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学院工作总结(专业17篇)
  • 时间:2025-01-15 14:49:07
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学院工作总结(专业17篇)

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学院工作总结(专业17篇)
    小编:琉璃

通过总结,我们可以深入思考自己的经验和教训,从而更好地反思和改进自己。最后,在写总结时要注意语气的稳定和积极,使总结更具有鼓舞和启发的作用。下面是一些总结的案例,详细展示了如何写好一篇总结。

学院工作总结篇一

20xx年,我认真遵守社会公德和教师职业道德,圆满完成了今年的各项工作,教学、科研工作都取得了进步。现总结如下:

20xx年,进行电加工实训共有8个班共计约300人参加,共计444小时的教学任务。实习中,广大同学拓宽了知识面,锻炼了工程应用能力,综合素质得到了较大的提高。同时电加工实训教学也为推动我系实训教学改革提供了丰富的经验。

指导12级模设专业10名学生完成《模具设计与制造专业综合实践》课程及毕业设计;1副有机玻璃模具设计、加工指导。完成3副冷冲模具的线切割加工指导任务,使模具专业课程改革得到提升,学生的专业综合能力增强。

1.制定材料、物资等报购计划清单2批次,种类若10余种。

2.改进机床冷却系统5台,维修机床换向故障1次,加工配件15件。

3.严格管理实训材料、工、量及设备,及时维护,降低损耗,节约成本,创有明显间接效益。

4.对线切割机床导轨、丝杠及锥度头等关键部位进行了保养、维护工作,以延长使用寿命。

5.注重实训安全,确保实训室无安全隐患。

6.定期检查、维护电脑设备,保证满足实训、软件教学需要。

1.主编《电加工实训教程》书,现已出版。

2.参与申报省级科研项目、院级科研项目各一项,现已评审通过。

1、积极参与《零件数控线切割》精品资源开放课程建设。

2、完成模具设计与制造、数控技术专业20xx级课程标准的编写工作;

3、参加20xx级招生宣传工作。

经过一年的工作与学习,给我积累了很多的经验,为今后再次开展工作提供了很好的财富。同时也发现自身还存在着一些不足与缺点,如处理事情的方法考虑的不够全面,个人业务能力还需要不断地提高,自身的专业知识与修养还需要进一步提升。

学院工作总结篇二

在市教育局的正确领导下,在“外树形象,内夯实基础”大讨论的基础上,继续深入开展了“抓住重要战略机遇期”大讨论,深入开展了“严肃校风校纪,深化教育教学改革的安排”通过讨论进一步统一思想,统一认识,理清了思路,转变了观念,达成了共识,合理确定了20xx年工作目标,在班子成员的带领下,在全校教职工的共同努力下,各项工作都得到不断规范和完善,职工队伍建设得到进一步的加强,各项考核评比,晋升更加公平、公正、科学、合理,各项改革不断深入,出台了一系列相关的政策和制度,极大地推动了学校各项工作的进程,使阜新市飞达汽车技术中等职业学校20xx年工作取得了历史性的突破。

20xx年我校计划招生人比上年增加了一倍,之所以取得这么好的成绩,有以下几方面,第一:目标明确,定位合理,年初我们根据生源情况,毕业生市场需求情况及学校办学条件合理确定20xx年学校招生计划,并提出明确的工作目标;第二:加大委培数量,为招生工作顺利进行打下坚实基础,20xx年我校共和国有大中型企业、中外合资合作企业。解决了生源就业后顾之忧,极大促进了招生工作的顺利进行,也使“两个市场”建设的办学理念得到充分体现;第三,加大招生宣传工作力度,不失时机地利用各种形势向初中毕业生及学生家长进行宣传。第四:广大教职工主人翁意识得到充分发挥,积极投身到招生工作中去,以校为家,校兴我荣的工作热忱极大地保证了招生工作任务的顺利完成。使我校招生人数,达到历史最高水平。

按照上极有关政策的要求,20xx年财务工作实施由教育局财务中心的统一核算,从而使财务改革工作得到进一步深化,各项工作更加科学规范。20xx年继续实施开源节流增收节支,在学校资金紧张的情况财务部门积极筹措资金,为学校争取追加经费,减免各种统筹,在保证职工工资和结构工资的正常发放的同时,对由单位自筹资金解决的各种补贴和日勤工资进行发放,使职工工资按政策全部兑现。为学校今后的发展奠定了良好的基础。针对招生数量增加带来的新问题,财务部门积极筹集资金,对学校房舍和锅炉等大型设备进行维修和改造。教学条件在过去的一年里也得到一定的改善。

20xx年在全校范围内,深入开展了“严肃校风校纪、深化教育教学改革安排”的指导下,教学所属各部门坚持每周召开一次教研室主任例会,认真探索教育教学工作的新办法,在招生规模扩大的情况下,保证教学工作的顺利完成,在确保完成中专教学工作的前提下,抽调部分骨干教师组织开展大专辅导班和成人大专班教学,使20xx年成人教育取得了突出的成绩,为学校成人教育工作走出一条新路。

20xx年学生管理工作,进一步完善“一体化”。从而保证各项工作协调有序进行。学生处注意培养学生自觉遵守文明规范的良好习惯。坚持每周召开班长、生活委员及值周生联席会议,多角度、全方位对班级、学生的日常行为进行检查、督促和考评。集中力量突破重点、难点问题。

建立建全班主任管理条例,抓好班主任队伍建设。抓好学生的重大活动,并通过活动对学生进行爱校教育。通过学校的开学典礼、毕业典礼及新年联欢等学校的重大活动的开展,使全校同学受到了很大教育,极大地增强班级的凝聚力,陶冶同学们的情操。

20xx年由于扩大招生办学规模,学校的房产设备大量的维修及改造。将两个实验实改造成大教室,同时为新改造的教室配备黑板、桌椅等正常的教学设备。即解决了中专层次教学的需要,同时满足了成人大专教学的需要。对学生宿舍木床全部进行更新,杜绝安全隐患和事故的发生,使办学条件得到一定的改善。为保障冬季供暖工作的顺利进行,加强了对锅炉及附属设备的维修和管理,在冬季到来之前完成对锅炉及管道的全面维护,有力地保障了供暖工作的顺利进行。伙食科积极转变运营机制,在学校的大力支持下,从改革分配制度入手极大地调动了员工的工作积极性,在改革分配制度的同时大力加强内部管理,严格执行各项规章制度。在经营过程中,认真加强卫生防疫工作,严把饭菜质量关。按市区防疫部门的要求对主副食操作间进行改造,工作中认真把食品卫生标准放在首位,坚决杜绝各类事件的发生,为学生创造了良好的就餐条件。

普法教育作为保卫处的一项重要工作,常年性地在全校范围内组织开展,工作中坚持平时教育与重点教育相结合,尤其是针对学生素质下降的实际情况,加强全校的值班值宿管理,使值班值宿工作同学生日常管理有机结合,认真做好全校的安全防火工作,对学生宿舍、车库、实验室等重点及要害部门定期巡察,排除各种隐患,坚决杜绝各级各类恶性事故的发生,对日常管理中发生的学生的打架及失窃等问题及时处理,认真落实,不留死角,不留盲点,确保学校各项工作的顺利开展。

一年来工作二部教职工克服了交通等各种不便因素,克服人员少、工作量大等困难。在校长的领导下,积极主动开展工作,在行政管理、教学管理、学生管理、及后勤服务工作方面都取得了较大的成绩。

校长办公室在认真做好劳资统计、月报年报、职称评定及档案管理工作,积极配合学校各有关部门,认真协调各项工作的开展,尤其是在招生过程中合理调动车辆,确保通勤和招生用车;校办产业在做好日常工作的同时,加快集体企业的转制进度,多方与上级主管部门联系,积极开展门市房产权界定,为转制工作的'开展铺平道路;工会全面配合学校行政工作,充分发挥教代会参政议政、民主决策制度,使学校各项工作真正做到科学分析、民主决策、公开、公正,密切了干群关系,促进了学校发展。

总结20xx年,学校在招生工作方面,深化教育教学体制改革,学校财务管理方面,校园环境建设方面都取得了重大进展,希望全体教职工总结经验,扎实工作,以饱满的工作热情,投身到20xx年的各项工作中去。

20xx年也是阜新市优化教育资源,实行教育资源重组的重要一年,全体教职工要进一步认清形势,增强危机感、紧迫感,统一思想积极工作,把化工学校办成一所治学严谨,具有较高的教学水平和管理水平,为社会培养出更多更好的合格专业人才。

继续深化各项体制的改革,尤其是深化教育教学体制改革,学生管理体制改革,进一步深化分配制度的改革,职称评聘制度改革,班主任使用和管理制度改革,充分调动广大职工积极性。以改革为动力把我校各工作提高到一个新的水平,通过改革确保学校行政管理.教学管理.学生管理.后勤服务质量方面有一个较大的提高,同时要对学校重大历史遗留问题如大集体转制问题及对外供暖问题等方面,职工社会统筹保险等方面有突破性的发展。尤其是招生工作更要有一个新的突破,不仅要在数量上有提高,更主要的是在招生质量上有更大的提高。

上述工作目标的实现要靠全体教职工的共同努力。只要大家继续发扬团结协作,锐意改革,勇挑重担的工作精神,我们就能实行我们即定的工作目标,保持并发扬我校在全市职教领域的优势地位,使学校不断向前发展。

学院工作总结篇三

教育实习是本学期一项重要的.实践性教学工作,我院09级汉语言文学专业132名本科学生,历时6周的教育实习工作已全面圆满结束。本次教育实习以全新的理念和良好的收效,受到广大师生的一致好评,为今后的实践教学工作打下了坚实的基础。现对本次实习进行总结如下:

为了充分做好这次学生的教育实习工作,我院采取了一系列的举措,切实作好了必要的准备工作:首先成立了实习领导小组,制定了切实可行的工作计划,注重实习基地的选取工作。文学院于20xx—20xx年度第一学期分别联系了北京龙文学校、赤峰市松山蒙中、赤峰市翁牛特旗乌丹六中、乌丹三中四所学校,本着从首都到市区再到旗县区全面覆盖分别对照的理念,比较不同地区的实习效果来安排今年的实习工作,并为下年的实习工作做好充分准备。其次召开了实习动员大会,给实习生讲清了实习任务、实习要求,使实习生明确了实习目的,提高了思想认识。本次实习文学院严格控制分散实习数量,尽量避免学生以分散实习为借口不实习。在文学院的严格控制下,09级汉语言文学专业132名毕业生中仅有9名学生参加分散实习。其中张文舟1名同学为带薪实习,樊紫君1名同学为顶岗实习,剩下刘红娇等7名同学与实习单位均具有就业意向。再次,保证实习指导工作,为了保证实习工作达到预期目的,我们选派了有一定经验,有高度责任的教师负责实习生的指导工作。在指导实习过程中实习教师严格请假手续,没有考试报名单、研究生复试单、正规医院开据的诊断证明不得学生随意请事假或者病假。实习教师在教学实习指导中明确规定,在试讲中不合格的学生不准参加实习工作,实习生在指导教师的帮助和指导下,认真准备积极参加试讲,达到了试讲的要求,从而为顺利完成实习工作奠定了良好的基础。最后,注重实习期间的检查工作以及实习结束之后的总结工作。文学院领导非常重视本次实习生在实习期间的检查工作,以文学院院长周建华带队,组成教育实习督察小组,分别于实习期中走访了几个实习点,及时解决了实习生在实习工作中遇到的各种问题,并由分管教学的孙院长以及班主任田学东老师负责全面检查了文学院分散实习生的实习工作,了解分散实习单位的具体情况以及我院实习生的具体表现,以保证分散实习的质量。实习期满,文学院召开了实习座谈会,总结本次工作的长处与不足,为下年实习做好准备。

实习学校的领导也非常重视这次实习工作。首先,在北京龙文学校和翁旗实习学生因需住宿,以上几所学校的领导为我们的实习生安排了食宿,解决了学生的后顾之忧,甚至专门给我们的学生配备了后勤教师,来解决学生在日常生活中遇到的一些问题;其次,给学生准备好备课办公室、电脑、备课教案、课程表以及其他办公必需品,保证学生的正常实习工作;再次,选择班主任经验丰富,教学能力强的骨干教师担实习指导教师。指导教师工作认真负责,能严格要求学生,精心指导学生从事实习工作,从分析教材,备课,上课,组织学生,辅导学生,批改作业,考核学生成绩,组织主体班会做好班主任工作等方方面面都给了我们学生的全面指导,我们的学生在实习学校认真实习,虚心向指导教师请教,工作积极主动,很好地得到了锻炼,极大地提高了教育教学工作能力,得到了各科教师的和广大学生喜爱和好评。实习学校的无私帮助,是我们这次出色的完成实习任务的一个重要方面。在以上四所实习学校中,其中赤峰市翁牛特旗乌丹六中、乌丹三中两所以与我校签订协议,列入我校实习基地。并承诺今后不仅接受文学院学生实习工作而且欢迎我校其他院系学生去实习。文学院本次实习工作,充分锻炼了学生的实践能力,不仅为文学院的实践教学打下坚实的基础,而且为其他兄弟院系打下基础。

本次文学院分别去北京龙文学校、赤峰市松山蒙中、赤峰市翁牛特旗乌丹六中、乌丹三中四所学校进行,本着从首都到市区再到旗县全面覆盖分别对照的理念,比较不同地区的实习效果来安排我院实习工作。各学校分别有自身特点,几周实习结束后收效不一。其中北京龙文教育以“追先贤,因材施教;胜今朝,个性教学”为校训,秉持“个性化教学”理念,逐步将“1对1个性化教学”做到精细、专业。龙文教育培训基地属于半军事化的管理模式,基地设有教练员、内务管理员等,并将所有实习学员分为四个小队,分别有大队长、小队长对学员进行管理。每七点钟实习生就要起床进行晨练,凌晨两点钟睡觉。实习期结束,校方满意的实习学生可直接留校任教。

去市区翁牛特旗实习的学生也取得了非常好的效果。在实习开始的第一周,由实习带队教师带领学生便进行了教育见习,主要是到各个班级去听老师的课。课后由我校实习带队教师组织课后讨论,总结经验。在整个实习过程中,教学工作是最为关键的一个环节,也是这次实习的中心点。在结束了见习后,自然步入了教学工作中,我们学生在上课前,必须有一份详细的教案和几次试讲,这样成功之后,才可以正式步入讲台。所以,教学的第一步,就是备课。为了备好一堂课,同学们一般都会查阅大量有关的信息,并借鉴一些教案中好的闪光点,比如问题情境的设置,学生的提问,如何突破这节课的重难点以及板书的设计。然后开始在同学之间试讲,这是一个让实习教师更加熟练教案和教学语言的过程,只有全面了解了课本知识和熟悉了教案,才能在课堂上更好地导入,更好地讲授知识点,更好地加强与学生的互动,这样才能活跃课堂气氛,调动学生上课的积极性。当然教学过程也是一个由生到熟的过程,对于完全没有教学经验的实习教师来讲,肯定会存在这样或那样的不足与缺点。在实习活动中,班主任工作是与教学工作相辅相成的,如果把班级管理好了,教学活动也会得心应手。本期实习教师,都兼任了班主任工作,他们看管学生自习、课间操、组织学生放学和活动课,而且每一个同学都针对本班学生特点设计了主题班会,并收到良好效果。

在实习的过程中也反映了一些问题,实习学生的基础知识、基本素养还需要进一步提高,比如板书的书写、语言表达、组织教学等方面都有待提高。需要从课程设置、师范技能的学习和训练等方面综合提高学生的能力。同时针对本次实习我们有如下思考:

1.比较而言首都实习效果好于市区、旗县区。在北京龙文学校进行实习的学生,不仅教育教学能力得到提升,个人身体素质以及团队合作精神都得到锻炼。同时身处首都竞争压力较大的城市,我们实习生也增强自身的紧迫感同时认识到自己的不足以及与发达地区学生的差距。但同时也存在另外一个问题:学生的住宿问题很难解决,另外在首都实习的学生的日常花销也要比在市区、旗县区实习要多,这是一个不得不考虑的现实问题。

2.旗县实习学生针对性强。在翁牛特旗两所学校实习的学生从见习到教案的设计制作、具体课程的讲授再到作业的批改、班主任工作、主题班会的设计等均在本校实习教师和实习单位指导教师的指导下进行,且授课节数多、与学生接触多等特点针对性更强。因而在以后的实习工作文学院拟将实习工作扩大到苏木、乡镇,这样便于与我院学生就业相联系,选择适合我院学生特点有针对性的实习单位来安排学生的实习工作并为学生在今后的教师试讲及走向教师岗位打好基础。

3.实习带队教师存在着实习指导与课程教学的矛盾。因大部分实习指导教师需与实习生一起住在实习单位,但实习指导教师本身又在文学院内部兼任课程教学工作,条件较为艰苦,来回坐车花费时间也较多,难以将两方面工作兼顾,因此这也将是文学院下一步工作需要考虑的。

4.实习生具体实习工作与毕业论文写作、研究生复试工作、社会上各种招考时间相互冲突。本次实习工作,为不影响学生正常升学就业,只要持有研究生复试通知单与招考报名表的学生我们一律为其开绿灯,但学生不得以毕业论文创作为由进行请假,如需与论文指导教师相联系,一律通过电话或者电子邮件等方式。

5.实习基地的延续与拓展仍是今后实践教学工作的难题。大部分学校不愿意招收实习生,还有一些学校虽有招收实习生的意愿,但自身条件不够,如无法解决实习生的食宿问题等等,因而今后仍需在实习基地拓展上花费功夫,同时还要保证以后实习基地的延续。

总体说来文学院本次实习工作收获重大。我们的实习生在教学工作这个环节得到很多收获,达到了我们预期的实习目的。教案准备详实、备课充分,虽然部分学生在具体讲授过程中出现这样或那样的小差错,但在实习工作中都得到了锻炼,并为以后的教育教学工作打下了坚实的基础。

本次实习工作文学院共评出田学东、王文津两位优秀实习指导教师,并上报学校,王雪琴、王丽丽等13名优秀实习生。

学院工作总结篇四

xx年度政治思想工作表现、本职工作质量和学术技术水平向各位领导和全院教师回报如下:

一、政治思想表现。

1.认真学习贯彻党的十八大精神。

学习宣传贯彻党的十八大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,脚踏实地,求新务实,学以致用,勤奋工作,努力为电力学院科研事业的发展做出更大贡献。

2.党员干部廉洁自律情况。

认真学习党中央及学校关于党员干部廉政建设文件,深刻领会文件精神和内含,按照文件要求自觉遵守党的各项纪律,严以律己,宽以待人,作风正派,拒腐蚀永不沾。在参加的各类项目招标评标中,积极维护学校利益,能够做到公平公正,不谋私利;在工作中自觉接受群众监督,保证清正廉洁。

二、电力学院科研管理工作。

(1)学术活动及学术交流工作。

3)组织完成了河南省科技进步奖申报工作,共有四个项目申报了河南省科技进步奖,其中三个项目获得河南省科技进步三等奖。

(2)科研管理日常工作。

3)学校目前正面临着各项事业发展的关键时期,如博士点建设、大学更名、由教学型大学向教学研究型大学转型等,着力进行内涵建设,加快提升办学实力,这些都需要科研的有力支承。学校近期出台鼓励和促进科研发展的措施多、政策变化快。每一项政策措施都和广大教师切身利益息息相关,我们要把这些政策措施及时传达贯彻和落实,能够让教师们早准备、早动手、早受益。目前这些政策和措施已经在我们电力学院发挥了积极作用,极大的激发了我院教师科研热情,高质量学术论文、各级各类科研项目申报、科技成果鉴定、获得专利等方面都有相当大的提高。

学院工作总结篇五

十一月份的风是凛冽的;十一月的阳光是柔和的;十一月的志愿者是伟大的;十一月的我们是激情的。这个月我们协会经历了很多,收获也很多。

我们秉承志愿者帮助他人,服务社会,无私奉献的精神,在校运会期间,我们协会积极地配合联席组织了一支志愿服务队伍,为有需要的运动员提供帮助,以及维持校运会的秩序,为运动场上的运动健儿们加油、鼓劲。志愿者们顶着冽风,依然充满热情地为同学们服务。为期三天的校运会志愿服务活动,不仅磨练他们的意志,也培养他们吃苦耐劳的精神,同时让他们感受到了作为一名志愿者的神圣和光荣,也让他们认识到了自己肩负的重任。

