财务主管岗位职责解析（实用18篇）

总结可以帮助我们更好地理解过去的经验和教训，避免再次犯错。写一篇完美的总结需要我们对过去的经验和教训进行审慎的反思和总结，找到改进的思路和方法。以下是小编为大家整理的健康保健知识，希望能够帮助大家更好地关爱自己。

财务主管岗位职责解析篇一

(1) 审核原始凭证真实、合法、准确合规,复核凭证,月末做好资金帐实核对工作。

(2) 每月末和年末做好往来账款清理、分析和催缴工作。

(3) 熟悉融资租赁公司账务处理,主持财务报表的编制,保证财务信息对外披露的准确性。

(4) 完成每月纳税申报,包括不限于个人所得税、增值税、企业所得税等月度纳税申报、年度汇缴清算和国资委报表。

(5) 合理的税务筹划,控制好增值税和企业所得税税负率,提前做好预警。

(6) 每月做好项目资料包括不限于合同、验收单等单据的审核、归档

(7) 与财政、税务、银行和证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的`关系。

(8) 负责做好领导分配的其他工作。

具有专科以上学历,初级以上专业技术职称,3年以上金融公司财务管理经验,2 年以上任该职经验,有融资租赁经验的优先考虑。

作风正派,遵纪守法,有较强的责任心。

熟悉财务法规、税法、经济法规。

熟练使用电脑和财务软件。

财务主管岗位职责解析篇二

在现在社会，需要使用岗位职责的场合越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的'做法都会发生问题。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编帮大家整理的财务主管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

1.制定本企业会计制度

财务主管根据国家财经法规、会计制度和其他法规、政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行。

2.组织领导财会部门工作

财务主管要落实会计部门岗位职责和人员分工，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门，制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度，协调各部门共同执行。财务主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。

3.充当高层领导的财务管理助手

财务主管要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管要参与经营决策，主持制定和考核财务预算。财务主管还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。

4.加强日常财务管理和成本控制

企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动，按期编制各种长、短负债的偿债计划；开展全面预算管理，严格控制财务收支；组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。

5.保证按时纳税及应交利润

财务主管应负责按照国家税法和其他规定上，严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项，督促有关岗位人员及时办理解交手续，做到按期完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。

6.负责定期财产清查

财产清查制度是企业财经制度的一个内容，财务主管的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法。财务主管还要根据管理当局决定，按经营管理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。

7.搞好财务部门人力资源管理

建立政治、业务学习制度，组织财务部门人员学习政治、业务，不断提高财务部门的整体素质。

财务主管岗位职责解析篇三

财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算，并对预算的'实施情况进行管理；其核算职能是对公司的项目及生产经营、资金运行情况进行核算；其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。

1、具有会计学、财务管理学科的专业知识，具有财务、会计、管理、金融、投资或经济专业本科以上学历（硕士以上学历者优先）

4、有一定的文笔，熟悉财务管理细节、工作流程、业务、文件处理；

5、有较强的组织能力和工作责任感、事业心；

6、有参加管理学、经济法、产品知识等方面的培训者优先

财务主管岗位职责解析篇四

1.根据公司财务制度和标准审核原始凭证的'合法性和真实性。

2.按月计提固定资产折旧、做其他转账凭证。

3.审核出纳的凭证是否按照科目分析来做;

4.协助财务主管进行公司各类合同审核、档案管理;

5.核对公司往来账目;

7.领导交代的其他事情。

财务主管岗位职责解析篇五

5、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

2、3年以上财务管理工作经验；

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力。

财务主管岗位职责解析篇六

4、负责核算管理、财务报税、成本分析等相关工作。

1.会计等相关专业大专以上学历；

2. 2年以上会计工作经验，精通税法，实务操作熟练，能运用各类财务软件；

3.责任心强，具有良好的学习能力和财务分析能力；

4.有良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神；

5.持会计上岗证，具初以上职称者优先。

财务主管岗位职责解析篇七

1、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展提供财务方面的分析和决策依据。

2、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益。

3、建立和完善财务部门体制，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。

4、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算。

5、审核财务报表，提交财务管理程序和决策，以满足控制风险的要求。参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展提供财务支撑。

