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领导审计述职报告(七篇)
  • 时间:2025-04-01 16:13:41
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每天制定计划并按照计划执行,可以培养良好的时间管理和自我管理的能力。不断监控和评估计划的执行情况,及时调整和修正不符合预期的部分。以下是小编为大家整理的一些计划

领导审计述职报告(七篇)

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领导审计述职报告(七篇)
    小编:不做人事的猕猴唐

报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

领导审计述职报告篇一

我们都习惯用一眨眼的功夫来形容时间的流逝。这不,又来到了写工作总结的时候了。我们付出的是什么,收获的又是什么呢?以下是由为你带来的“经济责任审计工作总结”,更多内容请访问。 经济责任审计工作总结(一) 受党委组织部委托,按照《关于转发xx科技学院干部任期经济责任审计联席会议领导小组〈关于对部分中层领导干部进行任期经济责任审计的通知〉的通知》要求,审计处成立审计组,从20xx年xx月xx日起,对70名(组织部委托被审计人员78人,其中3人申请延期审计,5人被确定无经济责任)中层领导干部进行任期经济责任审计,目前审计工作已全部完成,历时5个月,现将具体工作总结如下: 一、明确指导思想

以贯彻落实xx发展观为指导,通过审计,摸清被审计人员任职期间对所在部门、单位财务收支的真实性、合法性和效益性以及有关经济活动应当负有的经济责任,在其他工作中所承担的工作责任等。切实加强对领导干部的监督管理,增强责任意识,促进廉洁从政,加强党风廉政建设,为组织部门考核、任用干部提供参考依据。 二、审计工作的实施 (一)领导重视,精心准备

接到党委组织部委托后,相关校领导高度重视,组织召开了干部任期经济责任审计联席会议,成立了审计领导小组,并在审计处设立办公室,确保此次审计工作顺利实施。

审计处结合工作实际,制订了《任期经济责任审计实施方案》,并从组织部、纪委、监察处、财务处、资产处抽调7名人员,组成了3个审计工作组,每个工作组中分配1名专业财务人员参加;审计处印发了《内部审计指南4号—高校内部审计(第五章领导干部经济责任审计)》、《审计署关于加强审计纪律的八项规定》、《xx省教育系统处级以下领导干部任期经济责任审计实施办法》、《xx科技学院干部任期经济责任审计联席会议制度》等10余份审计工作学习资料,组织各审计组人员加强学习,夯实理论基础。

(二)坚持原则,依法审。

各审计组严格按照《xx科技学院经济责任审计暂行办法》、《xx科技学院经费预决算管理办法(修订)》、《xx科技学院事业经费二级财务预决算管理办法(试行)》、《xx科技学院国有资产管理暂行办法》等规定,本着客观公正、实事求是的态度,严格执行审计准则、审计程序,采取查阅资料、走访调查、调阅电子数据、统计核查、实地考查等方式进行了审计,做到了审计程序、审计结果有法可依、有据可查。 (三)细化责任,突出重点

审计处根据每个领导干部工作性质的不同,把被审计人员分为四类:党务领导干部,行政机关、教辅单位领导干部,教学院(部)、独立学院行政领导干部,二级财务独立核算单位领导干部,做到责任细化,重点明确。

1.党务领导干部审计的重点。

依法履行党务管理职能情况;校拨党建经费、学生经费管理使用情况;本人遵守国家财经法规和财务制度、有无违规违纪情况等。

2.行政机关、教辅单位领导干部审计的重点。

依法履行经济管理职能情况;校拨经费及其他经费管理使用情况;各类资产是否安全完整、使用效益情况;本人遵守国家财经法规和财务制度、有无违规违纪情况等。

3.教学院(部)、独立学院行政领导干部审计的重点。

依法履行经济管理职能情况;单位经费的收入支出是否纳入预算管理,财务收支是否合法合规及资金使用的效益情况,会计账目是否清楚正确等;固定资产使用是否安全完整,使用效益情况如何;教学经费、科研经费及筹集的各种基金、资金、社会捐赠等的管理使用状况,有无挤占、挪用和损失浪费等问题;单位有无经济实体,其资产、负债、所有者权益和盈亏状况如何;财务管理制度等内部控制制度是否健全、有效;各项经济目标的完成情况,各项决策是否按规定程序进行,效果如何,有无重大失误;本人遵守国家财经法规和财务制度、有无违规违纪情况等。

4.二级财务独立核算单位领导干部审计的重点。依法履行经济管理职能情况;财务收支是否合法合规及资金使用的效益情况,会计账目是否清楚正确,原始凭证保存是否完整、齐全,有无违规违纪和损失浪费现象等;固定资产使用是否安全完整,使用效益情况如何;科研经费及筹集的各种基金、资金、社会捐赠等的管理使用状况;所办产业的效益、资产、负债、所有者权益和盈亏状况如何;内部控制制度是否健全、有效;各项经济目标的完成情况,各项决策是否按规定程序进行,效果如何,有无重大失误;本人遵守国家财经法规和财务制度、有无违规违纪情况等。

(四)措施到位,确保质量

各审计工作组按照要求到被审计人员所在单位召开进点工作会议。根据被审计人员具体情况,认真做好审前、审中调查,审后核查;审计前及过程中,对被审计人员进行详细的调查摸底,通过查阅提交的审计材料,询问本人,找相关人员座谈等形式明确调查事项,并对以前审计结果的整改情况进行了解,做好审计工作底稿;审计后期,审计人员认真撰写审计报告征求意见稿,收到反馈意见后,对被审计人员提出的异议、问题再进行核实,力求做到审计结果客观、公正。

