当前位置:网站首页 >> 文档 >> 2023年央企领导检查工作报告发言(精选8篇)

2023年央企领导检查工作报告发言(精选8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-09-04 17:29:58
2023年央企领导检查工作报告发言(精选8篇)
    小编:笔舞

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

央企领导检查工作报告发言篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日新月异的现代社会中,演讲稿应用范围愈来愈广泛,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编为大家带来的领导检查工作发言,希望大家喜欢!

领导检查工作发言1

同志们!

今天我们检查组的三位同志,是向各位领导、各位老师来学习的,我们来是当学生的,可以说又一次受到了教育。刚才,学校党委书记李能武书记把学校的情况做了全面介绍;州委第一指督导组、州直机关指导组的同志也把学校开展先进性教育的情况作了全面的介绍;州委组织部胡德明副部长作了很好的讲话。我觉得康定民族师专(以下简称“师专”)的先教活动应当充分肯定。我在这里不再重复他们的话了,谈几点看法和意见。

对师专开展先进性教育活动的看法

(1)师专的先教活动领导重视有力。今年以来,师专的领导班子把开展“先教”活动作为学校的一件大事来抓,列入了重要的议事日程和办事日程。根据学校的实际情况,制定了比较好的方案,并进行了认真实施,还细化了具体的措施。做到了领导重视有力,之所以说领导重视有力,源于学校三个认识到位:一个是学校把先教活动看成是一次契机,学校认为它是一次解决学校党组织有关问题的契机,也是解决学校发展有关问题的契机;二是学校党委提出这次先教活动绝不能走过场。作为一个党员、党员干部、作为先进性教育的组织者,首先明确这么一个概念绝不走过场;二是学校党委把先教活动作为助推器。认为它不仅不是多余的事情,而且是学校各方面工作的助推器,推进学校教育教学事业不断向前发展。所以,我觉得师专领导重视有力,就源于这三个认识到位。

(2)师专的先教活动组织工作有力。学校按照州委先教办安排和部署成立了强有力的先教活动工作机构,实行了责任制,一级抓一级,层层抓落实。制定了相应的规章制度来保证这次“先教”活动务求实效。实际工作也确实搞得不错,我们来学校检查虽然时间很短,但从我们亲眼看到的和各位领导同志们的介绍情况,我们就可以说师专的先进性教育活动确实是得力的。

(3)师专的先教活动紧扣实际有力。师专的“先教”活动没有把上级的指示作为教条,而是紧密结合学校党员的思想实际、工作实际、作风实际;结合师专发展的实际。我想,这样开展先进性教育活动是符合上级的要求,是行之有效的。刚才我们督导组提到的征求意见更广泛,我也觉得师专征求意见很不错,不但在校内广泛征求意见,而且,还征求了省上主管部门、州上有关部门,乃至学校周边的乡镇和村上的意见。校内的谈心活动,做了登记表格,认真填表,细到与什么人、谈了什么内容、有什么意见建议?谈话的双方签名等等,我这里就有厚厚的一叠,就有黄正刚副书记签了字的记载。我认为这样做是非常好。

一、正确评估我市安全生产工作

全市安监人员的`共同努力下,全市各级各部门的关心支持下。省下达我市的各项事故控制指标均未超控,全市安全生产工作取得了历史最好成绩。具体表现在多次深入生产一线开展安全生产调研检查一是市委、市政府对安全生产工作高度重视。市委副市长多次主持召开会议专门研究部署安全生产工作。及时解决安全生产实际问题。市长还亲自担任市安委会主任,和明查暗访。开了全省市(州)长担任安委会主任的先例。年初出台了中共怀化市委怀化市人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》年末市委经济工作会议对度全市安全生产工作进行了表彰通报。

各县(市、区)长担任安委会主任,二是县(市、区)党委、政府对安全生产工作越来越重视。各县(市、区)都调整了安委会领导机构。大幅度增加了安全生产工作经费,机构改革中将本级安监局调整为行政单位,有四个县还克服各种困难。安全生产工作在党委政府中的地位明显提高。说到领导重视的问题,有些同志可能会有些牢骚,认为县委大家一定要摆正心态。现在各级党委政府的工作重点是抓经济发展,书记、县长在安全生产工作方面花的时间不够多、投入的精力也不够多。关于这一点。没有一个良好的经济发那就是这个县委书记、县长的失职,展环境和发展态势。不可能24小时都关注安全生产工作,也不可能只关心安全生产工作。所以,要从这个层面去理解县委书记、县长,不要学会通过多汇报等各种方法,要仅仅只是责备、责怪。引导他来重视安全生产工作,增加安全生产工作在心目中的份量,进而给你更大的支持和投入。但是给你拨了具体工作还是要你自己去干,钱、也给你安排了人。不能要他天天帮你干,不然还要我这些职能部门干什么?要我这些领导干什么?说实话,现在只要我要钱,市领导但这些都是领导在肯定你工作的基础上才划拨的工作没做好,马上会批。谁给你批?所以要学会理解和争取、学会感激和感恩。

二、准确把握20____年全市安全生产工作思路和重点

将围绕市委、市政府“大干新三年,20____年是十二五”规划的开局之年。再创新辉煌”战略部署,进一步牢固树立科学发展、安全发展理念,以贯彻实施国务院《通进一步强化责任落实、强化监管整治、强化督查督办,知》和省委省政府《决定》为主线。打造强势安监、活力安监、希望安监,确保事故起数和死亡人数“双降”坚决杜绝重促进全市经济社会安全发展。特大事故发生。

这次视频会议,主要是通报国庆“黄金周”期间的安全生产情况,分析安全生产形势和当前存在的问题,对10月份及第四季度的工作进行部署,确保全年目标的实现。

刚才,同祥同志通报了国庆“黄金周”期间以及今年前三个季度的安全生产情况;天津安全监管局和内蒙古自治区煤炭工业局、内蒙古煤矿安全监察局分别就危险化学品安全专项整治和煤矿关闭整顿工作做了发言。天津对危化品企业提出的四个百分之百、两个提升、两个取消、一个淘汰的做法;内蒙古加大整顿关闭力度,大力推进安全质量标准化的做法,都很有特点,请各单位结合本地区实际,认真学习和借鉴。

今年以来,我们认真贯彻党中央、国务院关于安全生产的一系列的指示精神,深化专项整治,加大监管、监察力度,促使全市安全生产形势继续保持总体稳定、趋向好转的发展态势。前三个季度事故起数、死亡人数、煤矿百万吨死亡率继续下降。国庆“黄金周”期间,各地区、各部门和各单位加强安全防范,大部分市区安全状况比较平稳。

但是,全市安全生产形势依然严峻。主要表现在事故总量仍然很大,重特大事故仍没有得到有效的遏制,一些行业特别是煤矿安全问题仍很突出。1-9月,全市工矿商贸企业发生一次死亡3-9人的重大事故369起,死亡1542人,同比事故起数减少5起,但死亡人数增加8人。其中煤矿发生一次死亡3-9人的重大事故171起,死亡768人,同比分别上升了4.9和11.6;重大危险化学品事故死亡人数同比上升了12.9;重大烟花爆竹事故起数和死亡人数同比分别上升88.9和83.3。一次死亡3-9人的农业机械事故起数同比持平,但死亡人数上升10.7。

特别是国庆节“黄金周”期间发生了多起重特大事故。按事故类型分,特别重大事故、特大事故、重大事故均有发生;按事故类别分,有道路交通事故、有煤矿事故,也有烟花爆竹等其它行业事故;按事故单位性质分,有生产单位,也有建设单位;按隶属关系分,有中央企业,也有地方企业。特别是10月1日,--市公路运输集团利民出租汽车公司,一辆客运班车坠落桥下,造成30人死亡,20人受伤。10月6日,宜宾市芙蓉煤矿发生瓦斯爆炸事故,造成13人死亡,7人受伤。接连发生的重特大事故表明,当前的安全生产形势非常严峻。

对“双节”期间发生的重特大事故,国务院领导高度重视,及时做出了批示,提出了明确要求。为落实国务院领导的指示和要求,做好四季度的工作,毅中同志昨天专门主持召开了党组碰头会,对节日期间的安全形势和当前工作进行了分析研究,对下一步工作提出了要求。根据党组讨论的意见,我讲三个问题。

