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工厂防中暑应急预案(汇总18篇)
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工厂防中暑应急预案(汇总18篇)

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工厂防中暑应急预案(汇总18篇)
    小编:书香墨

生活是一本开卷的书,总结是我们在其中不断做笔记的重要方式。突出亮点,吸引读者的眼球;以下是一些经典的总结范文,大家可以参考借鉴。

工厂防中暑应急预案篇一

1.1为及时、有效、迅速地处理由于高温及工作场所通风条件差等原因造成的人员中暑而引起的人身伤亡事件,避免和减轻因中暑造成人身伤害和财产损失,特制定本预案。本预案遵循“安全第一,预防为主”的方针,遵循“常备不懈,快速响应”的原则增强风险意识,坚持预防、预警、应急救援与处置相结合,完善工作机制,做好应对突发事件的各项准备工作。建立健全统一领导、分级负责的管理机制,确保各专业应急力量相互配合、有机联动。现场自救与社会救援相结合,提高应对和处置高温中暑事故能力。

1.2编制依据。

1.2.1《中华人民共和国安全生产法》。

1.2.2国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》。

1.2.3国务院《国家安全生产事故灾难应急预案》。

1.2.4?国家安全监管总局《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》。

1.2.5国家电力监管委员会《电力生产事故调查暂行规定》。

1.2.6中国电力新能源发展有限公司海林公司《突发事件综合应急预案》。

1.3适用范围。

适用于中国电力新能源海林公司。

1.4工作原则。

1.4.1本着及时、快速的判断病情、处理病情,保证高温中暑人员生命安全为基本原则。各级应急救援人员在未危及到人身安全的情况下,应坚守岗位,正确履行应急预案所赋的职责和执行事故应急现场指挥部下达的指令。

1.4.2统一领导,分级负责。在中国电力新能源发展有限公司海林公司的统一领导下,建立健全分类管理、分级负责的应急管理体制。建立健全各级领导的应急管理责任制,充分发挥专业应急救援机构的作用,做好突发事件的应急管理和应急处置工作。

1.4.3广泛宣传中暑的防治知识,使职工掌握防暑降温的基本常识。

1.4.4夏季前做好各生产场所、值班室、通风设备的维护,确保职工良好的工作环境。

1.4.5在夏季高温作业中,做好职工防暑降温工作,调整作业时间,防暑降温药品发放要及时到位,生产现场的饮用水应供应充足,保证职工身体健康。

1.4.6对有心血管器质性疾病、高血压、中枢神经器质性疾病、明显的呼吸、消化或内分泌系统疾病和肝、肾疾病患者应列为高温作业禁忌症。

1.4.7在夏季高温期间管理人员定期到生产现场进行巡回检查,发现有关问题及时进行解决和处理。

1.4.8对从事风机检修等高温环境内作业的人员,首先要确保设备的温度尽可能降低,在安排工作时要考虑其身体的健康状况,发现有不适合从事高温作业的人员,应及时予以调换,同时在作业过程中,要实行定时轮岗制,对进入风机塔筒作业的工作人员进行定时轮换,确保检修人员得到充分的休息。

1.5.1当在高温条件下,现场的工作人员如果发现有人出现先兆中暑或轻度中暑症状时应迅速处理,立即采取急救,同时联系医护人员,并汇报高温中暑人身伤亡应急预案指挥部,应急救援领导小组迅速赶到事故现场,组织处理事故,由总指挥宣布启动a级应急预案。

1.5.2如出现重度中暑、中暑人数较多或病情较重时,现场人员应迅速处理,同时联系医护人员,并汇报高温中暑人身伤亡应急预案领导小组和应急救援指挥部,指挥小组成员应立即赶到事故现场,根据现场实际情况,由总指挥或副总指挥宣布启动b级应急预案。

1.6高温中暑事件处理。

1.6.1.3病人呼吸困难时,应进行人工口对口呼吸;

1.6.1.4医护人员到达后,施救工作由医护人员接手;

1.6.1.6危急状态消除,由场长宣布a级应急行动结束;

1.6.1.7根据现场实际情况,宣布现场工作是否继续。

1.6.2.3负责通知有关部门领导安排人员顶替中暑人员的工作,保障生产的连续性;

1.6.2.5领导小组根据现场事态发展,决定是否组织对该工作场所的人员进行疏散;

1.6.2.6必要时领导小组组长,汇报当地政府或上级主管部门要求进行协助处理;

1.6.2.7危急状态消除,由总指挥宣布应急行动结束;

1.6.2.8认真做好事故后的善后工作。

1.7生产、生活维持或恢复方案。

1.7.1现场作业人员应配合医疗人员做好受伤人员的紧急救护工作。

1.7.2现场的事故处理工作完毕后,事故的调查和处理工作属正常工作范围。

组长:公司总经理。

副组长:公司生产副总经理,党委书记,总工程师。

成员:综合部经理,生产运营部经理,hse(安健环)部主任。

应急办公室主任由生产运营部经理兼任,日常管理挂靠生产运营部。

抢险救援队队长由风电场各班长担任,日常管理挂靠风电场。

1.9现场应急救援指挥部。

1.9.1发生中暑事故时,应立即组成现场应急救援指挥部。现场应急救援指挥部总指挥由现场指挥部指挥由现场最高负责人担任。

1.9.2现场应急救援指挥部职责。

(1)全面组织事故应急救援工作。

(2)批准现场救援方案,组织协调各专业小组进行事故应急救援。

(3)接受应急指挥中心的指导,及时向中电新能源汇报事故信息和对外信息发布。

1.9.3生产运营部的主要职责。

(1)协调、联络各级应急机构和部门。

(2)负责本预案的培训、演练、完善工作。

(3)为中暑事故应急工作提出建议。

(4)指挥、协调应急准备、应急响应和应急救援工作。

1.9.4海林中电红旗(海浪)风电场的主要职责。

(1)发生冬季暴雪应急响应时,在现场应急指挥部的领导下指挥冬季暴雪应急救援。

(2)做好发生冬季暴雪灾害的准备,人员、物资疏散安置工作。

(3)配合生产运营部协调应急物资。

1.9.5hse(安健环)部的主要职责。

(1)监督、组织本应急预案演练工作。

(2)监督、管理本应急体系的建设和运转。

工厂防中暑应急预案篇二

日最高气温大于或等于35摄氏度为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。气温过高,人的胃肠功能因受暑热刺激,其功能就会相对减弱,容易发生头重倦怠、胸脘郁闷、食欲不振等不适,甚至引起中暑,伤害健康。

针对高温、潮湿、闷热的天气,为保障现场施工工人的人身健康,特编制本防暑降温办法,保证工程能够安全顺利的施工。

本项目部各级人员要把夏季(防暑降温)安全生产工作列入当前工作的重要内容。增强职工群众的防范意识和自我保护能力。确保职工安全健康和正常的生产、生活秩序,防止安全生产事故的发生。

组织机构。

二、防暑降温具体措施。

1)、高温作业工人应进行就业前(包括新工人、临时工)和入暑前的健康检查登记。凡有心、肺、血管器质性疾病、持久性高血压、胃及十二指肠溃疡、活动性肺结核、肝脏疾病、肾脏病、肥胖病、贫血及急性的传染病后身体衰弱、中枢神经系统器质性疾病者,均不宜从事高温作业。

