写心得体会可以让我们更好地整理和梳理自己的思绪，提高表达和沟通的能力。要写一篇较为完美的心得体会，首先需要明确总结的目的和对象。下面是一些关于心得体会的范文，供大家参考。
职员的做人做事心得体会篇一
巨野县核桃园镇山西小学开洪岗本学期，读了时晓玲的《用心做校长》，郑杰的《给校长的建议》，我感触很深，同时也感到今后肩上的担子巨大。
新的教育形势下对教师的要求是越来越高，社会、家庭关注学校越来越强烈。那么如何挖掘优秀教师的潜能，充分发挥他们的辐射带动作用；如何办出社会、家长满意的学校；如何培养学生的创新精神和实践能力,已迫在眉睫的摆在了我们的面前。实践证明：拥有优秀的教师，就等于拥有了优秀学校，反之没有优秀的教师，学校的优秀就无从谈起。这是一个不争的现实。
纵观那些知名学校的经验不难看出，学校校长的能力起决定的作用。品位那些成功的校长之所以能把一所平淡的学校，经过几年的努力一跃发展成省、市、县知名学校，在于领导有深厚的文化底蕴，在于有灵活巧妙的用人机制，在于有不断创新的教学与管理方法，在于有迎难而上的坚定信念。尤其在于领导者与时俱进、孜孜不倦的探索、反思、感悟、总结，才使今天率领自己的优秀团队走上了成功之路。
时代在发展，社会日新月异，教育改革势在必行。因此作为学校第一负责人必须清醒的认识到自己所肩负的历史使命。加强学习新理念，改进先进教学方法，是关系到学校的生存，学生的成长，以及国家教育兴衰的一件头等大事。
我们应把主要精力集中在提高人的自身素质和行动上。只有这样，才能更好的带动学校的发展和进步。
二、过去我总是拘泥于整个学校的发展，极少关注教师个人的发展。如果不尽快从该误区中走出，那么这种低效管理还将延续，因此要竭尽全力去提高每一位教师的效率，以此来促进学校的进步。因此说教师的发展就是学校的发展，没有教师的发展就没有学生的发展。
三、充分发挥教师在课堂教学上的积极主动性。
作为领导不能把精力用在教学上，教师业务素质提高上，单靠教师来创新、科研，那是纸上谈兵。只有在教学中积极领跑，做课堂的领路人，起到我带你，大家帮大家，做中教，做中学，充分发挥集体的智慧，才能稳扎稳打不断提高。我们知道，每天我们都要面对很多不同的亟待处理的事情，深入课堂的次数是少而少之，这也是导致我们对课改、对教材的陌生。然而高效能的校长同样每天也面临着繁重的任务，但是却没有让这些妨碍到最重要的事情，坚持去了解老师的课堂教学情况，这就是与众不同之处。
四、让教师们走进彼此的课堂是提高现有教师素质的有效方法
力，使之才能共享。这种合作可能会给优秀教师带来超负荷的工作量，但是普通教师会通过这种方式迎头赶上，以此脱离普通教师的行列。这种教师间的合作是提高教师素质有效的方法，我们可以尝试。
五、在改革决策前，要广泛征求优秀教师的意见有利于学校各项工作的顺利开展。
一个学校有三种教师：既名师、骨干、普通三种类型。为更顺利开展工作，作为校长在做任何一项决定之前，我们应该向少数几个优秀教师试探他们对此的看法。他们的认同是我们执行任何改革之前的一个重要环节。任何工作开展都要有积极响应的教师参加。最为难的是如何让第一位教师行动起来。过去我们总是在决策学校重大事情时，领导班子一研究就和老师公布执行，结果有时总是在操作中遇到教师的阻碍或在执行中受挫。因此充分挖掘优秀教师的潜能，尊重优秀教师，信赖优秀教师，在学校里树立优秀教师榜样和威信，那么其他教师支持我们的工作就会直线上升。即使那些平淡的、犹豫不前的那些人、慢慢地也会尝试加入这个群体中。所以说榜样的力量是无穷的。早在几年前，我们学校开展了让家长走进课堂听课活动。过去从没有这种尝试，当时又没有征求优秀教师的看法，总认为老师会积极响应的，结果老师很抵触。但是学校还是要求每人上一节课。活动结束后，家长反馈良好，老师也随之认同，同时也充满了自信。如果事先征求部分教师的意见就不至于出现活动前的场面。因此决策前征求部分教师的意见对我们今后工作的开展十分必要。
六、选择积极的方式面对每一天，每时每刻尊重每个人，积极营造一种宽松乐观和谐的氛围是至关紧要的。
加大赏识力度会起到事半功倍的效果。赏识就是以鼓励和表扬等手段肯定老师和学生的优点和长处，鼓励他们不但追求成功的一种手段。赏识教育可以给人以自尊、保护、激发和鞭策的动力。世界上没有人不喜欢被赞扬的，只要方式正确，再多的表扬都不为过。但虚情假意的吹捧不可取。赞扬要发自内心深处。通过表扬，我们自己也会慢慢的得到快乐。现实生活和工作中，赞扬会有三种效果：学生们修正了自己的行为，老师们工作得到了肯定，我们自己也由此感觉更好。相反每天处在挖苦和排斥中，那么最终结果是老师工作消极抵触，学生学习情绪低落，我们也因此身心疲惫。为此，以人为本，温馨善待，胸怀宽广、和谐幽默、平等待人，这是很值得我们大家应该一直所要去追寻和倡导的方法。
七、关注力争上游的人。
注的重点放在优秀教师上。如果我们不好好珍惜他们，那一切工作都是徒劳的。
我们知道，一个信息的传递需要几秒，一个观念的转变需要几年甚至几十年。真正提高一个人的整体素质，并非易事。归根结底我觉得要多读书、多学习、多实践、多思考、多请教是必不可少的。教师是一项神奇的事业，它富有挑战的、动态的、充满活力的、殚精竭虑的。只有不断的为自己充电，全身心的投入到今后的教育改革之中，才能逐步脱离平淡靠向成功，才能和老师一道共铸学校的辉煌。
本次读书，感悟较深，体会浮浅，和大家交流了一些其中的几个肤浅体会。要想真正领会其真谛，掌握工作技巧，只有加大深读和研究、感悟和反思，才能学有所得，不断进步。
职员的做人做事心得体会篇二
《左传》上讲：太上立德，其次立功，其次立言。立德就是讲做人，立功就是做事，立言就是做学问。在做人、做事、做学问中首先要学会做人。
第一，先谈做人。做人是一种通俗的说法。它指的是一个健全人必备的基本素质，它是思想品德、道德规范、世界观、人生观、价值观以及各种非智力因素，如情感、意志、毅力等方面的总和，__年9月教育部发布了新的《中小学生守则》10条。新的《中学生日常行为规范》40条，蒙城二中学生《一日常规》，《通告》，以及量化管理细则，它是行为规范的准则;也是品德发展的“底线”。学生品德不是“说会”就会的，而是“学会”的。在有监督的条件下能“做”是第一步，在没有监督的条件下能动自觉地做才是走向成熟的标志。如捡一张纸、关一次灯、扛一桶水、帮一次忙、让一次座……从身边学会做人，从日常生活学会做人。我校每学期选三好学生、文明学生、优秀学生干部、优秀团员，就是大家身边的榜样，在校园中，我们倡导人人为我，我为人人的基本要求，学会了解人，理解人，尊重人，激励人，欣赏人，共同建设一个富予诚信、富予仁爱，富予理想，富予活力，富予进取，富予时代气息，拥有高尚文明的二中校园。
