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人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
关心关爱离退休人员关心关爱退休职工篇一
新冠肺炎疫情发生后，全国346支医疗队、4万多名医务人员火速驰援湖北、驰援武汉，与当地的医务人员一起并肩作战，全力开展医疗救治工作，为坚决打赢疫情防控阻击战作出了突出贡献。而在这些白衣天使中，有一部分是编外人员，也就是我们通常讲的“临时工”。战“疫”是一场大考，这些逆行的`编外人员以青春和热血，交出了合格答卷。
“尽快出台关心关爱一线医务人员的政策措施，帮助大家解除后顾之忧，确保大家以饱满的精神状态投入到工作中。”习近平总书记的重要讲话，代表了党和国家对奋战一线的医务工作者的关怀，如一缕春风吹遍神州大地。各地纷纷出台相关“硬核”奖励政策，为驰援湖北的医务人员中的编外人员落实事业编制，引来叫好声一片。
你为英雄系上“保险绳”，我们为你点赞!非事业编制的援鄂医务人员刘云云、王玲、杨智鸿三人，在收到该县人力资源与社会保障局《关于同意聘用刘云云等三位同志为我县事业单位工作人员的通知》后，激动不已，倍受鼓舞倍感振奋，感叹道：“感谢县委、县政府的激励与关怀”“莫大的荣光啊，必须撸起袖子加油干”“以后定会更加努力工作，不辜负各位领导对我们的信任和栽培……”3月5日，来自贵州遵义的杜富佳等25名援鄂医疗队员接到通知，已直接被聘用为事业单位专业技术人员。这种直接给英雄系上编制“保险绳”的“硬核”做法，极大地激励了他们以更积极饱满的状态继续奋战。
你给英雄吃下“定心丸”，我们为你喝彩!按正常入编流程，程序复杂，且有时往往为争一个编制岗位，“千军万马过独木桥”。但针对驰援湖北医务人员中的编外人员，广州市启动了“绿色通道”，目前44名无事业编制的赴湖北医疗人员已经全部火线入编。珠海市卫健局除了征求当事人意见，当事人提供姓名、性别、原单位名称和职务外，纳入事业编的其余一切手续减免，其它信息和手续待回珠海后即补办，就连征求当事人意见，也仅是通过微信或短信联系确认。这种直接给英雄吃下“身份”“定心丸”的“硬核”做法，使战“疫”人员工作更加安心。
你让英雄端上“铁饭碗”，我们给你掌声!来自珠海中西医结合医院的护士叶梦珠，在收到从合同工转为在编职工的消息后说，“真没想到编制问题就这么顺利地解决了，当然很开心，今后要把工作做得更好更细!”此次来自珠海没有编制的医护人员有28人，有19人从单位合同工通过公开招聘直接考察的形式，转为有编制的人员，另驻珠海医院的9人相关单位也都陆续解决。中山市驰援湖北疫情防控医疗队有15名编外医务人员，3月11日全部火线办理了事业单位入编聘用手续。截至3月13日，广东茂名人社部门通过直接考察的方式，已为19名驰援湖北的编外医务防疫人员办理了事业编制招聘入职手续。这种直接让英雄端上体制“铁饭碗”的“硬核”做法，让英雄流血流汗不流泪。
种种关于纳编的“硬核”激励，不仅是身份的认同，更是对付出的认可，给了“疫”线战士们极大的鼓舞，弘扬了社会正能量。我们欣喜地看到，除了以上地区，全国各地也都纷纷出台了相关奖励政策。使奋战者无忧，让勇敢者笃行，尊重英雄、崇尚英雄、善待英雄、争当英雄的春风正吹遍华夏大地……春正浓，花正开，援鄂白衣天使们目前正在鲜花和掌声中陆续凯旋，祝愿英雄们的明天更美好!