2)、合理安排作息时间。

露天作业场所,适当调整工作时间,尽量设法使工人避开强烈的太阳辐射热,尽量做到合理安排劳动时间。现正在围护桩施工期间,钢筋工及桩基施工人员需要长时间在露天场地操作,因此要及时调整工作时间,上午可以安排在6:30~10:30时间施工,下午安排在15:00~19:00时间施工,从而可以避免在太阳辐射最热的时间段施工。若在浇筑混凝土时,可以安排人员轮流施工,以避免工人长时间暴露在高温状态下作业。要严格执行以下时间安排:

a、当最高气温达到35°时,停止当日12:00—15:00段露天作业(注:在没有降温设施的履带吊、挖掘机等的驾驶室内作业视同露天作业),且12:00—15:00工人露天连续作业时间不得超过2小时;同时,采取换班轮休等方法,缩短工人连续作业时间,并不得安排加班。

b、当劳动场所最高气温达到37°以上时,停止作业。

3)、保证现场饮水供应充足。

现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等,有效地防暑降温,避免发生中暑事件。

4)、落实防暑降温药品。

要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员,加强对防暑降温知识的宣传,要求施工人员随身携带防暑药物,如:人丹、十滴水、清凉油、风油精等,落实每一位工人的防暑降温药品。

5)、切实做好卫生防疫工作。

落实卫生保健措施,做好如下几方面工作:

(1)对露天、高温和高处作业人员进行预防性体检,在入暑前完成这项工作,凡有心血管系统器质性病、持续性高血压、严重消化性溃疡病、活动性肺结核、严重肝、肾病、贫血、甲状腺功能亢进、糖尿病、中枢神经系统器质性疾病、重病后恢复期的职工均不宜从事高温及高空作业,应及时调离高温或高处作业岗位,另行分配适当工作。

(2)严格按照中华人民共和国共和国国家标准《高温作业分级》的有关要求,对高温作业环境进行分级评价,并做好作业岗位的监测结果警示牌挂牌公示。施工现场应设置休息场所,场所应能降低热辐射影响,内设有座椅、风扇等设施。

(3)施工现场应视高温情况向作业人员免费供应符合卫生标准的含盐清凉饮料,饮料种类包括盐汽水、凉茶和各种汤类等。做好清凉饮料、茶水和凉茶的供应工作。露天作业的地方要保证全天充足供应茶水。

(4)健全中暑、各类流感等事故报告制度和应急机制。各单位要加强对高温天气作业人员的防暑和中暑急救知识的宣传教育,增强工人的自我保护意识。施工现场应配备常用的防暑药品,有相应的兼职中暑急救员,一旦中暑人员病情严重应立刻送医院治疗。各项目发生事故后,必须立即上报公司、行业安全生产主管和监督管理部门、当地工会和卫生防疫机构,不得瞒报。

1)、中暑症状表现。

先兆中暑其症状为:在高温环境中劳动一段时间后,出现大量流汗、口渴、身感无力、注意力不能集中,动作不能协调等症状,一般情况下,此时的体温正常或略有升高,但不会超过37.5℃。

轻度中暑其症状为:除有先兆中暑症状外,还可能出现头晕乏力、面色潮红、胸闷气短、皮肤灼热而干燥,还有可能出现呼吸循环系统衰竭的早期症状,如面色苍白、恶心、呕吐、血压下降、脉搏细弱而快、体温上升37.5度以上。此时如不及时救护,就会发生热晕厥或热虚脱。

重症中暑:一般是因未及时和未适当处理出现的轻症中暑(病人),导致病情继续严重恶化,随着出现昏迷、痉挛或手脚抽搐。稍作观察会发现,此时中暑病人皮肤往往干燥无汗,体温升至40度以上,若不赶紧急救,很可能危及生命安全。

2)、施救方法。

先兆和轻度中暑:

(1)立即离开高温环境,到阴凉通风处安静休息,并解开衣扣以助身体降温,适当给予清凉含盐饮料。

(2)先用人丹、十滴水、解暑片(1-4片),霍香正气丸或涂清凉油,也可用刮痧疗法。

(3)体温高者可用冷敷或冷水、冰水擦身以助散热。

重症中暑:

(1)物理降温:用冷水(冰水或水中加少量酒精)迅速敷擦全身,使皮肤发红并加风扇降温,头部、颈侧、腋下及腹股沟部放水袋或冰袋,头部如能放置冰帽更好。

(2)立即送医院进行治疗。

急救中心:120。

火警中心:119。

报警中心:110。

交通事故急救:122。

工厂防中暑应急预案篇三

副组长:

组员:

二、应急领导小组办公地点:

应急办公室设在项目部办公室。

电话:

南京市医院电话:__。

__电话:

三、预案的启动与终止。

夏季室外气温在37℃以上,由应急组长__宣布启动应急预案。室外气温连续15天底于37℃以下,由应急组长宣布防暑预案终止。

四、出现中暑的症状。

在夏季高温季节出现头疼、头昏、呕吐、恶心等症状时,可判断为中暑。

五、应急措施:

1、应急组长宣布启动防暑应急预案,由__负责制订新的施工作业时间,作业时间必须避开中午高温。

2、__、__负责给员工宿舍购买安装风扇等降温设备。

3、__、__做好夏季防暑知识宣传,以告员工信、黑板报等形式向员工传授各种预防中暑的措施。

4、__负责向施工一线员工发放防暑药品,如人丹、菊花茶、风油精。

5、由__、__、监督项目部及各队食堂,要求每天给员工做绿豆汤等防暑降温食品,工地有供应开水设备。

6、员工出现中暑时,立即向应急小组汇报,组长根据中暑情况组织应急小组部分、全部及项目其它人员进行应急处理。

7、小组其他成员为机动人员,做好配合工作。

六、对外联系电话:

南京市急救中心电话:120。

南京市环保局电话:__。

工厂防中暑应急预案篇四

知道夏季防暑很重要,有防暑降温的意识,培养学生的自我保护常识,有健康的生活方式。

(二)行为技能训练

掌握一些夏季防暑的常用方法,强化夏季生活的一些习惯。

(三)知识经验积累

1、初步了解中暑的原因。

2、掌握一些夏季防暑的相关技能。

如何预防中暑。

提高学生对中暑的重视度,在夏季自觉主动做好防暑降温的工作。

谈话法 小组合作学习法 情景演练法 辨析讨论法

准备中暑的相关新闻报道。

(一)谈话导入

1、师:同学们,夏天到了,天气炎热,我们会遇到哪些问题? 生:中暑。

师:你们知道中暑吗?中暑应该如何急救和预防呢?

2、总结:让我们一起走进今天的班会课——《防中暑》。(板书课题)

(二)案例引发思考

1、师:夏季来临之际,气温升高,高温是引发中暑的直接原因。你知道高温有哪些危害吗?结合你的生活经历谈一谈。

同桌交流,学生汇报

播放ppt,一边展示高温危害一边解释。

同桌交流,学生汇报

2、中暑原因:

师:还有哪些原因易导致中暑?

生:身体适应性差,抵抗力差。

生:有限的。

3、中暑症状:

师:中暑的症状有哪些呢?

生:头晕、头痛、乏力。

4、中暑的急救:

师:如果你身边有人中暑了,你会怎么帮帮他?(小组讨论)

小组汇报:吃药、多喝水、喝蜂蜜、把他抬到阴凉地去。 师:一起观看补水小视频。

小结:如果在室外有人中暑,我们应该尽快把他抬到阴凉处去,避免太阳直接暴晒,用冷毛巾敷额头和大腿,急救的药品有藿香正气水、十滴水等。

下面我们一起来看看这组小朋友来给我们演示中暑的急救,想看吗?生:想。

3-5名学生汇报演示。

师生点评。

师:请看图中这个小男孩,剧烈运动后直接用冷水冲头,你们同意他的做法吗?

生:不同意。(如果有同意的,就进行辩论)

5、中暑的预防:

师:请大家说说怎么才能预防中暑呢?

