发展创新精神是推动社会进步的驱动力之一。如何在有限的时间内完成这个任务？这些总结范文是作者经过反复修改和完善的结果，具有一定的参考价值。
落实措施篇一
明确党建工作责任，是加强党组织建设、干部队伍建设、保证中心任务顺利完成的必然要求，建立党建工作责任机制，主要领导的责任意识是关键。基本形成了“四级”党建工作责任制。
（一）党总支领导有力。总支把党建工作作为创业中心整体工作的重要组成部分，通盘考虑，统筹安排，切实加强领导。坚持党建工作与行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起总结，做到认识上、措施上和工作上到位。中心总支围绕全区经济建设工作，紧扣全区工作的总体思路和目标加强党总支的思想、组织、制度、作风建设，提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力；注意听取党支部情况的汇报，定期研究党建工作，分析党员思想、组织和作风建设的状况及存在的主要问题，提出指导性意见。研究制定党建工作的长期规划和年度计划，研究制定党建工作的制度和措施，并组织实施落实。
（二）党总支贴近实际，主要领导认真抓。中心党总支要注重加强自身建设，充分发挥核心领导作用。单位一把手主持党总支的日常工作，抓好党总支决议、重大活动和具体工作的落实；参与党支部、党小组的组织生活，接受党内外群众的监督；坚持年初制定工作计划，半年、年终检查总结；每年召开两次党员大会，报告、部署工作；每年至少召开一次民主生活会；每季度至少召开一次党总支扩大会；每季度召开一次支部书记及委员座谈会，分析一次党员队伍、干部职工队伍的思想状况并进行教育。同时经常听取工作汇报，支持他们按照各自的职责，积极主动地开展，充分发挥群众组织的作用。
（三）党支部履行职责，支部书记经常抓。主持党支部的日常工作，对本支部的工作负责。支部委员根据各自分工，积极履行自己的职责，带头执行中心党总支决议、决定。党支部着力抓好每季度思想动态分析制度、向党总支报告工作制度、党员向组织汇报工作制度、入党积极分子及预备党员的培养考察制度等党内经常性工作制度的落实；充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
二、落实措施，着力推进
要把党建工作责任制落到实处，需要以行之有效的措施作保证。我们着力抓了三方面的'措施，推动党建工作责任制的落实。
（一）以加强理论学习为先导，在提高素质上下功夫。中心党总支明确提出：党总支在理论上要先学一步，在思想上要提高一步，在行动上要领先一步，当好孵化器创新发展的领头雁；党支部领导要加强学习，铸强创业中心工作快速发展的中坚力量；要抓好全体党员的学习，夯实中心工作有序发展的组织基础。在理论学习方面要做到 “三学”：一是领导干部带头学。各级领导率先垂范，坚持中心组理论学习制度和双重组织生活制度，发挥示范引领作用。以中心学习带动全体人员学习，以中心领导带动全体党员学习。二是严格制度经常学。认真落实支部“三会一课”制度，坚持每年给全体党员上党课制度。三是政治业务双重学。采取请进来走出去的学习形式，增强学习的时代感、新鲜感，努力提高党员的综合素质，在各项工作中发挥模范作用。
采取了以会代训，召开党总支、支部书记座谈会和交流会，不断提高党务工作者的能力和素质。
（三）以深化教育管理为抓手，在讲求实效上下功夫。积极探索加强和改进党员队伍教育管理的途径，把教育管理和服务融合起来，提高党建工作的针对性和有效性。在教育管理和服务中，力求做到 “三个结合”：一是主题教育与主题实践活动相结合。开展丰富多彩、形式多样的主题实践活动，激活党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念；二是开展思想政治工作与解决实际困难相结合。各党支部在思想政治工作中，要把做普遍的思想政治工作与个别谈心教育相结合，对党员存在的普遍性问题，在党的会议上讲深、讲透、讲到位，使每一个党员干部内心深处受到震动；对党员和职工的实际困难，各级党组织积极主动地帮助解决。三是领导干部身教与言教相结合。党总支班子成员既要有效实施领导行为，更要率先垂范，身体力行，要求党员做到的，领导干部要做好；要求党员不做的，领导干部坚决不做。
三、建立机制，提供保障
要落实好党建工作责任制，必须形成长效机制，常抓不懈，才能持之以恒。建立 “三个”机制：
（一）坚持制度，形成党建工作研讨机制。坚持每年2次听取党支部的工作汇报，研究党建工作的重点和着力点。每月组织部室研究一次党建工作；中心党总支每季度召开一次由部室参加的党总支扩大会，专题研究和讨论党建工作。
（二）紧扣中心，完善党建工作互动机制。党建工作要取得成效，必须防止与业务工作两张皮的状况，必须围绕中心、服务全区大局，选准工作的切入点、抓住工作的结合点、找好工作的着力点，不断增强党建工作服务大局的自觉性和坚定性。
（三）提供支撑，落实党建工作保障机制。为开展好党建工作创造条件。一是在组织上给予保证。二是在时间上给予保证。为保证党内生活制度的落实，每月最后一周的星期五下午为党内生活时间，部室党支部要注重抓好落实，较好地处理党务与业务、学习与工作的关系。
近日，伊旗食品药品监督管理局召开党建党务工作专题会议,学习贯彻旗委组工、党风廉政建设有关会议精神。会上，认真学习了有关领导的重要讲话精神，并针对我旗食品药品监督管理工作实际情况，提出重点采取五项措施，全面加强党建、党务工作。
一是在提高认识上下功夫，党风党纪观念全面加强。要精心组织，科学安排，组织干部职工认真学习党史、党章和党员的权利与义务，以及各项党员领导干部管理条例、规定，全面加强党员领导干部的党性修养，切实发挥党员领导干部的模范带头作用。
二是在建章整制上下功夫，做到办事执法有依据。食品药品监督管理部门按照机构改革要求，经职能整合后，是一个新交由地方政府管理的部门。随着职能的增加，各项规章制度急待完善补充，要按照职能职责尽快补充完善各项规章制度，逐步形成一套按制度办事、用制度管人的规范的单位内部管理制度体系。
三是在执行力度上下功夫，把各项规章制度落到实处。制度重在建设，贵在落实。要通过科学细化目标管理，明确各项办事程序，公开办事时限，明确责任主体，公开监督举报电话等多项举措，确保各项制度措施落到实处。
四是在监督考评上下功夫，努力提高机关行政效能。要制定科学合理的监督考评体系，采取定期与不定期的考评方式，及时动态地掌握各项规章制度的执行情况，检查局机关重大部署和各项专项行动的落实情况，确保政令畅通，任务完成及时有效，提高机关行政效能。
五是在政风行风建设上下功夫，全面加强机关作风建设。今年，我局明确提出了创建“四个一流”（一流的领导班子、一流的执法队伍、一流的监管体系、一流的服务理念）的工作目标。局机关各股室队，要大力开展文明窗口、执法标兵、文明示范岗等的创建活动，树立人民公仆为人民的理念，坚决杜绝吃、拿、卡、要，杜绝“门难进、事难办、脸难看”等各类有损单位形象的事件发生，努力营造一支风清气正、心系百姓的食品药品监管队伍，单位机关作风建设水平再上一个新台阶。
落实措施篇二
根据中央的要求，这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设，集中解决 “四风”问题，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。对我个人而言，是一次重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。按照教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过学习教育、查摆问题，进行了一次深刻的自我认识与评判。作为一名党员领导干部，针对自身存在的“四风”突出问题，我将以这次党的群众路教育实践活动为契机，在的正确领导下，按照习近平主席提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准，整改自身存在的在“四风”方面的突出问题，始终保持思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正，“进不失廉，退不失行”，把群众利益放在第一位，把责任扛在肩上，多谋全局之事，多解民生之忧，以焦裕禄同志为榜样，严格按照党的群众路线教育实践活动的总体要求，加强自身建设，切实抓好整改，时时处处对自己严要求，事事做表率，努力使自己成为一个信念坚定、亲民爱民、敢于担当、勤政务实、清正廉洁的好干部。
二、问题和措施（一）、形式主义方面问题的整方面问题的整改
1、理论知识不充足，知识构架不完整
整改措施：一是加强学习的主动性，认真按照我局制定的各项学习制度，积极参加我局组织的集中学习，细化学习任务，长期坚持学习。坚持每天学习1小时以上，并坚持记学习笔记。二是制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识，并做好写读书笔记，撰写心得体会。三是是正确处理好学习和工作两者的关系，做到学习与工作两手抓、两促进、两不误。
2、存在学用脱节现象
整改措施：坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。
3、工作中检查落实和精细化管理不到位
整改措施：加强工作检查与督促，强化效能考核和职能督察，努力消减各类形式性事务，增强工作实效。落实责任人制度，对工作的开展层层把关，加强监督检查、不定期抽查，对于工作做的不到位的情况，要直接提出批评、指导意见。在制度执行方面，指定专门责任人，负责长期狠抓制度执行。
