总结是思考和反思的过程，可以帮助我们更好地吸取经验教训，做出正确决策。编写一篇完美的总结，首先需要明确总结的目的和范围。以下是一些总结的典型例子，供大家参考和学习。
注塑车间主任的职责篇一
一、岗位要求:1.按照生产计划单，制定生产计划，保证完成生产任务，协调并解决生产过程中的异常情况。
2.做好车间生产计划，如：填写看板，员工工作具体安排等，确保车间生产秩序不乱。
5.积极配合品质部的检验和车间产品自检的工作，努力提高员工的品质意识。
6.不断加强团队建设，减低员工的离职率。
1.根据生产计划单，制定生产计划，向生产员工布置生产任务，并分析和解决生产过程中出现质量问题。
2跟进每台机的周期时间，产品生产效率，生产原料损耗及品质异常问题等数据，制定出科学化的注塑工艺，品质异常防范措施3.记录班组内每位员工工作完成情况和产量统计工作，并完成生产日报表和生产月报表。3.制定员工的培训计划，技术计划，绩效考核目标和激励机制，建立高效的组织结构，达到5s标准。
4重点跟进急件生产中的模具，确保能完成生产任务。
5.负责新模试模和老模具维修的跟踪，同时跟进报修模具的维修进度和维修效果。
6.做好车间机台维护和保养工作（设备台帐，点检，维修记录等），促进生产计划能保质保量的完成。
7.能及时完美解决领班报上的问题和车间员工的问题8.完成公司领导交代的其他任务.
注塑车间主任的职责篇二
1.直接对生产部经理负责,向其汇报工作,服从其工作安排和管理。
2.全面负责注塑车间的生产运作安排、组织和管理工作,主持本部门的日常事务。
3.根据公司的品质方针和年度工作目标,制定注塑车间的工作目标,并组织实施。
4.根据公司发展的需要和实际生产状况,完善注塑车间的组织结构和人员编制,科学合理地配置人手。
5.根据实际需要提出注塑车间新增人员的招聘申请,按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工,并搞好注塑车间的人力资源管理工作。
6.根据pmc下达的生产计划,负责注塑车间的生产订单审核、发放和生产计划安排和组织生产工作,合理排机,检查、指导生产计划的执行情况。按时、按质、按量地完成生产任务,确保交期完成。
7.按照产品质量标准和样板要求,严格控制注塑产品的质量,坚持“三不”原则,确保胶件质量满足客户的需要。
8.负责组织、落实、执行公司的安全生产管理制度及防火规定,结合注塑车间的实际运作特点,做好各岗位人员的安全防护措施。对各岗位人员进行安全、消防知识培训,提高属下员工的安全生产和防火意识,并落实与监督执行,消除安全隐患,确保生产安全。
9.负责组织、落实、执行机器设备、模具、工装夹具、测试仪器、磅秤等的使用、维护、保养及管理制度,并做好注塑设备、模具、工装夹具的报修、维修工作,减少故障,防止损坏,延长其使用寿命。
10.跟进注塑生产过程中每台机的周期时间及生产效率。
11.跟进每台机水口料中的废品量,并分析产生大量不良品的原因,提出改善方案。
注塑车间主任的职责篇三
3、能提前发现和分析存在的问题，并提出改善措施;。
4、能发现和解决生产过程中产品出现的质量问题;。
5、制定、完善注塑模具、工艺文件和具体操作规程;。
7、参与车间注塑设备管理，为生产提供设备技术支持。
8、负责注塑设备改进项目与机器效率提升。
9、负责设备技术员的培训工作。
注塑车间主任的职责篇四
注塑车间主任需要熟知注塑挤出线模具工装生产流程及生产工艺，熟知检验文件和产品标准，熟知质量管理基本知识，有较强的执行力工作推动力，同时具有一定的沟通协调能力;以下是小编精心收集整理的注塑车间主任岗位职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
1负责生产作业安排，处理生产异常，确保订单交付;。
2负责品质管理;。
3开展成本管控工作;。
4开展现场管理工作;。
5负责设备管理;。
6负责人员教育培训与考核工作;。
7负责安全管理工作;。
8开展注塑车间的全盘管理工作，对交期效率品质成本安全指标负责。
1负责整个注塑车间的生产运营安排，组织和管理等日常事务工作;。
2及时分析/处理工作中出现的技术问题，并提出纠正预防和改善措施;。
