总结不仅是对过去的回顾,更是对未来的规划。写总结时,要注意结构的清晰,逻辑的严密,表达的准确。这些范文有助于您更好地理解如何撰写一份优秀的总结。
纪律表态发言篇一
尊敬的各位领导、同志们:
针对前期总队主要首长在我支队检查出一系列问题,支队党委审时度势,及时在支队上下开展以…..的作风纪律教育整顿,我认为很有必要,也很重要。这些问题充分反映了我们基层干部责任心不强,自律意识、纪律观念差,工作作风不实,自身要求不严的问题还比较严重,为了强化干部队伍求真务实的工作作风,使此次作风纪律整顿活动取得实实在在的效果,我代表全体基层干部作表决心如下:
一、转变观念,充分认识作风纪律整顿活动的重要意义。思想是行动的先导,如果不能从思想上认识作风纪律整顿活动的重要性和紧迫性,就很难将这次整顿活动贯彻落实到行动中。当前,正处于年终岁尾,部队工作头绪多、任务重,但是支队党委依然抽出宝贵时间来搞这次作风纪律整顿,这充分说明了我们干部队伍出了问题!所以,我们一定要站在讲政治和全局的高度,认真对待这次纪律作风整顿活动,要把这次教育整顿活动作为提高能力素质和推动中队全面发展的一次重要契机,通过扎实开展整顿活动,强化我们的事业心和责任感,把心思和精力真正用在干好工作上。
二、积极参与,把作风纪律整顿活动安排落到实处。在整顿活动中,我们严格遵照支队制定《实施方案》的步骤要求,做到思想、组织、人员、措施四到位,深入查摆日常工作中存在的问题,不仅要认真自查,还要征求其他干部、战士的意见和建议,帮助我们查找在抓工作及日常生活中存在的问题,将问题分类梳理汇总,深入剖析问题的根源,对问题坚决做到不回避、不掩饰,制定切实可靠的措施,彻底整改。通过整顿,促进中队工作再上一个新台阶。
三、加强学习,强化爱岗敬业的意识。
学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础.借助支队党委年初提出的大兴读书学习之风,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观理论、胡锦涛同志关于党的作风建设的重要论述等,用科学的理论武装自己的头脑,树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观;要认真学习条令条例、干部管理规定和各种业务知识,强化遵章守纪的意识,提高做好各项工作的实践能力和理论水平。只有通过不断的学习,我们才会正视自身的不足,增强浓厚的恐慌意识,从而更好的立足本职岗位,创造性的开展工作,自觉把思想、行为统一到支队党委的决策部署上来。
刻领会和准确把握支队党委的工作部署,把思想和行动统一起来,坚持用集中教育整顿促进工作开展,以工作成效检验集中教育整顿效果,为我支队的全面发展而不懈努力。
谢谢大家,我的发言完毕!
纪律表态发言篇二
各位领导、同志们:
今天,全局召开党风廉政建设和作风纪律整顿动员大会,拉开了以“整风肃纪、强化责任、严格管理、促进规范”为主题的作风纪律整顿活动的帷幕,为了把这次会议精神落到实处,使整顿活动深入开展,取得实实在在的效果,我代表征管科作表态发言,全力做好以下三个方面的工作:
第一、转变观念,充分认识作风纪律整顿活动的重要意义。
思想是行动的先导,如果不能从思想上认识作风纪律整顿活动的重要性和紧迫性,就很难将这次整顿活动贯彻落实到行动中,作风纪律整顿是今年全省国税系统的中心工作,整顿的过程是检验税收执法、税收管理、税收秩序和税收环境的过程,是发现问题和解决问题,提升工作水平和工作质效的重要抓手。
我们科室要主动带头,全力配合,服务和服从于作风纪律整顿活动,把这次活动作为推动全局工作发展的一次重要契机,通过扎实开展纪律整顿活动,强化我们的事业心和责任感,把心思和精力真正用在做好工作上、用在纳税服务上。
充分发挥征管科的职能作用,履行好职责,为基层分局服好务,为纳税人服好务,抓好综合性税收法律、法规和规章制度的落实,推进作风纪律整顿活动深入开展,达到预期目的。
第二、精心组织,把作风纪律整顿活动安排落到实处。首先,要按照作风纪律整顿活动的要求,做到思想、组织、人员、措施四到位,积极参与这项活动,站在讲政治和全局的高度,认真对待这次纪律作风整顿活动,通过整顿,使征管科工作再上一个新台阶。其次,要严格遵照《实施方案》的步骤,按照整顿办的时间表,认真完成规定动作,确保整顿的质量和效果。再次,要对照张局长讲话要求,深入查摆征管工作中存在的问题,不仅要认真自查,还要征求纳税人、其他科室、分局对征管的意见和建议,帮助我们查找问题,将问题分类梳理汇总,深入剖析问题的根源,对问题坚决做到不回避、不掩饰,采取措施,彻底整改。
第三、统筹安排,正确处理好作风纪律整顿与日常工作的关系。纪律作风整顿的根本目的是规范和促进工作。会后,我们要按照张局长讲话的要求,重点做好以下五项工作,一是抓好户籍管理,堵塞管理漏洞。二是抓好个体税收征管,破解个体税收征管工作中的难题。三是按照信息管税的要求,结合市局下发的疑点数据,充分利用征管软件和税源管理平台数据,加强税收分析、预警监控,做到防患于未然。四是抓好协调联动工作,重点做好纳税评估,解决好部分税务干部在纳税评估中程序不清、方法简单、效果不佳的问题。五是加大普通发票的管理力度,加大非法代开虚开发票的违章处罚和打击力度。通过作风纪律整顿实现征管工作质量的根本转变。
各位领导和同志们,我们坚信,在局党组的坚强领导下,按照作风纪律整顿领导小组的要求,认真履行职责、切实整改问题,使涞源国税工作在上一个新的台阶。
谢谢大家!
纪律表态发言篇三
各位老师,各位同学:
俗话说,“没有规矩,不成方圆”,这个“规矩”就是纪律,我们知道,良好的纪律是学好科学文化知识的保障。在一个有良好的校风、班风环境中,必然受到良好学风的熏陶。一个纪律涣散的集体,不可能有良好的学风,学习也就得不到保证。因此,好的环境,好的秩序,必须靠健全严明的规章制度和纪律来维持。作为一名中学生,要严格遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,严格遵守学校各项规章制度,应该切实做到:尊师爱友,自强自律;诚实守法,文明礼貌;遵守公德,爱护公物。
在这几周里,我们清楚地看到我校大部分同学都能遵守纪律,进入正常的学习状态。但同时我们也耳闻目睹了在校园中存在着的一些不和谐的音符。目前,学校中存在的以下几种违纪现象,我们必须坚决制止。
如:吃零食,乱抛乱扔现象屡禁不止,清洁区内食品袋、面巾纸等是眼中常见之物,随着天气变暖,冰棒棍、冰棒纸、冰棒水多会发现;午休时有不少学生不午休,有的看书,有的作业,有玩玩具的,有大声喧哗,有甚至连鞋子都不脱睡不着瞪着两眼等;午休晚睡期间,有少数学生玩游戏机,严重影响他人休息;有的不注意仪表,男生蓄长发,女生留长指甲,穿影响了小学生的形象;有的同学出言不逊,动手打人,以大欺小,以强凌弱;有的同学与其他同学发生矛盾,不向老师反映,不向学校报告,而是找帮手打与其发生矛盾的同学;有的学生吃饭插队,排队敲钵子等(下面通报一份违纪学生的处理决定)
以上情况都是因为少数同学平时不能严格要求自己,没有养成良好的行为习惯,以致严重地违反了《小学生守则》《小学生日常行为规范》和校规校纪,造成了不良影响,借此机会我想重点谈谈遵守纪律的问题。
那么是什么原因使我们的同学有如此的表现呢?