关心关爱离退休人员关心关爱退休职工篇二
2015年4月3日 楼宇三部宏远楼保洁员在清理后院卫生
2015年4月3日 颐安小区安保人员在清理楼道易燃品
2015年4月3日 楼宇三部国际楼保洁员在清扫外围
2015年4月3日 李玉会主管和袁春雷主管在广安小区修门
2015年4月3日新安小区谢洪顺班长和李占滨检查消防井
2015年4月3日 学园小区绿化人员在清理绿篱中的杂物
2015年4月3日 颐安小区郭阳子清理杂草
2015年4月3日楼宇三部特勘楼保洁员在清理花池垃圾
2015年4月8日 二院项目保洁人员擦玻璃进行中
2015年4月8日平安小区安保查看外来送货车辆
2015年4月8日平安小区安保人员在擦拭空调
2015年4月8日 楼宇三部特勘楼保洁员在擦拭大厅墙面
2015年4月8日谢洪顺班长对新安小区、楼宇四部军事训练
2015年4月8日学园小区在培训绿化人员
2015年4月9日平安小区朱俊带队检查更改巡逻路线
2015年4月9日新安小区谢班长谢宏顺带领李占斌给隔离墩刷漆
2015年4月9日 学园小区绿化人员在清除杂草
2015年4月9日颐安小区栽种果树小树苗
2015年4月10日 立体车库保安在清理窗户轨道
2015年4月10日东安小区5号院王峰清洗垃圾桶
2015年4月10日 二院项目保洁人员工作中
2015年4月10日 楼宇三部国际楼全体保洁清除杂草
2015年4月10日 开发区绿化队来楼宇三部国际楼锄草
2015年4月10日李玉会主管在广安小区培训员工使用灭火器
2015年4月10日 楼宇四部保洁人员清理大招楼
2015年4月10日 楼宇三部特勘楼保洁在擦厕所隔板
2015年4月10日 东安小区七号院保安擦拭消防器材和空调外挂机
2015年4月10日学园小区保安打扫门口卫生
2015年4月10日 杨红军主管带队来国际楼锄草
2015年4月10日 颐安小区种树苗
2015年4月11日 广安小区白巡保安擦洗巡逻车
2015年4月11日 学苑小区门卫清理门前积水
2015年4月12日 颐安小区安保人员郭阳子在培训新员工
2015年4月13日
楼宇三部保洁人员擦玻璃
2015年4月14日 开封项目环卫人员参加农药中毒急救演练
2015年4月14日楼宇三部军事训练，楼宇中心保安班长王琳现场指导
2015年4月14日 学园小区绿化人员在检修机器设备
2015年4月14日 学园小区军事培训中
2015年4月14日 学园小区保安查看装修户
2015年4月14日 颐安小区清理草坪垃圾
2015年4月15日
颐安小区保洁员在清理楼道易燃品
2015年4月15日 二院项目保洁员修理卫生间
2015年4月14日 公司职能部门在颐安、广安小区帮忙种草籽
2015年4月15日 楼宇三部保洁人员扫除中
2015年4月15日 楼宇四部、新安小区进行军训、应急预案演练
2015年4月15日 楼宇四部保安肖玉清理大招楼门前栏杆里垃圾
2015年4月16日 二院项目保洁擦拭第二观察室输液椅
2015年4月16日 李玉会主管和保安郭阳子在颐安小区进行绿化
2015年4月16日 楼宇三部保洁人员维修工具
2015年4月16日 楼宇一部主管王敏值班
2015年4月16日 颐安小区保安郭阳子据死枝
2015年4月16日 颐安小区员工刷垃圾桶
2015年4月17日
颐安小区义务劳动
2015年4月17日 楼宇二部正在擦拭大厅玻璃
2015年4月17日 楼宇三部保洁打扫外围
2015年4月17日 楼宇四部保洁员清理老干部处保洁卫生死角
2015年4月17日 楼宇一部保洁员花坛周围铲土中
2015年4月17日 阴暗小区安保人员硬化路面
2015年4月17日 司机在广安小区帮忙种花籽
2015年4月18日 颐安小区安保人员加班撒化肥