4负责注塑工及机修工的日常管理考核，对员工进行工作技能的培训公司制度文件的宣传。
1全面负责注塑车间的生产运作安排组织和管理工作。
2根据公司的品质方针和年度目标，制定注塑车间的工作目标，并组织实施。
3根据公司发展的需要和实际生产状况，完善注塑车间的组织架构和人员编制。
4根据下达的生产计划，负责注塑车间的生产计划安排和组织生产工作，合理排机，检查生产计划的执行，按时按质按量完成生产任务，确保交期完成。
5做好车间新老员工培训工作。
6机器的维护及保养。
1及时解决生产过程中出现的注塑机设备故障;。
2熟练进行机器调试，改进工艺性能及设备测试;。
3能提前发现和分析存在的问题，并提出改善措施;。
4能发现和解决生产过程中产品出现的质量问题;。
5制定完善注塑模具工艺文件和具体操作规程;。
7参与车间注塑设备管理，为生产提供设备技术支持。
8负责注塑设备改进项目与机器效率提升。
9负责设备技术员的培训工作。
1负责注塑生产计划的复核安排和调度;。
2负责注塑的产能达成和货期达成;。
3督导注塑制程品质三检制和首件确认试装配工作;。
4督导注塑模治具开槽机的日常保养维护工作;。
5负责注塑员工的技能培训安全生产和人员管理。
6负责注塑生产数据管理维护工作。
3.负责制定部门工资考核制度，制定车间人员培训计划;。
4.车间成本管控。
1全面负责生产部注塑车间所有日常事务工作，做好文明生产;。
2负责生产部注塑车间员工安全技能的培训工作;。
3负责监督检查注塑车间的6s管理工作;。
5督促注塑车间日常人员流动性情况;。
6负责监督注塑车间生产计划达成率的统计完成情况;。
7监督注塑车间处理完当日的现成不良品，并审核;。
9负责完成上级领导临时安排的其它任务。
注塑车间主任的职责篇五
1、全面负责注塑车间的生产运作安排、组织和管理工作，主持本部门的日常事务。
2、根据实际需要提出注塑车间新增人员的招聘申请，按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工，并搞好注塑车间的人力资源管理工作。
3、根据业务下达的生产计划，负责注塑车间的生产订单审核、发放和生产计划安排和组织生产工作，合理排机，检查、指导生产计划的执行情况。按时、按质、按量地完成生产任务，确保交期完成。
4、按照产品质量标准和样板要求，严格控制注塑产品的质量，坚持“三不”原则，确保胶件质量满足客户的需要。
5、负责组织/落实/执行公司的安全生产管理制度及防火规定，结合注塑车间的实际运作特点，做好各岗位人员的安全防护措施。对各岗位人员进行安全/消防知识培训，提高属下员工的安全生产和防火意识，并落实与监督执行，消除安全隐患，确保生产安全。
6、负责组织/落实/执行机器设备、模具、工装夹具、测试仪器、磅秤等的使用/维护/保养及管理制度，并做好注塑设备、模具、工装夹具的报修/维修工作，减少故障，防止损坏，延长其使用寿命。
7、跟进注塑生产过程中每台机的周期时间及生产效率。
8、跟进每台机水口料中的废品量，并分析产生大量不良品的原因，提出改善方案。
9、跟进送修报修模具的维修进度和维修效果。
10、分析生产过程中模具结构及制做的合理性，对有问题的模具提出改善方案。
11、分析生产过程中出现生产效率低和品质异常及模具发生故障的原因，提出改善对策。
12、跟进生产过程中的原料损耗情况，并分析原料损耗大的原因，提出改善方案。
13、严格控制“料、工、费”及各种物料的损耗，提高节约意识，增强成本观念，不断降低物耗和生产成本。
14、积极推行“5s”目视管理活动，搞好注塑车间的现场“5s”管理工作，确保注塑车间工作环境清洁、整齐有序，一切物品需分类标识清楚/摆放整齐，做到安全、文明生产，提升企业形象。
15、做好试模/生产过程中的的注塑工艺条件记录工作，分析生产过程中的产品结构模具结构/注塑工艺参数的合理性，科学合理地设定注塑工艺参数条件，并对模具结构提出改良建议。
16、组织召开注塑车间“每周生产例会”及相关工作会议，坚持“三不放过”的原则，及时分析/处理工作中出现的问题，并提出纠正、预防和改善措施。
17、做好与各相关部门的协调/沟通，树立“内部客户”的思想，配合技术部、品管部、装配车间及仓库等部门搞好工作，让内部客户满意。