一、正确认识安全生产形势,切实做到警钟长鸣

今年以来,总局党组把中央的指示精神和安全生产领域的实际紧密结合起来,坚持实践“安全发展”的理念,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强监管,依法行政,创造性地开展工作。在大家的共同努力下,安全监管、煤矿安全监察工作不断得到加强,全市安全生产形势总体状况正在向着好的方向发展。安全监管体制和机制建设不断加强,行政执法力度进一步加大,煤矿安全基础逐步改善,安全监管监察工作逐步步入规范化和法制化的轨道。在这个发展过程中,全市安全监管和煤矿安全监察系统的同志们做了大量的富有成效的工作。

一是重特大事故尚未有效遏制。5月份以来,全市3人以上重大事故出现反弹。8月份,金属和非金属矿山、危化品、烟花爆竹、道路交通、水上交通重大事故,同比明显上升。9月份,煤矿重大事故起数上升100,死亡人数上升126.3;火灾事故起数增加了5倍,死亡人数增加了9倍。特别是十月一日在--发生的特别重大交通事故,损失十分惨重。

二是少数行业领域的事故量上升。1-9月,危险化学品事故死亡人数同比上升10.6;烟花爆竹事故起数和死亡人数同比分别上升38.4和16.9,仅第三季度,就发生了5起非法生产烟花爆竹重大爆炸事故,造成25人死亡,17人受伤,暴露出了危险化学品和烟花爆竹行业安全生产方面存在的问题仍然很多。

三是非法违法生产现象有所抬头。1-9月,因无证非法生产造成重大事故105起、死亡449人,分别占工矿商贸企业重大事故的28.5和29.1;发生非法生产烟花爆竹事故33起,死亡76人,分别占总的事故起数和死亡人数的36.7和50.3。金属和非金属矿山、危险化学品、道路交通、建筑施工、民爆器材等行业领域,也都存在严重的违法违规行为。

化学品、水上交通、建筑、消防、石油、天然气、民航飞行、渔业船舶、电力、市政工程等行业和领域,造成1000多人住院治疗,6万多人涉险、疏散。此外,自然灾害引发的安全生产事故也多有发生,造成人员和财产的严重损失。

东风煤矿特别重大煤尘爆炸事故,“12.7”某唐山刘官屯煤矿特别重大瓦斯爆炸事故,至今历历在目。20--年全市共发生一次死亡10人以上特大事故134起,死亡3049人。其中四季度45起、1089人,分别占33.6和35.7。去年“10.3”河南鹤壁煤业集团二矿瓦斯爆炸,“12.2”河南洛阳寺沟煤矿透水,以及某邢台石膏矿坍塌事故、中石油吉化双苯厂爆炸事故和污染事件、山西长治祸及学生教师的交通事故、吉林辽源中心医院火灾、四川都江堰市董家山公路遂道施工瓦斯爆炸,这一系列损失惨重、社会影响极其恶劣的特别重大事故,都发生在四季度。前车之鉴,不能不引起我们的高度警觉。

四季度事故多发,有一定的规律性,造成事故多发的各种因素,目前仍然存在,有的甚至更为严重。

一是完成全年各项经济技术指标,给安全生产带来很大压力。进入四季度以后,各地区、各单位为了能够完成全年的各项考核招标,必然要在最后的几个月内加大强度,加快速度,开足马力,突击生产。加上国民经济快速发展的惯性作用,后几个月能源原材料和交通运输市场需求仍会很旺盛,工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运输企业超载、超限、超负荷运行现象难以有效遏制。这些都给安全生产增加很大压力。

二是高危行业安全条件远未从根本上得到改善,潜伏着不少的事故隐患。煤矿等重点行业领域,都有一些重大隐患没有得到治理。企业和公共安全基础仍然薄弱,国有企业安全管理滑坡的状况尚未真正扭转。一些小矿山、小化工、烟花爆竹小作坊,以及一些建筑施工包工队、交通运输户非法违法生产经营现象还比较严重。一批新建、改扩建、资源整合的矿山项目加紧施工或试生产,管理松弛甚至混乱。稍有放松,就可能发生伤亡事故甚至重特大事故。另外,处于秋冬季节更替时期,天气干燥,采暖设施的启动也会对安全构成影响。

三是由于今年以来全市安全生产保持了总体平稳、趋于好转的发展态势,个别单位产生了盲目乐观和松懈情绪。较之去年的这个时候,社会舆论反映安全生产事故的密集程度有所下降。一个时期来,全市安全生产工作战线、各地安全监管和行业管理等部门,付出了辛勤的劳动,做了大量的工作,也取得了一定成绩。在成绩面前,个别单位、个别同志产生了盲目乐观情绪,对面临的困难、潜在的危机缺乏应有的警觉,甚至放松了安全管理工作,这是最危险的。另外,四季度重点工作、各种会议多,也会导致精力分散,容易造成管理失控,应引起同志们的高度重视。

对安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性,以及当前安全生产形势的严峻性,必须要有足够的认识。前三个季度的成绩来之不易,渗透着大家的心血和汗水。希望同志们保持高度警惕,警钟长鸣,思想上要始终绷紧防范重特大事故这根弦;治之于未现,防患于未然,越到年度后期,越要把工作抓细、抓实抓好。

二、打好两个攻坚战,确保煤矿安全形势稳定

煤矿安全始终是安全生产的重中之重。打好煤矿安全两个攻坚战是今年的一项重要任务。通过全市上下的共同努力,攻坚战取得了重要进展。进入第四季度,攻坚战也到了攻坚克难的关键时期,必须下大力气加以推进,完成既定的任务。

(一)切实抓好煤矿整顿关闭工作。最近,国务院办公厅转发了国家安监总局等12部门《关于进一步做好煤矿整顿关闭工作的意见》,对煤矿整顿关闭工作的目标任务、政策措施,以及工作机制提出了明确要求。各有关地区和部门要统一思想,提高认识,坚定信心,抓好落实。

一是要认真学习宣传,统一思想认识。国办的《通知》实质是去年《紧急通知》的继续和深化,是指导煤矿整顿关闭工作重要的政策性文件。这个文件的一个重要精神,就是在关闭非法和不具备安全生产条件煤矿的基础上,还要关闭那些不符合产业政策、布局不合理、破坏资源、污染环境的煤矿,淘汰落后的生产能力,清理纠正违规越权核准和不符合安全生产标准的新建、改扩建煤矿项目。这是煤矿整顿关闭工作深入推进的重要标志,要通过宣传形成全社会的共识,采取更加有力的措施,打好整顿关闭第二仗。这一仗打好了,就可以巩固发展第一仗的成果。

二是政府要加强对煤矿整顿关闭工作的统一领导。各地政府要组织研究制订本地区煤矿整顿关闭的工作目标和任务,提出到20--年允许保留的小煤矿数量限制目标。要按照调整和优化煤炭产业结构、实现煤炭工业可持续发展的要求,根据国家法律、法规和政策规定,结合实际研究建立小煤矿退出的有效机制,并制定相关的经济政策和配套措施。

三要对照《意见》明确的16种关闭矿井类型,认真清理确定上报关闭矿井的数量和名单。要把关闭煤矿的任务逐级分解,层层落实到市(地)、县(市)、乡(镇)人民政府,建立健全政府统一领导、相关部门共同参与的联合执法机制,制定并执行规范的工作程序和实施细则,积极稳妥地推进煤矿整顿关闭工作。要及时向社会公布关闭的矿井名单,建立群众监督机制,鼓励并认真核实群众举报,充分发挥社会舆论监督作用。

四要加强和规范煤炭资源整合,从严控制新开工建设项目。要严格按照安全监管总局、发展改革委等11部(委、局)联合下发的《关于加强煤矿安全生产工作规范煤炭资源整合的若干意见》(安监总煤矿〔20--〕48号)的规定,由县级以上人民政府制定本地区煤炭资源整合方案,经市级人民政府批准后组织实施。煤炭资源整合必须是合法矿井对有开采价值的资源进行整合,已关闭或者属于上述16种关闭范围的矿井原则上不得纳入资源整合范围。所有纳入资源整合的矿井必须先关闭后整合、以大并小、以优并差,整合后矿井规模的底线绝不能突破。整合后形成的新矿井只能有一套生产系统,杜绝一证(矿)多井。要加强新建煤矿的监管,抑制低水平盲目建设。对所有在建煤矿项目要按照发展改革委等5部门《关于印发新开工项目清理工作指导意见的通知》(发改投资〔20--〕1538号)规定,抓紧进行清理,凡属违法、违规或者越权审批的,一律责令停止施工。