4、有以会议落实会议、以文件落实文件情况存在整改措施：减少文字工作的数量，提高文字工作质量，增强目的性和效果;对于能够合并的会议尽量合并召开，对于能够开短会的尽量召开短会，对于能够合并的文字材料尽量合并，对于能够言简意赅的材料决不长篇大论，做到可开不可开的会坚决不开，可发可不发的简报坚决不发，可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文。
（二）官僚主义方面问题的整改
5、调查研究工作做得不够
整改措施：一是坚持经常深入基层，广泛深入开展调研工作。二是调研工作做到具有针对性和指导性。三是开展调研时，做到全面、系统、扎实、到位，防止走过场现象发生。四是对调研结果及时搞好总结上报工作，做到该推广的经验和做法及时推广，该纠正的问题及时纠正。
6、群众意识不强，为民服务的宗旨不够
整改措施：一是站稳群众立场。将群众的诉求作为一切工作的出发点。二是拓宽同群众联系的渠道，及时了解和掌握群众的所思所想，耐心细致地解决群众需求，让群众感受到党和政府的温暖。
8、工作作风不扎实,求真务实的.精神不够
整改措施：一是牢固树立创新思维理念，不断增强开拓创新意识。二是坚持经常学习先进经验、学习他人的好思路、好定位、好做法，不断丰富自己的头脑。三是进一步解放思想，更新观念。开展工作坚持主动思考、思路新颖、树立全局观念，彻底打破旧框框束缚，不断开拓创新。
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落实措施篇三
一年来，苦竹中学在县教育局及乡党委、政府的正确领导下，坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，认真贯彻落实县教育局教育工作会议精神，认真组织学习何局长的主题报告，从我校教育的实际出发，，努力加强师资队伍建设，大力推进教育改革与创新，努力提高后勤保障职能，全面推进素质教育，全面提升教育教学质量，全面提高服务质量，全面推进理想教育进程，实现了苦竹中学的健康、积极、快速、可持续发展。现就一学年来主要工作总结如下：
一、实施人文关怀，加强队伍建设。
1、加强领导班子建设，给全体教师做好表率。
一个好的领导集体，能带一批好教师，就能办出一所好学校。我校党支部、校委会领导深刻认识到创办理想教育关键之一，是学校需要有一个好领导班子。在支部领导下，进一步健全了领导干部政治和业务学习制度，培训制度，按照教育局对党员干部的学习要求，我们从开学的第二个周（二月二十三日晚）举行了这个学期的第一次月学习活动，组织干部学习了《领导干部要不断改变思维方式》和《如果一生能用热心来概括》等文章。之后，一直坚持的非常好。同时严格要求领导干部做好笔记，写好体会，并深入工作实际，理论联系实际，牢牢把握住党和国家的教育方针，不断加强自身建设，形成了一个和谐团结、开拓进取、勤奋努力的集体，赢得了全体师生员工的信赖和支持。
2、加强教师队伍建设，全面提升教师形象。
“振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师。”学校师德教育是一个永恒的主题。 我校从三月的第一次教师集中学习开始，组织学习了何局长的报告和《为什么要加强社会责任感教育》等文章。此后坚持月学习不间断，并要求老师们在集体备课时间组织各组讨论。让教师增强责任感和使命感，增强教师的敬业精神。党支部利用庆祝建党90周年的契机，开展红歌大家唱、党史知识竞赛等活动，对全体老师加强教育。通过学习，老师们的观念有了很大的转变，平时议钱的少了，议工作的多了，闲谈的少了，备课的多了。
特别是为适应办人民理想教育的要求，利用校本教研为载体，不断加强“有效课堂”课题研究。在老师中开展三项活动：一是开展全员赛课活动。二是开展教学反思大赛。三是开展每人一篇的教学总结活动。通过这些活动的开展，激发了教师的工作热情，促进了教师的专业发展，建成了一支师德高尚、甘于奉献、专业精湛的师资队伍。部分教师以一流的业绩找到事业的归属感，收获了职业的成就感，并对其他教师，形成了榜样的作用。
二、重视人本精神，构建特色德育。
1、强化安全教育，落实安全措施。
安全工作是重中之重，本期我们在安全管理上作了四个方面的改进：一是加强了值日值班的领导监管，消除了原来教师值班不问事的现象，每天三位领导带三个班主任值日班，一个领导带一个班主任值晚班，保证每天晚上巡查到十二点。二是增加了领导班主任的周日学生到校护校值班，根据周日社会闲杂人员到校敲诈现象较多的情况，学校每周日安排三名领导和老师来校值班，保证学生的安全。三是注重安全课的教育作用，每次安全课，学校政教处统一备课，统一内容，统一检查。四是针对放假、收假时段学生乘坐无安全保障的三轮车，乘坐超载中巴车现象，一方面加强宣传教育，学校与家长（监护人）、学生签订《学生交通安全责任书》，明确学生应遵守的规范、家长应尽到的义务和学校应做好的工作。另一方面，在乡政府、派出所、中心学校的支持下，联系中巴车在放假时段到校分批次接学生回家，确保安全有序。
2、突出整体管理，构建特色德育。
百事德为先。一年来，我校开展了全员德育体系的构建，成立了学生会和班级管理组织，
收效很好，学生的自主管理能力有了很大的提高。本期我们致力于抓学生的自主管理，期初我们召开了班主任工作会议，确立了班主任工作的方向是：以德为先，成人先成才，立人先立品的观念，达到以学生自主管理为主的学生管理体系。通过这些措施，在班级管理上有了很大的转变，各班的班干部发挥了应有的的作用，学生自主化管理有了很好的起色。
其次，扎实开展行为养成教育活动。一年来我校进一步开展学生文明礼仪教育活动，3月举行了“文明在举手投足之间”演讲比赛活动，掀起了“培养良好习惯、争做文明学生”的热潮。4月围绕“争当校园之星，共创和谐校园”为主题，开展了“校园十星“评选活动。5月开展了“五四红歌大合唱”比赛活动。6月，举行了校园“大家唱大家跳”活动的汇报演出。
3、常规管理常抓不懈。
首先，将爱国主义教育、应急疏散演练活动常态化。坚持利用升旗等各种渠道加强对学生爱国主义教育。制订了《预防突发事件应急演练方案》，坚持做好应急疏散演练活动。
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落实措施篇四
落实好党建工作的整改措施，要加强思想政治建设，提高党员干部综合素质。下面是本站小编整理党建工作落实措施的范文，欢迎阅读!
各党支部：
为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设，充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用，确保年度各项财政工作圆满完成，根据市直机关党工委和局党组的总体部署和要求，结合实际，特制定20xx年度党建。
一、指导思想。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神，紧紧围绕科学发展这一中心开展工作，不断提高党支部的凝聚力、战斗力，进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设，为确保全年工作任务目标的完成，为财政局争创一流提供组织上的支持与保证。
二、具体工作。
(一)扎实抓好党建的基础工作。
通过学习教育，要使党员素质能够明显提高，干部作风进一步转变，使党的基层组织建设进一步加强。
1、抓好支部班子的学习。每月要学习一次，做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把支部班子的学习，作为加强支部思想建设的首要任务来抓，以支部班子的学习带动全体党员和全局职工的思想政治学习，使我局支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。
2、坚持“三会一课”制度。注重加强党的会议精神的学习和贯彻。
坚持“三会一课”制度保证每月一次的党支部会，每季度一次的党员大会和党课的召开，加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育，完善组织生活，保证在职党员xx0%参加组织生活，离退休党员每半年参加一次。
3、组织学习“xx大”精神、“三个代表”重要思想、科学发展观，在党员中深入开展学习，展开讨论，并将活动上升为全局范围，在全体干部职工中广泛开展，我们计划通过演讲、座谈会等形式，扩大并巩固教育成果。
4、深入了解职工群众的思想动态，并通过各种形式的座谈会，充分了解他们对局里的意见和建议，及时掌握他们的思想动态，稳定职工队伍。
5、关心离退休困难职工的生活，适时走访他们，为他们送去温暖。同时也要关心家境困难的在岗职工，做好他们的思想工作并积极对他们进行帮助。
(二)切实加强党员干部队伍建设。
结合深入学习实践科学发展观活动，不断创新方法，通过培训、座谈、组织参观等多形式，多渠道抓好党员学习、教育、锻炼，努力提高党员干部思想政治素质。
1、抓好党员民主评议工作。党员民主评议是对党员思想和素质的一次考验，也是评价一名党员工作的一项重要工作，党支部将开展民主评议党员活动，使广大党员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。通过评议活动，明确自身优缺点，对照自己，制定整改措施，为党务工作又好又快发展打下基础。