6、为公司各类项目决策提供财务分析和预测，以满足控制风险的要求。

7、负责集团营运资本的管理和税务筹划工作。

8、负责公司上市财务管理工作，设计公司上市财务流程。

财务主管岗位职责解析篇八

3、负责相关数据的录入、审核工作;。

4、整理、保存企业财务、税务材料，归集、保存相关档案;。

5、按相关政策、及企业要求进行会计核算、按时编制财务报表;。

6、为企业提供财务、税务咨询及答疑;。

7、其他临时性财务、税务工作。

财务主管岗位职责解析篇九

8、参与编制年度预算资金计划部分，并监督计划执行，保证资金合理使用；

9、审核各项付款计划，监督计划执行；

10、按照公司管理规定，制定、修改资金使用、审批管理制度；

11、审核公司内部单位的资金使用，提出资金流向分析报告；

12、负责公司单位往来的管理，及时核对和督促单位往来的结算；

13、审核银行对帐调节表，现金盘点审核；

14、监督工资基金计划，审核工资、奖金发放；

16、协调财务部与公司其他部门的关系；

17、对外协调与财政、审计、税务、银行及会计师事务所等社会中介机构的业务和联络工作。

18、完成上级交办的其他工作。

财务主管岗位职责解析篇十

1．全面负责日常财务会计管理工作，负责部门内部任务分工及工作安排。

2．组织制定、完善财务管理制度及有关制定，并监督执行。

3．全面负责公司财务费用审核、工资审核、会计核算及财务报表的编制和分析，针对性提出合理化解决建议。

4．对财务部门的日常管理，年度预算，资金运作等进行总体控制。

5．负责各种业务往来款的核算。

6．按时完成税务核算、申报、缴纳。

7．掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向上主管领导汇报工作情况。

8．配合审计人员对项目账务的`审计工作，接受财税机关、主管部门的检查与监督。

9．负责固定资产入账、折旧计提、处置清理等账务处理，定期组织固定资产盘点清理。

10．完成上级领导临时安排的其他工作。

1．财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历，二年以上财务主管岗位工作经验。中级职称资格者优先。

2．熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规。

3．有医疗行业或同等岗位管理工作经验。

4．熟悉增值税一般纳税人行业会计操作，报表的分析，工作细致认真，有责任心及保密意识。

5．具有较强的财务信息统计、预测、分析能力。

财务主管岗位职责解析篇十一

:

5、组织实施绩效考核体系,参与各部门考核方案的具体实施工作;。

7、收集考核中遇到的问题,为绩效考核体系和指标完善提供建议。

9、负责薪资、福利的统计核算及分析,完成人工成本、人工费用的分析报告;。

10、根据公司情况、宏观经济及同行业薪资水平,制定薪资调整方案,根据年度人力成本预算组织公司调薪。

:

1、人力资源管理、工商管理、心理学、及相关专业全日制本科及以上学历;。

2、3年以上人力资源绩效薪酬工作经验;。

4、精通企业薪酬及绩效管理的工作流程和要求,有丰富的企业薪酬及绩效管理实践经验;。

财务主管岗位职责解析篇十二

第一条在财务部经理领导下，具体负责公司会计部门的管理工作。

第二条负责领导所属的出纳员、记账员、会计员按时、按要求记账收款，如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法。

第三条负责指导、监督、检查和考核本组员工的工作，及时处理工作中发生的问题，保证本组的会计核算工作正常进行。

第四条按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

第五条根据会计制度，定期汇总会计凭证（登记总账不超过10天），并与科目明细账核对相符。

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第六条负责公司管理费核算，认真审核收支原始凭证；账务处理符合制度规定，账目清楚，数字准确，结算及时。

第七条负责专用款项的明细核算，正确反映各项专用基金运用和结余情况以及专项工程支出情况。专用基金的往来款项要及时对账清算。

第八条负责每月预提和待摊费用的核算。

第九条负责公司税金合账的登记和税金的交纳。

第十条负责公司各部门的费用报销业务手续。

第十一条按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制部门费用分摊表，根据工资表提取福利基金、工会经费，并按规定上缴工会经费。

第十二条对公司的会计凭证、账簿报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册、登记编号，按照《会计档案管理办法》的规定妥善保管，并按照规定办理销毁报批手续。