主要原因是一部分同学的思想认识不到位,没有切实真正认识纪律的内涵,纪律的重要性,文明守纪的习惯尚未完全养成。有良好的纪律是学校、班级、个人,做事成功的保障。好的纪律会给我们带来益处,不良的纪律会给我们造成严重的后果及影响。我们只有统一了认识,才能在前进的步伐中步调一致,维护好学校良好的教育教学秩序。
集体荣誉的更别说学校利益、国家利益,我们也深深地相信这种人他的生活是苍白的,他的精神是狭隘的。
同学们,作为双沟高小的每一名学生,我们一定要模范地执行《小学生日常行为规范》,养成良好的学习习惯和行为习惯,时时处处用高标准、严要求规范自己的言行。我们学校有优美整洁的校园环境,我们的教学设施正在完善,有许许多多爱岗敬业、无私奉献的优秀老师。我们在这样的集体中学习,应该感到光荣,感到骄傲,都应该珍惜这宝贵的学习机会和条件。大家都要以主人翁的姿态关心学校的发展,维护学校的声誉,从我做起,从现在做起,从身边的每一件小事做起。所以向大家提出如下要求:
1、所有同学要严格遵守校纪校规,服从管理,加强自我管理。与同学和睦相处,理智冷静地对待和处理学生间的问题。同学间总会有些矛盾和摩擦,同学们要互相关心和尊重,友爱相处,团结合作。如果出现矛盾,一定要冷静处事,决不可出口骂人,更不可挥拳相向,伤及自身或他人。
2、所有同学要积极维护校园内的环境卫生养成良好的卫生习惯,对那些乱吃零食、乱抛杂物的学生要敢于举报、制止,值日生要提前做好卫生工作,确保班级清洁区不留卫生死角并做好保洁监督工作。所有同学不得随意将零食带入教学区。
3、所有同学要节约粮食,杜绝浪费,养成勤俭节约的好习惯。
4、吃饭要排队。
5、晚熄灯后,不得玩游戏,要遵守纪律。
同学们,在今后的常规管理检查中,我们将加大对这些方面的检查力度,对可能量化的部分将仔细检查记分,及时公布。希望同学们能严格要求自己,养成自觉遵守纪律的习惯,同时也发动全校同学之间相互监督,对违反学校纪律的行为及时检举揭发。
同学们,古人云:勿以善小而不为,勿以恶小而为之。让我们从点滴小事做起,遵守纪律,养成良好行为习惯,共同营造一个优美和谐的学习环境。
讲话到此结束,谢谢!
纪律表态发言篇四
各位专家、省厅领导:
我市肉菜流通追溯体系建设项目在商务部、商务厅的指导下,在集成商、监理单位、第三方测试机构的共同努力下,按时完成了建设阶段的工作任务,对在座专家及中期评估和考核验收中北京中商双源科技有限公司提出的问题和整改建议,表示衷心的感谢并完全接受,立行立改,整改到位,把商务部、商务厅及各位专家的殷切希望,变为工作动力,在今后的工作中做到三个加强。
一是加强运维规划。借此次专家评审会议的东风,明确第一个5年运维目标、运维内容、运维责任,据此提升网络安全系统、主机存储系统、数据库系统、突发应急事件处理等方面服务能力。
二是加强运维力量。采取以局方抽调的骨干力量为主、承建方派员常驻提供技术支持为辅、聘用部分社会力量为补的联合运维队伍,按照牡丹江市商务局肉类蔬菜流通追溯运行维护中心员工管理试行办法定人、定岗、定责进行管理,有奖有罚,奖罚分明。
三是加强运维监管。各区县和开发区商务部门,对所在区的肉菜流通节点企业负责,对运维设备进行管理,对运维情况进行督促、检查。市肉类蔬菜流通体系建设运营维护办1公室成员,对4城区、开发区和3个外(县)市进行包区包节点单位,跟踪服务。确保肉菜流通指挥中心网络设备、节点单位追溯设备和系统使用正常运行;确保各节点与中心追溯链条的畅通;确保肉菜流通追溯设备不损失,长期对区县及节点管理人员进行业务培训,力争使用溯源电子秤农贸市场从业者使用率和超市追溯电子秤使用率有大幅度提高,同时做好节点数据上报考核通报工作,做好数据综合分析上报工作。
随着肉类蔬菜流通追溯体系建设试点经验的积累与推广,请相信牡丹江将已经建成的肉类蔬菜流通追溯体系与即将开展建设的重要产品追溯体系建设比翼齐飞,通过“互联网+食品溯源”的方式,为市民舌尖上的安全保驾护航!