2、开展创先争优、建功立业活动。我们将对党建工作目标进行量化分解和落实，以“创先争优”活动为载体，开展“竞赛活动，积极开展党内的评、选、树工作，真正让党员起到模范带头作用。
3、预备党员和入党积极分子的培养、教育工作。党支部十分重视对预备党员和入党积极分子的培养、教育工作，我们将制定切实可行的发展计划，培养大多数，把好质量关，合格一个，发展一个，不断发展，不断整顿，严格按发展程序办事。确保党员质量和水平。
一、抓好以科学发展观学习为主的政治理论业务学习。
1、深入学习和实践科学发展观。按照县委的统一部署和要求，以加强领导班子思想政治建设为主线，深入开展学习和实践科学发展观活动，深刻领会科学发展观的时代背景、精神实质、科学内涵和本质要求，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，努力把科学发展观的要求转化为引导投资创业的自觉行动和实际能力，转化为促进招商引资、产业转移的有效路径和切实行动。
2、搞好思想政治业务学习。按照《机关党支部理论业务学习及党课教育活动的实施意见》，采取领导传达贯彻、支部委员上党课、业务骨干组织以会代训培训，在线学习，经验交流，听形势报告和专家讲座等方式，认真学习党的xx届三中全会精神，重大发展战略及县经济培训工作会议精神;学习省招商引资项目工作会议精神及相关政策法规，开展“岗位大练精兵”活动，努力提高思想政治业务水平。
3、搞好人文环境和投资稳定宣传工作。按照“平安、诚信、和谐”的要求，广泛开展向王瑛同志学习“争做朴实、吃苦、感恩的巴中人”活动，争创县级文明单位;通过广播电视、光盘、户外广告、宣传图册等宣传方式，制作多媒体演示文稿和满足广大投资者需求的专题片，加大招商企业、政策法规、重要会议、优势资源和特别推荐项目投资宣传力度，提升平昌的诚信发展知名度。
二、抓好以班子和党员干部队伍为重点的组织建设。
1、以责任激发潜能，抓好党建有形化建设。按照x办[]8号《进一步落实基层党建工作责任制的通知》的要求，落实经费和阵地，完善基本制度、以基础论轨迹，进一步规范和量化党建工作目标任务。
2、以能力建设为重点，加强班子建设。一是创新组织工作模式，延伸党组织触角，不断扩大工作面和服务面。二是以创局“四好”和支部“五好”为载体，认真治理软散的问题。三是精心打造示范点。学习借鉴兄弟单位经验，围绕基础工作抓规范、重点工作抓突破、特色工作抓创新，整体工作抓提高的要求，继续做好示范点各项工作，努力争创先进党支部。
3、以激励和服务为重点，加强对党员的管理。一是严格组织生活制度，丰富、活跃内容，组织党员干部外出一次招商考察活动。二是加强日常信息化管理。积极探索在外党员、流动党员、下岗党员、离退休党员分类管理有效办法，做到“四要四有”(要明确去向、保持联系、严格管理、缴收党费，有花名册、活动证、联系电话、情况反馈)。三是清理收缴党费和建立本年度党费台账，确保党费收缴按时足额。四是开展好“五个”活动。在支部中，认真开展“四强”党组织活动，提高党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力;在抓党员中，开展“学党章、戴党微、树形像”党员活动，增强党员干部工作法规意识;在发挥党员先锋模范作用中，积极开展“三心一推进”、“争先创优”、“三级联创”活动，增强党员讲党性、重品行、作表率。
三、抓好以工作落实为重点的作风建设。
1、转变机关作风。整治上班迟到、早退、脱岗，公共场合打麻将、打游戏、看录像、炒股、聊天等行为，狠刹不良风气，治理不作为、乱作为和损害企业利益的不正之风。
2、认真落实好“三项制度”、逗硬执行“三问”。按照“逆向问责、顺向负责”的要求，继续推进行政效能建设。
3、努力改善民生。以破解解企业发展难题和改善民生工作为重点，副科级以上领导干部重点完成“进村入户”民情调研任务;股室业务骨干重点搞好“进企入商”、“机关党建”、“招商引资”调研工作，至少完成1篇以上调研文章，每个党员要有1-2篇。
心得体会。
四、抓好以取信于群众为重点的党风廉政建设。
1、搞好廉政警示教育。采取示范教育、警示教育和岗位廉政教育等形式，开展好廉政文化“六进”活动。
2、加强制度监督约束。完善党风廉政建设制度，推进阳光党务工作，严格执行领导干部述职和民主测评制度、重大事项通报制度;坚决制止利用职权“吃拿卡要”的行为;坚决打击欺商、骗商、坑商、压商的行为，切实保护外来企业经营者、管理者和投资者的合法权益。
3、推进务实招商。没有实质性项目不得参加重大招商活动，不得接待项目明显不成功的客商，制止借公款出国(境)旅游现象。
五、抓好群团组织和老干部工作。
1、充分发挥工会联系群众的桥梁和纽带作用，组织开展创建文明单位、文明家庭等活动，营造健康文明的风气。
2、进一步加强机关文化阵地和队伍建设，大力开展有益身心的文体活动，丰富机关职工业余文化生活。机关精神文明建设要体现构建和谐社会这一要求，调动一切积极因素进一步巩固和发展和谐稳定的良好局面，为维护好社会稳定尽力，充分体现党组织的战斗堡垒作用。
3、发挥民主管理和监督作用。党组织要定期召开专题会议，研究、指导工会、统战工作。扩大机关民主，发挥党员大会的民主管理和监督作用，认真落实并完善公开制度，保证全局职工依法行使民主权利。支持群团组织各自按照章程独立自主地开展工作。
指导思想：全面贯彻落实党的精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，按照教育局党建工作会议部署，坚持党的教育方针，紧紧围绕教育教学中心工作，扎实推进我校党建各项工作;改革创新，健全制度，狠抓落实，切实增强党的创造力、凝聚力、战斗力，使党的建设工作更富有时代气息、更富有实际成效，为办好让人民满意的教育提供坚强的思想、政治和组织保障。
一、加强思想政治建设，提高党员干部综合素质。
1、深刻学习贯彻党的精神。在全校教师中掀起学习宣传贯彻党的十八精神的热潮，开展形式多样、内容丰富的“中国梦”的宣传教育。做好资料(照片、录像等)积累。推进党的精神进教材、进课堂、进头脑。充分发挥品德课的作用。全面领会对“努力办好人民满意的教育”的部署，着眼武装头脑、指导实践、推动工作，做到学以致用、用以促学，切实把学习的过程转化为提高认识、统一思想的过程，转化为完善工作思路、解决实际问题的过程，转化为深化教育改革、推进教育现代化建设的过程，努力为人民群众提供更好的教育。
2、积极开展党的群众路线教育实践活动。按照教育局党建会议的部署，认真组织开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。把抓好党建促教育发展作为工作出发点和落脚点，健全完善党员领导干部直接联系群众制度，认真解决好广大师生最现实、最关心、最急迫的利益问题，以自身的实际行动感召和带动广大群众，形成强大的工作合力。
3、推进“三型”党组织建设。建设学习型党组织：坚持和完善政治理论学习制度，进一步抓好个人自学、中心组学习、专题辅导、研讨交流、讲党课、座谈会等学习活动，强化党员干部思想理论武装和理想信念教育，营造重学、爱学、勤学、善学良好风尚。认真组织领导参加上级组织的各种培训。建设服务型党组织：深入开展以服务学校发展、服务社会进步、服务师生成长的“三服务”为主要内容的关爱服务活动，深入推进创先争优活动，做到有计划、有检查、有总结，把创先争优活动的好经验好做法上升为制度，提升服务群众工作水平。建设创新型党组织：按照民主化、科学化、制度化的要求，不断完善党组织建设，创新党组织工作机制、管理机制、责任机制、考核机制，创新党组织活动内容、活动方式、活动载体，增强党组织活动的吸引力和感召力，以课题化形式带动党组织工作的探索创新。
4、抓好党风廉政建设。运用廉政党课、专题组织生活、典型教育等方式，认真做好学习笔记。突出权力观、从政道德、党的优良传统和作风、党纪法规的教育，宣传勤政廉政典型，引导党员干部特别是领导干部不断提高思想道德水平，增强廉洁从政意识。进一步深化惩防体系建设，严格落实党风廉政建设责任制。党员领导干部认真履行“一岗双责”，进一步加强对职责范围内党风廉政建设工作的管理监督，不断提高党员领导干部廉洁从政意识。充分发挥广大党员在学校廉洁教育和廉政文化建设中的导向和示范作用，全面打造教育“阳光工程”。
二、巩固创先争优活动成果，全面推进我校党组织建设。
1、加强党组织建设。坚持党支部“三会一课”制度，开展党员民主评议，继续开展创先争优活动，进一步深化党务公开工作。结合学校实际，宣传一个好事迹、探索一个好模式、开展一项好活动、培养一批好典型、建设一个好支部，大力营造“立足岗位创先进，履职尽责争优秀”的良好氛围。“七一”前夕，将评选表彰一个先进党小组和五名优秀党员。充分利用七一党的生日的契机组织全体党员学习党章、重温。
入党誓词。
2、突出学校党组织服务效能。进一步整合党建资源，在学校开展“红色文化进校园”活动，这项工作由少先队主抓，进一步提高学校党建工作水平。办好“基层党校”，注重规范性，体现层次性，增强实效性。做到每季度一次。推广“情景互动式”党课，抓好后进党员思想建设，夯实组织阵地，增强学校党组织活力。
3、增强学校党员服务意识。完善党组织联系群众、党员进年组履职、党员志愿服务等制度，在学校党员中深入开展“我为实施‘四个推动’战略作表率”和“为党旗添光彩”主题实践活动，落实好八项推进措施，提高活动的针对性、实践性和灵活性。立足岗位和自身实际，开展党员群众帮扶活动，提升优秀党员的影响力和辐射力。
4、完善党组织工作机制。科学制定党员发展计划，落实党员发展机制，把符合党员条件的教学骨干教师吸收到党内，本年度计划确定一名积极分子。认真做好党费收缴工作。按时足额及时上交党费，做好党员统计工作。定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。