第二，谈学会做事。做事首先要讲诚信。在中国传统文化中，诚和信分别是两种美德。诚，古人解释为真实之，信，解释为语言真实。诚与信的共同点就是真实。诚信教育重在实践，重在体验。
做事第二要讲礼仪，礼仪是一种修养，一种气质，更是一种文明。学校评选文明班级，目的是营造礼仪校园。我们要大力弘扬修身为本的人格追求观。加强人文素质和社会道德品行的修炼。目前在校园内部分学生日常行为有所消极，不讲礼仪，如乱丢乱扔废物、不爱护绿化、损坏公物，发生小矛盾缺乏谦让，甚至成群结伙地大打出手……青少年正处于“特殊时期”，什么是该遵循的，什么是该肯定的，什么是该重建的，许多人都还茫然无知，而对五彩缤纷的社会，人性中善的恶的，美的丑的，真的假的，还缺乏选择能力、判断能力，这就需要教育启蒙，需要导师点拨，人只能由人来培养，心灵只能由心灵来感召。做事勿以善小而不为，勿以恶小而为之，目前社会上出现的道德失范，诚信缺乏会给我们学生的成长带来一定的负面影响。同学们要学会辨别，俗话说“人无完人”，但是二中人就是要追求“完人”的境界。有了缺陷不可怕，可怕的是发现缺陷不纠正。生活中处处有辩证法。当我们有经验时，我们不年轻了，记忆力减退了。当你们还在年少时，精力旺盛但缺乏经验，当你们突破这个成长的瓶颈时，就会成为大家，成为高人。
职员的做人做事心得体会篇三
这本书的上篇“做人”有五章，分别写了做人、沟通、性格、交友和品行五方面。这本书真是面面俱到。在这里，我来讲一下交友这方面。
俗话说呀，多个朋友多条路，多个冤家多堵墙。世上有很多路，但朋友之路是万万不可断绝的。因为，人是感情动物，需进行感情上的交流，以获得帮助和友谊。在迈向成功的道路上，要想坚持到底，仅仅靠信念的力量是不够的，还必须有友谊的滋润。良好的人际关系会是你得到一种强大的力量和热情，在成功的道路上得到分享，在遇到挫折的时候得到倾诉和鼓励，这不但有助于心理的平衡，还可提高勇气迈向新的旅途。
一架飞机起飞前，一位女乘客请空姐给她倒一杯水，她需要吃药。空姐很有礼貌的说：“小姐，飞机刚刚起飞，还在颠簸。为了您的安全，请稍等片刻，等飞机进入平稳飞行后，我会立刻把水给您送过来，好吗?”
飞机进入了平稳飞行状态很久后，那位空姐才猛然想到：糟了，由于太忙，她忘记给那位乘客倒水了!就在此时，有人按响了服务铃。当空姐来到客舱，看见按响服务铃的果然是那位女乘客，知道自己错了，她小心翼翼的把水送到了那位乘客跟前，面带微笑的说：“小姐，实在对不起，是我的疏忽，延误了您吃药的时间。”但是这位女乘客似乎并不领情，她指着手表怒气冲冲的说：“医生要求我中午一定要吃药，但现在已经三点了，你让我怎么吃药?”空姐端着水，脸上带着歉意的微笑，不停的解释着可是无论怎么说，这位女乘客都不肯原谅她的疏忽。
接下来的飞行途中，为了补偿自己的过失，每次去客舱给乘客服务时，空姐都会问那位女乘客是否需要什么服务。然而那位女乘客并不理会空姐。
临到目的地前，那位乘客要求空姐把意见本送过去。此时空姐虽然心里委屈，但面带微笑的'说：“小姐，请允许我再次向您表示真诚的歉意，无论您提出什么批评意见，我都欣然接受!”那位怒乘客没有开口，接过留言本，写了几行字。等到飞机安全降落后，空姐惊奇的发现，那位女乘客在本子上写的竟是一封热情洋溢的表扬信!
由此可见，只要你诚恳，绝对能打动别人的心。
这本书的下篇“做事”有六章，分别是合作、谋略、思考、目标、行动和成功。
从前有一个老农，家里又是个儿子，个个都是响当当的好汉。可是他的儿子却非常不团结，每天不是大儿子跟小儿子吵架，就是小儿子跟大儿子吵架。日子过得特别不舒心，家庭关系也极度恶化。
一天，他把十个儿子都叫到床前，给他们每人一根筷子，叫他们折断。每个儿子都很轻松地折断了筷子。接着，这个老农又拿来十根筷子捆在一起，叫他们轮流折，可谁也折不断。于是，这个老农就告诉他们，你们十兄弟就像这十根筷子，单独的一根不用费力就折断了，可十根和在一起谁也折不断。进而老农教育他们，兄弟要团结，不要分-裂。这样才能形成一股力量，克服困难，保护自己，过好日子。从此，十兄弟团结如一人，这个家庭也越来越发达。
看来，“团结就是力量”这句话说得一点也没错呀。我们现实生活中，无论干任何事情，都离不开团结。失去了团结，就失去了成就事业的力量，就失去了干事业的凝聚力和向心力。
此外，我明白了做人要涵养品格，以德修身。要做一个诚信的人。对同学要负责，不欺骗，不讲空话。要做一个谦虚的人。谦虚不仅是美德，更是一种付出。要有平和的心态，对荣耀、成绩与进步能保持一种平常心;要坦荡，不骄傲不气馁，不妒忌别人的优点，也不嘲笑别人的缺点。尊重人、关爱人、团结人、支持人，为事业凝聚人心，体现形象。要做一个懂得感恩的人。时刻怀有一颗感恩的心，珍惜自己的岗位，增强社会责任感，以真心面对他人、面对社会，感恩他人，感恩社会。要做一个勤学的人。学习是进步的阶梯。要发挥参谋助手作用，把学习当成一种责任，从书本、实践中学习，做到学与思相结合，学以致用。
职员的做人做事心得体会篇四
作为一个在成长过程中，受过多方面教育的人，我深深感受到做人做事教育的重要性。在学校里，我们学到了知识，学会了做事；在家庭中，我们受到了父母的言传身教，学会了做人。做人做事教育的目的，是培养我们做一个有道德、有责任心、有担当的人，让我们懂得如何与人相处，如何为人处世。在我个人的成长过程中，我也从中体会到了很多，下面我将结合自身经验，谈谈我对“做人做事教育”的一些体会和感悟。
首先，做人做事教育教会了我如何与人相处。人是社会的一员，我们无法独自生活，我们需要与他人共事共处。在学校里，老师教导我们要尊重他人，要友好相待。只有这样，我们才能获得别人的尊重和友情。而在家庭中，父母从小就教导我们播种善良、耐心、宽容的种子，使我们懂得关心他人，体谅他人，与他人和睦相处。这些都是做人的基本原则，也是一种修养。我曾经有一个同学，他待人和善，总是尽量帮助别人。不管是学习上还是生活琐事上，他总能给予帮助和支持。他成绩一直很好，是班级的尖子生，但他却从不傲慢自大，总是能够谦逊地与他人相处。在他身上，我学到了待人的真正智慧，他的行为激励着我，让我知道了与人相处的艺术。
