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工程部员工发言稿(模板18篇)

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工程部员工发言稿(模板18篇)
    小编:书香墨

在日常生活中,我们会遇到各种各样的问题和困扰。总结不仅要总结过去的经验和教训,还要着眼于未来的发展和目标。如果你对总结范文有任何疑问或建议,欢迎随时与我们交流。

工程部员工发言稿篇一

自从学习了郭行长的《怎样做一名好员工》,感触迫深。文章从几个方面阐述了做一名好员工的必备条件,即:过硬的业务本领、良好的职业操守、和谐的人际关系、清醒的自我认识、正确的机遇意识。我认为《怎样做个好员工》是一部很好的著作,实实在在地告诉人们做人、做事的道理。当前在许多的企业中,都有员工有安于现状,抱怨在现有大的机制下不能够得以更好开拓发展。其实作为青年人不能抱怨,也不应该抱怨,我们所能做到的`是如何增加自己的能力,培养吃苦耐劳的精神,提高处事应变能力,提升自身素质,人不能改变客观环境,所以要考虑到怎样去适应这个环境,主动面对变化、适应变化。我想从以下几方面谈一下我个人学习的感受:

首先,我认为当好一名合格的员工首先要有强烈的事业心和高度的责任心:事事有人管,人人都管事,我们每个人都有极愿改善自己的工作,环境,并努力靠近这个目标,这就必须在实际的工作中从一点一滴的小事做起,以主人翁的精神切实关注甘肃中行的发展,从方方面面来维护我行的信誉和尊严,为中国银行这块金字招牌增光,时时清醒地知道自己在工作中扮演的是什么角色,在每一天里该做什么?做了吗?做的怎么样?这样就不会无效劳动。

打个比方,现在是计算机时代,我们都曾经为了具备更熟练地电脑操作水平,去学习很多相关知识和操作技能,也会请教别人,其实这个过程就是一个努力进步的过程,我认为只有认真去做某一件事情,充满激情,才可以做好。在日常工作中,才能敬业、奉献、进取,做起事情来才能够得心应手。

再一点,我个人认为要做个好员工,还要谦虚好学、有团队精神,在实际工作中应听从各级领导的安排,不能搞自我主义,不管碰到什么情况,都要把注意力集中到“工作方面”,愿意为了公司的利益而牺牲个人的利益。人都不是十全十美的,每个人都会有不足之处,要在一个团队中学会互补从而进步,同事、上级的专长和才能是在长期工作中取得的,要想迅速增长才干,必须虚心求教、勤学多问。每一项工作完成后,都应仔细总结分析,从中获取成功的经验和失败的教训,这样才能进步快。多学学别人的长处,相互激励,一起努力,这也是我从这篇文中得到的启示。

第三点,要做个好员工我认为,还有一点就是不要怕多承担工作,当别人把更多的任务交给你时,就是把更多的信任交给了你,相信你能够完成,并能做得好,有一句广告语说:“心有多大舞台就有多大”,把额外的工作当成发展的机遇,让自身得以锻炼和发展,这样才能快乐工作,快乐生活。“英雄就是经过顽强奋斗,而努力去实现自己目标的人。”“忠诚才有信任,如果投机取巧,就不可能得到信任。勤奋、忠诚、敬业是可贵的一面,通过学习后更明确了要实践自己,锻炼自己,提高自己的能力这种信念。

最后一点也很重要,我认为要做个好员工还要联系实际,为自己的发展目标定好位。发展方向要合理,必须根据自己的知识、能力、潜力、气质、兴趣及所处的环境选择适合自己的岗位,清楚自己具有哪些专长和潜能,知识、爱好兴趣和自己的发展方向是什么,在工作中要激活兴趣爱好,以快乐平稳的心态,脚踏实地的工作和生活,这样才能爱行如家,把企业的经营活动当作是自己人生的经营活动,把个人理想与现实工作实际结合起来。争取做到每一次选择都能给予自己新的人生定位,新的理想发展,这样工作起来才有激情才有积极性。

千古兴业,关键在人,通过深入学习《如何做个好员工》一文我从思想上收获很大,更重要的是与自身结合,找到了差距和不足,我一定会在今后的工作中拾遗补缺,以高标准严格要求自己,保持强烈的事业心和忘我的敬业精神,保持与时俱进、奋发有为的精神状态,勇于实践、敢于创新,做一个好员工!

工程部员工发言稿篇二

各位领导、各位同仁:

大家好!

今天公司召开2009年表彰大会,我代表金基晓庐项目部全体员工,向大家汇报工程管理情况。

金基晓庐工程位于杭州市钱江新城钱潮路a地块,由三幢28~32层住宅楼组成,总建筑面积95184m2,框架剪力样结构。其中地下室建筑面积达21700m2,工程由杭州金基房地产开发有限公司开发,深圳华森建筑工程设计顾问有限公司设计,杭州城市建设监理有限公司监理,杭州市建设工程质量安全监督总站监督,中天建设集团有限公司总承包。工程于2006年8月9日开土动工,计划在2008年7月底竣工。世纪竣工时间为2009年9月份(其中8月由于甲方原因)。

金基晓庐项目部从工程一开始就严格贯彻执行中天集团,每建必优,精细管理的工程管理方针,确立了工程质量目标,为确保西湖杯,争创钱江杯,安全目标位重大事故为零,争创省级标化工地。(省标化免检)。

我们始终把工程质量放在首位,坚持百年大计、质量第一的方针,认真贯彻执行公司iso900质量管理体系要求,严格按照基本建设程序,施工规范和设计要求进行施工,在工程质量管理中主要抓了以下几方面的工作:

1.在施工过程中,项目部严把原材料、半成品质量检验关,对现场材料进行每批检验,现场取样,报监理验收,对验收,检验合格的产品进行标识,对不合格的材料和产品坚决退场。