(二)贯彻全市国有重点煤矿安全基础管理工作座谈会精神,切实抓好国有重点煤矿的安全工作。9月28-29日,总局和煤监局在兖矿集团召开了全市国有重点煤矿安全基础管理工作座谈会,对加强国有重点煤矿的安全基础管理、创建本质安全型矿井进行了全面部署。国有重点煤矿是煤矿先进生产力的代表,但是在安全基础管理上也存在很多漏洞。近几年煤矿发生的一些特别重大事故,特别是30人以上的特别重大事故,许多都是国有重点煤矿。四季度,一定要确保国有重点煤矿不出大事故。希望各地区、各有关部门要认真学习贯彻会议精神,围绕建设“两型三化”矿井(建设安全高效型、本质安全型矿井,做到基础管理精细化、技术装备现代化、人员培训制度化)这一总目标,细化分解各项任务,并将责任落实到部门、到单位、到个人,扎扎实实地抓好各项工作的落实,要督促各国有重点煤矿对照先进找差距,打牢安全生产的基础,使国有重点煤矿在全市率先实现安全生产形势明显好转的奋斗目标。

(三)继续按照“十二字”方针的要求,抓好瓦斯治理工作。治理煤矿瓦斯是煤矿安全的重中之重,一刻也不能放松。要认真贯彻落实晋城现场会精神和国务院办公厅印发的《关于加快煤层气抽采利用的若干意见》,抓好瓦斯治理和利用工作。要在继续抓好先抽后采、监测监控的基础上,把以风定产作为企业安全生产管理的重点来抓。抓好“以风定产”,关键要抓住三个环节:一是搞好矿井通风能力核定,把通风能力作为限定矿井生产能力的前置性因素;二是改善生产系统,加强局部通风管理,严禁随意断电停风,杜绝“循环风”和不合理串联通风;三是严格现场瓦斯浓度监测,树立“瓦斯超限就是事故”的观念,真正做到“宁停三天,不抢不一秒”,瓦斯一旦超标,立即停产作业,撤离人员,保证安全。

刚才,我们收听收看了国务院、省政府召开的安全生产电视电话会议。会议分析了当前安全生产形势,部署了20--年元旦、春节期间安全生产工作。请各县区、各部门、各单位认真学习领会中央和省领导的讲话精神,并切实加以贯彻落实。下面,我就落实国家和省会议精神,做好我市当前安全生产工作,再讲几点意见。

一、警钟长鸣,不断增强做好安全生产工作的紧迫感

今年以来,各县区、各部门坚持“安全第一,预防为主”的方针,建立健全安全生产责任网络,积极开展安全生产大检查、安全生产专项治理、安全生产宣传、安全生产行政执法督查活动,使得全市安全生产形势平稳。

1—11月,全市共发生各类事故1385起、死亡315人、伤1135人,同比分别下降32.2%、4.8%和28.1%。其中,道路交通事故1019起、死亡281人、伤1126人,同比分别下降37.7%、8.7%和30.7%;火灾事故337起,同比上升26.6%,死亡3人,同比上升50%,伤9人,同比上升125%;水上交通事故1起,死亡1人,去年同期无伤亡;海上渔业事故4起,同比上升33.3%,死亡2人,失踪3人,同比下降16.7%;非煤企业事故23起,同比下降8%,死亡23人,同比下降14.8%;煤炭企业事故1起,同比下降50%,死亡2人,同比持平。到目前为止未发生重特大安全生产事故,预计全年将实现事故起数和死亡人数双下降的“双控”目标。

虽然我市今年以来安全生产工作取得了一定的成绩,但仍存在许多薄弱环节。12月6日,新文区墟沟林场黄草沟采石场发生塌方致使一死一伤;12月7日,新浦区云台乡凤凰采石一厂又发生山体塌方事故,死亡1人、重伤1人;12月11日,达龙世贸城建筑工地发生高空坠落事故,死亡1人。接连三起事故暴露出我们在安全生产工作中存在着许多共性问题:一是安全监管不到位。云台乡凤凰采石一厂12月4日夜间曾发生过一次塌方,云台乡安监所的安监人员在巡查时发现12月4日塌方后的山体仍存在隐患,要求工地负责人进行排除,在工地负责人已同意进行排险的情况下,没有采取停产排险、设立警界标志等进一步的措施,未能阻止死伤事故发生。二是安全措施不到位。凤凰采石一厂12月4日塌方后,12月5日、6日连续阴雨,采石场山体受雨水渗透,岩层间摩擦力减小。7日下午,塘主竟然凭经验认为只要发生过一次塌方,短期内该处不会出现再塌方,贸然在未进行排险的情况下,安排14名工人在原塌方的滑坡体下方作业,另安排一名安全员现场监管。二次塌方时,幸亏安全员发现及时,大声呼喊,在原塌方体下方作业的12名工人方才脱险,但仍有一名凿岩工因手持机械躲避不及,当即被塌方山体砸埋死亡,另有一名拖拉机手被砸成重伤,同时有6辆手扶拖拉机被埋。如果不是安全员及时发现,后果不堪设想。三是教育培训不到位。12月6日,新文区墟沟林场建筑采石场事故中排险人员在对山体上部险情未排尽的情况下,就在山体下部进行排险;12月7日新浦区云台乡凤凰采石一厂事故中在场的15名职工(含安全员)在原塌方体下方进行作业;12月11日九龙世贸城建筑工地事故中5名工人在无法系安全绳、天窗下安全网被拆除,安全无保障的情况下从事高空作业,有关人员都未拒绝违章指挥或提出相关的安全措施要求,这反映了职工的安全培训不到位,安全意识差,对什么情况下安全,什么情况下不安全不清楚。四是责任追究不到位。今年以来,全市除交通、火灾事故外,发生了30多起亡人事故,除了直接责任人受到责任追究外,仍有一部分单位的领导责任没有追究到位。责任追究不到位,安全生产就不可能得到重视。这三起事故给我们的教训是深刻的,说明安全生产决不能有丝毫的松懈麻痹,必须警钟长鸣,常抓不懈。

20--年元旦、春节即将来临。由于春节是在1月22日,两节间隔时间短,民工返乡、学生放假、探亲访友,客流多方汇聚,客运高峰将提前到来。另一方面,据气象部门预测,1月份雨雪天气可能较多。这都将给我市节日期间的安全生产工作带来压力。对此,各县区、各部门要针对新情况、新问题,按照这次全国、全省和全市安全生产电视电话会议的部署,全面落实元旦、春节期间的各项安全生产工作措施。要进一步提高做好安全生产工作的认识,增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感,认真研究本地区、本部门安全生产中的重点和薄弱环节,强化安全生产责任制,严肃安全生产责任追究制,加强安全生产的监督管理和事故防范工作,根据本地区、本单位节日期间安全生产特点,制定切实有效工作方案,全力防范各类事故的发生,坚决杜绝重特大事故,确保节日期间的安全。

二、注重实效,扎实开展安全生产大检查

一是交通运输安全检查。针对我市路多车多的实际和春运工作特点,公安、交通、铁路、民航、海事等部门和各类运输企业要加强交通运输安全检查,特别要加强春运期间客运安全检查,根据客流量调整车次、船期和航班。要加大执法力度,坚决杜绝交通运输工具带病运行和车船超载、超速、疲劳驾驶等违反交通安全规定的现象。要严格查禁乘客携带易燃易爆、剧毒等危险物品乘座交通工具。节日期间要严厉打击乡镇私渡行为,发现一个、打掉一个,决不能心慈手软。

二是消防安全检查。针对我市山多林多的特点,林业部门要切实加强森林防火,重点检查防火责任制落实情况、扑火队伍及护林员上岗情况、扑火器具配备情况和防火基础设施情况。各县区、各部门要认真吸取湖南衡阳11月3日特大火灾事故教训,加强学生宿舍、居民住宅楼、商住一体楼、店铺及仓库的消防安全管理。要加强对车站、机场、码头、商场、影剧院、网吧、歌舞厅、宾馆、饭店等公众聚集场所的安全检查,保证消防设施和救生设备完好、有效,对不具备安全条件、违章经营、存在重大火灾隐患的,要坚决予以停业整顿。节日期间举办的各类大型活动,要有严密的安全防范措施和意外事故处置预案,确保不发生群死群伤及重特大事故。