18、根据生产任务松紧情况向人事行政部提出增减员工人数。
二、绩效考核指标。
1、生产计划完成情况、产品质量合格率、原料消耗、制造成本；
2、员工满意度、相关部门配合程度、客户质量满意度；
3、组织协调能力、判断能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识及技能；
注塑车间主任的职责篇六
1.直接对副总经理或厂长负责，向其汇报工作，服从其工作安排和管理。
2.全面负责注塑部的生产运作安排、组织和管理工作，主持本部门的日常事务。
3.根据公司的品质方针和年度工作目标，制定注塑部的工作目标，并组织实施。
4.根据公司发展的需要和实际生产状况，完善注塑部的组织结构和人员编制，科学合理地配置人手。
5.根据实际需要提出注塑部新增人员的招聘申请，按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工，并搞好注塑部的人力资源管理工作。
6.根据pmc下达的生产计划，合理地做好注塑部的生产计划安排和组织生产工作，并检查/指导生产计划的执行情况，采取有效措施，按时按质按量地完成生产任务，确保交期。
7.依照iso9001品质管理体系要求，建立注塑生产过程中的品质保证和帝制体系，按照产品质量标准和样板要求，严格控制注塑产品的质量，坚持“三不”原则，确保胶件质量满足客户的需要。
8.组织/落实/执行公司的安全生产管理制度及防火规定，结合注塑部的实际运作特点，制订本部门安全生产管理制度，做好各岗位人员的安全防护措施。
9.对各岗位人员进行安全/消防知识培训，提高属下员工的安全生产和防火意识，并落实与监督执行，消除安全隐患，确保生产安全。
10.制订机器设备、模具、工装夹具、测试仪器、磅秤等的使用/维护/保养及管理制度，并组织/落实/执行。做好注塑设备、模具、工装夹具的报修/维修工作，减少故障，防止损坏，延长其使用寿命。
11.制订注塑部员工的培训计划，并按计划对各级员工进行岗前技能培训、技术培训、品质培训、管理培训、制度培训、“5s”培训、消防/安全知识培训等，不断提升注塑部员工的整体素质，提高其工作质量和工作效率。
12.制订生产原料、易耗品、办公用品、工用具的使用/管理制度，严格控制“料、工、费”及各种物料的损耗，提高节约意识，增强成本观念，不断降低物耗和生产成本。
13.积极推行“5s”目视管理活动，搞好注塑部的现场“5s”管理工作，确保注塑部工作环境清洁、整齐有序，一切物品需分类标识清楚/摆放整齐，做到安全、文明生产，提升企业形象。
14.贯彻落实公司有关管理体系和管理制度，并组织制订注塑部的各项管理制度/运作流程等，加大其执行力度，督导属下员工严格遵守执行。
16.做好本部门员工的考勤工作，科学合理地制订开机员工的计件工资标准，严格执行公司的薪酬制度。坚持“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，对各级员工进行公正考评，并建立绩效考核和激励机制，充分调动各级员工的工作积极性。
17.做好试模/生产过程中的的注塑工艺条件记录工作，分析生产过程中的产品结构模具结构/注塑工艺参数的合理性，科学合理地设定注塑参九条件，并对模具结构提出改良建议。
18.组织召开注塑部“每周生产例会”及相关工作会议，坚持“三不放过”的原则，及时分析/处理工作中出现的问题，并提出纠正、预防和改善措施。
19.做好与各相关部门的协调/沟通，树立“内部客户”的思想，配合工程部、品管部、装配部及仓库等部门搞好工作，让内部客户满意。
20.随时掌控本部门的生产进度、产品质量状况、物料供应情况、生产效率/料耗、模具/设备状态及人员动态等，对其存在的异常状况，及时分析原因、协调/沟通处理，确保生产运作顺利正常。
21.积极推动本部门在技术、产能、生产方法及管理手段等方面的进步，逐步推行量化管理、看板管理、目标管理，配合公司整体发展的需要。
22.坚持技术创新，管理创新，与时俱进，力求持续改善，不断提高生产效率和产品质量，减少料耗和不良率，以降低生产成本。
23.做好各类生产报表和文件的审批工作，确保报表数据真实地反映实际情况，并做好各级员工的工资统计/核算/上报工作，对自己及属下员工的行为负责。
