要关注学生的学业成绩,而且要发现和发展学生的多方面特长和潜能,了解学生发展的需求,帮助学生认识自我,建立自信。本学期我们还在实施了数学学科新的评价体系,采用了学生自评、小组互评、教师评、家长评相结合的方法,对学生进行了全面客观的评价。

今后的打算。

1、下半期将继续积极开展数学实践活动,不断总结交流,不断精益求精,把数学活动课开展的有水平、有特色,充分发挥教研组的群体力量。

2、课余时间针对各种类型的学生适当地进行辅导和谈心,培养他们学习的兴趣和信心,做到面向全体学生,因材施教,扶优转差。还要在课后积极发挥家长的辅导力量。

3、根据后半期的教学内容,合理安排教学进度,做到快慢适度;积极探寻适合本年级学生的复习方法进行复习,争取进步。

4、注重基础知识的培养,课堂上以生动活泼的形式,良好的教态,牵动学生的思维,通过各种途径培养学生的计算能力,逻辑思维能力和空间想象能力。

5、积极鼓励青年教师通过各种渠道学习教育教学研究,不断总结反思,撰写论文。

以上是我组在上半期的几点工作小结,很多的地方做得不够好,希望在以后的教学教研中能得到领导的帮助和支持。

教育机构教研组长年度工作汇报篇六

在落实常规管理方面我坚持教研与教学同步,为教学服务,两者有机结合,和谐统一。为了改革课堂结构和教学方法,提高教师的课堂教学水平,提高课堂教学效益,重点抓“四坚持”:

1、坚持每周星期二下午的集体教研制度,这是交流经验、提高认识的一个大好机会,我们教研组有效地运用这宝贵的一个多小时,真正发挥了它的作用,围绕新的课程改革,结合课题实验或教材、课标进行集体备课,观看录像,进行课堂教学、课时设计,在活动中带领教师学习新大纲,了解新教材,为自己今后的教学指路。在教导处的指导下,我们积极开展了教研活动,实行单元集体备课。在集体备课中实行了统一进度,统一要求,统一内容。每单元先由主备课人说课,提出授课方案,其他人共同讨论,最后形成统一要求,说课人整理出授课思路。这样集思广益,取长补短,效果明显。集体备课备单元的教学目标、重点、难点,备教材的前后联系,备突出重点、突破难点的措施,备本单元学生应掌握的解题规律、方法、技巧,做到了有计划、有时间、有准备、有问题、有中心发言人、有记录。在集体备课共同研究的基础上,本组每学期要求每一位教师上一节高质量的公开课。

2、坚持每学期一次的教师赛课制度。

通过体现教研课题思路,展示研究成果的专题汇报课;体现集体智慧和青年教师改革意识的“创新课”;体现以老带新,辐射经验的“示范课”等活动,推动教师围绕科研课题,勤于学习,善于进取,勇于实践,不断总结,从而开掘学校教育科研的深度。

从一九九六年担任学校数学教研组长至今已经十五年了,十五年的教研组长工作付出了心血洒下了汗水,也让自己逐渐走向成熟。

二、长期不懈抓教研。

通过多年的教育教学中,我逐渐探索出了“思想品德活动课”课堂教学模式,该模式依据“以人为本的教学思想,自主学习的教育理念,合作学习的教育理论”,树立了“以教师为主导,以学生为主体”的教学意识,创设了宽松和谐的课堂教学氛围,促进了学生全面和谐地发展,教学效果较好,得到学校领导的高度评价。

通过金城江区教育局组织的骨干教师和教研组长异地交流学习的培训,集中学习掌握新的教育理论、新的现代教育技术,先进的教学方法,新的课程标准。理论与实际相结合,化作巨大的动力,边工作,边学习,边探索,边提升,渐渐十年的教学生活积淀,使我对教育有了思考的从容。

三、和谐发展育新人。

由于我的爱心和责任心,所以我们这个教研组是很团结、很和谐而凝聚力的,大家在一起共事都感到很快乐,遇到事情一起想办法,一起分担,一起享受,就像亲热的一家人一样。另外,我们组年轻教师多,有生机有活力,是我们教研组的生力军和未来的希望,他们工作热情高,就是缺乏教育教学经验和引导。因此加强对年轻教师的帮扶和培养使他们迅速成长就成了我肩上沉甸甸的责任,我召集全体组员学期初制定帮扶计划,明确培训责任,采用一帮一的形式,新老教师“结对子”,老教师、骨干教师带一个年轻教师,年轻教师跟班学艺。在我这个组长的带动下,一大批年轻教师迅速成长起来,成为了思想教育教学的骨干和生力军,如黄朝花老师(现在在在党校工作)、黄有华老师(现在在区三中工作)、蓝煌老师、都成长成为区级教学能手,韦现金老师成为“八桂优秀教师”。

四、加强教改,提高教学质量。

充分发挥教学研究、指导和服务的职能,加强学科之间的沟通和整合,改变过于强调学科本位的倾向;要从学生成长、教师提高、学校发展的需要出发,使教研工作植根并服务于学校的教学实践。教学研究应该以新课程为导向,紧紧围绕课程实施中的问题开展研究;改革教学研究的形式和方法,灵活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索、区域交流等多种教研活动方式,努力提高教学研究的针对性和实效性。加强学校对教学和教研工作的指导。教研指导要以教学观念的更新和教学行为的改进为重点,促进教师开发教学潜能和提高教学研究水平;要尊重教师创造性的劳动,善于发现教师教学的优点和长处,并和教师一起总结和提炼教学经验;要与教师建立一种平等对话的合作伙伴关系,我们学校的科学教育依托本校的资源,已经形成了自己的学科特色。通过几年的努力,本组的中考成绩连续五年名列同类学校前茅,并多次在中考研讨会上作经验介绍。