三是煤矿和非煤矿山安全检查。煤矿企业要认真贯彻“先抽后采、监测监控、以风定产”的瓦斯治理十二字方针,针对冬季煤矿井下安全生产的特点,彻底排查“一通三防”方面的隐患,杜绝产生瓦斯积聚隐患。各煤炭生产企业都要向安全生产条件a级标准冲刺,加大安全投入,坚持装备、管理、培训并重原则,继续更换无“煤安”标志的旧设备,严格落实现场安全监管和领导跟班制度,搞好职工安全知识教育和安全技能培训,不断提高矿井生产的安全度。非煤矿山要重抓冬季露天矿场塌方事故防范和职工防寒保暖,雨雪过后开工要切实贯彻先排险后生产的原则,落实各级安全生产责任制。国土、公安、工商等部门要加强协作,形成合力,坚决取缔非法开采的矿山企业。安监部门要严格新建矿山的“三同时”审查制度及在采矿权拍卖、转包过程中的安全监管。要认真吸取事故教训,严查生产现场违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”现象;积极推行非煤矿山安全生产条件评估管理,督促其加大安全投入,实现规模化、机械化、集约化、规范化开采。到20--年,全市年产5万吨以上采石企业才具备开采资格,并且必须实现机械化分层开采。

四是特种设备安全检查。冬季是锅炉压力容器运行的重负时期,各县区、各部门、各单位要加强对特种设备的动态管理和安全检查,确保各项制度和措施落实到位。要认真吸取上海12月3日个体浴池锅炉爆炸事故教训,坚决杜绝常压锅炉承压使用。质监部门要组织力量开展专项检查,除常规检查外,要重点对个体餐饮、浴池、宾馆等小型分散锅炉开展检查,凡不符合安全条件的一律停止使用,限期整改或监督拆除,坚决防止锅炉、压力容器爆炸事故的发生。

五是重点生产经营单位和重点部位安全检查。各县区、各部门、各单位要对重点危险部位、重点岗位的规章制度、安全操作规程、安全生产责任制落实情况进行检查,坚决杜绝“三违”现象发生。加大建筑企业安全生产监管,认真做好冬季“三防”工作,严格按建筑工程冬季施工规范要求进行施工,切实落实施工现场安全责任措施,坚决杜绝为赶工程进度而忽视安全生产,遏制建筑事故多发势头。海洋渔业要认真检查、清理“三无”、“三证”不全的渔船,加强监管渔船进出港签证情况,严查非法海洋捕捞行为。当前气候寒冷,更要强化安全教育和检查,未按规定配足救生器材的运输器械、未配备救生设施的人员不得下海从事养殖和捕捞生产作业。对容易发生事故的化工、石油,以及水、电、燃气、热电等易燃易爆生产经营单位和设备设施要进行反复、深入、细致的检查,加强对危险化学品的生产、包装、储存、运输、销售和使用各个环节的监督检查,及时消除各类事故隐患。加强对烟花爆竹生产经营单位的监督管理和检查,严格生产、储存、运输、销售、鸣放等有关规定,严厉打击烟花爆竹私产、私存、私运和私销违法行为。

今年即将过去,新的一年又将开始。12月12日,市政府常务会议专题研究了我市明年的安全生产工作,各县区、各部门、各单位要认真总结今年安全生产工作的经验和教训,分析存在的问题和不足,制定明年安全生产工作计划,落实各项措施。做到既要治标,又要治本,逐步建立安全生产长效管理机制,遏制安全生产事故的发生。元旦、春节临近,全市上下要高度警惕、严防死守,切实行动起来,坚决杜绝发生重特大和影响较大的事故,确保安全生产稳定,让广大群众过上一个欢乐祥和的节日,为全市国民经济和社会事业的发展创造安全稳定的良好环境。

年末岁尾是安全生产工作的关键时期,当前,今年各项工作已经进入了扫尾阶段,如何在这关键时刻始终确保绷紧安全生产这根弦,确保实现安全生产,关乎我们一年来的辛勤努力和付出能否得到上级党委、政府和群众的认可。我和周玲副县长商量,不管大家有多忙,今天都要把大家召集到这里,主要就是要再敲一下大家的警钟,安全生产来不得半点马虎和大意,同时也借此机会传达一下近期省、州有关安全生产的会议精神,认真吸取其他地州安全生产的经验教训,仔细查找当前我县安全生产工作中存在的问题,进一步研究制定解决的措施,安排部署下步工作,确保全县安全生产工作平稳运行,为完成全年既定的各项工作任务提供安全保障。下面,我讲三个方面的意见。

一、认真贯彻落实上级安全工作的有关会议精神

10月20日国务院、省政府召开了安全生产电视电话会议,对今冬明春安全生产工作作了安排布置,特别是对煤矿整顿关闭工作作了具体安排布置。11月25日,我省曲靖市富源县昌源煤矿发生特大瓦斯爆炸事故,造成32人死亡,28人受伤。针对这一事故,11月28日上午,省人民政府组织召开了全省安全生产紧急电视电话会议,会上,常务副省长罗正富作了重要讲话,对曲靖市富源县昌源煤矿“11·25”特大瓦斯爆炸事故情况进行了通报,并对全省当前及下步安全生产工作作了全面部署。在省政府电视电话会议结束后,州人民政府王承才州长也作了重要讲话,通报了今年以来全州的安全生产情况,指出了当前我州安全生产面临的严峻形势和存在的突出问题,并要求各级各部门在下步工作中,要继续统一思想认识,加强党委、政府对安全生产工作的领导,全面落实“党管安全”的思想,贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把工作重点转移到治理隐患、防范事故上来,通过综合治理,使全州安全生产工作得到全面落实和加强,隐患得到及时彻底的整改,事故防范做到扎实有效。同时要求全州上下要认真吸取曲靖富源县“11·25”事故教训,以此为鉴,继续抓好安全生产专项整治,解决危险化学品、道路交通、非煤矿山、消防安全等重点行业领域的薄弱环节和突出问题,大力推进应急救援体系建设,高度重视事故的救援工作,认真按照州委、州政府《关于进一步加强安全生产工作的紧急通知》和《州人民政府关于开展安全生产大检查和督查工作的通知》要求,扎扎实实做好今冬明春的各项安全生产工作。

同时,28日上午,省人民政府还召开了全省火灾隐患普查整治工作电视电话会议。会议要求从今年11月起,用7个月的时间,在全省范围内组织各地区、各部门、各单位和广大群众进行一次火灾隐患全面普查。(这里先通报一个情况,11月26日,我县大栗树乡嘎白村就发生了一起火灾事故,烧毁大房子4间,小房子2间,烤房一座,粮食7000斤,电视机、洗衣机各1台,现金6000元,造成直接经济损失7万余元。这一起火灾事故造成的损失非常大,农户辛辛苦苦积攒大半辈子的家产,一场大火化为灰烬,大家一定要吸取教训。各乡镇要借年终各项工作检查之机,要求各工作队下到农村后要广泛宣传农村消防安全的重要性,提高农村群众的防火意识。)我县的火灾隐患普查整治工作实施方案已经制定出来了,今天就要印发到各乡镇和有关部门,各级各部门一定要按方案认真抓好组织实施,具体的工作要求我在后面还要仔细讲。

28日下午,州人民政府还组织召开了全州森林防火工作会议。会上,胡荣副州长明确了全州今冬明春森林防火工作的总体目标,并强调各级各部门要提高认识,加强领导,多形式、多渠道加强全民防火宣传教育,突出重点,强化火源特别是野外火源的管理,努力降低火险隐患,认真抓好责任制的落实,严格防扑火措施,推进依法治林工作,夺取今冬明春森林防火工作的胜利。

在同一天内,省州党委、政府针对当前的安全生产形势,分别召开了三个会议,专门就安全生产工作作了安排部署,这充分说明,越是接近年末岁尾,各级党委、政府越是把安全生产工作摆在了更重要的位置,人民群众在享受一年劳作成果的同时,也对我们各级政府抓好安全生产,确保群众安居乐业提出了越来越高的要求。因此,各级各部门要强化思想认识,充分认清当前安全生产的形势,始终把安全生产作为事关经济社会发展、事关社会稳定的头等大事来抓,认真落实好各项安全生产措施,努力实现经济发展和安全生产的双丰收。

;

央企领导检查工作报告发言篇二

根据会议安排,下面,我代表就业局就如何做好履职尽责迎检工作作个表态发言。

一、统一思想,端正态度。这次履职尽责检查是对人社系统的一次全面检阅和考核,这既体现了党委、政府对人社工作的高度重视,也体现了社会各界对人社工作的广泛关注,同时,也再一次给我们提供了一个倾听民意、发现问题、整改提高、提升形象的难得机会,就业局作为人社系统的一个组织单位,担负着服务民生、促进就业的重要职责,是当前人民群众和社会各界关心、关注的重点和焦点,我市就业创业工作又处于创新发展的关键时期,为此,我们将以今天的动员会为新的起点,以积极、认真、负责的态度,以开放、虚心、进取的精神,自觉接受社会监督,全方位做好履职尽责,迎接检查的.各项准备工作。