生:多喝水、按时睡眠。

展示课件,师生共同学习。

(三)拓展延伸:

同学们,在夏季里,我们在生活中会遇到许多的问题,你能说出哪些安全隐患?

生:雷电、洪水等。

师:还有泥石流、山体滑坡、溺水等。怎样解决这些问题呢?需要同学们继续学习,把你学习到的方法下节安全课分享给我们吧!

工厂防中暑应急预案篇五

夏季,气温炎热。幼儿园是集体户外活动时,易发生中暑现象。如何处理中暑孩子,在入夏时和孩子们聊聊"如何预防中暑"显得十分必要、十分重要。

1、有预防中暑的意识。

2、了解中暑的起因以及中暑对身体的影响,掌握预防中暑的简单知识。

1、邀请儿科专家(利用家长资源)

2、中暑图片1张、预防中暑图片5张

3、音乐《健康歌》

4、调查中暑的原因

(一)由图片导入中暑

出示图一(体温高晕倒中暑了)

师:他怎么了?

(二)寻找中暑原因

1、你们中暑过吗?你中暑时都会怎样?有什么症状?让幼儿说一说,学一学。(大汗、口渴、乏力、头晕、胸闷等)

2、中暑这么难受,平时你都是怎么中暑的?(幼儿讲述)

教师小结。

(三)预防中暑方法

1、怎样就能预防中暑了呢?(幼儿议一议)

2、现场咨询专家

师:今天我们请来了儿科专家刘医生(家长),让我们用热烈的掌声请出刘医生(教师扮演)。

刘医生:(出示图片)介绍预防中暑方法,介绍自编"健康数来宝"。

3、幼儿学习健康数来宝。

4、主持人、刘医生和小朋友一起玩健康数来宝。

(边念数来宝边两两拍手)

5、小朋友和客人老师玩健康数来宝。

1、评价

2、总结

工厂防中暑应急预案篇六

夏季,气温炎热。幼儿园是集体户外教学时,易发生中暑现象。如何处理中暑孩子,在入夏时和孩子们聊聊“如何预防中暑”显得十分必要、十分重要。

1、有预防中暑的意识。

2、了解中暑的起因以及中暑对身体的影响,掌握预防中暑的简单知识。

3、了解保持个人卫生对身体健康的重要性。

4、学会在日常生活中保持乐观的情绪,逐渐养成乐观开朗的性格。

1、邀请儿科专家(利用家长资源)。

2、中暑图片x张、预防中暑图片x张。

3、音乐《健康歌》。

4、调查中暑的原因。

出示图一(体温高晕倒中暑了)。

师:他怎么了?

1、你们中暑过吗?你中暑时都会怎样?有什么症状?让幼儿说一说,学一学。(大汗、口渴、乏力、头晕、胸闷等)

2、中暑这么难受,平时你都是怎么中暑的?(幼儿讲述)

教师小结。

1、怎样就能预防中暑了呢?(幼儿议一议)

2、现场咨询专家

师:今天我们请来了儿科专家医生(家长),让我们用热烈的掌声请出医生(教师扮演)。

医生:(出示图片)介绍预防中暑方法。

3、幼儿学习。

4、主持人、医生和小朋友一起玩。

(边念数来宝边两两拍手)

5、小朋友和客人老师玩。

1、评价。

2、总结。

幼儿天生就具有主动探索的精神,他们有无数的“是什么”和“为什么”的问题,这就是等待他们发现的“小秘密”。而教师要做的就是跟孩子一起去发现、去探索、去尝试、去判断,让孩子们成为教学的主人。

工厂防中暑应急预案篇七

1.1为及时、有效、迅速地处理由于高温及工作场所通风条件差等原因造成的人员中暑而引起的人身伤亡事件,避免和减轻因中暑造成人身伤害和财产损失,根据《大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定》的通知,制定《××××电厂高温中暑人身伤亡事故应急预案》。

1.2本预案按照“安全第一、预防为主”的方针,“保人身、保电网、保设备”为原则,以国家有关高温中暑有关规定为指导,结合我厂实际情况进行制定。

1.3严重的高温中暑人身伤亡应急处理,需要动员全厂的力量乃至社会力量,全厂员工都有参与危急事件处理的义务。

2内容。

2.1、组织机构及其职责。

2.1.1应急救援指挥部。

总指挥:厂长(总经理)。

副总指挥:事故发生部门的分管副厂长(副总经理)。

2.1.2指挥部职责:

事故发生后,总指挥或总指挥委托副总指挥赶赴事故现场进行现场指挥,成立现场指挥部,批准现场救援方案,组织现场抢救。负责组织有关部室定期进行事故应急救援演练。

2.1.3按集团公司及上级部门对工业卫生与职业病防治要求,努力完成各项工作;严格按《工厂安全卫生规程》、《劳动法》,不断治理、改善职工劳动条件、保护职工的安全和健康,提高劳动生产率;定期召开领导小组会议,分析防暑降温工作中存在的问题,研究安排治理和整改措施,落实资金,决策有关事项,切实改善作业场所劳动条件。下设三个专业工作小组,按职责范围分工负责有关方面工作。

2.1.4劳动保护工作组职责(由人力资源部负责):按法规制定有关职工劳动保护规定(含女职工);做好工业卫生及劳动保护宣传教育工作,提高职工自我劳动保护意识;负责高温岗位职工统计上报等管理工作。

2.1.5防治工作组职责(由物业公司负责):年初负责申报所购防暑降温用品所需的费用预算,购置防暑降温用品。定期到现场巡视,宣传防暑降温的有关常识,发放防暑降温药品。发现问题及时向厂部领导小组汇报。

2.1.6现场测试工作组职责(由生产技术部负责):按有关规定对生产现场劳动条件分级;按高温测试点,定期对生产作业现场进行检测,对超标点及时上报领导小组;按上级要求上报日常检查及定期演练情况;加强监测仪器设备的维护保养和检验工作。在高温作业场所应在醒目位置设立警示标识。

2.1.7在发生高温中暑等威胁人身安全事件后,根据事故报告立即按本预案规定程序,组织力量对现场进行事故处理,必要时向地方政府汇报。

2.1.8负责向集团公司和分公司报告事故情况和事故处理进展情况。

2.1.9负责通知有关部门领导安排人员顶替中暑人员的工作,保障生产的连续性;组织和提供在抢救中暑人员过程中及善后工作的物资及车辆供应。

2.1.10应急状态消除,宣告应急行动结束。

2.1.11物业公司是本预案的主管部门,安全监查部负责对此项工作进行指导和检查,办公室设在物业公司医疗卫生管理组。

2.1.13组织对本应急预案进行演练:在每年高温到来前应组织一次演练。

2.1.14发生事故(原因、处理经过、人员伤亡情况及经济损失情况)调查报告的编写和上报工作。

2.1.15应急通讯。

领导小组组长、副组长电话号码。

日常管理办公室电话办公室主任手机。

火警119消防队××××。

医院门诊××××市医急诊120。

厂总机××××厂部值班××××。

2.2危急事件的表述。

2.2.2在室内通风差和室外设备的安装和维修及露天施工作业时,以及在电机房、煤仓、锅炉、汽机房及输煤皮带等高温场所工作时易造成高温中暑等事故,威胁人身安全。

2.3危急事件的预防。

2.3.1广泛宣传中暑的防治知识,使职工掌握防暑降温的基本常识。

2.3.2夏季前做好各生产场所、值班室、办公室空调、通风设备的维护,确保职工良好的工作环境。

2.3.3在夏季高温作业中,做好职工防暑降温工作,调整作业时间,提供含盐0.3%清凉饮料、防暑降温药品发放要及时到位,保证职工身体健康。

2.3.4对有心血管器质性疾病、高血压、中枢神经器质性疾病、明显的呼吸、消化或内分泌系统疾病和肝、肾疾病患者应列为高温作业禁忌症。

2.3.5在夏季高温期间物业公司医务管理人员定期到生产现场进行巡回检查,发现有关问题及时进行解决和处理。

2.4危急事件的应对及预案的启动与结束。

2.4.1必要设施及物资准备。

在高温作业场所应在醒目位置设立警示标识。

在夏季高温来临前应及时购置和发放含盐0.3%清凉饮料、防暑降温药品等物资。

在夏季高温作业中,做好对各有关工作场所通风降温设施的配置和完善。

2.4.2危急事件应急预案的及时启动。

2.4.2.1当在高温条件下,现场的工作人员如果发现某工人出现先兆中暑或轻度中暑症状时应应迅速处理立即采取急救,同时汇报高温中暑人身伤亡应急预案日常管理办公室,日常管理办公室人员接到通知后,迅速赶到事故现场,组织处理事故,办公室主任或副主任宣布启动a级应急预案。