24.安排指导有关人员做好注塑部文件资料/生产报表的分类、标识、管理和建档保存工作。
25.根据生产需要决定车间是否加班，根据生产任务松紧情况向人事行政部提出增减员工人数。
26.积极参加培训，努力学习新的技术/管理知识，不断完善和提升自己，适应公司未来发展的需要。
注塑车间主任的职责篇七
（一）人员安排，设备维修保养监督，品质现场管理，节能降耗。
（二）根据生产计划，人员安排。
（三）生产现场人员着装，物品摆放，环境卫生，生产品质异常，配合品控部。
（四）处理生产中其他异常，做好员工情绪管理，设备保养管理等工作。
（五）跟踪拌料房日常工作，杜绝出现原料浪费。
（六）新员工培训，良好操作规范，正确操作方法。
（七）制定部门员工培训计划，优化部门人力资源配置，及时做好管理人员的储备工作，并有效控制人员流动量，生产安全注意事项等。
注塑车间主任的职责篇八
(一)本组设备维修，保养，调试，现场5s管理，品质原料浪费，新员工培训。
(二)及时维修调试问题机台。
(三)检查本组机台有无异常现象。
(四)配合班长做好生产现场5s管理工作。
(五)配合品控部处理好生产中的品质异常。
(六)在生产中把修机原料浪费降低到最低。
(七)监督本组员工做好节能降耗工作。
(八)培训本组新员工，正常安全操作规范。
(九)保证生产中质量要求，保障现场整洁，卫生合格。
(十)正确公平公正实事求是填写班次日报表。
【2】。
(一)做好交接班善后工作，包括机器是否正常，机台是否卫生合格。
(二)换模拆模，留尾件模具入库装模，留首件，水路畅通，机械保险调试。
(三)经常检查没开机台有无水电浪费的现象，机械保险是否规范。
(四)做好管辖机台的日常保养工作。
(五)完成上级领导交办的其他工作任务。
【3】。
(一)人员安排，设备维修保养监督，品质现场管理，节能降耗。
(二)根据生产计划，人员安排。
(三)生产现场人员着装，物品摆放，环境卫生，生产品质异常，配合品控部。
(四)处理生产中其他异常，做好员工情绪管理，设备保养管理等工作。
(五)跟踪拌料房日常工作，杜绝出现原料浪费。
(六)新员工培训，良好操作规范，正确操作方法。
(七)制定部门员工培训计划，优化部门人力资源配置，及时做好管理人员的储备工作，并有效控制人员流动量，生产安全注意事项等。
【4】。
(一)巡视车间设备有无潜在安全隐患。
(二)做好当班组长报表审核工作及安全生产工作。
(三)交接班善后工作。
(四)每天审核包材质量及数量。
(五)完成上级领导交办的其他工作任务。
注塑车间主任的职责篇九
确保部门生产正常稳定，及时满足客户的出货需求。
明确每位下属工作职责，根据生产计划，严格控制生产使用人员。
监督管理下属，确保生产正常稳定，能够保质保量完成生产计划。
有效管理控制车间物料成本和人力成本，包括ot时间。
监控生产数据准确性。
不断创新，改进生产操作方法和管理流程，提高生产效率，节约成本。
及时执行和贯彻上级的工作安排和指令。
监督车间现场，消除所有安全隐患，防止工伤和重大事故。
注塑车间主任的职责篇十
c、根据公司下达的生产任务，及时编排并落实生产计划，保质保量按时完成产品生产;。
d、负责本车间内工作任务的分配，合理安排人员;。
e、负责按照生产设备操作规程要求，进行设备的使用，维护和日常保养;。
f、负责本车间安全、文明生产、遵守工艺纪律、定置等车间管理工作的指导监督。
g、随时按公司的指令执行车间生产和管理中的变更或改进计划或命令。
h、协调品质部等其他相关部门对本车间的领导和监督。
i、记录车间内重大生产情况或突发事件。
注塑车间主任的职责篇十一
3、负责监督、检查注塑车间的6s管理工作;。
5、督促注塑车间日常人员流动性情况;。
6、负责监督注塑车间生产计划达成率的统计完成情况;。
7、监督注塑车间处理完当日的现成不良品，并审核;。
9、负责完成上级领导临时安排的其它任务。
注塑车间主任的职责篇十二
1.按照生产计划单，指定生产计划，保证完成生产任务，协调并解决生产过程中的异常情况。
2.根据公司的品质方针和年度工作目标，指定注塑车间工作目标并组织实施。
3.根据公司发展的需要和实际生产状况，完善注塑车间的组织结构和人员编制，科学合理地配置人手.