11月12日,我们协会召开了例会。会议主要对前段时间的工作系统、全面的总结。部署本月的工作,表彰校运会期间表现突出的成员,鼓励他们继续发扬吃苦耐劳的精神。本次会议着重指出协会成员时间观念差、做事懒散的问题。针对一些干事表现出消极,懒散的.态度,对一些活动和例会不够重视,迟到或无故缺勤的现象给予批评。

为了帮助现代大学生认识自我,分析企业需求,自我定位,如何打造企业需要的人才,规划人生,把握好大学生活!我们协会于11月18日举办了主题为“现代企业需要怎样的人才”的就业讲座。11月21日组织新干事参加启智志愿服务总队注册工作,让我们志愿者的能力得到更好的锻炼,让我们的活动更加多元化。

11月23日,为了倡导精神文明,激发同学们锻炼健康身体的兴趣,增强团体合作精神,促进协会之间的友好交流,我系青协主办了大学生“和谐杯”拔河比赛。比赛过程中,各协会参赛成员都激情昂仰,各个摸拳擦掌,鼓足气,准备展身手。随着“开始”的一声哨声响起,参加成员使出全身的力气,大喊“一二”,而旁边的拉拉队为参赛队员加油鼓劲。篮球场上顿时热闹非凡,加油声、鼓掌声交织成一部悦耳的乐曲。现场的气氛迅速膨胀起来……通过这次活动,进一步加强了协会之间的了解,也增进了同学之间的友谊和默契,拔河比赛作为一个交流的平台,为今后各协会之间的合作和交流的顺利进行奠定了基础。

这个月是缤纷的,也是繁忙的,我们收获的是喜悦,锻炼的是能力,提升的是灵魂。我们的各项工作都能够顺利完成。其中存在的问题是部门之间的沟通不够;各项工作不能很好的落到实处。在接下来的工作中我们将继续加强内部建设,改善工作中存在的不足,完善各项规章制度,提高办事效率,加强部门之间的交流和沟通,把各项工作做细做实,充分调动干事们的积极性,不断地探索解决问题的新方法、新途径,争取做出更大的成绩。

学院工作总结篇六

一年来,在校党委、校长室的'正确领导下,在学校相关部门的鼎力支持下,学院严格按照学校年初提出的工作目标,齐心合力、积极探索,以良好的精神状态,饱满的工作干劲,较好地完成了学校交给的各项任务。现将一年来的主要工作汇报如下:

招生工作是我们学院的生命线,是我们所有工作的重中之重。面对日益严峻的招生形势,使我们倍感压力。在每次招生工作启动前,我们及时总结分析前几期招生的经验和不足,适时调研生源区域、单位、专业分布和生源实现渠道等数据,在此基础上精心策划制定招生方案,努力拓展生源渠道,通过全体老师的共同努力,基本实现了全年的招生目标。

1、积极寻求合作办学新的增长点。通过加强与各类学校、培训机构的联系沟通,在去年成功开设一个网络教育招生报名点的基础上,今年下半年又与二家单位达成合作办学意向,并与其中一家单位签订了协议书,为明年的招生工作打下了扎实的基础。同时,积极挖掘现有合作高校资源,在确保已有合作高校网络教育招生的前提下,明年春季始通过奥鹏开展南开大学网络教育的招生,并努力确保当期招生顺利完成。

2、加大招生宣传力度,扩大办学影响力。学院全体同志群策群力、共同商讨策划招生方案。在新闻媒体广告宣传的基础上,还加强与各种媒体窗口联络工作,进行广泛宣传。同时,依托奥鹏远程教育宁波管理中心这一平台,积极主动与各县级电大进行沟通,邀请奥鹏中心相关领导及奥鹏体系合作高校领导赴各县级电大进行实地调研,充分利用电大办学系统,延伸招生途经。今年,各县级电大网络教育招生呈稳步增长发展态势,也为我院可持续发展打下了扎实的基础。

3、强化招生服务工作。我们非常注重招生接待咨询、招生引导技巧和电话咨询回访工作,努力做到“只要你来我这里咨询,我就有把握把你留住”。为此,学院全体同志放弃暑寒假、节假日,勤奋工作,真正做到了从招生报名之日到招生结束之时,每天有人接待学生的报名咨询。另外我们还通过电话回访老生,关心解决他们在学习过程中遇到的困难,树立学习中心的口碑,使他们乐意帮助我们开展招生宣传,取得了较好的效果。

自市教育局下放中专办学职权以来,原有的合作单位多已成为社区学院,拥有了独立的中专办学权,虽经我们努力争取维持现状,但效果甚微。另受宏观环境影响,原有几个合作单位的办学重心已由中专教育转向职高教育,给我们中专办学带来了严峻的挑战,生源急剧萎缩。面对现状我们尽心尽力做好电视中专办学工作,切实提高服务质量,搞好现有合作单位关系,努力稳定电视中专现有办学规模。

同时,我们还充分利用市财政局会计电算化和劳动部计算机中级考证权,积极开展培训合作,增加培训人次。全年培训达1000人次以上,取得了较好的经济效益。由于我们服务周到、管理严谨,深受合作单位的信赖。

我们始终坚持“教育以服务为中心、服务以学生为中心”的服务理念,努力做到科学规范管理,以诚取信,以质取胜,尽力为学生提供专业化、精细化的学习支持服务,受到了学生的一致好评,学院办学的知名度、学习支持服务和教学质量都有了一定的提高,为今后的良性、可持续发展打下了坚实的基础。

1、做好班主任工作,努力强化教学支持服务。班主任工作是做好远程教育教学支持服务的重要环节和根本保证。我们始终坚持对所有学生都要努力做到三心:耐心、用心和贴心。要站在学生的角度来考虑我们的服务是否到位,是否能够满足学生的实际需要。也正是秉持了这样的服务理念,我们的工作得到了广大学生的支持和理解,也得到了合作高校的信任和认可。同时,针对远程教育学生松散型的特点,我们设想今后由班主任或学生骨干牵头组织一些班级活动,加强学员之间的情感联络,克服孤独感,提高班级的凝聚力,激发学习的兴趣和动力。

在做好班主任日常管理工作的同时,我们突出强化新生的导学工作。在新生开学报到注册的同时,集中新生在学校机房进行导学,基本上做到手把手一个个进行辅导,使每个新生对远程教育的学习模式有正确、客观、全面的理解。同时,结合以往学生学习中产生的问题,有针对性地帮助指导新生使用计算机网络学习平台和多媒体教学课件,保证其顺利完成学业。导学制度的不断完善,极大地提高了我们教学支持服务的质量,取得了较好的实际效果,也深受广大学生的欢迎。

2、严格考试纪律,抓考风促学风。考试是远程教育质量管理的重要环节,也是电大办学的优良传统。我们严格按照合作高校的考场规则、监考制度,在认真做好网上考试预约报名、试场安排、试卷保管、组织监考等各项工作的基础上,精心组织每一次考试,高度重视注意培养学生良好的考风考纪意识,从而营造良好的考试氛围。全年共组织各类考试达24次。随着合作高校的增加,每年的考务工作压力也随之而增加,部门同志放弃双休日时间全身心投入到每次考试组织中,确保了考试工作的顺利完成。

3、努力强化档案意识。我们在尝试建立原始资料积累制度的基础上,进一步强化了档案意识。学院要求部门人员对各自负责的工作做好原始档案整理归类工作,包括学生学籍、上级文件、教学计划、教材留档、学生作业及日常管理相关资料等。

回首过去的一年,尽管取得了一点成绩,但我们清醒地认识到未来的路还很长,在拓展招生渠道、优化支持报务、强化制度管理上还有许多不足之处。面对挑战,我们满怀豪情:在学校领导的大力关心重视下,在学校各部门一如既往的帮助支持下,在学院全体同志的努力开拓下,网络教育学院的前景将会更加灿烂。

学院工作总结篇七

不经意间,已经度过了一个春秋。回首我在任院创业就业部部长的这段时间里,创业就业部继承过去的优秀传统,在外联方面继续踏实肯干,为院里的活动提供赞助;同时积极配合、协调其他部门进行院里活动。使院里的各项活动都有序进行。同时创就部也适应学校、及本院学生发展的实际情况,做出了重大调整:将外联部的名字改为创业就业部,积极搜集各种兼职信息,搜集各种相关比赛信息,同时我们还举自己的微薄之力,在没有经验的情况下,成功举办了首届大学生文化产业创意大赛,等等。总结这一年的工作,我们有太多值得感慨,回顾这一年的经历,我们有太多值得总结。

作为外联部门,我们的职责就是为院里的活动提供外联赞助。本着对部门工作的负责,对院系发展的负责,创业就业部在本年度内继续努力、出色完成外联工作。我们主要的外联工作有:

1、“跃动历史流水音韵”联谊晚会。

2、“百年风云叱咤中华”系列纪念活动。

3、文化引航能力竞赛。

4、运动会。

7、迎新外联。

通过以上的外联工作,创业就业部在自身能力得到提高的同时,也给院里的活动提供了大量的支持。总结这些活动,我们的外联经验得到一定的提高:比如如何与商家进行交谈、如何说服商家给我们提供赞助、如何处理已经谈好的工作中出现的意外等等。这些都是下一届外联工作者值得学习的宝贵经验。同时我们将会继续努力,为院里的外联工作贡献力量。

外联部不仅是在院系活动时发挥钱袋子的作用,还要加强院系和校相关部门的联系,协同其他部门工作,包括院里各部门,校学生会的各相关部门。为院校的学生工作提供相关的支持。在本学期我们主要负责了学校及院里举办的两项活动。

1、“华创杯”首届大学生创业计划竞赛。

2、教师招考考生职业规划大型公益讲座。

以上两个活动都是学校及院里通知,创业就业部负责的,整个活动在我们的安排及认真负责下,都取得了较好的成绩。但是在这当中我们也看到了自己与校相关部门之间的差距,我们在做一些具体工作的时候还缺乏一些能力与经验,在今后的工作中我们将会继续努力,完善自己。