(1)迅速将中暑者移至阴凉、通风的地方,同时垫高头部,解开衣裤,以利呼吸和散热。

(2)用湿毛巾敷头部或用冰袋置于中暑者头部、腋窝、大腿根部等处。若病人能饮水时,可给病人大量饮水,水内加少量食盐。

(3)病人呼吸困难时,应进行人工口对口呼吸。

(4)暂时停止现场作业,对工作场所的通风降温设施等进行检查,采取有效措施降低工作环境温度。

(5)危急状态消除由办公室主任或副主任宣布a级应急行动结束。

(6)根据现场实际情况,宣布现场工作是否继续。

2.4.2.2如出现重度中暑、中暑人数较多或病情较重时,现场人员应迅速处理,同时汇报高温中暑人身伤亡应急预案领导小组,领导小组成员应立即赶到事故现场,根据现场实际情况,由组长或副组长宣布启动b级应急预案。

(1)将所有中暑人员立即抬离工作现场,移至阴凉、通风的地方并联系厂医护人员立即到达现场进行施救工作。

(2)通知信息中心,确保应急电话畅通。

(3)暂时停止现场作业,对工作场所的通风降温设施等进行检查,找出中暑原因并采取有效措施降低工作环境温度,确保设备机组安全运行。

(4)负责通知有关部门领导安排人员顶替中暑人员的工作,保障生产的连续性。

(5)病情严重者立即联系车辆,并由医护人员边抢救边护送至医院。必要时可并拔打120急救。

(6)日常管理办公室根据现场事态发展,决定是否组织对该工作场所的人员进行疏散。

(7)必要时领导小组组长,汇报当地政府要求进行协助处理。

(8)危急状态消除,由领导小组组长或副组长宣布应急行动结束。

(9)认真做好事故后的'善后工作。

2.5生产、生活维持或恢复方案。

工厂防中暑应急预案篇八

编 制:

审 核:

批 准:

北京燕xxx建筑工程有限公司

二oxx年 月 日

中暑应急预案

一、概述

中暑是指高温或烈日暴晒引起体温调解紊乱所致的一组临床疾病群,以息热、皮肤干燥无汗及中枢神经系统症状为特征,一般分为中暑息热、中暑衰竭、中暑痉挛和日射病类型。日常生活中,劳动生产中偶有发生中暑伤害事件,重者可当场死亡,轻者如不及时抢救也危及生命,因此,如发生相应伤害应在第一时间内及时处理,以尽可能降低对人体的危害,为后期抢救赢得时间。

二、领导小组

项目部成立相应的中暑应急领导小组,组长由项目经理

担任,副组长由 担任,组员由项目部管理人员组成。并根据项目部的机构设置及各施工队伍设立情况,分别成立应急小组,建立健全有关制度,制定应急联系方法,并开展预防宣传活动。项目部应急领导小组名单报生产管理部备案(名单附后)。职责如下:

1、组长:接到警报后,应迅速了解事故情况,作出指示决策,下达应急抢险命令。

2、副组长:根据组长下达的抢险命令,组织人员开展抢险工作,并做好事故通报和事故处理工作。

3、相关部门

生产管理部:值班电话设置于办公室内,负责事故的接报;配合主管领导做好事故的评价及传递、上报等信息处理工作;做好事故现场拍照、收集证据工作;根据领导指示、决策,做好上传下达,协调有关工作事宜。

其他职能部门:根据现场抢救机构的指令,及时组织物资和技术人员,投入抢救工作。

三、中暑表现

(一)高温作业下出现口渴、大汗、疲乏、头昏、胸闷、恶心;

(二)体温多在38oc以上,面色潮红,皮肤灼热;

(三)中暑严重者出现面色苍白,恶心呕吐,血压下降;

(四)重症中暑出现晕厥、昏迷、痉挛或高热、体温达40oc以上。

四、现场处理

(一)迅速脱离高温环境;

(二)在阴凉通风处安静休息;

(三)及时补充清凉含盐饮料;

(四)严重者迅速物理降温,可用冰水或酒精擦拭,电风扇吹风;

(五)拨打“120”或送医院救治。

五、中暑的预防

(一)教育职工对中暑的防范意识;

(二)保持工作环境的通风、通气和尽可能遮阳;

(三)配发必要的劳保用品,如草帽、遮阳伞等;

(四)配备预防药品如藿香正气水、十滴水、清凉油等。

(附预案领导小组名单)

组 长:

副组长:

组 员:

工厂防中暑应急预案篇九

为提高xx公司安全事故应急的快速反应能力,确保科学、及时、有效应对安全事故,妥善处理,有效控制事态,最大限度减少人员伤亡和财产损失,维护正常的社会秩序和工作秩序,依据相关法律法规和本修理厂各部门各岗位工作职能,制定本预案。

(一)本修理厂正常维修工作中,发生死亡1人及以上的生产安全事故。

(二)本修理厂维修车辆出现重大维修质量安全事故问题,或者可能造成重大伤亡及以上的重大险情。

建立和完善重大生产安全事故应急体系和应急预案以及实施,负责根据应急预案的原则,建立应急救援组织或者配备应急救援人员,组织实施工作。

在统一领导下,坚持分级响应、分级管理为主原则实行应急工作责任制。根据制定的应急救援预案和本企业的应急救援预案,结合维修车间的特点、范围,对施工现场易发生事故的部位、环节进行监控,制定施工现场生产事故应急救援预案。

(一)定期研究重大生产安全事故应急救援工作,指导应急救援组织的建立和完善,加强重大安全的宣传教育、监督检查工作,防患于未然。

(二)定期检查本单位职责范围内安全应急预案落实情况。安全生产事故应急救援组织应定期演练,器材、设备等应设专人进行维护。

(三)应急抢险救援工作需要多部门配合的,根据情况及需要及时通知和配合地方交通、公安、卫生、消防、安监局等有关部门,密切合作,共同开展应急抢险救援工作。

(四)建立本单位重大危险源、重大事故隐患、重大灾害事故数据库,并及时更新,定期完成风险分析及评估报告,建立健全预警联动机制及时消除隐患。

(五)各部门主管应24小时保持手机开机,以备紧急情况联络。

(一)事故报告。

1、报告原则。

应遵循“迅速、准确”的原则,在第一时间上报重大安全险情或重大事故情况。

2、报告程序。

(1)发生重大安全险情或重大事故后,相关部门负责人应立即将事故情况如实向主管领导报告。

(2)主管部门接到事故报告后,迅速核实有关情况,并立即报告分管副总经理。

(3)发生严重火灾事故,要及时上报消防、交通等政府部门。

(4)发生死亡1人及以上事故,要及时上报公安、交通、等政府部门。

3、报告内容。

重大安全险情或重大事故报告的内容:

(1)险情或事故发生的时间、地点、事故类别、人员伤亡情况;

(3)险情基本情况,事故的简要经过,紧急抢险救援情况,伤亡人数、直接经济损失等;

(4)原因的初步分析;

(5)采取的措施及事故控制情况;需要有关部门和单位协助事故抢救与处理的有关事宜;

(6)事故报告单位、签发人及报告时间。

(二)救援程序。

发生事故立即启动现场应急救援预案,立即组织本单位应急组织开展救援行动,迅速控制危险源和现场,组织群众自救互救。根据事故级别启动本预案,立即成立事故现场指挥小组,具体指挥现场救援工作,按照本预案规定的职责开展救援行动。

(三)事故处置。

遵循“统一指挥、快速反应、各司其职、协同配合”的原则,共同做好重大安全险情或重大事故的应急处置和抢险救援工作。

1、在统一领导指挥下,立即启动相关应急预案,迅速赶赴事故现场,按照应急指挥命令和应急预案中的职责分工,协助公安、消防、卫生等部门做好抢险救援工作,会同安全监管等部门开展事故调查,及时向上级行政主管部门续报有关情况。

2、在公安、消防、卫生等专业抢险力量到达现场前,应立即启动本单位的应急救援预案,全力协助开展事故抢险救援工作。同时协助有关部门保护现场,维护现场秩序,妥善保管有关证物,配合有关部门收集证据。

(四)信息发布。

重大安全事故的信息和新闻发布,由政府或有关行政机关单位实施集中、统一管理,以确保信息正确、及时传递,并根据国家有关法律法规规定向社会公布。同时,向公众发布警告或者劝告,采取严格的防范控制措施,防止事态的进一步发展。

(一)应急组织应根据重大安全事故抢险救援工作进展和结束情况,及时向公司报告。

(二)应急状态终止后,应及时作出书面报告。书面报告的应包括以下内容:事故发生及抢险救援经过;事故原因;事故造成的后果,包括伤亡人员情况及经济损失等;预防事故采取的措施;应急预案效果及评估情况;应吸取的经验教训以及对事故责任单位及责任人的`处理情况等。

(一)宣传教育。

有计划、有目的、有针对性地开展预防重大安全事故及有关知识的宣传,增加预防安全事故的常识和防范意识,提高防范能力和应急反应能力。并通过定期组织实战演习,增强应急处置能力。

(二)人员力量保障。

对本单位的重大安全事故应急工作基本人员力量进行摸底检查,组建应急救援队伍,并加强重大安全事故应急工作基本人员技能培训和力量:

1、设备抢险力量:主要由车间维修人员、设备管理人员、设备维护人员组成,承担事发现场的设备抢险和安全保障工作。

2、安全咨询力量:主要由从事现场管理、设备管理、设备维护等工作的技术人员组成,担负事发现场的安全性鉴定、研究处置和应急方案、提出相应对策和意见的任务。

工厂防中暑应急预案篇十

为加强和规范我厂消防安全管理,预防火灾和减少火灾危害,落实消防工作“以防为主,防消结合”的基本原则,应付突发的火灾事故。根据《中华人民共和国消防法》以及《中华人民共和国突发事件应对法》,结合我厂实际,特制定本消防安全应急预案。

一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观。

从维护广大员工的人身安全和公私财产安全,确保安全,实现我厂全面、协调、可持续发展,建设“火灾安全”的目标宗旨,构造“集中领导,统一指挥,反应灵敏,运转高效”的消防安全应急体系,全面提高我厂应对火灾的能力。

二、制定预案的目的。

是为了在厂内面临突发火灾事故时,能够统一指挥,及时有效地整合人力、物力、信息等资源,迅速针对火势实施有组织的控制和扑救,避免火灾现场的慌乱无序,防止贻误战机和漏管失控,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

三、

制定预案的依据。

以《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《南岸镇消防应急预案》、本厂消防安全制度为依据,严格依法实施。

四、组织机构及职责。

我厂内部成立消防安全应急指挥部,负责厂内火灾现场指挥,消防安全应急指挥部由厂长和厂安全员组成。总指挥:由厂长和安全组组长担任,疏散组和后勤保障组极力配合。迅速引导人员疏散,及时控制和扑救初起火灾;协调配合公安消防队具体分工如下:

一)、报警程序:

1、发生火灾时,现场马上组织疏散无关人员离开现场。立即报警拨打消防中心火警电话(119、110),报告内容为:“我工厂发生火灾,请迅速前来扑救,地址:北京市通州区张家湾镇三间房三仓路467号对面”。待对方放下电话后再挂机。同时迅速报告单位领导及安全领导小组,并组织有关人员携带消防器具赶赴现场进行扑救。

2、在向领导汇报的同时,派出人员到主要路口等待引导消防车辆。并组织人员救助人员、扑灭火灾。

二)、组织实施:

1、疏散组要迅速组织人员逃生,原则是“先救人,后救物”。

2、疏散组:在消防车到来之前,在确保自身安全的情况下均有义务参加扑救。

3、消防车到来之后,要配合消防专业人员扑救或做好辅助工作。

4、使用器具:灭火器、水桶、高压水泵、消防水带等。

5、无关人员要远离火灾地的道路,以便于消防车辆驶入。

三)、扑救一般初级火灾的程序和措施:

1、当火灾发生时要沉着冷静,采用适当的方法组织灭火、疏散。

2、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机,迅速消灭。

3、对于不能立即扑灭的火灾,要先控制火势的蔓延,再开展全面扑救。

4、火灾扑救要服从火场临时指挥员的统一指挥,分工明确,密切配合。

5、当消防人员赶到后,临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员,并服从消防人员统一指挥,配合消防队实施灭火、疏散工作。

6、火灾扑救完毕,保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,落实“三不放过”原则,处理火灾事故。

四)、通信联络,安全防护救护的程序和措施:

1、后勤保障组要保障所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具,确保通讯畅通,服从通信联络组长的调遣。

2、救灾小组成员应在火场待命。

3、医务室人员在现场及时救治火场受伤人员,必要时与地方医院联系救治工作。

4、应调集车辆,确保交通畅通。

5、指定专人对被抢救、转移的物资进行登记、保管,对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。

五、善后工作火灾扑灭后由厂长或安全员协助公安消防部门:

1、保护火灾现场;

2、查明火灾原因;

3、调查火灾损失。

六)、责任追究对发生火灾事故。

对损失严重的责责人、直接责任人依据有关法律、法规及厂内规章制度给予严肃处理并请求相关部门给与严肃处理。

七、日常工作:

1、落实消防责任制,宣传消防知识,提高员工消防意识。

2、每年应保证1-2次消防演习。

3、定期检查、维护消防设施。

八、附则。

1、本应急预案自印发之日起执行。

2、本应急预案由本厂负责解释。

工厂防中暑应急预案篇十一

编制:

审核:

批准:

北京燕xxx建筑工程有限公司。

二oxx年月日。

一、概述。

中暑是指高温或烈日暴晒引起体温调解紊乱所致的一组临床疾病群,以息热、皮肤干燥无汗及中枢神经系统症状为特征,一般分为中暑息热、中暑衰竭、中暑痉挛和日射病类型。日常生活中,劳动生产中偶有发生中暑伤害事件,重者可当场死亡,轻者如不及时抢救也危及生命,因此,如发生相应伤害应在第一时间内及时处理,以尽可能降低对人体的'危害,为后期抢救赢得时间。