其次，做事教育教会了我如何认真负责。做事教育告诉我们，只有真正用心去做好一件事情，才能得到好的结果。我记得，在我上初中的时候，我是学校篮球队的队员，每天参加训练。初入篮球队，我觉得这项运动太难了，每次训练都很辛苦。但是通过教练的指导和队友的帮助，我逐渐掌握了一些基本的技巧。我发现，只要坚持训练，努力去做，就能够在场上有所表现。当我第一次在比赛中得分时，我感受到了胜利的喜悦。之后，我开始更加努力的训练，因为我知道只有付出更多的努力，才能够获得更大的回报。做事需要有耐心和恒心，只有对做事者的责任做到位，才能获得他人的认可和信任。
此外，做人做事教育教会了我在遇到困难时如何坚持。每个人在成长过程中都会面临各种各样的困难和挑战，这是人生的必然。在我小时候的时候，我曾经有过失败的经历，每次遇到挫折都会想要退缩。但是通过多年来的教育，我逐渐学会了坚持的重要性。我发现每个困难都是成长的机会，只有勇敢面对，不断努力，才能够找到解决问题的办法。有一次，我在做一道难题时，卡在了一个步骤上，怎么也解不开。当初我想放弃，可是当我看到一道题可以锻炼我思考的能力时，我不得不告诉自己不能退缩。最终，我通过寻找答案，不断尝试解题，最终成功。这次经历让我明白了面对困难时，要勇敢的迎接，相信自己一定能够克服困难。
最后，做人做事教育教会了我如何关爱他人。关爱他人是做一个有道德感的人的重要体现。在家庭中，父母教导我们要善待他人，要关心他人的感受。在学校里，老师告诉我们要帮助他人，关心同学，团结合作。爱是一种无私的情感，它会使我们变得更加宽容、善良、友善。我曾经有一个老师，他非常关心学生，总是耐心地倾听学生的问题和烦恼。他是一位敬业的老师，他不仅传授知识，还教我们如何互相尊重、互相关心。在他身上，我学到了无私的爱的真谛，学会了感恩和回报。
总之，做人做事教育塑造了我成为现在的样子。从小到大，我受到了很多的教育，这些教育不仅是知识的传授，更是人生的真谛。我学会了如何与人相处，如何认真负责，如何坚持，如何关爱他人。做人做事教育是我们成长过程中的重要环节，它对我们的成长起着至关重要的作用。而我，将继续学习和努力，在实践中不断提高，成为一个更好的人。
职员的做人做事心得体会篇五
身为一名企业员工，我想《用心做事》这本书是非常值得我们看的。通过这本书的介绍，从不同角度反映了现代企业中员工的不同类型，然而一个真正用心做事的员工，才是企业需要的人，才能为企业创造更多的价值。读完此书我为自己是企业的一名员工感到欣慰，为自己有时没有用心做事感到内疚，正是看了这本书让我恍然大悟，也让我有了很深的体会。
“企业兴，则员工兴，员工强，则企业强”这是一句多么能体现现代企业兴旺强大的一句话，可是要企业强，这不得不从我们的员工抓起，不得不从我们员工自身的素质抓起，不得不要求我们的员工要用心做事，只有我们员工“事事用心、时时用心、处处用心、把心放在工作上，把工作放在心上”。我想身为一名员工，我们要牢记这句话，我们必须从我们自身做起。
文中用深动而形象的例子阐述了一个个用心做事的员工，从他们的身上，从字里行间我能感受到，企业的成功离不开他们的用心；离不开他们对企业的忠诚；离不开他们对企业的敬业。企业兴旺了，他们也成功了，这不是众望收归吗？然而现在企业的员工，他们有时只在乎企业能带给他们什么，却忘记自己首先应该为企业创造什么，这是值得我们思考的问题，也是我们要做的事情。
的惩罚，这也给我们敲响了警钟，让我们意识到不用心做事可能会导致的严重后果，不用心做事给企业带来的严重后果，我想通过文章的例子我们能更清楚，更明白我们必须用心做事，哪怕是小事。
作为我们青年员工，我们更要用心做事，“用多少心，就会做多少事。”，当然我们还正处在学习的阶段，我们只有多用心学习，将来才能为企业赋予重任。我们不要害怕出错，不要害怕困难，不要畏惧挫折，只要我们用心去做每一件事，相信你一定会做好，一定能解决问题，企业也能健康的发展，你也会成功。
我看完文章后让我找到了自己的方向，它如同黑夜的灯塔，照亮我心中的路线；它如同沙漠中的一滴甘泉，解决我炎热的干渴；它如同我心灵的翅膀，让我在成功的路上飞翔。我相信只要我们用心做事，竭尽全力的做事，没有我们做不了的，没有什么困难能难倒我们，我们也能真正的成为一名合格的员工，为企业做出更大的贡献。
职员的做人做事心得体会篇六
近日，县林业局组织学习了李家良书记在全县领导干部调整会议上的讲话。学完李书记的讲话，“责任”二字就深深地刻在了我的脑海里。要做一个好人，需要对家人、朋友、领导、同事以及整个社会负起责任;要做好一件事情，需要我们对这件事情负责;要做一个好官，更是要对党和国家和百姓负责。俗话说：“责任重于泰山”，可见一个人如果不能勇于负责，敢于担当是无论如何也无法做好人，做好事，做好官的。
做人要有责任感。责任是检验一个人做人是否合格的重要标准和尺度。梁启超说：“人生于天地间，各有责任。一家之人各个放弃责任，则家必落;一国之人各个放弃责任，则国必亡。”成为一个有责任感的人，应该做到以下两个方面。第一，要做到尽职尽责。每个人在社会的大舞台上都扮演着特定的角色，不论扮演哪一种角色，人们都会对这个角色有一个相应的期望值.能否达到这个期望值，就在于你对你所扮演的这个角色有没有足够的责任感。有这么一个故事，一名公交车司机行车途中突发心脏病，在生命的最后一分钟里，他做了三件事：把车缓缓地停在马路边，并用生命的最后力气拉下了手动刹车闸;把车门打开，让乘客安全地下了车;将发动机关火，确保了车和乘客、行人的安全。他做完了这三件事，安详地趴在方向盘上停止了呼吸。他叫黄志全，所有的人都记住了他的名字。他在生命的最后一分钟里，尽了他的责任。他的这种“生命不息，尽责不止”的奉献精神，撼人心魄。第二，要做到勇于负责。如果说智慧和勤奋像金子一样珍贵的话，那么，还有一种东西更加珍贵，那就是勇于负责的精神。做人就必须要有勇于负责的态度，放弃了责任空谈做人是一种可悲、是一个人的不幸;放弃了责任空谈做官则是一种罪过、是人民的不幸。做人不负责任，就对不起自己的良心;当官不负责任，就有愧于人民赋予的那份权力。只有做到勇于负责，敢于担当，才能真正成为一个好人，一个好官。