2017年3月7日。
纪律表态发言篇五
一、认真学习贯彻会议精神,努力维护风清气正的换届环境。
换届风气问题是一个重大的政治问题,直接影响到换届工作能否顺利推进,影响到能否选出符合党和人民要求的县乡党委领导班子,影响到全县改革、发展、稳定大局和“十一五”规划目标的全面实现。
刚才李组长的重要讲话,传达了中省领导的最新指示,对做好县乡党委换届中的干部选拔任用工作、严肃干部人事工作纪律进行了再次强调和重申,具有很强的针对性和指导性。
我们要高度重视,认真学习、深刻领会讲话精神。
并按照讲话要求,在前段工作的基础上,把省委关于严肃换届中的政治纪律、组织人事纪律、党风廉政纪律和工作纪律的各项要求,贯彻落实到县乡党委换届的全过程,大力营造和维护风清气正的换届环境。
通过换届,进一步改进各级领导班子和广大党员干部的学习、思想和工作作风,优化各级党委领导班子的知识、专业、年龄结构,达到结构合理、专业配套、优势互补,增强整体功能,成为坚决贯彻执行党的路线方针政策,求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调、朝气蓬勃、奋发有为的坚强领导集体。
通过换届,落实中央关于地方党委领导班子配备改革的目标,建立地方党委新的领导体制和工作机制,进一步加强对地方经济社会重大事务的领导和协调,更好地履行地方党委的职责。
二、坚持正确的用人导向,进一步加强对换届工作的组织领导。
衡量一个地方换届工作风气正与不正,关键是看选人用人是否公正。
我们将认真贯彻执行党的任人唯贤的干部路线,严格按照《干部任用条例》和省委关于这次换届规定的原则、条件、程序、纪律办事,坚持用党的组织原则和好的作风选人用人,大力选拔那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任、善于领导科学发展的优秀干部。
对那些长期在条件艰苦的地方埋头苦干、取得突出成绩的干部,大胆提拔重用。
对于那些党的意识淡薄、政治上不坚定、对中央决策部署阳奉阴违、关键时刻经不起考验的人,缺乏大局意识、纪律观念差、严重闹不团结的人,精神不振、推诿扯皮、工作不负责任的人,作风漂浮、弄虚作假、热衷于搞形式主义的人,贪图享乐、以权谋私、为政不廉的人,拉拉扯扯、搞庸俗关系、跑官要官的人以及道德品质不好的人,决不提拔使用,已在领导班子中的也要坚决予以调整。
会后,乡镇党委及组织部门要对前段的党委换届工作认真进行自纠自查,重点检查中省关于这次地方党委换届中干部提名、考察的新政策、新要求、新举措是否落到实处;是否严格按程序办事,有没有简化、变通或颠倒程序的现象;是否坚持实事求是,有没有在干部考察中隐瞒、歪曲事实真相;是否坚持民主集中制,有没有个人或少数个人说了算的现象。
通过自纠自查,进一步树立良好的用人风气,努力形成有利于干部干事创业和健康成长的良好氛围,推动县乡党委换届工作顺利开展。
三、严肃组织人事纪律,坚决查处违反纪律的各种行为。
严格执行组织人事纪律,是搞好换届工作的重要保证。
今年4月以来,中、省、市、县就地方党委换届工作中严肃组织人事纪律多次召开会议、下发通知,反复重申有关纪律要求,7月21日,县纪委、县委组织部按照县委要求,就换届中加强组织人事纪律作出了具体规定。
这些要求已经非常明确和具体,各乡镇党委、纪检机关和组织部门要认真学习领会,抓好贯彻落实。
要严格工作程序,强化工作纪律,加强监督检查,严肃查处换届中违反组织人事纪律的人和事,确保换届工作顺利进行。
要加大对换届工作纪律执行情况的监督检查力度,认真做好信访工作,加强举报电话受理工作,广泛接受监督。
通过多种方式、多种渠道、多种层面,认真了解干部在换届中的表现,并作为评价和使用干部的重要依据。
要高度重视对拟提名、提拔干部的信访及有关问题的反映,落实责任制,以对党、对事业、对干部高度负责的态度,及时查明原因,防止干部“带病提名”、“带病提拔”。
要进一步落实党风廉政建设责任制,我再次重申,凡出现用人上的不正之风和严重腐败现象,以及对违反组织人事纪律行为查处不力的,要坚决追究有关党委和有关部门负责人的责任,一查到底。
四、大力加强思想教育,做好深入细致的思想政治工作。
换届是对每一位领导干部党性观念的一次考验,也是对先进性教育活动成效的实际检验。
越是这样的时刻,越要严格对干部的教育、管理和监督。
调整是领导班子建设的需要,更是工作的需要,能否以平常心态和正确的态度对待组织决定和个人进退留转,是对每一个领导干部党性和组织纪律的严肃考验。
从我县乡镇党委班子整体情况和这次推荐考察情况看,绝大多数同志能够讲党性、顾大局、守纪律,正确对待这次人事调配,保持健康平和心态和积极向上的精神状态。
县委相信,无论是工作变动了的同志或是继续留在原岗位上的同志,都能够坚持党性原则,自觉服从组织安排,坚决维护并严格执行县委最终决定,正确对待自己的职位变动和进退留转,处理好个人与组织、下给与上级、领导和同事之间的关系,团结协作,和谐共事,共同把工作干好,把勉县的事情办好。
这次换届改革力度大,涉及许多干部的切身利益,做好深入细致的思想政治工作至关重要。
各级党组织要把思想政治工作贯穿于换届的全过程,既要教育引导干部从党的事业出发,自觉服从组织安排,又要关心和爱护干部,保护和调动干部的积极性,尽可能帮助他们解决一些实际困难,让他们感受到组织的关心和温暖。
专题民主生活会发言材料。
根据《党章》和有关规定,今年开始,全国省市县乡四级党委进行集中换届,地方各级人大、政府、政协也将陆续开始换届,这是党和国家政治生活中的一件大事。扎实做好换届工作,对于加强领导班子和干部队伍建设,加快转变经济发展方式,开创科学发展新局面,实现“十二五”规划,促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定具有十分重要的意义。
一、加强学习,充分认识严肃换届纪律保证换届风清气正的重要性和必要性严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,才能保证换届工作顺利进行。换届期间,往往是用人上不正之风的易发多发期,严肃换届纪律保证换届风清气正,是对深入整治用人上不正之风、提高选人用人公信度的重要检验。近期以来,我系统学习了中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”及中央、省、州及本县有关通知要求,结合有关典型案例进行了深入思考,对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更深刻的认识。
首先,这是铁的纪律。今年以来,上级通过召开视频会议、下发通知等形式,对换届纪律作了进一步明确,中央提出“五个严禁、十七个不准、五个一律”,省委、州委、县委也根据实际提出了具体要求。之所以提前严肃换届纪律、划定“高压线”,本身就体现了各级党委对换届工作的高度重视,其目的就是亮明坚决态度,落实有力措施,同选人用人上的不正之风作斗争,用铁的纪律保证换届工作风清气正、健康进行。