2.狠抓落实各项质量管理制度,工程的重点和难点部位进行重点控制,项目部通过参加技术交底,图纸会审,组织专项会议,解决技术难题,上道工序达不到质量要求绝不进入下道工序。

3.项目部严格执行三控四检制度,落实全过程质量控制,严格要求各班组按照规范进行操作,做好各分部、分项技术交底,做到过程管理事前、事中、事后三控制,按照规范标准组织验收,强化四检制度,即自检、班组互检、项目部自检、监理核检。

4.监理健全各级质量管理责任制度,成立质量管理网络,制定比行业规范、

企业标准要求还要的质量计划,做到统一的成本不一样的效果,并落实专人负责实施。在施工过程中,突出体现了精细管理的质量方针,为全面完成创优工程奠定了基础。

项目部贯彻中天集团的经营理念,奉行“用户至上”的准则,在工程管理中强化质量的同时,合理安排好施工工期,围绕工程总进度计划,制定季、月施工进度计划,层层分解任务,抓好各作业班组的协调配合工作,根据工程需要,提前做好劳动力的配备。工程开工时,基础地下室面积大,工期紧,场地小,材料无堆场,给施工带来严重影响。我们积极寻找办法,再征得设计、业主的同意,在基础底板上增加一台塔吊专门用于传递材料。由于细致周密安排,仅4个月的时间完成地下室的全面施工任务,得到业主的高度赞赏。进入结构施工阶段各幢楼主题按6天一层的进度,于2007年9月25日顺利结顶。金基晓庐工程以基础开工到主体结构结顶施工时间为13.5个月=-405天。

正是由于工作得力,金基晓庐项目部被杭州市建委通报表彰,并荣获杭州市建设工程安全生产,文明施工标准化样板工地创建工作第一名,同时作为绿色环保项目代表的金基晓庐承办了杭州打造国内最清洁城市座谈会,参加会议的有国家级绿色学校、绿色社区,省级绿色医院、绿色家庭,市级绿色工地等5余家单位的代表,各单位戴白哦先后参观了金基晓庐项目部施工现场、民工学校、食堂等,大家对金基晓庐项目部多绿创建工作给予了高度评价。

良好的项目文化湿的金基晓庐项目在业内外有了很大的影响力。项目部先后接待了来自内蒙古、天津、重庆、陕西、湖北等省外考察团及浙江省舟山、嘉兴、宁波、桐庐、下沙等省内外不同地方的建设行政主管部门及有关单位组织的来访共3000余人次,总共接待了52次。国家建设部组织华东六省一市建设行政主管部门相关领导莅临我们项目部召开全国民工学校创建工作会议。

成绩只能代表过去,在今后的工作中继续努力,做出最好的成绩来回报公司。

工程部员工发言稿篇三

冬天,春天来了。借顺杰、服务公寓在新的一年里晚餐,我代表顺杰的股东和自己,每个人都在这里,和你,一年在工作中奉献,辛勤工作在快速发展的员工,表示衷心的感谢和亲切的问候!您辛苦了!谢谢你!

所有一次顺杰斗争,现在仍然奋斗在一线干部、职工家庭,由于早期!祝大家在新的一年里工作顺利,学习进步,身体健康,生活快乐,万事如意!

在过去的一年是合适的,一个非同寻常的一年。在过去的一年里,与所有员工的不断努力,我们慢慢地移动,和更好的完善公司的内部管理制度,各级各部门,不同的工作岗位,可以个人,避开杰奠定了良好的基础在未来的发展,也使我们避开杰进入一个新的发展阶段,我们在竞争激烈的情况下,起伏的风潮的影响下,我们调整销售策略,努力控制损失,更好的实现了所有的奋斗目标今年的销售和发展;所有新商店在业务发展方面,我们完成了“不要失去钱三个月后”的目标。这些成就来之不易,反映出我们有信仰,顺杰家庭是一个有能力的团队,我们应该感到骄傲和自豪。

亲爱的朋友,员工20xx年将是充满希望的一年,站在新的历史起点上,我们感到兴奋——饱腹感,信心一百倍。但是我们也必须清楚地看到,新的一年里,全球经济危机带给我们的行业才刚刚开始,社会和经济增长的影响,公共支出下降,我们将面临更多的竞争,面临的形势将更加复杂,面临的挑战将更加严重,我们的发展将更加困难。

但我们相信,只要我们坚定信念,团结,在“金杯银杯客户的口碑”的服务理念的指导下,继续发扬“诚实的客户,公司致力于心脏,负责他的“优良传统,认真落实“高速度等于高效”的工作风格,必须能够完美,得到!我们一定能克服所有困难,实现更大发展,创造新的辉煌!

最后,祝大家有一个快乐的春节,在牛年好运,家庭幸福,万事如意!

各位同事(合作伙伴)。每个人都很好!

今天是一个非常特别的日子,特别的意义在我们中国,很多人可能知道,端午节的来源是纪念爱国诗人屈原,而自发形成的民间传统节日。在这里,首先,祝大家节日快乐,并真诚希望能够向你的家人问好!

工程部员工发言稿篇四

尊敬的置业公司领导、酒店领导、各位同事:

大家下午好!

今天我很荣幸代表工程部全体同事站在这个讲台上,因为这说明大家对工程部2xx-x年工作的肯定与认同。在此,我代表工程部全体同事向在2xx-x年工作中给予我们关心、支持的置业公司领导,酒店领导及同事,真诚的向你们说声谢谢,谢谢你们!