在这一年中我们工作的创新之处最大的可以说是这一点。我们不仅出色完成外联工作,同时还开拓“业务”:举办创业相关的活动,发布兼职信息。

1、首届大学生文化产业创意大赛。

2、平时,暑假的兼职信息的收集与发布。

通过举办首届大学生文化产业创意大赛,我们发现历史文化学院还是有很多优秀的创意的,通过比赛大家的思路得到一定的激发,将传统文化和生活结合,产生出了大量值得肯定的作品,这些创意很好的将文化运用在载体上,使得作品的文化内涵及实用性得到很大的提高。兼职信息的收集与发布,在很大程度上满足了院里部分同学的兼职需求,为他们的生活提供了一定的帮助,今后我们将会继续完善兼职信息的收集与发布,使大家及时得到合适、可靠的兼职信息。

为了更好的完成我们的外联工作及其他相关工作,我们在做好本职的同时,积极扩大对外交流合作。我们广泛参与各种外联活动,比如参加武汉大学第二届华中高校外联大会等其他相关的活动,使我们学到了一些外联经验,外联能力得到了一定的提高。同时为了壮大队伍,提高外联效率,我们在新生到来之际进行了外联部助理的招聘活动。通过招聘,我们及时发现了一批有外联能力及潜力的同学,把他们吸收在我们的队伍中,使得我们的队伍很快得到了壮大,对我们的工作起到了很大的帮助作用。

总结一年的工作,我们有很多成绩,比如在外联方面,在院会学生工作方面,在工作的创新方面等等。在肯定成绩的同时,我们也应看到不足之处。外联的经验能力还应得到进一步的提高,院系与校会之间,及院系内部各部门的联系还应加强等。我们会在今后的工作中继续努力,继续做好我们的外联工作,同时也会帮助后面的院干完成、创新外联工作。

学院工作总结篇八

按照中共中央,关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划的精神,根据上级各部门对”四五”普法工作的具体要求和部署,我校”四五”普法工作在教育局领导下,基本完成了普法的各项任务。几年来,全校广大教职工的法制意识和法制观念进一步增强,法律素质有较大提高,法制宣传教育工作取得了明显的成效,有力地促进了我校的建设和发展。

我校始终把普法工作作为一项长期而艰巨的任务,坚持长抓不懈。努力按照”四五”普法规划的要求,实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变,实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变,措施具体、层层落实、形式多样、结合实际,为普法工作富有成效打下了坚实基矗首先,我校成立了校长为组长的普法工作领导小组,保证了”四五”普法工作的顺利开展。其次,领导班子成员自觉坚持学好法、用好法,发挥表率和带头作用。在两周一次的学习中,经常安排一些法律法规的内容,如《宪法修正案的学习》、《教育法》、《教师法》的学习等。对学生的法律学习和教育,我们把有关法律知识安排进课堂,通过课堂教学,也通过各种形式的培训班教育以增强学生的法律意识。

我校有计划地选拔一些优秀老师参加上级部门组织的各类培训,有的老师还积极参加全国律师自学考试。为了更好地发挥普法老师骨干作用,提高他们的水平,学校还经常为他们购置一些法的宣传学习材料和音像材料等,邀请有关专家来校进行专题辅导、培训,提高了普法宣传员队伍的整体素质,同时也大大提高了广大师生的法律素质,使普法工作上了一个新的台阶。

(一)在学生中进行学法、知法、懂法、守法、用法的宣传教育:第一,利用“把法带回家”,让学生把法律知识带回家,与家长一起学习,提高全社会的法律意识。第二,利用法制讲座形式宣传法律知识。学校请当地的司法人员到学校进行法律讲座,用案例说法,用身边的事实说法。

2、在教师中通过办讲座、看录像形式宣传法律知识。几年来,我校以年段为单位,制定各自的普法教育计划,并落实老师的年度考核中。通过组织教师听讲座、看录像的形式完成普法计划。

此外,”四五”期间,我校各部门积极配合,各有侧重,共同做好普法宣传教育工作,特别是在同”qqq”等邪教组织的斗争中,全校上下统一思想,做到不信教、不学功、不传教,收到了显著的效果。另外,近年来,学校连续几年犯罪率为零。为维护学校正常的工作、学习和生活秩序,许多师生发扬主人翁精神,制止违法违纪行为,有力地保护了集体利益。

在”四五”普法期间,我校广大教职工的法律意识明显增强,人们在学法的同时,也学会了用法律的武器维护自身的合法权益,把法律作为一把尺子来衡量身边所发生的事情,深切感受到了在法制社会里法律的重要性。几年来,许多教职工都自觉地用所学到的法律知识分析社会现象,解决现实问题。如近两年内,学生维权侵权纠纷较多,从学校到职工都拿起法律这一武器,通过法律诉讼、判决来解决纠纷问题,把学法和用法很好地结合起来了,也为社会的文明和进步起到了良好作用。

总之,通过”四五”普法教育,增强了全校教职工的法律意识,增强了学校依法办学、依法治教的自觉性,在全校形成了一个学法、知法、守法、用法的良好风气,推进了我校的精神文明建设,促进了我校的改革与发展。今后,我们将继续做好普法宣传教育工作,依法治校、依法行事,保证快速、健康的发展。

学院工作总结篇九

时光流逝,白驹过隙。转眼间,20xx年即将过去,我院学生会自换届以来,在老师的指导下,在主席的带领下,在学生会所有成员的共同努力下,以"服务学院,服务学生"为主要目的,已走过了一年的时光。一点一滴,我们无私奉献;一分一秒,我们积土成山,权益部始终致力以维护同学利益为目标,以保障同学权利为宗旨。回顾这一年的工作,我们见证了权益部在不断的完善与成长,以下是我们这一年的工作总结。

权益部一直在为维护同学的利益而努力着,秉承"全心全意为同学服务"的宗旨,以"敢为同学说话,甘为同学办事"为工作原则,权益部的每一位成员都怀着"同学利益无小事"的信念争当同学利益的捍卫者,尽职尽责维护好同学们的权益。在平时的工作当中,着实为同学们解决了一些生活中遇到的困难。

1.为同学购买火车票

20xx年1月初,为了广大学生能够安心准备即将到来的期末考试,安心复习,我们权益部特承担了为广大学生购买火车票的光荣任务。权益部每一位成员更是尽心尽力,不辞辛苦,经过开始的信息统计、信息汇总、收齐钱款、发火车票、退票退款等一系列的工作,以严谨的工作态度,来确保了每一位同学的利益,让大家省了不少时间,我们的真诚工作赢得了广大师生的一致好评。

2.协助其他部门工作

为评选山东十所应用型与学术性院校,迎接各方领导的检查,我们权益部协助宿管部检查宿舍卫生情况,以及帮助秘书处处理一些文档工作,不断地与其他部门合作,共同进步。

3.在春季运动会中,陪同运动员检录、到比赛场地热身

在校级春季运动会中,权益部的各个成员积极工作,圆满完成学生会交给的各项任务,陪同运动员到检录处检录,提前到比赛场地热身,保证本院运动员按时参加比赛。

4.迎新活动

在九月份迎新中,我们权益部分配到的任务是引导新生入住宿舍并进行登记和发放住宿用品,每位成员实行三班倒制度,轮流值班,认真为师弟师妹们服务,不怕苦不怕累,认真完成任务。

5.维权知识竞赛

为了增强大学生的法制观念与维权意识,普及消费维权法律知识,培养大学生依法办事的思想观念,保障自身的合法权益,权益部特举办"维权知识竞赛"活动。在学院举办的维权知识竞赛中,各位参赛选手素质突出,表现优异,取得了良好的成绩。同时在校学生会权益部举办的活动中,我院选手张天琦、王金铭、周治名三位同学表现优异,荣获团体奖"二等奖",张天琦同学荣获"维权知识之星"的荣誉称号。

6.积极反应问题

关注广大学生的生活,向社区等相关部门反映了宿舍部分基础设施、夏天蚊虫较多、电费超标严重、部分楼层送水困难、各教学楼电灯损坏等问题,这些问题也得到了一定程度的解决。

在日常工作中,由于能力有限,我们还存在着很多不足之处,比如在活动中一些具体的细节处理的不够完善,与其他部门的配合不够协调等等,建议每月开一次例会,总结经验与不足之处,比如面对活动中细节的问题,可以在活动进行之前进行彩排,通过彩排来发现问题,提前预防。面对能力不足的问题,我们可以通过不断阅读书籍来开阔眼界,增长见识。面对一些突发情况,我们一定要先自身保持镇定,找出方法不断进步。

总结这一年的工作,我们优缺并存。面对缺点,我们会努力改进;面对优点,我们会继续完善,力求做得更好。面对工作所遇到的挫折,我们将迎难而上,秉承着"全心全意为同学服务"的宗旨,将维权进行到底。

管理学院

团总支 学生会

权益部

学院工作总结篇十

1、视安全稳定为第一要务,继续加强安全网络建设,班子领导亲自负责。

经管学院学生多,生源层次多,为确保建设一个和谐稳定的局面,院长和书记亲自抓学生的安全工作,指导辅导员开展德育教育、心理健康教育和学生管理工作。建立了经管安全网络,即形成了以学生党员、团总支学生会干部、寝室长、入党积极分子为骨干的安全信息员制度,随时发现学生中的安全问题并及时反馈给辅导员,而辅导员要针对其中发现的安全隐患以报告的形式每月一次上报院长和书记。自20xx年3月实行信息员制度和月报告制度至今,作为全校最大的一个学生院部,经管学院实现了零事故,安全稳定,为学校大局的稳定做出了贡献。

2、五月份开展“心理健康教育活动周”活动、六月份开展“就业指导咨询周”活动。在这两项活动中,共举办心理健康教育讲座5次,就业讲座3次,制作宣传版面10块。

另外,充分利用心理咨询室,系领导和心理咨询教师规定每周二、周四下午轮流值班,积极开展旨在建立师生沟通的平台,真正发现并解决学生们关心的问题。

3、举办 “经管文化节”“周末文化广场“等系列活动。

4、继续举办“经管文化讲坛”,上半年共举办文化讲座8次。

5、做好毕业生就业指导工作,积极帮助毕业生就业,为毕业生就业提供各种方便,确保就业率达到90%以上。

6、坚持实行辅导员管理百分考核制,举办两次辅导员工作经验交流会。

通过充分的经验交流和讨论、研究,形成了一整套更高效的辅导员管理、服务理念、方式、方法和制度,加强了辅导员管理工作。

7、加强校园文化建设,学院加强学生活动经费支持,给予适当奖励。充分发挥团总支学生会的作用,举办并积极参与各项学生活动,如学生宿舍文化建设、学校的四球联赛,运动会等,取得了优异的成绩。