第十三条定期组织对公司固定资产和流动资金的清查、核实工作，确保财产的准确性，加强对固定资产和流动资金的管理，提高资金利用串。

第十四条严格按照财务管理制度的`要求，认真做好记账凭证的稽核，组织会计统计报表的编审工作，保证财务结算的正确、及时和真实，为领导提供可靠的经营管理资料。

第十五条及时掌握流动资金使用和周转的情况，定期向财务部经理汇报工作。

第十六条督导所负责岗位的工作情况，并对工作完成的效果负直接责任。

第十七条定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力。

财务主管岗位职责解析篇十三

6、审计合同、制作帐目表格。

1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计证；

2、有5年以上建筑会计工作经验，熟悉和处理内外账。

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

5、精通财务预算、财务成本分析、财务核算等财务管理工作。

6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

学历要求：大专。

语言要求：不限。

年龄要求：不限。

工作年限：5-7年经验。

财务主管岗位职责解析篇十四

既然财务主管是公司的一个中层以上的管理人员，除了做好财务工作外，还要管理好部门的财务人员，要协调好与其它部门的工作。以下具体介绍财务主管岗位职责：

财务主管(会计主管)根据国家财经法规、会计制度以及其他法规、政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行。

财务主管(会计主管)要落实会计部门岗位职责和人员分工，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管(会计主管)还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门，制订本企业办理有关财产物资的各项会计事务的'规章制度，协调各部门共同执行。财务主管(会计主管)有行使监督职能、严格财经纪律以及防范和制止违法乱纪行为的责任。

财务主管(会计主管)要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管(会计主管)要参与经营决策，主持制订和考核财务预算。财务主管(会计主管)还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。

企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动，按期制{丁各种长、短负债的偿债计划；开展全面预算管理，严格控制财务收支；组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算及分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。

完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。

财产清查制度是企业财经制度的一个内容，财务主管(会计主管)的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法。财务主管(会计主管)还要根据管理部门决定，按经营管理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。

建立业务学习制度，组织财务部门人员学习业务，不断提高财务部门的整体素质。

财务主管岗位职责解析篇十五

1、会计核算：复核会计原始凭证，确保原始单据，及时、准确、合法，编制会计报表数据(包括主要数据表、实际收支表等数据提供)，编制年度预算、决算报表，定期进行月末会计处理工作，结转收入，并进行记账、结账工作。

2、系统oa审批：对oa付款审批进行审批，做好相关台账;核对原始票据，确保票据准确、合法。

3、财务预算：实时反应项目成本费用预算使用进度，出具项目成本费用预算对比分析。

4、税务工作：每月按时间节点进行纳税申报，关注最新税务政策变更。

5、内部稽核工作。

6停车管理停车场发票、免费券、包月卡系统管理及台帐核对工作。

8、每日对系统收款数据进行复核;收入台账更新，编制欠款表;合同资料保存，更新合同台账;收取商户销售报表，完成提成租金报表;核对竞优系统费用收入;2、统计系统报表申报;3、水电费台账更新。

财务主管岗位职责解析篇十六

(1)审核原始凭证真实、合法、准确合规,复核凭证,月末做好资金帐实核对工作。

(2)每月末和年末做好往来账款清理、分析和催缴工作。

(3)熟悉融资租赁公司账务处理,主持财务报表的编制,保证财务信息对外披露的准确性。

(4)完成每月纳税申报,包括不限于个人所得税、增值税、企业所得税等月度纳税申报、年度汇缴清算和国资委报表。

(5)合理的税务筹划,控制好增值税和企业所得税税负率,提前做好预警。

(6)每月做好项目资料包括不限于合同、验收单等单据的审核、归档。

(7)与财政、税务、银行和证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

(8)负责做好领导分配的其他工作。

具有专科以上学历,初级以上专业技术职称,3年以上金融公司财务管理经验,2年以上任该职经验,有融资租赁经验的.优先考虑。

作风正派,遵纪守法,有较强的责任心。

熟悉财务法规、税法、经济法规。

熟练使用电脑和财务软件。

财务主管岗位职责解析篇十七

:

1、财务主管/副经理职位,独立负责美景工程公司的全盘财务工作。

2、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划。

3、负责各项财务报表的制定与分析,发现经营中的问题及时汇报解决。

4、负责采购审核、各项费用审核、账务管理等各项财务工作。

5、负责管理公司各项应收与应付工作。

6、负责配合审计工作的.开展。

:

1、统招本科及以上学历,财务、会计类相关专业。

2、5年以上财务工作经验,其中有3年管理经验。

3、有工程施工类财务工作经验。

4、财务专业基础扎实,对经营和业务有较好的理解。

5、原则性强、责任心强、有很好的财务职业素养。

财务主管岗位职责解析篇十八

长驻客户单位，负责客户系统售后服务与支持，包括软件维护、软件应用培训与推广、相关产品安装和局域网维护等工作。

2、性格开朗，具备良好的'客户意识、沟通协调能力和良好的人际关系能力；

3、具有良好的自我调节能力和心理承受能力。