其次,这是预防在先。从州委组织部编发的《严肃换届纪律保证换届风清气正学习手册》中列举的典型案例中,我们可以看到,个别干部在换届工作中拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届,违反换届纪律,最终付出了高昂代价。而将换届纪律公示于众、广为告之,说白了就是提前预警,早打预防针,告诉干部该做什么、不该做什么,什么能做、什么不能做,进而更好地教育干部、警示干部,筑牢纪律防线,避免发生类似的问题。
第三,这是职责所在。严肃换届纪律,是确保顺利完成换届工作任务的重要保证,是选好干部、配强班子的重要抓手。作为党员领导干部,带头执行、带头维护换届工作纪律,这是重大政治责任。必须明确要求,严格约束自己;珍惜荣誉,维护组织形象;弘扬正气,发挥表率作用。
二、以身作则,以最坚决的态度和铁的纪律保证换届风清气正。
在这次换届中,我一定严格执行中央、省委、州委和县委换届纪律有关要求,按照自己对上级组织的庄严承诺,充分发挥职能作用,自觉维护换届秩序,确保换届圆满成功。主要做到“三讲”:
1、讲大局。自觉把思想和行动统一到中央、省、州、县的部署要求上来,做识大体、顾大局的表率,把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来,通过换届,换出新作风、新精神、新活力和新干劲。
2、讲党性。坚决维护和执行好党的纪律。正确处理个人与组织的关系,无条件服从组织安排和事业需要。换届期间自觉做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲,以实际行动支持换届工作。
3、讲胸怀。本着对我县发展负责、对我县人民负责、对我县干部负责的态度,坚持讲真话、说实话,出公心、行公道,实事求是地评价自己,客观公正地评价他人,严肃慎重地推荐干部,真正把那些用心干事、不事张扬、敢于担当、把事干成的干部选出来。
三、扎实工作,以最有力的实际行动支持换届工作的顺利开展。
用平常心对待换届,用事业心对待进退,用责任心对待工作,埋头苦干,扎实做好本职业务工作,保障县委、县政府和本办各项工作部署顺利落实,用实际工作支持换届工作的顺利开展。
务的根本宗旨,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。
2、加强工作作风建设,真抓实干,务求实效。大兴求真务实之风,增强责任感、紧迫感,增强危机意识、忧患意识,克服浮躁情绪,踏实工作,把转变作风体现到推动各项工作上。雷厉风行的抓好各项工作的贯彻落实,对部署了的工作做好督促检查、坚决一抓到底。3、切实加强领导班子建设,努力提高领导能力和水平。坚持民主集中制原则,进一步增强民主意识,发扬民主作风,不断提高决策水平和领导水平。建立健全领导班子民主生活会制度,将民主生活会制度化、经常化,作为加强班子自身建设的重要方式。
县委副书记保元德。
(2011年6月27日)。
在我县换届工作全面展开之际,按照市委的要求,今天我们召开这次严肃换届纪律专题民主生活会,具有十分重要的意义。前面,刘部长、赵书记、魏部长分别结合各自分管工作实际进行了发言,认识深刻,切中要害,讲得很好。下面,我也结合自己的工作职责,围绕“严肃换届纪律保证换届风清气正”作一简要发言。
一、对严肃换届纪律重要性的认识这次换届是在新的历史起点上加强各级领导班子建设的重大举措,换届后的领导班子任期正值“十二五”时期,搞好换届,对于实现“十二五”目标任务,对于提高领导班子和领导干部领导科学发展的能力具有至关重要的意义。严肃换届纪律,是换届顺利进行和风清气正的重要保证。近期以来,我系统学习了中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”的换届纪律规定,结合有关典型案例进行了深入思考,对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更深刻的认识。
(一)严肃换届纪律是保证换届环境风清气正的重要保证。换届风气的好坏,直接关系换届工作的成败。风气不正,必然扰乱干部群众思想,影响换届工作成效;必然损害政府威信,败坏政府形象;必然导致投机者得利,老实人吃亏。风气清正,才能选好干部、选准人才、配强班子;才能优化干部队伍、净化社会风气。在换届过程中,要切实按照中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”的换届纪律规定,把严肃换届纪律摆在更加突出的位臵,以铁的意志、铁的纪律,确保换届换出公信力,换出凝聚力,换出战斗力,换出发展力。
(二)严肃换届纪律是选好干部、配强班子的重要保障。换届工作的主要任务是选好干部、配强班子,为全县科学跨越发展提供组织保证、人才支撑。只有严格标准、严明程序、严肃纪律,才能确保“好中选优”,提高选人用人质量,才能确保选出的干部让组织放心,让群众满意。(三)严肃换届纪律是党员领导干部的职责所在。换届期间既是检验党员干部党性修养的关键期,也是拉票贿选、跑官要官的多发期。作为党员领导干部,要始终保持清醒的头脑,做到防微杜渐,未雨绸缪,切实增强纪律观念,带头执行、带头维护换届工作纪律,这既是职责所在,也是党性修养的直接体现。
结合自己的学习心得和工作实际,我对做好我县换届纪律保证工作有以下三点建议:
(一)加强教育,引导党员干部自觉遵守换届纪律。
教育是预防的基础。
注重教育,是我们的传统和优势。
要做到教育在先、警示在先、预防在先,进一步加强对党员领导干部理想信念、道德情操、党纪国法等方面的思想政治教育,引导和督促党员干部自觉遵守换届纪律,筑牢纪律防线,严守纪律规定,为做好这次换届工作奠定坚实的思想基础。
一要加强宣传学习。
进一步采取多种形式,广泛深入地宣传选拔任用干部和换届选举工作的政策法规,特别要加大中央“5个严禁、17个不准、5个一律”等换届纪律的宣传力度,将之公之于众,使广大干部群众知晓,请广大干部群众监督。
二要加强思想教育。
引导党员干部树立大局观念,正确对待个人的进退留转,自觉服从组织安排,做到“进”时朝气蓬勃、“退”时心情愉快、“留”时加倍努力、“转”时奋发进取,确保在整个换届过程中思想不散、秩序不乱、工作不断,确保群众利益不受影响。
(二)强化监督,确保换届过程风清气正。
搞好集中换届,要自律,更要他律。
要严格执行干部选拔任用工作四项监督制度,进一步强化组织监督、制度监督、民主监督,把换届全过程臵于组织、干部、群众有效的监督之下,确保各项换届纪律不折不扣地贯彻执行。
一要抓住关键环节。
民主推荐、考察、公示和换届选举等关键时期,往往是违纪行为的高发期多发期,要密切关注、提前介入、全程监督。
二要开展专项督查。
对每个乡镇都要派出督查组,分片包干、分段检查、分期验收,对各乡镇前期准备工作进行把关,对换届选举工作进行现场督导,确保严肃换届纪律的要求执行不走样。
三要畅通监督渠道。
建立健全电话举报、短信举报、网络举报、来信来访“四位一体”的举报体系,确保群众反映问题的渠道畅通。
同时,加强换届舆情舆论实时监控,确保监督实效。
(三)严厉查处,始终保持对违法违纪行为的高压态势。查处是最直接、最有威慑力的惩戒。要以最严厉的措施查处违法违纪行为,保持对换届不正之风的强大震慑,坚决防止和重点惩治拉票贿选、跑官要官、干扰换届等歪风邪气。对换届过程中出现的不正之风,要一查到底,严肃处理,决不姑息。同时,要加强对重点对象的教育,坚持抓早、抓小、抓苗头,对苗头性问题要早发现、早提醒、早纠正。