做事要有责任心。人活着就要做事。责任，从本质上说，是一种对干工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，因为责任承载着能力。责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。想想部队时的一件事至今让我难忘，那是在我入伍第一年的炮兵实弹射击时，由我作为火炮瞄准手装定射击诸元并进行击发，班长下达装定诸元的命令，我迅速的装定好，班长让我在检查一遍，我不在意的说：“装定好了，没问题。”结果班长一检查，发现方向错了一个密位，要知道一个密位就将导致炮弹偏离目标几百米。事后班长教育我说，做任何事情都要有责任心，这样才能把事情做好。从此我深深地认识到，责任心是我们干好一切事情的前提。
做官更要负责任，敢担当。权利意味着责任，权力越大责任也就越大。做官，就要想做事、能做事、做成事。官从民出，官由民养，官权由民赋，郑培民同志讲：“做官先做人，万事民为先”，一名领导干部，事业的舞台大了，发挥作用的机会多了，更要很好地做事。一个领导干部为官一任，就要严肃认真地履行好自己的职责，多做一些利国利民的好事、实事、大事，不负组织的重托和群众的厚望。要带着忠诚、带着责任、带着感情、带着追求去工作，关注细节，成就大事，要敢于负责，敢于担当，勇于干事，勇于成就大事，成为人民群众爱戴的好官。
做人、做事、做官三者是互相联系，密不可分的。做人是一辈子的事，做官是一时的事，做人是做事和做官的基础，只有做好人才有可能做好事和做好官，同时做事和做官又是做人的具体体现。不论做人，做事还是做官，我们都要做到做人有责任感，做事有责任心，做官要敢于面对责任，承担责任，履行责任。作为一名森林公安民警，肩负着保护辖区内的森林资源等重要职责，我要时刻牢记自己的神圣职责和光荣使命，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，以高度的责任感和使命感严格履行职责，时刻警醒自己，把“负责任、敢担当”贯穿在以后的做人和做事中去，真正做一名合格的森林公安民警，为我县的林业建设做出自己的贡献!
职员的做人做事心得体会篇七
做人做事，是人们在生活中面临的重要问题，它关系到一个人的人格修养与生活态度。近年来，我不断思考与总结，在工作中也有了一些心得体会。
首先，做人要诚实守信。诚实是一个人的立身之本，守信是一个人的行事准则。一旦失去了诚信，人与人之间的信任关系就破裂了，而信任是人际交往的基础。在工作中，我时刻保持真实的态度与双方交流，不讲虚假的话，不做虚假的事，这样才能在职场中获得信任。同时，我也要时刻提醒自己，言而有信，做到说到做到，始终坚守自己的承诺，才能够让别人对我产生认同感，从而与我合作愉快。
其次，做人要懂得感恩。在工作中，我时常感慨于身边的帮助和支持。我深知，一个人的成功离不开众多人的帮助与付出。因此，我始终保持一颗感恩的心态。遇到问题时，我积极寻求他人的帮助与意见；取得成绩时，我及时向队友和师长表示感谢；在工作中，我经常回顾过去，总结经验教训，不断提高自己，同时也深思熟虑地帮助他人。我相信，只有懂得感恩，才能真正获得内心的踏实与宁静，更能在人际关系中保持和睦与和谐。
此外，做人要勇于承担责任。责任感是一种使命感，是对自己与他人负责的表现。在工作中，我始终将“为人民服务”作为首要任务，尽自己所能为他人提供帮助与支持。同时，我也要时刻记住自己的职责与义务，不推诿、不逃避，积极参与工作，并勇于承担责任。经过一段时间的工作和锻炼，逐渐意识到责任感的重要性。只有勇于承担责任，才能积极主动，主动作为，做到在工作中有所作为。
然后，做事要勤奋努力。勤奋是成功的基石，努力是持久成功的动力。在工作中，我时刻保持高度的工作热情与积极的工作态度。遇到困难与挑战时，我从不退缩，而是全力以赴地解决问题。我坚信，只要付出了足够的努力，就一定能够获得回报。有时候，我也会参加一些培训和学习，不断提高自己的专业能力。努力不仅仅是为了赢得别人的认可，更是为了提升自己的实力，做到在工作中自信满满。
最后，做人做事要谦逊。谦逊是一个人的美德，是一个人修炼内外的重要方式。在工作中，我们会接触到各种各样的人，有优秀的，也有比自己差的。无论面对谁，我们都要保持一颗谦逊的心态。对于比自己厉害的人，我们要虚心请教，学习他们的优点，汲取他们的精华；对于比自己差的人，我们要以身作则，善意引导，帮助他们成长。通过谦逊，我们能够拥有广阔的视野，从而使得自己能够在工作中不断地成长与进步。
综上所述，做人做事，在生活中起着至关重要的作用。要诚实守信、懂得感恩、勇于承担责任、勤奋努力和谦逊，这是我多年来从实践中总结的心得体会。希望未来我能够在工作中不断实践并完善这些理念，让自己成为一个守信的人、感恩的人、有责任心的人、勤奋的人和谦逊的人。只有做到这些，才能真正实现自身的价值，为社会做出贡献。
职员的做人做事心得体会篇八
有句流行话语叫“先做人后做事”。职场中，先要学会做人，有些人很有潜力，但发展不好，就是不会做人，经常得罪人，不讨上层喜欢。所以，工作潜力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平时不太听到，总觉得这个说法比较市侩，但的确比较现实。如果你想把事做好，有时就要放弃你做人的原则；如果你坚持你做人的方式，有些事你就根本没法做。好比很多人不爱做假话，但有时又不得不说假话。
做事先做人，做人才是“立”人的魂。所谓做人要厚道，就是要容人、宽人，给人留退路和给台阶。不然，老想着自我占便宜，不想吃亏，那这样的人是很难立世的。给人以宽容，就是给自我一个空间。社会是由人组成的，争取别人都成为你的朋友和帮手，而不能自我孤立无援。做人是个大学问，有的人活了一辈子还不明白怎样做人，有的人只活了十几二十几岁，却给人无限的留恋和尊重。做人也是哲学，需要好好揣摩和借鉴。
“先做人后做事”。职场中，先要学会做人，有些人很有潜力，但发展不好，就是不会做人，经常得罪人，不讨上层喜欢。所以，工作潜力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平时不太听到，总觉得这个说法比较市侩，但的确比较现实。如果你想把事做好，有时就要放弃你做人的原则；如果你坚持你做人的方式，有些事你就根本没法做。好比很多人不爱做假话，但有时又不得不说假话。
先做人，后做事。只要把人做好了，做起事来那自然就简单了。
职员的做人做事心得体会篇九