2015年4月19日 颐安小区南门值班人员清理路面积水
2015年4月20日 广安小区绿化中
2015年4月20日 颐安小区环卫人员在清理杂物
2015年4月20日平安小区杨红军主管与朱俊制止院区维修缝纫机人员
2015年4月20日
新安小区学校南门安装防护栏
2015年4月20日 学园小区清理门岗松土种花
2015年4月20日 楼宇二部保洁班长培训新员工hse体系
2015年4月21日
公司职能部门、司机在广安小区帮忙绿化
2015年4月21日 李玉会主管在广安小区维修巡逻车
2015年4月21日 楼宇三部保洁擦玻璃
2015年4月21日 楼宇三部维修班长张文立在修国际楼玻璃门
2015年4月21日 新安小区谢洪顺班长清理电瓶车充电箱
2015年4月22日
颐安小区军事训练
2015年4月22日 广安小区刘主任参加义务劳动
2015年4月22日 广安小区绿化劳动
2015年4月22日 楼宇三部军事训练
2015年4月22日 楼宇四部综合楼保洁员清扫尘土、蜘蛛网
2015年4月22日
新安小区刷警示漆
2015年4月2日 新安小区维修栅栏
2015年4月22日 新安小区义务劳动挖地
2015年4月23日 东安小区hse体系学习中
2015年4月23日 楼宇三部国际楼保洁员清理卫生死角
2015年4月23日 新安小区李占滨为防护栏粘贴反光条
关心关爱离退休人员关心关爱退休职工篇三
本报讯（通讯员 徐德彩）今年以来，东源公司不断完善离岗休养员工生活各项保障机制，把实现好、维护好、发展好离岗休养员工的利益作为一项重要工作抓实、抓牢，切实维护离岗休养员工的政治权益和经济利益，做好离岗休养员工的思想教育疏导工作，保证离岗休养员工的思想稳定。
东源公司退现有退休职工376 人，今年新增退休人员10员。内退转退休人员28人。这些员工都曾为东源的发展贡献了自己的美好年华，如今，他们不在岗位了，有的人还惦记着港口，惦记着公司的兴衰，善待离退休员工，服务好离退休员工，让他们有一个开心快乐的晚年，这项工作事关东源的和谐发展，是一件非常有意义的事。
东源公司首先充分利用春节和中秋两大节以及重阳节等关键时间点，组织离岗休养员工开展活动、发放慰问品，适时的宣传公司的发展情况做好离岗休养员工的思想教育疏导工作。对困难、大病、职业病老职工家庭进行走访慰问，传递公司的关爱之情。在工作中退管办深入到退休职工中认真倾听、耐心解答问题。把工作重心下移、掌握和了解职工的思想动态和家庭存在的困难和问题。对于符合政策的，能够解决实际问题的，退管办总是及时、积极主动的负责处理。对于不能解决的特殊情况，也及时向主要领导汇报、提出合理化建议、予以妥善处理。今年，累计为特殊困难职工家庭走访7人次，使职工群众感受到了公司的关怀和温暖。
其次，东源公司认真做好离退休员工服务工作。做到“三心”对
待对待老职工：虚心、耐心、热心。老职工的事情无小事，每一个举动都是代表着公司对待老职工的态度，丝毫马虎不得，要虚心的接受老职工的批评和质疑、耐心的向老职工讲解相关的政策方针、热心的做好老职工服务工作。公司全年走访慰问特殊困难家庭7人次，春节中秋节两大节发放各类钱卡物品费用共计28万余元，退休职工住院医疗补助50余人次，发放补助金额6千余元。
此外，东源公司充分发挥工会桥梁纽带作用，做职工的贴心人。截止目前，公司已分两批安排了44名职工分赴桂林、厦门、武夷山等地疗养，这项活动深受广大职工的赞许。同时，东源公司积极做好困难职工的摸底调查工作，开展送温暖活动。今年春节、中秋两大节期间走访伤、病、残、职业病和离退休人员累计183人次，为三名职工申请了连云港市特困职工，全年发放慰问金6.35万元，形成了困难职工救助的长效机制。