8、认真做好奖学金、助学金的评选和发放工作。加强过程监督,实行公示制度。

1、积极参加学校组织的“名师评选和教学技能竞赛”,提高教师的专业技能和教学艺术水平。市场营销教研室的马玉玲同志在教务处和工会组织的教学技能大赛中勇夺一等奖。卢国红同志在全校名师评选中,当选为教学名师。

2、积极开展教学改革活动,年初启动学院第三届教学改革竞赛,半年来九个教改项目在大家一致努力下正在稳步推进,取得了阶段性成果。

3、继续抓好顶岗实习工作,加强顶岗实习的管理,强调顶岗实习的专业对口性。

我院20xx年教师的教学能力,组织学生分专业开展专业技能竞赛活动,成绩突出。

20xx年学院重视提高青年教师的教学能力,多次选派多名青年教师外出培训、交流,成绩显著。在专业教师的带领下我院学生在20xx年的物流专业河南省技能竞赛、会计专业河南省技能大赛中分获优秀奖。尤其是中央财政支持专业旅游专业,专业骨干教师卢静和姜红燕率队首次参加河南省导游模拟大赛,获三等奖两名,受到学校表彰。

20xx年上半年,学院继续深化改革,锐意创新,提升各项科研工作水平,建立科学、高效的管理体系,充分发挥旅游研究中心、物流研究中心作用,结合地方经济特点,带领学院专业骨干教师进行科研活动。

1、充分发挥教学管理委员会的作用。

2、调动教研室主任和骨干教师的参与积极性。

3、物流研究所、旅游研究中心积极开展社会调研等研究活动。参与学校四大怀药博物馆的建设。

1、落实校维护稳定工作领导小组和治安综合治理领导小组的工作安排及工作条例,居安思危,增强防范意识,全面加强综合治理,确保学校稳定。

2、坚持党政联席会议制度、校务公开制度,在学校的相关检查中多次受到好评。

3、学院经费向教学、学生管理一线倾斜。例行节约,开源节流,艰苦奋斗,建设节约型学校。财务情况向全体职工大会报告,定期公开财务情况,接受教工监督。

4、学院带班领导加强检查力度。按时值班,及时上报各种文字材料,认真反馈工作情况,畅通信息渠道。

5、落实计划生育政策,实行“一票否决”制。认真组织体检、建立计划生育档案。计划生育工作做到100%合格,配合计生办搞好计划生育工作。加强对育龄妇女计生工作的宣传教育。配合计生办做好孕检和奖品发放工作。

6、加强学院网站建设,积极搞好学院外宣传工作。

7、指导学生继续办好《经管文化报》,每月出一期,努力提高办刊质量,扩大其影响力。

8、开展教工系列文化健康活动、竞赛。认真做好分工会工作,加强对教职工健康教育,丰富教职工业余文化生活。

9、在教职工中开展太极拳、乒乓球、羽毛球等锻炼项目,营造健康养生的氛围加强和教工的联系,提高参与工会活动的待遇学院领导带头参加。

10、配合学校宣传统战部、纪检委做好政治学习和反腐倡廉各项工作,积极进行相关宣传。

对宣传统战工作和反腐倡廉工作均做到建立专盒,全年的学习有计划、有安排、有实效,专人负责记录学习笔记,全体教工按时提交学习笔记和心得。

20xx年上半年,在校党委的正确领导下,经管学院班子成员团结一致、廉洁自律、分工负责、勤奋务实,能够踏踏实实干事敬业,带领广大党员圆满完成了党务、教学、科研、学生管理、行政管理等各项任务。

学院工作总结篇十一

20xx年,在学校、学院党政的领导下,在党委学工部、校团委的指导下,外国语学院本着严谨认真的工作态度,求实创新的工作作风,以思想政治教育为先导,以提高学生综合素质为目标,积极探索学生工作新模式、新方法,求真务实,锐意进取,在学生工作管理方面取得一些成绩。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,努力做好大学生思想政治教育工作。首先,按照学校党校关于入党积极分子、学生党员的培养、教育和发展的相关要求,大力加强学生党建工作,全年505人参加党校学习并顺利结业,共发展102位同志加入中国共产党。注重党员的后期教育,充分发挥党支部的核心作用和党员的先锋模范作用,真正成为保持学校安全稳定、维护正常教学秩序的依靠力量。

其次,利用周末讲评、主题班会、团组织生活、党课培训、座谈等形式,认真组织开展政治理论学习。在党的十八大召开期间,举行“与信仰对话:中国共产党党代会常识解读”知识讲座,认真学习党的十八大精神。

第三,开展爱国主义教育,为纪念“9.18”事变81周年,举行“勿忘国耻,强我中华”座谈会,引导学生理性爱国,确保学校和学生学习生活稳定,促进各方面的工作的开展。

1.落实了安全责任制度,高度重视学生安全教育。利用板报、主题班会等形式对学生进行安全教育和安全稳定工作。辅导员深入学生课堂,寝室,与学生沟通交流,严格落实学校党委学工部关于清理学生校外租房的工作部署,认真清理、教育并纠正学生校外租房行为。

2.开展形式多样,内容丰富的寝室文化建设活动,努力营造一个温馨健康的学习和生活环境。清理并纠正学生在寝室内违规使用电器的行为,学生“星级宿舍”和卫生合格寝室达到高水平,3幢509寝室等22间寝室被评为三星级文明寝室。

3.第二课堂活动丰富多彩,极大地丰富学生的课余生活,也为学生提高综合素质搭建了很好的平台。先后举办“情动绵师歌唱比赛”,“爱是永恒”毕业晚会,“show me”才艺展示大赛,传统项目“师生篮球赛”,德语系“未来之梦”文艺晚会,“华丽的蜕变”——礼仪风采大赛,20xx冬季乒羽比赛、“我的90我的young”等文体活动。积极组织参加学校第十届大学生运动会,9人次获得运动会比赛单项名次,同时荣获绵阳师范学院第十届大学生运动会广播体操一等奖和绵阳师范学院第十届大学生运动会田径比赛体育道德风尚奖。

4.加强学生干部队伍建设,外国语学院团总支、学生分会在校团委和学工部、学生科的指导下,积极大胆开展工作。完成了团总支、学生分会的换届工作。积极组织学生干部参加校团委组织的“青年马克思主义”团学干部的培训,发挥共青团密切联系青年学生的特点,深入生活,深入实际,密切关注学生的思想动态,帮助他们正确的看待和解决学习、生活和就业中的困难与疑惑,为促进和谐校园建设作出积极的努力。各部门积极组织和开展了形式多样的活动。

外国语学院制定了详细的学风建设计划、全面实施检查和考核制度;学生课堂出勤率高,考试之前,认真开展考风考纪宣传教育;建立早自习和晚自习机制,早晚自习、上课出勤率达到99%以上。本年度学风建设工作成绩显著,受学校表彰为“学风建设先进集体”。20xx级5班、9班、17班、20xx级1班被评为校级先进班集体,20xx级6班被评为学风优良班级,294名同学获得学校“三好学生”等表彰。大力支持学生考研,组织3场考研经验交流会和考研宣传讲座,效果明显。

为展示外国语学院专业特色,学院先后举办“ppt课件大赛”,第二届“中西文化知多少”知识竞答赛,cctv杯大学生英语演讲比赛,全国高师学生英语教师职业技能大赛等专业技能竞赛。

制定了外国语学院大学生心理健康教育实施方案,成立外国语学院大学生心理健康教育工作领导小组,明确小组成员主要工作职责;指派既有学生工作经验又有专业知识的老师负责学生心理健康的宣传教育以及心理知识培训工作、疏导、心理危机事件干预及上报工作,成效显著。

认真开展贫困学生认定和复核工作,及时准确传达各项资助政策。在评定各类奖、助学金工作中做到公开、公正、公平,严格按照政策要求执行。评定专业奖学金近40万元,国家奖助学金160多万元,工作中做到规范、到位,达到0投诉。贫困生帮扶工作及时到位,积极联系社会力量,帮扶贫困学生。

2.规范辅导员队伍的建设与管理工作,坚持实施辅导员“三深入”(深入学生宿舍,深入学生教室,深入学生活动)和“两日志”(辅导员工作日志、辅导员学生谈话日志)工作制度;开展谈心活动,随时和特殊学生谈话,掌握学生思想动态。强化了辅导员队伍的教育和管理,促进了工作积极性和主动性。

2.加强对毕业生的就业创业教育,改变就业观念,鼓励、引导毕业生到西部、基层和国家需要的地方就业,鼓励和支持毕业生自主创业。

20xx年以来,外国语学院学生工作在各级领导的关心和指导下,认真开展各项工作,努力完成各级领导和部门交办的工作,虽然取得了一定的成绩,但我们也发现工作中存在的一些不足之处。

一是学风建设方面还有差距,少数学生思想懈怠,学习动力不足,学习积极性不高,不够认真刻苦,仅上学期就有110人次补考或重修。

二是学生基础文明建设工作和纪律监督保障工作抓的还不够严、细,致使个别同学出现基础文明素养低、日常行为不规范、言谈举止不文明,出现宿舍脏乱差、夜不归宿、学习成绩急剧下滑等不良现象。

三是部分学生干部工作积极性不高,缺乏大局意识、团结意识和主动意识,工作方法简单,自我约束力差,群众威信低,不能很好地处理好学习与工作的关系,难以发挥带动作用。

四是学生工作干部(辅导员)陷入忙碌的日常管理、应对各级工作任务的不良状态,缺少和同学深入细致的交流和思想教育,对违纪同学谈话、处理的不够及时。个别同志的工作做的不深入、不细致,全方位育人气氛不够浓厚。

在以后的工作中,我们将继续、创造性地并重点做好以下工作:

1.继续加强学生思想政治教育工作。

2.坚持不懈地抓好学风建设,开展“读书节”等活动,并形成传统活动。做好学生考研动员,形成长效的激励机制。

3.以文明校园和星级宿舍建设为契机,抓好学生常规管理和文明行为养成教育。

4.做好团学组织建设和学生党建工作,在学生中形成“争先进,学先进,赶先进”的氛围,发挥先进学生的模范带头作用。

5.进一步完善学生工作制度,加强学工干部队伍建设。使学生工作科学化、制度化,强化法制意识,依法进行管理。

学院工作总结篇十二

本年度是我院发展和建设的重要阶段。学院在不断扩大建设规模,招生人数也在连年递增;内部管理体制也进行了重要改革,相继开展了机构调整和实行聘任制的工作。许多新情况新问题需要我们认真研究解决。机关工会工作能够抓住工作中心和重点,积极配合学院开展的各专项工作,在完成院工会布置的工作同时,开展了大量有声有色的组织、宣传和教育工作,促进了学院中心工作的顺利开展。一年来,主要做了以下几方面工作。

今年,配合学院机构调整,按照院工会的要求,我们及时进行了机关分会的换届,合并了原有的六个小分会,组成统一的机关分会,选举产生了新的机关工会委员会,做到了组织健全,制度保证,工会工作列入党总支的议事日程。确保机构调整后机关工会组织及时有效地开展工作。

我们积极按照院工会要求,积极开展各种形式的文化和体育活动;把贯彻落实市委新三件事当中的提高文化品位,作为我们开展工作的宗旨。我们连续几年组织机关乒乓球比赛,组织有序,赛场气氛热烈,参赛人员踊跃,总是由近三分之一的机关干部参加此项活动。我们不失时机地组织好每年的庆“三.八”系列活动,男同志积极协助组织,女同志积极参与齐上阵。每次的比赛活动,我们充分考虑参与的范围,保证各个处室,不同层次和年龄段的人员都能够参加,达到促进机关女同志身心健康的目的。比如,我们组织的参加歌咏比赛队伍近90人,尽管因为服装因素影响了成绩,但我们却达到参与人员广,影响面大的群体性目的。我们组织的南、女排球队参加院工会举办的比赛,男队两届获得冠军,女队三届得冠、一届获得亚军。我们重视日常的健身活动,机关干部坚持晨练、大课间进行不同形式的活动、午间健身等早已蔚然成风。我们坚持每年在岁末年初之际,组织全机关的信念联欢活动,增加活力,凝聚人心。

按照院工会要求,我们针对不同年龄特点,组织好青年、中年以及离退休职工的各种有意活动。近两年来,我们先后组织机关的同志们参观周恩来、邓颖超纪念馆、平津战役纪念馆、赴北京观看升旗仪式、参观纪念建党80周年大型展览等。我们还鼓励和资助工会小组适时组织一些大家喜爱的、有意义的参观、游览活动。

在机关党总支组织的创建机关文明处室活动中,机关各工会小组积极参与,充分发挥建代会组织的作用,展现了各处室良好的工作作风、一流优质的服务水平、舒适整洁的工作环境。在首次评选“三优”文明处室活动中,院工会等五个机关处室被评为“三优”文明处室。

1.积极配合学院机构改革和岗位聘任制工作。学院机构改革和岗位聘任制涉及到学院每一名职工的切身利益,机关又是改革的重点。机关工会为配合学院这一中心工作,改革实施前,在机关干部中就广泛宣传改革的重要意义。特别是在机关委员中,我们利用各种形式沟通思想,统一认识。并要求机关工会委员要做改革的促进派,要正确摆好组织与个人、部门与个人之间的关系,推动改革健康发展。在后期的干部全员聘任制中,我们主动找未聘任的同志谈话,了解思想,疏导情绪,并积极与其它部门联系做好聘后安置和分流工作。

2.积极配合党委工作评价工作。工会是党领导下的重要的社会政治团体,是我党联系群众的桥梁和纽带。党委工作评价最本质的东西,就是看群众对党的认识和评价。我们机关工会有许多委员直接参与党委工作评价,有的间接参与。不论是直接还是间接都积极投入,忘我工作。从工会角度,我们配合党委工作评价多次召开了不同层面的职工代表会议,为党委评价工作献计献策,并通过工会渠道、机关总支反映到党委评价办公室。

3.积极配合学院基础设施建设和扩建工程。我们组织工会会员积极参与学院的建设。两年来,我们配合扩建工程,多次组织义务劳动。今年10月,在市各级领导来我校指导工作前夕,我们组织了工会会员,对我院新建成的教学主楼进行清理和细致的卫生打扫工作。由于新楼水源尚未接通,同志们用水桶、脸盆在楼下取来清水,一遍遍地擦亮我们的教学主楼,为学院争得了荣誉。类似这样的活动,只要我们有号召、有组织,广大会员都是争先恐后地参加,为何能够如此,我们体会,是工会组织的核心力、凝聚力的作用。

按照党委要求和工作内容,极大限度地凝聚人心,为学院发展贡献力量。我们在学院凝聚力工程实施中,除了完成分解的工作内容外,还积极开动脑筋,为职工服务,凝聚人心。主要体现在以下几个方面。

1.坚持为退休职工送温暖的同时,我们主动征询意见,了解生活中的困难,力争为其解决困难,办实事。如我们在为老劳动模范、退休职工王发祥同志送蛋糕祝寿时,得知王师傅儿子因病刚刚去世,女儿下岗在家,王师傅家中又遭到盗窃等情况,及时向有关部门反映情况,争取支持,最终为王师傅争取到一定的经济补贴,缓解了老人丧子、失窃等痛苦。

2.发挥工会的参政议政职能,通过各种形式收集对学校工作的反馈意见,并及时提供给我院发展战略研究室,为领导决策提供参考。我们积极组织好一年一度的问卷调查,集群众智慧,会众多力量。我们积极宣传和提倡广大会员利用“绿色通道”信箱,反馈信息,提合理化建议等。

3.针对当前我国入世的新情况,我们积极发挥工会的教育职能。按照党委的要求和学院工会布置的工作,积极做好加入wto的宣传教育工作。有的同志对我国入世有这样和那样的想法,不了解入世的意义。我们积极向这些同志推荐学习关于入世的各种宣传报道,从正面加以教育。并在党员干部中,规定了学习内容和学习时间,并做好监督检查。

总之,近两年来,我们机关工会在院党委、院行政的正确领导下,按照上级工会的工作部署,扎实工作,不断进取,取得了一些成绩。但是,由于我们是一个有着210名会员的大基层工会,部门多、人员多、资金匮乏,开展活动难度很大,因而总会有这样或那样部尽如人意之处。在今后的工作中,我们将加倍努力,争取更大成绩。

学院工作总结篇十三

在过去的一年中,在学校领导、校党委的指导和我们部门自身的努力下,外语学院取得了一定的成绩,同时也面临着一些无法回避的问题,现将本学期学院工作总结如下。

5、一二九大合唱,我们唱出了现代管理大学一定会创造奇迹的最强音;

临近年末,回首过去在外语学院工作过的每一天,机遇和挑战并存,我们心中都深深知道自己身上的担子有多重,明年的挑战会更大,外语学院面临的困境会更加严重,明年学生毕业以后,外语学院只剩下几十人,如果在招生工作中不能取得突破,那么谈学院的发展只是一句空话,但是作为年轻的我们不会害怕,不会退缩,我们会积极努力创造条件,奋勇拼搏提高技能,为明年的招生工作积蓄力量,为外语学院的发展鞠躬尽瘁,所以我们有理由相信,外语学院的明天会更加辉煌,也相信通过我们的努力,下学期外语学院必将成为现代管理大学一道靓丽的风景。

学院工作总结篇十四

上海第二工业大学蒙妮坦学院自20××年成立以来,其人物形象设计专业取得了长足的进步,在教书育人、科研实训、行业比赛等方面都取得了优秀的成绩。现将蒙妮坦学院人物形象设计专业20××-20××年工作情况报告如下:

根据学校统一部署和本科评估整改意见,20××年7月成立了上海第二工业大学人文与国际交流学院,由原人文学院和国际交流学院合并组建,旨在优化学校人文社科类专业布局结构,提升学校总体办学水平,通过国际合作办学与产学合作途径,引进和整合国内外先进教育理念、教育资源与办学经验,创新合作办学模式,培养具有国际意识、人文素质的知识型高技能创新人才。学院现有公共关系学、会展经济与管理、酒店管理三个本科专业,和人物形象设计、文秘、社区管理、国际商务、应用英语、会展策划与管理、酒店管理、机电一体化技术和计算机应用与技术等9个高职专业。

蒙妮坦学院作为新建人文与国际交流学院的一部分,正借助学院合并契机,在新学院的平台上,进一步整合资源、优化结构、提升实力、做大做强,实现专业发展的新起点、新发展、新跨越。

20××年度,蒙妮坦学院严格按照学校要求组织教学与管理工作。全年开设各类课程36门,其中公共基础课12门,职业课程24门。此外,开设实践环节课程11门,达到1560学时。课内学时与实践学时的比例达到32:68,为学生在兼顾理论的基础上,不断加强技能提升创造了条件,提供了保障。

在教学过程中,学院聘请2名行业专家参与4门课程的教学,为学生教授最新的知识技能,以及相关行业、职业、岗位信息。学院6名教师共开设10门选修课,为全校超过2000名学生教授人物形象设计方面的相关知识。

在学科建设方面,学院教师不断钻研教学内容、教学方式、教学方法,完善学科教学过程,提升教学效果。杨慧老师的《个人形象设计基础》课程、江洁老师的《个人形象诊断与设计》课程,成功申报了校重点课程建设项目。由徐蕾、杨慧等老师申报的《准市场规则运行的校内形象设计中心——人物形象设计中心实践教学模式》教学成果,获得校级优秀教学成果二等奖。

自20××年人物形象设计专业获得上海市优秀教学团队荣誉以来,学院在师资队伍建设方面取得了骄人的成绩。

1、教师学历层次不断提升。1名教师考取上海戏剧学院、攻读博士学位;3名教师考取、攻读硕士学位,学院教学团队结构更加优化。

2、徐蕾老师作为上海市教委资助的访问学者,20××年赴于美国明尼苏达州立大学设计学院服装设计系访学一年并学成归来。

3、江洁、宋晓蕾老师20××年成功申请上海市教委资助的国内访学项目,分别前往东华大学服装设计学院、上海中医药大学医疗美容技术(中医美容方向)专业进行为期一年的访问交流。

