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公司加盟部岗位职责(四篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-09 22:51:12
公司加盟部岗位职责(四篇)
    小编:zdfb

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

公司加盟部岗位职责篇一

部门名称 职系 薪金标准 职位概要: 品牌部部门代码 职等职级 填写日期所属部门 直属上级

核准人市场部品牌总监组织部门人员完成市场调研与策划,品牌管理和传播、产品和销售技能培训等相关工作。

部门领导职责: 1.根据企业发展战略,编制年度市场发展计划,报上级批后执行。2.组织所属人员开展市场调研工作,及时掌握市场信息。3.按照市场推广计划组织市场推广活动,审核市场推广方案。4.定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动。

5.根据企业财务制度的规定,及时编制市场拓展各项费用预算,并控制相关费用的支出,节约企业管理成本。

6.组织相关部门对终端进行产品和销售相关的培训活动。7.具体负责企业品牌形象推广及品牌运作工作。8.平面物料的设计和制作。

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9.品牌部的管理工作。 部门结构: 市场部人员配置图 品牌部总监 品牌专员 1人培训督导 1人平面设计员 1人市场策划专 员1人

各岗位职责说明: 市场策划专员职责说明:

1、在品牌部经理的领导下,负责有关竞品、市场需求、渠道方面的调研。 2、品牌部经理的领导下,负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

3、负责编制公司年度促销活动预算,提交年度促销方案,制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

任职要求:

1、大专以上学历,28周岁以下,中文或者新闻、市场营销等相关专业毕业。

2、有建材相关的策划经验,对市场调研、促销活动的操作了解 3、有干劲,有抱负,肯学习,有良好的沟通能力 品牌专员职责说明:

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1、负责品牌宣传工作,对公司的cis系统管理负责。

2、建立并维护公司品牌的政府关系、媒介、行业协会等关系,为品牌形象塑造与传播建立良好的社会环境;

3、协助领导处理品牌负面新闻及危机事件,力求消除或将负面影响降至最低,从而维护品牌形象;

7、提炼产品卖点,能够对新产品上市的传播方案提出意见。 8、完成上级领导安排的其它工作。任职要求

1、.大专或以上学历,28周岁以下,营销、广告、新闻、中文、公共关系等相关专业优先;

2、有1年以上负责媒体公共关系工作经验,拥有良好的媒体关系,有媒体策划及广告投放经验更佳;

3、有参与品牌推广执行工作经验,了解具体的操作和执行; 4、公关公司、媒体、广告公司、建材企业工作经验优先。培训督导职责说明:

1、终端的管理和维护,货品指导、陈列指导、服务指导、巡店扶持,专卖vi形象的监督、建设和推广。

2、以月为单位,评估各店铺、加盟店的盈亏率,提出合理化建议。 3、培训、考核工作:

针对各店铺、专柜的店长、业务员、营销员开展培训;

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任职要求:

1、25-35岁,专科以上学历。 2、1年以上建材行业督导经验;

3、熟悉管理、营销、陈列、培训、文字能力较强,语言表达能力较好。。4、能独立完成培训教材,并加以宣贯实施。

5、善于沟通,有责任心,敢于坚持原则,有良好的职业道德。 6、能适应经常出差及驻外平面设计员职责说明:

1、修订年度vi传播手册,提出系统的视觉改善意见 2、按时完成各种平面广告以及宣传物料等设计工作 3、负责拍摄产品图片

4、促销礼品开发以及促销物料的设计与跟进工作 任职要求:

1、三年以上平面设计经验,在广告公司以及时装行业经验者优先 2、良好的审美观和创意能力;

3、熟练掌握各种绘图软件,如coreldraw、photoshop等软件,能独立完成设计方案;

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公司加盟部岗位职责篇二

品牌部岗位职责

部门经理 【岗位职责】

1、负责统筹本部门各岗位(网站编辑、网站美工、网站文案、网站剪辑、网站程序等)的整体工作

2、负责将上级领导分配下来的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行 3、负责将其他部门派发的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行 4、在职责范围内,协调下级岗位与其他部门岗位的工作 5、在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理 6、对于不能在职责范围内处理的问题,上报上级领导进行处理

7、负责本部门岗位人员规划,拟定招募计划与需求,并在人事行政人员协助下,对空

缺的各岗位人员进行招募

8、负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审,以及转正解职、升职降级的申请

9、负责本部门各项制度(内容编辑制度、流程编辑制度、程序开发制度等)的制定

10、负责品牌的宣传、维护、推广;

11、负责与业务部门进行沟通,了解网站开发和修改的需求,与领导进行沟通,并安排相应开发和修改

12、负责网站系统功能的测试与维护,保证网站运营环境的畅通、稳定、高效

13、负责网站各项运营资质(icp备、icp证、红盾315、公安局备案等)的提交;