二、精心组织,主动作为。为保证迎检工作的有序开展,我们将根据人社局的统一部署和有关要求,切实做到“五个到位”。一是组织领导到位。迅速成立“迎检”工作领导小组,加强对“迎检”工作的统筹安排和协调;二是宣传发动到位。我们将结合就业工作的实际,在局系统再动员再发动,教育和引导全体干部职工正确对待并积极投入迎检工作。三是措施落实到位。结合就业工作实际,制订本局详细的“迎检”工作实施方案,细化工作内容,明确时间节点,狠抓工作落实,确保扎实开展。四是自查自评到位。坚持实事求是,客观全面。不掩过饰非,不敷衍了事的原则,认真开展自查自评,要求党员干部尤其是班子成员带头自查,带头整改,率先垂范。五是沟通汇报到位。积极向人社局及有关单位汇报工作开展情况,及时沟通工作信息,确保工作顺利开展。

三、虚心纳谏,积极整改。迎检的目的是改进作风,促进工作。为此,我们将以虚怀若谷的真诚态度,广泛征求意见,认真加以整改。一是以问卷调查、走访调研、开会座谈等多种形式,收集意见建议;二是对征求的意见建议进行认真梳理分类,做到意见梳理全面,任务分解具体,整改标准明确;三是研究解决存在的问题,逐条逐项抓落实,扎实做到踏石留印,抓铁有痕,确保整改进度和效果。四是建立长效机制,搞好建章立制工作,让迎检工作的成果转化全体干部职工内化于心,外化于形的行动自觉。

四、抓好结合,促进发展。我们将以迎检工作为契机,充分发挥考核评议对就业工作的督促指导作用,在结合实际上下功夫、在促进发展上下功夫,重点抓好“三个结合”:一是把迎检工作与推进年度政府目标任务相结合,确保政府下达的就业工作年度目标任务圆满完成;二是把迎检工作与推进就业的三大重点工作相结合,力争在服务企业用工,推动大众创业尤其是大学生创业和就业创业培训上取得新突破;三是把迎检工作与自身建设相结合,进一步完善工作制度,转变工作作风,强化队伍建设,提升部门形象。通过迎检工作达到解难题、促工作、建机制、促发展的目的,以扎实的工作,良好的作风,优异的成绩,向局党组和广大人民群众交上一份满意的答卷。

总之,我们将以履职尽责迎检工作为契机,以时不我待、只争朝夕的拼博精神,以破釜沉舟、背水一战的豪迈气概,以尽心尽责、履职尽责的工作作风,在百舸争流、千帆竞发的改革、创新、发展的大潮中,中流击水,扬帆前行,为实现黄冈双强双兴的发展战略作出我们应有贡献。谢谢大家!

央企领导检查工作报告发言篇三

现如今,我们使用上发言稿的情况与日俱增,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。那要怎么写好发言稿呢?下面是小编帮大家整理的领导检查高三老师发言稿,欢迎大家分享。

尊敬的各位领导,同仁们:

上午好!

我叫汪玉玲,是本届高三语文教师。首先,我代表我校20xx届高三28位教师对各位领导的慰问表示衷心地感谢,也谢谢你们一直以来对我校教育工作的重视和支持!

我们这届高三,面临高考大纲的新变化,其中语文、物理科目的.考查形式与考查内容变化最大。而英语和数学科目也要适应全国卷的命题难度。所以相对于从前带毕业班的感受,今年这届毕业班的复习备考让大家觉得非常非常辛苦。

高考,情系万家,全县关注。对于学生而言,高考是人生的一道门槛;对于老师而言,高考也是我们向社会向家长提交的一份考卷。作为奋战在高三一线的教师,毕业班工作这副担子的份量与责任,领导,家长,学生及社会各界的信任与期待,让我们必须每天都要不懈地努力着,每天都如同绷紧的弦:备课、做题、讲评、测验、阅卷、排名,反思……备考工作繁重而艰苦,生活单调而枯燥,基本上没有周末,节假日缩水。有时要忍受家人的埋怨,有三病两痛还不敢请假,生怕耽误了教学进度。

高三的班主任们更像是不停转动的陀螺,朝六晚十是常态。从完成教学任务到了解学生的思想动态,安全工作的防范,还有各部门的任务落实,都是班主任日复一日要完成的事情。

说到这里,我想给大家分享两个故事:昨天的毕业典礼我偷拍了一张郑成志老师一头白发的照片,他看到了说:“这头白发,有几根是为了自己的家庭和女儿白的?”今天是六一儿童节,朋友圈好多妈妈都在秀孩子表演节目的视频,我们年级组的黎仁波老师却很愧疚地说她女儿张丫丫没有节目,因为小丫丫班上的节目需要妈妈去配合表演,而黎老师却抽不开时间去排练。

我无意于煽情,类似的事情不胜枚举……

同样,学校的各层领导年年都要与高三教师同呼吸共患难。在我们学校,有学生的地方有老师,有老师的地方也有校领导。正是在以谢校长为首的三位校长的正确领导和全力支持下,教师干劲十足,学生学习劲头高涨,高三复习备考得以有条不紊扎实有效地推进着。

今天,县领导能于百忙之中挤出时间来看望我们,这无异于给疲惫的高三老师打了一针强心剂。虽然只剩下不到一周的时间了,但我们会更加严谨高效地利用每一节课的时间,深化知识,提高学生的答题能力,一定要让学生增强信心,放松心态,发挥其应有的水平,我们会拼尽全力助学生勇跃龙门,为镇中添彩,为镇坪争光!

最后,再次感谢各位领导的关心与支持,谢谢你们!

扎扎实实做好本职,兢兢业业投入工作。

央企领导检查工作报告发言篇四

大家知道公司领导类的发言稿怎么写吗?一起来看看。每一位公司的领导人,只有保持诚信无欺且言行一致的态度,才能与他人建立彼此互相信赖的合作关系。你是否在找正准备撰写“公司领导在检查会上的发言稿”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

集团公司领导、各位同仁:

大家好!

新春伊始,万象更新。让我们满载着2020年的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了2021年的春天。值此集团2020年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为__集团争得了荣誉。20__年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

1、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

2、塑造企业形象,打造__集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

3、提高企业经济效益,坚决完成2020年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

4、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为__事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

各位同事:

大家上午好!

至此春节即将到来之际,我们欢聚一堂,召开优秀员工表彰大会,我仅代表公司董事会向光临此次会议的全体员工以及坚守在工作岗位上的同事们致以最真挚的祝福和崇高的敬意。

2020年,全体员工历经日日夜夜和风风雨雨,群策群力,克服了种种困难,取得了不错的成绩,我公司正以崭新的姿态呈此刻众人面前。看到这天的成绩,我深感大家没有辜负公司对你们的期盼,你们在平凡的岗位上不辞辛苦,展现了你们的聪明才智和创新潜质,用双手和智慧创造了一个又一个不平凡的业绩,我为你们的发奋而感到自豪。

这天受表彰的优秀员工和优秀中层干部,是全体员工中的佼佼者。我们要号召全体员工向他们学习,学习他们顾全大局,敬业奉献的精神,学习他们爱岗敬业,勤恳钻研的工作态度,更要学习他们善待顾客,细致周到的服务理念。我坚信,我们的团队是一个团结协作的优秀团队,我们有一批敬业奉献的优秀员工,有了大家的发奋,在新的一年里,我公司的发展将迈向更高的台阶。

新年新气象,俗话说一年之计在于春,期望全体员工在新的一年里时刻以“敬业乐业、团结进取、分工协作”的团队精神为指导,期望你们在不一样的岗位上发挥不一样的作用,更期望你们在不一样的岗位上都有优异的表现。请你们坚信:__酒业完美的将来将是你们迈向成功事业的奠基石。你们才是公司真正的主人,没有你们就没有公司的这天,让我们携起手来,展望未来、放飞理想,为天马酒业的明天共同发奋!

最后,给各位员工及你们的家人拜个早年。祝大家春节快乐,家庭幸福,身体健康,万事如意!谢谢大家!

各位职工同志们:

你们好!

