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基层挂职锻炼心得篇一
在这一个月挂职工作期间,我虚心向清泉街社区工作人员学习请教,尤其是学习社区党委书记兼居委会主任与群众打交道的本领和贴心服务群众的工作方法,在挂职工作中力所能及做到帮忙不添乱。从工作中学习经验,寻找自身差距,弥补自己的短板。以下是我挂职工作一个月来的心得体会。
挂职锻炼是一次难得的机会、也是一种新的工作体验。在这次挂职锻炼中我侧重于向武书记以及清泉街社区学习,借鉴先进人物和先进社区的工作经验,促进和开拓自已的工作思路,来提高自身工作能力,我在较短时间里适应了新的环境、并很快实现了角色转换,通过参加社区的会议、交流、具体工作来不断提高自己的业务水平,在学习中工作,在工作中学习。在此期间,我了解到了武书记的一些工作事迹,让我对这位年至古稀却仍然奋斗在工作岗位上的老人有了更加深入地了解,被她无私奉献、不求回报的精神所感动,同时也激励自己要向她学习,不图名利,一心为人民群众服务,在自己平凡的岗位上实现人生价值。
在抗击疫情阻击战中,清泉街社区的党员全部参与到战役中来,这其中包括了离退休的高龄老人,甚至还有残疾人。在此期间,大家舍“小家”,为“大家”,日夜奋战在抗击疫情第一线。武书记说,疫情攻坚战的成效来之不易,这不是我个人的成绩,我只是起了带头作用,现在疫情防控进入常态化,许多离退休党员和群众依然坚守在岗位上。在疫情防控的初始阶段,武书记的孙女曾来探望她老人家,也被她“毫不留情”地“拒之门外”,哭着离开。武书记说,在这场性命攸关的疫情防控阻击战中,没有人能置身事外,也没有人能例外和搞特殊,大家要相互理解多包容。
挂职工作临近结束之际,正逢2020年“两会”召开,周六早上我到清泉街社区值班时,发现武书记也如往常一样,按时到社区工作,接待群众,处理日常事务,了解到她这几十年来一直都是如此兢兢业业,在她的字典里没有工作日与休息日的区别,她每天都与群众接触、沟通、交流,每天都在为群众答疑、解难、服务,每天都在和群众打交道,做群众工作。
这些年来,清泉街社区无一例信访事件发生,武书记总结道:居民有什么问题和困难,我们主动帮助调解和解决,事情得到解决,矛盾纠纷化解了,百姓心中满意,自然也就不会出现纠纷转化升级事件和群体性事件发生。
每天和各种事务打交道的武书记今年已有七十岁,但她仍然精神矍铄,每天以饱满的热情投入到工作中,很难让人想到她已是一位年至古稀的老人,我想这与她时刻将为人民群众服务的理想放在心中,对责任的担当、对使命的坚守、对服务好人民群众的信念是密不可分的。
到清泉街社区挂职锻炼,是一个机会、一次锻炼、一种收获。这使我丰富了工作经历、人生经历。更重要的是,挂职锻炼提高了我理论联系实际、解决复杂问题的能力。这次挂职锻炼虽然只有一个月的时间,但收获不少。武书记和清泉街社区干部那种认真负责、勤勤恳恳、无私奉献的精神深深感染着我,他们对居民的全力支持和无私帮助也时时感动着我。
在今后的工作中,我将把这次挂职锻炼的经历作为我人生宝贵的财富加以珍藏,不断地完善和超越自我,尽心尽力干好本职工作,争取为群众多办好事、实事,我要不断鞭策自己,通过不断学习来提高工作水平和明辨是非的能力,发现问题、解决问题。
基层挂职锻炼心得篇二
去年7月,我受自治区党委组织部、自治区经委的委派,到革命老区东兰县挂任县委副书记。经过近一年的基层工作,工作能力得到了提高,思想得到了锤炼,心灵得到了净化。我的体会主要有以下几个方面:
一、结合自身特点,注重发挥优势,找准工作的切入点。我本人在经委的企业管理处、办公室等多个处室工作过,并且有在工厂挂职工作的经历,对工业部门的工作比较了解。这是我的特点和优势。因此,在挂职期间,我把工作的切入点和着力点放在如何促进县域工业发展上。一是和县里的同志一道,研究制定全县国有工业企业改革方案。二是积极参与和银行的谈判,争取银行对东兰国有工业企业改革的支持。三是到上级部门争取技术改造项目2个,资金近400万元。四是协助引进灵峰和锋源2个公司,分别收购河丰药业公司和泡沫玻璃厂。我还和县委、县政府其他领导同志一道,认真抓好8家企业的关闭破产工作。目前,东兰11家国有企业已全部改制完毕。
协助制定规划,搞好产业结构调整。去年下半年,我根据县委的工作安排,与县委、政府的其他领导同志共同主持制定了《20xx年-20xx年广西东兰县工业发展规划》。该规划已于20xx年1月通过了自治区专家组的评审,目前正在全力组织实施。
努力拓展渠道,为招商引资牵线搭桥。我充分利用一切机会和条件,与县委、县政府的主要领导多次到安徽、浙江、广东等地考察,邀请了安徽合肥华泰集团公司、浙江花神丝绸集团公司、广东华天宝药业有限公司等10多家民营企业到东兰县进行投资考察。经过大家共同努力,成功引进安徽合肥华泰食品集团公司、浙江花神丝绸集团公司、广西灵峰药业有限公司、广西锋源建设有限公司、广东中山大学与东兰县合作投资,招商引资工作取得突破性进展。
二、脚踏实地为老百姓做好事、办实事、解难事。自治区经委负责定点扶贫的东兰县东兰镇委荣村,由于地理条件差,再加上资金匮乏等因素,全村21个自然屯没有一条公路,农副产品因道路不通而无法外运。老百姓热切盼望能尽快修桥筑路。自治区经委从群众最关心、最迫切需要解决的热点难点问题入手,扎实推进定点扶贫工作。经委主要领导和分管领导亲自出面,协调落实资金,我也全力协同有关技术部门,勘察划线,抓好项目的实施。委荣村村部至纳塘屯的村屯公路已于20xx年9月竣工使用,委荣村村部至那王屯、县城至廷上屯的2条村屯公路已于20xx年11月开工建设,将于20xx年6月底竣工。村民们兴奋地说:“解放50多年了。而现在路通财来,我们感觉到是获得了第二次解放”。目前,我们在扶贫点已修建村屯道路3条18公里;建设饮水工程11处1720立方米、沼气池298座;新建小学综合楼1栋396平方米,资助贫困生21名;资助五保户、特困户、军烈属22户;组织劳务输出600多人。