4.根据实际需要提出注塑车间新增人员的招聘申请，按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工，并搞好注塑车间的人力资源管理工作。
5.合理排机，检查、指导生产计划的执行情况。按时、按质、按量地完成生产任务，确保交期完成。
6.按照产品质量标准和样板要求，严格控制注塑产品的质量。
7析生产过程中出现的品质异常原因，提出防范措施。分析生产过程中生产效率低和模具发生故障的原因，提出改善对策。跟进生产过程中的原料损耗情况，并分析原料损耗大的原因，提出改善方案。跟进生产过程中的注塑工艺条件的合理性，逐步实现调机科学化。及时处理生产现场出现的疑难技术问题并跟进效果。
8.做好与各相关部门的协调/沟通，树立“内部客户”的思想，配合研发部、品管部、装配车间及仓库等部门搞好工作，让内部客户满意。
注塑车间主任的职责篇十三
1、按照生产计划单，指定生产计划，保证完成生产任务，协调并解决生产过程中的异常情况。
2、根据公司的品质方针和年度工作目标，指定注塑车间工作目标并组织实施。
4、根据实际需要提出注塑车间新增人员的招聘申请，按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工，并搞好注塑车间的人力资源管理工作。
5、合理排机，检查、指导生产计划的执行情况。按时、按质、按量地完成生产任务，确保交期完成。
6、按照产品质量标准和样板要求，严格控制注塑产品的质量。
7析生产过程中出现的品质异常原因，提出防范措施。分析生产过程中生产效率低和模具发生故障的原因，提出改善对策。跟进生产过程中的'原料损耗情况，并分析原料损耗大的原因，提出改善方案。跟进生产过程中的注塑工艺条件的合理性，逐步实现调机科学化。及时处理生产现场出现的疑难技术问题并跟进效果。
8、做好与各相关部门的协调/沟通，树立“内部客户”的思想，配合研发部、品管部、装配车间及仓库等部门搞好工作，让内部客户满意。
注塑车间主任的职责篇十四
3、监控车间生产设备、生产环境，落实车间安全生产工作，控制车间生产成本;。
5、车间员工管理工作，合理搭建车间内部人才梯队，做好人员教育、培训和培养工作;。
6、定期召开车间内部专题会议，进行生产总结、分析、改进。
注塑车间主任的职责篇十五
员工适任上岗;1.5监督管理下属员工的考勤;。
2.1组织/合理实施生产作业计划,确保及时交货;贯彻实施生产日报制度,确保数据准确、详实.2.2积极学习和掌握精益生产方式,不断提高生产效率.贯彻实施生产效率统计和分析,建立工时定额并定期维护和优化.2.3安排好操作组修边组的工作.3.1采取预防为主的质量方针,确保过程受控，持续改善产品的质量.3.2参与生产中出现质量问题的分析，并协助解决.4.1贯彻和实施5s管理,督促操作工做好5s自检,确保5s考核达标;4.2组织贯彻和实施原材料耗费统计,严格控制原材料的使用.4.3及时反馈及处理生产过程中出现的各种异常情况.4.4协助制造部经理建立本车间的tpm全员设备预防性维修保养体系4.5努力提高设备及模具、工装的完好率.4.6一般设备故障的排除。
2.现场巡视，保证上一班交班状态符合标准，接班记录签字，完成监。
4.负责工艺管理的执行情况，并及时、如实记录；
5.负责模具润滑（保养）及生产运行情况；
6.对设备运行情况进行观察，防止设备故障的的产生。7.负责员工生产技能的辅导；
16.认真填写班长交接班记录，面对面和下一班班长相互交流，传递信息；
岗位03。
配料工职责。
1.对本班的材料使用情况进行追踪，对材料使用的不合理情况进行追索，并上报车间。
2.对上一班产生的回料，与洗机块料，进行分类后粉碎处理，并且要按材质，颜色。分开存放。标示要明确，便于合理地利用。3.根据定单，领用当班要使用的材料，并做好材料使用计录，便于公司内部追溯。
4.领用的材料，根据定单要求，与车间的安排。配好相应颜色，装桶或装袋后放置在指定区域备用，并且要在包装袋外标明相关的信息。
5.对车间内完成任务的定单，但尚未使用完的材料，责成加料工收集到指定的放置点，统一登计，便于后继的使用。车间内，机台边不在使用的材料，原则上不能存放。
安排采购。
7.做好本区域内的5s工作，对职责区内在使用的设备要做好保养，保洁工作。并且要按要求填好相关的表单。8.公司内库存材料比较多，对客户要求不高，能够使用回料生产的产品，尽量用回收料生产，能够及时利用的回收材料，要尽快回收利用。最好做到单清单结。但回料比例不允许高于15%。
9.在下班前要对当天生产计划完成情况进行检查，并提出整改意见。
10.认真填写材料控制表；对当天所用的原材料，辅助材料的使用情况填表上报车间。对车间内当天产生的回料如不能及时利用，要进行登记。11.负责定期对计量工具的调校及辅助设备的点检。
岗位04。
1.根据车间内部的技术要求，对需要维修的模具，送模具车间维修，并在限定的时效内进行后继追踪。
2.对车间内部的模具备件与镶块进行保管，对需要更换镶件的模具，根据生产需要进行更换。