今后,本教研组将继续抓好抓紧教研工作作为深入开展课改,提高教育教学质量的一个重要的、不可缺少的环节,在不断总结经验的基础上推陈出新,开创教研工作的新局面。

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教育机构教研组长年度工作汇报篇七

一、体育教研组长在学校的领导下。负责组织体育教师的体育教研工作,依照学校对体育工作的要求,制定体育教研组的工作计划。

二、组织体育教师业务学习、专研,关心体育教师工作、生活,调动和发挥他们的积极性。

三、组织体育教师认真学习《体育教学大纲》和教材,结合学校实际情况,制定教学计划。加强教学研究,深入教学改革,钻研教材,认真备课,写好教案,提高教学质量。

四、组织体育教师积极开展学校课外体育活动,安排好学生每天一小时体育活动的内容。

五、组织体育教师搞好运动队的训练和各种体育竞赛活动。

六、组织体育教师完成学生体育健康数据的测试工作和完成国家数据库的上报工作,建立健全学生体育档案、运动员档案和体育有关资料工作。

七、组织体育教师协助学校做好体育器械的维修和场地管理工作。

八、配合学校完成一年一度的“田径运动会”和两一次的“体育文化艺术节”工作。

九、以身作则,搞好体育教研组的办公环境,团结同志一道做好工作。

教育机构教研组长年度工作汇报篇八

一学期来,在学校的统筹安排下,在全体教师的大力支持、帮助下,我校的语文教研工作圆满结束,很好地完成了制定的工作计划,取得了相应的成绩,同时,为了使今后的教研工作更有效地为提高教育教学质量服务,全面提高教师的业务技能,得到更大的进步,根据学校的教研工作实际,作如下总结:

作为教研组,我们深深地感到,教研组应该始终站在教育的前沿,为学校的语文教学,为推动学校整体语文教学水平的提高,发挥教师集体的智慧和才能。因此,本学期,我校语文教研组注重加强教师的校本培训工作,多渠道地对教师进行培训,促进教师的专业发展。开学初,语文教研组要求语文教师继续加强《小学语文课程标准》的学习,使新的课程理念深入人心。在教师的自主学习中,每位语文教师的教科研水平都得到了更进一步的提高;同时,扎实、有效地开展好教研活动,利用每周的教研活动时间组织切实有效的学习讨论活动,用先进的教育理念支撑深化教育改革,改变传统的教学模式。教师在学习、交流、实践的过程中,把新的教学理念渗透到了教学中,教学注重了以培养学生的合作交流意识和实践创新能力为主,注重了尊重学生的需要,培养了学生的自学能力;重视多层次、多级别的校本培训活动,鼓励教师积极外出或在校内听课或参加培训或自主学习。

深入开展校内听课活动,促进教师集体教学水平的提高,一直是我校做好教研工作的重心。首先,本学期语文教研组共开展语文公开课4次,分别是王xx老师执教的《丁丁冬冬学识字(一)》、吴xx老师执教的《翠鸟》、翁xx老师执教的《荷塘旧事》、曾xx执教的《乌鸦喝水》,每次活动,我们都认真抓好年段间的集体备课,教研组间的集体听课、评课、诊断、总结等各项工作。这样在全组范围的相互听课、研讨中,大家集思广益,发言积极,共同探讨了一些日常教学中存在的问题,提出了卓有成效的见解,为各个层次的教师提供了锻炼的舞台、搭建了成长的阶梯,也提高了教师的课堂教学水平。其次,为进一步落实集体备课制度,教研组利用本校每周的教研活动和集体备课时间,加强集体备课的管理,采取“年段备课,集体评议、个人修改、注重反思”的“6+1”备课模式,每次活动,六个备课小组先分组进行交流,集思广益,针对本周主题单元的教学内容,共同讨论、制定教学目标,商讨突破重、难点的方法,同时,老师们各自提出自己在教学中的困惑,经过一番思维碰撞,许多教学困惑都得到了实质性的解决。最后,相机结合学校各阶段工作的进展来开展教研活动,促进教师间的相互交流和合作,达到教学相长的目的,例如,在期中检测后,组织教师结合前半期得失及下半期的安排,互相交流经验、总结反思等。