在我工作的这段时间里，我深深地体会到公司做人做事的重要性。在这个快节奏的社会中，每个人都要履行自己的工作职责，同时也要成为一个守信守信用的好同事。公司的成功并不仅仅取决于业绩的好坏，更关键的是员工能否做到专业、负责、友善和团队合作。因此，我总结了一些关于公司做人做事的心得和体会，希望能对其他同事有所帮助。
首先，做人要具备诚信与正直的品质。诚信是一个人最基本的道德要求，也是公司做人做事的首要准则。只有诚信才能建立起良好的人际关系和工作关系，才能使公司的内外部合作更加顺畅。正直则要求我们坦诚以待，坚守底线，不言而信，不言而喻。在公司中，我们应该遵守公司规章制度，讲究公平公正，不给公司带来任何负面影响。
其次，做事要有责任心和敬业精神。责任心是做好工作的基础，也是公司对员工的基本要求之一。我们要对自己的岗位负责，尽职尽责，不推卸责任，不拖延工作进度。同时，敬业精神则要求我们对工作要有高度的热情和积极的态度。无论是什么岗位，只要我们以追求卓越的精神投入到工作中去，就能为公司做出更大的贡献。
第三，与同事和善相处。公司是一个大家庭，良好的团队合作关系对于公司的稳定发展至关重要。我们要学会尊重他人，理解其他同事的工作需求，积极配合完成工作任务。同时，要学会沟通，保持良好的沟通和协调机制，解决工作中的矛盾和问题。友善的态度能够为工作带来更多的和谐和进步。
第四，懂得管理自己的时间和压力。随着工作任务的增加和工作压力的加大，我们需要懂得如何高效地管理自己的时间。通过设置合理的工作计划，分配好工作优先级，做到有序、有节奏地工作。另外，压力是常态化的，我们需要学会调整自己的心态，采取积极的应对方法，避免压力对工作和生活造成的负面影响。
最后，不断学习和进步。随着时代的发展，每个行业都在不断变化和发展，我们要保持学习的心态，不断提升自己专业能力和知识水平。通过参加培训、学习课程等方式增加自己的竞争力。同时，我们还要时刻关注市场和行业动态，不断提升自己的眼界和洞察力。只有通过不断学习和进步，我们才能在公司中保持自己的竞争优势。
总之，公司做人做事是我们每个员工都必须面对和践行的。通过诚信正直、责任敬业、友善相处、时间压力管理和不断学习进步，可以帮助我们在公司中取得更好的发展，并为公司的成功贡献一份力量。希望通过我的努力和实践，能够成为一个更好的员工和更有价值的人。
职员的做人做事心得体会篇十
做人做事是每个人在成长过程中都需要面对的一个重要问题。从小到大，我们都在不断地摸索和思考如何做一个明理、有担当的人，以及如何正确处理人际关系和工作事务。经过多年的实践和思考，我深深地体会到做人做事的重要性。在这篇文章中，我将分享我对做人做事的一些心得体会。
首先，在做人做事方面，我们需要树立正确的价值观和世界观。一个人的价值观和世界观很大程度上决定了他的行为和态度。我认为，一个人应该有正确的道德观和价值观，这样才能做到真正的高尚和善良。而且，我们还要坚持原则，不以个人利益为重，而是要考虑整体的利益和社会的需要。只有这样，我们才能真正做到对自己、对他人和对社会负责任。
其次，在做人做事方面，我们需要有恰当的行为规范和处世之道。做人要谨慎、有礼貌，不说不该说的话，不做不该做的事。同时，我们还要学会与人相处。不同的人有不同的性格和处事方式，我们应该尊重和包容他人的差异，避免冲突和矛盾的产生。此外，我们应该学会沟通和交流，听取他人的意见和建议，提高自己的思维能力和解决问题的能力。只有这样，我们才能在与他人的交往中得到尊重和认可。
再次，在做人做事方面，我们需要保持积极的心态和对待工作学习的态度。每个人都会遇到各种各样的挫折和困难，但是重要的是我们要保持乐观和坚持，勇往直前。同时，我们还应该有诚实守信的原则，对待工作学习要真诚对待，勇于承担责任和义务。只有这样，我们才能真正提高我们的工作能力和学习能力，取得更好的成绩和发展。
最后，在做人做事方面，我们需要不断学习和提升自己。在当今社会，知识更新很快，我们应该时刻保持学习的状态。通过学习，我们可以丰富自己的知识，提高自己的能力，增强自己的竞争力。同时，我们还应该掌握一些必要的技能和方法，提高自己的工作效率和处理问题的能力。只有不断学习和提升自己，我们才能在激烈的竞争中立于不败之地，实现自己的梦想和目标。
总之，做人做事是一个终身的课题，需要我们不断地学习和实践。通过树立正确的价值观和世界观，遵循恰当的行为规范和处世之道，保持积极的心态和对待工作学习的态度，不断学习和提升自己，我们才能成为一个真正有担当、有责任感的人。希望我的这些心得体会能够对大家有所启发和帮助，让我们一起成长，共同进步。
职员的做人做事心得体会篇十一
作为一本经典的管理学著作，《做人与做事》中蕴含着丰富的智慧和人生哲理。通过对作者张维迎的理论观点的学习与探索，我对于做人与做事有了更深刻的理解和体会。本文将从时间管理、沟通能力、责任感、创新能力和学习能力五个方面，分享我在阅读这本书时的心得体会。
出处 KAOyAnMiJi.cOM
首先，时间管理是成功人士必备的重要素质之一。作者在书中强调了时间的珍贵性，提出“合理安排时间，提高工作效率”的观点。我深有体会地认识到，只有合理分配时间，才能更好地完成工作任务。在我的工作中，我开始采用时间管理的方法，将每天的任务按照重要性和紧急程度进行分类，从而更加高效地完成工作。这种有效的时间管理不仅提高了我的工作效率，还提升了我的个人能力。
其次，沟通能力在人际关系中至关重要。作者在书中指出，沟通是一种艺术，掌握良好的沟通技巧能够更好地与他人合作。在我与同事和领导的交往中，我学会了主动倾听，并通过积极的沟通方式，解决了许多工作中的问题。同时，我也学会了在沟通中注意语气和表达方式，以确保信息的准确传达和良好的工作氛围。这种良好的沟通能力不仅提高了工作效率，还增强了团队合作的能力。
责任感是一个人成长和成就的立足点，也是展现个人价值的重要标志。作者在书中论述了责任感对于个人发展的重要性，希望每个人都能在工作和生活中承担起责任。在读完《做人与做事》后，我对责任感有了更加深刻的理解。我意识到，只有对自己的工作负责，才能对他人和组织负责。因此，我更加努力地履行工作职责，尽到自己的责任。在工作中，我认真对待每一个任务，并且始终保持高度的责任心，以期在工作岗位上取得更好的表现。
创新能力是现代社会发展不可或缺的一个重要能力。作者在书中倡导了创新精神的重要性，并鼓励读者在工作中勇于创新。通过学习《做人与做事》，我看到了创新对于个人和组织的积极影响。在我日常工作中，我积极思考问题，尝试各种不同的解决方法，并鼓励团队成员提出创新的建议。这样的改变不仅为我带来了更多的工作乐趣，也极大地提升了团队的创造力和竞争力。