记得在酒店即将开业前的那些日子里,酒店全体员工在叶总的带领下上下同心,团结奋斗迎接6月28号的开业,当然工程部也不列外,为了酒店能顺利通过6月11日的消防验收,工程部员工在6月10日加班安装客房1至3楼的应急电源,直到次日凌晨5点,为了保证宴会区域的音响设备在开业期间能够正常使用,我们奋战了4个白昼顺利完成了音响设备的安装调试,开业的`前一天晚上由于岛上风特别大而且还下着雨,为了保证酒店开业典礼的背景不被风吹坏,凌晨1点罗总监带着工程部人员将游泳池旁边喷绘拆除,像这样的例子还有很多,不再一一表述,但值得我们欣慰的是,经过酒店各部门的共同努力舟山凤凰岛雷迪森假日酒店终于在2008年6月28日隆重开业了。

开业后,由于受世界金融危机的影响,为了认真贯彻总经理“开源节流”的指示,认真落实部门“修旧利废”的原则,我们通过各种手段与措施为酒店努力节约能源控制物耗,面对金融危机,工程部全体员工与酒店同呼声,共命运,冒着严寒自己动手铺贴儿童乐园的塑胶地板,安装室外背景音乐设备,仅此两项直接为酒店节省了一定费用开支,当然工程部这些成绩的取得离不开酒店领导和各部门同事的大力支持,在此我代表工程部再一次向大家说声谢谢你们!。

2008年我们取得成绩的同时,也让我们看到了自己的不足,离我们酒店经营的目标还有一定的距离,我们工程部的员工都比较年轻,因为年轻,我们涉世不深;因为年轻,我们经验不足;因为年轻,我们需要学习成长的空间;2009年对酒店对工程部是不平凡的一年,面临酒店评星工作的全面展开,面对设施设备的逐步老化,硬件设施的改造、节能工作的开展,都将是任重而道远,工程部的工作压力也与日俱增,但我们决不轻言放弃,在新的一年里,我们将做好三个方面的工作:一是加强业务技能的培训,不断提升专业技术水平,加强设备的维护保养,保障酒店设施设备优质高效、低耗、安全运行,更好的服务于酒店各个部门;二是强化礼节礼貌,使我们的言行举止都符合一个标准的五星级员工;三是努力挖掘内在潜能,节约能源、控制成本、降低物耗。同时也希望酒店领导和各部门的同事在新的一年里,一如既往的支持我们的工作,对我们工作的不足提出宝贵的意见,因为评星的道路上有了你们,我们才会做得更好。

回首2008年是辛苦的一年,我们一起辛勤耕耘挥汗如雨,希望09年的今天我们能一起收获成功,笑看风云。

最后我代表工程部全体同事,向在座的各位领导,同事提前说一声:新年快乐,祝大家在新的一年里,身体健康,合家幸福、事业蒸蒸日上。

工程部员工发言稿篇五

各位领导、各位嘉宾,同事们:

大家下午好!

这天我十分荣幸能获得公司20xx年度优秀员工荣誉称号,并代表全体优秀员工做获奖发言。

在那里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。

同时,感谢何总、粟总及李总的栽培,感谢叶总监的关照以及我们整个研发团队成员的配合,感谢公司所有员工的认可。谢谢你们!

在这一年里,我们与所有员工一道,为安洁士公司的发展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。无论是机械设计,还是自动化控制;无论是现场调试,还是电器安装;无论是库房管理,还是机械加工;无论是显微镜下,还是反应釜中,都留下了全体员工辛勤的含水。

公司成立伊始,我便有幸加入到这个团队,几年来,我并没有为公司做出惊天动地的大贡献,更没取得个性值得炫耀可喜的成绩,我只是努力做好自己的本职工作,尽自己最大的潜力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,在失败中成长。当选为优秀员工让我们觉得很自豪与光荣,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力,促使我们更加勤奋与努力,去更好地完成每一件事情,为公司创造更大的效益。

荣誉属于昨日,重要的是这天怎样做,在新的一年里,我们必须不会辜负领导们的期望,戒骄戒躁,严格要求自己,发扬团队精神,与所有同事们一齐努力,再接再厉争取更大的成绩,为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。最后,在这玉兔方去,蛟龙早腾之际,预祝大家新春快乐,身体健康,万事如意。

工程部员工发言稿篇六

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

我是公司***部的***,很荣幸,公司将代表老员工发言的机会赋于我,真有点诚惶诚恐,这时间过得还真快,一转眼,一年又过去了,看着在座的各位,不禁想起我刚进公司的时候,也是这个时节,天寒地冻,那时公司正处在紧张的建设期,没有一条像样的路道,很多地方还是杂草丛生,再看看现在,整齐的厂房,宽阔的道路,我想告诉各位的,实在太多。

初进**,陌生的环境,陌生的同事,可以说,一年前的我和大家一样,心怀忐忑,可现在,我由起初的迷茫到初步的融入再加上自己不懈的努力,最终得到了同事们的认知和接纳,现在大家既然也选择了****这个大家庭,希望大家试着去融入,试着去拼搏,相信必有斩获,不管你把****当作是平台还是跳板,是暂栖之地还是终身奋斗的目标,相信你在这儿收获到的不仅仅是成长。

好每一步, “千里之行,始于足下”,相信我们一步一个脚印走下去,人生会活得很精彩。

让我们努力融入这个团体吧,公司的发展,需要大家的坚持与合作,没有一个良好的平台,个人的聪明才智是很难发挥的,更别说有所成就了,也许我们在工作中会与同事有摩擦,与领导有分岐,这些都是难免的,只要加强交流与沟通,相信心与心之间就不会存在距离。让我们在公司管理层英明的领导下齐心协力,一起共创****美好的明天。

工程部员工发言稿篇七

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

20xx年即将过去与20xx年就要到来之际,我先祝贺各位同事在度过愉快丰收的一年和在未来一年中万事顺意!自己在局与中心领导和全体同事的关心、支持和帮助下,坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作,在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步,下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小总结。