三、审计工作的结果 (一)肯定成绩,再接再厉

通过审计,70名被审计人员能够履行经济责任,在工作中做出了一定的成绩。主要有: 1.经费管理使用方面

一是被审计人员基本能够执行学校相关财务制度;部分单位能够结合实际制定经费管理使用方面的规章制度,使经费的管理使用规范化。二是经费使用比较合理,大多数单位能够按照学校年度综合财务收支预算方案使用划拨经费,以提高办公质量效率和教学科研水平。三是新科学院、高职学院、成人教育学院等二级财务独立核算单位能够按照学校年度综合财务收支预算方案的要求,完成上交学校经费任务。 2.固定资产方面

随着学校招生规模的扩大,发展步伐的加快,固定资产的购置逐年增加,总值显著提高。在审计期间内,被审计教学院(部)、科研部门和图书馆的固定资产共增加了9000余台(件),总值增加了2070余万元;图书馆藏书增加了14万余册,总值增加了460余万元。与审计期初相比,均有较大增加。 3.内部控制制度建设方面

重视内部控制制度建设。经审计,56个部门单位共制订相关经费管理使用及财务管理制度150余项,规范了划拨经费和单位财务收支使用管理。 4.重大经济决策执行方面

工作中,对于需要决策的重大经济事项,被审计的部门单位基本能够按照学校有关规定执行实施。党务、行政及教辅等部门能够经过处(部)务会议等协商讨论,报主管校领导审批;教学院(部)能够通过党政联席会议讨论后,报主管校领导审批。 (二)找出问题,及时整改

审计过程中,共发现了需要解决和改进的问题28项,主要集中在:

1.执行学校财务收支预算和单位内控制度不力,经费使用存在超支现象。

2.个人暂借款时间较长,影响资金的使用效率。 3.部分教学院(部)教学经费支出中,设备费支出低于30%,旅差费高于15%,不符合学校经费预决算管理办法要求。

4.二级财务独立核算单位中,有部分账务处理使用的原始发票、单据不规范。 (三)提出建议,加强管理

在肯定成绩,找准问题的前提下,为加强管理,提出以下主要建议:

1.各单位应紧密结合实际,科学合理地编制经费使用预算,本着量入为出的原则加强经费管理,实施年度工作计划时,尽量避免经费的超支使用。把年度经费使用情况列入有经济责任中层干部的年度考核述职内容,加大对单位预算经费使用的监督力度。

2.根据《xx省省直机关及事业单位工作人员借用公款管理暂行办法》和学校财务处相关规定,要求部门内有个人借款的人员,及时到财务处核销账目,保障财务工作的正常开展。

3.学校资产管理部门应进一步加强固定资产管理,要定期对学校的固定资产进行核查,把固定资产清理核算作为年度的重要工作,结果向主管校领导汇报,向审计、财务等相关部门通报。

4.针对文科类教学院(部)购置实验设备、实验材料较少,出差参加学术交流会议较多;理工科类教学院(部)学生外出实践实习较多等具体情况。学校在教学经费使用管理方面,应结合实际,适当提高文科类、理工科类教学院(部)旅差费支出比例,降低文科类教学院(部)设备费支出比例。 5.二级财务独立核算单位应进一步加强财务监管,对于一些非正式、不符合财务制度规定的原始票据,应严格把关,不予报销。

四、切实加强审计队伍建设的建议

建设一支数量充足、结构合理的审计队伍,是保障审计工作顺利开展的基础。根据《内部审计实务指南第4号—高校内部审计》总则要求,高校内部审计机构应配备足够的具有相关专业素质的内部审计人员,结合我校实际还需做到:

1.增加专业审计人员。随着我校各项事业的快速发展,审计部门面对各类审计对象,承担的工作任务不断增加。本次审计过程中,审计组抽调人员都为兼职办公,大量具体工作的实施,由审计处工作人员完成,审计人员的缺少也为审计工作的开展带来了一定的压力,加强审计队伍专业化建设,是顺利完成审计工作的充要条件。 2.增加审计经费。针对审计对象、审计任务增加的情况,审计处开展市场调研、外出询价等工作事项不断增多,加大对审计经费的投入是维持审计部门开展常态化工作的有效保证。

本次对部分中层领导干部进行任期经济责任审计,在校党委、校行政的领导下,在各相关单位的支持配合下,工作进展总体比较顺利。审计人员在时间紧、任务重的情况下,能够以工作大局为重,平时加班加点工作,利用暑假投入工作,保证了审计工作的顺利完成。通过反馈的意见来看,任期经济责任审计工作在广大干部思想意识中引起了高度重视;对学校划拨经费的使用和部分单位规范财务收支,起到了重要的监督作用。通过本次审计增强了广大干部的经济责任意识,促使他们在工作中以德为魂、廉洁从政;为组织部门考核、任用干部提供了参考依据;为学校各项事业又好又快发展起到了保驾护航的作用。

经济责任审计工作总结(二) 首先,诚挚地欢迎区审计局、审计组各位领导和同志来我局对我进行任期内的经济责任审计。下面,按照审计组要求,我将xx年至xx年任局长以来的工作情况作以简要汇报。