三、抓好文明单位创建及未成年人思想道德建设工作，做到及时宣传报道。
1、加强精神文明创建工作。以校园文化建设为推手，大力实施立德树人工程，构建符合实际的校园文化，进一步加强我校作风建设，全面提升精神文明建设水平，增强党员和师生的文明创建意识，开展“争做文明有礼调兵山人”、“我为全运添光彩”活动，内容上要突显党建元素，形式上要彰显党建特色，不断提高师生员工的思想道德素质，积极争创更具特色、更有内涵的文明单位。
2、加强未成年人思想道德建设。按照《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》要求，全面加强学生德育体系建设，积极构建“学校、家庭、社区”三位一体相结合的教育网络。切实加强学校少年宫的建设、管理和使用，不断拓展学生学习实践平台。广泛开展学习雷锋、做美德少年”、向国旗敬礼、我与祖国奋进、优秀传统文化进校园、“童心向党”歌咏比赛、我们的节日等主题活动。深入开展关爱他人、关爱社会、关爱自然志愿服务活动以及青年志愿者、巾帼志愿者等专项志愿服务活动。
3、开展好学校各项活动宣传工作。充分利用《辽宁日报》、《铁岭日报》、《辽沈晚报·铁岭版》、辽宁电视台、铁岭电视台等主流媒体及铁岭教育信息网、《铁岭教育信息》等宣传平台，加大对我校各项工作的宣传力度，弘扬教育主旋律，把握正确舆论导向，围绕我市教育工作中心，服务大局，突出重点，全面准确地做好新闻宣传工作。
四、加强对工会、少先队组织的领导，服务广大师生。
1.加强对工会工作的领导。切实加强工会组织自身建设，进一步强化工会职能，重视发挥工会组织在学校管理和教职工思想政治工作中的重要作用;坚持和完善以教职工代表大会为基本形式的民主管理和民主监督制度，切实维护教职工合法权益，调动和保护教职工群众的积极性;做好困难职工的帮扶工作，广泛开展职工健身活动，做好节假日庆祝活动，丰富校园业余文化生活，增强工会组织的凝聚力和活力。
2.加强对少先队的领导。做好指导少先队组织围绕中心工作创新性开展好活动。少先队组织要以节庆活动、团队活动日和社会实践活动为载体，充分发挥校园电视台的作用，教育广大青少年学生爱党爱国、崇尚科学、勤奋学习、立志成才，不断提升青少年思想道德素质。
3.加强对女工工作的领导。健全女工组织机构，宣传落实男女平等基本国策，维护妇女儿童合法权益，开展适合女教职工身心特点的各种活动。实施“女性文化素质工程”，提高女教职工思想道德素质和科学文化素质，发挥优秀女教师、骨干教师的示范辐射作用，积极引领广大女教职工为和谐社会建设做贡献。
4.加强对关工委工作的领导。充分发挥学校关工委组织作用，规范工作行为，及时了解贫困生、学习困难生和品行缺失学生的状况，发挥关工委组织的优势作用，构筑全社会齐抓共管的教育网络，帮助解决困难、矫正品行;关爱农村留守儿童，做好农村留守儿童的教育工作;开办好家长学校，做好家长培训工作，本年度计划做两次有针对性的培训，网络教育课堂定时间、定内容、定讲师;积极为老同志发挥余热创造条件，继续开展“五老宣讲活动”。
五、做好综合治理工作，推进平安和谐校园建设。
1.推进依法治教。学校将依据法律法规制定完善学校章程，做到依法办校。制定实施教育执法目标责任制方案和普法方案，大力开展普法教育、反邪教教育。
2.推进平安和谐校园建设。加大校园及周边环境综合治理力度，深入推进“平安和谐校园”创建活动，以打击侵害师生权益、治理接送学生车辆及校园周边不法商贩、清查不健康书籍和玩具等为重点，深入开展校园及周边综合治理活动。开展安全隐患排查整治活动，及时消除各类安全隐患。不断完善人防、物防、技防措施。进一步完善学校突发事件。
应急预案。
组织开展防震、防汛、防火等应急演练每学期达到五次以上提高应急处理能力。
落实措施篇五
自治区安监局在自治区党委、政府的正确领导下，认真贯彻《国务院办公厅关于进一步加强督促检查切实抓好工作落实的意见》（国办发2017120号）文件精神，紧紧围绕全区中心任务，突出工作重点，强化工作措施，努力提高督查工作的质量和水平，较好地发挥了参谋助手、督查反馈和推动落实的作用。现将督查工作开展情况汇报如下：
一、加强领导，强化措施，把督查工作摆在重要位置
（一）强化领导体系。局党组将重大决策部署的贯彻落实作为工作重点，安监局专门成立了督查办，明确专人负责全局重点工作的督促落实，局长亲自分管。各处室工作落实，除处长是第一责任人外，分管局领导负责督办。
二、完善督查机制，狠抓工作落实
（一）注重制度建设。结合我局开展的“三项建设”活动，为保证工作落实到位，先后制定了《自治区安监局重大事项交办、督办制度》、《自治区安监局公文处理制度》、《自治区安监局行政会议议事规则》等督查制度，制定下发了《局机关行政事权调整及制度建设的决定》进一步明确工作职责，推进机关各项工作高效运转。同时，在局内部形成督查通报机制，对各处室、直属单位的工作落实情况按月进行督查通报。
（二）建立动态督查考核机制。制定《自治区安监局2012年机关效能目标任务月督办月考核实施办法》，健全考核组织机构，完善考核办法，明确考核具体内容和细则，并以此纳入年终考核指标。凡各处室、直属单位在月考核中，排名倒数第1的，每有1次在年终考核总分中扣除1分。
（三）注重跟踪落实。加大跟踪督查力度，始终坚持把跟踪回访贯穿于督查工作的全过程。建立跟踪督查台帐，对每次督查中发现的问题进行登记，同时制定限时办结制，对督查中发现的问题要求各处室、直属单位在规定时间内及时上报整改措施和整改结果，对整改完成的问题进行销号，对在规定时间内不整改的处室、直属单位下发《整改通知书》。
三、追究责任，用督查结果促进作风转变
在抓工作落实中的表现，对处室领导进行业绩评价，将评价标准分为非常满意、满意、基本满意、不满意四个档次。每次的评价结果在全局通报，并做为局长和主管领导进行年度考评的主要依据。
（二）督查结果与评先评优、提拔任用相结合。对各处室、直属单位督查结果，凡工作进展快、落实效果好的，予以通报表扬；落实不到位的，予以批评，责令整改。凡是在年终考核中倒数第1的处室负责人，实行末位淘汰制。通过采取以上措施，使督查工作督有主体、查有依据、考有标准、评有结果。
3
开展政务督查工作是各级政府及其办公室工作的重要组成部分，是确保各级政府重大决策、重要工作部署贯彻落实的重要环节，是确保政令畅通的重要抓手。近年来，我区认真贯彻落实省政府办公厅《关于进一步加强督促检查切实抓好工作落实意见的通知》（皖政办201759号）精神，加强领导、完善制度、突出重点、强化措施，切实履行好督促检查工作职责，扎实完成督促检查工作任务，政务督查工作水平日益提高，有力地推进了区政府各项工作的.落实。
一、完善体制抓督查
区委、区政府重要工作部署进行督促检查，由区政府督查室会同主办部门负责组织制定总体方案，组成政府督查组，开展督查活动。
二、突出重点抓督查
3、领导同志重要批示和交办事项落实情况；4、人大代表建议、政协委员提案的办理情况；5、领导交办的其他事项。二是抓住督查的重点环节。如重大决策部署看落实、看问题、看解决措施；重点项目和目标任务看时间节点、看工作进度，看实际效果；领导批示看办理速度、看办理态度、看办理质量。通过突出重点抓督查，及时发现并解决了主要矛盾和主要问题，充分发挥了以点促面的作用，有力推动了整体工作的开展。
三、规范程序抓督查
委、区政府领导的批办意见立项并组织实施；2、区委、区政府领导同志关于政府工作重要批示，区政府重要工作部署，以及区政府常务会、区长办公会等重要会议议定事项的督查督办，区政府督查室直接立项并负责组织实施；3、以区政府名义组织全区性政务督查活动，由区政府督查室与有关部门衔接后，提出立项方案，报区政府办公室负责人、分管副区长或区长批准实施；4、对人民群众反映的突出问题进行督查，由区政府督查室提出立项方案，报区政府办公室负责人批准后实施。5、区政府各部门自行组织的政务督查活动，由主办部门立项、发督查通知，督查事项落实结果，函送区政府督查室。
期限内整改到位。
四、强化措施抓督查
政府督查机构要正确运用好党委、政府授予的督查活动组织协调权、情况调查核实权、问题处理及公务员奖惩建议权、工作情况通报权，努力促进工作落实，确保政令畅通。对区委区政府部署的每一项督查活动，区政府督查室都认真核查，归纳总结，做到事事有着落、件件有回音，充分发挥好政府工作的耳目作用、参谋作用，为完善政府决策和再决策提出合理建议和依据，促进决策的科学性。为了保证督查结论的客观公正、准确真实，我区在政务督查中坚持做到说真话，报实情，使实劲，动真格，力戒回避矛盾、掩盖问题、浅尝辄止，搞形式主义，报喜不报忧，甚至虚报浮夸。对贯彻落实上级批示、决议、决定态度不积极、行动不迅速、效果不明显的，通报批评；对阳奉阴违、搞“上有政策、下有对策”的，坚决制止，严肃查处，树立督查机构的权威。加强与区委督查室的协调配合，充分发挥督查整体功能。对于区委区政府的重大决策积极开展联合督查；对于领导批示件的办理督查，及时互通交流信息，共同促进办理事项的落实。另外，我区还将政务督查工作同区政府对各乡镇政府、各街道办事处、区政府各部门的年度目标管理考核结合起来，单独赋以相应的考核分值，强化了督查工作的约束力，提高了考核结果的准确性、科学性。
落实措施篇六
按照专题民主生活会的通知要求,本人认真学习相关理论文章，积极撰写读书笔记和体会文章,务求个人学习得实效。在科学发展观学习教育活动进入整改落实阶段，结合工作实际和个人思想实际，就剖析出的存在问题，提出如下个人整改措施。