1、20××年7月6日,20××年蒙妮坦学院毕业展演,在学院产学合作基地——上海奉贤古华山庄举行。汇报展演以“绽放”为主题,共包含五大系列内容,由人物形象设计专业20××届毕业生亲手设计制作完成,将时尚与实用完美结合,成功表达了90后对时尚理念和设计精髓的理解。

2、张晓妍老师的科研项目《人物造型创新设计与制作》入选“上海市晨光计划”。沈文科老师的《一种具有记忆合金的服装装饰结构》、《一种多功能服装缀边结构》、《一种延展型服装装饰结构》共获得3项发明专利。杨慧老师指导的科技项目(艺术作品类)获得学校科技项目组三等奖。

3、学院的模拟美容院、化妆间、美发间、整体造型设计实验室改造顺利完成,新建spa实训场地、茶艺实训室,这些实验实训场所已经成为学校专业教学、实验实训、综合接待的亮点之一。

学院在加强教育教学管理,推动学科与专业建设的同时,积极开展对外合作与交流。学院教师于20××年赴浙江理工大学、苏州大学纺织与服装工程学院、宁波天一职业技术学院考察、调研实训室建设,通过学习、交流,与兄弟院校增进了了解,建立了友谊,为今后加强交流、共同发展铺平了道路。

蒙妮坦学院在完成了国家教育部、财政部关于提高中职校专业师资教学能力计划开发项目的任务后,20××年10月又承接了教育部下达的国家级中等职业学校专业骨干教师“美容美发与形象设计专业”培训任务,来自全国各地的55名人物形象设计专业中职教师参加了本次培训班。在学校有关部门指导下,通过全体教师的努力,依靠行业和企业的支持配合,学院胜利完成了为期3个月的国家级中等职业学校美容美发与形象设计专业骨干教师培训,得到相关部门和全体学员的好评。

20××年,蒙妮坦学院学生在国内外行业大赛中获得多项大奖,包括获得20××年亚洲美容美发行业协会主办的第36届亚洲发型化妆大赛2项优胜奖;20××年上海美发美容行业协会举办的第十一届上海国际美发美容节、第十三届上海国际美发美容美甲邀请赛2项金奖、2项银奖、3项铜奖、1项优胜奖等。

在保持以往较高就业率的基础上,学院毕业生20××年在本行业就业率较前两年又有新的突破。

20××年上海第二工业大学人文与国际交流学院·蒙妮坦学院毕业展演将于5月24日在学院产学合作基地——上海国际贵都大饭店举行。今年的毕业展演是2007年首届蒙妮坦毕业展演以来,组织最为规范、嘉宾出席最多、媒体呼应最高、专业质量最高的一次。除专业舞台搭建、灯光设计、印刷制作人员外,参与毕业展演的包括筹备组教师15人、蒙妮坦毕业班学生35人、校内学生模特35人、节目表演人员10人、礼仪学生10人、学生工作人员40人,共计145人。

全体筹备组成员在短短一个月内,克服了各种困难,牺牲了大量课余时间,从策划、分工,到执行、完成,充分体现了团队高度的凝聚力、果断的决策力、高效的执行力和积极进取、不畏艰难、无私奉献的精神风貌。

(一)策划清晰,分工明确。

根据20××蒙妮坦学院毕业展演首次协调会精神,学院确定了毕业展演策划方案和筹备组织工作成员,并按照专业教师所长做了具体分工。各组组长与成员明确分工、高度协作:组长负责本组各项工作的分工协调、作品风格把关和协调统一;各组作品原则上先以邮件、飞信等形式提交组长,同时抄送总顾问及策划执行总监以节约审阅定稿时间,再提交筹备组集体讨论定案后发送全体成员及其他相关人员。

(二)内聚资源,外请强援。

本次毕业展演除蒙妮坦学院形象设计专业师生外,在人文与国际交流学院平台上融入了会展管理专业(组织会展本科学生策划“毕业秀”会展文案)、公共关系专业(组织公关教师联络媒体、实施网络宣传)、酒店管理专业(落实校外基地作为“毕业秀”主产地)、学生辅导员(组织作品摄影及结集印刷、落实学生参会)等学院内部资源,也得到校内专业人士的强力支援(设计活动整体方案、logo、提供作品专业摄影、指导作品集设计制作等),实现专业互补、资源共享。

包括星尚频道、上海人民广播电台、生活周刊、时代报、新浪教育、东方早报、青年报、新闻晨报、新闻晚报、新民晚报、东方网、新民网、chinadaily等13家媒体将对本次毕业展演进行新闻报道。

展演还邀请了人文与国际交流学院学生、教师表演精彩的助兴节目,包括魔术、歌曲、国标舞、现代舞、cosplay(行为艺术)等。

(三)专业评奖、激发热情。

本次毕业展演为激发学生的造型创作、展示的热情与积极性,以“梦”为主线,设立了美妆梦、精工梦、时尚梦、创意梦、红毯梦、人气梦等六个奖项,邀请知名专业教师、行业专家作为评委,并由学校领导、企业行业领导、知名专家学者为获奖作品颁奖。嘉宾包括上海第二工业大学校领导、香港蒙妮坦国际集团高层、上海戏剧学院等学院派知名教授、国内公关与传播等领域著名时尚人士、上海美发美容等行业协会领袖、学院产学合作基地高管等80余人。

蒙妮坦学院人物形象设计专业开设至今已近九年,始终得到学校领导和有关职能部门的高度重视、热情关心和巨大投入,也同样得到香港蒙妮坦国际集团的指导、关心。该专业每年计划招生30名左右,现有专任专业教师5名,专业实验实训教师4名。作为国内普通高校大专层次学历教育的人物形象设计人才培养平台,学院已取得一定的办学成绩和良好社会影响,该专业也得到越来越多学生与家长的了解和欢迎。

通过最近赴上海市美容美发行业协会和思妍丽等企业调研,从未来发展看,行业最需要的是会操作、懂技术、有领导管理才能的人高层次专业技术人才。根据上海第二工业大学在新的历史条件下高举“职业导向的高等教育”旗帜、推进学校科学发展的发展定位,学院人物形象设计专业也必须紧密结合经济社会和高等教育的发展形势,加强与政府、社会和行业、企业的合作,扩大教育开放,构划高层次人物形象设计专业人才培养计划,探索符合二工大办学实际的应用型人才培养之路,形成二工大新的内涵特色和质量品牌。

cidesco(圣迪斯哥)是世界知名的国际美容组织,创建于1946年,总部设在瑞士苏黎世。目前,圣迪斯哥分部遍及全球36个国家,其文凭在世界美容美学行业内最具权威性。圣迪斯哥的目标是促使美学的基础国际化,以国际和国家水准统一会员,以国际标准在全世界范围内建立认证培训中心,并依据圣迪斯哥标准程序培训,进行考试和获得文凭。在美容沙龙至少工作过600个小时的人员才有资格参加考试,并可能获得cidesco证书和徽章。学员必须通过实践和理论两次考试,包括论文、面部测试、身体测试、附加科目、笔试;参加考试的人员还需要写一份至少4000字关于美容医疗研究的论文。

蒙妮坦学院曾经于2007、2009、20××年组织了3次cidesco国际美容文凭考试,参加人数超过80人,通过率为百分之百。今后,学院将计划完成以下工作:

1、积极参加cidesco每年的世界大会。20××年cidesco的世界大会将在武汉举办,学院计划选派获得美容文凭的师生参加本次大会。

2、积极组织、动员有意愿从事美容行业的学生参加cidesco国际美容师文凭的培训与考试,为将来的就业、择业打下良好的技术基础。

3、保持与cidesco组织的密切联络,了解国际最前沿的美容资讯,获取最新的技术、信息、资源,贴近国际美容从业技能标准,培养高技能、高素质美容行业人才。

同时,学院将认真研究、积极应对国家高等教育布局调整,在继续办好高职层次形象设计专业的基础上,努力思考、论证培养该专业本科人才的必要性与可能性。

学院工作总结篇十五

作;以科技创新和社会实践为突破口,全面贯彻大学生素质拓展计划,大力开发青年人力资源;以“竭诚为广大青年服务”的宗旨,以“求真务实”为工作方针,为莘莘学子筑造“提高自我、挑战自我、超越自我”的平台。开展了一系列的学生实践活动,效果良好。下面我从以下几个方面来总结陈述一下这一学期开展的工作。

新学期开始,我们依然从基础做起,着重抓好内部建设。我们在我们的共同努力下,各支部的创新实践委员关系更加和谐,整体形成了一股强大的凝聚力,使我们后续的各项工作有了坚实的基础和不竭的动力。本学期,我们主要抓了以下几方面:

1、严格执行例会考勤制度,督促各支部委员按时到会,培养其正确的时间观念,养成良好的与会习惯,并鼓励各支部委员在会上积极发言,各抒己见,营造热烈的讨论氛围,虚心接受并积极采纳各委员的良好建议。

2、不定期地开展各支部联谊,如座谈会、讨论会等活动,加强干部与委员,委员与委员之间的交流。

3、完成了几个兴趣小组即英语兴趣小组、篮球兴趣小组、写作兴趣小组、舞蹈兴趣小组的进一步建设,并且跟据我院实际情况增加了演讲与音乐两个兴趣并且督促小组长有针对性地带领各组组员开展了相关活动。

本学期,在校团委和院团委的正确领导下,在广大师生的积极配合下,以加强广大青年学生的创新实践能力为主线,我们主要举办了如下活动:

1、完成了对我院寒暑假“六个一”社会实践活动的收取和评选。并且对其进行严格审核,最后评选出了优秀的社会调查报告以及“六个一”优秀实践个人,从这些优秀的人物里,反映出同学们严谨认真的科学态度和正确积极的生活作风。

2、对于兴趣小组,我们在继承以往开展兴趣小组经验的同时,进一步完善了篮球、舞蹈、写作、英语这四个兴趣小组的建设。对于兴趣小组的管理,我们制定了相关的兴趣小组管理制度,并且和相关的小组负责人签定相关的兴趣小组管理责任制。为的是让他们更加重视兴趣小组的工作。这样更加利于我们工作的开展。本学期,在结合我院实际情况的前提下经过深思熟虑,我们新成立了演讲兴趣小组和音乐兴趣小组以进一步丰富我们的大学生活。在对于兴趣小组的运行方面,我们大都以开展相应的活动的方式来实施。通过开展这种方式的活动来强化同学们的专业知识、专业技能和科学文化知识,通过一学年的考查发现,这种方式还是颇具成效的,取到了一定的效果。