最后，学习能力是一个人持续发展的关键。在《做人与做事》中，作者强调了学习的重要性，并提出了一些学习的方法和技巧。在我的工作中，我积极主动地学习新知识、新技能，并养成了每天反思总结的习惯。我深知，只有不断学习，才能不断进步。通过不断学习，我提升了自己在工作中的能力，也为自己的职业发展打下了坚实的基础。
总之，通过《做人与做事》的学习，我对做人与做事有了更加深刻的理解和领悟。时间管理、沟通能力、责任感、创新能力和学习能力是一个成功人士所必备的关键素质。通过运用这些素质，我相信我能够更好地履行自己的职责，提升工作效率，并在事业上不断取得新的成就。同时，我也渴望通过不断探索和学习，不断完善自己的做人与做事能力，成为一个更加优秀的人。
职员的做人做事心得体会篇十二
读书、做人、做事是每个人一生中不能忽视的重要主题。读书是人类进步的阶梯，做人是人际关系和社会和谐的基石，做事是实现个人价值的手段。在我多年的学习和工作中，我深刻体会到读书、做人、做事的重要性，并积累了一些心得体会。
第一段：读书的重要性。
读书是我们获取知识、开阔视野的最有效途径。通过阅读，我们可以学习到古往今来的智慧和经验，提高自己的认知能力和思考能力。读书还可以开拓我们的视野，使我们对世界更加全面、深入地理解。随着社会的发展，知识更新的速度越来越快，只有不断地读书，才能跟上时代的步伐，不被社会淘汰。
第二段：做人的重要性。
做人是我们与他人相处的关键。做人要有诚信，要明辨是非，要谦虚谨慎，要包容与尊重他人。诚信是做人的基础，只有诚信才能树立良好的形象，赢得他人的信任和尊重。明辨是非是做人的智慧，能够帮助我们做出正确的判断和决策。谦虚谨慎可以让我们虚心向别人学习，不断完善自己。包容与尊重他人是做人的雅量，只有这样，我们才能与他人和谐相处。
第三段：做事的重要性。
做事是实现个人价值的手段。无论是学习还是工作，我们都需要有一种敬业的精神。敬业是一种认真负责、勤奋努力的态度，只有这样，我们才能将工作做到最好。与此同时，我们还需要有创新能力，不断追求进步和突破。做事还要有计划和目标，只有明确了目标，并制定出周密的计划，我们才能更好地实现自己的价值。
读书、做人、做事三者不可分割，相互影响。读书可以让我们更好地做人，从书中获取的智慧可以指导我们的行为；做人可以影响我们的学习和工作态度，决定我们是否能够努力进取、取得成绩；做事可以检验我们的学习和做人能力，保证我们能够实现个人价值。通过三者的互动，我们可以不断提高自己，实现更好地人生。
在我个人的学习和工作过程中，我深切体会到读书、做人、做事的重要性。通过不断地阅读，我不仅扩大了自己的见识，还学会了如何思考问题和解决问题。做人方面，我秉持诚信为本，尊重他人的原则，与他人良好相处。在做事方面，我努力工作，严格要求自己，并通过学习不断提升自己的能力。通过不断地读书、做人、做事，我不仅实现了个人价值，还在工作中取得了一定的成绩。
总结起来，读书、做人、做事是人们一生中不能忽视的重要主题。通过积极阅读，我们可以获取知识，拓宽视野；做人方面，我们应该诚信为本，包容与尊重他人；做事方面，我们需要敬业、创新，并制定周密的计划。只有通过不断地读书、做人、做事，我们才能不断提高自己，实现更好的人生。
职员的做人做事心得体会篇十三
人这一生都在不断地学习，学习如何做人，学习如何做事。做人做事的一些心得和体会，是我们经验累积的结果。在漫长的人生旅途中，我也积累了一些对于做人做事的心得，下面我将分为五个部分，结合自己的体验，分享一些关于做人做事的心得体会。
第一，做人要诚实守信。诚实守信是做人最基本的准则。无论在家庭、学校还是社会，诚实守信都是我们待人接物的基本规范。只有做到诚实守信，我们才能在人际关系中赢得别人的尊重和信任。我曾经有一次在考试中作弊，结果被班主任发现了。班主任对我进行了严厉的批评，让我很受打击，也深刻地明白了要诚实守信的重要性。从那以后，我下定决心要做一个诚实守信的人。
第二，做人要有责任心。在工作或学习中，我们都要有责任心，认真对待每一项任务，并尽力做好。从小事做起，把每个琐碎的工作都做到位，才能积累起做事的经验，也才能够在面对大事时更加从容不迫。曾经，我负责组织学校的一个活动，由于自己的失误，导致活动出现了一些纰漏。从那以后，我意识到自己在任何事情上都不能懈怠，必须要拿出百分之百的责任心去完成，才不会出错。
第三，做事要有计划。任何事情都需要有一个明确的计划，只有这样才能达到事半功倍的效果。也只有通过做事的计划，才能规划好时间，避免在无谓的忙碌中浪费时间和精力。曾经，我尝试着在学习上有计划地安排自己的时间，将每天的学习任务拆分成小目标，在规定的时间内完成。结果，不仅学习进步迅速，而且避免了以往因为拖延导致的紧张和焦虑。因此，我深刻认识到在做事情之前要有一个明确的计划。
第四，做人要善于与人沟通。在人际交往中，沟通是至关重要的一环。无论在工作环境中还是在生活中，我们都需要和各种各样的人打交道。只有善于与人沟通，才能够让彼此的需求更好地传达和理解。我曾经在一个小组中工作，团队合作不佳，主要是因为大家对于任务的理解存在偏差。通过与组员进行充分的沟通和交流，我们才最终找到了解决问题的方法，也增进了团队的凝聚力。因此，我相信，与人沟通是建立良好人际关系的基石。
第五，做事要追求卓越。卓越是一种追求完美的态度，是对自己的一种要求和激励。只有追求卓越，才能不断提高自己的能力和素质，也才能在人生的道路上越走越宽广。我始终坚持追求卓越的信念，不断努力提升自己的能力和素质，在学业和工作上都取得了较好的成绩。通过追求卓越，我享受到了成功的喜悦，也从中汲取到了前进的动力。
总之，做人做事是一个不断学习和成长的过程。在这个过程中，我们会从成功和失败中吸取教训，不断调整自己的思维和行动，不断丰富自己的人生经验。以上所提到的诚实守信，责任心，有计划，善于沟通以及追求卓越，是我在做人做事过程中的一些心得和体会。我将会继续坚持这些原则，努力做一个优秀的人，并在做事中追求卓越。
职员的做人做事心得体会篇十四