我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。

20__年,是不平凡的一年。__历经坎坷、曲折,却依然昂首挺立。年初历经了一场风波,员工情绪极不稳定,生产任务又紧张,但没有人害怕、没有人退缩,南通润创人齐心协力,共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干,加入到润创的大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。我们也采用了一系列方法,成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组,通过共同合作,把我们的管理制度逐渐引入正常轨道。通过提前做好生产计划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了我们的交期保证。

我们从年初三条线,通过大家的共同努力,到年底实现10条生产线(比年初预计十二条线差一点),总员工人数280人、年产量做到43多万件的生产规模。20__年全年产量86万件,超过了09年的84万件。通过把生产目标和品质管理绩效考核相挂钩,确保了我们的质量,全年终期一次查验合格率在93.5%,离年初目标96%也差一点。

总之,通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、文化建设等方面的齐抓共管,公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。员工年收入也达到25000元以上,班组长以上管理工作人员年收入达到了35000元左右,同比09年上升了25%。公司还确立了一周六天工作日的工作制度,确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。此外,本着人人参与公司管理的精神,我们多听取广大员工的意见和建议,比如在食堂管理方面、阳光通道的开通,都是比较好的改进。

我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,奋斗的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对润创发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢,因为有你们才有润创的今天。

成绩是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后改正,以便我们今后进步。在以往的工作中,我们班组长的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范,没有按照标准流程操作,这也致使我们出了一次大错;此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后,我们将通过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的状态;进一步规范生产流程,实行生产现场管理;加强班组长与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。在接下来的工作中,我们将主要通过这些方法来解决我们存在的问题。

20__年是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。20__年,公司的发展前景广阔,我们的生产规模目标为16条生产线,员工总人数450人,年产目标146万件;经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展;并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面,我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元,班组长以上年收入突破41000元。但是,在面临竞争愈加激烈的社会大环境下,我们肩上的担子很重,我们的任务很艰巨。

昨日的成功带来了今天的喜悦,今天的努力昭示着明天的辉煌,让我们团结一心,加倍努力,为实现我们宏伟蓝图而奋斗!最后,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家,阖家幸福,工作顺利,健康平安!

谢谢大家!

尊敬的各位同事:

你们好!

在这辞旧迎新的日子里,我们大家欢聚一堂,召开2020年度总结暨表彰大会,总结过去一年的成绩与经验,表彰用自己的辛勤劳动为__x公司作出贡献的“优秀员工”。

刚刚过去的2020年,我们在上级领导的正确指导下,在公司全体员工的共同努力下,秉承着“优质文明服务,安全科学管理”的经营理念,围绕着公司制度的贯彻落实,服务理念的转变创新开展了一系列工作,圆满完成了年度经营管理目标,成绩的取得,__x的成长与壮大;离不开上级领导的亲切关怀,离不开我们在座各位的辛勤劳作,更离不开广大员工家属的理解支持,在此我代表__x表示衷心的感谢和诚挚的敬意。

站在这里接受表彰,接受大家的掌声,同时也要求在座的各位认真学习领会今天的会议精神,把今天的会议精神带回去传达给其他员工。

各位领导,各位同仁,新春伊始,万象更新,值此龙年新春佳节来临之际,祝大家新年愉快,身体安康,合家欢乐!

;

央企领导检查工作报告发言篇五

首先,我代表公司全体干部职工对列位率领、列位宾客惠临我公司参不美观指导暗示最真挚的接待。

我公司是一个具有百年历史、在电网处于主干地位的全国特年夜型供电企业,承担着地域工农业出产和人平易近糊口用电以及向电网输电的使命。售电量302亿千瓦时,在全国排名前十位。近年来,我公司经由过程深化企业内部改革和深切开展“上星级、创一流”勾当,平安出产水安然安祥经济效益不竭提高,公司近年被河北省和国家电力公司评为“双文明”前进前辈单元,又被上级命名为“三星级”供电企业,被国网公司命名为“全国一流供电企业”。

纵不美观企业的成长史,我们每一次成就的取得都与档案实时、切确的供给历史资料密不成分。1996年的年夜地震,电网周全瘫痪,的恢复培植需要电,若是按照以往的设计、施工体例,时刻不等人,我们首先想到的是档案,我们操作档案所供给的年夜量的有用技神通据,进行电力恢复培植,节约了时刻,很快恢复了电力供给。近几年,的经济培植成长很快,为顺应的经济成长,我们查阅了年夜量的档案资料,并依据这些档案资料,周全剖析了电网成长形势,拟定了电网成长规划,为21世纪电网的成长奠基了基本。跟着市场经济的不竭深切,我公司就电力培植用地、产权等问题与一些处所的纠缠时有发生,我们操作档案供给的历史资料依法维护企业的益处,使企业避免了经济损失踪。

经由过程操作档案给企业带来的益处,使我们熟悉到:档案是企业整体很是主要的一部门,它记实了企业各时代出产培植勾当的各类情形、功效、经验和教训,充实操作这些档案可以使我们对企业的培植与成长正确抉择妄想、科学经营、少走弯路;可以使我们周全体味企业的成长史,经验,吸收教训,增强各项打点,促进企业周全成长。恰是基于这些熟悉,几年来,我公司先后投资100万元用于档案培植,并环绕着档案方针打点,当真抓了档案进级。整修了库房,充实了档案人员力量,并按照分类纲要要求,对两万多卷库存档案资料从头进行了清算,档案打点水平有了较着提高,国家二级。达到国家二级尺度后,我们又马不竭蹄把方针瞄向了国家一级,经由一年对档案的巩固、规范、提高,并针对现代化打点亏弱的问题,加年夜了档案现代化硬件培植的力度,采办了微机达到人手一台,添置了复印机、摄像机、录放机、vcd机、刻盘机、扫描仪等设备。同时,选择了清华紫光公司的档案应用软件,档案达到了全息打点,实现了文档一体化,初晋升国家一级,被评为全国档案前进前辈单元。

虽然我们在档案中做了一些,但因为我们对档案的熟悉深度有必然的差距,档案整体打点水平还有待于进一步提高。档案现代化虽然有了必然的投入,开发了一些功能,此后还需要在充实操作这些功能为企业出产经营处事上下功夫。今天,全省从事档案的率领、专家来我公司参不美观、指导,这自己就是对我们档案莫年夜的鼓舞和敦促,我们必然要很好地爱护保重此次机缘,虚心向列位率领、专家进修,不竭改良我们的,力争使我们的档案再上新台阶。

最后,接待列位率领、专家多提珍贵定见。感谢巨匠!

篇二:迎接领导检查发言稿

央企领导检查工作报告发言篇六

身为领导,要知道企业文化不是贴出来和念出来的,要有沉淀,要有转化为行动并形成习惯。现在,就让我们试着写一下领导的发言稿吧。你是否在找正准备撰写“新领导检查下级发言稿”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

尊敬的各位领导、各位嘉宾,女士们、先生们、朋友们:

大家上午好!

今天,酒店正式试业,作为酒店总经理,我感到十分荣幸。在此,我谨代表全体员工,对各位嘉宾的光临表示热烈的欢迎,对酒店的试业表示衷心的祝贺,对日夜奋战在酒店施工现场、为酒店顺利投入运作而付出全部精力和时间的所有员工及有关协作单位致以诚挚的谢意!

本酒店总面积超过二万平方米,拥有设备完善的客房和服务式公寓套房一百多间,康乐休闲设施包括多功能会议中心、迷你影院、中西餐厅、阳光泳池、足浴、歌厅酒吧、舞蹈室、健身室、桌球乒乓球室和羽毛球场等,适合短暂商务停留或中长期居住,再配合现代风格的建筑设计,可谓主题、内容、需求相符;而在我市大力推进旅游经济发展的今天,亦可谓天时、地利、人和兼备。

未来的日子里,我们会努力提升酒店的服务和管理质量,以更高的目标建设--业的各类项目,也希望能够得到在座各位一如既往的关怀和支持。

最后,祝愿各位嘉宾身体健康,万事顺意,家庭幸福!谢谢!

各位领导、各位嘉宾,女士们、先生们:

金秋时节,清风送爽,丹桂飘香。今天,--大酒店开业庆典仪式在这里隆重举行。我谨代表--酒店管理公司,向莅临今天盛会的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向为酒店建设付出心血和汗水的全体施工管理者和工程建设者表示亲切的问候!千秋伟业千秋景,万里江山万里美。我司按--星级标准投资建设的--大酒店于----年--月破土动工以来,全体建设管理者和工程建设者克服地质复杂、施工难度大、资金紧缺等方面的困难,经过两年多的奋力拼搏,保证了酒店顺利开业。建成后的御泉大酒店,设计新颖、风格别致、功能齐全,无论是主体建筑,还是装饰装修,都构思宏伟、气势恢宏。

最后,我代表公司对各位领导、嘉宾朋友的到来由衷的感谢!