我于xx年元月任xx区教育局局长。任职以来,面对特殊的形势和繁重的任务,在区委、区政府的正确领导下,带领教育一班人,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,积极克服种种不利因素的影响,推进了xx教育事业的持续快速健康发展。在经济社会发展相对滞后的情况下,xx区坚持“政群重教、多元投入、改革创新、均衡发展”的原则,以小财政办出大教育,取得了可喜成绩。先后荣获全国基础教育、特殊教育、素质教育、扫盲工作先进区4项国家级荣誉和全省成人教育、迎“两基”国检先进区等17项省级荣誉。xx年以来,共有21人考上清华北大,各项高考指标连续6年名列全市前茅。教育成为xx区的一大亮点。

一、不断加大教育投入,全面改善办学条件 一是以两项督导评估为契机,争取财政投入按时足额到位。xx年以来,我们以迎接省、市两项督导评估为契机,积极向区委、政府领导反应教育的困难,使得我区在财力十分有限的情况下,区财政对教育的预算支出做到了优先考虑、尽力保证、只增不减。光xx年-xx年年,财政对教育的投入累计达到2.95亿元,年均增长12.56%,其中xx年年教育支出占到同期财政支出的32.48%,确保了教育经费的“两个比例”、“三个增长”。二是大力兴办民办教育。为有效缓解公办学校的办学压力,我局积极鼓励社会力量投资办学,致力发展民办教育。

近年来,由民营企业投资8000多万元办起了一批上档次、上规模的中小学校和幼儿园,如xx幼儿园、xx幼儿园投资都在500万元以上。目前,全区民办学校(幼儿园)总数达到64所,在校学生(幼儿)达到14000多人,民办教育成为区域教育体系的重要组成部分。三是多元投入强硬件。为把公办学校做大做强,我局采取多元投入的形式全面改善公办学校的硬件设施。xx年以来,吸纳社会资金1560多万元,完成了12所薄弱学校的改造任务,彻底消除了d级危房。

二、三、四中3所高中学校通过银校合作、社会赞助和教师集资共筹措资金8000多万元,建好了学生公寓、食堂、科教楼和体育馆。城区教育布局调整取得实质性进展,今年投资600多万元的先锋学校、娄底五小等项目建成后,城区大班额的紧张局面可望得到一定程度的缓解。

二、围绕体制机制创新,不断深化各项改革 改革创新是教育发展的不竭动力。我区以小财政办出大教育,改革创新是活教之源。一是课程改革创特色。我区财政虽小,但通过率先课改创新教育特色。xx年,我区作为全省第一批新课改实验区,局里就优先安排了60多万元专项资金,对3000多名教师进行了通识培训,组织近300名青年骨干教师外出学习交流课改经验,先后有12个课题在国家、省级立项。体育教育、校园文化、血性教育、家庭教育等校本教育独具特色。xx年,全省基础教育课程改革现场研讨会在xx区召开。xx年,xx区被教育部确定为“全国校本教研制度建设基地”。

近3年来,有21名教师在全国、全省各类教学比武中获一等奖,89名学生在全国、全省各类竞赛中获一等奖,我局连续3年荣获教育部主题教育集体一等奖。成人学校坚持市场导向,致力培养技能型农民,目前已有3所成校先后被评为省级示范性成校。二是人事改革添活力。我区财政虽小,但通过“精兵简政”激发全员活力。

从xx年起,全面实行教职工聘任制、行政干部竞聘选拔制和全员绩效工资制,彻底打破了“铁交椅”、“大锅饭”和“终身制”,切实增强了行政干部和教职员工的竞争意识、责任意识和效率意识。目前,全区共待岗培训教师580人,转岗分流教师32人,并全部清退代课教师和临时工;全区106名局管干部全部通过公开竞聘产生,30名优秀教师走上行政岗位,24名原有的行政干部被转岗分流。

三是体制改革提效益。我区财政虽小,但通过体制改革提高资金效益。xx年,我局在全市率先建立了教育资金管理中心,这不仅大大缩短了教育资金的运转周期,而且大幅节约了公务费支出成本,切实提高了教育资金的使用效益。

xx年全区中小学校的公务费支出只有313万元,比xx年的1062万元节减749万元。

同时,为有效减少教育管理层级,节省行政成本,xx年至xx年年,我局采取先行试点、分期分批的方式,在全省率先撤销了乡镇办事处学区,原学区的管理职能由所在地中学或中心小学承担,45名行政人员重新回到教育教学第一线。

三、坚持维护群众利益,努力构建和谐教育 均衡发展是人们对教育的迫切要求。

我区以小财政办出大教育,均衡发展是稳教之策。

一是城乡教育一体化。

小财政的区情,决定我局必须坚持城乡教育一体化,促进城乡教育的均衡发展。

xx年,通过资源整合,我局将原有的117所区属中小学校调整优化为69所。

为有效缓解中心城区学校班额大、上学难问题,通过扩容提质和新建学校,新增学位2700多个。

近几年累计投入4700多万元完成了农村学校现代远程教育工程以及中心小学以上学校的现代化教学设施装备工作。目前,全区有6所学校成为省级现代教育技术示范学校。二是惠师政策人性化。

小财政的区情,决定了我局对事业单位进人必须严之又严,但因教师结构老化和补员渠道不畅又需对补充优质师资给编从宽,xx年以来,全区每年安排50名以上专项编制用于招聘优秀专任教师,新招聘的教师全部安排到师资薄弱的农村学校任教,并规定6年之内不许调动。同时,优先保证师资培训经费,努力提升专任教师的学历层次。目前,全区小学、初中、高中专任教师学历合格率分别达到99.9%、96.8%、92.5%,远远高于全省平均水平。通过实行工资统发、足额缴纳“三金”、参照公务员津补贴标准发放教师适当补贴以及设立偏远农村学校教师专项津贴等,给全体教师以真情关怀。