按照县委组织部《关于召开严肃换届纪律专题中心组学习会暨民主生活会的通知》,我对子自己遵守换届纪律的情况进行了认真对照检查。
总体认为,自己自觉严格遵守有关政策法规,本着对党和人民负责,对家庭和个人负责的态度,没有采取任何拉关系、走路子等不正当手段跑官要官,谋取职务或者提升职级待遇;没有为他人提拔调动说过情、打过招呼;没有为亲友和身边工作人员干预过本级和下级的人事安排;没有利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、岗位调动为目的,索取、收受或者变相索取、收受过贿赂。
在接下来的换届工作中,我将一如既往地和县委常委班子成员带头遵守中央和省、市委关于严肃换届纪律的各项规定,特别是认真按照中纪委、中组部提出“5个严禁、17个不准”纪律要求,带头坚持民主集中制原则,带头履行换届工作责任,带头抵制用人上的不正之风,带头接受社会各界监督,坚决维护换届工作的公正性和严肃性。
以上发言,不妥之处,请大家批评指正。
纪律表态发言篇六
通过两天来的机关整顿,作为党委办公室,我们深深地感到在新的形势和任务面前,要求我们必须建设一支政治合格、业务精湛的办公室工作队伍,必须始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,必须营造埋头苦干、乐于奉献的良好氛围,必须扎实推进这次思想纪律作风集中整顿,根除那些自由之风、散漫之风,通过树立和坚持正确的导向,把办公室全体人员的思想和精力引导到加强学习、务实工作上,使党委办公室真正成为多出人才、快出人才、出好人才的“一池活水“。
党委办公室在党委工作运行中起着综合服务协调的作用,位置特殊,责任重大。认真查找办公室思想纪律作风中存在的不足,我认为这次集中整顿活动要重点解决以下四个方面的问题。
1、政治思想方面。重点解决政治不强、思想保守、观念落后等问题。这些问题表现在我们办公室就是跟不上形势发展的需要和领导的要求,被动应付多,主动思考少,效率偏低,工作滞后。对此,我们要大力解放思想,转变服务理念,树立政治坚定、与时俱进的观念。
2、学习方面。重点解决学习不浓、经验至上、知识淡薄、业务不精等问题。在办公室工作中,突出表现为事务性服务多、政务服务少,没有充分发挥综合协调作用。对此,要树立理论联系实际、学以致用的良好学风,努力提高服务、协调的质量和水平。
3、工作纪律方面。重点解决上班空岗、中途脱岗、提前离岗及串岗聊天等不守规矩问题。这些问题都是机关顽疾,但在我们办公室存在尤其不应该,它一方面影响了办公室整体形象,另一方面延误了工作。对此,要树立坚守岗位、纪律严明、步调一致、严守秘密的纪律观念。
4、工作作风方面。重点解决不思进取,敬业精神差,责任心不强,工作标准低及搞形式主义、敷衍塞责、有令不行、有禁不止、作风散漫、纪律松弛等问题。对此,树立说实话、办实事、求实效、高效率、快节奏的工作作风。
今年是街道党委、办事处实施跨越式发展的关键一年,发展稳定的任务非常繁重,我们办公室肩负的使命神圣而艰巨。党委办公室将结合自身的职能作用和工作特点,抓作风,树形象,创一流,促发展,全面提高党委办公室工作水平。切实做好以下四个方面的表率:
一是要在这次作风纪律整顿活动中做表率。我们一定要从思想上高度重视,坚持高标准,严要求,坚决防止流于形式和走过场。对此,办公室的每一位工作人员都要严格要求自己,积极带头搞好这次整顿活动。要求别人做到的,我们首先要做好;要求别人不做的,我们坚决不做,努力使党委办公室的整顿活动走在前头,以此推动整个活动深入开展。
二是要在服务大局,促进发展上作表率。经济建设是一切工作的中心,改革发展稳定是街道工作的大局。我们的各项工作都必须紧紧围绕中心,服从服务于大局。具体工作中,要切实增强加快发展的大局意识。办公室每一位同志,都要把心思用在干事创业上,把时间和精力花费在各自工作上,为推进街道加快发展作出自己应有的贡献。
三是要在爱岗敬业,争创一流上做表率。党委办公室是综合工作运转的总开关,其工作作风、工作标准如何,对全局工作起着重要的示范作用。因此,办公室各项工作都要坚持高效率、高标准、高质量,树一流形象,创一流业绩。
四是要在转变作风,真抓实干上做表率。我们将创造性地开展工作,掌握工作的主动权,主动搞好服务,主动采取工作措施,采取灵活多样的办法,开拓性地推进各项工作。通过纪律作风整顿,办公室要树立一种立即办、马上办、特事特办的作风和风气,积极探索有利于提高办事效率的工作制度和方法,切实在办公室系统形成快捷高效的作风和风气。办公室工作事无巨细都事关全局,容不得半点松懈和虚假,必须真抓实干、狠抓落实。要强化责任意识,大力倡导少说多干,埋头苦干,坚决反对坐而论道,无所作为。要把一切心思和注意力凝聚到不事张扬,埋头苦干,狠抓落实,共图发展上来。
总之,做好党委办公室工作事关街道发展大局,责任非常重大。我们要以开展作风纪律整顿活动为契机,按照党委、办事处的部署和要求,振奋精神,真抓实干,与时俱进,开拓创新,努力甩掉目标考核落后的帽子,把办公室工作提高到一个新水平,为街道经济社会更好更快发展作出新的更大的贡献!
纪律表态发言篇七
恭敬的领导:
**,男,苗族,1981年2月生,现住**镇政府宿舍。
工作事情:于2005年9月参加工作,到**场镇中学任教,后因工作需要于20xx年10月调到**镇交通治理站工作至今。
我在**年8月16日回**乡瓦厂村看望父母。于8月18日早上返回单位上班,8月18日当天早上下雨赶到长兴乘车内班,到长兴时九点左右,到长兴等车1小时左右乘车回到单位时十一点过,到了后向领导汇报此事,县领导到食堂就餐去了,未及时说明事情。
本次上班迟到违纪的原因要紧有几点:一是思想认识觉悟别高,对待时刻观念更新别强;二是未及时向领导汇报事情(请假)。
为了尽快转变观念,转变工作作风,更好地为民服务,高效优质完成各项任务作出整改措施如下:
一是加强团结学习。加强政管理论学习,提高思想觉悟,变被动务主动,积极抓好本职工作、中心工作,完成上级和部门交给的各项任务。
二是张贴醒目条。把手机设置闹钟定时提醒工作时刻,工作重点,工作缓急张贴在醒目之处时间提醒做到警钟长鸣。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
恭敬的xxx书记:
对别起!6月11日下午,您在百忙当中抽出时刻到我单位进行调研,检查指导卫生工作,这对我们卫生系统来说是特别的荣幸。但在您到我单位各办公室巡查时居然发觉我局二层机构县疾控中心传染病防控科aaa医师在上班时刻上玩游戏。这件情况,当然是一件偶然发生的情况,但并且也是长时刻以来我局对卫生系统工作纪律治理别够到位,部份干部对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。
所以,这次发生的事使我们别但感到耻辱,更加重要的是羞愧,愧对书记您对我们的关怀和帮助。如今我县卫生系统中浮现上班玩游戏的现象是工作作风涣散的重要苗头,也是我们在作风治理上浮现松懈的体现,如果别是书记您及时发觉,而任其泛滥成风,那末,后果是极其严峻的,乃至都没法想象会发生怎么样的工作失误。所以,经过这件事,在深感痛心的并且,我们也感到荣幸。因此,我们在向书记您作出深进检讨的并且,也向您表示发自心里的谢谢!