各位领导、各位嘉宾,女士们、先生们:

一直受到各级领导和社会朋友的关爱与支持,正是有了领导和社会各界的鼎力相助和全心扶持,--宾馆才有了今天的成绩。改建后的--宾馆,拥有优美的环境、优良的硬件设施和优质的服务。宾馆建筑面积3万平方米,欧式建筑风格,装修豪华靓丽,功能设施齐全,有宽敞明亮的客房320间,总统套房、豪华套间高贵华丽,商务客房便捷舒适。

--宾馆的开业,是我们向高品位、高标准、规范化服务迈进的一个重要标志。我们将通过不懈的努力,把--宾馆建成---对外联络的窗口,接待服务的基地,办成形象好、信誉高、服务优、团队强的标准四星级酒店,建设成顾客的温馨之家、员工的和谐之家、集体的.富裕之家。各位领导、各位来宾,--宾馆自维修改造以来,得到了各级领导和社会各界的关爱和帮助。在此,我再一次向大家表示衷心的感谢!

尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们:

大家好!通过前期紧锣密鼓的筹备,今天,--宏达农业科技有限责任公司正式开业了!欢迎大家在百忙之中抽空参加公司开业庆典活动,在这喜庆的日子里,我谨代表公司全体员工向关心和支持公司筹建工作的政府各级领导、各主管部门、产业界同仁及各位嘉宾朋友们表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

--市--有限责任公司总投资约万元,占地 亩,建筑面积 平方米,公司拥有雄厚的技术力量,与先进的工艺设备,现已初步形成了年产 吨农用地膜的生产经营规模,是一家新型专业生产农用地膜和各类pe管材产品的现代化企业,在以后的企业经营中,我们也将秉承 “诚信创天下,优质赢市场”的企业经营理念,坚持以质量求生存,向管理要效益,不断引进国内外现代化生产管理方式和一系列先进的技术设备,大胆创新,努力奋斗,公司全体员工将以崭新的面貌和高昂的热情积极投身于公司各项生产经营活动,全面开启公司经济建设的新局面。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们信心百倍,激情满怀,让我们以自强不息的精神,团结拼搏的斗志去创造--宏达农业科技有限责任公司的辉煌业绩同时为--市地区经济的繁荣发展贡献力量!公司的前期筹备和现在正常经营离不开各级领导和朋友们的关心与支持,明天仍需要你们一如既往的关怀与帮助,在此,我代表公司向你们表示衷心的感谢!

最后祝各位领导、各位嘉宾朋友们身体健康,合家幸福! 谢谢!

央企领导检查工作报告发言篇七

按照党的群众路线教育实践活动领导干部民主生活会的要求,我结合自己的工作实际,通过自己找、上级点、群众提、互相帮等方式,认真查摆自己在“四风”方面存在的突出问题,并对照民主生活会主题和征求到对我本人的意见建议,紧密联系自己在学习、工作、作风、绩效等方面的情况,现对照检查如下,请各位领导批评指正。

政治纪律方面:对照党章、党的政治原则、政治立场、政治观点和党和路线方针政策等政治纪律以及各种法律法规,我本人都能按照中央、自治区、市党委、政府和民政局党组的要求,自觉遵守执行,始终保持言行一致,没有自行其是,没有政令不通现象,没有严重损害群众利益问题,没有违反党的路线方针政策和各项决定决议的言论和行动。但作为党员干部,在严守党的政治纪律方面没有履行好带头和示范作用,在遵守党章方面没有积极履行好党员的权利和义务。

执行八项规定、转变作风方面的情况:中央八项规定、自治区、市转变作风的若干规定出台后,本人自觉遵守“八项规定和六项禁令”等各项若干规定,增加下基层调查研究和联系困难群众的时间和次数,减少召开不必要的会议,精减文件印发,减少公务活动陪同人员,自觉遵守廉洁从政有关规定,腾出更多的时间和精力用在解决问题、推进工作、服务群众上。在执行八项规定、转变作风的过程中,也存在着执行“八项规定”能否长期坚持等思想认识不到位、遵守纪律不严格,抓工作求真求实落实不够、转变作风不到位等不足和差距,需要在今后的工作中不断加以改进和提高。

需要说明的几个具体问题:

1.三公经费支出方面:本人都严格遵守各项财经纪律,除了满足办公和公车运行所需的经费以外,没有支出其他费用,也没有报销过经费。

2.职务消费方面:自己没有报销经费,没有参与私人会所等高消费场所,也没有让下属单位报销过任何费用。

3.人情消费方面:本人20__年家里及配偶没有举办婚丧等活动,自己也很少参加此类活动。

4.公车使用方面:按照局里配备,本人现使用的公车为20__年购买的广本汽车,排量2.0,车号为宁b—00057,存在公车排量超标的问题。因该车量系20__年购买,在采购过程未执行现行纪律要求所致。在日常公车使用中,自觉按照局里制定的公车使用制度和节假日严禁使用公车的要求,自己遵守执行。

5.办公用房方面:本人的办公用房面积不足12平方米,没有超标准,内部主要配有一张办公桌、一个三门柜、一个三人沙发、一部空调、一个台式电脑及打印机,不存在奢华问题。

6.住房方面:现有住房是商品房,系本人20__年自己购买,面积95.84平方米,价值12万元,暂无其他住房。

7.配偶及子女方面:本人的配偶周爱荣在市城乡建设局办公室工作,任政办科副科长,没有从事、参与与职务有关的任何营利性经营活动,现有一女薛世歆、7岁,在市第十一小学就读一年级,无违规违纪行为。

8、秘书配备方面:本人没有配备专职秘书,工作中也没有让分管科室履行秘书的职责。

二、“四风”方面存在的突出问题

我对照“为民、务实、清廉”的主题要求,结合征求到的各方面的12条意见建议和谈心征求到的8条意见,剖析自己在学习、工作、作风上“四风”方面存在的突出现象,主要存在以下几个方面的问题。

(一)形式主义方面: 1.学习流于形式。把理论学习当成一种形式,对党的新理论、新政策理解不全不深不透,对中央、自治区、市委全面深化改革的决定意见学习不够深入,对民政工作如何深化改革思考的少,导致自己在推进改革工作中没有好的思路和举措;对业务学习重视不够,对所学内容往往选取重点或与工作相关的内容学习,没有系统掌握,导致群众咨询时对有的民政政策不了解、不清楚。

2.工作重形式、轻结果。对分管的工作只以完成为标准,有时不太注重工作质量和成效,有时存在工作是给领导干的思想认识。对不分管的工作,既不愿主动了解,也不想去参与。对社会福利方面日常工作或者一般性常规工作往往以发文件、开会、电话或者报送材料的形式来落实工作;对困难较大、矛盾多、不容易出成绩的工作,不愿主动难题、不想办法落实;对项目建设、推动发展且上级领导关注的、容易看到成绩的工作,过多考虑表面文章、注重形式,甚至追求形式中的一些细节,生怕领导看不到、不关注自己,导致工作进展不平衡。

(二)官僚主义方面:1.存在“懒政”现象。主观上有强烈的“官本位”意识,对“有位”想的多,而“有为”做的不够,自己分管的多数工作都是上级安排督促了,才推进落实,缺乏积极担当的公仆情怀;总以市这一级民政部门无钱无权、体制机制不顺等为理由,对民政工作的职能职责认识不深刻,地位和作用的重要性理解不深不透;对争资金、争项目上的事,因为需要经费开支,自己没有主动跑去对接;对殡仪中心建设项目需要反复协调的事,在碰了钉子后,就主动退缩不前,导致工程进展缓慢;日常工作中安排给科长和下属单位的多,自己亲力的少,对一些上报数字报表和基本情况的常规工作自己认为签字作了批示就是落实了,没有跟踪督查落实。

2.深入基层不够。调查研究的意识不强,坐在办公室干工作的多,深入到下属单位、县区民政局、基层困难群众中实际指导服务的少,主观上存在基层事务性工作多,频繁下基层会增加基层工作负担的认识;对社会福利出台的政策在基层落实的如何,自己听下属单位领导和基层汇报的多,自己调查研究解决问题的少;落实工作、执行政策出了问题批评别人的多,自我批评少;下基层检查往往都是看安排好的工作点,没有深入到困难多、问题多的地方检查解决问题,导致有的政策执行不到位,自己的工作伏在上面,工作成效不明显。

3.创新意识不强。对福利企业协会的工作,主观上认为只要企业能按时给残疾人发工资,保障残疾人的合法权益就行了,自己没有必要过多的干预,所以只在年检和春节期间才到企业走访,如何进一步主动服务企业发展,自己没有深入思考和具体的举措。对慈善工作,自己办法不多,把慈善会所做的工作等同于自己所做的工作。对殡葬改革工作,主观上认为几千年形成的殡葬文化和丧事习俗难以改变,从上到下都没有很好的解决,在推进过程中存在畏难情绪;对殡葬执法工作总认为受人员少、无经费,执法难协调等因素制约,开展执法少,工作效果不明显,执法工作仍存在着等、靠、托的现象。