三是办学行为规范化。小财政的区情,决定了我局要以小财政办出大教育,决不能因为小财政而违规办教育。我局从1987年起即取消了小学毕业升学考试,并严格学籍管理,义务教育阶段全部实行免试就近入学。从xx年下期起,全区停办了“校中校”招生,取消了所有学校开办的重点班、实验班,所有新生一律实行电脑随机编班、任课教师均衡搭配、班主任抽签确定班级。

认真落实义务教育阶段学杂费减免政策,全面推行学校收费公示制度,坚决杜绝乱收费行为。xx年年以来,共免除城乡义务教育学杂费1546.9万元,为贫困生提供生活补助和书籍费356万元。对农民工子女到城区学校就读全部免收借读费。严禁家教家养,对公办教师以给学生补习为名乱收费的行为进行了严肃查处。

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领导审计述职报告篇二

燕子乡村干部任期经济责任专项审计

工作方案

为认真贯彻落实《湖北省农村经济管理局关于做好村干部任期经济责任专项审计工作的意见》精神,结合今年全县村级组织换届选举工作实际,对村级干部任期经济责任作出实事求是的评价,根据《湖北省农村集体经济审计办法》、鹤峰县村干部任期经济责任专项审计工作方案相关规定,特制定本工作方案。

以“三个代表”重要思想和党的十七大以及十七届四中、五中全会精神为指导,以《湖北省农村集体经济审计办法》、《湖北省农村集体经济审计工作规程》、鹤峰县村干部任期经济责任专项审计工作方案为依据,全面开展村级干部任期经济责任审计。通过审计,查明村级财务收支及有关经济活动的合法性,经营成果的真实性、效益性,检查村干部任期目标履行情况,进一步推动全县村级财务公开工作,为考核、评价和选拨村级干部提供重要依据,为做好村级组织换届选举工作打下坚实的基础。

本次审计的对象是全县村“两委”组成人员。重点是审计xx年村“两委”换届选举以来,村级财务经济活动和主要负责人任期经济责任。对群众反映强烈的问题,可追溯到以前

年度,立案逐项进行审计。专项审计工作在乡党委、乡政府的统一领导下进行,由乡财经所、各村委会具体组织实施。

(一)农村经济责任目标完成情况

主要审计任期内村集体经济总收入、农民人均纯收入等经济指标是否增长,增长幅度是否达到预期目标;农村基础设施建设是否完成,村民生产生活条件是否改善;村级集体资产是否增值,债务是否下降;财务管理、资产管理和民主理财等内容控制制度是否健全。

(二)财经法纪执行情况

主要审计各项收入是否及时、足额入帐,有无侵占、挪用、私分集体资金和私设“帐外帐”或“小金库”等问题;有无滥用职权侵占、挪用、平调集体资产和长期占用集体资金的问题;是否存在未按民主程序,私下交易变卖土地、集体资产等问题。

(三)农民群众关注的热点问题

1、集体资产处臵情况。主要审计集体资产的管理制度是否健全,是否严格执行;查清帐物是否相符,有无非法转让、转卖和侵吞集体资产的行为;有无因管理松散或其他原因造成集体资产流失的情况等。

2、债权、债务管理情况。主要审计债权债务的增减变化及拖欠占用情况、借贷资金情况;是否存在以兴办公益事业为由擅自高息借款;是否擅自为企业贷款提供担保、抵押,导致新增债务;是否存在以还款为名私分不当收入的情况。

3、集体资源发包、承包情况。主要审计池塘、厂房、山

林等资源型资产的发包是否采取公开招标、拍卖、租赁、参股和公开协商等方式,是否签订规范的承包合同,承包金是否及时追缴及时入帐;村级基础工程建设是否公开招标。

4、专项资金管理情况。主要是审计上级划拨或接受社会捐赠的资金和物资的管理使用情况;新农村建设资金的管理使用情况;土地补偿费的管理、分配、使用情况。

5、财务公开情况。主要审计财务公开是否全面、真实、及时、规范;村内“一事一议”筹资筹劳的程序是否规范;资金的使用情况是否符合规定。

同时,审计组人员根据实际情况,对群众要求审计的其他热点问题进行审计。

本次专项审计工作必须在xx年8月底以前全面完成。具体工作步骤及时间安排如下:

(一)准备阶段(6月20日前)。乡党委、乡政府成立村干部任期经济责任专项审计工作领导小组(名单附后),负责审计工作的组织领导、部署和协调。召开动员会议,培训审计人员,为进村开展专项审计工作打下坚实基础。

(二)实施阶段(6月20日至8月中旬)。审计工作以村为单位开展。根据工作实际认真开展专项审计工作,按照审计时间、审计要求完成审计事项。

(三)分析总结阶段(8月下旬)。对开展专项审计工作情况进行分析总结。总结要做到有数据、有分析、有整改情况等典型事例,有针对性、可操作性的对策建议。在总结的同时,

各村形成《村干部任期经济责任专项审计报告》。

(一)加强组织领导。本次村干部任期经济责任专项审计工作要在村“两委”换届选举之前全面完成,工作时间紧、任务重、政策性强、涉及面广。要广泛动员,深入宣传,为专项审计工作营造良好的舆论氛围,保证审计工作顺利开展。要紧密配合,强化沟通联系,及时上报专项审计工作进展情况。