一、抓稳定。确保社会政治稳定,维护安定团结的局面,是做好各项工作的基础和前提,没有稳定就没有发展,没有稳定一切都无从谈起。认真开展矛盾纠纷排查，共同营造林场稳定的良好环境。
1、从构建和谐林场的高度认识山林权属纠纷调处。
山林权属纠纷属人民内部矛盾，如不及时调处，很容易成为不稳定因素，甚至引发群体性上访或械斗事件的发生。我们要把为人民群众实实在在地解决问题作为工作的出发点和着力点，积极主动地调处山林纠纷案件，及时采取有效措施防止事态扩大，把矛盾化解在萌芽状态。加大执法力度，维护国有林场的合法权益。稳定国有林场山林权属和隶属关系。由县以上人民政府颁发给国有林场的林权证（或山林权证），是确定森林、林木、林地所有权和使用权的法律凭证。
2、着眼于促进林场经济发展，逐步建立林区和谐社会。我场经过近年的努力，负债虽然减轻，但经济依然是一个突出的问题，仍然是困扰林场发展的一大因素，因此我们要充分利用自身优势资源发展多种经营，同时，树立“群众利益无小事”的思想，做到立足于改善职工生产生活条件，谋划林场发展，立足于改善困难职工的生活状况谋划林场发展，在林区人们物质文化生活水平不断提高的前提下，建立林场和谐社会。
二、抓发展。结合林场目前困境，林场要大力培育森林资源，积极发展。
二、三产业，增强自我积累、自我发展能力。探索科学发展路子。其承包更新速生林面积5220亩，200千瓦的小水电站，600亩的茶园，500亩的板栗基地，1000亩油茶基地。按承包经营方式运作。全部推向市场，实行谁投资，谁经营，谁管理，谁受益，鼓励投资者多栽、多造、多砍、多用。实现双赢。
三、抓学习。通过学习胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的重要讲话,结合胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气的要求,深刻反思本人思想及工作作风等方面存在的问题及原因,以达到改正不足、促进工作的目的。现对胡锦涛总书记讲话精神的认识作简要汇报:从胡总书记在中央纪律检查委员会第七次全体会议上重要讲话精神中，本人深刻体会到，抓好领导干部作风建设,使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨对我们的班子建设是非常重要的。
因此,我们必须从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发,充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性,切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置,才能下决心抓紧、抓实、抓出成效。
2部作风建设,切实转变作风,真正做到为民、务实、清廉,才能推动经济社会又好又快发展。
三、抓廉洁。针对当前反腐倡廉建设的新形势和领导干部的廉洁自律中出现的新情况、新问题,带头做好领导干部廉洁自律工作的态度和决心,是对领导干部教育和监督的有效措施,也是对领导干部关心和爱护的具体体现。现将本人的自查自纠情况做以汇报:。
1、没有违反规定收受现金、有价证券、支付凭证或借操办婚丧嫁娶等事宜收钱敛财,没有收受任何形式的贿赂。
2、管好配偶、子女、亲友和身边工作人员,没有为本人、配偶、子女或其他亲友谋取不正当利益,配偶、子女、亲友和身边工作人员没有利用自己的职权或职务上的影响收受钱物、谋取不正当利益。
3、维护社会主义市场经济秩序,没有插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动,从中牟利。
4、坚决维护群众利益,没有任务侵害群众利益的行为。另外,在公务接待方面都严格按照上级有关规定执行。
3、要进一步加强廉洁自建的修养。要进一步牢固树立立党为公、执政为民的思想,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。树立正确的世界观、人生观、价值观,树立正确的权力观、政绩观,做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,明明白白做人,清清白白做官,力求做好防微杜渐,廉洁从政。
四、抓作风。要克服官僚主义和形式主义,要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线,牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,深入到职工中,为职工诚心诚意办实事、解难事、3做好事,真正做到“进职工家门,听职工话,知职工事,解职工忧,”,树立好自己亲民爱民的良好形象。
不足之处请领导和同志们批评指正。
落实措施篇七
近年来，我国在各个领域都不断出台和实施了一系列的措施，以促进经济发展、保障人民福祉、维护社会稳定。然而，措施的出台固然重要，更重要的是要将这些措施真正落实到位。本文将通过分析措施落实的几个关键环节，总结一些心得和体会。
首先，措施的制定和落实需要具备明确的目标和任务。在制定措施之初，必须要明确措施的目标和任务，不能过于宽泛而模糊。只有明确了目标和任务，才能更好地进行规划和安排，确保措施的落实能够积极有效地推进。同时，在措施的落实过程中，需要不断进行监督和评估，及时掌握各项指标的达成情况，以便对措施进行调整和完善。只有通过明确的目标和任务，才能更好地发挥措施的作用，达到预期的效果。
其次，措施的落实需要建立科学有效的工作机制。措施的实施需要有一个合理的组织体系和工作机制。这些机制应该明确工作责任、流程和要求，确保各个环节的协调配合和有序推进。措施的制定者和执行者应当各司其职，形成合力，确保措施的顺利实施。同时，工作机制也应该注重激励和约束机制的建立，使关键环节的责任人能有明确的激励和约束机制，确保措施的落实不被敷衍和推诿。
第三，措施的落实需要加强宣传和培训工作。措施的制订者需要加强对措施的宣传，使其能够为更多人所了解和认可，提高措施的执行力和影响力。同时，对措施的执行者和相关人员也需要进行培训，使其能够更好地理解和掌握措施的具体要求，为措施的落实提供必要的技巧和知识支持。只有通过充分的宣传和培训工作，才能够增强人们对措施的直观认识和理解，提高他们参与措施落实的积极性和主动性。
第四，措施的落实需要加强监督和问责力度。对于措施的落实情况，必须进行全面、细致、严格的监督和检查。监督单位和监督人员需要切实履行监督职责，对措施的执行情况进行实地查看和核实，及时发现问题并提出解决方案。对于违反措施或拖延措施落实的情况，必须要有明确的问责机制，对相关责任人进行严肃处理，确保措施能够真正得到贯彻和执行。
最后，措施的落实需要广泛凝聚社会共识和参与。措施的制定和执行都是为了解决社会问题和满足人民需求，因此必须广泛凝聚社会共识和广泛参与。制定措施时，应该广泛听取各方面意见和建议，形成共识。执行措施时，应当充分调动社会力量，让更多的人参与进来，共同推动措施的落实。只有广泛凝聚社会共识和参与，才能够形成措施的合力，取得更好的效果。
综上所述，措施的落实是事关国家、事关民生的重要环节。通过明确的目标和任务、建立科学有效的工作机制、加强宣传和培训工作、加强监督和问责力度以及广泛凝聚社会共识和参与，才能够确保措施的真正贯彻和有效实施。希望我们能够不断总结经验，不断完善措施的落实工作，为我国的发展和人民的福祉作出更大的贡献。
落实措施篇八
按照专题民主生活会的通知要求，本人认真学习相关理论文章，积极撰写读书笔记和体会文章，务求个人学习得实效。在科学发展观学习教育活动进入整改落实阶段，结合工作实际和个人思想实际，就剖析出的存在问题，提出如下个人整改措施。
一、抓稳定。确保社会政治稳定，维护安定团结的局面，是做好各项工作的基础和前提，没有稳定就没有发展，没有稳定一切都无从谈起。认真开展矛盾纠纷排查，共同营造林场稳定的良好环境。
1、从构建和谐林场的高度认识山林权属纠纷调处。
山林权属纠纷属人民内部矛盾，如不及时调处，很容易成为不稳定因素，甚至引发群体性上访或械斗事件的发生。我们要把为人民群众实实在在地解决问题作为工作的出发点和着力点，积极主动地调处山林纠纷案件，及时采取有效措施防止事态扩大，把矛盾化解在萌芽状态。加大执法力度，维护国有林场的合法权益。稳定国有林场山林权属和隶属关系。由县以上人民政府颁发给国有林场的林权证（或山林权证），是确定森林、林木、林地所有权和使用权的法律凭证。
2、着眼于促进林场经济发展，逐步建立林区和谐社会。我场经过近年的努力，负债虽然减轻，但经济依然是一个突出的问题，仍然是困扰林场发展的一大因素，因此我们要充分利用自身优势资源发展多种经营，同时，树立“群众利益无小事”的思想，做到立足于改善职工生产生活条件，谋划林场发展，立足于改善困难职工的生活状况谋划林场发展，在林区人们物质文化生活水平不断提高的前提下，建立林场和谐社会。
二、抓发展。结合林场目前困境，林场要大力培育森林资源，积极发展二、三产业，增强自我积累、自我发展能力。探索科学发展路子。其承包更新速生林面积5220亩，200千瓦的小水电站，600亩的茶园，500亩的板栗基地，1000亩油茶基地。按承包经营方式运作。全部推向市场，实行谁投资，谁经营，谁管理，谁受益，鼓励投资者多栽、多造、多砍、多用。实现双赢。