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基层挂职锻炼心得篇三
根据组织安排,我于__年__月__日至__年__月__日,在__省__市进行了为期两个月的挂职锻炼,挂任__街道办事处主任助理。
鉴于这次挂职时间较短,__街道办事处没有给我安排具体工作,主要根据我的意愿,采取“全面了解、有所侧重”的办法开展调研、宣传和交流。两个月来,自己自觉服从安排,用心争取主动,不断总结别人好的经验,学习好的做法,理解新的观念,较好完成了挂职锻炼任务。主要抓了以下五个方面的工作:
一是讦真考察,虚心学习。除自觉参加有关会议,翻阅区情资料、文件和当地报刊,拜访领导外,坚持深入部门,深入街道,深入企业,调研了解__区经济发展、改革开放、招商引资、社区建设、科教兴区及党政机关效能建设的基本状况和成功经验,同时多次赴周边区县和温州、金华、宁波、义乌等地考察,参观娃哈哈、ut斯达康、万向集团和天水街道办的几个社区。既对__地域文化所独有的创业精神及__市以和谐创业为主题的发展理念进行了感受,又对__各地效能建设、招商引资、民营经济发展经验进行了学习,还对温州模式、义乌小商品市场、绍兴企业上市等热点进行了分析,从而基本掌握了__发展的真经。
二是深入思考,解放思想。无论是阅读当地党政机关文件,还是浏览媒体网站消息,随时注意用__的思维反思自己以往的工作思路和工作方法,坚持取人所长,弥补以往工作过失。考察调研当地经济社会发展,始终不忘对照_和__的实际,做深度思考,从中探索别人经验,寻求加快__经济社会发展的良计妙策。透过学习,思想进一步解放,思路进一步开阔,脑筋进一步灵活,加快发展的职责感和精神动力进一步增强,为今后工作奠定了基础。
三是加强沟通,结交朋友。加强和当地党政干部交流并融洽感情,上班瞅机会,下班抓机会,虚心做他们的小学生,诚心和他们交朋友,建立了深厚感情和友谊。加强与__各地的企业界人士沟通渗透,坚持互换名片,真诚相待,实情相告,有几十名浙商表示了加强交往与联络的意愿。注意与在__任职的陕西同乡联系,聆听他们的介绍,倾听他们的推荐,为今后建立长期合作关系进一步创造了条件。
四是广泛宣传,争取项目。利用各种机会,广泛向__的各级领导、政府部门,个性是企业和街道,宣传__和__的自然资源、人文环境、风土人情和招商引资项目及优惠政策,介绍可与__对接的企业和项目,使__的党政领导和企业界增进了对__和__的了解,增强了向__开放的意识和信心,扩大了__在__的影响及知名度。有近12户客商初步构成拓展西部市场、投资__开办企业的意向,表示在适当时候,将到__实地考察和洽谈。
五是严格要求,塑造形象。挂职两个月,严格按照机关作息时间上下班,不迟到早退,有事请假打招呼。上班时认真阅读有关资料,并在不干扰、不添乱的前提下,随时注意与街道领导和有关科室沟通交流。基层调研考察坚持多听、多看、多学,做到边学习,边交流,边思考。吃住在招待所,从未搞特殊化。自觉参加挂职组组织的各种群众活动,主动汇报工作学习状况。一切行动服从组织安排,严格按照既定日程及资料开展工作,从未提出不合理的要求。尊重当地领导,团结周围同志,与天水街道的全体工作人员建立了深厚感情。两个月来,透过考察、学习、参观,对__省在解放思想、经济发展、城乡统筹、社会协调等方面有了更进一步的了解,获得了许多新信息、新思想、新观念,学到了很多新方法、新知识、新经验,从中也受到很多启发。
基层挂职锻炼心得篇四
县支行作为-线基层单位是政策执行的终端,麻雀虽小,五脏俱全。有会计结算、客户营销、计划信贷、信息技术、文书档案等日常业务,还有行政后勤、党群工建等常规管理工作。从我来库车行,就参与了筹办职工食堂、社区净化环境卫生、治安整顿、民族团结、计划生育、精神文明创建、行务接待等工作,接受了企业文化建设检查、安全保卫、保密工作检查等其他非业务工作,这对于一直从事业务工作的我而言,其间的庞杂繁琐是我始料不及的,其中的艰辛也是我从来没有遇到过的。由于领导班子成员变动,需要调整成立名目繁多的领导小组就有40多种。支行一个部门要面对上级行的多个部门,一个岗位要承担上面几个岗位或部门的工作,同时还要很好的完成当地相关部门安排的各种形式多样的工作任务,让我切实感受到“上面千条线,下面一根针,左右逢其源,方可安太平”之难。
通过和县支行员工的接触,从他们身上我看到了农发行员工在条件有限的情况下默默无闻认真工作、在平凡岗位上无私奉献的宝贵精神,深切体会到县支行的经营管理在新疆分行整个系统建设中的重要性,体会到基层实际工作的艰辛和复杂。
一是县支行工作的综合性较强,既要求较高的业务水平和研究分析能力,又要求有较强的综合协调能力和切实执行能力,才能够准确领会政策文件精神和贯彻上级部署的各项工作任务。
二是县支行是我行工作的前沿战线,直接与企业、当地政府和相关部门打交道,涉及到方方面面,相对变数较大,工作较复杂,企业情况各有不同,不是一眼能够看到底、一个药方治百病的,需要灵活机动、区别对待,具体问题具体分析,根据实际情况开展工作,不能因循守旧,死搬教条,所以对原则性与灵活性相结合的要求比较高。