在工作中,自己按照发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要新举措的要求,在工作中要能够坚持原则,秉公办事,顾全大局,以新《会计法》为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排,并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核,为领导把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报,认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,科目设置准确,帐目清楚,会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务。

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就必须不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习业务知识和新形势下的政策,自己无论是在政治思想上还是业务水平方面,有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质,提高工作能力的基本途径,坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来,并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定,履行节约,勤俭办公,务实开拓。

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管理,既是缓解资金供需矛盾,发展事业的需要,也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理,我们建立建全各项财务制度,财务日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收积极进行催收,使得局和中心财务财务能够集中财力办公,通过财务室认真落实的执行,收效非常明显。在经费相当紧张的情况下,既保证局和中心一系列xx业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合发展的要求,极大的提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等,财务报表是仅反映单位财务状况和收支情况的书面文件,单位领导了解情况,掌握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度财务收支计划的基础。认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析,能过分析总结出管理中的经验,提示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平也为领导的决策提供依据。

本着节约,保证工作需要地原则坚持做到多请示,多汇报,不该报的不报,不该购的不购,充分利用办公现有资源,科学高度,合理调剂,能用则用,能修则修,以最小的支出取得效果。

总之在20xx年的工作中,自己在局、中心和科室同志们的艰苦奋斗是分不开的,在新的一年里,我们将更加努力工作,发扬成绩,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为我xx局、培训中心的建设和发展贡献自己的力量。

工程部员工发言稿篇八

尊敬的各位领导、亲爱的同事们、同甘共苦的战友们:

大家下午好!今天学习的《案防文件》及案例,对我们每个人来说是非常重要的,为我们今后的工作指明了方向,端正了我们的思想观念,让我们知晓了什么可为、什么不可为,知晓了“莫伸手,伸手必被抓”。

理事长热情洋溢的讲话使我们对信合充满了信心,让我们感到了作为信合人的骄傲。徐经理语重心长的讲话让我们明白了终身学习的重要性,活生生的案例讲述让我们知道了高尚的职业操守的重要性以及银行工作“责任重于泰山”的道理。张师兄推心置腹,以自身经历阐释了如何处理远大理想和平淡的现实之间的矛盾,并告诉了我们工作中遇到困难该如何处理的妙策。这是在我们奔向工作岗位前送给我们最好的礼物,在此,感谢你们!

既来之,则安之。既然我们选择了信合,哪怕条件再苦,我也要勇往直前,为信合发展无私的贡献光与热。我们中大多数将会从基层做起,没有大城市整夜的灯火通明,没有朋友间通宵达旦的娱乐,在寂寞面前,我们既要保持高昂的战斗激情,又要保持清醒的头脑,抵挡住糖衣炮弹的攻击。把每一天都当作新的一天,胜不骄,败不馁,要相信“天生我材必有用”,只有把平凡的工作干得不平凡,把简单的工作干得不简单,在平凡的岗位上才能彰显人性的光辉、谱写华美的人生。那么,基层工作照样也精彩,照样也能实现理想抱负。

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,没有基层工作的人生是不圆满的,没有经过基层的锻炼是不能迅速成长起来的。

我们即将奔向工作岗位,起初会遇到些许困难,但我们要敢于攻坚。脚踏实地的同时也要仰望星空,在工作中散发出青春中的热与火,牢记湖北信合“敬业忠信严谨创新”的精神,在爱岗敬业的同时,时时刻刻保持一颗忠于信合、发展信合的心,与信合“肝胆相照荣辱与共”。俗话说“人心齐,泰山移”,只要我们一条心,循规蹈矩,按章办事,齐头并进,天门信合必将迎来新的春天。问天门金融界谁好?信合,这边风景独好!

今天的学习,使我受益匪浅,我将牢记会议精神用来指导我今后的工作,并且在认真工作的同时,勤学业务知识和金融知识,虚心向前辈们请教,遵纪守法,廉洁自律,做一个领导信任、同事赞赏、客户满意的清清白白的基层工作人员,早日实现信合“福满城乡”的愿望。

工程部员工发言稿篇九

大家下午好!

这些年,我们经历了地震的悲痛,也经历了奥运的盛况。我们经历了金融的海啸,也目睹了公司十年的发展光辉!回想这一年,我们都有太多太多的感慨。

在这我要感谢大家:首先,我代表所有员工感谢公司领导以及工会的关心,在并不乐观的经济形势下,是领导的正确决择,公司才能有声有色,并且还组织了足球,篮球,羽毛球等丰富多彩的业余活动,这些都温暖和鼓舞着我们。

其次,我要代表我们部门的'兄弟姐妹感谢我们经理的谆谆教诲和培养,经理,谢谢你!谢谢你信心百倍地带领我们一路向前。最后,我还要真心感谢公司的每一位同事,感谢你们对我工作的支持和帮助,感谢我们大家一起营造了一个如此温暖和开心的工作氛围。

总而言之我想说,没有你们,就没有所有先进员工今天的殊荣。站在台上领奖的我们是优秀的,但有更多更刻苦更勤奋的无名英雄们坐在台下,他们也同样是好样的。作为xxxx年的先进销售员和金牌销售奖获得者在体会这份荣誉的喜悦时,我们更应戒骄戒躁,努力拼搏,做为销售员,更要有逢山开路,遇水架桥的精神向前冲,在猴年到来之际,让我们一起努力做来年的先进。同时,我也相信,新的一年我们公司一定会发展的更好、更强大!谢谢大家!