(二)严格依法审计。要严格按照《农村集体经济组织审计规定》的要求,认真开展专项审计工作。审计组在对村干部进行审计和确定经济责任时,要坚持实事求是、客观公正的原则,既要找准问题,又要肯定成绩,分清前任与现任、个人与集体、失误与舞弊等责任的界限。广泛听取群众意见,既不能放纵违纪违法行为,又不能单纯脱离实际情况找问题。审计结束后,审计结果要向全体村民公开。

(三)按期完成审计。村干部任期经济责任审计工作责任重、工作量大。各村要因地制宜确定相应的审计方式。审计人员既要保证审计工作不走过场,又要确保在xx年8月底前完成审计工作。

附件

燕子乡村干部任期经济责任专项审计工

组长:覃长玉

副组长:宋建荣

成员:夏锋

作领导小组成员名单刘勇 柳远新 刘红亮夏九州 丁文清 姜庆华 刘兰圭 肖锋

领导小组办公室设在乡财经所,刘红亮兼任办公室主任。

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领导审计述职报告篇三

村干部任期经济责任审计制度

农村干部任期经济责任审计制度是以农村干部任期目标和乡村集体经济组织的规章制度、以党和国家的法令、政策为依据,在干部任满、升职、调离、退休时,对其任职期间应承担的经济责任和应解脱的经济责任进行审查、评价和公证的专门审计。

实施农村干部任期经济责任审计,应当通过对其所在村委会财务收支的真实、合法、效益情况进行审计,分清被审计干部本人应负的主管责任和直接责任。

对农村干部所在村财务收支审计的主要内容包括:

(一) 财务收支计划的执行情况;

(二) 国家财经法律法规、农村财务管理制度执行情况;

(三) 资产的管理使用和保值增值情况;

(四) 债权、债务的形成及管理情况;

(五) 财务收入、支出和管理情况;

(六) 收益分配及各项提留的使用情况;

(七) 专项资金和基金的使用和管理情况;

(八) 重大经济事项决策的制定和执行情况;

(九) 其他需要审计的事项。

重点审查对外投资和重大建设投资项目的管理、效益情况;是否有违反国家规定增加农民负担、财务收支不真实、资金效益差以及违反国家财经法律法规、农村集体资产管理规定等情况。

在对其所在村财务收支审计的基础上,审查村干部任职期间个人遵守国家财经法律法规、农村集体资产管理制度情况;审查村干部个人有无侵占农村集体资产,违反农村干部廉政规定和其他违法违纪的情况。

审计时间一般在村会任期届满,换届以前进行,以及干部升职、调离和退休时。审计范围为干部任期内,必要时根据实际情况可追溯和延伸。

村干部任期经济责任审计是改革农村干部管理制度,促进农村经济发展的有力措施,未经审计一般不得升职、调离,对蓄意抵制审计,有意隐瞒经济事项的,由市纪委、监委、农经等部门联合查处。

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领导审计述职报告篇四

经济责任专项审计报告

xx镇人民政府:

根据x审通字[xx]1号审计通知书,我们于xx年05月12日至xx月xx日对常砦村组干部xx年至xx年任职期间的经济责任进行了审计。在审计过程中,我们实施了包括抽查会计记录、实物盘点、比较分析等必要的审计程序,现将审计情况报告如下:

xx村委会、经联社理事会是两块牌子一套人马,合设1套账,全村人口665人,只有村级经济核算,没有下设经济社,经济收入以存款利息收入为主。

(一)财务制度建立健全、执行情况

该村能够根据农村集体资产管理的有关规定,结合本村实际,建立了比较完善的内部控制制度,能够执行财务管理制度,执行民主决策程序和民主管理规定,能按时进行公开,公开内容完整规范(详见附件4)。

(二)经济目标完成情况

1、收入情况。xx年1月1日至xx年12月31日,总收入228.00万元。农民人均纯收入情况为:xx年农民均纯收入0.75万元, xx年农民均纯收入0.91万元,增幅:21.33%;集体可分配收入情况:xx年集体可分配收入xx,xx年集体可分配收入xx元,增幅: %。

(三)资产负债情况

xx年12月31日资产总额4294.72万元,负债总额4997.45万元,净资产(所有者权益)-702.73万元,分别比xx年12月31日减少1685.28万元、增加1137.56万元、减少2813.65万元,减幅28.18%,、增幅29.47%、减幅xx%,实现了资产保值、增值。

(一)部分支出违反《xx镇农村集体经济组织财务制度》的规定:

1、村干部开年利是3笔9000元、村干部外出参观补助1笔6000元共15000元。

2、利用公款购置手机2000元。

3、修路补青苗费500元没有审批、没有收款人签收

4、村主任办事费5000元用途不清楚。

5、失窃损失现金3500元全额报销(只能报销1000元,由出纳负责 2500元)。

6、接待餐费3000元没有取得发票而自制现金支出证明单。

(二)个别报销单据手续不完善:

1、xx年4月15日支出村民代表会议误工补助1000元,没有与会人员签收。

2、xx年7月25日支出填土工程款100000元,发票没有收款单位印章。

(三)个别业务会计处理不规范:

1、该村xx年处置房屋姚砦路西边家属楼收到600.00万元,房屋账面原值469.15万元,将收到的600.00万元全部减小固定资产,没有进行收入的会计处理。

2、

1、将商铺拆迁补偿500000元全部作为其他收入,没有进行固定资产的会计处理。

2、xx年1月1日至xx年12月31日没有计提固定资产折旧1184万元。

针对上述审计中发现的存在问题,提出以下处理意见和建议:

(一)违反《xx镇农村集体经济组织财务制度》规定的支出共28000元,当事人应退款:

1、村干部开年利是3笔9000元、村干部外出参观补助1笔6000元共15000元均违反《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“村干部不得收取会议费、出差补助、节日补助”的规定,当事人应退款。

2、根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“村干部不得利用公款购置通讯工具”的规定,用公款购置手机2000元,当事人应退款。

3、《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条规定:报销手续必须齐全,要有经手人、审批人、证明人,且用途清楚,否则谁支出谁负责。修路补青苗费500元没有审批、没有收款人签收,以及村主任办事费5000元用途不清楚,违反上述规定,当事人应退款。

4、《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条规定:库存现金不得超过1000元,否则,若发生意外,超过部分由出纳负责。被窃损失现金3500元,只能报销1000元,余2500元由出纳负责。

5、《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条规定:应当取得收款单位的收款票据而自制现金支出证明单的,视为无效单据。接待餐费3000元没有取得发票而自制现金支出证明单,当事人应退款。

(二)完善报销手续:

1、经查阅会议记录和调查部分村民代表,xx年4月15日支出会议费属实,但手续不完善,应补办手续。

2、经查阅填土工程合同及结算资料和函证施工单位,xx年7月25日支出工程款费属实,但票据内容不完整,应补办手续。

(三)规范会计处理:

1、商铺拆迁补偿500000元不能全部作为其他收入,应进行调整。调整会计分录为:

(1) 借:银行存款 500000 贷:其他收入 500000 (2) 借:银行存款 500000 贷:其他收入 100000 固定资产-xx商铺 400000

2、应补提固定资产折旧1184万元。

2 附件:

1、《财务收支和会计处理审核表》;

2、《固定资产折旧计算表》;

3、《货币资金收支审核表》;

4、《xx村工程项目资金使用情况审定表》;

5、《厂房、商铺租金兑现情况审定表》;

6、《收益分配调整审定表》;

7、《收益分配分析审定表》;

8、《资产负债审定表》;

9、《干部工资、奖金、补助审定表》;

10、《财务管理制度审查表》。

审计组长:王×× 二○○五年一月二十日

(二)审计意见交换书

在审计报告初稿完成的次日,审计组召开了xx村干部、民主理财小组成员、部分村民代表会议,就审计报告初稿进行了口头交换意见。根据口头交换意见,将审计报告初稿作了进一步的修改。xx年1月27日,审计员林××将审计报告征求意见通知书传交给xx村,并取得了送达回执。

审计报告征求意见通知书

xx村委会:

根据《广东省农村集体经济审计条例》第十七条的规定,现将对你单位换届审计的报告送给你们征求意见。请在收到审计报告之日起10日内提出书面意见,送交我县农村集体经济审计办公室。如果在规定期限内没有提出书面意见,视为无异议。

附:审计报告

xx审计组

二○○五年一月二十七日

(三)审计意见书

xx镇农村集体经济审计办公室 审 计 意 见 书 x农审意〔xx〕1号 关于对xx村换届审计的意见

xx村委会:

3 xx年1月10日至20日,我办对你单位进行换届审计。审计过程中得到了你单位积极支持和配合,工作进展顺利。根据《广东省农村集体经济审计条例》第十八条和有关财经法规的规定,现提出如下审计意见:

一、审计评价

经审计,xx村在管理方面能够建立相关的财务管理制度、民主理财制度、民主议事制度、村务公开制度等制度,基本做到民主决策、民主管理,重大事项经村民代表会议讨论决定,工程项目实行公开招投标。

xx村本届领导班子能积极发展集体经济,不断壮大集体经济实力。

xx年12月31日村集体资产总额9311万元,负债总额537万元,净资产(所有者权益)8774万元,分别比xx年12月31日增加2676万元、267万元、2409万元,增长40.3%、99.0%、38.0%,实现了资产保值、增值。

xx年1月1日至xx年12月31日总收入5260万元,比上届增长43.3%;纯收益3756万元,比上届增长65.8%;费用率(总支出/总收入)下降10.26%,经济效益明显提高。

本届农户分配总额为2027万元,比上届增长74.0 %;年人均分配0.42万元,比上届增长75.0 。

二、存在问题与处理意见

审计中发现了一些问题,应当加以纠正和改进。

(一)违反《xx镇农村集体经济组织财务制度》规定的支出共28000元,当事人应退款:

1、村干部开年利是3笔9000元、村干部外出参观补助1笔6000元共15000元。根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“村干部不得收取会议费、出差补助、节日补助”的规定,责令当事人10天内退清款项。

2、利用公款购置手机2000元。根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“村干部不得利用公款购置通讯工具”的规定,责令当事人10天内退清款项。

3、修路补青苗费500元没有审批、没有收款人签收以及村主任办事费5000元用途不清楚。根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“报销手续必须齐全,要有经手人、审批人、证明人,且用途清楚,否则谁支出谁负责”的规定,责令当事人10天内退清款项。

4、被窃损失现金3500元,全部公款报销。根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“库存现金不得超过1000元,否则,若发生意外,超过部分由出纳负责”的规定,被窃损失现金3500元,只能报销1000元,责令当事人10天内退清款项2500元。

6、接待餐费3000元没有取得发票而自制现金支出证明单。根据《xx镇农村集体经济组织财务制度》第x条关于“应当取得收款单位的收款票据而自制现金支出证明单的,视为无效单据”的规定,责令当事人10天内退清款项。