三是县支行工作比较具体,直接面对政策执行终端的一线员工和企业人员,要把政策文件要求转化为通俗易懂的群众语言,才能做好服务工作,所以在工作中对理论与实际结合的要求比较高。尤其在南疆,少数民族占比较大,双语服务的必要性显得更加重要,大多数长期在南疆工作的同志都会双语,对此,我给自己制定了每周学两句维语的计划。
四是支行工作头绪比较多,人员相对少,面对庞杂细琐的各项工作,要注意细刷梳理,抓住重点,统筹兼顾,所以在工作中,对重点工作与全面推进的统筹协调要求比较高。
基层挂职锻炼心得篇五
根据区高等级公路管理局统一安排部署,2021年3月26日至2021年4月6日,我到墨竹工卡高速公路养护中心米拉山隧道管理站开始为期10天整的挂职锻炼。在这短暂的时间里,我认真学习,主动参与到各项养护工作中,较好的完成了挂职任务,现将我在挂职锻炼期间的体会总结如下:
1、摆正位置,转变角色
挂职锻炼是一个难得的机会,更是一次终生难忘的经历。挂职不是镀金,不是享受,而是学习,更是锻炼。“挂职”是一种特殊身份,代表的不只是自己的形象,更是我单位组织的形象。因此,在实际开展工作时,我注意对自己进行准确定位,将自己视为养护一线的一员,主动参与公路养护的各项具体工作。其次,转变角色。挂职锻炼是一种新的工作体验,随着工作环境、工作对象的变化,我注意适时转变自己的工作角色和工作方式,主动去适应其他同事,为实际开展工作打下基础。
2、严于律己,服从安排
我深知到基层挂职锻炼机会宝贵,在踏入这里的第一天起,我就抱着学习的态度,踏踏实实做好每一件事。挂职期间,我严格按照作息时间上下班,坚守岗位,团结同事,服从安排,严格按照每日的工作安排开展工作,克服生活上的不便,从未提出不合理要求,不给其他同事添麻烦。
3、深入实践,强化自身
一线养护工人的工作特点就是工作时间长,工作强度大。我们挂职锻炼人员和一线养护人员生活在地处海拔4700多米的米拉山隧道管理站,也积极参与到各项工作中;例如:看监控、夜巡以及捡垃圾等日常工作。在开始挂职的第一天,我们就通过看监控这一工作,及时发现并救援了一辆载有15人的旅游故障车辆,积极向他们提供力所能及的救助;通过这件事,我认识到我们高速公路养护部门救援保通的重要性,以及一线职工尽责于勤、扎实工作、乐于奉献的精神!
在经过10天和我们一线职工的相处,真正体会到基层养护一线职工的不易,克服常人难以想象的恶劣自然环境和艰苦生活条件,长年奋战在公路养护一线,以工区为家、以养路为业,立足基层、兢兢业业,以高度的责任心和使命感,为西藏高速公路的畅通提供有力保障。身为高速公路保障后勤工作的一员,我们更应该换位思考,从根本出发,充分听取他们的意见建议,积极为基层一线职工多考虑,为他们提供更优质的后勤保障,让他们无后顾之忧。
通过此次的挂职锻炼,亲身体会到我们高速公路一线养护工作者是如何在高海拔严寒地区进行公路养护工作和生活,也认识到了我们年轻干部的差距和不足,增强了大局意识和服务意识。感受之余,我坚信,努力才有结果,投入就有回报,勤奋能出硕果,主动才有创新。我将铭记这次难得的历练,把挂职锻炼的成果消化好、吸收好;在今后的工作中,必将加倍努力,不断学习,努力提高综合素质,立足岗位,务实工作,多做贡献,以西藏高速公路人的养路精神严格要求自己,为西藏高速事业贡献一份力量。
基层挂职锻炼心得篇六
转眼间,我在曹公祠社区工作了将近一个月。这一个月,我体验了基层工作的辛苦,感受到了基层工作者的热情和投入。
转眼间一个月,我的主要工作是协助社区工作人员完成日常工作任务,但这几天我接触大众的机会增加了很多。记得上周,我和社区工作人员一起检查了社区的治安状况,协助警察维持了交通秩序。我们先来港网吧,检查一下网吧否有未成年人进入,然后来南通一中学附近,检查学校附近的超市里是否有不适合青少年的东西。其次,下午5点左右是工作高峰时,我们协助警察维持交通秩序,在我们的劝告下,很多人按照规定把车停在停车线上。成为一个小时的交通负责人,我更深刻地理解了交通规则,也理解了交通警察的辛苦和献身精神。第二天,我们和党员志愿者团队一起来港菜市场,将停放的车辆排放整齐,同时向居民分发了关于迎国庆讲文明树新风的宣传资料。这两天的工作,虽然很辛苦,但我也很开心。这是因为我在居委会工作中第一次离开办公室,真正深入大众,了解居民的生活状况和现实问题,现在自己没有解决问题的能力,但是向杨主任、张书记学习,我也知道解决问题的方法,相信不久的将来我也能为别人服务,成为对社会有用的人。
暑假已过半,为了让社区青少年过一个有意义的暑假,我和关工委陆主任设想了一些活动方案。上周六,我和他们一起组织了青少年的迎接国庆节诗歌朗诵比赛。这次活动非常成功,所有人都很高兴,在和孩子们的亲密接触中,我学到了很多,我学到了和孩子交往的道路,知道组织成功的活动需要多方面的协助,我们必须考虑所有可能发生的情况,充分考虑活动是否能很好地调动参加者的积极性。只有事先考虑一切,我们才能成功举办活动。
本周,为了迎接上级对南通市文明城市和卫生城市的审查,居委会的工作人员开始整理创文、创卫台帐。在帮助他们整理帐簿的过程中,我学习了帐簿的写作和整理方法。整理台账的工作,很无聊,很辛苦,但我一直坚持。社区工作者在整理会计的同时,还完成了日常的工作任务,他们再累也不抱怨,我的辛苦能算出什么呢?于是,收起一点怨恨,改善自己的心情,我继续工作,为了减少工作量,尽最大努力帮助他们做更多的事情。
在居委会工作的过程中,我被人民公仆无怨无悔的无私奉献精神感动,他们的工作很复杂,但他们没有怨言,用他们的话来说,大众的事没有小事,大众有问题就要尽全力帮忙。这次的就业训练,我学到了很多书上学不到的知识,我继续努力,以充实的热情迎接新的挑战!