二、领导小组。

项目部成立相应的中暑应急领导小组,组长由项目经理。

担任,副组长由担任,组员由项目部管理人员组成。并根据项目部的机构设置及各施工队伍设立情况,分别成立应急小组,建立健全有关制度,制定应急联系方法,并开展预防宣传活动。项目部应急领导小组名单报生产管理部备案(名单附后)。职责如下:

1、组长:接到警报后,应迅速了解事故情况,作出指示决策,下达应急抢险命令。

2、副组长:根据组长下达的抢险命令,组织人员开展抢险工作,并做好事故通报和事故处理工作。

3、相关部门。

生产管理部:值班电话设置于办公室内,负责事故的接报;配合主管领导做好事故的评价及传递、上报等信息处理工作;做好事故现场拍照、收集证据工作;根据领导指示、决策,做好上传下达,协调有关工作事宜。

其他职能部门:根据现场抢救机构的指令,及时组织物资和技术人员,投入抢救工作。

三、中暑表现。

(一)高温作业下出现口渴、大汗、疲乏、头昏、胸闷、恶心;

(二)体温多在38oc以上,面色潮红,皮肤灼热;

(三)中暑严重者出现面色苍白,恶心呕吐,血压下降;

(四)重症中暑出现晕厥、昏迷、痉挛或高热、体温达40oc以上。

四、现场处理。

(一)迅速脱离高温环境;

(二)在阴凉通风处安静休息;

(三)及时补充清凉含盐饮料;

(四)严重者迅速物理降温,可用冰水或酒精擦拭,电风扇吹风;

(五)拨打“120”或送医院救治。

(一)教育职工对中暑的防范意识;

(二)保持工作环境的通风、通气和尽可能遮阳;

(三)配发必要的劳保用品,如草帽、遮阳伞等;

(四)配备预防药品如藿香正气水、十滴水、清凉油等。

(附预案领导小组名单)。

组长:

副组长:

组员:

工厂防中暑应急预案篇十二

1、停电后,运行人员分成两组,一组查看配电房,并按2或3条处理,另一组应立即前往停电区域,与秩序维护部共同查看电梯,发现或接报电梯困人,即按(电梯困人救援规程)条处理。同时通知工程维护部维修主任和客户服务中心。若为外线停电,工程维护部维修主任或客服中心立刻通过电话和供电局联系,询问停电原因和来电时间。

2、外线停电主供停电,备供(发电机)自动投入使用。当外线故障导致主供的电源停电时,值班人员工要检查高低压断路器断开,检查电压和指示灯,当断电失压后,将主供电源进断路器退出,挂“禁止合闸”警示牌。合上发电机联系开关,并每隔15分钟检查一次发电机运行状况(燃油,水温等)。

3、检查低压配电柜,备供送电是否正常。

4、监视市电进线电压,向供电局报告并了解外线停电情况。一旦市电恢复,立刻退出发电电源,恢复市电供电。

5、做好记录,及时向各部门通报情况。

工厂防中暑应急预案篇十三

中暑是指高温或烈日暴晒引起体温调解紊乱所致的一组临床疾病群,以息热.皮肤干燥无汗及中枢神经系统症状为特征,一般分为中暑息热、中暑衰竭、中暑痉挛和日射病类型。日常生活中,劳动生产中偶有发生中暑伤害事件,重者可当场死亡,轻者如不及时抢救也危及生命,因此,如发生相应伤害应在第一时间内及时处理,以尽可能降低对人体的危害,为后期抢救赢得时间。

二、领导小组。

项目部成立相应的中暑应急领导小组,组长由项目经理。

担任,副组长由担任,组员由项目部管理人员组成。并根据项目部的机构设置及各施工队伍设立情况,分别成立应急小组,建立健全有关制度,制定应急联系方法,并开展预防宣传活动。项目部应急领导小组名单报生产管理部备案(名单附后)。职责如下:

1、组长:接到警报后,应迅速了解事故情况,作出指示决策,下达应急抢险命令。

2、副组长:根据组长下达的抢险命令,组织人员开展抢险工作,并做好事故通报和事故处理工作。

3、相关部门。

生产管理部:值班电话设置于办公室内,负责事故的接报;配合主管领导做好事故的评价及传递.上报等信息处理工作;做好事故现场拍照.收集证据工作;根据领导指示.决策,做好上传下达,协调有关工作事宜。

其他职能部门:根据现场抢救机构的指令,及时组织物资和技术人员,投入抢救工作。

三、中暑表现。

(一)高温作业下出现口渴.大汗.疲乏.头昏.胸闷.恶心;

(二)体温多在38oc以上,面色潮红,皮肤灼热;

(三)中暑严重者出现面色苍白,恶心呕吐,血压下降;

(四)重症中暑出现晕厥.昏迷.痉挛或高热.体温达40oc以上。

四、现场处理。

(一)迅速脱离高温环境;

(二)在阴凉通风处安静休息;

(三)及时补充清凉含盐饮料;

(四)严重者迅速物理降温,可用冰水或酒精擦拭,电风扇吹风;

(五)拨打“120”或送医院救治。

(一)教育职工对中暑的防范意识;

(二)保持工作环境的通风.通气和尽可能遮阳;

(三)配发必要的劳保用品,如草帽.遮阳伞等;

(四)配备预防药品如藿香正气水.十滴水.清凉油等。

(附预案领导小组名单)。

组长:

副组长:

组员:

工厂防中暑应急预案篇十四

xxxx厂的作业环境,夏季高温易发生中暑事故,为使中暑者能得到及时救治,控制事态发展,将事故后果和事故损失减少到最低程度,特制定本应急处理预案。

应急处理工作应在预防为主的前提下,贯彻统一指挥,分级负责,区域为主,现场急救与公司救援相结合的原则。

一、应急响应组织机构设置。

1、指挥部成员。

总指挥:“k$m”o)h-bv,d。

白班作业长。

副总指挥:

甲段值班作业长9k$v3j"j7]6d0r1i6v。

乙段值班作业长9^#g-?/m:b$e$~-h3v1q。

丙段值班作业长。

丁段值班作业长。

指挥部成员:甲段生产组长。

乙段生产组长。

丙段生产组长。

*m'_+w.d-p6q7c.?

丁段生产组长。

二、中暑概述。

中暑主要是因为人在高温环境中从事体力劳动的时间较长,身体产热过多,而散热不足,导致体温急剧升高,使体温调节功能发生障碍而引起的一种急性疾病。力衰竭等。

三、中暑的主要症状。

1、中暑多发生在夏季高温环境,如炉上上升管操作工、机焦侧炉门工等。

2、中暑初期表现为头痛、头晕、疲乏、无力、口渴等,随后出现体温显著升高,脉搏快速,面红、恶心、呕吐等。严重时可出现昏迷、呼吸急促等,最后因呼吸循环衰竭而死亡。

3、如伴有因大量出汗所致的氯化纳丢失,可出现全身肌肉痉挛,最常见的.为小腿抽筋。

四、中暑的预防。

1、改革工艺,减少热源,采取隔热措施,将热源分开。

2、地下室采用自然通风,根据作业区的情况,使热空气自然流出,冷空气自然吹入或采用风机,冷却处理。

3、交换机、各大车驾驶室采用电风扇、空调等进行通风降温。

4、加强个人防护,根据作业环境特点,采用适当的防护用品和防护措施。

5、作业区配备冰点及绿豆水适当饮用,以补充氯化纳和水分。

6、如果在室外作业,可适当避开中午强烈的日光。

五、中暑的现场救护。

1、当发现有中暑现象,立即汇报上级领导,响应防中暑应急预案。

2、轻度中暑马上安排人员搀扶中暑者到阴凉通风的地方适当休息,如果因热而感到头痛、乏力、口渴等时,应饮用冷盐开水,冷水洗脸或吹电风扇等。

3、中度中暑立即组织人员将其移到阴凉通风处平卧,解开衣服,用冷毛巾敷头部,冷水擦身体,吹电风扇等方法降温。

4、如果是严重中暑,就要用冷水冲淋或在头、颈、腋下、大腿放置冰袋等迅速降温。

5、如果中暑者能饮水。则让他喝冷盐水或其他清凉饮料,以补充水分和盐分。

6、对病情较重者,应迅速转送医院作进一步的治疗。

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工厂防中暑应急预案篇十五

为了在木工加工厂发生火灾事故时,能迅速对事故进行应急处理和救援,避免或减少人员伤亡和财产损失,并能在最短时间内处理好事故,特制定本事故应急救援预案。

2、适用范围。

适用于项目部木工加工厂火灾事故的应急救援处理。

3、组织机构及职责。

3.1组织机构。

组长:

副组长:

组员:

3.2职责分工。

3.2.1组长职责。

(1)统一指挥事故发生后的应急救援处理。

(2)负责向项目处、项目部领导汇报事故情况。

(3)负责联系当地医院、公安、消防等有关部门,进行事故现场各部门之间的协调等工作。

3.2.2副组长职责。

(1)负责事故现场的应急救援指挥工作。

(2)负责与组长、各救援部门之间的联系。

(3)负责应急救援预案的实施,并进行监督。

3.2.3组员职责。

(1)协助副组长对事故现场的应急救援处理。

(2)负责事故应急救援预案的具体实施。

(3)负责指挥事故应急救援状态下的生产和物资投入使用。

(4)负责事故现场的安全监护工作。

(1)负责事故应急救援物资的供应。

(2)负责向副组长反映救援物资使用情况。

4、应急处理程序。

木工加工厂发生火灾事故后,发现者立即报告应急救援小组组员。

(2)组员立即汇报组长。

(3)组长立即组织人员赶赴事故现场,同时准备好车辆等抢救物资。

(4)立即将遭受火灾的患者送往沙湾县医院进行抢救。

(5)如发生大范围火灾时,立即拨打急救电话119、120,请专业人员来现场进行急救。

(6)组长负责向上级领导汇报和对外救援联系。

(7)组长组织人员和车辆,对遭受火灾的患者边救治边送往医院抢救。

(8)应急救援小组组员在事故发生后,立即疏散站内无关人员,并禁止与应急救援无关车辆和人员的进入,防止造成人员伤亡和交通堵塞。

5、物资储备。

序号。

物资/设施名称。

规格型号。

单位。

数量。

备注。

急救箱。

担架副。

小双排卡车辆。

皮卡车辆。

6、通讯录。

序号。

联系单位。

联系人。

职务。

联系电话。

项目部。

项目经理。

项目部书记。

项目部副经理。

项目部副经理。

项目部安全员。

项目部质检负责。

项目部技术员。

项目部小车司机。

项目部洞挖一队队长。

项目部钟如友。

洞挖二队队长1505838。

库尔勒人民医院120。

库尔勒消防大队119。

工厂防中暑应急预案篇十六

为了在木工加工厂发生火灾事故时,能迅速对事故进行应急处理和救援,避免或减少人员伤亡和财产损失,并能在最短时间内处理好事故,特制定本事故应急救援预案。

2、适用范围。

适用于项目部木工加工厂火灾事故的应急救援处理。

3、组织机构及职责。

3.1组织机构。

组长:

副组长:

组员:

3.2职责分工。

3.2.1组长职责。

(1)统一指挥事故发生后的应急救援处理。

(2)负责向项目处、项目部领导汇报事故情况。

(3)负责联系当地医院、公安、消防等有关部门,进行事故现场各部门之间的协调等工作。

3.2.2副组长职责。

(1)负责事故现场的应急救援指挥工作。

(2)负责与组长、各救援部门之间的联系。

(3)负责应急救援预案的实施,并进行监督。

3.2.3组员职责。

(1)协助副组长对事故现场的应急救援处理。

(2)负责事故应急救援预案的具体实施。

(3)负责指挥事故应急救援状态下的生产和物资投入使用。

(4)负责事故现场的安全监护工作。

(1)负责事故应急救援物资的供应。

(2)负责向副组长反映救援物资使用情况。

4、应急处理程序。

木工加工厂发生火灾事故后,发现者立即报告应急救援小组组员。

(2)组员立即汇报组长。

(3)组长立即组织人员赶赴事故现场,同时准备好车辆等抢救物资。

(4)立即将遭受火灾的患者送往沙湾县医院进行抢救。

(5)如发生大范围火灾时,立即拨打急救电话119、120,请专业人员来现场进行急救。

(6)组长负责向上级领导汇报和对外救援联系。

(7)组长组织人员和车辆,对遭受火灾的患者边救治边送往医院抢救。

(8)应急救援小组组员在事故发生后,立即疏散站内无关人员,并禁止与应急救援无关车辆和人员的进入,防止造成人员伤亡和交通堵塞。

5、物资储备。

序号。

物资/设施名称。

规格型号。

单位。

数量。

备注。

急救箱。

担架副。

小双排卡车辆。

皮卡车辆。

工厂防中暑应急预案篇十七

1.单路停电:

1.1单路停电时,高配房按操作规范进行线路切换,保证安全用电。

2.双路停电:

2.1停电后,隧道内ups正常情况下可供隧道监控设备90分钟的电力,隧道自充电应急灯开启。

2.2中控人员通过监视器发现隧道停电后:

2.3立即通知巡逻车前往隧道预警,并切换可变情报板(隧道停电注意安全);

2.4通知交警、路政、施救车、急救单位前往隧道口预警,通知监控中心、分中心;

2.5及时联系供电部门,了解停电原因和大致来电时间。

2.6隧道电工接到双路停电的信息后:

2.6.1确认是否双路停电;

2.6.2注意ups是否正常运行和隧道内ups供电设备是否正常;

2.6.3立即进行自发电供电:

2.6.4配合巡逻人员做好预警工作后,在配电房内监视供电系统,随时准备来电切换。

3.巡逻人员:

3.3停电期间加大巡查力度,严防隧道内各类突发事故,保证执勤时期的人身安全。

4.恢复供电后:

4.1监控室通知上级监控部门和领导;

4.2配电房人员立即恢复隧道正常供电;