3.对车间下达的打样任务，根据需要，快速完成。
4.对车间内的模具配件仓库负有管理责任。如车间内模具备件不够用，要上报车间。
5.对车间内存放的模具要进行保养，该要送修的模具要送修。原则上车间存放的模具要做到装上就可以产出合格品。
6.对车间内部所有的设备负有保养责任，要根据设备维护计划，每星期要对所有注塑机进行不少于2次的加油保养。
7.对车间内使用的工具情况进行监控，每月要向车间上缴一张工具管制表，便于车间对工具的管控。
8.协助模具车间与技术部做好在本车间试模打样的工作。
9.配合好车间领班,做好注塑车间模具的上下模工作,对车间内在生产的模具,进行监控,防止人为因素的破坏。
岗位05。
操作工职责。
1.员工要求a.b.c.d.e.严格执行工作流程和岗位职责规定;。
贯彻实施生产日报制度,确保数据准确、详实;。
4.生产现场a.b.c.d.e.f.g.严格执行车间基本工作制度;。
做好5s自检,确保5s考核达标;。
工件摆放整齐，场地及时清理。
按图纸、工艺文件、作业指导书、程序等要求，严格进行操作。
及时反馈生产过程中出现的各种异常情况。
如实做好物流卡等相关记录。
5.安全生产。
岗位06。
物流部职责。
1、负责供应商调查、初选和供应商管理工作；2、负责及时采购工程物资；
3、负责仓储管理，包括物资入库、出库、移库管理；
7、负责工程材料防潮、防腐等工作；
8、负责建立健全本部门各项管理制度并严格落实；9、完成公司领导交办的其他工作。
10,产计划的编排、制定、跟进与实施安排。根据客户定单做好周生产计划及发货计划。
11,料计划制定。12,料采购审核。
13,料管理目标达成。
14,关部门的沟通与协调。15,订单评审。
16,体系审核、6s的执行与督导。17,门人员的培训。
18,通仓库管理、客诉反应及客户满意度调查。岗位07。
计划员职责。
1．依据客户订单编制生产计划及发货计划；
2．根据客户订单的变动，及时调整车间周生产计划及发货计划并追踪。
4．根据生产计划编制原料采购计划，包装物采购计划：
8．完成经理交办的其它事项；
统计员职责。
1、统计注塑车间每天每班的生产效率、工时损耗。2、统计注塑车间装配组的生产进度及工时定额。3、半成品入库、出货与生产装配包装等明细汇总。4、职员工考勤考核的统计。
5、报表、文件的整理及分类存放。
6.对每班生产产能进行监控,并核实好生产数据后,要求生产员工对生产好的产品,做好产品保护.7.做好生产部门与相关部门的数字协调工作.8、每天早上上班以后收集各车间的生产报表，将生产数量输入系统。
9、根据生产计划，计算每批次生产的计划材料耗用量及计划工数，编制定额表；每批生产结束后，结算实际材料耗用与生产工数，据此计算批次生产成本。10,月5号以前完成上月生产部部门管理数据统计工作。
11,月5号以前完成上月生产部门员工的工资结算工作。
12,部门要求管理好生产部门的有关文件记录。做好部门数据及文件的整理归档工作。
1、人员管理。
4,生产现场。
4.1严格执行车间基本工作制度,并督导下属员工认真执行。
4.5严格执行工时定额;记录和收集工时数据,提供工时定额优化建议。
6、其他。
6.1完成领导交办的其他工作6.2上下班时做好交接班记录。
岗位10。
修边工职责。
1.定额完成情况。
按工艺、质量管理点及要求进行生产，保质保量完成生产任务，及时记录个人生产数量。
2.产品不合格记录。
积极参加各类培训,不断提高自身的业务素质和工作能力.积极进行合理化建议。
岗位11。
严格遵守考勤制度及公司的规章制度;。
积极进行合理化建议。
根据主管下达的生产作业分工进行生产作业,确保生产计划达成率;。
积极学习和掌握精益生产方式,不断提高生产效率.2、工作质量改进。
半成品成品数据清点及入库工作,并填写入库表单。
根据发货计划及时备货并发货。
及时反馈计划发货数据。
及时整理半成品和成品区的整理。
3、生产现场。
物品定置定位分类放置，做好标识。
严格执行工艺制度;。
按图纸、工艺文件、作业指导书、程序等要求，严格进行操作。
及时反馈生产过程中出现的各种异常情况。
如实做好物流卡、产品标识等相关记录。
努力提高设备完好率，并能简单维修。
4、安全生产a.b.c.d.严格执行车间安全生产制度;。
按操作规定进行安全生产。
岗位12。
品管部职责（原料巡检成品等）。
1、组织实施、健全、维护公司的各质量管理体系，认真理解、执行公司的质量方针和质量目标，对公司的质量体系运行的符合性和有效性负责。
2、宣传、贯彻产品质量安全卫生法律法规和相关规章制度，负责组织建立质量管理体系的文件系统，并监督检查文件系统的执行情况。3、负责公司所有产品的各项认证的内外部审核的安排布置工作，并对检查问题,督落实整改。4、会同有关部门对主要供应商进行资质评估，负责供货单位的质量审计，确保物料质量稳定性。
5、负责公司年季月度产品质量计划的审核，对产品质量进行统计、提出改进意见并检查监督其完成情况。