人生在世，无论是为人处世还是从事工作，我们都面临着各种各样的选择和挑战。对于我们来说，做人做事并不仅仅是完成任务，更重要的是理解自己的价值观和原则，并与之一致。在过程中，我们会经历失败和成功，但每一次经历都会给我们留下宝贵的教训。在我多年的阅历中，我深刻体会到了做人做事的重要性。下面将从培养优秀的品质、树立正确的人生态度、追求卓越的目标、勇于面对困难和改变、与他人和谐相处几个方面来展开，以期给读者带来一些启示。
在做人做事中，首先我们应当培养一些优秀的品质。诚实、正直、勇敢、宽容、谦虚等，这些品质是一个人的道德底线，也是成功的关键。我记得有一次，我在工作中犯了一个严重的错误，当我面对领导的质疑和责备时，我没有选择推卸责任，而是毫不犹豫地承认错误，并积极采取措施纠正错误。这一举动让我赢得了领导的尊重和信任。诚实正直不仅是对他人负责，也是对自己负责。只有对自己诚实，我们才能真正提高自己的能力和素质。这种品质不仅是做人成功的基石，也是做事得到他人认可的前提。
其次，树立正确的人生态度是做人做事的关键。人生的道路并非一帆风顺，我们会面临各种各样的困难和挫折。正确的人生态度能够让我们积极应对困境，并保持乐观的心态。比如，我曾经遇到了一个面试失败的挫折，心灰意冷的时候，我决定不再自怨自艾，而是反思自己的不足，积极学习和成长。通过不断的努力和自我提升，我成功地找到了一份更好的工作。只有积极面对困境，我们才能不被挫折所击垮，达到更高的人生高度。
追求卓越的目标是做人做事的动力源泉。一个人只有不断追求卓越，才能不断提高自己的能力和素质。在做事的过程中，我们应该树立追求卓越的目标，并不断推动自己向这个目标迈进。比如，我在工作中碰到了许多困难和挑战，但我始终保持对自己的要求高标准，给自己设定了一个追求卓越的目标，并不断努力学习和提升技能。通过持之以恒的努力，我得到了同事和领导的认可，并获得了更多的机会和成就。只有追求卓越，我们才能不懈地向前，越过种种困难。
勇于面对困难和改变是做人做事中的重要素质。人生总是充满了各种不确定性，我们需要面对各种突发事件和困难。勇于面对困难、承受压力，能够锻炼我们的意志力和适应能力。我遇到过一次困境，当时公司经营不善，我所在的部门也面临裁员的风险。面对这个突发事件，我没有退缩，而是积极主动地学习和适应，不断提高自己的实力。最终，我成功地留下来，并在之后的工作中展现了出色的表现。只有勇于面对困难和改变，我们才能不被环境所束缚，取得更好的成绩。
与他人和谐相处是做人做事的一个重要方面。一个人的成功往往与他人的关系密不可分。与他人和谐相处，不仅能够建立良好的工作关系，还能够获得他人的支持和帮助。我曾经在一个团队中工作，由于个性和利益的差异，团队内出现了很多矛盾和纷争。但我坚持以诚信、公正和友善的态度对待团队成员，注重团队合作和协作。最终，我成功地促进了团队的和谐发展，并取得了很好的工作成果。只有与他人和谐相处，我们才能在团队中融洽相处，取得更好的业绩。
总结起来，做人做事是一个人成长的过程，它不仅是能力和素质的展示，也是人品和品质的体现。通过培养优秀的品质、树立正确的人生态度、追求卓越的目标、勇于面对困难和改变、与他人和谐相处，我们可以做到优秀的人与事连结，在人生的旅途中不断成长和进步。只有这样，我们才能真正实现自己的价值，成为一个真正有价值的人。
职员的做人做事心得体会篇十五
做人就像是修路，修的窄了，即使是互相谦让，也不免会互相碰撞；修得宽了，就能容得下敌视，容得下失败，也容得下成功的任何机会。做人也要学会留有回旋的余地，这样对人对己都有好处，让人一尺，反的一丈，寸步不让，两败俱伤，正所谓，你好我好大家好！
在生活中，有的人做事太绝，不给对方留一点儿余地，把别人搞的尴尬，请问，自我的心境会好吗？为自我制造麻烦的人是最愚蠢的，所以，要学会饶恕，学会宽容，因为宽容是一种风度，一种气质，一种美德！
做人不可太顽固，能够化敌为友的人要主动求和解，因为与人交往的时候，要记得，无论你多么的有礼，但要责人有度，留人后路！可是也不要没有原则的容忍，恰到好处的责备，其实反映的是做人的技巧和为人的态度。
在生活中，我们都会出现这样那样的失误或是错误，可是一旦出现，该如何去批评，又如何理解批评，改正错误呢？无论是责骂还是讽刺挖苦，都不是我们想要看到的结果。和煦的春风和疼痛的鞭子相比，往往前者的效果会更有力度。一个人犯了错误以后，大都会在事后自我反省，由于性格不一样，有的人虽然没有明面表示，可是已经在自责了。有的人会当面说出自我的悔意，承认自我的错误。这个时候，责备就要温柔一点儿，仅有做到责人有度，才能给人留后路，给别人留就等于给自我留。
在这个世界上，与人交往需要一颗诚心，纵使将来没有了往来，也不可在最终或者是背后说人坏话，一个聪明的人无论任何时候、任何理由，无论受了多大委屈，都不会轻易的将别人的尊严踩在自我的脚下！
有的时候，我们的善良，我们的忍耐，会被人认为是窝囊，被人理解为软弱。其实，君子忍别人难忍之事，已经在精神上超出一般人，这反倒是意志坚强的表现，生活就是这样，只要不是什么原则问题，大可不必过于认真。人与人的缘分开始于一瞥，但结束的时候大多匆匆，在短暂的相遇相处的过程中，要是再发生别扭，那是多么愚蠢的事情啊。只要活着，就不可避免的受到有意或是无意的伤害，而聪明人总是尽量迁就对方，这其实正是生存的智慧！
聪明的人不会把自我孤立起来，学会与每一个人融洽相处，需要随和的为人与合作精神，但需要心甘情愿的来做。留一步，让三分！无论是为人还是处事，这都是不二法则。退让，是一种处事方法，但需要一个度！适当的谦让，不会招致危险，还会带来意外收获。交朋友也是如此，追求的越迫切，越执著，反而会给对方增加压力，没有了空间，也给自我徒增烦恼。
假如朋友误解了你，如果ta正在气头上，即使会口不择言的责怪你，也不要去辩解，要学会原谅ta，事后冷静下来的时候，明白真相的时候，ta会明白的，也会表示歉意的，而你们的友谊也会因为你的宽容大度而更上一层楼的。人生在世，会遇到很多事情，会遇到各种各样的人。如果为一些小事自寻烦恼，不如拥有一颗宽容的心，用宽容和理解来看待世间万物。如果遇到一时无法解释的事情，就交给时间吧，时间是能够治愈一切伤痛，证明一切事情，还原所有真相的魔法师！
刘备三顾茅庐得到诸葛亮，就是低姿态收服人心的最好证明。学会放低自我，能够处理好人际关系，能够让自我得到意外的收获。此刻的年轻人，取得一点儿的成绩，就开始骄傲自满，不可一世，说起话来咄咄逼人，并且还不理解好友的良言相劝，最终把自我搞的人缘一塌糊涂，人人远离！适当的放低自我，并不会埋没你的才华，反而让人更尊敬你！