7月27日,我校第二届进行就业训练的30名学生正式出征区政府。区政府为了欢迎我校青马学生的到来,派专车迎来了30名青马学生到达区政府,然后区团委梁志鹏副书记召开了与青马学生的会见,解释了就业期间的注意事项,青马学生开展了20天的区政府就业训练。
根据区政府各部门的需要,30名学生被分配到不同部门,根据所属部门的实际需要负责不同的工作内容。陌生的工作内容,新的工作环境,真正的工作场所练习,不能打倒青马的学生。他们热情高涨,以百倍的热情投入工作,迅速融入新的工作环境,在工作过程中互相帮助,礼貌地对待人,表现优秀的师生精神面貌。
作为在校学生,相对缺乏实际工作经验,对工作环境不熟悉,青马学生难以迅速融入新的工作环境,而且工作时间比较短,工作中青马学生在工作中主要起助手的作用,工作内容主要以清洁、报纸收发、文件写作等基础工作为主。由于分配在不同部门,工作内容和工作分量不同,存在工作量过大或工作不足的问题,学生们灵活应对,根据情况,向工作任务重的学生伸出援手,帮助解决问题,充分表现青马学生互相爱的精神。
在区域工作过程中,交通问题是最难解决的问题之一。区政府离我校很远,没有公共汽车直达,很多打工的学生没有自行车,所以每天走30分钟上班成为很多打工的学生的选择,这期间,青马的学生一起走,不怕疲劳,风雨同舟,欢声笑语。从学校到区政府的漫长路程中,青马学生踏踏实实地描绘丽的风景线,引起了很多人的关注。
与上班路途遥远的疲劳相比,午餐确实是青马学生公认的美好时光,这也是上班期间最大的福利。每天用价值2元的饭票吃饭,让30名青马学生实际体验计划经济时代靠粮票生活的新鲜体验。午餐时间的学生们聚集在一张大桌子上吃饭,不管你和我,资源共享,无视饮食是否丰富,你夹着我的我夹着你,充分表现友爱的心。同时,利用饮食时间谈论工作的各种奇遇和感觉,交流工作经验,发牢骚,友谊在不知不觉中成长,增进彼此的理解。
午休是打工的青马学生最难解决的问题,离学校很远,为了不影响正常的上班时间和精神状态,学生们大多选择在办公室午休。在没有舒适的休息环境的情况下,青马学生辛苦地享受,根据情况,在不同的办公室聚集午休的同时,利用罕见的空闲时间,交流工作经验和生活体验,增加见闻,加深青马学生之间的友谊。
良好的办公环境、完善的机构部门、友好的部门同事,在逐渐融入新环境的同时,在接待人、办公能力、协调能力等方面取得了很大进步,在实际工作中获得了劳动力。在工作锻炼的日子里,青马学生不仅经历了身体的考验,还经历了精神上的考验,但他们不怕困难,踏踏实实地工作,在工作过程中充分交流,分享思考收入,分享经验教训,在实际锻炼中大大提高了学习能力。
由于远大的理想,仰望星空,希望在人生的成长道路上进一步发展的实际工作经验不足,积极投身实践,希望在锻炼中实现自我价值和自我附加价值。青马工程提供的区政府就业训练机会,使30名青马就业学生在实践、服务场所的实际训练中大幅增长,不仅是他们将来的就业资本,也是他们人生道路上难忘的美好记忆。
时间很快就过去了,转眼间,就职锻炼接近尾声。在这一年里,我一直珍惜机会,在思想上重视这次就业训练的宝贵机会,认真学习,积极调查,积极参加,深入思考,得到比较全面的学习训练,在思想政治素质、思考能力等方面有了一定的提高。简单来说,感觉很深,收益很多。
一、回顾主要工作。
(2)团队工作。我参加了去年12月26日新区组织部组织的集中调查活动,今年3月6日新区组织的无锡市防范职务犯罪警告教育基地参观了交流活动,5月15日新区组织的新区综合保税区优传供应链公司参观了考察活动,中秋节前夕,新区组织捐款慰问了社区困难居民,访问了硕放颐养院。作为第11组副组长,除了认真参与团队活动外,还积极协助组长做好活动前期准备、活动通知和参与者确定工作。
二、心得体验感悟。
挂职锻炼只有一年,但给我的感觉很深,总结起来,有以下经验
(1)积极适应,全心全意投入工作。第一次去企业服务局,工作环境、工作内容、工作方式、工作对象比较陌生,为了尽快实现角色的变化和适应工作,我要求自己从思想上进入工作状态。一年来,我服从企业服务局的安排,认真履行企业党组所工作人员的工作责任,尊重企业服务局部门领导,团结部门同事,认真做好党组所领导的工作,提高思想认识,纠正自己的位置,严格按要求开展工作,积极向部门领导报告工作学习情况。
(2)自觉学习,努力充实自己。企业服务局作为新区的重要职能部门,具有很强的专业性,为了更好地从事党组所的工作,我积极查阅资料、文件,坚持多听、多看、多学、多记、多思考,一边学习、一边交流、一边思考。坚持有空熟悉企业党组工作的基本情况,学习企业党组法律法规,了解企业党组现状和今后企业党组工作方向。在企业服务局党组工作时,要注意将工作中遇到问题的处理方法与自己过去的工作构想和工作方法相比较,取其所长,补充自己的短处,比较分析时,结合工作实际,深入思考,参考区级部门的优秀工作经验,以便应用于今后的基础工作。
(3)锻炼自己,架起沟通桥梁。挂职锻炼是罕见的学习机会,也是难忘的工作经验。作为一种特殊的身份,我没有忘记我代表的不仅是我自己的形象,也是我原来的工作单位的形象,我承担着组织的使命、期望和期望。一年以来,我一直重视加强与企业服务局领导、同事的交流,始终抱着学习的态度,虚心向他们学习,加强与他们的交流,真心与他们交朋友,建立深厚的感情和友谊。同时,借助挂职锻炼的机会,建立我工作的社区与企业服务局服务管理企业的沟通、发展、友谊桥梁,积极向他们介绍社区的基本情况,宣传社区各方面的发展情况,增进企业对社区的理解,使他们在今后的工作中更加关注、支持和帮助社区。
基层挂职锻炼心得篇七
“三门”干部,有幸到基层学习锻炼是一段宝贵的经历。回味一年挂职锻炼,感触很多,体会很深,觉得对基层的认识起了“化学反应”。孔子曰“君子有九思”,拿来概括锻炼的认识和体会颇为切合。
机关有机关的视野,基层有基层的天地。做好基层工作,
既要上接。
“天线”,紧跟政策走势;又要接好地气,做好结合文章。长期以来,基层干部群众在改革开放的实践中创造了许多好做法好经验,像我挂职的浏阳市永安镇在推进新型城镇化、农业现代化等方面就做出了很好的探索。我像海绵吸水般学习,虽然打开了视野,但感觉仍不够宽,还有待进一步开阔。
在基层可学应学的东西很多,对接收到的信息,既不能。
“乱花渐欲迷人眼”,沉迷其中;也不能“眉毛胡子一把抓”,不分重点;还不能“拣到篮里就是菜”,照单全收;更不能“听风就是雨”,偏听偏信。而是要沉下心来踱点方步,对听到看到的现象做一番深思功夫,去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里,找出真实的、本质的、规律性的东西。