工程部员工发言稿篇十

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

我是公司xxx部的xxx,很荣幸,公司将代表老员工发言的机会赋于我,真有点诚惶诚恐,这时间过得还真快,一转眼,一年又过去了,看着在座的各位,不禁想起我刚进公司的时候,也是这个时节,天寒地冻,那时公司正处在紧张的建设期,没有一条像样的路道,很多地方还是杂草丛生,再看看现在,整齐的厂房,宽阔的道路,我想告诉各位的,实在太多。

初进xx,陌生的环境,陌生的同事,可以说,一年前的我和大家一样,心怀忐忑,可现在,我由起初的迷茫到初步的融入再加上自己不懈的努力,最终得到了同事们的认知和接纳,现在大家既然也选择了xxxx这个大家庭,希望大家试着去融入,试着去拼搏,相信必有斩获,不管你把xxxx当作是平台还是跳板,是暂栖之地还是终身奋斗的目标,相信你在这儿收获到的不仅仅是成长。

当前社会,就业竞争越来越激烈,用残酷来形容也不为过,个人应该如何定位,当然也许你家境富裕,不需过多的付出,可你想过没有,你的人生却从此少了一段奋斗的历史,身处这个竞争激烈的社会,每个人都在奔跑,无形的压力迫得你停不下脚步,不要指望天上会掉馅饼,在这个世界上唯一可以不劳而获的就是贫穷,一切的一切只有靠自己的努力,不要以为你已经够拼命了,可在你前面的人也没有片刻的休息,公司虽然会为你的努力而鼓掌,却只会为最终的结果而付费,这是不争的事实。我们只有全身心的投入到现有的工作中去,脚踏实地的走好每一步,“千里之行,始于足下”,相信我们一步一个脚印走下去,人生会活得很精彩。

让我们努力融入这个团体吧,公司的发展,需要大家的坚持与合作,没有一个良好的平台,个人的聪明才智是很难发挥的,更别说有所成就了,也许我们在工作中会与同事有摩擦,与领导有分岐,这些都是难免的,只要加强交流与沟通,相信心与心之间就不会存在距离。让我们在公司管理层英明的领导下齐心协力,一起共创xxxx美好的明天。

工程部员工发言稿篇十一

尊敬各位同仁,大家下午好!

今天我们怀着兴奋的心情在这里举行xx公司20xx年年会;在此,我向大家的到来表示热烈的欢迎(鼓掌)。

今天是我们享受荣誉和丰硕成果的日子,让我们以一种飞扬的心情、肯定的态度回顾我们的足迹吧。首先有请xx为今天本次年会致开幕词——掌声有请xxx。

谢谢黄总!相信在新的一年,我们一定能够创造出更好的业绩。

下面有请路总介绍xxx20xx年发展规划。

回顾20xx年,在广大员工的共同努力下,我们取得了良好经营业绩;是勤奋让我们有所收获;是付出让我们倍感荣耀;现在,我们将为大家揭晓20xx年优秀员工和优秀团队获奖名单。

一份耕耘一份收获,辛勤播种必定硕果累累。在他们获得的`同时一定付出了艰辛的汗水。下面我们请其中的获奖代表进行获奖感言。把掌声送给......

让我们再次以热烈的掌声向获奖者表示衷心的祝贺!

当然,这些成绩的取得,是大家共同努力的结果。成功,只因为我们是大的队伍!我们坚信20xx年,将是诚实守信、精耕细作,勇创佳绩;持续创新,迎接挑战,筑就___品牌的一年。在此,让我们齐心协力、同舟共济,完成工作目标。

真诚祝愿xx欣欣向荣,蓬勃发展。

xx20xx年度优秀员工表彰大会到此结束!

谢谢大家!

工程部员工发言稿篇十二

今天迎来了***工厂两岁的生日。或许两年的时光,在历史的长河中不过是沧海一粟,然而两年的光阴,对***人来说,却走过了一段曲折与光明相伴,欢笑与泪水同在的漫长道路。两年风雨沧桑创业路,两载征程跋涉铸辉煌,这一路走来,我们曾有过艰辛,曾有过无奈,可是***人在董事长金菊香和总经理熊毅理念与实践相结合的带领下,不屈不挠,一批又一批把辛勤的汗水注入您的血脉,挺拔了您的身躯,让您实现一次又一次的`跨越式进步。今天,作为一名***人站在这里,我倍感骄傲和自豪,让我们一起为***的进步而喝彩,让我们一起为您的两岁生辰而喝彩。

回想***工厂走过的路:

***工厂09年筹建,10年8月8日正式建厂,当年简陋的设备,刚刚起步的技术,但那段艰苦的时光不曾使希望沉浮,未曾让岁月磋跎。在20xx年,公司己蓄积了强劲的基础,拥有了飞跃的平台,公司领导熊总审时度事,做出了一个重大决策,决心开发***热带海洋,热带植物系列。这是***历史性的一个转折,拓展了***品牌的产品线,围绕海南的绿色、海洋、健康、美丽等元素,丰富了***的产品体系,打造***化妆品新的起点,摆脱了***产品系列相对单一的局面。

热带概念化妆品的领跑者佼佼者”。让我们以一贯的团结、拼搏、奉献的精神,充分利用现有资源,拓展经营,开源节流,挖掘潜力,加强技术开发,加强工艺支撑,寻找新的突破点,从一个胜利走向另一个胜利,献出自己的智慧和力量。

现如今:

生产车间的精益求精,领导的运筹帷幄,技术人员的潜心研究,质量严格把控,市场争夺中的劳苦奔波,***人用勤劳和智慧,谱写了一曲灿烂辉煌催人奋进的凯歌。如今的***像一艘迎风破浪远航的船,载着***人的希望,朝着远方高高扬起她的风帆,前进!

工程部员工发言稿篇十三

尊敬的领导,亲爱的同仁们:

大家好!

非常荣幸能站在今天这个讲台上,这是一种荣誉,也是一种肯定!在此,我首先得要感谢了公司领导和我们部门的xxx上司给我的帮助和鼓励,因为有你们的帮助,才有了我在工作中的成长和进步!你们是公司的引路人,更是我们这些员工的前进的指示标!感谢你们一年来在工作和培养上的付出和努力,让我们xxxx这支优秀的团队,取得了如此优秀的成果!谢谢你们!