首先,一学期来我们语文教研组的日常管理,做到教研有计划,活动有安排,落实重过程,检查有记录,结果有总结。本学期一共组织了四次的“教之星研之星”常规检查活动。检查方式为不同年段互检,检查教师的教案与反思、作业批改情况等。根据检查结果,每月份评出“教之星”12人、“研之星”12人;其次,为扎实地推进教师基本功训练工作,继上学期的书写基本功训练后,本学期语文教研组又推出了教师基本功之撰写教学设计系列活动。活动先由专家引步,教研组在11月份中旬邀请市进修学校施xx老师以《如何准确把握教材撰写教学设计》为在全体语文老师做专题讲座,然后11月下旬教研组以“年段集体备课,把握单元教材”为主题,各年段教师集体备课,整体把握单元教材,每位语文教师现场独立完成《丑小鸭》的教学设计。在12月初,教研组又在之前活动的基础上以年段为单位,推选出一个代表分享围绕课题《丑小鸭》集体备课的教学设计,再由各位老师针对几位老师的教学设计提出改进的意见和看法,以小组为单位再次进行修改。这一系列活动的开展不仅提高教师的教学活动设计能力,也提高了自身的素质与教学能力,又真正促进了教师的专业成长与学校教学质量的提高。语文组的老师们以辛勤的汗水获得了硕果累累:在xx市长征诵读比赛中吴丹萍老师获二等奖;在xx市书法大赛中颜xx老师荣获一等奖;在xx市安全与生命教育课例征集中蔡丽霞老师获得一等奖;在街道教育办“践行核心价值观不忘初心勇前行” ——“两xx做”学习教育主题书法展中颜xx获一等奖、许xx老师获二等奖;在12月份的街道小学教师基本功(硬笔书法)比赛中,语文教研组的颜xx、吴xx老师荣获一等奖。

一学期来,语文教研组扎实推进街道语文立项课题《小学语文阅读教学中有效切入点的研究》的实践与研究。

其次,课题组以课例研究扎实推进课题研究工作,本学期由翁xx老师执教的六年级上册《荷塘旧事》作为语文课题组公开研讨活动,翁老师以课题中的“荷塘旧事”中的“荷塘”和“旧事”为切入点,带领学生感受课文所呈现的美,此次阶段研究课例,有效推进课题研讨,营造良好的教研氛围,进一步推进学校语文课题的贯彻与实施!

正因为有了全体课题组成员的共同努力,在本学期街道课题中期检查中,语文课题组的研究材料受到检查组的一致好评,顺利通过验收。

作为教研组的成员,我们要从自身找原因,不怨天尤人,不抱怨环境,努力加强学习,提高工作的责任心和工作的艺术性,开展教研组之间更进一步地交流沟通,努力提高我们组老师的专业技术水平。严格抓好平日的教学常规工作,从上课、批改作业、能力训练入手,严格要求学生,牢记古语“教不严,师之惰”,以此相互勉励。从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的学习风气为主,注重学习兴趣和学习方法的培养,扩大阅读量和作文量,进行有序地专门训练,提高他们的综合水平。尽力做好后进生的工作,想各种办法,常抓不懈,努力不让一个学生掉队。

总之,在本学期里,我们语文组取得了一定的成绩。但我们也看到了困难和不足,我们相信,只要上路,就有收获。

教育机构教研组长年度工作汇报篇九

一、指导思想。

在学校领导和教务处指导下,以新课程理念为指引,加大教研力度,提升教育水平,增进语文教学效益;开展教学研究,积极探索进步学科质量的途径策略;充分利用语文教育资源,扩大语文实践活动,使学生爱学语文,会学语文,学有用的语文。

二、工作要点。

1.常规教学:加强和完善教学常规检查,深进有效地开展教学常规工作,切实进步备课、上课、批改作业、课后辅导等环节的工作质量。

2.教研教改:学习新课程理念,更新教育观念,进步本组教师的教育科研能力。以课堂教学为中心,围绕“高效课堂”这一主题进行教学研究,切实进步课堂教学实效。

3.学生活动:开展丰富多彩的活动,进步学生的语文素养。开展师生同读书活动,号召组织班级优秀作业展览、讲故事、古诗文背诵,写规范字等各项活动,进步学生语文素养的同时,积累成果。

三、工作措施。

1.组内教师团结协作,资源共享,充分发挥本组教师的聪明和热情,积极创设低段教研特色。本学期教研组要在以下三方面体现特色:

(1)集体备课(待集体备齐室完成)与个人备课相结合;

(3)案例及教学反思的撰写。

2.加强学习,围绕“高效课堂”这个专题,从“教学目标的确定”、“教学过程的预设”、“课堂教学的实施”、“学生作业的设计”、“教学资源的开发与利用”等方面开展讨论,同一思想,形成共叫。

3.落实各项语文常规工作,使低段语文教学工作扎实有效。加强教师的备课本的检查制度,做到每月一检查并汇总上报。继续执行学校每学期一项“优秀教案”的推荐。规范作业的布置和批改。加强对后20%学生的辅导,要特别关爱他们,并制定行之有效的措施,让这些学生在积极愉快的情绪状态下学习,从而切实进步教学质量。

二、三年级的写字比赛(根据学校的要求),不定期进行写字教学的督察。

5.教育科研方面,鼓励骨干教师申报课题。学习如何撰写教学反思,人人写教学反思。

6.开展“书香校园”活动,师生共读书,并组织丰富多彩的学生读书活动,利用语文阅读课及课外阅读,把读书与听、说、写相结合。

7.每位教师上好一堂教研课(或公开课、示范课),常规教研活动按听课、说课、评课的形式开展,加强评课、切磋环节,人人发言,进步教研活动的实效性。备课组内开展“同课异构”和“一课多上”的研讨模式。积极开展师徒、结对活动,发挥骨干教师的引领作用,带动新教师教学实践,全面进步教师的专业水平。