我县卫生系统浮现如此的情况,我局党委班子高度重视,当天紧急召开局党委会议,对当前我县卫生系统工作作风中存在的题目进行分析和研究。我局以为,当前,我县卫生系统个别单位和工作员工浮现庸、懒、散的现象,究其缘由,一是熟悉上别到位。对机关作风和效能建设的重要性和必要性没有同一到县委、县政府的要求上来。二是治理松懈。别能从严带队伍,别敢动真碰硬,对机关别良现象视而别见,推别开情面,做老好人,维持表面上的一团和蔼。三是公仆意识别强。没有真正建立全心全意为人民服务的意识,别说组织纪律,任意放松自我,疲沓拖拉、情趣低俗、玩性较重。这些题目的存在,当然触及的不过少数单位和少数个人,但酿成的妨碍是别良的。
一、检查整顿的内容。
1.检查各单位一把手和班子成员和普通工作员工是否是存在迟到、早退,在职别在岗,在岗别履职,上班时刻有无未履行请假手续擅自离岗现象等题目。
2.工作时刻是否是存在下棋、打牌、上谈天、炒股、看电影,玩电脑游戏、干私活等现象。
3.是否是有领导和工作员工违反规定在工作日中午饮酒现象。
4.各单位值班事情及其它妨碍卫生系统形象的事情。
(二)医德医风建设降实事情。
1.降实医德医风责任制,加强行风建设目标治理事情。
2.加强正面教育和反面警示教育事情。
3.完善行风建设各项制度及执行事情。
4.院务公然事情。
5.出院患者回访事情。
(三)医疗机构公道收费及贸易贿赂专项管理事情。
1.公道收费事情:重点检查住院患者医疗用度一日清单制的降实事情,是否是做到日清日送;药品价格、医疗服务收费项目及标准和高值耗材价格是否是按要求进行公示;是否是存在自立项目收费、分解项目收费、重复收费、超标准收费(套用高标准收费)、超过规定价格售药等乱收费行为。
2.贸易贿赂专项管理事情:重点检查组织领导机构,法制、警示教育,长效机制建设,加强对重点科室的监视、治理等事情。
(四)基层医疗卫生单位药品集中采购事情。
1.制定采购名目事情。
2.有无从其它渠道购进事情。
3.有无按零差价销售事情。
二、检查整顿的办法。
1.加强学习,自查自纠。各医疗卫生单位必须重新组织学习我局下发的《对于进一步加强卫生行风整顿工作的通知》(b卫字〔2012〕54号)文件精神,同一思想,深进熟悉加强纪律作风建设的重要性和紧急性。在深进学习的基础上,结合各自工作实际,对比文件确定的检查内容进行自查自纠,深进查寻本身存在的别脚和题目,深进剖析思想根源,展开批判与自我批判,逐一进行查摆,并构成剖析材料,于6月30日前将自查自纠事情报县卫生局办公室。
2.强化督查,狠抓降实。县卫生局派出三个行风建设检查小组,对全县卫生系统各单位逐渐进行检查。针对检查中暴露出的题目和薄弱环节,各单位要仔细分析缘由,抓好整改,经过整改进步,别断建立和完善加强工作作风和纪律作风建设的长效机制,杜尽类似题目再次发生,从而进一步转变我局干部工作作风,严厉工作纪律,进步行政效能。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
恭敬的领导:
你好!谢谢你在百忙之中抽空看我的检讨书!
我叫**,女,苗族,今年25岁,大专学历,于2013年9月到**镇农业服务中心上班。
我怀着自责、愧疚的心情向你递交这篇检讨书,以深刻反省我在**年8月18日星期一上班期间的错误,因工作错误带来的困扰,在此,向相关领导作出诚恳的道歉。
**年8月17日晚,因我妹妹从外地回来,当天是晚上到的铜仁,由于担心她一具女孩子的安危。因此我于**年8月17日星期天去接了她。翌日也算是**年8月18日星期一,我从家中返回**上班时,由于下雨导致道路塌了,没有车辆过往,因此耽搁了行程。
第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,全国上下都严格按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,查我四风咨询题,而我却在这紧要关头浮现旷工这一行为,实属别该。递上这份检讨。以深刻地反省我于**年8月18日工作期间发生的错误。
**年8月18星期一未能及时到岗的要紧原因是由于是星期一早上未能给领导打电话请假,我当时认为电话请假别正式,又怕领导说我是到寻理由,再加上下大雨心情糟糕就没有和领导说。主观原因依然我思想觉悟别高,对领导的恭敬别够,工作责任心别强,态度别仔细,放松了对自己的要求,轻视单位纪律,忽视了纪律的约束,对待工作的思想观念别够深刻。
将来的工作中我要做到以下几点措施:
1、按照县纪委的要求缴纳检讨书一份,对自己思想及行为上的错误根源进行深挖及改正。
2、克服工作及日子上懒散,粗心大意的缺点。
3、加强廉洁自律,从思想筑起抵御腐朽思想的牢固防线。
4、有特殊事向分管领导请假,无事绝别再旷工。
我别想说任何理由为自己开脱。纪律松散,无故旷工本身算是一种错。旷工别是一件小事,县纪委寻我说话时,我觉得很羞愧,我要谢谢县领导让我写这份检讨,是你们让我认识到了自己的错误。我真诚的同意批判,关于这一切我将进一步深入总结,深刻反省吸取教训,改正错误,提高纪律性,提高自己的思想觉悟,并养成良好的日子和工作作风。学会正确处理咨询题,希翼这份检讨成为我的一具监督,一具警钟。我在将来的生活中绝别再犯类似的错误!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
恭敬的领导:
我叫**,女,苗族1978年10月出生,大专文化,**镇打算生育技术服务站职工,现住**镇移民街。
星期天我去**办事,星期一早上未赶到单位上班,也没有向领导请假,造成别假外出的这种别良行为。对此,我感到特别后悔,也很痛恨自己的这种行为。
主观原因有以下三点:
1、存在侥幸心理认为能够在上班之前赶回单位,即使迟到一次也别一定被逮到。
2、时刻观念别强,认为迟到点别是什么大别了的情况。
3、没有遵守工作规章制度,有事没有向领导请假。
整改措施:
1、增强时刻观念,将来不管去哪里办事,都必须在上班之前赶回,别耽搁上班。
2、别存在侥幸心理,做任何情况都要防范于未然,别让情况发生了,才懊悔莫及。
3、严格遵守工作规章制度,严格要求自己,做到别迟到,别早退,别旷工,有事向领导请假。
4、仔细学习和贯彻党的群众路线教育实践活动,为人民办实事。
我已深刻地认识到自己所范错误的严峻性,希翼领导给我一次改过自新的机会,原谅我这次错误,在此我向领导保证将来决可不能再发生这种情况。并且深深地反省自己范的错误,真诚地同意领导的批判和监督,并牢记领导的教诲。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
纪律表态发言篇八
2、严守“5个严禁、17个不准、5个一律”,以铁的纪律保证换届风清气正。
3、坚决打击干扰破坏换届选举工作的一切行为,打造和谐换届环境。
4、严肃换届工作纪律,保证换届风清气正。5严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处、严密组织,确保换届工作平稳、健康、有序开展。
6.坚持“讲党性、重品行、作表率”保证换届风清气正。
7.严肃换届纪律努力营造换届风清气正的良好氛围。
8.用最坚强的党性做好换届工作。
9.公道正派作表率风清气正当标兵。
10.提升正气打击邪气坚持原则确保换届工作顺利进行。