其次,还有我的同事们,前辈们!在xxx部门里,大家其实都是我的老师,是我的劲敌!在工作上,我与的大家一起努力学习,努力拼搏。还在一起讨论和反省。与你们一起努力,让我在学习和成长上,有了百分之两百的收获和进步!这正是我们xxx部的特色,互补互学的精神是我们能源源不断发展的根本!当然,我从未忘记在没周的成绩比拼中,我们那种你争我夺的的竞技精神!虽然在学习上我们相互学习,贡献自己。但在工作的成绩上,我们却毫不留情,势必朝着第一的宝座冲刺!这份积极进取的精神,是我们能在工作中越发出色的原因!

各位xxxx公司的同志们,我们每个人都曾是一名xxxx公司的新人,都弱小过。但是,在xxxx公司中,却潜藏着无数的机会和挑战!我们能在这里学习,也能从这里崛起,只因我们有着出色的领导,优秀的团队!只要有心去进步!现在所谓的优秀员工,其实人人都能上台!人人都有机会领奖!

此次,我有幸能在这里领取这份“优秀员工”的称号,我感到很荣幸,但在结果这个称号的时候,我也充满了危机感!因为我明白,现在的我还是“优秀员工”,但也许在明天,在今后不知道什么时候,就会有更加的出色的同事迎头赶上!

但这个问题我却并担心,xxxx公司给了我们一个开放的竞争平台,我能上,大家也都能上!我不担心别人会超过我,但我却担心自己会沾沾自喜而退步下去!为此,我期望大家也能在今后更加努力,一起来竞争,一起来成长!

但我也不会轻易的让出这个位置,接受了这个称号,我机就会以更高的热情和积极性,去努力的加强,提升自己。让自己能在工作中取得更好的成绩!

最后!我在此祝愿各位领导,各位同仁,工作顺利,步步高升,祝愿我们xxxx公司在今后的发展中财源滚滚,蒸蒸日上!

我的演讲结束,谢谢大家!

工程部员工发言稿篇十四

尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:

第一个词是感谢。我要感谢单位领导和同志们对我的信任、支持和鼓励,我由衷地感谢你们!

第二个词是自豪。人们常说,一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限;而一名员工,只有置身拼搏创业的氛围,才能蓬勃向上!我非常自豪在人生的韶华之年,来到工行光明支行这片沃土。在她的培养、造就下,在领导的.信任和同志们的帮助下,小小的我才得以成长,我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。

第三个词是行动。为了感谢领导和同志们对我的信任,为了回报光明支行对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,将自己的全部智慧与力量奉献给光明支行,勤奋敬业,逐梦,在做大做强企业的道路上执着前行,努力做到更好!

工程部员工发言稿篇十五

各位领导、各位同仁:

大家好!今天公司召开20xx年表彰大会,我代表金基晓庐项目部全体员工,向大家汇报工程管理情况。

金基晓庐工程位于杭州市钱江新城钱潮路a地块,由三幢28~32层住宅楼组成,总建筑面积95184m2,框架剪力样结构。其中地下室建筑面积达21700m2,工程由杭州金基房地产开发有限公司开发,深圳华森建筑工程设计顾问有限公司设计,杭州城市建设监理有限公司监理,杭州市建设工程质量安全监督总站监督,中天建设集团有限公司总承包。工程于20xx年8月9日开土动工,计划在20xx年7月底竣工。世纪竣工时间为20xx年9月份。

金基晓庐项目部从工程一开始就严格贯彻执行中天集团,每建必优,精细管理的`工程管理方针,确立了工程质量目标,为确保西湖杯,争创钱江杯,安全目标位重大事故为零,争创省级标化工地。

我们始终把工程质量放在首位,坚持百年大计、质量第一的方针,认真贯彻执行公司iso900质量管理体系要求,严格按照基本建设程序,施工规范和设计要求进行施工,在工程质量管理中主要抓了以下几方面的工作:

1.在施工过程中,项目部严把原材料、半成品质量检验关,对现场材料进行每批检验,现场取样,报监理验收,对验收,检验合格的产品进行标识,对不合格的材料和产品坚决退场。

2.狠抓落实各项质量管理制度,工程的重点和难点部位进行重点控制,项目部通过参加技术交底,图纸会审,组织专项会议,解决技术难题,上道工序达不到质量要求绝不进入下道工序。

3.项目部严格执行三控四检制度,落实全过程质量控制,严格要求各班组按照规范进行操作,做好各分部、分项技术交底,做到过程管理事前、事中、事后三控制,按照规范标准组织验收,强化四检制度,即自检、班组互检、项目部自检、监理核检。

4.监理健全各级质量管理责任制度,成立质量管理网络,制定比行业规范、企业标准要求还要的质量计划,做到统一的成本不一样的效果,并落实专人负责实施。在施工过程中,突出体现了精细管理的质量方针,为全面完成创优工程奠定了基础。

项目部贯彻中天集团的经营理念,奉行“用户至上”的准则,在工程管理中强化质量的同时,合理安排好施工工期,围绕工程总进度计划,制定季、月施工进度计划,层层分解任务,抓好各作业班组的协调配合工作,根据工程需要,提前做好劳动力的配备。工程开工时,基础地下室面积大,工期紧,场地小,材料无堆场,给施工带来严重影响。

我们积极寻找办法,再征得设计、业主的同意,在基础底板上增加一台塔吊专门用于传递材料。由于细致周密安排,仅4个月的时间完成地下室的全面施工任务,得到业主的高度赞赏。进入结构施工阶段各幢楼主题按6天一层的进度,于20xx年9月25日顺利结顶。金基晓庐工程以基础开工到主体结构结顶施工时间为13、5个月=-405天。