得罪一个人就是堵死一条路！有的时候，做人不要企图耍小聪明，也不要把别人都当作傻瓜，人家只是心里明白你的小伎俩，没说出来而已。可是你却因为自我的一意孤行，闹得四面树敌，为自我堵上了一条条路，把自我逼进了死胡同！对于一件事而言，能帮得上的就要去帮一下，这也是在为自我修路，即使帮不上，也不要在一边看热闹，更没必要摆出一副高姿态，在这个时候，就是一句关心的问候，也会让人暖上三冬的.。
一个人就是再善良，也会伤害到别人，即使是无意的。生活中，有朋友就有敌人，就是圣人也做不到永远不会得罪人。因为每个人的理解本事不一样，理解本事不一样，看问题的角度不一样，所以难免会引起误会，在这个时候，做人千万不要斤斤计较！我们经常说：过自我的日子，走自我的路，这对于个人而言，是一种品德，但在别人看来，也许就是一种虚伪。人仅有彼此互助，才能过生存的，真正的强者是不怕他的敌人的，但也不会轻易的选择得罪一个人，更不会把别人当作傻瓜，也不会自以为是。
做人留有余地，不管任何时候，多一个朋友总比多一个敌人强！人生道路上，没有一个人有固定的主角，往往会因为时间、身份的变化的同时，身上的主角也在发生着变化，今日的朋友会变成明天的敌人，今日的敌人也会变成明天的朋友。但这些变化，是在你的主导下发生的，是因为你而改变的，而决定这些变化的就是你做人、做事的态度！
最终送朋友一句话，也是我最喜欢的一句话：胸怀宽广路更长！
文档为doc格式。
职员的做人做事心得体会篇十六
作为人类，我们在这个世界上存在的意义不仅仅是为了活着，更是为了有所作为。无论是个人生活还是社会生活，都要求我们做人做事有一定的原则和准则。在长期的努力中，我深深体会到了做人做事的重要性。以下是我关于这一主题的一些心得体会。
首先，做人就是坚守道德底线。道德是社会文明的基石，是人与人之间和谐相处的基础。正直、诚实、包容、善良都是我们做人的准则。对自己守信、有责任感，对他人尊重、关心、同理心，这些都是每个人应当具备的素质。我记得上初中时，有位同学曾撞坏了我新买的自行车，但他主动承担了责任，并在家里帮我把自行车修好。这件小事不仅教给我守信的重要性，也让我深刻认识到一个人是否守信是可以通过他的行为去衡量的。做人就是要行为正直，言行一致。
其次，做事情要有责任心和求实精神。无论是学习还是工作，要勤奋努力、持之以恒，严谨认真、不马虎从事。责任心不仅体现在工作上，更体现在对自己、他人、家庭的态度上。在工作中，我常常碰到那些马马虎虎做事、敷衍了事的人，他们可能能够混一段时间，但长远来看，他们注定无法成为出色的人才，因为他们没有勤奋的工作态度和责任心，让他人无法依靠。
第三，做人做事要有创新能力。随着时代的进步和社会的发展，单纯重复性的劳动已经不能满足要求，需要有创新的意识和能力。创新不仅体现在工作中，也体现在对生活的态度上。我想起创业家马云曾经说过：“未来的工作机会不在于你能做什么，而在于你能不能解决问题。”在团队合作中，创新能力可以让你在解决问题过程中有更多的选择和发挥空间。对于个人来说，创新能力可以让你在面对困境时有更多的思考和创造解决办法的能力。
再次，做人做事要有合作精神。一个人的力量是有限的，只有与他人合作才能实现更大的价值。合作与团队精神是做事成功的关键。在生活中，我曾经参与过社区义工活动，那种团结协作的力量令我刻骨铭心。不同的人有不同的优势和特长，只有将各自优势合理整合，才能形成一个充满活力和智慧的团队。無論是家庭、公司還是社會，都需要相互合作，才能共同進步。
最后，做人做事要有发展的眼光。人生是一个不断发展的过程，我们要积极地追求进步和成长。不论是学习还是工作，持续学习和自我提升是不可或缺的。只有不断地更好地去认识自己，才能跨越自我，不断突破自身的局限。而且在追求进步和发展的同时，我们也始终保持谦虚和谨慎，理智地看待自己的成就。
总之，做人做事的原则可以归纳为坚守道德底线、有责任心、求实精神、创新能力、合作精神以及发展的眼光。这些原则在我个人的成长中发挥了重要的作用，也让我始终保持着前行的动力。只有在做人做事中不断锤炼，我们才能成为精彩的人物，为社会创造更大的价值。
职员的做人做事心得体会篇十七
作为个体在这个世界上生活，我们不仅需要做好自己的本职工作，还需要以一种正确的方式与他人相处。在我日常的工作和生活中，我深深体会到“做人做事”的重要性，以下是我对此的心得体会。
首先，做人要有诚信。诚信是个人品质的体现，它不仅是一种人际交往的基本准则，更是建立信任关系的重要前提。在工作中，只有以真诚守信的态度对待他人，才能建立起良好的工作关系。此外，守信也是一个人的价值体现，只有在言行一致的基础上，我们才能赢得他人的尊重和信赖。
其次，做人要谦虚。谦虚是一种美德，也是非常重要的一种品质。面对成功，我们不应骄傲自满；面对失败，我们也不能自暴自弃。只有始终保持谦虚的态度，我们才能不断吸取他人的经验教训，不断完善自己。谦虚不仅能够促使我们在工作中不断进步，更能够使我们与他人和谐相处，舒缓工作压力，营造良好的工作氛围。
第三，做事要有责任心。责任心是完成工作的内在动力，也是实现个人价值的基础。在工作中，只有肩负起自己的责任并全力以赴，才能够将工作做到最好。同时，我们还应该认识到，我们所承担的是一种社会责任，我们的工作关乎企业的发展和社会的进步。只有秉持责任心，才能够对待工作时兢兢业业，为实现个人与社会的共同目标做出积极贡献。
第四，做事要有计划。计划是行动的方向标，是达成目标的基础。只有在有计划地做事情的基础上，我们才能提高工作的效率，更好地完成任务。很多时候，过于匆忙和冲动的做事方式往往会导致粗心和错漏，而有计划地安排好时间和资源，能够使我们充分利用好有限的资源，合理安排工作的顺序和进度，避免不必要的麻烦和失误。
最后，做事要有坚持。坚持是成功的关键，也是积累经验和提高能力的必要条件。在工作中，我们常常会遇到各种困难和挫折，只有坚持不懈地努力，才能够战胜困难，取得胜利。同时，坚持也需要我们在工作中不断学习和充实自己，不停地进步和创新，才能够不断提高自己的能力水平，适应社会的变化和发展。
综上所述，做人做事是一种综合能力，它要求我们具备良好的品德修养、谦虚的态度、责任心、计划性和坚持性。只有在不断努力和实践中，我们才能够在做人做事的道路上不断提高自己，不断取得更好的成绩。只有做好自己，做到最好，我们才能在这个世界上留下自己的痕迹，为社会的发展作出贡献。