3、对于我们学院的社会调查报告的质量一直以来都不是特别的高,所以在这个学期临近结尾时,我们举行了一次关于“如何写社会调查报告”的相关知识讲座,希望在通过这次讲座活动之后,同学们对如何写社会调查报告会了解的更多,也知道得更多。

我们一直相信,良好的合作关系是推动各项工作发展的前提,因此,我们一方面一如既往地支持校团委创新实践中心的工作并将其提出的工作原则、服务宗旨等贯穿在我们的日常工作中,在保证质量的前提下凸显工作重点,一方面注重和其他兄弟院(部)的交流合作,如配合文传院的演讲比赛活动,配合校团委做了关于联通梦想校园“校园职场”的宣传工作并配合此活动开展后的工作等等,通过这些活动促进彼此的了解;对内我们更加注重与团委其他各部门、院学生会的交流合作,这样不仅使工作质量上升到一个新的台阶,也使我院各工作系统的人员关系更加融洽,为广大学生提供了一个更为完美的完善自我的平台,同时也加深了我们的团结合作意识,真可谓一举多得。

其实这个学期给我们印象最深的就是五四评优,因为基于我们学院的特殊性,干部流动性大,我以及我们部门的几个成员对于评优工作都是一无所知,都是大姑娘上花轿——头一回。所以对于参与五四评优,我们都显得有一点力不从心。下面我就评优工作做了以下的总结。

1、五四评优,为了迎接校团委创新实践中心及其他兄弟院(部)对我们本学期所做工作的严格检阅,我们所有委员及干事本着求真务实的工作态度,全力以赴,用满腔的热情书写了一篇篇华丽的乐章,为整个部门的进步奏出了一首首完美的和弦,我们将以最好的、最真实的自我严阵以待,虚心接受各方检查。

2、在本部门积极备战评优的同时,我们也紧锣密鼓地开展了对下属各支部创新实践工作的全面检查,并本着公平、公正、公开的原则对各支部创新实践委员在本学年的工作给出一个全面而公正的评价,使其在今后的工作开展中,能够积累工作经验,延续优良作风,吸取工作教训,逐渐走向成熟。

以上就是我中心对本学期的工作总结,我中心始终坚定一个原则:胜不骄,败不馁,成绩只能属于过去,未来我们仍将继续努力。展望未来,在新的时期,我们将继续携起手来,为本部门续写新的辉煌。下学期,我中心依然坚持内部建设不松懈,外部建设寻突破,力争把我部门打造成一个“学习型、服务型、创新型”的团委创新实践中心,在新的起点上再创辉煌!

同时,我们有理由相信,在院团委和校团委创新实践中心以及各兄弟院(部)同仁的帮助下,在我们部门成员的共同努力下,学院学院的创新实践工作必将取得新的更高的辉煌。

学院工作总结篇十六

在学校领导的正确指导下,取得了较好的成绩。现将本年度工作总结如下:

(一)做好“创示范”、“创新强校”等学院重点工作

1、为了做好学院创省示范高等职业技术学院工作,多次召集处室全体员工开展专题研讨会。与相关部门及时联系,完成相关资料的搜集并对照示范校建设方案和任务书,填报《项目建设情况进展表》的有关内容,上交材料,并顺利迎接省教育厅检查。

2、完成“创新强校”工程中“自主创新能力建设”的申报工作。在项目的筹备与制度的研读过程中,与学院各系部领导、老师充分沟通,对每个项目进行可行性分析,加强项目与企业的合作,考虑专业性与均衡性,督促各项目填写申报表,最终形成三个大项目、二十多个子项目。

3、细心统计,准确填写数据平台,审核平台中的4。2校外实习实训基地、7。5产学合作、9。2社会(准)捐赠情况等情况的数据。完成学院质量年报中的社会服务部分的撰写。

(二)合作互动双赢,拓展校企合作空间

1、今年3月,组织相关领导到实业有限公司参观、交流学习,并与该公司共建“材料研发中心”,双方将在产学研共建、科技申报项目、专业技术服务、人才供求方面等深入合作。

(三)校企互动深度融合,积极开展活动展览

1、2月13日至15日,第十三届中国(中山)国际电子信息产品与技术展览会在火炬国际会展中心隆重举行。我院受邀参加此次展会,合作处积极发动相关系部老师学生开发作品参加展览。参展作品有物联网智能家居模型、3d打印机、手机智能手表、太空无人坦克战车、踢足球遥控机器人、灭火机器人、气动高空擦玻璃机器人、网络静电监控系统、高压led驱动电源等。展览会现场负责人梅经理说:“学院展台是三天来展览会上最具人气的展台。”

2、4月,合作处组织电子系、计算机系、机械系等各系的老师代表近50人乘专车到深圳参观了第83届中国电子信息博览会。通过参观博览会,老师们和电子企业有了全面接触,共同研讨了电子信息技术在国际市场的最新应用情况,同时也为提高教学质量提供了新的实用案例。

3、5月份,合作处还组织了相关老师参观中国国际电梯展览会、国际电机与磁性材料展览会。企业代表们也通过与参观交流,对本企业的产品转型升级、技改发展方向等产生了一定的直观帮助作用。

(一)与部分企业合作有待深入

学院现已跟250多家企业建立校企合作关系,但有的企业合作两三年后就没有下文,有的企业只是停留在表面的合作,没有实质性的进展。今后需加强合作企业与系部校企合作的后续监督及支持力度。

(二)产学研园建设各子项目建设进度有待提升

今年9月,我院迎来省示范建设的中期检查,合作处统筹的项目《以产学研园为平台的社会服务能力建设》各子项目建设虽然基本完成原定目标,但个别项目还是没有达到预期效果。原因在于前期的监督与督促不足,在20xx年项目验收前,需加强跟进各个子项目的落实情况。

1、带领校企秘书及系部教研室领导深入镇区企业,了解企业人才需求,引进企业技术人员和项目进校园,争取企业的捐赠和更多的校企合作资源配置,共同为实用型人才的培养出谋划策。

2、按学院计划实施“以产学研园为平台的社会服务能力建设”,第二阶段的建设。跟踪反馈各项目进展,为子项目的顺利开展提供服务。

3、工业中心各项目的引入工作。与合作密切的企业进一步加强交流,并拓展与科技型中小企业的合作,为我院科技转移、科研平台的搭建做好充分准备。

学院工作总结篇十七

本学期计算机学院团学联虽然才刚刚成立不久,但在书记谢雅婷老师的带领下已经取得了显著的发展。团学联的成立旨在为学院和同学们更好的服务,同时也为同学们提供了一个展示自我,锻炼能力的平台。在这四个月中,团学联学生会一直积极响应学校和学院的号召丰富同学们的校园生活,并且提倡在实践中锻炼自我、提升自我,此外一直以来我们也十分重视校园文明的建设以及学院学风的建设。具体工作总结如下:

自20xx年9月16日团学联成立以来,学生会下属共有四个部门:it部、文体部、生活部以及学习部。在10月中旬,我院举行了团学联的招新面试以及新进干事培训,期间对团学联的各部门工作职能做了简略的介绍,并且我们有幸请到了校学生会副主席与我们共同分享他的工作经验及个人价值观。而在11月,团学联又开展了干部竞聘上岗的面试,这是一次制度的改革,使团学联的工作更为规范化和公平化。

此外,我们规定每月定期开展部门例会以及学生会例会,并及时上交例会记录和部门工作及活动动态,方便部门间信息的沟通和交流。通过四个月的历练,大部分干事的工作能力和态度都有了一定的提升,也能够积极配合学院工作。

活动开展本学期学生会开展了各类形式丰富多样的活动。大型活动主要有:10月it部主办的第一届c语言程序设计大赛,11月的活报剧比赛、迎新活动、12.9歌会初赛等,12月文体部主办的圣诞假面舞会。此外,还有一些承办活动,例如:迎中秋--关爱在校生,利乐包装环保回收活动,新致公司宣讲会等。以下具体介绍两次活动:

第一届c语言程序设计大赛为了更好地推动学院学风建设,激发计算机专业学生的学习热情,同时让同学们更注重编程,了解计算机专业将来就业的主流趋势。20xx年10月18日在杉达学院1501教室开展了第一届c语言程序设计大赛。主要针对计算机科学与技术专业的大二大三的学生,将他们所学的知识运用于实践中。最终于10月26日进行了决赛,此次活动受到了学院各领导的好评,也提高了同学们对基础知识的重视度,了解到任意一种计算机语言都需要不断的实践与操练才能熟能生巧。

圣诞假面舞会此次的圣诞假面舞会已是计算机学院主办的第七届了,活动较之以往有了不少的创新与突破,它不再仅仅面向于学院,不再只是表演与游戏,此次活动以"假面"和"许愿"为主题,让同学们带上代表神秘色彩的面具,聚在一起共度浪漫之夜,一起许下对新的一年的祝福,感受着寒冷的冬季,学校给大家所带来的关怀和温暖。此次我们请到了学院许多社团,乐队的友情演出以及瓦伦丁活动当天的食品提供。

活动配合每次活动期间,我们各个部门都会互相帮忙,分担工作,配合默契。活动准备前期学生会经常开会讨论并且合理分配工作,协助主办方共同把活动办好。而在每次的活动结束后,在完成了后续收尾工作之后,我们也会召集部长讨论每次活动的成功之处以及有待改进的地方,从中吸取经验和教训,争取在日后举办活动时考虑更加完善全面。

在本学期的工作中,虽然分配到的工作和任务都能够基本完成,但总体效率依旧有待提高,有时工作也没有很好的及时向上级汇报,工作依旧缺乏创新意识等等,这些问题都将在今后的工作中不断改进与完善。

自团学联成立以来,总体来说在新体制下,学院学生会的整体工作有了一定的发展与进步,组织更为成熟,更注重落实对同学们的服务与帮助,贴近同学们的生活。这些成绩都得益于学校及学院老师的正确指导和关怀,广大同学的支持与开拓进取。立足于学生会的新起点,我们将积极思考、不断实践,去迎接更大的挑战,也努力为同学们提供更好的服务!

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