正是由于工作得力,金基晓庐项目部被杭州市建委通报表彰,并荣获杭州市建设工程安全生产,文明施工标准化样板工地创建工作第一名,同时作为绿色环保项目代表的金基晓庐承办了杭州打造国内最清洁城市座谈会,参加会议的有国家级绿色学校、绿色社区,省级绿色医院、绿色家庭,市级绿色工地等5余家单位的代表,各单位戴白哦先后参观了金基晓庐项目部施工现场、民工学校、食堂等,大家对金基晓庐项目部多绿创建工作给予了高度评价。

良好的项目文化湿的金基晓庐项目在业内外有了很大的影响力。项目部先后接待了来自内蒙古、天津、重庆、陕西、湖北等省外考察团及浙江省舟山、嘉兴、宁波、桐庐、下沙等省内外不同地方的建设行政主管部门及有关单位组织的来访共3000余人次,总共接待了52次。国家建设部组织华东六省一市建设行政主管部门相关领导莅临我们项目部召开全国民工学校创建工作会议。

成绩只能代表过去,在今后的工作中继续努力,做出最好的成绩来回报公司。

工程部员工发言稿篇十六

各位领导、各位同事:

大家下午好!很高兴能在这里代表工程部作表态发言。工程部作为一个酒店营运重要保障部门在新的一年里将在酒店领导的指导下,以经济效益、节约能源为中心,为酒店多创效益而努力。为20xx年度指标更好的完成和超越,工程部将努力做好以下几点:

1、加强对设施设备的监管和维护,确保设施设备的正常运行。

2、进一步健全维修制度,做到维修及时,对现有设施设备做到保值甚至增值。

3、群策群力,激发员工的工作积极性,做好节能减排工作。

4、稳定好部门人员,认真执行工程人员的岗位职责,使每个人各尽其位,各尽其责。通过各种途径开展业务培训和部门考核工作,从根本上提高部门人员的素质和技能,努力激发其个人潜力和特长,提高其积极性、主动性和创造性。

结合酒店现在的设施设备情况,做好设施设备的档案增补和管理工作,做到事事有人管,责任到人。同时认真做好月度工作计划。具体如下:

1月份:设施设备的安全检查和例行保养,对存在的隐患做好整改工作。

2月份:供配电设备、楼层动力、应急配电系统的检查和维护。弱电会议设备的检查及维护。

3月份:水泵(污水泵、生活泵等)、阀门、户外照明的全面检查和维护及外围设施设备的安全检查。4f弱电主机房网络设备的维护。

4月份:对冷却塔进行清洗,做好中央空调主机的保养和制冷模式的转换工作。弱电各管道井设备的监护及维保。

5月份:户外排水系统、各排污井道及屋面卫生的清理,为梅雨季节的到来做好准备。弱电客房电话线路及话机的保养。

6月份:客房风机盘管的维护保养、过滤网的清洗及接水盘的清理。

7月份:防风防汛。做好户外灯光及设备的检查和加固工作。

8月份:12楼增压泵的维护及增压系统检查。

9月份:锅炉供油系统的安全检查及维护。

10月份:大厅空气处理机的维护和保养。

11月份:做好冷却塔的清洗封存和制热模式的转换工作。

12月:做好户外设施设备的防冻工作。

20xx年酒店的经营目标和管理目标已确定,工程部会以此为目标,加强与各部门的沟通和协调,全力保障每批宾客的接待任务的完成,齐心协力,团结一致。我坚信,在酒店领导的正确指引下,宾馆一定会再创佳绩!让我们一起努力吧!

谢谢!

工程部员工发言稿篇十七

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

十分感激公司领导给我这次参加评选优秀员工的机会,也感激同事们给我的无限支持,让我有机会在那里展示自我。

我于20xx年进入公司,在这两年时间里,使我得以健康欢乐的成长。进入公司后,我先是负责公司的现金收付业务和员工的薪资发放工作等重要工作;20xx年至今负责银行境内外付款、收款及提领外币、结售汇等银行收支的重要工作。

在这期间,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,不断改善工作方式方法,顺利完成工作。

1、加强与银行相关部门联系,根据公司需要提取现金备用,每一天对收入和支出的凭证认真核对,及时编制凭证、记帐、盘点,严格执行现金管理和结算制度,定期核对现金与账目,做到帐证、帐帐、帐实相符。

2、及时发放职工薪资,有时14、15日是星期六、星期天,为不耽误发放员工薪资,加班到晚上11点,坚持做完薪资表,仔仔细细检查一遍,确认无误后才可下班。

3、坚持原则,严格执行财务制度,严格审核原始单据,对不符手续的票据绝不付款。在有些人看来,我的工作貌似很简单,可是是跑跑银行、填填支票等,其实不然,这项工作繁杂、琐碎,但很重要,必须具备高度的职责心。与数字打交道,容不得半点马虎,一个小数点出错,就会带来许多不必要的麻烦,甚至给公司带来损失。直接关系到职工个人、单位经济利益,汇款信息错误,造成退款、影响财务帐款准确性;汇款不及时,延误厂商发货,影响公司生产进度及声誉;因而不仅仅职责重大,并且有不少学问和政策技术问题,需要深入学习才能掌握。

我认为,要做好本职工作,必须具备高尚的人品,严格遵守职业操守;同时要有强烈的职责心和工作热情。时时刻刻与数字打交道,难免会觉得烦躁。但我时刻以高昂的.工作热情、严谨的工作态度、高度的职责心应对工作。在工作时,必须把它当作一项趣味的事,当成自我的职责。热爱这份工作,享受这份工作,才能把工作做得更好。