14、在下级岗位(网站编辑、网站美工、网站程序、网站策划等)空缺时,临时替代下

级岗位工作(网站商品信息整理、发布、维护,网站广告设计制作,网站程序维护,网站基础文档、网站流程文档等)

15、在其他相关部门岗位(网站采购等)空缺时,临时替代其他相关部门岗位,完成相

关工作(网站商品分类规划、网站商品信息采集)16、上级领导安排的其他相关工作

程序

【岗位职责】

1、根据网站发展需要,对新提出的功能模块进行开发 2、根据网站发展需要,对现有的功能模块进行升级 3、和网站相关的其他开发工作

4、根据网站需要,对现有的功能模块存在的问题和局限进行调试修改 5、根据网站需要,对可能调用网站程序的专题页面添加相应程序支持

6、和网站相关的其他程序维护工作

文案 【岗位职责】

1、负责官网信息、新闻的更新与维护;

2、负责公司或领导最新动态的组稿工作:所需稿件的撰写、图片的摄影或收集;

3、负责每天微信未排版的原始素材收集(文章),并与编辑相配合完成每天微信的发布; 4、负责公司宣传页、年刊的制作;

5、根据特定主题或者任务提出策划方案,参与策划方案的阐述和执行; 6、负责公司图册创意设计及宣传资料的文案撰写;

7、根据市场销售需求,提供支持:邀请函、邀约短信、yy语音内容预告与回顾;

8、品牌、产品宣传、公司宣传文案的撰写及更新; 9、参与客户的采访、文案撰写、案例见证等;

10、根据网站基础需要、业务流程需要,制定和收集网站宣传文档、网站相关的各种宣传语/广告词、业务流程,并发布到网站平台 11、完成公司领导交办的任务;

剪辑

【岗位职责】

1、负责公司各种课程的现场拍摄、录制工作; 2、负责公司影视音像资料的整理归档工作; 3、负责机器设备的安装、维护工作; 4、负责客户采访录制工作;

5、负责相关影音项目的后期剪接和图象处理;

6、完成相关节目宣传、活动宣传等在播部分的合成制作; 7、完成节目剪辑合成的制作;

8、负责节目拍摄时所需素材的搜集、整理; 9、负责节目字幕的制作;

10、完成上级领导交办的其他工作;

………

公司加盟部岗位职责篇三

加盟事业部部门职责

1、加盟事业部部门工作职责

1.1 在集团投资发展部指导下开展各项拓展工作;

1.2 提供并研究企业未来明确的发展目标信息,使企业成员理解企业的战略发展方向与策略,确保企业内部战略信息的沟通;

1.3 制定公司年度拓展计划和新店发展计划,负责市场调研和新市场开发,形成可行性分析报告报送总经理; 1.4 协助公司进行超市新拓展项目的跟进、渠道建设、拓展与维护。

2、加盟事业部部门岗位职责

根据公司总体规划,合理组织人员对未开发市场进行调研,完成新店店址的风险评估报告和细化分析报告,并跟进新店开业前的各项合同的签署。

2.1、连锁店/加盟店店铺选址、评估; 2.2、开店相关文件的拟定和跟进; 2.3、店铺平面配置图的设计

2.4、跟进完成店铺设施、设备的导入; 2.5、跟进铺开连锁店内外装潢工程进行;

2.6、按公司总体规划编制部门工作计划,并做好落实、指导、检查和总结工作;

2.7、制定并不断完善部门的工作规划和制度;

2.8、协调处理有关业务合作的外单位事务、其他有关部门的关系;

2.9、负责完成公司交办或其他业务部门协办的各项工作;

2.10、完成公司下达的各项任务指标。

公司加盟部岗位职责篇四

加盟事业部部门职责

1、加盟事业部部门工作职责

1.1 在集团投资发展部指导下开展各项拓展工作;

1.2 提供并研究企业未来明确的发展目标信息,使企业成员理解企业的战略发展方向与策略,确保企业内部战略信息的沟通;

1.3 制定公司年度拓展计划和新店发展计划,负责市场调研和新市场开发,形成可行性分析报告报送总经理; 1.4 协助公司进行超市新拓展项目的跟进、渠道建设、拓展与维护。

2、加盟事业部部门岗位职责

根据公司总体规划,合理组织人员对未开发市场进行调研,完成新店店址的风险评估报告和细化分析报告,并跟进新店开业前的各项合同的签署。

2.1、连锁店/加盟店店铺选址、评估; 2.2、开店相关文件的拟定和跟进; 2.3、店铺平面配置图的设计

2.4、跟进完成店铺设施、设备的导入; 2.5、跟进铺开连锁店内外装潢工程进行;

2.6、按公司总体规划编制部门工作计划,并做好落实、指导、检查和总结工作;

2.7、制定并不断完善部门的工作规划和制度;

2.8、协调处理有关业务合作的外单位事务、其他有关部门的关系;

2.9、负责完成公司交办或其他业务部门协办的各项工作;

2.10、完成公司下达的各项任务指标。

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