(二)个别业务报销手续不完善,应当补办手续:

1、xx年4月15日支出村民代表会议误工补助1000元,没有与会人员签收。经查阅会议记录和调查部分村民代表,xx年4月15日支出会议费属实,但手续不完善,应补办手续。

2、xx年7月25日支出填土工程款100000元,发票没有收款单位印章。经查阅填土工程合同及结算资料和函证施工单位,xx年7月25日支出工程款属实,但票据内容不完整,应补办手续。

(三)个别业务会计账务处理不规范,应当调整:

1、商铺拆迁补偿500000元全部作为其他收入。根据《村合作经济组织会计制度(试行)》的有关规定,应进行账务调整。调整会计分录为: (1) 借:银行存款 500000 贷:其他收入 500000 (2) 借:银行存款 500000 贷:其他收入 100000 固定资产-xx商铺 400000

2、xx年1月1日至xx年12月31日期间没有计提固定资产折旧。根据《村合作经济组织会计制度(试行)》的有关规定,应补提固定资产折旧1184万元。

请你单位将整改情况于收到本意见书后一个月内函告我办。 附:审计报告

(审计办公章) 二○○五年二月五日

主题词:农村 审计 意见

xx镇农村集体经济审计办公室 xx年2月5日印发

印5份

七、审计注意事项

在农村换届审计中应注意以下审计事项:

1、审计中必须贯彻客观公正原则。

2、资金的来源和去向,尤其是货币资金方面,必须施加详细审计

3、重大财务事项的民主讨论决策程序履行情况。

4、财务收支的合法性、真实性。

5、经营业绩及增长分析。

6、财务状况及变动结果分析。

7、干部工资报酬情况。

8、如进行了年度审计,须结合其审计结果进行。

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领导审计述职报告篇五

(一)任职起止时间。需要注明任、免文件上的时间(在任审计的只需注明任职时间)、接手工作后开始签字的时间;

(二)本单位基本结构。内部机构设置情况、所属单位(部门、科室)的个数、名称。与本单位在人、财、物方面关系较为密切的机关及企、事业单位也应列出。

(三)人员情况。截止任职期末(离任审计)或审计通知时间(在任审计),本单位人员结构状况:在职人员情况、离退休人员情况等,须附经组织、人事及劳动等部门核实的人员基本情况花名册。

(四)财务管理制度。适用哪种会计制度;本单位建立的财务管理制度和内部控制制度;财务公开情况;本单位财务方面分工;大额开支、固定资产处置、对外投资等民主决策情况。必要的,可另附制度文件或复印件。

(一)任期内每年税收或经济指标完成情况;

(二)任期内每年收入、支出情况。收入主要包括:拨入经费、上级补助收入、预算外收入、事业收入、专项收入、其他收入等;支出包括人员经费、公用经费(公务费支出,招待费支出以及专项支出等)。对出让土地使用权、购置和出售机械设备、车辆、厂房、林木等大额收入、支出项目及基本建设支出情况和对外投资情况单独叙述;对专项资金使用情况按资金来源、性质单独叙述。

(一)对任期内资产、负债增减变动的原因,尤其是债务增加的直接原因要详细说明,要对债权、债务增减变动单独列出明细。

(二)国有资产的保值增值或安全完整情况须做详细说明。

(三)固定资产增减变动原因说明;

(四)说明应当落实到具体事项上。

在任期内财政、财务管理中存在的问题原因,自身有无违反财经纪律问题,其中对拖欠职工、教师、离退休干部工资情况、高息借贷情况和财务管理有无混乱情况进行详细说明。

对在任期内由集体决策或个人行为进行的重大招商项目、有关建设大项投资、生产性和非生产性基建项目等,在本地区经济社会发展中所起的作用和实际效果要进行综合评估。如果有工作失误,就要评估本人应负的领导责任和教训等。

(一)需要特别说明的,可注明知情人及联系方式;

(二)与经济责任审计相关的历史遗留问题,需要提前在报告中予以说明,不便说明的应当及时对审计组通报或向经济责任审计联席会议汇报,问题说明时需要提供有效的证据;

(三)述职报告正文不得少于xx字,繁简得当;

(四)附件需要逐一整理,列好目录;

(五)述职报告不规范的,五日内重新上报。

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领导审计述职报告篇六

村干部经济责任审计制度

一、为加强对村干部的监督和管理,正确评价村干部任期经济责任,促进村干部勤政廉政,制定本制度。

二、审计对象是行使村集体及村民委员会财务审批和参与 村级经济活动决策的村党组织、村委会干部。

三、审计内容包括:

(一)财经法纪执行情况

各项收入是否及时、足额入帐,有无侵占、挪用、私分集体资金和私设“帐外帐”或“小金库”等问题;有无滥用职权侵占、挪用集体资产和长期占用集体资金的问题;是否存在未按民主程序,私下交易变卖村集体资产、资源等问题。

(二)农民群众关心的热点问题。

1.集体资产处置。主要审计:村集体企业改制等集体资产的处置情况,有无非法转让、转卖和侵吞集体资产的行为等。

2.债权、债务管理。主要审计:村里举债是否经村民代表大会讨论,按规定的审批程序办理;是否存在以兴办公益事业为由擅自高息借债;是否擅自为企业贷款提供担保、抵押,导致新增债务;有无借债进行达标升级活动等情况。