4.4监控室和巡逻人员做好相应的.台帐记录工作。

工厂防中暑应急预案篇十八

2、检验消防泵是否完好,其操作人员操作是否熟练。

3、检验员工在接到火警后的应对措施是否合理。

4、检验公司通讯系统是否畅通。

待定。

1、各分厂。

2、生产技术科。

3、公用工程车间。

4、综合管理部。

1、记载人员4人。

2、各岗位记载表格。

3、演练开始前统一对表,时间确定到秒,记载人员抵达相关岗位。

4、记载人员必须真实记载相关内容。

1)安排巡回工人员紧急赶往现场。

2)电话通知公司生产调度。

3)电话通知分厂领导。

4)电话通知公司安全部门领导。

5)同时分厂安排员工采取紧急措施进行自救。

3、救援人员抵达现场后接上消防水带(6支),逐个打开消防栓,打开2支后发现压力不够,无法出水。电话告知分厂dcs。

7、公用工程接调度通知后第一时间打开消防增压泵,增大消防水管网出水流量和压力。

8、消防水管网压力恢复正常,火情得到控制。

1、本次演练将尽可能真实,只通知相关部门领导,及记载人员,通过演练发现存在的问题。

2、记载火情发生到第一支消防水带出水时间。

3、记载公用工程接火情通知到消防增压泵开启的时间。

4、记载消防增压泵打开到消防水压力恢复正常所用时间。

5、记载录应急消防队(保安)接通知到赶到现场的时间。

6、记载分厂dcs接火警后的应对措施。

7、记载调度岗位接火警后的应对措施。

8、记载各部门间联络是否畅通,报告火警,布置救援措施是否准确明了。

9、总结各部门存在问题。

10、提出改进措施。

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总结可以激发我们的思维潜力,发现问题的关键,并提出解决方案。在总结中,可以适当提出自己未来的发展目标和规划,展现自己的进取心和追求。以下是一些总结的写作要点和技
演讲稿的撰写需要考虑受众的需求和背景,以便更好地传达信息。在演讲稿中,可以使用一些生动的事例和形象的比喻来增强表现力。下面是一些精选的演讲稿示范,希望能够给大家
总结可以帮助我们归纳和总结经验,为以后遇到类似问题时做好准备。2.在写总结时,首先应该先梳理并明确总结的对象和目的。接下来,让我们一起来看看这些总结范文,探讨一
总结是我们实现个人成长和进步的重要手段之一,通过总结,我们可以找出可改进之处,持续提升自己的能力和素质。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是一些总结的写
方案是指为解决特定问题或实现特定目标而制定的计划或策略。方案的实施需要明确责任和监督机制。接下来是一些实际案例的方案总结,希望对大家有所启发。幼儿园红歌会活动策
总结是一个整合和提炼知识的过程,有助于我们更好地理解和掌握学习内容。写一篇完美的总结,需要提前规划好内容的结构和主要要点。如果你正在写一篇总结,以下是小编为你找
通过总结,我们可以反思过去的经验和教训,有助于提高自己的表现。在写总结时,我们可以先列出一份大纲,以帮助我们组织好思路和内容。接下来是一些优秀总结范文的分享,希
报告中应该包括问题陈述、解决方案、成果展示等内容,以便读者能够全面了解工作情况。我们可以通过使用标题和小标题来分隔不同的章节和段落,使报告更易于阅读和理解。掌握
每一个阶段的总结都是我们自我成长的里程碑。总结应该具备客观性,避免个人情感和偏见的干扰。为了给大家提供帮助,小编整理了一些总结范文,供大家阅读和参考。消费者权益
方案是为解决问题或实现目标而设计的一种详细计划或布局。在制定方案时,需综合考虑不同因素的权衡和平衡,以确保整体利益最大化。10.最后,希望大家能够积极应用这些方
报告的语言应该简练明了,避免过多的专业术语和复杂的句子结构。在报告中,我们可以使用图表、表格或示意图等方式来增加信息的可视化呈现。希望这些报告范文对你的报告写作
在商业领域中,合同是一种重要的交易工具,用于约束各方的权利和义务。合同履行过程中,如果发生无法预见的情况,双方可以进行合理的协商和调整。以下是一些成功的合同样本
编写报告需要收集并整理相关的资料和信息,确保准确性和可信度。报告的撰写应当注重逻辑性和连贯性,避免出现矛盾和前后不一致的情况。以下是小编为大家收集的报告范文,仅
论证是通过提出一系列的理由、证据和观点,来证明或支持某一立场或观点。总结的写作要注重逻辑性和组织性,以清晰的思路和条理性展开。免费提供大量范文。个人年度自我鉴定
演讲稿能够帮助演讲者更好地组织思路,提高表达能力。演讲稿的语速和语调应该得体,使听众能够轻松聆听并接受信息。这些范文涵盖了各个领域和主题,可以让我们从不同侧面理
方案的制定和实施是一个动态的过程,需要不断地学习和适应变化的环境。在制定方案的过程中,要注重实际可行性和可持续性,充分考虑资源和时间的限制。下面是我们为您准备的
总结是一种思考的过程,通过总结,我们可以更加明确自己的目标和方向。总结的语言要简洁明了,表达准确,可以运用一些排比、对比等修辞手法来提高文章的表现力。总结是在一
总结是对过去一段时间内的经验和成果进行回顾和总结的重要方式之一。在撰写总结时,我们要做到言简意赅,避免使用过多的俗套词汇和空洞的陈述。下面是小编为大家搜集的一些
总结是对过去一段时间内的学习、工作、生活等方面进行回顾和总结。总结文章应当简洁明了,言之有物,避免冗长和废话。那么,下面给大家分享一些经典的总结范文,请大家参考
计划能够让我们对未来有一个清晰的规划和展望,帮助我们更有目标地前进。建立自我激励和奖励机制,为自己在计划执行中的进展和成果设定明确的目标和回报。下面是一些成功人
总结是对过去所做努力的肯定,也是对自己发展的一种激励。一个较为完美的总结应该包含过去一段时间的成果、问题和改进方案。希望这些总结范文可以激发大家撰写总结的灵感和
编写教案可以帮助教师合理安排学习内容和教学步骤。在设计教案时,教师应合理安排教学时间,注意课堂教学的节奏和紧凑性。以下是一些学科专家撰写的教案模板,适用于不同的
总结能够帮助我们发现问题、解决问题,提升自己的能力和水平。写总结时要注意条理清晰,突出重点和亮点。接下来,让我们一起来阅读以下的一些总结范文,或许可以激发你的写
成功的关键在于持之以恒,坚持不懈地追求自己的目标。写一篇较为完美的总结,需要对过去的工作或学习进行回顾和思考。借助这些范文,你可以更好地了解总结的结构和语言表达
写作是培养思维能力和提升综合素质的有效途径,我们可以通过不断练习和反思来提高自己的写作水平。写一篇完美的总结需要我们对过去的经验进行梳理和总结。这些总结范文从多
总结是我们发现问题并解决问题的关键工具。在总结中,我们可以适当地使用一些亮点和关键词,提高文章的吸引力。想要写一篇卓越的总结?这里有一些有用的写作建议。撤销劳动
感悟可以帮助我们更好地理解自己和他人,增强内心的力量和智慧。怎样培养感悟的能力,提升对生活和世界的认识和理解?这些感悟范文是通过作者真切的感受和深入的思考所写成
每个人都应该习惯总结自己的经历,这样才能不断进步。一个完美的总结,应该包含具体的案例和实际的应用。以下是一些成功人士的总结经验,希望能给大家一些启示。延迟休假申
总结是一种对经验的沉淀和提炼,可以让我们更好地吸取教训,并避免重蹈覆辙。在总结的时候,我们要客观公正地评价自己的表现。以下是一些总结范文,供大家参考和借鉴。离婚
一个好的方案还应该考虑到团队成员的意见和建议,形成集体智慧的结果。在制定方案时,要充分考虑各方的意见和建议。深入剖析了一些失败方案的原因,希望能帮助大家避免类似
心得体会是我们在生活中遇到问题、面对困难、体验挑战时所得到的经验总结。要写一篇较为完美的心得体会,首先要有一颗求知的心态。以下是小编为大家收集的精彩心得体会范文
制定方案时要充分调研和分析相关的信息和数据。首先,我们需要明确我们的目标和需求,以确定适合的方案。每个行业和领域都有不同的方案制定方法,以下是一些建议和技巧,供
通过撰写报告,我们可以梳理思路、整理材料,提升自己的表达和组织能力。编写完整的报告后,应进行审查和修改,确保语言准确、行文流畅、排版整洁。通过阅读报告范文,我们
说明是一种通过直观的事实、数据等进行解释和阐述的文字形式,旨在让读者了解事物的原由和规律。总结对于解决问题、改进工作、提高效率是至关重要的。想要了解更多关于总结
心得体会是对自己在特定经历中的感悟和理解的总结。心得体会的写作要求用语准确、简洁、具体,避免使用模糊词语。下面是一些精选的心得体会,值得大家一起学习和思考。放寒
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