基层是干事创业的热土。广大基层干部群众发扬。
“革命。
加拼命。
”的精神、吃苦奉献的作风、“瞎子打架、抓住不放”的韧劲,营造了良好的发展氛围。基层锻炼必须传递正能量,保持一股子朝气、锐气、正气,不怕困难,锐意进取;不怕得罪人,敢抓敢管;不贪图安逸,奋力拼搏,才能激励人鼓舞人感召人,赢得认可和尊重。
“思想关”,发自内心地尊重群众、关爱基层,如此方能表里如一,动于中而形于外,受到干部群众真诚的欢迎和接纳。
徐特立说:
“交朋友是可以产生伟大力量的。”交到了基层朋友,等于通过了考试,挂职工作的顺利开展就有了保障。而要交到可以说心里话的基层朋友,首先要过“语言关”,不仅能听懂会说方言俚语,更要能听懂群众的所盼所求,感受到他们的疾苦欢乐。
基层锻炼不能抱着镀金心理、看客心态,对负责的工作满足于差不多、一般化,必须精益求精,特别是对承诺了的事,更要善始善终、善做善成。否则,不仅自己学不到真本事,还会影响挂职干部群体在基层的良好形象。
工作中要本着实事求是的态度,知之为知之不知为不知,
切不可自以为是,眼高手低,也不能不好意思,以向基层干。
部群众请教为耻。要学习孔子。
“入太庙每事问”,勤学善思,多拜基层干部群众为师,切实利用好基层这个最大课堂。
人非圣贤,孰能无过?何况到基层学习锻炼的干部。工作做错了或者做得不好,基层干部群众提出意见建议,乃至批评,要敢于正视,认真对待,虚心接受,不可敷衍了事、意气用事,更不可不顾后果闹情绪、发脾气。这既是一种不成熟的表现,也会挫伤群众的感情。
身处基层,面临的诱惑和风险也不少,稍有不慎就可能触犯党纪国法,成为反腐败的对象。必须警钟长鸣,严格按照党员领导干部廉洁从政的要求,保持艰苦奋斗本色,慎独慎初慎微,守住为人处世的底线。
基层挂职锻炼心得篇八
尊敬的各位领导、朋友们:
大家好!
20__年,对每一个中国人来说都是一个不同寻常的年份,在举国哀痛的汶川大地震中、在奥运圣火熊熊燃起之时,在祖国改革开放三十年的成果竞相绽现的日子里,人们无不为一个民族博大的爱而感动,无不为一个国家的强盛壮大而自豪,我——一个来自于阿克苏__县的挂职干部巴哈尔古丽。托乎提同样内心感概万千,不仅因为如此,还在于在这一年里,我和其他__市34名干部有幸受组织上的选派到北疆农六师挂职,从草长莺飞的三月到白雪皑皑的冬季,在近一年的挂职生活里,我学习着、锻炼着、收获着、成长着。
今天,非常感谢阿克苏组织部给我这次难得的演讲机会,能与大家一起交流,我演讲的题目是《我挂职,我快乐》。
还记得那个三月的早晨,当我得知被选派到北疆挂职时,当我坐上北上的列车时,心里既兴奋又徘徊,兴奋的是自己刚刚走上社会就获得了这样宝贵的机会加强学习和锻炼;徘徊的是“我去的地方怎么样?我刚出大学校门不久,能适应新环境吗?能实现上级组织“三个提高”和“五个满意”的目标吗?挂职中我该怎么做,怎样才能塑造好挂职干部的良好形象?一系列的问题让我想了很多,心情复杂。但是当我走进农六师共青团农场,走进了场党委给我们准备好的宿舍,一路上缠绕着我的烦忧全部消失了。宿舍完备的设施,同事和职工那一张张热情的面孔,让我感觉到了民族大家庭的温暖。
民间有这么一句话:不经一事,不长一智。挂职原本就是一个让我们深入北疆、深入兵团,跳出南疆看南疆的一次好机会;挂职不是一种荣誉,镀金,也不是享受,而是学习、锻炼和一种责任。
通过近一年的挂职锻炼,我首先深刻体会到了的是“挂职”这两个字中隐含着的责任和义务。也许是刚出校门的缘故,我曾一直不明白,南疆那么缺少人才,国家为什么每年还花很多钱,选派南疆干部到北疆挂职呢?现在,一年的挂职生活教育了我们怎样去做人,怎么磨练自己的意志,同时也让我彻底清楚了,南疆基层干部到经济相对发达的地区挂职锻炼是多么重要,挂职挂好了不仅可以促进南疆乡镇干部的汉语水平、整体素质的提高,而且更有利南疆地区的民族团结和政治稳定,促进经济社会全面发展。因此,作为挂职干部,一定要倍加珍惜这样的机会,倍加珍惜这有限的两年时间,在加强政治理论、实践锻炼的同时尤其要加强汉语的学习,有句话讲:学会汉语走遍中国,学会英语走遍世界。对南疆基层少数民族干部来说,汉语不熟练是不行的,不懂汉语就意味着不能吃透上级政策,不能广泛接受新鲜事物、掌握新知识,也就不能适应时代的潮流,不能更好地为职工群众服务。
挂职以来,在学习锻炼的过程中,一股来自于农场党委班子和干部职工身上团结协作、艰苦奋斗的精神时时触动着我,这个单位曾经因为班子涣散等原因一度处于低谷,经济裹足不前,社会发展落后,被视为“上级不想来、人才引不来、资金要不来”的“三不要”单位,然而,当下已是今非昔比了,过去的农场面貌已经焕然一新,兵团级现代农业示范园区建设项目已然落地实施,疆内外各地的大中专毕业生也纷至沓来,仅近两年已引进30余人。这就是团结的力量,团结带来的新变化。由此,我从中得到启迪:无论是一个单位的发展,还是个人的进步,都要搞好团结,尤其是在南疆少数民族聚集的地方,一定要加强民族之间的团结,共创民族之间的和谐,只有这样,才能阔步向前,咱们才能早日过上小康生活。
在农六师共青团农场,我还感到了南北疆两地间的差异,新疆解放以后各地都发生了翻天覆地的变化,但是新疆南北的发展一直不太平衡,我们南疆也和北疆一样资源丰富,同样享受改革开放的政策,民风淳朴,农民吃苦耐劳,广大干部为南疆的社会经济、社会治安方面做了很多工作,也付出了很多努力,但是实际成果为什么有的就不如北疆的,我想主要原因还在于我们南疆部分干部还存在安于现状、工作被动的现象,思想观念比较保守、创新精神还不够、市场意识滞后;还在于有些农民文化素质较低、接受新鲜事物较慢,法律意识较淡薄……,这些都直接阻碍了南疆经济的快速发展,在社会主义发展的新时期,我们南疆的干部和农民的确都需要多走出去,更新更新思想、转变转变观念。选派干部异地挂职无疑是一个加强交流的好方式,作为一名南疆的少数挂职干部一定要牢记组织赋予的任务,努力通过挂职机会学习先进管理经验、先进科学技术,不断增进与兵团、与其他地区深厚的感情和友谊,并以此广泛宣传南疆的自然资源、人文环境、风土人情和招商引资项目及优惠政策,努力打造美丽阿克苏。
总而言之,到共青团农场挂职锻炼让我开阔了视野,转变了观念,增长了才干。这也让我下定决心,在今后的挂职锻炼当中,继续严格要求自己,坚持不懈地加强学习,提高本领,保证圆满的完成挂职培训任务,真正把自己打造成为一名德才兼备的国家干部,回去后为家乡经济和各项社会事业的发展做出自己最大的贡献。
基层挂职锻炼心得篇九
众所周知,基层后备干部是基层干部的重要保障,所以对基层后备干部的锻炼与培养就显得尤为重要。下面是文书帮小编为您收集整理的心得体会,希望对您有所帮助。