三、抓学习。通过学习胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的重要讲话，结合胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气的要求，深刻反思本人思想及工作作风等方面存在的问题及原因，以达到改正不足、促进工作的目的。现对胡锦涛总书记讲话精神的认识作简要汇报:从胡总书记在中央纪律检查委员会第七次全体会议上重要讲话精神中，本人深刻体会到，抓好领导干部作风建设，使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨对我们的班子建设是非常重要的。
因此，我们必须从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发，充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性，切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置，才能下决心抓紧、抓实、抓出成效。
作风建设是一项系统工作，党员领导干部的作风建设是党的建设的一项战略任务，加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设，切实转变作风，真正做到为民、务实、清廉，才能推动经济社会又好又快发展。
三、抓廉洁。针对当前反腐倡廉建设的新形势和领导干部的廉洁自律中出现的新情况、新问题，带头做好领导干部廉洁自律工作的态度和决心，是对领导干部教育和监督的有效措施，也是对领导干部关心和爱护的具体体现。现将本人的自查自纠情况做以汇报:。
1、没有违反规定收受现金、有价证券、支付凭证或借操办婚丧嫁娶等事宜收钱敛财，没有收受任何形式的贿赂。
2、管好配偶、子女、亲友和身边工作人员，没有为本人、配偶、子女或其他亲友谋取不正当利益，配偶、子女、亲友和身边工作人员没有利用自己的职权或职务上的影响收受钱物、谋取不正当利益。
3、维护社会主义市场经济秩序，没有插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动，从中牟利。
4、坚决维护群众利益，没有任务侵害群众利益的行为。另外，在公务接待方面都严格按照上级有关规定执行。
3、要进一步加强廉洁自建的修养。要进一步牢固树立立党为公、执政为民的思想，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、政绩观，做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，力求做好防微杜渐，廉洁从政。
四、抓作风。要克服官僚主义和形式主义，要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，深入到职工中，为职工诚心诚意办实事、解难事、做好事，真正做到“进职工家门，听职工话，知职工事，解职工忧，”，树立好自己亲民爱民的良好形象。
不足之处请领导和同志们批评指正。
落实措施篇九
关于的自查报告 红光镇食药监所在郫县人民政府和县食药监局的领导下，积极认真落实惠民便民措施。我所践行群众路线，坚持科学发展观。结合辖区内食品安全形势，联合镇食安办扎实开展食品药品安全监管工作，强化食品药品安全宣传教育，取得了众多成果。现我所形成自查报告如下：
1. 精心组织，广泛开展内容丰富、形式多样、社会广泛参与的宣传培训活动。
上半年，我所共开展宣传活动3次，发放宣传资料1.8万多份。我所积极开展食品安全宣传周活动，联合镇食安办在辖区内开展“进社区、进农村、进企业、进学校、进人口密集区域”的食品安全宣传活动。通过墙报、专栏、现场咨询、资料发放、标语等各种形式宣传食品安全常识及法律法规。今年以来的宣传活动，进一步普及了食品药品安全法律法规和常识，提高了食品药品生产经营单位和从业人员的法律责任认识，努力营造着“社会同治、同心携手，共建食品药品安全”的氛围。
2. 扎实开展食品安全监管工作
内农贸市场、食品生产企业进行检查巡查。开展联合执法，取缔食品加工小作坊1家。严格执行《食品流通许可证》办理制度，对不合格的单位坚决不予办理并责令整改。1至6月份攻击开展《食品流通许可证》现场核查40余次，日常巡查预包装食品零食店400余次。
3．各项突击检查
今年以来开展各项突击检查开展了大量专项检查。大致具体如下：
1、开展春季学校食堂及周边环境食品安全专项整治：民办幼儿园12家、公办幼儿园2家、中学和小学3家。并与3家中小学签订食品安全责任书。
2、对生产型企业进行食品安全检查共计检查了6家
3、婴幼儿乳粉销售备案登记16户。
4、开展地沟油的.专项检查（大型餐饮、火锅店），共计32户、已发监督意见书、并签订食品安全责任书。
5、食品生产条件专项检查17户。
6、对问题明胶与过期食品原料的检查1户。
7、对违法生产鱼肝油不合格产品的检查，共计8户、检查时：未发现不合格鱼肝油
8、各农家乐的日常巡查共计4户
9、学校校内及周边范围内食品安全检查共完成了18户
11、食品安全隐患排查专项行动，共计61户。发监督意见书55份
12、红光食药所对镇域内所有快餐店开展突击检查，共计4户，
13、开展水发制品专项检查，共检查了23户餐饮、火锅店未发现问题
14、开展违法排污综合整治，共检查了22户。
15、肉及肉制品检查，共计检查44户下达监督意见书22分
16、乳及乳制品检查，共计检查67户。发监督意见书23份
17、橄榄油专项检查，针对域内步步高、西华大学朋友超市、廷华副食超市等大
18、型超市进行现场查看，均为发现违规物品
19、检查美容店玻尿酸、肉毒素等美容医疗器械，共检查20家，发监督意见书共10份
20、处理药店消费者投诉3
21、食品生产企业安全大检查，针对域内郫县康利园食品厂、郫县达利
今年以来，我所按照食药监局的统一安排，结合辖区情况定期或不定期开展食品安全检查、巡查、专项整治及联合执法。对各食品行业，各生产经营企业、店铺、作坊、摊点、市场等逐一检查。开展食品添加剂专项整治、节假日及重要时段食品安全专项整治、豆芽产品及豆腐制品市场准入专项整治等一系列专项治理行动。
5、严防死守重点区域，从不放过食品安全“盲区”
幼儿园、中小学、大中专院校食堂50余次，下达整改意见书30余份。
6、严格执法、严肃问责
为进一步明确食品安全责任，强化各单位、个人的责任意识，我所层层签订了食品安全目标责任书60余份；对违法生产经营事件，发现一起，处罚一起，对食品安全违法违规行为保持高压态势。
7、强化农村集宴及流动厨师管理
流动厨师承担着集体聚餐活动中食品采购、加工任务，是集体聚餐活动食品安全管理重要的责任主体。我所对辖区内所有流动厨师进行了备案登记并多次组织培训农村集宴知识。明确了流动厨师必备条件以及在集体聚餐活动中承担的食品安全责任和义务。
8、药品及医疗器材监管
今年，我所组织开展了药店坐堂行医专项整治、农村地区制售假劣药品违法犯罪专项行动、保健食品“四非”专项行动、医疗器械专项整治等专项行动。进一步强化药品零售及医疗器械经营的质量意识、法律意识和诚信意识。日常监管中若发现有违规行为，依法进行处理。今年以来，累计检查药店36家，医疗器械经营单位20家。下发执法意见书65份。
9、总结 今年以来，虽然我所不断加大食品安全生产的监督管理力度，食品安全工作取得了一定的成绩，也积累了一定的经验。但食品安全工作任重道远，复杂而艰巨。纵观我们前期的工作，依然存在一些问题，我所将继续加强工作力度。
2017年8月29 经环办 食药所 柯强
根据2012年2月22日拜城县人民政府党组第一次会议纪要20125号文件精神和要求，我院领导高度重视，及时组织相关科室要求在2017年度将继续实施《核磁共振检查费用减免》、《、网络远程会诊费用减免》、《聘请专家相关费用予以补助》、《对贫困高危孕产妇输血费用予以补助》等惠民政策。经继续实施以上惠民政策，取得了良好的社会效益；现将我院在2017年度继续贯彻落实2012年2月22日拜城县人民政府党组第一次会议纪要中要求的惠民政策情况做专题汇报如下：
一、《关于继续实施核磁共振检查费用减免优惠政策》的落实情况。 自2012年3月1日执行以来，县人民医院对拥有拜城县当地户籍的人员，需做“核磁共振”的患者每个部位收费由500元降低为350元，降低比例为30%。同时以“赴基层、转作风、服务群众”等活动为载体，加大核磁共振检查费用优惠的宣传力度。自2017 年1月至10月30日，我院累计优惠核磁共振检查为3998人次，总优惠检查费用59.97万元。
三、《关于继续实施聘请专家相关费用予以补助政策》的落实情况。
聘请专家5次，共免聘请专家费11760元。合计免费51360元，2017年县财政实际拨付7万元。
四、《关于继续实施对贫困高危孕产妇输血费用予以补助政策》的落实情况。自2012年3月1日执行以来，县财政已将参加新农合、城镇居民医保中的贫困高危孕产妇承担的1.2万元输血费纳入财政预算并已拨付县医院。自2017 年1月至10月30日，无贫困高危孕产妇需输血病例。
拜城县人民医院
2017年10月30
落实措施篇十
措施落实，作为一种管理手段，常常是组织实施某项任务或政策的必经之路。在我个人的工作经验中，措施落实是一个不断提高能力和增强执行力的过程。无论是在个人的职业发展中还是在团队的协作中，措施落实都扮演着至关重要的角色。通过总结，我领悟到了一些关键性的心得体会。
首先，明确目标是措施落实的前提。在工作中，我们常常面临各种各样的任务和目标。然而，如果这些目标没有明确而具体的界定，措施落实便会变得模糊和无法可依。因此，我们在开始落实措施之前，一定要确保自己对于目标的理解是准确的。只有明确了目标，我们才能在具体的操作中寻找到正确的路径和方法。