6、负责制定和修订物料、中间品、成品的内控标准与检验操作规程，制定取留样制度与规程。
7、对物料、中间品、成品进行检验，并出具检验报告，决定其使用或发放。8、审核产品的批生产记录、检验记录，进行成品的出厂放行审核。
9、参与新产品、新工艺的研发、试制工作，协助有关部门对新产品、新工艺进行审查，并对其能否转化为批量生产提出意见。
10、负责依据有关法律和gmp要求，编制仪器仪表、量具、衡器等的检验计划，并按校验计划严格执行。
11、负责制定公司有关gmp自检计划，组织有关部门进行全面gmp自检，提出改进措施并监督落实。
12、参与组织公司内部相关质量控制人员的业务培训，并对其进行监督、考核。
13、负责建立产品质量档案，做好质量信息的收集、整理、分析、传递和贮存。14,责公司因质量问题返回产品及用户投诉的调查与处理工作。
1.严格执行入库手续，物料或成品进仓时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单一致，物料入库时还要核对是否按采购发货计划的数量和要求的交货日期交货。
2.入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素;并设物料卡，标识清楚。3.货入库后应及时入账，准确登记。.领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
5.成品库须按发货单发货，手续不全不与发货；如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后方可发货，事后应补方可发货。.车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。
7.仓管人员应坚持日清月结，凭单记账，不跨月记账，按时上交月报表，做到账、物、卡一致。月报表在每月3031日上报，体现在公司的财务软件上。8.为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。
9.随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。.定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。
11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止存货变质。
12.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。
13.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。
14.仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。
15.仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。
16.仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。.仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任；对厂情况严重的，应追究其法律责任。.仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。、规划仓库物品摆放区域。
岗位14。
采购员职责。
1.全面负责生产所用的原料、包装材料的采购工作，并建立合格供应商档案。2.根据生产计划，编制采购定单。做好采购定单的跟踪和维护工作。
3.按生产需要，保质保量地组织好原料采购供应工作，保证及时到货，掌握好实际库存和在途物料情况,并做到每批原料有质保书.4.合理安排采购顺序，对紧缺物料及需长距离采购的原料应提前安排采购计划及时购进，以免耽误生产。必须做好定点采购。
5.根据就近就地原则选择资源充分的供应商，对主要原料供应商，要对其食品卫生、产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等方面进行考查，以保证产品质量和正常生产。
6.选择信誉可靠的供应商在总经理批准后签订购货合同，并随时掌握合同履行情况，合同中必须注明我公司对产品质量要求的条款，如需更改合同，在请示总经理后，得到批准方可执行。
7.购进的原料必须符合食品卫生和工艺要求，符合公司标准或国家标准不得随意更改厂家、质量标准、规格、型号等有关质量要求。
8.严格执行原料包装材料入库检验制度，对不合格的原料绝对不允许入库和投入生产、入库原料必须具备合格证，合格证需妥善保管，以备复查。9.随时掌握原料，包装材料市场行情，以及新材料的应用信息，做好市场分析，随时掌握国家相关产品的标准和政策变化，做好政策分析，为公司决策提供有价值信息。
10、做好采购中和供应商定单合同的核审工作。
注塑车间主任的职责篇十六