3.土地发包、承包。主要审计:“四荒”等资源型资产的发包是否采取招标、拍卖、租赁、参股等方式,是否签订规范的承包合同;村级基建工程是否公开招标,有无“人情”承包和“以权”承包等。 4.专项资金管理。主要审计:上级划拨或接受社会捐赠的资金和物资的管理、使用情况;粮食直补资金的发放情况等。

5.财务公开。主要审计:财务公开是否全面、真实、及时、规范;村内“一事一议”筹资筹劳的程序是否规范,资金收取是否超标准、超范围以及资金的使用情况等。

(三)其他需要审计的事项。

四、村干部经济责任审计工作由乡镇党委、政府组织实施,县审计局、县农业局负责业务指导,在村干部任期届满或卸任时进行。对侵占集体资产和资金,搞铺张浪费等给集体造成损失的干部,除要如数退还和赔偿所造成的经济损失外,并依纪依法追究责任。

五、审计结果要向全体村民公开。

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领导审计述职报告篇七

干部任期经济责任审计报告(定稿)xxx关于

乡村级干部任期和离任经济责任审计工作》xxx根据《

号)文件精神,由乡纪检、经管财[xx]17政x实施方案(

月5年xx政等部门抽调人员组成审计组,于月6日至19 村村干部任xx日以送达审计和就地审计相结合的方式对12 月的财3年xx月至1年xx期经济责任进行审计。范围

务收支账目。现将审计情况报告如下:

基本情况 一、

1059个农户,农村人口260个村民小组,7村拥有xx 5307亩,人均收入25364亩,山林面积1065人,耕地面积

1003元,比上任期增收。该村的经济收入主23.3%元,比增

要是:林价、林地使用费、林权转让费以及上级补助收入。

人)7人(其中村两委干部12村组享受集体补贴共

担任村委会主任(村经济合作社主任、法人xxx月至今由4 年xx。代表)同志担任村党支部书记。本xxx月至今由4 元,比上任期增305598.74)累计债权账面余款1(届期内:

元,未冲275873.70公路xx元,主要是投入152346.67加

(账。信用社贷款+元165641.03)累计债务:内部往来2 216759.70其中债务化解253524.84元元,主要增加的是211782.10 元,比上164750)累计固定资产账面余款3(债务化解款。 )4(,主要是核减林区公路水毁等工程。34604.30任期减少

自来水,xx件:8为民办实事和基础设施建设项目水泥xx 自来水水坝,一、二组xx自来水,闭路电视联网,xx路,

公路的投入以及小型水利,共投入资金xx水泥路改造,

元。368453

审计事项 二、

元,村财总收入3村财总收入对比情况:

年村财总支3。230.7%元,比增837311.23比上届增加收入

167709.28元,收支相抵结余1032571.84出元,其收入详

细情况如下:

元1xx81.12村财总收入、1 元,其中林地使用费943696.72)经营收入合计1(

林权转让费元,552407.02林价收入元,82697.7 元。308592 元。其225184.40)财政拨款及上级补助收入合计2(

(组织元。194460元,上级补助收入30724.40中财政拨款

元、乡村公路养护站补36000元、乡村建设办公室11000部

3000助元、林业集团6500元、线路补偿4000元、民政办

元、专项补助化解农村义务33960元、烟草回成55000补助

。元)45000教育资金

元(其中化解农村义务教育减债31400)其他收入3( 收入 元)25300 1032571.84、村财总支出2 81536.90元。其中:①农业179008.90)经营支出1(

元,畜牧7470.50元,水利补助72863.4元含烤烟费用补助

32281②基础设施支出元;1203元;56299自来水xxx③元;

元。4892元;⑤林业费用4000④电视联网

元。其中会议费(纪念品、误248253.24)管理费:2(

报刊费元,22560.20工补贴)元,3700培训费元,17368.72 元,3936.93邮电费元,19589.49办公费元,14036.90其它

元,其中计生用车14160元(三年来小车费用28655车旅费

元)3830 元。5960,其它人员工资132446,干部工资及奖金

46954其中其它支出元。220997.20)其它支出总计3(

,14082元,活动费用33870元,购修费10770元,赞助支出

109571.20招待费累计金额村两委会议用餐、元,5750赔偿款

元,林业用餐40377.80元(其中会议用餐元,计16843.50 。元)34700元,其他用餐17649.90生用餐

元,2037元。其中卫生38138.80)应付福利合计4( 文教元,其中零星费用及15089.40元,计生费用4362.90 元,低11330元,困难补助4238.40元,车旅费10851车费

元。3319.50元,其它2000保配套资金

元。70300)债务化解支出5(

元。275873.70投入款xxx)6(

月份底:现金账面余额借方3截止元,银行存723.35 元,信用社3087.90元,其中农财中心账面余款3800.82款

元。712.92存款

元原国库券尚未落实去处,信用社1600、长期投资中1 手中,应抓紧落实冲其内部往来账xxx元据查在1500股金

户。

、本任期审计中会议费、招待费、计生伙食费严重偏2 。10%元,占总收入33520高,年均支出

、本期村基础设施建设等工程项目未实行投标承包和3 签订协议,缺乏工程质量、资金的透明度。 ## 凭证所8元,5860凭证村主干奖金计6月3年xx、4 元,合计1200谓降温费元属突击发奖金,因村主干基7060 # 凭证经乡纪委审核测算内,应予退回村财。13本工资

、在争取上级资金财物等费用过大,以后应予纠正。5 、民主理财小组未发挥其作用,监督不力造成村资金6 支出失控。

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