其次，有效的沟通是措施落实的关键。在任何一个组织中，不同岗位和角色的人员之间需要进行频繁的沟通和协作。通过沟通，不仅可以帮助团队明确任务的目标和时限，还可以及时了解到其他人员的进展和困难。尤其是在面对团队合作的任务时，通过沟通有效地将团队的力量整合起来，不仅可以避免重复劳动，还能最大限度地发挥每个团队成员的专长与优势。
再次，执行力是措施落实的关键。其实，很多时候我们都会发现，明确了目标和开展了沟通，但是在具体操作过程中却遭遇了一些困难和挑战。这时候，执行力就变得尤为重要了。措施落实不只是局限在计划和理论中，更需要在实践中付诸行动。在工作的过程中，一定要注意把握做事的计划性和条理性，按照预定的时间节点积极推进工作，同时时刻保持专注和高效。
另外，学会适应和变通是措施落实中的智慧。在现实的工作中，我们常常会遭遇到一些突发情况和难以预测的问题。这个时候，单纯地按照预定的计划执行可能不一定能够取得好的结果。因此，我们需要学会适应和变通，根据实际情况做出相应的调整和改变。有时候，一些灵活的措施和创新的想法，可能会为我们带来出人意料的好结果。
最后，及时总结是措施落实的重要环节。在任务完成之后，我们需要及时总结工作过程和情况，找出问题和不足之处。只有通过总结，我们才能不断完善和提高自己的工作效能。总结过程中，我们可以寻找方法，通过日常积累经验和分享他人的经验来提高我们的管理能力。同时，总结的过程也是反思的过程，可以帮助我们不断调整自己的思路和方法。
综上所述，措施落实是一项需要不断努力和提升的工作能力。在这个过程中，明确目标、有效沟通、高效执行、灵活变通以及及时总结都是至关重要的环节。通过不断的实践和总结，我相信我能够在措施落实的过程中日臻成熟，并获得更好的职业发展。
落实措施篇十一
通过对科学发展观学习教育活动的学习提升与自我剖析，通过案例分析、班子民主生活会等形式，广泛征求意见梳理归纳出突出问题，经进一步整理归纳，主要有以下几方面的问题。
一、具备整改条件可以立时整改的问题。
1、战斗力不强，工作积极性不高，部分党员干部责任心不强，进取心差，办事效率低。
2、部分党员觉悟低，组织性差，纪律涣散，先锋模范作用发挥不好；
3、村农业基础设施薄弱，配套功能陈旧、防灾抗灾能力差，河道水系亟待清淤。
4、村环境不够优美，村内还存在脏、乱、差的“三堆”现象。
5、用电问题没有达到彻底解决。
6、道路、路灯有待覆盖。
二、需要逐步解决的问题。
1、进一步解放思想、更新观念，大力拓宽农民增收渠道，促进经济发展；
2、解决村“村村通”“路灯亮”维护不及时的问题。
3、加强农村干部及后备干部培养、教育和管理工作，促使村级组织逐步走上规范化、制度化的良性运行轨道。
4、关注民生，改善生活生产条件；
5、完善健全打更巡逻制度，营造安全和谐的生活环境。
三、
指导思想。
1阶段中梳理归纳出来的突出问题，紧紧围绕“践行科学发展观，构建和谐新围山”这一主题，解放思想，更新观念，以人为本，落实科学发展观，通过整改，使广大党员干部把学习成果转化为落实科学发展观的实际行动，努力把农村基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把农村党员干部建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，为建设社会主义新农村奠定坚实的思想基础、组织基础和工作基础。
四、整改目标。
1、领导班子和党员干部带动作用明显。班子战斗力，凝聚力加强，党员干部先锋模范作用突出，群众满意。
2、建立起一套能切实转变思想作风和工作作风，加强班子队伍、党员队伍建设，保证各项工作措施落到实处的长效管理机制。
3、坚持关注民生、改善民生。落实好各项惠农政策，人民群众安居乐业。
4、农村产业结构进一步调整，农业增效，农民增收。
5、村治安防控体系健全，组织机制完善，打防并举，群众安全感进一步增强。
1、战斗力不强，工作积极性不高，部分党员干部责任心不强，进取心差，办事效率低。
一是加强思想政治教育，加大理论学习幅度，积极引导广大干部树立服务意识和责任意识。
二是加强干部管理机制，及时适时对村班子进行调整充实，增加战斗力，同时出台管理考核和年终奖惩挂钩的机制，促进作风转变。
责任领导：姚澈荣：
责任人：村“两委”成员。
整改期限：立即整改。
2、部分党员觉悟低，组织纪律性差，先锋模范作用发挥不到位；
一是认真组织党员干部进行理论学习，制定学习计划，、不断提高党员思想觉悟和总体素质。
二是树立典型，包括最差典型与最优典型，通过评选公示提高党员的先锋模范作用。
责任领导：姚澈荣。
责任人：村“两委”成员。
整改期限：立即整改。
3、村农业基础设施薄弱，配套功能陈旧，抗灾防灾能力差。
一是投入资金，尽快修整基本的基础设施，完备其配套功能。
二是实行专人负责制，大力维护农业基础设施，限超载车辆行驶，责任领导：姚澈荣。
责任人：万汝兵。
整改期限：立即整改。
4、村环境不够优美，村内还存在脏、乱、差的现象。
一是尽快与区、镇环卫联系，增建垃圾池。
二是实行卫生责任段，加强领导责任到人。
三是加大投入，对路段脏、乱、差现象进行整治，四是动员群众，实行门前“三包”。
责任领导：姚澈荣。
责任人：冯明才。
整改期限：立即整改。
5、用电问题没有得到彻底解决。
一是加大与农电部门的联系和协调，争取早日测试早日解决。
二是动员群众，实行门前“三包”。
责任领导：姚澈荣。
责任人：方必荣。
整改期限：立即整改。
6、进一步解放思想、更新观念，大力拓宽农民增收渠道，促进经济发展；一是开展党员结对子活动，一名致富人带头人党员帮扶一名困难群众。二是发挥致富带头人的作用，提供信息与技术支持。
责任领导：姚澈荣。
责任人：村“两委”成员。
整改期限：立即着手，逐步整改。
立即解决村“村村通”路灯维护不及时的问题。
为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，着力解决存在影响和制约我村科学发展、群众关心的问题，我村决心紧密结合深入学习实践科学发展观活动，在继续深化理论学习、梳理整改落实项目、反复听取群众意见的基础上，决心花大气力解决上述问题，为使整改方案得到有效落实，切实抓出成效，我们在组织落实上还采取以下三个方面的措施。
（一）、加强领导，狠抓落实。坚持一级抓一级、一级带一级，确保责任到位、措施到位、落实到位。村领导班子成员要经常检查过问分管同志整改措施落实情况，对需要配合整改的，要加强协调，推动落实，确保整改工作取得实效，使我村学习实践活动真正成为我村村民满意的工程。
（二）、明确责任，细化措施。村领导班子成员务必高度重视整改工作，要按照方案确定的整改工作分工，尽快牵头组织有关部门制定整改的具体办法，按照整改工作的具体责任部门、责任人和整改期限要求做好整改工作。凡是具备整改条件的，要马上整改；通过努力能够解决的，要限期整改；受客观条件限制一时解决不了的，要在一定范围说明情况，并积极创造条件，采取得力措施逐步解决。
（三）强化督查，定期通报。要加强对整改工作的督促检查，对部门的整改工作要加强检查，跟踪督办。同时，要建立长期有效的督查机制和定期通报制度，对整改工作成效明显的进行通报表扬，对整改工作措施不力、效果较差或影响较大的，要追究责任。
中共##村党组织委员会。
二o一一年二月十日。
落实措施篇十二
随着学校办学规模的不断扩大，学生管理工作的任务越来越重，对学生管理工作的要求越来越高，为进一步加强我校的学生管理工作，不断提高学生管理工作水平，保持良好的教学及生活秩序，确保校园安全稳定，特提出进一步加强学生管理工作意见如下：
一、基本要求
坚持学生管理工作重心下移，抓基层、强基础，以抓班级为重点，加强教育、管理和监督，以教育为先导，以管理为手段，以监督为保障，促进良好校风、学风、班风的形成，促进学生学习积极性的提高，增强学生遵守校规校纪的自觉性，规范学生的日常行为。班主任要深入班级，深入学生，真抓实干，务求实效。
二、主要措施
（一）建立学生管理工作月例会制度。
学生管理工作月例会安排在每月的月初召开，参加人员为分管校领导、相关处室及各负责同志，目的是为了总结和检查学生管理工作开展情况，分析研究解决学生管理工作中存在的问题，安排布置学生管理工作，进一步强化学生管理工作的责任，保障学生管理工作的计划性和实效性。
（二）建立监督检查和帮扶机制
学生管理工作必须实行齐抓共管，方能取得实效。校、班及相关领导要经常深入班级，了解教师教学情况和班主任管理情况及学生学习生活情况，对月度考核较差，问题较为突出的班级。
（三）强化教学中心地位，确保学生听课率。
加强对学生的经常性教育，不断增强学生学习的积极性和自觉性。任课教师要实行课堂点名制度，学生会要坚持每天巡查，学校每天抽查学生出勤情况，及时通报，同时作为对教师和班主任考核的重要依据。
学生因病、因事请假，必须事先以书面形式向班主任请假，并按照规定权限进行审批。病假必须有正规医院开具的证明；凡未请假或请假手续不全者，均以旷课论处。学期内旷课累计达7课时者，予以警告处分；累计达20课时者，予以记过处分。
（四）加强教室管理，创建文明教室，营造良好的学习环境 要建立教室管理责任制，班主任是教室管理的主要责任人，要对教室的门窗、桌凳等设施保持完好负责，对节约用电负责，教室卫生要坚持每日清扫，保持卫生、整洁。班主任每天要对教室进行检查。 教室是学生学习的主要场所，要组织开展教室文化活动，努力营造文明、高雅、健康、向上的文化氛围，学校每月组织进行一次文明教室创建评比活动。
（五）加强安全管理，确保学生人身财产安全