12、严守“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律,保证换届风清气正。
13、做好县乡换届工作,为实现xxxx提供坚强的组织保证。
14、做好县乡换届工作,推进xx经济社会发展。
15、严禁拉票贿选,严禁买官卖官,严禁跑官要官,严禁违规用人,严禁干扰换届。
18、严肃换届组织人事纪律,提高选人用人公信度。
19、保证换届工作顺利进行是全民的义务。
20、坚持教育在先,从源头上防止换届中的不正之风。
21、营造纪律严明风清气正的换届环境,以铁的纪律保证换届工作健康顺利进行。
22、选为民做主的人,用组织放心的人。
23、严肃查处违规违纪行为,用铁的纪律保证换届风清气正。
24、狠刹歪风邪气,弘扬清风正气。
25、营造风清气正选举氛围,打造和谐发展有利环境。
26、营造风清气正换届环境,保证换届工作顺利进行。
27、增强纪律观念,筑牢纪律防线,严守纪律规定。
28、严明的纪律是换届工作顺利进行、圆满成功的重要保证。
29、惩防并举,确保换届风清气正。
30、增强党性观念,筑牢纪律防线。
31、选最强的班子,办群众关心的事。
32、严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处、严密组织,确保换届工作平稳、健康、有序开展。
33、扩大干部工作民主,促进选人用人公信度的提升。
35、深化干部选拔任用制度改革,从源头上防治用人上不正之风。
36、严肃换届工作纪律,匡正选人用人风气。
37、严肃换届纪律,建设“团结、务实、勤奋、廉洁”的领导班子。
38、用铁的纪律维护换届工作严肃性。
39、严明换届工作纪律,营造“发展要快、风气要正、作风要实、干部要干”的良好政治生态环境。
40、完满完成换届工作,让人民满意、组织放心。
11份。
纪律表态发言篇九
(2011年月日)。
按照省市安排,我县县、乡党委集中换届工作即将开始。下面,我就贯彻中省市关于严肃换届纪律保证换届风清气正有关要求向县委作个表态。
一、高度重视,树立正确舆论导向。县、乡党委领导班子集中换届是全县政治生活中的一件大事。换届纪律和风气如何,直接影响到换届工作能否顺利进行。全县纪检监察机关要从政治和全局的高度,充分认识严肃换届纪律、保证换届风清气正的重要意义,认真贯彻落实各级纪委全会精神和中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》的要求,统一思想,明确任务,周密安排。同时,要加强宣传教育,会同组织部门将中央两个《通知》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》等编印成册,发放到县委管理的每一名领导干部进行学习,教育引导领导干部严格遵守换届工作的政策、法律、法规和纪律,正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排。
官要官、买官卖官”、“跑风漏气”、“拉票贿选”、“带病提拔”、“带病上岗”及突击提拔调整干部等问题发生。
三、严肃纪律,确保换届风清气正。
全县纪检监察机关要在县委的领导下,与组织人事部门密切配合,加大换届工作全程监督力度,严肃查处换届中的各种违纪违法行为。
一是从快查处。
要协同组织部门认真受理反映违反换届纪律的问题,畅通群众举报渠道,健全电话、信访和网络“三位一体”的举报平台,凡收到涉及换届问题的举报,要及时组织受理和办理,做到一件不漏。
要建立违反换届纪律问题查核专办制度,对反映问题线索清楚、内容具体的举报,要明确办结时限,组织力量重点查办。
二是从严查处。
要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究。
对查实的违纪行为,要严肃处理、绝不姑息,已查处的违纪案件,要及时通报,对相关责任人,要严肃追究问责。
要通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。
三是全程督查。
要严格执行干部选拔任用工作四项监督制度和换届纪律要求,加强对干部提名推荐、考察、公示和换届选举等环节的监督检查,重点对干部选拔任用和执行换届纪律情况进行全程监督,确保整个换届工作置于有效监督之下。
在县、乡党委换届的同时,县、乡纪委也进行换届。县、乡纪委领导班子和领导干部要认真学习贯彻中央精神,带头加强思想政治建设,带头严格执行换届纪律要求,确保县、乡纪委换届工作顺利进行。
纪律表态发言篇十
党的纪律涉及到党内生活的各个方面,可以概括为:政治纪律、经济纪律、组织纪律、人事纪律、宣传纪律、群众纪律、外事纪律、保密纪律。
1、党的政治纪律是党根据不同历史时期政治任务的要求,对各级党组织和党员的政治活动和政治行为确定的基本规范,是各级党组织和党员在政治生活中必须遵循的行为准则。它要求各级党组织和党员,必须在政治方向、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致,在重大政治斗争中要立场坚定,在重大原则问题上要旗帜鲜明,在贯彻党的路线、方针、政策时要坚定不移。
2、党的组织纪律,是党的各级组织和党员必须遵循的维护党在组织上团结统一的行为准则。
民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度,也是根本的组织纪律。
违犯集中指导下的民主和违犯民主基础上的集中,都是违犯组织纪律的行为。
所有的党组织和党员都必须严格遵守党的组织原则,切实做到党章所规定的“党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会”。
决不允许把自己管理的地方、部门或单位搞成不听中央统一指挥、不受党组织约束和党员监督的“领地”。
各级党委都必须认真执行党委会的工作规则,做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。
不论什么人,不管其职位高低,都不允许搞独断专行,或者拒绝组织的调遣和监督,把自己凌驾于党组织之上。
3廉政纪律,是指以法律法规形式规定的指导、调整、约束、规范公务员廉洁从政行为的准则,是公务员的行为规范,目的是保证公务员按其职责履行公务,廉洁从政。《中华人民共和国公务员法》规定,公务员必须清正廉洁,公道正派,不得有贪污、行赌、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利的行为。不得组织、办企业以及参与其他盈利性的经营活动。
4、党的群众工作纪律,是指党组织和党员在群众工作中必须遵循的规范和准则。党的群众工作纪律,是密切党同人民群众关系的重要保证。它要求各级党组织和每个共产党员,必须坚持党的全心全意为人民服务的宗旨,随时随地维护人民群众的利益,不允许以任何借口、任何形式侵占和损害人民群众的利益。
5党的经济工作纪律,是党的各级组织、党员和党的干部在经济工作中必须遵循的规范和准则。所有从事经济工作的党员和干部都必须严格按照规章制度办事。各级党政领导机关和领导干部,都要严格遵守经济工作制度特别是财政金融工作制度,不得超越职权规定插手这些工作。
党的保密工作纪律就是保守党的国家秘密的规定。严格保守党和国家的秘密,坚决保卫党和国家利益,是每一个共产党员应尽的义务。对违反党和国家保密规定的党员、干部要根据情节予以处理。违者免职,受到应有的处罚!