根据组织安排,我于20**年8月1日至20**年10月31日,在县人事局进行为期三个月的挂职锻炼。
回顾这三个月来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。
通过学习、了解、掌握人才人事和机构编制工作,使我对人事部门的工作方式、内容、流程等都有了初步的认识,通过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了能力、增长了才干。
在此要感谢县委组织部、县人事局给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢人事局同事对我的关心支持和帮助,尤其是办公室的黄主任,给了我很多无私的帮助和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。
下面我就对三个月的挂职锻炼工作向组织进行汇报。
一、挂职锻炼期间的主要工作1、认真学习,进入角色。
到人事局挂职锻炼,是一个难得的认真学习,进入角色。
自我学习、提高、发展的机会。
既是自己努力的结果,也是组织和领导对我的信任和关心。
因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负了组织的期望。
要想做好人事工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务实务。
为使我们尽快熟悉工作、进入角色,来局里报到的第一天,陈局长就特地为我们安排了两个业务熟悉、责任心强的同志作为我们挂职锻炼期间的指导教师,通过一对一地帮助,例我们很快熟悉情况、开展工作。
俗语说:“师傅领进门,修行看个人。
”在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要领导讲话、人事局年度工作报告等文献资料以及《浙江人事》、《温州人事》、《人事信息》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向局里相关业务科室同志请教。
通过学习,逐渐了解人事方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。
2、严格要求、塑造形象。
人事人事,先做人,再做事。
由于严格要求、塑造形象。
在乡镇时间比较长,对乡镇工作方式方法比较熟悉。
但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于乡镇的工作方式比较有约束性,对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的转变。
在挂职三个月,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种集体活动,参加局里每二周一次的学习会。
尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。
切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来局办事的群众,以一个准人事干部的要求,塑造“人诚事公”的人事干部形象。
3、爱岗敬业、勤奋工作。
刚到人事局的时候,由于工作的需爱岗敬业、勤奋工作。
要,我和同时参加挂职锻炼的林昭煌参与人事局负责的全县公务员数据库建设工作,帮助对上报的单位公务员的数据进行核对、审核。
虽说这是一份非常枯燥无味的工作,但关系到公务员法的贯彻实施工作过程的公务员登记、职务确定、工资套改等工作,是一项相当基础性工作,关系到每个公务员的切身利益,意义重大,因此我都能认真对待、做到一丝不苟。
在这期间共采集录入县人大办公室、统计局、大渔镇等7个单位117人基本信息数据。
后来,由于办公室文书下派任农村工作指导员,我服从组织安排,接替她的文书工作。
我的工作职责主要有以下几方面(1)认真细致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出错,不遗漏;(2)做好1000多位毕业生学生档案接收、登记、转交、查询等各方面工作(3)做好文件发文编号、登记、送签、归档等工作;(4)以及收文登记、传阅、复印、分发、归档等工作(5)做好文印工作;(6)做好电话及传真的会议记录工作及党政办公自动化系统的文件签收;(7)做好主任及各科室交办的文书档案查阅工作;(8)做好局公文、信件收取、投递等办公室日常事务。
在工作中,我讲究工作方法、技巧,充分发挥女性细致耐心的优势,努力提高工作效率;对待工作,始终保持严谨踏实的工作态度和吃苦耐劳的工作精神,很好地完成每一项工作任务。
二、体会与收获总之,经过三个月的亲自实践,自己既感受到了乡镇与机关的差距,也看到了希望。
进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。
实际工作能力、政策理论水平等都得到了较大提高。
并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的能力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。
通过挂职锻炼,我有一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从乡镇办事员向机关工作人员角色的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的考虑和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。
三、存在不足挂职锻炼的三个月,在思想觉悟和工作能力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有三多三少:
一是学习得多,实践得少一是学习得多,实践得少。
虽说,原来在乡镇组织办也积累了一些组织人事方面的业务知识,但都不精通。
因此在人事局挂职锻炼的工作期间,我有意识的、积极主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习。
端正、丰富了对人事工作的认识,各项能力提高较快,但是做的工作还不够多,特别是能将自己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。