工作是为公司做的,但更是为自我做的,我积累了知识、经验,只要我不断的努力,公司就会给我更宽广的平台。公司给予了我锻炼自已、提高自身素质的机会,我从刚进入公司的懵懂到今日站在那里评选优秀员工,我的成长离不开公司对我的培养和锻炼。在这两年里,如果没有公司对我的培训,没有部门领导对我细心的指导,没有同事对我全力的支持,就没有我今日的成长与提高,在xx公司这个大家庭里,我学到的不仅仅是业务上的技能,更多的是感受到了这个大家庭的温暖,有公司对员工的激励,有我们部门领导殷切的期望,更有我们财务部同事的互相帮忙。

作为一名优秀员工,要用优秀的工作业绩回报公司,作为公司财务部的一名员工,我深刻懂得财务这一岗位的重要性,也充分体会到公司领导对财务的高度重视,在今后的工作中,我将秉承着高度负责的主人翁精神,把工作当事业经营,把工作抓实、抓牢、抓细,工作上多找更好的办法,以优秀的工作业绩为公司贡献自我的力量。员工依附企业生存,企业依靠员工发展。在今后的工作中,我将以身作则,严格遵守公司的各项规章制度,敬岗爱业,一言一行树立优秀员工的形象。充分发挥优良的作风,努力提高自我,加强业务学习,不断与时俱进,超越自我、适应公司发展的需要。

作为这次竞选优秀员工的参与者,我渴望成功,但也绝不回避失败,无论成功与否,我都更加努力,更加勤奋的工作,以更高的目标,更高的起点要求自我,与xx公司同提高,共辉煌。我坚信:xx公司的职工是优秀的,发展是无限的,前途是光明的。最终衷心的祝愿大家身体健康,工作顺利。我的演讲完毕,多谢大家。

工程部员工发言稿篇十八

尊敬的领导,同事们:

大家晚上好!

非常荣幸作为本年度优秀员工代表发言者,此时此刻借此机会,我代表所有的优秀员工感谢各级领导,同事们对我们工作的支持与认可,现在借助大家有力度而且响亮的掌声给予他们最衷心的感谢。掌声感谢!

时间过的很快,xx年已经过去了。在过去的一年里大家默默的为公司付出,大家辛苦了,在新的一年里希望大家有新的进步,新的收获,今天的表彰大会是公司对优秀员工们在过去一年来工作充分的肯定和赞赏,更是对公司全体同仁辛勤付出默默捧献的激励,所以荣誉是属于我们全体团结敬业的所有同事!

我坚信在总经理罗x的带领之下再加上公司全体同事的努力,xx年,x的前景,x的明天会发展的更好!

最后我提前给大家拜个年,希望大家在新的一年中工作好,生活好,家庭好,一切都好!

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报告的结尾应该进行总结和展望,给读者留下深刻的印象。在撰写报告的过程中,要注重使用客观、准确的语言表达观点和结论。了解行业动态和相关政策,对报告的内容和观点提供
演讲稿中的论据和例证需要充分支撑演讲者的观点。在写演讲稿时,要注重语音语调的运用,以提高演讲的语言表达效果。以下是小编为大家收集的演讲稿范文,供大家参考,一起来
感悟能够帮助我们了解自己的内心,并找到心灵的平静和宁静。创作感悟文时,我们应该如何处理好个人情感和客观事实的关系,让文章更加客观中立和有深度?此外,以下是一些关
学习不仅仅是为了考试,更重要的是为了提升自我。写一篇较为完美的总结,需要注重客观评价和自我反思。以下是社会学家对于社会问题的分析和解决方案,值得我们深思。城市绿
无论是学术报告还是工作报告,都需要准备充分并遵循一定的结构和规范。在编写报告之前,我们可以进行一定的调研和问卷调查,以获取更多的信息和反馈意见。报告范文涵盖了各
总结可以帮助我们整理和梳理思维,提升思维的清晰度和逻辑性。总结要求言之有物、具体实际,能够体现个人的独特性和价值。小编为大家整理了一些有关总结的范文,希望能给大
演讲稿应具有逻辑性、条理性和感染力,能够引起听众的兴趣和注意力。可以适当运用修辞手法和表达技巧,如排比、比喻等,以增加演讲的艺术性和感染力。想要向听众传递有效的
人际交往是社会生活的重要组成部分,我们应该提高交际能力。写总结时要注重语言的准确性和清晰度,避免使用模糊和含糊不清的词汇。以下是一些经典总结范文,供大家在写总结
总结是一个自我反思和自我提升的过程,通过不断总结,我们可以不断进步。要写一篇较为完美的总结,可以通过多次修改和润色来提高质量和准确度。接下来是一些优秀的总结示例
每个人都值得拥有一份总结,它是我们成长道路上的里程碑。如何优雅地表达情感是每个人都需要面对的问题之一。以下是一些成功的案例,它们或许能给我们提供一些启示。宠物购
总结是对个人探索和发现的历程的总结。总结的结尾应该简洁明了,给人以深刻的印象。这里为大家推荐了一些经典的总结范例,供大家参考借鉴。装修公司项目经理年终总结篇一尊
总结中的回顾和思考,有助于我们更好地规划未来。在写总结时,要注意结合实际情况,切勿出现空洞的文字和套话。总结是一个不断进化的文体,以下是一些具有创新思维和新颖观
演讲稿的重要性不可忽视,它可以帮助演讲者更好地组织思维、传达信息和留下良好的印象。在撰写演讲稿时,要注意逻辑清晰,段落过渡自然流畅,使听众易于理解。演讲范文中的
方案需要经过充分的研究和分析,才能确保其有效性。在制定方案之前,我们需要明确预期的目标和期望的效果。通过以下范文,我们可以了解到不同领域和问题的解决方案,为我们
每天坚持阅读,会不断提升我们的语文能力。总结要突出重点,避免冗长和啰嗦。以下是相关领域的专家总结的范文,供大家参考和借鉴。鬼抓人的游戏篇一“鲨鱼抓人”是这样玩的
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