党的宣传纪律,指党对从事报刊、新闻、广播、电视、出版等宣传工作的党组织和党员规定的工作准则和对宣传工作的要求。宣传纪律要求党的宣传工作必须服从党的领导,凡是涉及党的路线、方针、政策以及重大政治性理论问题,必须同党中央保持一致。必须与党中央保持思想上和政治上的高度一致,认真宣传党的路线、方针、政策和决议。在新的历史时期,党的宣传工作必须坚持为人民服务,为社会主义服务的方向,全面正确地宣传党的基本理论、基本路线和基本纲领,正确宣传党的各项方针、政策,在思想上政治上同党中央保持一致,为中国特色社会主义事业的顺利发展提供正确的舆论导向。
不准不尽抚养、赡养责任,实施家庭暴力,违背家庭道德。
八项规定。
1.要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,
总结。
经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请。
2.要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。
3.要精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
4.要规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
5.要改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。
6.要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。
7.要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。
8.要厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
纪律表态发言篇十一
尊敬的领导:
**,男,苗族,1981年2月生,现住**镇政府宿舍。
工作情况:于2019年9月参加工作,到**场镇中学任教,后因工作需要于20xx年10月调到**镇交通管理站工作至今。
我在**年8月16日回**乡瓦厂村看望父母。于8月18日早上返回单位上班,8月18日当天早上下雨赶到长兴乘车上班,到长兴时九点左右,到长兴等车1小时左右乘车回到单位时十一点过,到了后向领导汇报此事,县领导到食堂就餐去了,未及时说明情况。
本次上班迟到违纪的原因主要有几点:一是思想认识觉悟不高,对待时间观念更新不强;二是未及时向领导汇报情况(请假)。
为了尽快转变观念,转变工作作风,更好地为民服务,高效优质完成各项任务作出整改措施如下:
一是加强团结学习。加强政治理论学习,提高思想觉悟,变被动务主动,积极抓好本职工作、中心工作,完成上级和部门交给的各项任务。
二是张贴醒目条。把手机设置闹钟定时提醒工作时间,工作重点,工作缓急张贴在醒目之处时刻提醒做到警钟长鸣。
尊敬的xxx书记:
对不起!6月11日下午,您在百忙当中抽出时间到我单位进行调研,检查指导卫生工作,这对我们卫生系统来讲是非常的荣幸。但在您到我单位各办公室巡查时居然发现我局二层机构县疾控中心传染病防控科aaa医师在上班时间上网玩游戏。这件事情,固然是一件偶然发生的事情,但同时也是长时间以来我局对卫生系统工作纪律管理不够到位,部份干部对自己放松要求,工作作风涣散的必定结果。
因此,这次发生的事使我们不但感到耻辱,更加重要的是惭愧,愧对书记您对我们的关心和帮助。
现在我县卫生系统中出现上班玩游戏的现象是工作作风涣散的重要苗头,也是我们在作风管理上出现松懈的体现,假如不是书记您及时发现,而任其泛滥成风,那末,后果是极其严重的,乃至都没法想象会发生怎样的工作失误。
因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我们也感到荣幸。
所以,我们在向书记您作出深进检讨的同时,也向您表示发自内心的感谢!我县卫生系统出现这样的事情,我局党委班子高度重视,当天紧急召开局党委会议,对当前我县卫生系统工作作风中存在的题目进行分析和研究。
我局以为,当前,我县卫生系统个别单位和工作职员出现庸、懒、散的现象,究其缘由,一是熟悉上不到位。
对机关作风和效能建设的重要性和必要性没有同一到县委、县政府的要求上来。
二是管理松懈。
不能从严带队伍,不敢动真碰硬,对机关不良现象视而不见,推不开情面,做老好人,维持表面上的一团和气。
三是公仆意识不强。
没有真正建立全心全意为人民服务的意识,不讲组织纪律,任意放松自我,疲沓拖拉、情趣低俗、玩性较重。
这些题目的存在,固然触及的只是少数单位和少数个人,但酿成的影响是不良的。
1.检查各单位一把手和班子成员和一般工作职员是否是存在迟到、早退,在职不在岗,在岗不履职,上班时间有无未履行请假手续擅自离岗现象等题目。
2.工作时间是否是存在下棋、打牌、上网聊天、炒股、看电影,玩电脑游戏、干私活等现象。
3.是否是有领导和工作职员违反规定在工作日中午饮酒现象。4.各单位值班情况及其它影响卫生系统形象的情况。(二)医德医风建设落实情况1.落实医德医风责任制,加强行风建设目标管理情况。2.加强正面教育和反面警示教育情况。3.完善行风建设各项制度及执行情况。4.院务公然情况。5.出院患者回访情况。
(三)医疗机构公道收费及贸易贿赂专项治理情况。
1.公道收费情况:重点检查住院患者医疗用度一日清单制的落实情况,是否是做到日清日送;药品价格、医疗服务收费项目及标准和高值耗材价格是否是按要求进行公示;是否是存在自立项目收费、分解项目收费、重复收费、超标准收费(套用高标准收费)、超过规定价格售药等乱收费行为。
1.加强学习,自查自纠。各医疗卫生单位必须重新组织学习我局下发的《关于进一步加强卫生行风整顿工作的通知》(b卫字〔2019〕54号)文件精神,同一思想,深进熟悉加强纪律作风建设的重要性和紧急性。在深进学习的基础上,结合各自工作实际,对照文件确定的检查内容进行自查自纠,深进查找本身存在的不足和题目,深进剖析思想根源,展开批评与自我批评,逐一进行查摆,并构成剖析材料,于6月30日前将自查自纠情况报县卫生局办公室。
2.强化督查,狠抓落实。县卫生局派出三个行风建设检查小组,对全县卫生系统各单位逐渐进行检查。针对检查中暴露出的题目和薄弱环节,各单位要认真分析缘由,抓好整改,通过整改进步,不断建立和完善加强工作作风和纪律作风建设的长效机制,杜尽类似题目再次发生,从而进一步转变我局干部工作作风,严厉工作纪律,进步行政效能。
检讨人:xxx20xx年xx月xx日。
尊敬的领导:
你好!感谢你在百忙之中抽空看我的检讨书!我叫**,女,苗族,今年25岁,大专学历,于2019年9月到**镇农业服务中心上班。
我怀着自责、内疚的心情向你递交这篇检讨书,以深刻反省我在**年8月18日星期一上班期间的错误,因工作错误带来的困扰,在此,向相关领导作出诚恳的道歉。
**年8月17日晚,因我妹妹从外地回来,当天是晚上到的铜仁,由于担心她一个女孩子的安危。所以我于**年8月17日星期天去接了她。第二天也就是**年8月18日星期一,我从家中返回**上班时,由于下雨导致道路塌了,没有车辆过往,所以耽误了行程。
第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,全国上下都严格按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,查我四风问题,而我却在这紧要关头出现旷工这一行为,实属不该。递上这份检讨。以深刻地反省我于**年8月18日工作期间发生的错误。**年8月18星期一未能及时到岗的主要原因是由于是星期一早上未能给领导打电话请假,我当时认为电话请假不正式,又怕领导说我是到找理由,再加上下大雨心情糟糕就没有和领导说。主观原因还是我思想觉悟不高,对领导的尊敬不够,工作责任心不强,态度不认真,放松了对自己的要求,藐视单位纪律,忽视了纪律的约束,对待工作的思想观念不够深刻。
今后的工作中我要做到以下几点措施:
1、按照县纪委的要求缴纳检讨书一份,对自己思想及行为上的错误根源进行深挖及改正。
2、克服工作及生活上懒散,粗心大意的缺点。
3、加强廉洁自律,从思想筑起抵御腐朽思想的坚固防线。4、有特殊事向分管领导请假,无事绝不再旷工。
尊敬的领导:
我叫**,女,苗族1978年10月出生,大专文化,**镇计划生育技术服务站职工,现住**镇移民街。
星期天我去**办事,星期一早上未赶到单位上班,也没有向领导请假,造成不假外出的这种不良行为。对此,我感到非常懊悔,也很痛恨自己的这种行为。
主观原因有以下三点:
1、存在侥幸心理认为可以在上班之前赶回单位,即使迟到一次也不一定被逮到。
2、时间观念不强,认为迟到点不是什么大不了的事情。3、没有遵守工作规章制度,有事没有向领导请假。
整改措施:
1、增强时间观念,今后无论去哪里办事,都必须在上班之前赶回,不耽误上班。2、不存在侥幸心理,做任何事情都要防范于未然,不让事情发生了,才后悔莫及。
3、严格遵守工作规章制度,严格要求自己,做到不迟到,不早退,不旷工,有事向领导请假。
4、认真学习和贯彻党的群众路线教育实践活动,为人民办实事。
我已深刻地认识到自己所范错误的严重性,希望领导给我一次改过自新的机会,原谅我这次错误,在此我向领导保证今后决不会再发生这种事情。同时深深地反省自己范的错误,真诚地接受领导的批评和监督,并牢记领导的教诲。
检讨人:xxx。