二是思考得多,总结得少。
二是思考得多,总结得少。
记得去局里报到的那天,陈局长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样可以使自己的进步成长更快。
遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了一篇调研文章,而且也不够深刻和全面。
我想在今后工作中要进行好好地回顾和思考,补上这一课。
三是执行得多,创新得少。
挂职锻炼期间,我对局里交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。
在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还必须在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。
许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。
这一点也是我在工作中的不足之处。
总之,挂职锻炼至今虽然只有三个月的时间,但收获很大,不仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有了一定的提高。
在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,做一名优秀的人事干部。
今年能被组织选派到xx乡挂职锻炼,我本人感觉非常高兴。
因为我从小在农村长大,也曾经在农村工作过,对农村有着很深厚的感情。
我喜欢和热爱农村,因为我觉得,农民可亲,农村可爱,农业可发展。
说农民可亲,是因为我们中国的农民,尤其是北方的农民,是全世界最吃苦耐劳、最朴实善良的农民。
他们的感情最真挚,他们的胸怀最宽阔,他们的心灵最容易被打动。
只要领导干部为他们做一点小事,他们就很感动;只要领导干部做的事光明磊落,他们就很敬佩;只要领导干部能站在他们的角度考虑问题、部署工作,他们就很拥护。
他们是国家的基础,党的事业的柱石,更是中国历史的谱写者。
农民,他们有着无穷的力量和无穷的智慧。
翻看历史,我们会发现,如果把中国比喻成一列火车,那农民就是推动火车前进的车轮。
中国的朝代更迭,历史发展,时代变革,农民都是最重要的推动力量。
把农民的.智慧集中起来,就没有解决不了的问题;把农民的力量凝聚起来,就没有逾越不了的障碍。
说农村可爱,是因为农村的天最蓝,农村的水最绿,农村的山最青,农村的土最肥。
虽然有了些破坏,但环境还是要比城里好很多。
在农村你能呼吸到最清新的空气,你能吃到最绿色的蔬菜,你能受到最热情的款待,你能体会的最淳朴的民风。
走在田间地头,满眼郁郁葱葱,我感觉心是宁静的,身是闲逸的。
夜宿小村,繁星满天,蛙声阵阵,我感觉觉是香甜的,梦是惬意的。
说农业有发展,是因为农村和农业正面临着前所未有的挑战和机遇。
三十多年前的分产到户,推动了农业的大发展,发展到今天,原由的土地经营方式已经如同孩子穿小了的鞋,不再和脚了。
曾经推动生产力发展的经营方式已经成为了农业发展的桎梏,如画地为牢一般将大量的农村劳动力束缚在土地上,将农业定格在小农经济阶段。
农业如何打破僵局,走出困境,是摆在我们面前的前所未有的难题。
破解这个难题,必将带动农业实现新的跨越式的发展。
现在也有一些提法,如公司加基地、基地加农户的模式,或者是协会加农户的模式。
但从我感受的情况来看,理论上的空谈比较多,付著实践并取得成功经验的比较少;聚敛财富,成就企业的比较多,致富农民,实现民企双赢的比较少。
真正符合农村实际,明显提高农民收入,全面带动农业发展的道路等待我们去开创。
我们延寿县,有着丰富的劳动力资源,土地肥沃,适合很多作物的种植,在山产品和绿色食品的开发上具有一定的优势,应该说我县农业蕴涵着极大的发展潜力,农民有着强烈的渴求发展的意愿。
今年县委开展的“解放思想,加快发展”大讨论活动,也必将对农业发展形成有利的推动。
农业发展需要的正是解放思想,农业发展就需要打破条条框框,用全新的理念和思维来谋划发展。
通过这段时间在xx乡挂职,我有这样几点收获:
一是对乡镇工作有了新的认识。
我虽然从农村走出来,也在乡镇工作过,但经历了这几个月的挂职,我发现我对乡镇工作的认识是不全面的,也是比较陈旧的。
乡镇工作远比我想象的要复杂的多,艰苦的多。
税费改革后,乡镇财政捉襟见肘,要维持运转,全靠乡镇领导争取资金,招商引资。
各项公益事业的开展也比较困难。
乡镇政府机构庞大,职能弱化,干部多,没事干,干部的监督管理存在一定困难。
历史遗留问题多,如乡村债务问题、土地问题、干群关系问题等等,处理起来都比较棘手。
二是在乡镇学到了很多工作方法。
xx乡的书记徐新,年轻有为,为人谦虚,工作务实,观念新,方法活,在干部群众中,有威信,有口碑。
乡长董秀,农村工作经验丰富,为人宽厚平和。
班子里的其他几位同志也有着很强的工作能力,大家都能以诚相待,团结协作。
在这样的一个集体里工作,能学到很多农村工作的方式方法;在这样的一个集体中工作是开心的,愉快的。
三是积累了乡镇工作的经验。
按照乡镇领导班子的分工,我协管党群、农业、新农村建设、扶贫开发和整村推进工作。
先后参与了xx乡的风清气正形象工程建设、抗震救灾的捐赠工作、“解放思想,加快发展”大讨论活动等具体工作。
通过这些工作实践,使我增长了阅历,积累了经验。
四是加深了与群众的感情。
在北顺村和兴隆村蹲点调研时,我和农民朋友们触膝谈心,常常一聊就是大半夜。
他们性格直爽,喜怒好恶不加掩饰,他们的语言也很鲜活很生动,褒贬人或事,有时虽然不雅却很形象。
和他们谈话,轻松愉快而且有收获。
听了他们的心声,对我更深刻的思考农村问题有很大的帮助。
我也交了很多农民朋友,我通过他们了解了农民群众的生活现状以及对未来生活的美好憧憬,也为他们宣传了我所了解的国家政策、法律法规。
五是激发了我做好工作的信心和勇气。
我虽然从事文秘工作,但一直对材料的实际作用有偏见,所以长期工作不在状态,工作消极懈怠,不思进取。
挂职期间,我看到乡里的领导,在那么艰苦的环境中还工作那么认真负责,我感觉很惭愧。
我们有个郑副乡长,在工作中因不徇私情,秉公办事而操殴打。
手伤未好,就坚持上班,领导慰问他时,他连声自责,说自己工作方法不当,给组织上添麻烦了。
当公安机关准备严肃处理闹事者时,他又为了顾全大局出面讲情,希望能从轻处理。
看到他们,再想想我自己,在这样舒适安逸的环境中工作,有什么理由不尽心尽力把工作做好呢?!