(三)享乐主义方面: 1.行为上自我满足。对工作的激情减退、吃苦精神、创新意识不强,对慈善城市创建工作安于现状,总认为我市没有专门的慈善园区和特定的慈善平台,当前大的经济环境又不好,不利于开展慈善城市创建工作。在行为上存在着“要面子、讲排场、重享乐”的思想认识,在穿着上、公车配备上希望与自己的身份职务相匹配,追求舒适,导致自己没有发挥好领导率先垂范的作用。

2.执行制度不规范。对各项廉政规定的遵守存在着上级要求就认真遵守、不要求时就不认真遵守执行的现象。在公车上使用上不严格遵守相关规定,上下班时存在公车私用的现象;在公务活动中,有时为了能获取上级项目和资金支持,超标准接待陪同,仍存在不计成本浪费的现象。

3.干事创业的激情不够。作为班子成员,思想上总是依赖“一把手”,工作不够大胆,没有主动去难题。在推动民政工作如何开创新业绩方面,自己没有充分发挥班子成员作用,敢于担当的责任意识不强。在下基层走访群众中,看了困难户,但没有解决困难;在推动工作中,愿意选择容易做的工作,遇难于处理的问题,强调客观理由的多,自己积极解决的少。

央企领导检查工作报告发言篇八

以下迎接领导检查发言稿由公文小编收集整理,欢迎参考~!

列位率领、列位宾客:

首先,我代表公司全体干部职工对列位率领、列位宾客惠临我公司参不美观指导暗示最真挚的接待。

我公司是一个具有百年历史、在电网处于主干地位的全国特年夜型供电企业,承担着地域工农业出产和人平易近糊口用电以及向电网输电的使命。售电量302亿千瓦时,在全国排名前十位。近年来,我公司经由过程深化企业内部改革和深切开展“上星级、创一流”勾当,平安出产水安然安祥经济效益不竭提高,公司近年被河北省和国家电力公司评为“双文明”前进前辈单元,又被上级命名为“三星级”供电企业,被国网公司命名为“全国一流供电企业”。

纵不美观企业的成长史,我们每一次成就的取得都与档案实时、切确的供给历史资料密不成分。1996年的年夜地震,电网周全瘫痪,的恢复培植需要电,若是按照以往的设计、施工体例,时刻不等人,我们首先想到的是档案,我们操作档案所供给的年夜量的有用技神通据,进行电力恢复培植,节约了时刻,很快恢复了电力供给。近几年,的经济培植成长很快,为顺应的经济成长,我们查阅了年夜量的档案资料,并依据这些档案资料,周全剖析了电网成长形势,拟定了电网成长规划,为21世纪电网的成长奠基了基本。跟着市场经济的不竭深切,我公司就电力培植用地、产权等问题与一些处所的纠缠时有发生,我们操作档案供给的历史资料依法维护企业的益处,使企业避免了经济损失踪。

经由过程操作档案给企业带来的益处,使我们熟悉到:档案是企业整体很是主要的一部门,它记实了企业各时代出产培植勾当的各类情形、功效、经验和教训,充实操作这些档案可以使我们对企业的培植与成长正确抉择妄想、科学经营、少走弯路;可以使我们周全体味企业的成长史,经验,吸收教训,增强各项打点,促进企业周全成长。恰是基于这些熟悉,几年来,我公司先后投资100万元用于档案培植,并环绕着档案方针打点,当真抓了档案进级。整修了库房,充实了档案人员力量,并按照分类纲要要求,对两万多卷库存档案资料从头进行了清算,档案打点水平有了较着提高,国家二级。达到国家二级尺度后,我们又马不竭蹄把方针瞄向了国家一级,经由一年对档案的巩固、规范、提高,并针对现代化打点亏弱的问题,加年夜了档案现代化硬件培植的力度,采办了微机达到人手一台,添置了复印机、摄像机、录放机、vcd机、刻盘机、扫描仪等设备。同时,选择了清华紫光公司的档案应用软件,档案达到了全息打点,实现了文档一体化,初晋升国家一级,被评为全国档案前进前辈单元。

虽然我们在档案中做了一些,但因为我们对档案的熟悉深度有必然的差距,档案整体打点水平还有待于进一步提高。档案现代化虽然有了必然的投入,开发了一些功能,此后还需要在充实操作这些功能为企业出产经营处事上下功夫。今天,全省从事档案的率领、专家来我公司参不美观、指导,这自己就是对我们档案莫年夜的鼓舞和敦促,我们必然要很好地爱护保重此次机缘,虚心向列位率领、专家进修,不竭改良我们的,力争使我们的档案再上新台阶。

最后,接待列位率领、专家多提珍贵定见。感谢巨匠!

各位领导、同志们:

根据会议安排,下面,我代表就业局就如何做好履职尽责迎检工作作个表态发言。

一、统一思想,端正态度。这次履职尽责检查是对人社系统的一次全面检阅和考核,这既体现了党委、政府对人社工作的高度重视,也体现了社会各界对人社工作的广泛关注,同时,也再一次给我们提供了一个倾听民意、发现问题、整改提高、提升形象的难得机会,就业局作为人社系统的一个组织单位,担负着服务民生、促进就业的重要职责,是当前人民群众和社会各界关心、关注的重点和焦点,我市就业创业工作又处于创新发展的关键时期,为此,我们将以今天的动员会为新的起点,以积极、认真、负责的态度,以开放、虚心、进取的精神,自觉接受社会监督,全方位做好履职尽责,迎接检查的各项准备工作。

二、精心组织,主动作为。为保证迎检工作的有序开展,我们将根据人社局的统一部署和有关要求,切实做到“五个到位”。一是组织领导到位。迅速成立“迎检”工作领导小组,加强对“迎检”工作的统筹安排和协调;二是宣传发动到位。我们将结合就业工作的实际,在局系统再动员再发动,教育和引导全体干部职工正确对待并积极投入迎检工作。三是措施落实到位。结合就业工作实际,制订本局详细的“迎检”工作实施方案,细化工作内容,明确时间节点,狠抓工作落实,确保扎实开展。四是自查自评到位。坚持实事求是,客观全面。不掩过饰非,不敷衍了事的原则,认真开展自查自评,要求党员干部尤其是班子成员带头自查,带头整改,率先垂范。五是沟通汇报到位。积极向人社局及有关单位汇报工作开展情况,及时沟通工作信息,确保工作顺利开展。

三、虚心纳谏,积极整改。迎检的目的是改进作风,促进工作。为此,我们将以虚怀若谷的真诚态度,广泛征求意见,认真加以整改。一是以问卷调查、走访调研、开会座谈等多种形式,收集意见建议;二是对征求的意见建议进行认真梳理分类,做到意见梳理全面,任务分解具体,整改标准明确;三是研究解决存在的问题,逐条逐项抓落实,扎实做到踏石留印,抓铁有痕,确保整改进度和效果。四是建立长效机制,搞好建章立制工作,让迎检工作的成果转化全体干部职工内化于心,外化于形的行动自觉。

四、抓好结合,促进发展。我们将以迎检工作为契机,充分发挥考核评议对就业工作的督促指导作用,在结合实际上下功夫、在促进发展上下功夫,重点抓好“三个结合”:一是把迎检工作与推进年度政府目标任务相结合,确保政府下达的就业工作年度目标任务圆满完成;二是把迎检工作与推进就业的三大重点工作相结合,力争在服务企业用工,推动大众创业尤其是大学生创业和就业创业培训上取得新突破;三是把迎检工作与自身建设相结合,进一步完善工作制度,转变工作作风,强化队伍建设,提升部门形象。通过迎检工作达到解难题、促工作、建机制、促发展的目的,以扎实的工作,良好的作风,优异的成绩,向局党组和广大人民群众交上一份满意的答卷。

总之,我们将以履职尽责迎检工作为契机,以时不我待、只争朝夕的拼博精神,以破釜沉舟、背水一战的豪迈气概,以尽心尽责、履职尽责的工作作风,在百舸争流、千帆竞发的改革、创新、发展的大潮中,中流击水,扬帆前行,为实现黄冈双强双兴的发展战略作出我们应有贡献。谢谢大家!

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
a.付费复制
付费获得该文章复制权限
特价:2.99元 10元
微信扫码支付
b.包月复制
付费后30天内不限量复制
特价:6.66元 10元
微信扫码支付
联系客服