四、工作安排。

2、“如何写好教学反思”理论指导。

3、一年级拼音教学研讨课。(主题:拼音教学的有效性)赵小分王舒。

1、教学反思评选。

2、“高效课堂”专题之“教学目标的确定”和“教学过程的预设”。

3、新教师上展示课。

1、“高效课堂”专题之“课堂教学的实施”。

2、骨干教师上示范课。

3、三年级研讨课。(主题:有效资源的开发利用)舒麟英。

4、一年级拼音验收。

1、高效课堂”专题之“教学目标的确定”和“教学过程的预设”。

2、学生进行学科竞赛(班级赛)。一年级:注音比赛二年级;积累大比拼;三年级:现场作文。

3、“高效课堂”专题之“学生作业的设计”、“教学资源的开发与利用”。

1、期末质量检测。

2、资料整理回档。

2013年9月25日。

教育机构教研组长年度工作汇报篇十

一、体育教研组长要在体教主任直接领导下。负责组织体育教师参与体育教研工作,依照学校对体育工作的要求,制定体育教研组的工作计划。

二、组织体育教师政治学习、业务进修,关心体育教师工作、生活,调动和发挥他们的积极性。

三、组织体育教师认真学习《体育教学大纲》和教材,结合学校实际情况,制定教学计划。加强教学研究,深入教学改革,钻研教材,认真备课,写好教案,提高教学质量。

四、组织体育教师积极开展学校课外体育活动,安排好学生每天一小时体育活动的内容。

五、组织体育教师搞好运动队的训练和各种体育竞赛活动。

六、组织体育教师完成体育考核评定《国家学生体育锻质健康标准》的统计工作,建立健全学生体育档案、运动员档案和体育有关资料工作。

七、组织体育教师协助学校做好体育器械的维修和场地管理工作。

八、以身作则,搞好体育教研组的办公环境,团结同志一道做好工作。

一、体育科组长是学科的带头人,应以身作侧,起表率作用。

二、学期开始要根据学校工作中心制定本科组工作计划,并贯彻实施,学期结束时做好工作总结。

三、组织本科组教师学习党和国家的教育方针、政策,学习教育理论,树立正确的教育思想和良好的职业道德作风。

四、组织本科组教师学习体育新课程标准,明确本学科的教学任务。指导本组教师制定教学计划工作。

五、定期分析各年级教学情况,检查本组教师的教学工作,并联系实际加强对教师教学方法、学生对学习方法的研究和指导。

六、收集和研究各地教改信息,积极开展教研、教改活动。确定科组和教师个人的研究课题。根据课题组织好科组的研究课、示范课,及时总结,组织交流。督促帮助教师写教学经验总结和教学论文。积极向学校进行教学经验交流的人选和论文。

七、制定本组教师进修和岗位培训计划,并组织实施,经常检查,采用各种形式方法帮助新教师、青年教师,熟悉教学业务,尽快提高他们的教学能力和教学水平。

八、制定体育科组课外活动小组和业余运动队的训练计划,要落实负责教师、参加学生,活动地点、时间、内容并指导检查落实课外小组的活动情况。

九、负责好体育科组教学资料的积累管理;做好体育器材、体育场地管理。

十、负责本组教师的考勤记录,采用听课,检查学生训练、教师教案等多种形式对本组教师工作进行检查,做好教师工作的评估、考核,并定期向学校行政领导和教师汇报科组工作。

十一、传达上级的指导精神,并向上级反映群众呼声,做到协调好上下级的关系。

1、组织本级成员学习体育教学大纲。贯彻落实学校计划上对体育工作的要求。全面组织好市、区的各项体育竞赛活动。

3、毎学年组织召开一次校级运动会。

4、组织督促各运动队开展正常训练。

5、安排好体育教师带领广播操和组织学校集队集会。保管好优育运动器具。带领体育教师大力抓好出操、集队、集会纪律、为建立良好校风而加强各项管理工作。

6、每月分管领导汇报本组工作情况,5、组织体育教师积极开展学校课外体育活动,安排好学生每天一小时体育活动的内容。

6、组织体育教师做好校田径队、篮球队等运动队运动员的选拔和训练工作,负责筹备和举行每学年一次校运会、体育单项比赛,组织校运动队参加各类体育比赛活动。

7、组织体育教师完成体育成绩考核和学生体育测试工作,建立健全学生体育档案、运动员档案和体育有关资料工作。

出自 Www.kaoyANMIji.Com

8、认真做好两操、升旗活动安排工作。

9、组织体育教师协助学校做好体育器械的维修和场地管理工作。

10、以身作则,搞好体育教研组的办公环境,团结同事一道做好工作。

附送:

述职报告。

在09年一学年里,本人担任了学校体育教学和体育教研组组长工作。一学年以来,在领导的关心、支持下,尽职尽责做好各项工作。现具体总结如下:

一、理论学习方面:

通过这一学期的实践,吸取《课程标准》的精华部分,坚持“健康前沿网站,并认真做笔记,建立了自己的博客,及时反思每一节课的教学,记录经典案例,积极撰写自己的所感所思。

二、体育教学方面:

一学期来,在区体校领导的指导和自己的努力下,教育教学水平有了一定的提高,在课堂上,注重常规教育。日常教学中,认真备课,严格按照教学计划上每一节课,绝不“放羊”,由于专业的原因,体育老师都是带几个班的课,所以我认真分析各班的学情与不同点,采用不同的教学方法,努力让学生掌握各项运动技能。在每学期开学在完成教学任务及课外训练管理的同时,每天与体育组丁老师一道协同大队部抓好学校群体工作,如:

课间操、体育活动课、班级篮球赛、校运会等等,通过开展各种形式的体育竞赛,提高了学生对体育运动的认识与兴趣,从而达到了增强学生体质健康的目的。

五、个人成绩。

1、区教研督导课中本人的体育课评定为优秀课。2、率队参加雨花区田径运动会获四个单项前六名。

3、圆满组织全校一至六年级班级篮球赛得到了师生一致好评。4、圆满组织学校。

教育机构教研组长年度工作汇报篇十一

1.组织领导教师学习马列主义,毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,贯彻党的教育方针政策。

2.全面贯彻党的教育和体育方针,严格实施《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》,按上级的批示要求做好学校体育工作。

3.组织全组教师认真钻研《体育与健康课程标准》和相关材料,研究教学方法,开展教研活动,认真备好每节课,切实有效地增强学生体质。

4.制定和实施学校体育工作计划,教学计划以及各项规章制度。善于总结体育工作经验教训,当好领导的参谋,定期向学校领导和上级主管部门汇报。

5.监督检查指导体育教学、运动训练。认真执行组织实施《学生体质健康标准》;组织开展课间操、课外体育活动以及校内、校外各项运动竞赛工作,保证学生每天一小时的锻炼时间。

6.注意抓好体育与卫生工作,定期做好学生体质综合评比。

7.建立健全学校体育工作管理档案,做到科学化、规范化。

马村工小体育组。

教育机构教研组长年度工作汇报篇十二

(一)、教研组长是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,根据教导处的安排负责、组织和实施本学科的教研、教改等活动。其主要职责是:

1、根据素质教育目标和学校实际,组织教研组教师学习课标,钻研教材,学习新课程教学理念,掌握教材的知识体系。

2、明确本学科的教学任务和各年级的教学进度及要求,制定教研工作计划,包括组织研究课,组织展开学科课题研究、举行学科竞赛、开展课外活动等。并定期检查计划的实施情况,搞好学期或学年教研工作的自评和总结。

3、,每周至少一次。备课内容:教学目的、学生实际、重难点知识、课时安排、教学方法、作业实验、课件等。在集体备课时,注意做到四定:定时间、定地点、定专题、定内容;四备:备课标、备教材、备教法、备学法;五统一:统一教学目标、统一重难点、统一进度、统一作业、统一单元练习。做好集体备课记录。

4、协助教导处检查本组教师执行授课计划、备课、批改作业、辅导和开展活动课等方面的情况。

5、经常了解、检查本组的教学工作状况和教学质量,发现、总结和推广行之有效的教学经验;每学期对组内教师的检查听课至少每人一节,课后进行反馈交流;做好本学科公开课的组织评议工作。

6、认真抓好常规管理,搞好组内教研活动,总结、检查、落实阶段工作,做到活动前周密部署,活动后及时小结,作好书面记录。每学期督促本组老师做好本学科教师的继续教育统计。

7、积极组织教师学习教育教学理论,带头钻研教学业务,结合教学工作开展专题研究,撰写教育教学论文。依据教研组成员的实际科研能力,主持设立本组的教学研究课题,并进行专题研究。

8、协调本组的工作和人际关系,团结协作,努力搞好本组的教风和组风建设。

9、积极参加教研组长会,乐意承担有关的教研组任务,沟通与教研中心、兄弟学校、其他教研组的联系。

10、搞好教研组学期工作总结,并督促教师搞好个人工作总结。(二)、备课组长在教研组长的领导下,负责本年级本学科的教学组织工作,带领本备课组教师钻研教材,学习新课标,研究教材教法,对本年级的教学质量负有管理责任。其主要职责是:1、拟定该教材的教学计划,并组织实施。

2、组织本备课小组教师的集体备课活动,在个人认真备课的基础上,加强集体备课。做到“五统一”(教学目的、双基知识(基础知识、基本技能)、进度、内容、作业)。

3、落实单元章节过关训练,认真搞好分类推进工作(分层次教学)。4、认真组织学科考试前的复习、考后质量分析,做好查漏补缺工作。5、认真搞好本年级学科竞赛辅导工作。

6、协助教研组长开展教研活动,在组里开展相互听课活动。

二、本期学校教研计划交流。

一、指导思想。

全面贯彻教育方针,以科学发展观统领教研工作,进一步解放思想,加大教研工作创新力度,突出校本教研工作重点,立足我校教育实际,以提高教学质量为核心,以深化课程改革为动力,以提高教师专业水平为根本,继续以邛崃市教育局和教培中心工作会议的精神为指导,强化服务意识,促进教育均衡,规范教学行为,提升教学过程的有效性,推动有效教学研究,全面提升教学教研工作水平。

二、目标任务。

1、确立起教学管理责任意识,以教学为中心意识、以教研为抓手意识、以课堂为重点意识、以有效教学为目标意识,“用心”来管理教学活动。

2、围绕一个中心:全面提高教育教学质量,扎实推进教学改革。3、加强教研队伍建设,打造合格的教研团队。

4、加大校本教研力度,深入开展小专题研究,促进教师专业成长。5、深化课程改革,加强有效教学的研究与探讨,不断提升课堂效率。6、教师要树立起“终身学习、全员学习、全程学习”的进取意识,努力提高自身教学服务的水平。