1、依照iso9001品质管理体系要求，建立注塑生产过程中的品质保证和帝制体系，按照产品质量标准和样板要求，严格控制注塑产品的质量，坚持“三不”原则，确保胶件质量满足客户的需要。
2、组织/落实/执行公司的安全生产管理制度及防火规定，结合注塑部的实际运作特点，制订本部门安全生产管理制度，做好各岗位人员的安全防护措施。
3、对各岗位人员进行安全/消防知识培训，提高属下员工的安全生产和防火意识，并落实与监督执行，消除安全隐患，确保生产安全。
4、制订机器设备、模具、工装夹具、测试仪器、磅秤等的使用/维护/保养及管理制度，并组织/落实/执行。做好注塑设备、模具、工装夹具的报修/维修工作，减少故障，防止损坏，延长其使用寿命。
5、制订注塑部员工的培训计划，并按计划对各级员工进行岗前技能培训、技术培训、品质培训、管理培训、制度培训、“5s”培训、消防/安全知识培训等，不断提升注塑部员工的整体素质，提高其工作质量和工作效率。
6、制订生产原料、易耗品、办公用品、工用具的使用/管理制度，严格控制“料、工、费”及各种物料的损耗，提高节约意识，增强成本观念，不断降低物耗和生产成本。
注塑车间主任的职责篇十七
4、每周组织车间开周度会议，宣贯公司/车间产量、质量、成本意识;。
5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;。
6、负责工厂生产计划落实，物料准备，新产品导入准备;。
7、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计;。
8、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核;。
9、负责车间的安全生产工作、工艺纪律的执行及设备维护保养工作和现场管理;。
10、负责出厂产品的工序质量控制工作;。
11、负责车间优秀员工、班组长、技术骨干人员的培养;。
12、负责组织本车间环境因素、危险源的识别、评价与控制;应急准备与响应的控制和管理。
注塑车间主任的职责篇十八
1、组织召开注塑部“每周生产例会”及相关工作会议，坚持“三不放过”的原则，及时分析/处理工作中出现的问题，并提出纠正、预防和改善措施。
2、做好与各相关部门的协调/沟通，树立“内部客户”的思想，配合工程部、品管部、装配部及仓库等部门搞好工作，让内部客户满意。
3、随时掌控本部门的生产进度、产品质量状况、物料供应情况、生产效率/料耗、模具/设备状态及人员动态等，对其存在的异常状况，及时分析原因、协调/沟通处理，确保生产运作顺利正常。
4、积极推动本部门在技术、产能、生产方法及管理手段等方面的进步，逐步推行量化管理、看板管理、目标管理，配合公司整体发展的需要。
5、坚持技术创新，管理创新，与时俱进，力求持续改善，不断提高生产效率和产品质量，减少料耗和不良率，以降低生产成本。
6、做好各类生产报表和文件的审批工作，确保报表数据真实地反映实际情况，并做好各级员工的工资统计/核算/上报工作，对自己及属下员工的行为负责。
7、安排指导有关人员做好注塑部文件资料/生产报表的分类、标识、管理和建档保存工作。
8、根据生产需要决定车间是否加班，根据生产任务松紧情况向人事行政部提出增减员工人数。
9、积极参加培训，努力学习新的技术/管理知识，不断完善和提升自己，适应公司未来发展的需要。
注塑车间主任的职责篇十九
(一)本组设备维修，保养，调试，现场5s管理，品质原料浪费，新员工培训。
(二)及时维修调试问题机台。
(三)检查本组机台有无异常现象。
(四)配合班长做好生产现场5s管理工作。
(五)配合品控部处理好生产中的品质异常。
(六)在生产中把修机原料浪费降低到最低。
(七)监督本组员工做好节能降耗工作。
(八)培训本组新员工，正常安全操作规范。
(九)保证生产中质量要求，保障现场整洁，卫生合格。
(十)正确公平公正实事求是填写班次日报表。
(十一)做好交接班善后工作，包括机器是否正常，机台是否卫生合格。
(十二)换模拆模，留尾件模具入库装模，留首件，水路畅通，机械保险调试。
(十三)经常检查没开机台有无水电浪费的现象，机械保险是否规范。
(十四)做好管辖机台的日常保养工作。
(十五)完成上级领导交办的其他工作任务。
【2】。
(一)人员安排，设备维修保养监督，品质现场管理，节能降耗。
(二)根据生产计划，人员安排。
(三)生产现场人员着装，物品摆放，环境卫生，生产品质异常，配合品控部。
(四)处理生产中其他异常，做好员工情绪管理，设备保养管理等工作。
(五)跟踪拌料房日常工作，杜绝出现原料浪费。
(六)新员工培训，良好操作规范，正确操作方法。
(七)制定部门员工培训计划，优化部门人力资源配置，及时做好管理人员的储备工作，并有效控制人员流动量，生产安全注意事项等。
(八)巡视车间设备有无潜在安全隐患。
(九)做好当班组长报表审核工作及安全生产工作。
(十)交接班善后工作。
(十一)每天审核包材质量及数量。
(十二)完成上级领导交办的其他工作任务。