距离挂职结束还有三个月的时间,我会辈加珍惜这段时间,在这三个月中更虚心的学习,更努力的工作,更广泛的接触群众,更深入的开展调研,力争在年末向组织交上一份有质量的答卷。
基层挂职锻炼心得篇十
基层岗位的锻炼不仅可以提升个人的领导能力和组织协调能力,更能了解基层实际情况,丰富社会经验和人生阅历。此次我的基层岗位挂职锻炼为期三个月,从开始的陌生到逐渐融入,我经历了许多挫折,也收获了不少成长,从中获得了许多宝贵的心得体会。
第二段:针对实际任务制定具体计划。
在实际工作中,我发现自己的计划能力不足,总是直接进入执行,而不是先制定好计划。于是我开始学习如何制定一份高质量的计划,并在每一天开始前落实好,提前预估有可能出现的问题和应对办法。同时,我也在研究需求与资源之间的匹配关系,如何更好地合理利用人力、物力和财力等各种资源。这样的过程中,我渐渐发现自己的工作效率得以提高,工作质量也得到了保障。
第三段:重视团队沟通和协作。
在挂职锻炼期间,我有幸领导了一支8人的成员团队。但是,由于每个人的性格和经验都不同,团队间的沟通不够顺畅,协作难度较大。于是我注重沟通交流,开展团队建设活动,加强了彼此之间的信任和理解。我也摆脱了之前的孤军奋战,发现团队中的每个人都有他们独特的让团队变得更好的贡献。这样,我们的团队配合性也越来越好,团结合作能力得到了提升。
第四段:站在员工角度更加关注员工。
在锻炼期间,我发现我较少关注到员工的职业生涯发展规划。在深入了解每一个员工马上要遇到的难题时,我认为我必须要与他们共同查找解决办法,减轻他们的压力。同时,我在制定任务,设定目标时,也考虑到员工的愿望和要求,促进员工更快地成长和成功。这样的改变不仅帮助员工做好当务之急,也从源头上消除了员工在工作和生活中的困难。
第五段:结论。
通过这次基层岗位挂职锻炼,我深刻认识到要想达到更高的领导水平,单靠书本知识是远远不够的,更需要实践和锻炼。同时,基层岗位牢记“服务群众,责任重于泰山”这种基本的原则,也能够让我们在实际工作中得到更多的成长机会。这次锻炼收获的成长是我无法用言语来表达的,我希望将这些经验和心得分享,能够帮助更多的人走向自己的人生成功之路。
基层挂职锻炼心得篇十一
我有幸被选派到“有限公司”进行为期二个月的挂职锻炼,任经理助理,协助分管综合管理部。挂职锻炼期间,我按照市委组织部和市局、县局的要求,坚持以“十八大”会议精神为指导,使自己在思想、素质、能力上得到了全面的学习锻炼和提高。这段工作、学习的时间虽然短暂却很充实,使我学习到了平时工作所不能接触的知识,并与“某某碳素有限公司”的广大干部、员工们建立了深厚的感情,感受很深,收获颇丰。
一、挂职锻炼单位的基本情况。
“某某碳素有限公司”注册成立于20xx年3月,和北京奥运会同日点火。公司规划投资1.6亿元,地址位于某某县镇村尾,公路旁,东距江10公里,西距某某县城20公里,南与、毗邻,北与、接壤,占地面积5万余平方米,2条成型生产线,环式敞开焙烧炉3座及配套的其他生产线,设计年产预焙阳极12万吨,一期工程8个月建成投产,创同行业建设奇迹,员工210人,技术骨干39人,产品远销青海、内蒙古等地,产值2.5亿,每年交税1000余万元。
二、挂职锻炼期间的立足点。
(一)强化学习,找准位置,转变角色1、挂职期间,围绕挂职锻炼工作目标,努力适应工作角色、工作环境的转变,努力克服工作生活困难,安心、静心、专心工作学习,我虚心向公司领导和员工学习,加强同员工的沟通交流,了解公司的情况和员工的情况,尽快熟悉工作环境。
2、熟悉公司各项管理制度和工作流程,熟悉挂职岗位职责范围,认真遵守公司的各项规章制度和工作纪律。努力实现由监管者向服务者转变,站在企业的角度来认识、思考和处理问题,转变工作作风,树立良好形象,提高自身素质。
(二)结合工商职能,扎实做好企业帮扶工作。
1、因为“某某碳素有限公司”工商联络员人员变动频繁,工作人员对工商企业网上年检程序不熟练,我就主动帮助指导该企业网上申报年检工作,正确填报年检资料,全程服务,仅仅用二天时间就帮助该公司顺利通过了企业年检。
2、“某某碳素有限公司”位于某某县镇村尾,因为本地有一个运输车队,再加上当地农民素质参差不齐,经常发生摩擦,甚至有时有农民到公司找事,我主动和碧庄村干部联系,协调他们的关系,为公司创造一个良好的投资环境。
(一)提供一个平台增加自己的阅力,我从一名工商行政管理干部到成为一名企业管理的干部,这是一个全新的领域,使我可以参与企业的日常管理和日常活动,充分感受他们的企业文化,挂职锻炼工作拓宽了我的思维,开阔了我的视野。
(二)换位思考,增强相互信任,挂职锻炼期间,通过我自身的努力,主动参与到公司的工作,在工作中,主动思考、虚心求教,积极实践,从开始的不信任,到半信半疑,再到完全信任,最后到把我当成自己人。
(三)在挂职锻炼期间,我深入到工作一线,感受一线工人工作环境,他们每天工作在50多度的车间里,真是挥汗如雨,更他们相比我们的工作环境可以说是人间天堂,我们更应该珍惜自己来之不易的工作。