7、加强课程管理,认真执行课程计划,确保非统考科目按要求开足开齐。

1、切实加强教学常规管理,规范教师教学行为。

2、严格教学过程监控管理,落实“确保常态下的课堂教学,学生练习不得少于10分钟”的要求。适时通报教学常规调研情况。

3、引导教师深入开展“研究教材、研究课堂、研究学生、研究自我”活动。抓好各科组研讨课、示范课活动,组织开展课堂教学有效性交流探讨。及时发现典型,推广经验,用先进的模式引领课堂教学有效性。

4、备课要“深”:体现在备课、教案设计上:目标要准确、教学要双向、导学有步骤、训练有针对。教导处落实月教案检查工作,做好相关信息登记、反馈、分析工作。

5、上课要“实”:(1)课堂操作中落实有效性:读写、圈画、问答、质疑、讨论、汇报、交流、补充、练习。(2)课堂教学总体要求:要体现师为主导、生为主体、练为主线;导学有序、指令清楚、双向互动、全员参与;落实目标、环环有效、指导到位。(3)精心设计课堂练习:每节课教师必须带不少于十分钟的练习进课堂,布置适量的作业,灵活把握训练方式:每堂一练,课前试练,课后必练,分层训练,分组训练,精挑习题、具针对性、分类有层次性、备带小黑板、有验证手段。按“先学后教,当堂训练”的模式,培养学生主动学习的能力。

6、作业批改要“细”,及时做好批改记录及评讲。学校落实学生作业本月检查工作和不定期抽查工作。

7、辅导要“勤”,重视培优辅后工作,拟订帮扶计划:建立以人为本的理念,要求教师公平公正地对待每一个学生,为后进生设计适当的练习,多挖掘后进生的闪光点,用心关爱,用行动关注,竭力做到每节课辅导三、五个中下层生。落实行政领导“挂包帮”工作。强化班中激励、鼓励氛围,增强后进生的自信心。让其学有兴趣、学有所得。对优等生应创造条件予以发展,充分展示这些学生的学力,争取在各项学习竞赛中获取好成绩。8、考核要“严”,各科要做到每月或每一知识点一小测,以赛比学,以赛促学。加强考前训练,强化单元过关意识,坚持抽测检查与及时信息反馈的做法。

(三)加强校本教研,广泛开展教研活动,科研促教学。

1、树立终身学习、在实践中研究反思、课堂就是实验室、教研组就是研究室的观念。

2、落实集体、教研组教研活动有效性:教研组活动每双周开展一次、并定主题、定形式、创实效;逐个困惑去研究,逐个问题来解决,让教师在活动中提高,成长。(没有开展活动的时候就分年级组集体备课)。

3、落实校本专题研究,加快教学步伐的前进。引导教师开展“如何设计有效的课堂练习”的小专题交流、实践、总结等活动。

课,但是教师也要做好记录),未上主科行政40节)20节以上(讲座、外出学习不算听。

5、善于用好教学设备,发挥好小黑板的作用,活用现有的直观性教学资源,并根据课程要求自制教学用具,以提高教学的有效性。

6、加强基本功培训,练好“三笔一画一话”、“学习课件制作”在教学中加强现代化教学手段的运用。(50岁以下的老师每学期至少要使用3-4次多媒体进行教学,体育课可以根据实际需要安排)。

(四)强化质量管理,着力抓好小考备考工作,提升教学质量。

1、及早了解毕业班学生的学情,分析现状,找准切入点,落实措施。2、加强综合测评,发挥检测的促进和激励作用。

4、组织学习先进经验,备考研讨会,找出相应的备考策略。5、做好小考摸底测评分析工作。

四、落实好以下几项工作:

1、狠抓教学“八认真”基本要求的落实,抓好教学、课堂常规检查管理。

2、组织教师听课,学习借鉴兄弟学校的教学经验。

3、抓好每天早读质量及效果,营造书声校园;利用好中午20分钟的写字课孩子良好的书写习惯。

本学期,我们将继续以提高课堂教学质量为中心,组织开展各种研讨活动,从而促进我校教学质量的大面积提高。

校教学质量的高低。教研组工作的有序开展,离不开教研组长的合理计划;教研组民主、和。

优秀的教研组长,应该努力成为业务精湛的专家、痴心课改的先锋、终身学习的楷模、共享。

合作的赢家。为稳步提高我校教学质量,使我校教学质量实现可持续发展,教导处要求各教。

科教学质量的第一责任人,要对本学科的教学负责。在课堂教学和质量监控方面,教研组要。

术的运用、学生的心理状态和学习效果等,而不是简单的“上传下达”学校的教学通知和要。

求。教研组要营造研究氛围,使研究教学问题成为常态工作。三是发挥教师的培训功能。教。

年积淀的教学经验和教材处理方法。在这个知识更新加快,教材变动频繁的今天,更加要求。

就是关注本学科教学研究的质量,关注本学科教师在教学中遇到的困惑,在课改中遇到的问。

题。二是在关注发挥组内群体的作用和潜能。即就是要使教研组活动系列化,目标具体化。

不能使组内活动每学期都有翻新,哪学期都没模式,没有好的成功经验。对于教研目标要凝。

聚集体的智慧具体化,把教研主题分解到每个组员的头上。三是要关注教研活动的规范性。

即就是要规范教研组活动,提出每次教研组会的主题和方向,使教研组活动有特色。四是要。

关注本学科教学质量的提高。即就是关注本学科内学生的学习质量。结合以上的两点思考,我想对教研组工作提出以下几点要求:

1、各教研组利用本周星期四的教研组活动时间根据学校工作计划,针对各学科特点制定。

出教研组工作计划和教研主题,并指导开展相应的教学研究活动。教研主题原则上要求主要。

以参与式教学为主,着重讨论如何在课堂教学中运用参与式教学构建学生“善学、好学、乐。

学”的教学模式,如何运用参与式教学提高教学质量,使学生能够兴致盎然的参与到课堂教。

学中来。

本组工作计划,遵照学校安排备好活动,做到活动方向有把握,活动时间有分配,活动重点。

有侧重,并做好记录。开学初各教研组的活动安排一定要要务实,要行之有效,不能唱高调。

看起来调子挺高,实效起来无从着手的活动最好不要定。要充分利用每周一次的教研组活动。

积极探讨课改的新思路,思考提高教学质量的新途径,不要把教研组会变成聊天会、变成受。

注明原因,要进一步规范教研组活动。

4、各教研组应严格做到“一查、一评、一签字”制度,做好常规检查。每次教研活动务。

要求各组要利用本周四的教研活动时间要再明确,严要求,每学期教研组至少要抽查作业批。

阅情况2——3次,要严把教学第一关。

5、各教研组长应做好本组教研活动的组织管理工作,认真组织本组教师进行听课评课活。

教学效率。公开课周次和课节教研组计划拟好后要报教导处备案,以便检查。每位教师每学。

不定期抽查。

6、教研组长要抓好本组组员的业务学习。各教研组要对教师的业务学习做统一安排,指。

至五周左右教导处将对各组教师的业务学习笔记进行签阅。

7、教研组长要做好本组组员论文的撰写和发表工作。各教研组要在开学初拟定本组论文。

8、教研组长要做好学校管理工作的宣传工作。教研组长是学校的一线管理人员,在一定。

晏琴芳。

尊敬的各位领导、老师:晚上好!

很荣幸有这么次机会,下面我将我们组是如何进行教研活动汇报给在座的各位,真诚地。

希望得到大家的指正和帮助。

是我们生活中的大姐,有能干的中坚力量陈美莲老师,有年轻干练的汪琴老师,有雷厉风行的夏萍老师,善良耿直的betty再加上我。团结、认真、热情是我对我们这个组的最大感受。

二、优化课堂。

教案。最后,根据各班的实际情况,各自对教案进行修改再投入。共同设计使用课件,精心。

修改课件,这样我们在教学中才能做到高效。

一起讨论课堂生成的问题,作业的处理问题,语音的把握问题,大家交流可行的做法,交流。

转变学生的秘诀,为下一节课作最合理的调整。其实教研并不重在形式,而重在我们的教研。

是否真正解决了问题,能否为紧接着的课堂教学带来实实在在的改变。让我们的教学行为更。

加科学,收到事倍功半的效果。

3、轮流上公开课,强化教研意识让教师上公开研讨课是培养和锻炼教师的最有效途径,尤其是促进我们青年教师的成长。

每个教师的课堂教学方法不同,学校坚持开展四课活动,努力提高教师自身素质,相互取长。

学中的疑惑,使我们对课文整体教学的教学设计、问题设计、课文分析、教学思路有更深的认识和理解,得到更加明确的指导,同时也开拓了课文教学的思路,不断地丰富和完善自己的课文教学方法。

4、沙龙式评课,使教师急剧成长。

每次上完课,尤其是我们新教师,各组员都会及时地给予评价,指出上得好的地方以及。

都会努力改善自己的知识结构,强化学科专业知识,信息技术知识的学习与掌握,不断提高。

教学水平。

我相信,在学校领导和老师们的指导和帮助下,我们这个团结、认真、热情的团队一定。

能把教学任务更好地完成!

非常高兴能与大家坐在一起研究学校的教研组的建设问题。今天我们召开教研组长会议。

主要是因为教研组长这支队伍对学校教学质量的提高和教研力量、教师培训等方向的作用太。

考。不对之处敬请批评指正。

首先,我想说说教研组长到底该做些什么?教研组是学校教导处领导下开展教学管理和教学研究的组织。其主要工作,简要地说,主要有:教学、教研、学科教师管理和学科教师培训等。具体地说,要做以下工作:

1、制定、执行、调整计划。即就是在上级、学校各项计划,特别是教学工作计划和科研。

工作计划的指导下,按照要求制定教研组工作计划开展教研活动,并对计划执行情况进行及。

时总结和相应调整。

2、组织理论学习。即就是要组织教师学习教育教学理论,更新观念,钻研业务,提高教。

展相应的教学研究活动及集体备课。

4、教学常规管理。即就是检查本组教师落实教学常规情况,做到认真备课,认真批改作。

业,认真辅导学生,认真组织复习等等。

5、教学质量管理。通过检查备课、听课、检查学生作业与学生座谈等形式,了解本组教。

学的意见和建议。

6、教师培养。充分发挥教学骨干的作用,结合本学科实际,制定相关计划措施,形成教。

学模式。加强对学科教师的培养,努力让每一位教师得到成长。

7、教育科研。及时把握基本学科教改发展动态,积极搜集本学科教改发展动态,开展学。

科课题研究,带头进行教学论文的撰写。

8、教学质量分析。各教研组要根据教导处的要求,做好有关试卷的命题、阅卷工作,及。

时做好本学科教学质量分析,并有针对性的及时调整教研活动的重点。

9、桥梁作用。教研组长要关心本组教师的身体、工作和生活,促进团队和谐发展,及时。

向分管领导或校领导反映组内教师的一些情况。

8、承担学校或教导处交办的其它有关工作。其次,我想说说教研组长的角色定位。

要求其是业务精湛的专家,是痴心课改的先锋。教研组长不仅是学生的老师,也是教师的教。

师,要和教师共同成长,共同进步,超前发展。

支撑点,在教育发展趋势中捕捉拓展点,最终达到研并快乐着,教并成长着!

络学习,向书本学习等,教研组长的这种终身学习的精神,会激励着周围的教师远离浮躁,走向课堂,与经典为伍,与时代同步!

学会很好地与学校领导合作、与同事合作,在合作中多赢共进。也正是教研组长的精诚合作,才使整个教研组内可以互通信息,交流体会,取长补短,相互借鉴,其乐融融。

气,不断地充实自我、升华自我、超越自我。

们的服务员,在理论武装、课堂实践、行动调整、总结提高等过程中,为组内教师提供力所。

能及的指导、帮助与服务。

是要做好以下几点:

1.必须在时间、地点、人数、内容上保证教研组活动的质量,要在提高教研组活动水平。

和效率上下功夫,保证教研活动的质量。今天教研组会上各教研组组长要先拟定教研组活动。

教研组的活动安排一定要要务实,要行之有效,不能唱高调。看起来调子挺高,实效起来无。

从着手的活动最好不要定。要充分利用每周一次的教研组活动积极探讨课改的新思路,思考。

般来说,对一堂课的评价主要表现在三个方面,一是教学思想,二是教学方法,三是教学手。

段,其中前两者最重要,因此课堂教学不要一味地追求形式,要重实效。要求各教研组每学。

各种不同课型的教堂教学规律。公开课结束后要利用教研组会让上课人说课并在组内进行评。

曲靖市第二中学宋金波。

一、总的回顾。

本学期体育教研组一如既往,认真贯彻《中共中央国务院关于深化教育改革全面推动素质教育的决定》提出的“学校教育要建立健康第一的指导思想,切实加强体育工作”的精神,进一步领会体育课程标准的内涵。积极营造良好的体育氛围,彻底转变教师的教学理念。在加强教研组建设及推动群众活动、提高竞技体育水平等方面竭尽所能,收到良好的效果。

二、主要工作。

(1)转变教学理念,教育、教学工作有序。

随着新教材的实施和新课程标准的出台,传统的教学思想,教学模式已经不能适应学生身心发展的需要。因此,本组要求每一位体育教师在认真学习新课程标准的基础上,彻底转变教学思想,积极构建宽松有序、和-谐民-主,以学生为主体,师生平等参与的体育教学模式。经过一学期努力的摸索,不断的创新,大胆的尝试,我们的日常体育课,正在实现如下四个转变:即变一味的传授知识、技能为教会学生怎么学?怎么练;变教师的主导地位为学生的主体地位为主;变教学围考核内容安排教材为学生运动兴趣的形成;变单纯的体质训练为着眼于学生生理、心理和社会适应的和-谐发展。学校的体育课质量明显提高,学生带着期盼的心态,愉悦地走进体育课堂。

(2)深化教学改革,教学科研成绩喜人。

营造良好的体育氛围是素质教育的一个重要前提,本学期我们全体体育教师同心协力,各展其长,基本作到上课有声有色,训练有板有眼,出操人人到位,竞赛上归入格,体育活动安排有的放矢。尤其是经常性的体育达标给曲靖市第二中学带来了蓬勃的体育生机,学生的身体素质大有提高,体育合格率90%以上。本学期,在全体同仁的努力下,在各位老师的密切配合下,成功通过校大课间组织与安排。

(4)坚持科学训练,竞技水平再上新台阶。

竞技体育水平作为学校体育工作的前沿窗口,竞技水平的优劣,将直接影响学校的声誉,本着为学校争光添彩的信念,根据体育训练的周期性、比赛的残酷性和训练时间的不固定性,本组教师知难而上,在训练时,既有分工,又有各展其长的机会既有阶段性目标,又有近期目标。坚持周期训练,在整个训练过程中,始终贯彻“从严、从难、从实际出发的科学的大运动量”的方针,使各个运动队的成绩稳步提高。足球队在曲靖市足球比赛中荣获第五名。

三、存在问题。

1、个别教师在日常工作中存在着敷衍马虎的现象,这是需要改进的地方。

有待于加强,还有体育教师的一些待遇还有待于领导的关心。

4、对于体育教师的评优、评先,针对目前的评优、评先方式,体育教师与其它教师相比存在着相当大的局限性,请领导在制定考核制度上多给予关心和照顾。

5、体育器材的管理有待于加强,特别对器材管理人员要求要规范。

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