1、要开展经常性的安全教育，牢固树立安全第一的思想，特别是要教育学生增强防范意识，提高警惕，时刻注意防火、防盗、防中毒以及预防意外事故的发生。要教育学生妥善保管好自己的钱物，以防被盗。
2、要坚持经常性的安全检查，值班老师每天坚持校园安全巡查，
及时发现和消除不安全隐患。
3、对校园监控系统、消防设施等，要管理好、使用好、维护好，对故意破坏者，要严肃惩处。
（六）教育学生爱护公物
要经常性的教育学生加强道德修养，自觉爱护公共设施及物品，对故意损坏公物者，要照价赔偿，并严肃惩处。
（七）教育学生爱护校园环境
要经常教育学生自觉爱护校园环境，杜绝乱踩、乱扔、乱倒、乱刻、乱画等恶习，坚持每周一下午班级大扫除，保持校园环境整洁。
（八）重视和加强学生心理辅导
要开展经常性的学生心理辅导和咨询，发现个别有心理障碍的学生，班主任要做好心理疏导工作，及时与学生家长联系，对情况特殊的极个别学生要及时劝其休学或退学。
（九）规范学生行为
要严格执行《中小学生守则》和《日常行为规范》，教育学生规范日常行为。对校园内的不文明现象，由校学生会组织文明执勤，每天轮流进行巡查纠察。
年度有班主任工作月考核不合格（四等）的专兼职班主任，不能评为年度先进个人；专职班主任一学期累计有5个不合格班次者，学校将予以辞退处理。
（十）落实反馈系统
以路宏霞（校长）为学校管理的核心（负责全面工作），朱老师为
学校管理的督促者（检查督促学校全体教师）各班班主任为学校管理的主体（及时反映和发现学校管理的问题）
发现问题学校召开全体教师大会或全体师生大会研究可共同商议对策。
东贾小学
2011年8月
小学领导班子建设措施及落实情况 学校领导班子建设方面做了大量的工作，为教育教学任务的完成提供了有力的保障。本学期，对学校领导班子建设提出了更高的要求。为了适应形势的发展，进一步抓好学校领导班子建设，制订《吴林街道潘安小学领导班子建设措施》。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的教育方针为指导，认真贯彻党以来新的精神，树立和落实科学发展观，努力创建“政治素质好，工作业绩好，团队协作好，作风形象好”“四好”领导班子，建设“班子强、队伍强、工作强、有创造性”的“三强一创党支部，增强班子的凝聚力、战斗力、驾驭力和创造力，抓住机遇，迎接挑战，努力构建和谐学校。
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落实措施篇十三
各党小组：
现将2011年党建工作落实措施下发给你们，望严格按照实施。
附：2012年党建工作落实措施。
xx-xxx分局党支部
二零一二年二月二十八日
一、强化意识，明确责任
明确党建工作责任，是加强党组织建设、干部队伍建设、保证中心任务顺利完成的必然要求，建立党建工作责任机制，主要领导的责任意识是关键。基本形成了“四级”党建工作责任制。
（一）党总支领导有力。总支把党建工作作为创业中心整体工作的重要组成部分，通盘考虑，统筹安排，切实加强领导。坚持党建工作与行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起总结，做到认识上、措施上和工作上到位。中心总支围绕全区经济建设工作，紧扣全区工作的总体思路和目标加强党总支的思想、组织、制度、作风建设，提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力；注意听取党支部情况的汇报，定期研究党建工作，分析党员思想、组织和作风建设的状况及存在的主要问题，提出指导性意见。研究制定党建工作的长期规划和年度计划，研究制定党建工作的制度和措施，并组织实施落实。
（二）党总支贴近实际，主要领导认真抓。中心党总支要注重加强自身建设，充分发挥核心领导作用。单位一把手主持党总支的日常工作，抓好党总支决议、重大活动和具体工作的落实；参与党支部、党小组的组织生活，接受党内外群众的监督；坚持年初制定工作计划，半年、年终检查总结；每年召开两次党员大会，报告、部署工作；每年至少召开一次民主生活会；每季度至少召开一次党总支扩大会；每季度召开一次支部书记及委员座谈会，分析一次党员队伍、干部职工队伍的思想状况并进行教育。同时经常听取工作汇报，支持他们按照各自的职责，积极主动地开展，充分发挥群众组织的作用。
（三）党支部履行职责，支部书记经常抓。党支部书记主持党支部的日常工作，对本支部的工作负责。支部委员根据各自分工，积极履行自己的职责，带头执行中心党总支决议、决定。党支部着力抓好每季度思想动态分析制度、向党总支报告工作制度、党员向组织汇报工作制度、入党积极分子及预备党员的培养考察制度等党内经常性工作制度的落实；充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
二、落实措施，着力推进
要把党建工作责任制落到实处，需要以行之有效的措施作保证。我们着力抓了三方面的措施，推动党建工作责任制的落实。
（一）以加强理论学习为先导，在提高素质上下功夫。中心党总支明确提出：党总支在理论上要先学一步，在思想上要提高一步，在行动上要领先一步，当好孵化器创新发展的领头雁；党支部领导要加强学习，铸强创业中心工作快速发展的中坚力量；要抓好全体党员的学习，夯实中心工作有序发展的组织基础。在理论学习方面要做到 “三学”：一是领导干部带头学。各级领导率先垂范，坚持中心组理论学习制度和双重组织生活制度，发挥示范引领作用。以中心学习带动全体人员学习，以中心领导带动全体党员学习。二是严格制度经常学。认真落实支部“三会一课”制度，坚持每年给全体党员上党课制度。三是政治业务双重学。采取请进来走出去的学习形式，增强学习的时代感、新鲜感，努力提高党员的综合素质，在各项工作中发挥模范作用。
采取了以会代训，召开党总支、支部书记座谈会和交流会，不断提高党务工作者的能力和素质。
（三）以深化教育管理为抓手，在讲求实效上下功夫。积极探索加强和改进党员队伍教育管理的途径，把教育管理和服务融合起来，提高党建工作的针对性和有效性。在教育管理和服务中，力求做到 “三个结合”：一是主题教育与主题实践活动相结合。开展丰富多彩、形式多样的主题实践活动，激活党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念；二是开展思想政治工作与解决实际困难相结合。各党支部在思想政治工作中，要把做普遍的思想政治工作与个别谈心教育相结合，对党员存在的普遍性问题，在党的会议上讲深、讲透、讲到位，使每一个党员干部内心深处受到震动；对党员和职工的实际困难，各级党组织积极主动地帮助解决。三是领导干部身教与言教相结合。党总支班子成员既要有效实施领导行为，更要率先垂范，身体力行，要求党员做到的，领导干部要做好；要求党员不做的，领导干部坚决不做。
三、建立机制，提供保障
要落实好党建工作责任制，必须形成长效机制，常抓不懈，才能持之以恒。建立 “三个”机制：
（一）坚持制度，形成党建工作研讨机制。坚持每年2次听取党支部的工作汇报，研究党建工作的重点和着力点。每月组织部室研究一次党建工作；中心党总支每季度召开一次由部室党支部书记参加的党总支扩大会，专题研究和讨论党建工作。
（二）紧扣中心，完善党建工作互动机制。党建工作要取得成效，必须防止与业务工作两张皮的状况，必须围绕中心、服务全区大局，选准工作的切入点、抓住工作的结合点、找好工作的'着力点，不断增强党建工作服务大局的自觉性和坚定性。
（三）提供支撑，落实党建工作保障机制。为开展好党建工作创造条件。一是在组织上给予保证。二是在时间上给予保证。为保证党内生活制度的落实，每月最后一周的星期五下午为党内生活时间，部室党支部要注重抓好落实，较好地处理党务与业务、学习与工作的关系。
1.建立“三项制度”，积极开展党内活动。建立“党员活动日”、“支部活动周”、“党建宣传月”活动制度。 “党员活动日”、“支部活动周”、“党建宣传月”由本村党支部确定主题、组织活动。本村党支部聘请10名党内活动义务监督员，对落实党内活动“三项制度”情况进行全程监督，确保制度有效落实，活动及时开展。
2.开展“三项活动”，体现党员主体地位。一是开展“党员技能展示”活动，系列活动包括“才艺展示”、“优质服务项目”展示和“生产技能”展示三个部分，通过分类评选、集中展示和公开表彰的方式，为各行各业党员提供表现才艺、展现风采、展示技能的机会。此项活动目前正在有序开展。二是开展“党员评支部”活动。在每季度 “支部活动周”期间，组织党员对所在党支部本季度的工作、组织支部活动以及落实“点题服务”措施等情况进行公开评议，评议结果作为评选先进基层党组织的重要依据。三是开展“三优”党员评选活动。从参加学习强能力、主动服务强宗旨、带头发展强效益等角度，围绕“学习优能、服务优质、发展优效”的目标，以基层党委为单位开展“三优”党员评选表彰活动。
点任务，有针对性地进行试点探索，达到“在实践中探索方法、在探索中讨论问题、在讨论中总结经验”的目的。
4.实施“三民”工程，有效促进科学发展。规划实施了以“顺民心、促民富、保民安”为主要内容的“三民”工程。通过进一步丰富和拓展“点题服务”内容，强化基层党组织和党员为民服务工作。落实了便民服务代理制度、基层民主管理“三会”制度，逐步理顺了民意反映渠道，完善了服务群众工作机制，达到了“顺民心”的目的；实施党员干部素质提升工程，进一步提高各级党员干部指导和发展经济的能力，逐步实现“促民富”的目标；动员广大党员积极参与社会治安综合治理，在维护社会稳定、促进社会和谐中发挥积极作用，推进了“平安路州”建设，达到了“保民安”的目的。
